工作的表揚信 14篇
隨著社會不斷地進步，我們都可能會用到表揚信，表揚信具有弘揚正氣，褒獎善良的特點。來參考自己需要的表揚信吧！以下是小編整理的工作的表揚信 ，希望能夠幫助到大家。
工作的表揚信 篇1
你好：
20xx年4月，中海集團發(fā)展部對我司蘇州xx項目進行了一次實測實量的檢查。
在此次實測實量檢查中，我司蘇州xx項目部以86分的好成績取得了第一名，比最低分44分足足高出一倍。
實測靠的是平時檢查，檢查后能及時整改，容不得半點作假，全憑數(shù)據(jù)說話。
俗話說不積跬步，無以至千里，不積細流，無以成江河。
實測實量能在此次檢查中，取得第一的成績與項目部全體人員的平時努力是分不開的。
蘇州xxx項目部沒有辜負公司領導及中海集團領導的`期望，給實測實量檢查畫上一個圓滿句號。
為了表彰蘇州xx項目部優(yōu)秀的工作業(yè)績，公司特向該項目部提出表揚。
并給予項目部xx元的獎勵以資鼓勵。
望公司全體員工再接再厲，為譜寫xx公司絢麗的篇章貢獻自己的力量！
此致
敬禮！
xx
20xx年xx月xx日
工作的表揚信 篇2
xxx的領導：
您好！我是xxx業(yè)主，在本次收樓的過程中，對貴公司跟辦人員許淵為我提供的優(yōu)質服務表示衷心的感謝。今年的6月底當我收到xxx發(fā)出的收樓信后到碧桂園去收房，發(fā)現(xiàn)當時還有一些工程還沒有完成，比如房間的墻壁有裂縫、屋內的電插座沒有裝、木地板有不平等現(xiàn)象。我馬上電話告知跟辦人許淵，小許還是比較負責任的，他馬上叫來了現(xiàn)場的工程人員一起陪我檢查了整個房子，把沒有做好的工程都詳細的記錄了下來，答應盡快維修。因為我的這間房子急要收樓入住的，所以我再三的叮囑小許希望他能幫我跟緊一點。我每次來看房子的維修情況，小許只要有時間都會過來陪我一起驗收，還會打電話向我反饋維修的進度，雖然房子的問題維修還是比較慢，但小許這樣的態(tài)度給了我一顆定心丸。后來工程基本完成后，小許幫我順利辦完了收樓的`收續(xù)。收樓的時候，因為覺得花園太單調了，我對小許說想在后花園里種棵大點的樹，沒想到小許真把這件事放在心上，利用自己的休息時間來幫我種樹。
小許積極為業(yè)主排憂解難，認真負責的工作態(tài)度深深感動了我，他實際行動踐行了優(yōu)質高效、真誠服務的諾言。有像小許這樣的員工組成的一支高素質的團隊來服務，讓我們業(yè)主切身感受到貴公司的管理正逐步走向正規(guī)、成熟、完善。我特寫此信表示感謝，以表達對小許及像小許一樣真誠為廣大業(yè)主服務的碧桂園員工的敬意，萬語千言寫不盡的感激之情，我會將貴公司員工這種崇高的服務精神向身邊的人作宣傳，分享碧桂園所帶來的五星級的服務，讓他們也了解和支持碧桂園這樣一間有責任感的陽光公司。
祝xxx事業(yè)蒸蒸日上！
xxxx業(yè)主
工作的表揚信 篇3
各位同仁：
從今年的月28日試營業(yè)至今，我們攜手并肩，互相激勵，共同努力，終于取得了酒店不俗的成果。我們的國際，藍圖繪就、不斷開拓;愿意和酒店一起奮斗、成長的各位同仁，將在一個新的平臺上繼續(xù)美好的征程。
各位同仁：我們迎來了國際大酒店騰飛的曙光。事實證明，我們已經(jīng)有能力實現(xiàn)我們酒店長期以來的籌備的的愿望——打造一個“第一，山東一流”的酒店;這是我們大家共同奮斗、勵精圖治的結果，是對我們長期以來相濡以沫、不離不棄的回報。國際是我們共同的大家庭，她承載著我們太多的憧憬、希望和幸福，我們應該珍惜和愛護她。酒店的創(chuàng)立，離不開積極勤奮、風雨同路的各位同仁;酒店的發(fā)展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經(jīng)歷、不同層次的人才薈萃，沖擊碰撞、互相激勵，才能成就一番事業(yè)。