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部門工作總結

時間:2024-06-25 09:20:30 部門總結 我要投稿

部門工作總結(范例15篇)

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統的總結的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,因此我們要做好歸納,寫好總結。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編整理的部門工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

部門工作總結(范例15篇)

部門工作總結1

  一、20xx-20xx年銷售情況

  2xx-20xx年我們公司在北京、上海等展覽會和惠聰、發現資源等專業雜志推廣后,我公司的xx牌產品已有一定的知名度,國內外的客戶對我們的產品都有了一定的認識和了解。度老板給銷售部定下xx萬元的銷售額,我們銷售部完成了全年累計銷售總額xx萬元,產銷率xx%,貨款回收率xx%。

  二、加強業務培訓,提高綜合素質

  產品銷售部肩負的是公司全部產品的銷售,責任之重大、任務之艱巨,可想而知。建立一支能征善戰的高素質的銷售隊伍對完成公司年度銷售任務至關重要。“工欲善其事,必先利其器”,本著提高銷售人員綜合業務素質這一目標,銷售部全體人員必須開展職業技能培訓,使銷售業務知識得以進一步提高。今年公司添用了網絡版速達xx財務管理軟件,銷售和財務管理可以清晰的及時性反映出來。我們銷售人員是在xx市xx科技有限公司的培訓下學習成長的,所學習的專業知識和公司內部信息都是保密的,大家必須持有職業道德。老板是率領銷售部的`最高領導者,希望加強對我們員工的監督、批評和專業指導,讓我們銷售人員學習的專業知識,提升技術職能和自我增值。我學習了iso內部審核培訓和會計專業知識培訓,并獲得了國家認可的證書。這一年來我們利用學習到的管理知識、方法在我們公司生產管理中充分實踐,其顯示效果是滿意的。

  三、構建營銷網絡,培育銷售典型

  麥克風線材銷售是我公司產品銷售部工作的重點,銷售形勢的好壞將直接影響公司經濟效益的高低。一年來,產品銷售部堅持鞏固老市嘗培育新市嘗發展市場空間、挖掘潛在市場,利用我公司的品牌著名度帶動產品銷售,建成了以xx本地為主體,輻射全省乃之全國的銷售網絡格局。

  四、關注行業動態,把握市場信息

  隨著電子產品行業之間日趨嚴酷的市場競爭局面,信息在市場營銷過程中所起的作用越來越重要,信息就是效益。銷售部密切關注市場動態,把握商機,向信息要效益,并把市場調研和信息的收集、分析、整理工作制度化、規范化、經常化。產品銷售部通過市場調查、業務洽談、報刊雜志、行業協會以及計算機網絡等方式與途徑建立了穩定可靠的信息渠道,密切關注行業發展趨勢;建立客戶檔案、廠家檔案,努力作好基礎信息的收集;要根據市場情況積極派駐業務人員對國內各銷售市場動態跟蹤把握。

  五、再接再厲,迎接新的挑戰

  回首一年來,我們銷售部全體業務人員吃苦耐勞,積極進取,團結協作取得了良好的銷售業績。成績屬于過去,展望未來,擺在銷售部面前的路更長,困難更大,任務更艱巨。我們銷售部全體業務人員一致表示,一定要在20xx-20xx年發揮工作的積極性、主動性、創造性,履行好自己的崗位職責,全力以赴做好度的銷售工作,要深入了解電子行業動態,要進一步開拓和鞏固國內市場,為公司創造更高的銷售業績。

部門工作總結2

市局器械科:

  縣食品藥品監督管理局監管二股按照上級要求,把加強醫療機構三類醫療器械監督管理工作,作為20xx年工作的重點內容來抓。圍繞這個工作重點,20xx年x月我們主要做了兩項工作:一是加強對醫療器械法律法規的學習。“打鐵還需自身硬”,我們知道,要想不斷提高對醫療器械的'監管水平,就要加強對自身法律法規的學習。xx年x月份,我們制定了學習計劃,每周至少利用2天時間,學習《醫療器械監督管理條例》、《一次性使用無菌醫療器械監督管理辦法》、《黑龍江省醫療、藥品、醫療器械廣告條例》、《黑河市食品藥品監督管理局醫療器械廣告監管工作制度》、《醫療器械說明書、標簽、包裝標識管理規定》等法律法規。利用電腦網絡、報紙、電視等各種途徑,不斷學習吸收各地成功監管的經驗,擴大知識面,提高自身的監管能力。

  二是與節前藥械市場檢查相結合,鞏固上一階段監管成果,不斷規范醫療機構三類醫療器械的管理。我們按照《縣醫療機構三類醫療器械監督管理工作實施方案》的要求,對試點醫療機構進行了跟蹤檢查。檢查內容包括醫療器械儲存條件及設施使用情況;各項制度執行情況;醫療器械進貨、驗收、保管、領用記錄是否完整;醫療機構從械人員的教育、培訓情況等多項內容。截1

  至目前,共檢查醫療機構15家,醫療器械經營企業9家。其中對3家醫療機構記錄不規范行為,下達了《責令改正通知書》。

  在下一步工作中,我們還要繼續加大監管力度,把醫療器械不良事件監測和醫療器械廣告監督管理工作作為重點和突破口,有步驟、有重點地開展各項工作。

  縣食品藥品監督管理局監管二股二20xx年xx月xx日2

部門工作總結3

  一、加強制度建設,規范選購行為

  我縣招標選購工作始終堅持用制度管權、用制度管人、用制度管事,在嚴格執行上級招標選購制度的同時,先后制定了《南皮縣政府集中選購方法》、《南皮縣招標選購定點單位管理協議》、《南皮縣財政局關于招標選購定點單位實行月報制度的規定》、《車輛購置協議書》等制度。今年以來,圍繞如何做好招標選購權力運行監控機制工作,我們又制定了《招標選購中心廉潔服務制度》、《招標選購監督制度》。由于制度健全,截止目前為止沒有發生一起工作人員違反廉潔服務制度問題。