我們的酒店好像大家庭一樣，以她廣博的胸懷，接納、包容了各地的兄弟、同胞。你們家境、品性不同，年齡、愛好不同，文化程度、社會歷練、從業(yè)經(jīng)驗各異，但在我們的酒店中卻扮演著不同的角色，你們都是國際大酒店的驕傲，都是酒店的主人公。這里又是一個學校，一座熔爐。我們通過宣傳、培訓、考核，通過學習、工作和鍛煉，在工作中學習，在前進中成長。同時，酒店提供給大家發(fā)展的平臺、表演的舞臺、客觀公正的評價。我欣喜地看到，在我們酒店幾個月的'試營業(yè)過程中，已經(jīng)培養(yǎng)和造就了大批人才，他們在酒店的各個崗位發(fā)揮著越來越重要的作用。
時�？M繞在我腦海的是在酒店發(fā)展過程中作出貢獻的員工——這里沒有職位高低之別，不分是指揮若定的高管、現(xiàn)場管理的中層還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通員工，只要他給我們酒店作出過貢獻，我們同樣不會忘記。
酒店的發(fā)展壯大，需要資金的積累和不斷的投入。也許，員工朋友們的付出并不總是得到自己所滿意的回報;但是，我們要相信，只要酒店發(fā)展了，我們個人才能得到發(fā)展的空間。也許，員工朋友們從事的未必是自己最喜歡的工作;但是，我們要知道，酒店是一個相互配合的有機整體。酒店需要各位同仁的敬業(yè)愛崗、無私奉獻。
在此，我向為國際大酒店辛勤工作的全體同仁表示衷心的感謝和敬意!
我也代表酒店向全體同仁的家屬致以衷心的感謝和敬意!正是您們在后面的默默支持，使我們的員工無后顧之憂，努力工作、勇往直前!我衷心期待全體同仁與我們酒店共成長，期待全體同仁的家屬對我們酒店繼續(xù)予以大力支持。
作為大家庭中的一員，我想對你們說：我們的每一個員工都是酒店寶貴的財富，你們的健康和安全，不僅維系著酒店的興衰，更關系到你們家庭的幸福。衷心希望每個員工在為酒店努力工作的同時，都能關注健康，珍惜生命，一同創(chuàng)造我們國際明日的輝煌，共同分享奮斗的成果。愿每一員工在酒店度過激情燃燒的歲月，在健康快樂中建功立業(yè)，與國際一道走向成功。
勝利的榮耀屬于我們國際，屬于國際的全體同仁。
表揚人：xxx
20xx年xx月xx日
工作的表揚信 篇4
餐廳員工：
20xx年6月12日晚上后勤保潔員在餐廳二樓大廳打掃衛(wèi)生時，在沙發(fā)上撿到客人皮夾一個，內有現(xiàn)金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證，她主動上交后，餐廳及時送還給客人，客人拿回自已丟失的皮夾對我們餐廳予以高度的贊揚和感謝。
拾金不昧是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，但是在現(xiàn)代經(jīng)濟高速發(fā)展的今天，拜金主義大行其道的今天，試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑，又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢?但是在我們餐廳，一名普通的員工卻做到了，她的這種行為是對我們傳統(tǒng)美德的發(fā)揚，也體現(xiàn)了個人品質，她的這種品質是我們現(xiàn)代服務行業(yè)人員所應該具備的基本素質。
她的這種做法體現(xiàn)了我們晶海餐廳的“盡我所能，如您所愿”的服務標準，急客人之所急，想客人之所想�！坝芯什艜泻炔�!”是一名普通員工，但在這平凡的崗位上卻體現(xiàn)出了她不平凡的'一面。
為了表彰這種拾金不昧的行為，經(jīng)餐廳研究決定獎勵x100元，并在全餐廳通報表揚。
希望我們晶海餐廳的每一位員工向她學習，共同塑造我們晶海餐廳的偉大形象。
致辭
敬禮!