  二、制定招標選購方案,按月統計上報

  為規范招標選購程序,各單位按《政府集中選購名目》規定的項目和標準,編制部門《年度招標選購預算方案》。各預算單位每月填報下月選購方案,對沒有報預算及方案的,招標選購中心不予批復選購手續;自行選購的,集中支付中心不予付款;如特殊需要增加臨時選購的,務必按相關規定追加預算,批復后方可執行。定點選購單位每月報送商品名目及價格,以便于選購辦進行分析以進行管理。

  三、強化監督,依法規范

  要使招標選購工作真正發揮其“節約資金,防范腐敗”的作用,成為“陽光工程”,真正實現“公開、公正、公正”,招標選購人員在加強自身政治修養,提高政治素養的同 時,在日常選購活動中要留意強化紀檢監察部門的監督職能。在愛惜選購人、供應商合法利益的同時也維護了選購工作人員的合法權益及名譽權。

  為了發揮紀檢法制部門對招標選購工作保駕護航作用,每次招標選購活動,紀檢法制部門都會全程參預監督整個招標選購過程,監督工作人員是否按《招標投標法》的規定組織實施招標活動,參預處理招投標過程中的突發事宜。

  對于每次招標選購工作,組成后期審計小組對貨物的質量及價格進行審計。定期組織紀檢、法制、審計部門及部分選購單位人員對定點單位所售商品價格進行審計,對于價格偏高的賜予警告直至取消定點資格的處理。

  四、廣泛發布信息,確保公正競爭

  依據選購單位申請假如到達公開招標數額的,一律選購公開招標方式。招標信息在河北招標選購網、中國招標選購網發布,擴大招投標范圍,促進投標商之間的公正競爭,真正實現了電子化招標選購。對一些社會關注度高的`項目,除在指定媒體上發布外,還在縣電視臺進行公告,使供應商能準時獲得招標信息。

  五、從實際動身,多種選購方式并用

  我們依據選購項目的不一樣狀況,選取不一樣的選購方式。多種選購方式并用,收到了較好的效果。

  一是堅持以性價比作為確定中標的主要標準。同類規格、性能的,看誰價格低、服務好;同等價格的,看誰質量好、性能優;同類規格、同等價格的,看誰的企業規模大,實指定媒體上發布外,還在縣電視臺進行公告,使供應商能準時獲得招標信息。

  五、從實際動身,多種選購方式并用

  我們依據選購項目的不一樣狀況,選取不一樣的選購方式。多種選購方式并用,收到了較好的效果。

  一是堅持以性價比作為確定中標的主要標準。同類規格、性能的,看誰價格低、服務好;同等價格的,看誰質量好、性能優;同類規格、同等價格的,看誰的企業規模大,實力雄厚售后服務有保證。

  二是對于數額較大、影響面廣、對商品的時間要求富有的選購項目,進行公開招標,經綜合評價,最終確定中標單位。 三是對于一些時間要求緊、品牌、規格型號比較統一的選購項目以詢價方式進行選購。

  六、留意評委管理,做到逢“招”必“抽”

  鑒于目前我縣專家庫人員數量不多,涉及行業也偏少的狀況,我們面對社會廣泛征集專家,擴大專家庫人員。全部招標項目評審專家全部在專家庫中抽取,對于比較專業的招標項目,統一去市招標選購辦專家庫抽取專家,選購單位及選購辦均不能直接與專家接觸,專家在開標前一小時才能了解招標資料,確保整個過程的公正性。

  七、開拓創新,招標過程實現全透亮

  在招標現場,我們利用投影機呈現招標全過程。主要程序是計算機提前設置好計算公式,先由各個專家評委進行分項打分,然后由工作人員將評委分數依次錄入計算機,每個評委所打分數全部由屏幕一個一個呈現出來,待全部分數錄入完畢后計算機將評分結果在屏幕上呈現給供應商。當場由主評委宣布中標結果。這種開標方式真正實現了完全公開透亮,無論專家、選購單位還是供應商都對此無不贊同,落標供應商對全過程無任何異議,因此沒有消逝過投訴現象,受到了社會各界的贊譽和好評。

  八、加強學習培訓、廉潔自律及思想素養訓練

  加強選購隊伍自身建設,全面提高工作人員的思想、業務素養,以適應新形勢對招標選購工作的要求。認真執行黨風廉政建設,加強選購人員廉潔自律意識,堅決杜絕技標選購活動中的權錢交易、暗箱操作等腐敗行為,自覺理解寬闊選購單位、供應商以及社會各界的監督。與紀檢、監察等部門加強協作和協作,建立有效的工作機制,構成工作的整體合力。加強內把握建設,強化對公務人員的訓練,管理和監督,使之制度化,時常化,提高自覺抵制各種不良誘惑的潛力切實構成用制度規范行為,按制度辦事,靠制度管人的良好局面,有力推動了招標選購工作質量和效率的不斷提高。

部門工作總結4

  我自20xx年xxxx月份到公司上班,xxxx月底被分配到xxxx辦事處擔任委派公司財務,現在已有xxxx個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。下面我將近一年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:

  一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志

  自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴格遵守公司的各項規章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

  二、盡職盡責履行好自己的工作職責

  我在xxxx主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、嚴格控制xxxx辦事處現金支出。嚴格按公司發布的備用金管理辦法相關規定進行備用金的控制,對于不符合要求的發票、超出費用報銷范圍的費用或相關手續不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將xxxx辦事處發生的費用控制在預算范圍內。制定xxxx辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進行嚴格控制,提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發生的`費用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現金的正常周轉。

  2、認真審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結算嚴格按合同規定價格和周期執行,對所支付金額過大的費用認真審核,詢問相關人員原因,對不符合要求的發票要求承運商重新開據或者拒絕報銷。