XXX
20xx年XX月XX日
工作的表揚信 篇5
第二公司全體員工：
員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍，公司將對盡職盡責、團結一致、積極為公司發(fā)展努力、具有良好職業(yè)道德和素質、認同CIMC地產價值觀、維護公司經(jīng)濟利益的員工給予獎勵。
xx，xx部門員工，今年3月起調到xx部門。在此期間，她工作努力，兢兢業(yè)業(yè)，成績斐然。特別是11月7日成本合同部副經(jīng)理離職后，xx承擔了成本合同部的大部分工作。為了按時完成任務，她經(jīng)常加班加點，為成本合同部各項目標任務的順利完成做出了巨大貢獻。
公司決定給xx發(fā)一份表揚通知，獎勵x元，同時也號召全體員工以xx為榜樣，學習她敬業(yè)的'精神。
xxx
日期：
工作的表揚信 篇6
各位同仁：
因近期為公司發(fā)展需要，公司啟動了車間的裝修、改造工程，正在緊張忙碌的車間在接到公司的裝修通知時，并沒有因為裝修工作的影響而放假離去，眾所周知，車間肩負了我公司的大部分生產任務。
考慮到與公司的訂單貨量大、質量要求高，按原定計劃才勉強完成生產任務，而裝修工程將耽誤數(shù)天時間，這將導致原來不多的時間更加捉襟見肘，任務將無法按時完成，如不能按時完成任務，準時交貨，不僅要交付一定的違約金，更將對我公司的名譽造成一定的損失，車間員工深知公司今天的聲譽來之不易，公司的榮譽大于一切，為了裝修工作早日完成，確保訂單任務按時完成，車間全體員工便在車間主任的帶領下，主動要求承擔了搬運裝修車間工程所需的沙石、磚塊工作，車間員工群策群力、集思廣益，自覺分成數(shù)個小組，男女搭配合理、勞力合理分配，分工合作、齊心協(xié)力，很快就從其他車間借來的搬磚、運沙的推車等工具，合理安排了沙、磚堆砌方案及運輸路線，保證了運輸工作安全有序快速的進行、也保證了裝修工的工作進度，緊接著，車間的員工們就展開了搬運工作，男員工就負責運沙、女員工就承擔搬磚的工作，累了就少搬點，都始終堅持在運輸一線，但都沒有停下，胳臂酸了，就甩甩，出汗了，就簡單的擦擦，他們咬緊牙關，和男員工相比一點也不落下，很快，有幾個員工的手指被磚塊的棱角磨破了，找個手套帶著，又繼續(xù)參加勞動了，并沒有因為磨破了手皮而減慢工作速度，也沒有找借口偷懶，對很少參加重體力勞動的女員工來說，這無疑將是一個挑戰(zhàn)，拉沙工作雖然有沙車但也不輕松，要從屋外拉到屋內，在初春的陽光的照耀下，很快員工們就汗流浹背了，于是，他們再次將工作細分，負責卸下沙子的'和運輸?shù)木洼喠鬟M行，這樣就確保了可以有少量的休息時間，也可以保證正常運輸進度。
全車間員工在整個過程中，齊心協(xié)力，互相幫助、勉勵，期間還有員工說了幾個笑話，讓緊張勞累的工作充滿的笑容，也沖走了大家的疲倦，忘記了工作的勞累，在近一天的勞動中，沒有聽到苦字、累字，聽到的只有相互勉勵、鼓勵堅持的話語，大家干得熱火朝天，中午更是放棄休息，加班加點，吃罷午餐后就又不顧正常工作的勞累，就又忘我的投入到工作中去，整個搬運過程中車間員工毫無怨言，默默地投入到工作中去，不怕苦、不怕累，沒有一個員工喊累喊苦的。就這樣在大家的齊心協(xié)力下，裝修所需要的沙、磚在近一天的奮戰(zhàn)中，全部搬運完成，看到自己的努力確保的工程進度，大家會心的笑了。
這次預料之外的加班活動，使我們看到了公司的基層員工對企業(yè)的高度忠誠，對于工作的高度敬業(yè)!事實證明我們的員工隊伍是一支在關鍵時刻能拉得出打得贏的隊伍，是一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)而能勝的團隊。他們是公司的優(yōu)秀員工的代表，有了這樣的員工，公司何愁不發(fā)展，他們的行為是公司先進事跡典范，有了這樣的員工，公司何愁不騰飛，公司有了這樣的一支團隊，公司的明天一定更美好!公司的明天一定更燦爛!