  3、按時結算。按時與xxxx物流部及xxxx銷售分公司核對配送費用,及時向總部申請開票,開票時嚴格匹配收入與成本,取得統一發票第一時間交美菱物流部結算費用。

  4、正確計算工資薪酬。根據公司規定嚴格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準確地解釋員工對自己當月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向辦事處總經理及總部人事主管反應,保證員工正當利益不受損。

  5、及時向總部報送財務分析及經營分析。根據xxxx統及業務臺帳數據及時準確的填制財務分析表,監督該月各項指標執行情況,分析各項指標異常因素,制定下月預計目標;及時填制經營分析,反應該月xxxx辦事處經營情況、財務狀況及存在的問題。

  6、及時完成總部的其他要求。如及時完成對20xx年xxxx辦事處收入預算的編制、及時配合完成20xx年公司財務決算工作,為公司的正常工作當好助手。

  三、存在的問題

  一年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規定還沒有吃透,另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關業務流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以學習,不斷提高自我,為公司發展竭盡所能。

  最后,還想說三點:一是我的總結還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財務經理xxxx及財務部對口會計xxxx,她們對我的工作給予許多幫助和配合。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。三是希望大家在xxxx年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。

部門工作總結5

  在過去的一年中,人力資源部門通過不斷闖關、努力拼搏,積極應對著發展中所遇到的問題,對公司的發展作出積極的貢獻。以下是我們人力資源部門20xx年的.工作總結:

  一、人才招聘:

  我們在制定招聘計劃和崗位要求的同時,加強與外部教育機構的聯系,對外進行招聘宣傳,組織對應聘人員進行筆試、面試篩選等工作,為公司引進了不少優秀的員工。

  二、員工培養:

  我們注意到企業的發展離不開員工的發展,如何讓員工合理地提高工作能力,進而為企業創造更高的價值,是我們關注的一個重要方面。我們通過專業培訓、外部交流等渠道,不斷地提高員工的綜合素質。

  三、勞動紀律:

  我們重視勞動紀律,聚焦員工價值觀建設,加強管教方法的細化,實現了企業與員工的共贏。我們支持企業整體改革,同時根據員工的實際情況,制定了多樣化的獎懲制度。

  總之,在過去的一年中,我們人力資源部門在實現企業自身發展的同時,積極與外部行業對接,不斷探索創新。我們相信,在大家的共同努力下,公司的未來一定會越來越好。

部門工作總結6

  一、基本情況回顧

  部門在本月從哪些方面開展了哪些工作。

  二、成績與做法

  在本月的工作中取得了哪些成績,采取了哪些方法措施、收到了哪些效果等,這些是工作的主要內容,需要較多的事實和數據。

  三、經驗和教訓

  通過對實踐過程進行認真的分析,找出經驗教訓,發現規律性的東西,使感性認識上升到理性認識。

  四、今后打算

  針對下個月的工作開展制定計劃,下一步將怎樣發揚成績、糾正錯誤,準備達到什么樣的新目標,不必像計劃那樣具體,但基本的內容不能少。

  陽春三月,春暖花開,春意盎然,在這個處處充滿生機與活力的3月。我院開展了“嚴管月”活動。為配合和積極響應“嚴管月”的工作要求,秘書部從以下幾方面開展了工作:

  1、《湖北警官學院學生會章程》的制定修改完畢,每個院學生會成員印發一份,進行規范指導與學習

  2、協助安全部進行兩次大功率檢查,第二次的突擊檢查保密性做得好。而且從第一次中吸取了經驗和教訓,明確了大功率的標準,第二次檢查中遇到的阻力減小。從這兩次的檢查中,我們也認識到作為院學生會的一員,應該擺正自己的位置,應該努力做到公平、公正,將一碗水端平。

  3、協助女生部檢查女生內務,查寢。三月的中下旬,檢查女生內務成為重點,秘書部積極配合女生內務的檢查。

  4、統計例會到會人員情況,通報遲到人員名單,強調會議制度。明確院學生會財務管理制度,對于經費取之有道、用之有度,報銷前必須向秘書長申請。提倡節約,規定院學生會相關資料必須一張紙兩頁都打。

  5、協助主席團寫與華師聯誼的策劃書。此次以展現華中地區當代女大學生“剛”與“柔”兩種不同的`美為主題。“松貞玉剛剛腸嫉惡濁激清揚掃天下,骨若心柔柔情似水云布雨澤潤人間”剛柔并濟,文武雙全

  6、協助警體部寫與督察隊籃球賽活動流程7、協助學習部安排春游事宜,進行春游預算及采購及最后結算8、豐富了院學生會網站中秘書部的資料,如上傳了第一次打掃院學生會辦公室,第一次例會,買火車票的相關文字和資料

  7、3月17日肖科長參加院學生會例會,秘書處將此次例會的記錄整理成電子檔放于網站上

  下個月秘書處的主要工作是協助與華師聯誼活動的策劃及舉辦,做好前期的策劃工作。

  “嚴管月”已進入尾聲,這個月的常規檢查工作比較頻繁,這個月的工作比較辛苦。在這里我想對院學生會的每一個成員說聲“大家辛苦了”。一個月的時間,院學生會迅速地成長起來。從突擊檢查大功率,到嚴格的查內務查寢,到“走進食堂”活動開展,到與督察隊籃球賽的舉辦,到與華師聯誼活動的敲定,到最后落雁島的春游,這個月我們經歷了很多的波折,有悲有喜,有甜有苦,我們從中體會到很多,也收獲了很多。我們可以看到這個群體在不斷地在凝聚。下一階段的工作會更加地繁忙,相信我們會做得更好!一點一滴去學習,一點一滴去積累,更好地為同學們服務。

部門工作總結7

  時間如白駒過隙,對學生會xxx部的工作也有著一個從陌生到熟悉到熱愛的過程。在xxx部全體成員的協同努力下,學習部的本月工作得以順利展開并且取得一定的成績。先作總結如下:

  一、組織四六級考試報名

  一年一度四六級報考即將開始之際學習部努力組織幫助同學們進行報考。為四六級考試吹響了緊張備戰的號角。

  二、向總部提交了演講比賽的.策劃書

  為更好的展現新時代大學生的個人魅力,鍛煉同學們的表達能力,豐富學習生活。學習部對演講比賽作出了較好的活動策劃,為未來學習部活動的進行擬定了大綱。

  三、舉辦了xxx學院辯論賽

  為展現我院新生風采,提升同學們的思辯能力,xxx部舉辦了新生辯論賽經過初賽復賽和總決賽共計xxx余場比賽最終從百余名報名選手中為我院選出了xxx位優秀的辯論隊新成員,取得了xxx學院辯論賽的圓滿成功。

  四、努力協助xxx學院晚會的準備及表演工作

  xxx部積極配合學生會各部門工作,為xxx學院晚會的籌備和舉辦貢獻了一份力量,協助裝飾組的裝飾及臺前的打印、邀請函的制作及助理組的相關工作。

  當然挑戰與機遇并存,不足與成就同在。我們也同樣存在不足。我們同樣需要在獎勵制度,工作安排分工,責任到人上作出完善與改進,在細節上做到與結果一樣精彩,加強與各部門的合作與互助,加強教與學之間的交流溝通。創新活動形式,豐富學習生活,為營造良好的學習環境學習氛圍不懈努力!打造我院美好未來!

部門工作總結8

  在過去的一年里,根據年初制定的工作計劃和每個成員的工作職責,在主席團的正確領導下,辦公室緊密圍繞學生會的中心工作,在各種重大活動、事件和決策過程中發揮了應有的組織、協調和服務職能。通過大家的共同努力和密切合作,有效保證了工作的正常運行。

  辦公室是整個學生會的中心樞紐,是學生會各部門的“首班車”和“末班車”,是學生會不可缺少的部門。在學生會,是一個強大的部門,人員最少,但工作最繁瑣,通常做數據整理、文件保存;舉辦大型活動時,協調各部門預算,準備活動,活動結束后,總結活動,收集學生反饋。辦公室是直屬主席團的下屬部門,是學生會的“秘書處”,與學院和學院的學生有關。它的作用是多方面的,主要是上傳和分發、溝通和協調、收集學生的'意見、負責和處理學生會的許多日常工作。它是整個學生會的資源儲備庫。

  以下是學生會開展的活動,具體說明了辦公室的實際問題和今后工作中需要改進的地方:

  作為旅游文化藝術節的開幕式,風箏大賽由辦公室和宣傳部共同主辦,宣傳不到位,活動沒有達到預期效果。

  拔河和跳繩比賽,由于時間匆忙,沒有仔細考慮宣傳效果,但活動的效果是實現的,團結的力量在比賽中得到了充分的展示。

  我部還積極完成自己的工作。在認真總結和繼承辦公室以往成功經驗的基礎上,結合不斷擴大的實際內容,我們有序開展了工作。

  辦公室工作的核心是服務,服務是我們所有工作的起點和立足點。材料制作、信息傳遞、會議準備、自身工作是做好物流服務,為中心工作提供有力保障。辦公用品、各部門資金申報及各項審批申請,協調各部門關系。說到這里,這是本學期辦公室工作最不到位的地方,在這里我深感愧疚。

  本學期,辦公室的具體工作基本呈現,通常在例會安排、電話記錄、值班記錄、數據整理、歸檔工作中,基本上一切順利,按照本學期初的計劃進行。辦公室將在下學期不斷提高自己,做好自己的工作,努力建立一個優秀的學生會。

部門工作總結9

  教材科在教務到處長及分管處長的指導下,根據學院和教務處20xx年度工作要點,以竭誠為全院師生效勞為宗旨,以標準教材管理為目的,進步效勞質量為核心,齊心協力,扎實工作,較好地完成了今年的各項工作任務,現簡要總結如下:

  一、健全教材管理制度,做好本科教學工作程度評估的相關工作

  教材工作是表達高校教學內容和教學方法的載體,是進展教學的根本工具,也是深化訓練教學改革,全面推動素養訓練,培育創新人才的重要保證。因此,搞好教材建立與管理工作,對于進步訓練質量,培育高質量人才具有非常重要的`意義。訓練部明確提出"十五'期間高校教材建立的指導方針是:加強組織指導,加大資金投入;施行精品戰略,抓好重點規劃,注意專業配套,促進推廣應用。為貫徹落實這一指導方針,使教材建立逐步上臺階,更好地滿意教學工作的需要,根據訓練部?關于"十五'期間一般高等訓練教材建立與改革的意見?及省訓練廳下發的?甘肅省高等學校教材工作規程錄用人數今年全國共有1138所高校在我省招生,訓練部下達我省方案37156,我省完成錄用方案的100%,方案錄用率64%。

  二、主要工作狀況

  今年我省高考報名資格連續實行"誰主管、誰審查、誰確認、誰負責'的審查方法,對不符合學籍要求的海口市和東方市的23名考生,不予受理報名申請,對供給虛假報名材料的25名儋州市考生取消了報名資格,對不符合政策照看加分條件的217名考生取消了加分資格,對7名不符合照看條件的引進優秀人才子女、現役軍人子女和學校或學校在我省學校畢業的省外就讀生,取消了不受報考批次限制的資格。我們還進一步完善了治理"高考移民'的機制,"高考移民'現象得到了有效的掌握。

部門工作總結10

  時光飛逝,在過去的一年中,我部在董事長的領導下和同事們的配合下,認真履行職責,遵守公司《員工手冊》,基本上按時、按質、按量完成了各項采購工作。取得了一定的成績,但也暴露了一些問題。現將一年來的主要工作情況總結如下:

  一、努力工作,順利完成各項任務。

  20xx年度,公司采購部人員變動與調整較大,上半年又延續全球化的經濟危機,下半年又出現國內市場原材料緊缺和價格暴漲等原因;造成了采購部工作沒有延續性和采購工作的困難,但采購部還是克服困難,勤奮工作,保證了公司生產和出口的需要,全年度共計完成以下采購任務:

  在以上材料、產品和設備的采購過程中,嚴格按照董事長要求及比價程序,把握市場價格,處處精打細算,千方百計節約資金,有效的降低了采購成本。

  下半年隨著市場形式的變化,多種原材料出現了供應難的局面,大部分原材料價格不斷上漲,在不利的情況下,采購部人員主動改變工作方法不怕難,不怕煩,想方設法和供應商溝通,確保原材料不能斷供,保證了再手訂單的生產,限度的維護了公司的利益。

  二、采購過程中出現的問題及處理結果和整改辦法。

  xx年度采購過程中不可避免的出現了一些問題,其中最為突出的是印染過程中出現嚴重的色差、布面異色、油漬、污跡,運輸過程中造成的破損,米數短碼,標簽內容印錯、串標,紙箱嘜頭印錯等質量問題。為了保證質量,盡可能避免出現采購質量問題,及時進行以下幾個方面作工作的調整:

  ①經批準重新嚴格篩選供應商,對供應商的供貨能力,質量保證,價格優勢進行評估,讓供應商提供可靠的證據來證明其能力;其中主要措施:保留原有加工業務,用以對比質量、價格和服務。標簽廠、紙箱廠分別選擇和現有的供應商比對質量、價格和服務等(其它廠家不一一例舉)。

  ②取消原有的印染跟單員,和印染廠簽訂嚴格的質量保證協議,包括布面質量、伸長約定和索賠辦法,用合同約定形式強制供應商提高產品質量。

  ③建立了合理的警告與處罰制度,定期向供應商傳真或郵寄我司質檢部檢驗報告以示預警,一旦發生質量問題,及時與供應商溝通并確定索賠方式,盡全力為公司挽回損失降低成本;全年度向供應商索賠金額折合人民幣約xx元。

  ④同公司質檢部進庫檢驗緊密配合,嚴把質量關,限度的避免有出現質量問題的材料流到生產線上。

  三、規范工作流程,制定交叉工作臺帳。

  xx年初剛調至采購部工作,感覺部門同事對工作流程掌握不清楚。經過一段時間的工作熟悉,結合公司iso質量標準制定了采購部工作流程圖,用以指導采購員的工作,提高采購效率。要求部門員工對所采購物料建帳登記,年終匯總,關注市場信息,把握市場價格;每月將主要物料價格以電子郵件方式報公司領導和相關部門。

  對于領導或業務部門臨時詢價,基本做到不隔天報價。

  針對我司以前發生過遇有部門之間的交叉工作時丟失、延期或未及時轉交相關票據和資料給公司造成損失等情況。制定了《專用登記薄》及《文件資料發放登記薄》,一切按規范進行部門交叉協作工作,我部全年度未發生一起票據和資料遺失現象。為公司的健康運行做出了一定的貢獻。

  四、廉潔奉公,保持良好的工作作風。

  采購工作是創造效益的第一道閘門,事關公司的利益得失,也是容易發生問題、備受別人關注的`工作。采購不是簡單的買東西,還有很多其他要做的事,除了不怕苦不怕累之外,還有廉潔的品質、“吝嗇”的心,因為廉潔的品質才能抵制誘惑,為公司爭取到的利益,“吝嗇”的心才能時刻把公司當作自己的,時刻從公司出發,發現問題,為公司節約成本。

  對此,個人不斷提高思想認識,牢記自己的職責,每筆采購業務都要本著對公司負責的原則,通過我們的辛勤勞動來節約資金,降低成本。具體體現為凡是供應商贈送的物品、有價證券和現金等一律主動上交公司;經常以傳真、電話或電子郵件方式提醒供應商注重產品質量,價格要符合市場行情,提高服務意識等。但由于個人經驗不足造成了少數材料質量問題和不及時到貨現象,采購部和我本人及時認識了錯誤做了整改并積極及時的解決了問題。

  對此,個人以后一定堅持自己的崗位負責態度,擺正心態,堅持原則,嚴格篩選供應商,使供應商做到提供優質的原材料,提供優惠的價格,提供周到的服務。在工作過程中敢于負責,做到說實話、辦實事、求實效,保持正派的工作作風。

部門工作總結11

  1完成三項體系文件編制,并發放到公司各部門運行

  由于公司領導確定今年的工作目標之一是通過三個體系認證,所以我們部門從年初開始準備文件,并從6月份開始送到各部門進行試運行。在操作過程中,根據咨詢公司的意見,不斷改進和修改了幾次,形成了目前的文件。從實施效果來看,體系文件是適用的,對公司的管理和正常運行起到了重要作用。

  2組織完成內審員培訓

  今年組織了兩次內審員培訓,獲得87個證書,為推動公司各部門做好三個體系認證打下了良好的基礎。

  3落實安全生產責任制并檢查實施

  公司成立了以董事長為首的安全委員會,公司領導和部分管理人員參加了建委組織的安全生產培訓,參加了安全管理崗位考試,取得了部分安全崗位證書。年初我們部門完成了《公司安全生產責任制》和《公司安全生產規定》。同時,我們結合系統文檔編制了《項目安全管理規定》和《重要危險源應急預按》等文檔,并陸續發送到各個部門和項目部。同時要求各部門組織學習,對參加學習的人員進行記錄,讓大多數員工了解自己在安全生產工作中的職責,能夠在正常工作中認真履行安全職責。

  4監督各現場職業健康和安全及環境控制情況。

  根據規定,我們部門將對所有國內網站進行季度檢查。目前除第三季度外,由于認證的外部審核,所有項目都沒有進行全面檢查,國內項目都在第一、二季度進行到位檢查。從考察情況來看,總體情況還是不錯的。公司各部門及員工無重大安全事故。所有總承包現場配備專職安全管理人員,分別與分包單位簽訂安全協議,并向分包單位進行交底。安全檢查與現場質量檢查同時進行,安全隱患及時發現。在項目檢查的同時,監督和指導項目人員執行系統文件,幫助他們改進各種項目文件的編制。