20xx年xx月xx日
工作的表揚信 篇7
公司全體員工：
員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍，公司將對在各自工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、團結、積極為公司發(fā)展做出努力，具有良好的職業(yè)道德和素質，認可中集地產的價值觀，維護公司經(jīng)濟利益等表現(xiàn)突出的員工予以嘉獎，并通報表揚。
××部員工××自今年3月份調至××部工作，在此期間，她在工作崗位上任勞任怨、認真負責、成績突出，特別是自11月7日成本合約部副經(jīng)理離職后，××肩負了成本合約部的絕大部分工作，為按時完成任務，經(jīng)常加班加點，為成本合約部順利完成各項目標任務作出了很大的貢獻。
公司決定予以××同志通報表揚，并獎勵人民幣x元。同時也號召全體員工以××為榜樣，學習她對工作認真負責、無私奉獻的`敬業(yè)精神。
××
日期
工作的表揚信 篇8
他有一顆對工作高度負責的心，有一雙勤勞而勇于創(chuàng)新的手，有一副關心同事的熱心腸，在工作中勇于擔當，積極向前，這就是我們立噴丙班前處里班長李xx。
李xx在工作中兢兢業(yè)業(yè)，擁有良好的職業(yè)素質和職業(yè)操守，能夠忠于自己的企業(yè)，將個人的職業(yè)生涯規(guī)劃與企業(yè)的發(fā)展緊密的結合。善于開創(chuàng)，能承受較高的工作壓力；吃苦耐勞，注重合作，具有火一樣的工作熱情和活力。起到了模范帶頭的.作用，經(jīng)常受到領導的贊賞。在工作能力和業(yè)務上李XX更是樣樣精通，雖說一個蘿卜一個坑，各司其職，但是有個別員工，尤其是新來的在很多問題上都要請他指點，甚至是讓他幫著干。有些新的產品加工他能夠很快的熟悉操作，帶領大家完成生產。丙班前處理的成品率連創(chuàng)新高，這與他的努力是分不開的。
李某某同志團結關心每一位員工，在工作中時時把好事讓給別人，把最臟最重最難的事留給自己。車間生產的時候，吃飯是個很緊張的事，他經(jīng)常替別人干活，讓別人先吃，等大家都吃完了，他才騰出手，有時飯賣完了已經(jīng)沒有飯可吃，他就餓著等下班趕成一頓兒。在車間有加班加點的任務時，有的不想加班，而李某某同志，從不說啥，不提報酬，不說早晚。在我們的考勤表上他從沒有遲到，早退，請假，在加班的時候卻總能看到他的身影。
在工作中無非準時上班，按時下班不遲到，不早退這就是敬業(yè)了，就可以安心的領工資了。大部分員工最多能做到敬業(yè)，而李某某同志這種超出常人的工作態(tài)度，高于他人的工作能力和技巧，團結合作的精神，關心他人的品質，令人敬佩，值得表揚！特此對李某某同志做出表揚！
綜合部
20xx年xx月xx日
工作的表揚信 篇9
20xx年8月份，xx車間生產急需同速送料機一臺，公司現(xiàn)有一臺報廢的收料機，可以改造成送料機，經(jīng)過市場調查，采購一臺新的送料機需要3000元，由專業(yè)人員把廢收料機改造成送料機需要20xx元，沖壓車間班長xx發(fā)揚創(chuàng)新精神，協(xié)同綜合部設備維護人員xx，克服困難，用了3天時間，把報廢的卷料機改造成沖壓同速送料機，為公司節(jié)約成本，創(chuàng)造利益。
根據(jù)以上情況，經(jīng)公司研究決定給予xxX、xxxx通報表揚，并獎勵現(xiàn)金xx元/人，希望各位同事以以上兩人為榜樣，在今后的工作中，充分發(fā)揮自己的.聰明才智，不斷創(chuàng)新，提高專業(yè)技能，多思考，多動手，創(chuàng)造更多的價值。
工作的表揚信 篇10
各位領導：
我叫xxx，今年68歲，是xxx街2號院小區(qū)的居民。非常感謝社區(qū)領導和工作人員對我及母親長期以來的照顧!我是一名殘疾人，身患多種疾病，與母親生活在一起。母親已是耄耋之年，長年臥床，這使得我們平日的生活更加不便。
多年以來，每次有需要的時候，無論大小事，社區(qū)書記xxx都會第一時間趕到家里，幫助解決。前段時間，給我母親辦理居民養(yǎng)老，由于名字中的一個字和身份證不一致，使我前后跑了很多趟都沒辦成。x得知后，立即趕來幫我辦理。那天下著大雨，年近60的x一手撐著傘，跑前跑后，當手續(xù)都辦妥了，我看到她衣服全被淋濕了，褲腿還不停的滴著雨，我握著x的手，感激涕零，一時不知道說什么好。她也什么都不說，攙扶我往回走�；氐郊�，我的心久久不能平靜......