  5完成公司內審工作和外審組織工作

  10月,公司組織內部審計和管理評審。為了避免內部審計時花太多時間整改問題,在此之前的8月份進行了初步審計,發現問題先整改。正式內部審核前,編制詳細計劃,通過認真調查,編制管理評審的輸入材料。我部組織各部門和某項目部進行了一次評審,共發現19項一般不符合項和42項觀察項。根據發布的`不符合項報告,我們督促各部門關閉,并在檢查后完成了完整的內部審核報告和管理評審報告。11月組織了三個體系認證的第一階段外審,并根據外審組的意見再次完善體系文件的編制,督促相關部門完成不符合項的整改。

  6完成個人勞動防護用品的購置

  今年我司采購了安全帽、安全鞋、工作服,同時準備采購了其他勞保用品,滿足了各工地的需要。

部門工作總結12

  1、 7月份北大銷售部共實現銷售4臺,其中xxxx2臺。xxxx1臺、xxx1臺。遠遠沒有完成公司制定的銷售任務。

  2、進行了多次市場走訪工作,尤其針對延吉市內進行了不間斷的市場走訪工作,收到的效果良好。經過不間斷的走訪成交了江淮和悅1臺。

  3、本月實施了多次xx市內的小型車展活動,在金達萊廣場、彩虹橋廣場、阿里郎美食廣場等多個地點進行了小型車展活動。特別是在xxx的.美食節車展上成交了xxx1臺。取得了明顯的效果。

  4、本月由于xx會的舉行,公司的客戶進店數量又出現了下降,導致xx汽車的銷量不斷下滑。不過由于xx高速鐵路開工建設,本月的卡車咨詢數量明顯提高,但是長春等地的一級經銷商互相爭搶客戶,價格都讓到低價,基本沒有什么利潤可言,使公司的解放銷量也遇到明顯阻力。

  5、分析銷量低迷的主要原因,我認為還是出在xx店面的形象問題上。很多客戶還是不知道我公司經營xx汽車品牌,我們已經上報的公司外部形象的設計樣稿,希望公司領導如果覺得可行,請盡快批復。如此進行下去,時間不等人,我們會損失很多客戶的。

  6、本月公司商品車資源(xxxx、xx、xx)等資源嚴重不足,始終沒有到貨,尤其是xx車型,時間跨度太長。遲遲不到車,會嚴重影響銷量。另外公司的調車流程混亂,庫存控制力下降也影響著銷量。

  7、公司目前的活動太少,屈指算來,跟去年同期相比,公司本年度的車展活動、巡展活動、市內展示等等活動基本沒有,客戶來電數量又不斷下降,分解的銷售部缺乏團結和向心力,這些都是目前急需解決的問題。長此以往,勢必使公司受到損失。

部門工作總結13

  我大隊在縣委、縣政府的正確領導和關心下,在縣城管局密切關注和精心指導下,牢固樹立和全面落實科學發展觀,始終堅持以人為本、重在教育的人本思想;堅持嚴格執法、人性化管理的工作方法,將我縣的城市管理工作推上了一個新臺階,現將全年工作總結如下:

  一、深入學習實踐科學發展觀活動及貫徹落實創先爭優活動。

  1、將理論學習與提高能力相結合。

  堅持學以致用,把學習的收獲轉化為做好城管工作的實際能力。一是組織全體隊員集體學習,重點學習科學發展觀讀本和有關文件;二是黨支部舉行了創建“五個好”先進基層黨組織、爭做“五個帶頭”優秀共產黨員為主要內容的創先爭優活動,鞏固和拓展了學習實踐科學發展觀活動;三是結合城管執法工作,邀請了法律專家來大隊講課,講解城市管理法律理論,同時安排本大隊業務骨干主講市容、城管方面的好的工作方法和經驗。

  2、開展活動與推動工作相結合。

  正確處理開展學習實踐活動與做好各項工作的關系,統籌兼顧、科學安排,把學習實踐活動融入到各項工作中去,把各項工作結合到學習實踐活動中來,做到兩不誤、兩促進,活動期間大隊集中學習達40多個小時。

  3、結合工作實際,解決各類問題。

  把解決存在的突出問題作為工作的出發點和立足點,認真查找、及時解決,并有針對性的進行了一次“科學發展,提升城市管理水平”為主題的大討論活動。結合本職工作,組織隊員撰寫學習心得、個人小結,提合理化建議。通過學習,通過黨員的模范帶頭作用,全大隊思想認識提升到一個新的.高度,觀念進一步更新、作風進一步轉變。

  二、加大宣傳力度,營造良好的執法氛圍。

  “文明執法,教育為先”是我大隊依法開展城市管理執法工作的重要前提。一是充分利用電視、報刊、網站等宣傳面廣、影響大的新聞媒體進行廣泛宣傳。余江電視臺先后播出近30條執法新聞和專題節目,《余江報》也多次刊登大隊有關執法新聞報道。二是在城區主要街道,向市民和沿街商家派發15000份各類執法宣傳資料,并有計劃地與城區臨街商場、酒店、超市、賓館達成協議,簽訂《門前三包》責任書,取得了較明顯的效果。三是在主次干道利用宣傳車、公益宣傳廣告牌等方式,向市民宣傳城市管理法規。通過深入的、全方位的宣傳,城管執法工作深入民心,營造了良好的執法氛圍。

  三、加強執法力度,提升城市管理執法水平。

  1、開展城區市容市貌專項整治。

  大隊在日常管理基礎上,以專項整治為突破口,嚴管出店經營和流動攤販,特別是對校園周邊、菜市場周邊及縣城主要道路進行了定人、定責管理,開展了多次有效的整治活動。全年來,大隊共查處流動攤販、馬路市場及店外設攤4476起,其中依法取締834起,動員搬遷1402起,教育整改2240起;拆除各項違章違規建筑736m2;翻新拆除各類破損、違規廣告牌120余塊;清理城市“牛皮癬”4120余處。對節假日及重要活動實施了重點保障,確保城區市容市貌的整潔有序。同時,針對夏季西瓜等季節性水果的大量上市,依據“疏堵結合”原則,大隊主動與居委會聯系,在不影響市民工作、生活,瓜農便于賣瓜的地段安排了15個季節性水果銷售點,并在疏導的基礎上加大對主要街道流動攤販整治力度,遏制了流動攤販亂設亂擺現象,通過專項整治,城區市容市貌現象得到了較大改善。

  2、強化建筑工地文明施工管理。

  今年,大隊加強了建筑工地文明施工和施工車輛帶泥污染路面的源頭管理,采取控制源頭,事前防范的主動管理方式,將關口前移,主動介入建筑工地管理,加強與施工現場的溝通聯系。全年規范圍檔5600余米,督促硬化施工通道1500余米,清除占道施工作業、工地占道堆料、余土死角70余處。目前,城區臨街工地100%進行圍檔作業,大部分工地出入口處都按要求進行了硬化處理,部分工地還配備了沖洗設備和專門的清洗人員,有效地維護了城區道路的干凈整潔。

  3、規范夜市攤擔管理。

  為進一步加強夜市管理,大隊對夜市的管理工作時間延長到晚上10點,尤其是加大了對沿河路、十字街兩處夜市攤點擺放相對集中路段的管理力度,同時,督促業主配備污水桶、潲水桶、垃圾桶,不得隨意亂倒垃圾,并要求各業主每周對平臺進一次徹底的清洗,對違規者依法進行處罰。全年,大隊共組織27次專項整治行動,針對污染路面、嚴重影響市容市貌、違章占道經營的夜市攤擔進行取締和規范,共取締違章占道夜市攤10余處,教育整改30余起,規范50余處,有效防止了夜間違章占道、污染人行道現象的反彈。

  四、認真處理投訴案件及信訪工作。

  大隊著重以和諧社會為工作出發點,以情感市民,以高標準要求執法隊員,班子成員對每起投訴和信訪事件作出仔細分析,查找原因,辦結,針對轄區的熱點難點問題,督促片區中隊加強日常巡查,機動中隊拾遺補漏,加大各項違章違規事件打擊整治力度,讓人民滿意,讓群眾放心。

  五、不怕苦、不怕累,完成任務好。

  1、抗洪搶險救災工作。

  6月,長時間高強度集中降雨,我縣遭受了百年難得一遇的特大洪澇災害。大隊黨支部在縣委、縣政府的正確領導下,臨危不亂、處變不驚、從容應對。大隊取消了周末雙休日并召回年休假人員,組織全體干部職工,凝聚全大隊之合力投入到抗洪搶險工作當中。據大隊辦公室統計,為了全力抗洪搶險,大隊共出動搶險隊員423人次,出動大小搶險車輛47臺次,排除內澇、轉移群眾、修復圩堤、搶救變電站、疏通道路、交通執勤、災后重建等等,大隊干部職工用城管人的青春和熱血,譜寫了一曲抗洪搶險的壯歌。

  2、創“三城”。

  為了給我縣創建“文明城、衛生城、生態城”打好扎實基礎,大隊以重要指導思想和科學發展觀為指導,堅持以人為本,文明執法、耐心執法,重點對縣城入口、一號大道、果喜大道、世紀陽光大道、白塔路、廣場路、建設路、春風大道、沿線及其他城市主要干道市容進行環境整治。通過各項綜合整治,達到了城市功能設施全、路面平、街道暢、秩序好、綠化齊、環境美、形象好的目標,很好的提升了城市品位。使余江成為環境優美、秩序優良、平安和諧的現代文明城市。對于進一步改善投資環境,促進我縣改革開發、經濟發展,提高人民生活水平,具有重要實現意義。

  3、迎省運

  為了確保省運會在我縣順利舉行,大隊特地成立領導工作小組,組織全休隊員加班加點,七月份至今,針對體育館周邊環境進行了70余次綜合整治,拆除違章建筑、規范店面經營、安置流動攤販等等,讓周邊環境煥然一新。特別是省運會召開期間,取消節假日,全體隊員每天早上六點到晚上十點,十六個小時不間斷執勤,為維護城區整體形象付出了極大的努力。全體隊員態度端正、著裝整潔、文明用語、助人為樂,向全省的同胞展現出一支高素質城管隊伍風采,其中得到了幾名外縣群眾的高度贊揚。

  4、城管隊員是塊磚,哪里需要哪里搬。

  城管大隊主要由黨員、退役軍人組成,凝聚力、向心力極強,全體隊員能夠團結一致、忠于職守、勇于奉獻,是一支擁有強烈榮譽感的隊伍。大隊在做好本職的同時,安全保衛、交通執勤、搶險救災、道路疏通、治安防護、政策宣傳、房屋拆遷等等上級賦予的各項任務,都能夠堅決完成。哪里組織需要,哪里群眾需要,哪里就有大隊隊員的身影,充分體現了大隊是一個服從指揮,不怕吃苦,勇往直前,善于戰斗的優秀集體。

  六、存在問題。

  一是部分路段的流動攤點占道經營現象還時有發生。二是對城市管理的現代化、科學化探討不夠,城市管理的制度化、法律化水平還有待于進一步提高。三、工作作風還需進一步轉變,為人民服務的標準、質量還要進一步提高。

部門工作總結14

  新的學年,我們學生會體育部的工作又是新的開始;新開始就得有新的形象。做出新的成績!回顧上學年,我們體育部工作認真、成績可佳;展望新學年,我們要再接再厲把體育部的工作做得更好。體育部職責:體育部要正確了解我校情況,結合我校的實際情況一切從實際出發,組織全校學生開展體育活動認真完成校團委領導所布置的任務,虛心接受校團委領導的考核。檢查和批評,加強部門與部門之間的.合作,充分開展我校的各項體育活動。