x總是隔三差五的去家里看看有沒有需要，能不能幫著做點什么。特別是最近為了給我的母親辦理身份證，x更是費盡心思，在與派出所多次聯(lián)系和協(xié)商后，在她和社區(qū)工作人員的`幫助下，終于將這么久以來我的頭疼事辦好了。作為一名殘疾人，我只能靜靜的記在心里，卻什么忙都幫不上。x對待我和我的母親像對待自己的親人一樣無微不至。社區(qū)的小勾及其他幾位工作人員也時常細心的關心我們的日常生活。
我們全家非常感謝x和工作人員對我們的關懷和照顧，點點滴滴或許在社區(qū)人
員眼中不算是事兒的事，卻讓我們家人感受到社區(qū)人員工作的細致和用心，家人想不到的事情，x都替我們想到了，而且還做在我們前面，我們的x總是急百姓之所急，想百姓之所想。對x的感激之情我們難以言表!我們感謝黨培養(yǎng)出這樣的好黨員，好書記!生活在這樣一個社區(qū)里，遇到這樣的好書記，我感到很幸福，很溫暖。
xxx
20xx年xx月xx日
工作的表揚信 篇11
致:煙臺大學建設監(jiān)理公司
貴公司于洪物流廠3#倉庫項目監(jiān)理部今年表現(xiàn)不錯。在日常監(jiān)管工作中，監(jiān)管小組能夠積極履行職責，主動參與檢查工作，合理恰當?shù)乜刂聘鞣矫妗Ｔ谑┕るA段，可派有經(jīng)驗的'監(jiān)理工程師到施工現(xiàn)場，根據(jù)施工單位的要求，超額完成工程進度。希望貴公司和項目監(jiān)理部保持一貫良好的工作作風，在20xx做好監(jiān)理工作。
董事代表朱志毅在施工階段表現(xiàn)突出，節(jié)假日加班，工作認真，我公司工程管理部給予500元特別獎勵。
煙臺宇宏物流有限公司
工程管理部
此致
敬禮！
感謝人:xxx
20xx年xx月xx日
工作的表揚信 篇12
敬愛的：
公司現(xiàn)有職工24人，他們不僅肩負著兩臺300WM機組主機設備的日常檢修、維護工作，同時也負責輸煤系統(tǒng)、脫硫系統(tǒng)等外圍設備維護及全廠高壓試驗、絕緣監(jiān)督等工作。雖然X面臨著所轄的維護范圍大，維護人員少等困難，但他們始終堅持貫徹安全生產工作的指導思想和總體要求，堅持"安全第一"的方針，出色的完成了公司交給的各項安全生產任務。20xx年沒有發(fā)生人身傷害及以上事故和設備異常事故，標準工作票使用率達到100%，工作票票面合格率達到100%，缺陷消除率達到100%，圓滿完成了20xx年年度的安全生產目標。
一、強化安全管理，全力保障檢修安全和質量。
20xx年度X完成了公司兩臺機組日常維護和消缺工作，共完成工作任務1586項，日均4.34項。并完成1、2號機組C級檢修和3次臨時檢修工作，1號機C修共計71大項均由X獨立完成。
高壓試驗工作是20xx年初才承接的工作，在沒有老師傅的帶領下，幾個剛剛入廠的年輕人經(jīng)過一兩周的取證培訓，經(jīng)電氣點檢長的幾次指導后就開始獨立工作。為了確保試驗的安全準確性，X針對每個試驗都編寫了作業(yè)指導書，經(jīng)審批合格后嚴格按照指導書執(zhí)行。在20xx年1號機組C修中獨立完成了電氣高壓試驗工作。
20xx年1號機組C修是成立以來承擔檢修任務最多的一次。在檢修開始前，X就在班組內部自查習慣性違章行為，本著"四不放過"的原則進行了專題討論，查找安全生產工作中存在的短板，對照
安全制度查找自身存在的差距。通過制度宣講，組織安全規(guī)程的學習和考試等安全管理手段，使班組成員自身的安全意識得到提升。在檢修開始后，班長、技術員每天深入到檢修現(xiàn)場，狠抓現(xiàn)場的習慣性違章行為，嚴格檢查工作票的危險點分析和現(xiàn)場"三講一落實"工作的落實情況，使各項檢修工作都能夠得到安全有序的進行。工作現(xiàn)場的"6S"管理有了長足進步，有兩個施工現(xiàn)場被評為檢修示范崗。機組檢修工作全部嚴格按作業(yè)指導書執(zhí)行，為保證檢修質量班組嚴把驗收關，并進行過程控制，檢修過的設備沒有出現(xiàn)一次故障。
在20xx年幾次檢修及日常維護工作中，工作負責人及工作班成員在每次開工前都能主動組織開展現(xiàn)場"三講一落實"工作，使危險點分析與現(xiàn)場實際情況相符合。X沒發(fā)生一起不安全事件，檢修現(xiàn)場徹底杜絕了無票作業(yè)的現(xiàn)象，杜絕了習慣性違章等現(xiàn)象。
二、狠抓細節(jié)，查找漏洞，及時消除安全隱患，實現(xiàn)公司本質安全。
X20xx年狠抓缺陷管理，降低缺陷發(fā)生率。全年缺陷消除率100%;沒有重大缺陷及一類、二類缺陷發(fā)生，三類缺陷13條，消缺率達100%;異常缺陷57條，消缺率達100%;間接缺陷63條，消缺率達100%。沒有發(fā)生影響機組負荷的缺陷。并結合檢修期間深入開展春季、秋季安全大檢查、安評自查、"一.四"、"二.五"檢查工作，共消除各類隱患112條。
在檢修中重點檢查了發(fā)電機匯水管、錐形頭等部位并對碳刷和勵磁回路，將發(fā)電機人孔門更換為氟橡膠墊，并安排檢查發(fā)電機匯水管的磨損情況并進行了水壓試驗，防止發(fā)電機人孔門漏氫;檢修時重點
對發(fā)電機引線測點詳細檢查，對出線端子背板螺絲進行緊固，防止SIS上冷卻水溫度測點不準的情況發(fā)生;在1號機和2號機C修時，對主變系統(tǒng)、廠變系統(tǒng)冷卻器進行了水沖洗，防止夏季設備過熱;在日常巡檢中發(fā)現(xiàn)主變風扇總電源在運行中發(fā)熱，經(jīng)過檢查發(fā)現(xiàn)原主變風扇總電源電纜設計截面為35m㎡，不滿足運行條件，在檢修期間更換為50m㎡電纜，改善了發(fā)熱情況，保證了設備可靠運行;對6kV開關本體機構進行全面的檢查、潤滑并對開關的機械特性進行測試，為防止過電壓引起的事故擴大，進行了對6kV配電系統(tǒng)的過電壓保護器進行了試驗，試驗結果全部合格。
三、重視改造，提升設備安全穩(wěn)定，實現(xiàn)一保一降目標。
20xx年積極提出合理化建議并開展設備改造工作，本年度共計完成17項設備技術改造工作。其主要項目有：四臺熱網(wǎng)疏水泵加裝高壓變頻器的改造;1、2號爐電除塵陰極振打錘防雨罩安裝，解決了陰極振打絕緣桿受潮而發(fā)生的頻繁短路問題240個;1、2號機組磨煤機排渣門就地控制柜改造，改造后避免了操作人員誤觸誤碰造成重大設備磨煤機跳機問題;1、2號爐給煤機低電壓穿越柜安裝等17項技術改造工作。通過改造，使錦州熱電公司電氣設備更加節(jié)能、安全、可靠，大幅度提高了機組安全運行水平。20xx年，X針對各個改造項目，均編寫了改造項目的`"三措一案"，在改造中沒有發(fā)生任何不安全事件。
四、堅持安全生產"兩落實"，注重安全生產長效機制建設。
20xx年，依照公司要求，以保人身、保電網(wǎng)、保設備為重
點，把落實安全責任制、落實規(guī)章制度作為安全管理工作中的首要任務。始終堅持強化"三講一落實"，嚴格控制作業(yè)風險，實現(xiàn)風險可控在控。組織重新審核修訂標準票，消除"標準票不標準"的管理漏洞，切實起到標準票輔助生產的作用，全年共編制標準工作票7066張，健全了安全生產責任制和安全管理網(wǎng)絡。通過建立健全安全生產責任制，明確地規(guī)定班組成員在安全工作中的具體任務、責任和權利，做到一崗一責制，以使安全工作事事有人管、人人有專責、辦事有標準、工作有檢查，從而把與安全生產有關的各項工作同班組成員連結、協(xié)調起來，形成一個嚴密高效的安全管理責任系統(tǒng)。全員進行"四個責任"的大討論，工作前必須進行"三講一落實"，注重危險點的分析，每個人都要參與其中，保證不流于形式。在工作中班里主要負責人不定期到現(xiàn)場進行檢查，及時糾正一些不安全行為及一些不符合"6S"規(guī)定的行為，加強工作票現(xiàn)場檢查和反違章的檢查力度，使班組和現(xiàn)場"6S"管理有了很大提升。
五、積極開展絕緣監(jiān)督工作，確保公司安全運營。
20xx年X開始高壓試驗室的組建工作，為提高安全管理水平，規(guī)范作業(yè)，防止事故發(fā)生，X組織編制下發(fā)了公司試驗設備管理制度，修編了我公司絕緣監(jiān)督實施細則和絕緣監(jiān)督管理考核制度。高壓試驗工作雖然剛剛開展，但成績顯著。
為確保公司安全穩(wěn)定，X于20xx年春季，根據(jù)檢修計劃逐步進行了開關站設備預試工作;配合電科院對公司220KV絕緣瓷瓶進行了鹽密試驗和零值檢查;完成了全公司接地網(wǎng)、獨立避雷針檢查測量工
作;雷雨季前，對220KV避雷器開展阻性電流和全電流的測試;完成了開關站SF6設備的微水份測量和密度繼電器校驗工作，并對去年發(fā)現(xiàn)問題的熱南1線的電流互感器微水分進行了復查，試驗結果合格。
六、認真開展培訓，提高員工技術水平，防止無知性違章的發(fā)生。
在日常安全管理中，很多違章現(xiàn)象是由于工作人員技術水平不夠造成的無知性違章。為防止此類違章發(fā)生，X結合公司"管理提升年"，積極開展技術培訓工作。老員工發(fā)揮各自的本領，發(fā)揚"傳幫帶"精神，毫無保留的將經(jīng)驗知識交給新員工，盡最大的努力來縮小技術水平的參差不齊的現(xiàn)象，達到提升管理，提高安全的目的。20xx年X共完成專業(yè)講座課件28份，利用1、2號機組檢修期間現(xiàn)場實際培訓5次，舉辦了全班組人員參加的技術比武(電機正反轉配線比賽，C7驅動間排污泵故障排除比賽)等，每一次的培訓對于員工們技術水平都有一個很明顯的提高。新員工們通過了各式的培訓之后，找到了自身上的不足，也克服了心浮氣躁的心里誤區(qū)，安全氛圍不斷建立，這個是我們管理提升以來所取得的成績，也得到了上級領導的認可和贊許。
七、建立良好的管理機制，促進班組管理不斷進步。
現(xiàn)代企業(yè)管理制度對班組的管理提出了更高的要求。為不斷探索建立適應現(xiàn)階段工作需要的機制與制度，實現(xiàn)班組管理的對標、對表，20xx年X建立了設備檢修工作的"檢修工時定額標準"、"工作量工資管理辦法"、"給油脂標準"及"班組6S管理標準"。通過工作量工資的實施，極大的調動了員工積極性，提高了工作效率,用制度要求班組的管理，解決班組管理工作中的深層次問題，化解班組管理工作中的難題。
20xx年是不平凡的一年，是在保持已有成績基礎上不斷進取提升的一年，為機組安全穩(wěn)定的運行、后續(xù)人才的培養(yǎng)以及公司創(chuàng)建本質安全型企業(yè)做出了突出的貢獻。20xx年要繼續(xù)深化安全生產長效機制，保持安全生產持續(xù)平穩(wěn)的局面，克服困難，改善不足，將工作做實做細，為實現(xiàn)公司安全生產目標提供堅實的基礎保障。
xx年x月x日
工作的表揚信 篇13
全市春節(jié)期間堅守崗位的同志們：
你們辛苦了!
金馬辭舊歲，銀羊賀新春。值此新春佳節(jié)之際，我謹代表中共懷化市委、市人大、市政府、市政協(xié)、懷化軍分區(qū)，向春節(jié)期間堅守崗位、奮戰(zhàn)在一線的公安、交警、消防、武警，供水、供電、供氣，宣傳、文化、安全、城管、環(huán)衛(wèi)、交通、商務、醫(yī)院、車站、公路、汽運等部門干部職工及其親屬致以衷心的感謝和崇高的敬意!
春節(jié)是老百姓最期盼的節(jié)日，是萬家團圓相聚的.日子。為了營造平安、祥和、快樂的春節(jié)氛圍，你們舍小家為大家，放棄節(jié)日休假，堅守崗位，奮戰(zhàn)在經(jīng)濟社會發(fā)展的各條戰(zhàn)線上。你們是懷化人民的"保護神"，巡邏在街頭巷尾，在寒風中維護治安交通秩序，保護了一方平安穩(wěn)定;你們是廣大市民的后勤員，忙碌在供電、供水、供氣第一線，保障春節(jié)物資供應，維持了一方生產生活秩序;你們是城市鄉(xiāng)村的美容師，行走在大街小巷，用汗水換來城市的美麗，保持了一方的整潔美觀;你們是節(jié)日氛圍的營造者，走進農村、深入社區(qū)，把歡樂留給了群眾，豐富了一方群眾文化生活，你們辛苦了!
再次向春節(jié)期間堅守崗位的同志們表示由衷的感謝，祝大家新年工作進步、身體健康、闔家幸福!
此致
敬禮！
表揚人：xxx
xxxx年x月x日
工作的表揚信 篇14
各位同事：
李XX在工作中兢兢業(yè)業(yè)，擁有良好的職業(yè)素質和職業(yè)操守，能夠忠于自己的企業(yè)，將個人的職業(yè)生涯規(guī)劃與企業(yè)的發(fā)展緊密的結合。善于開創(chuàng)，能承受較高的工作壓力;吃苦耐勞，注重合作，具有火一樣的`工作熱情和活力。起到了模范帶頭的作用，經(jīng)常受到領導的贊賞。 在工作能力和業(yè)務上李XX更是樣樣精通，雖說一個蘿卜一個坑，各司其職，但是有個別員工，尤其是新來的在很多問題上都要請他指點，甚至是讓他幫著干。有些新的產品加工他能夠很快的熟悉操作，帶領大家完成生產。丙班前處理的成品率連創(chuàng)新高，這與他的努力是分不開的。
李XX團結關心每一位員工，在工作中時時把好事讓給別人，把最臟最重最難的事留給自己。車間生產的時候，吃飯是個很緊張的事，他經(jīng)常替別人干活，讓別人先吃，等大家都吃完了，他才騰出手，有時飯賣完了已經(jīng)沒有飯可吃，他就餓著等下班趕成一頓兒。在車間有加班加點的任務時，有的不想加班，而李XX，從不說啥，不提報酬，不說早晚。在我們的考勤表上他從沒有遲到，早退，請假，在加班的時候卻總能看到他的身影。
在工作中無非準時上班，按時下班不遲到，不早退這就是敬業(yè)了，就可以安心的領工資了。大部分員工最多能做到敬業(yè)，而李XX這種超出常人的工作態(tài)度，高于他人的工作能力和技巧，團結合作的精神，關心他人的品質，令人敬佩，值得表揚!特此對李XX做出表揚!
XXX
XX年X月X日
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