  在這一學年里,我們體育部的工作也有了新的面貌,我們體育部的工作主要在以下幾個方面進行:

  1、校學生會的招新工作:

  在九月份體育部參與了迎接新生的值班工作以及對副部的考核工作,也正式確定了副部人員,并對他們進行了培訓和指導,讓他們更加熟悉體育部的日常工作,更懂得承擔自己的責任;然后,體育部部分成員參與了迎新晚會工作組,這是對他們自身能力的鍛煉,同時也促進了與其他部門的交流和團結合作能力;最后,完成了對新生的招新宣傳工作,讓新生了解校學生會,了解體育部。

  2、體育部的日常工作:

  十月份,我們為學生會體育部招了一批新的血液,我們讓干事們在較短的時間內學會怎樣完成部門的日常工作,包括查早操和體育館值班。讓他們了解了有關早操的注意事項,每天早起去各院查操,統計各個班級每天及一學年以來的做操情況,例如出勤率、曠操人及其次數等,并在早操結束后由副部統計早操掛科名單;同時也教他們怎樣在體育館值班,體育館的日常值班主要是對前來體育館打球的師生及校外人員進行登記收費和對外來人員進行詢問登記。

  有時還會協助體育課部老師完成一些校級體育活動的舉辦,如校迎新籃球賽、校羽毛球賽、校排球賽和校運動會等賽事。

  3、配合學生會其他部門的工作:

  體育部在協調部與部之間的關系時是以加強部門與部門之間的合作與友誼為原則,本著相互理解、相互學習的宗旨,遇到事情相互幫助,互相商量處理,共同進步,共同發展。

  在協調部門與主席團關系時做到:認真服從主席團的指揮,全力完成主席團所布置的任務,積極開展工作,有事向主席團匯報。

  本學期,學生會舉辦了一系列的大型活動,在活動中都能看到體育部成員身影。高雅藝術進校園活動、學校招聘會、后勤經理座談會、校“119”活動、校團學兩代會、唱聊會等活動,我們體育部都有副部或干事的參與去配合其他部門一起完成工作。

  以上就是體育部本學期的工作,誠切希望體育部能真正起到活躍學校體育文化活動的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天!

部門工作總結15

  今年以來,在分行各項指示的正確引導下,我支行全體員工精誠合作,取得了不錯的成績,順利完成了分行下達的各項任務。

  一、各項指標完成情況

  1、儲蓄存款業務指標增勢明顯。截止xx月xx日,我網點存款總額為xx萬元,較年初新增xx萬元,完成市分行下達人民幣存款年度計劃的xx%。其中個人儲蓄存款余額達到xx萬元,比年初新增xx萬元,完成市分行下達年度計劃的xx%。;對公存款余額達到xx萬元(不含理財產品),比年初新新增xx萬元,完成市分行下達年度計劃的xx%.

  2、中間業務收入xx萬元,完成年度計劃的xx%

  3、一季度銷售黃金xxg,營銷理財產品xx萬元。

  4、一季度新增優質個人客戶xx戶,新增對公客戶xx戶,新增企業網銀xx戶。

  二、一季度的主要工作措施:

  今年以來,我支行通過認真分析當前經濟形勢、網點周邊情況,結合自身實際,通過優質的`服務、誠信的態度、以及想客戶之所想,急客戶之所急的換位思考方式,加強了對客戶資源的維系和拓展。有效保證了網點第一季度負債業務的穩步發展,中間業務也獲得良好開端。幾項指標均在分行名列前茅。

  具體做法:

  1、做好客戶營銷工作。首先,我們網點積極維系存量客戶,深入挖掘現有客戶價值,對現有優質客戶進行全面篩選、梳理。很據客戶規模、客戶特點、客戶需求對客戶進行分類管理。在對客戶營銷、推介理財產品時做到更有針對性,從而增強了客戶對我行服務的認同度和信任感。其次,全行員工在工作中時刻保持職業敏銳,主動出擊,積極發現、主動推薦一切潛力客戶。

  2、做好客戶分流工作。由于業務的不斷發展、柜臺服務壓

  力越來越大,中小客戶日益增加,現有柜臺服務難以滿足客戶需求。今年以來,我網點除大堂工作人員在第一時間嚴格做好客戶分流以外,高、低柜柜員也積極引導客戶開通并使用自助銀行設備。這一做法,不僅有效緩解了柜臺壓力,提高了服務質量,同時也帶動了中間業務收入的提高。

  3、做好員工培訓工作。首先,經常對員工進行思想行為、

  和職業道德方面的再教育,切實提高員工的愛崗敬業精神。其次,認真組織員工學習相關政策指令,讓員工及時領會上級行的政策導向,并明確員工工作重點、要點,引導員工將有限的人力投入到最能為農業銀行創造價值的工作中。

  4、做好安全經營工作。一方面,牢固樹立“安全就是效益”的意識,以預防和懲治案件為著力點,深入開展規章制度教育和警示教育活動;另一方面,在工作中不斷總結經驗教訓,逐步建立健全健全案防體系,不斷加強內控基礎管理工作,實現了安全、穩健運營。

  總的來講,我支行充分調動員工積極性,抓住市場需求,拓展新業務領域,在第一季度取得了實效性發展。

  三、目前工作中存在的問題

  1、對公存款在第一季度下滑明顯,比年初下降xx萬元,下降原因:xx月末“某某單位”劃走xx萬元款,網點對公存款對大客戶的依耐性過強,需要進一步維護擴展優質對公客戶。

  2、業務發展不平衡,產品營銷意識和營銷能力有待進一步提高,中間業務發展緩慢。

  3、面對某某銀行的進駐,員工危機意識不夠強、觀念未能完成轉變。

  4、網點人手緊張,員工事假病假期間,網點運轉困難,不能及時高效滿足客戶的金融服務需求。四、二季度的工作重點:鞏固已取得成績,做好以下工作:

  1、抓好隊伍建設,進一步增強員工的組織歸屬感和職業使命感。

  2、進一步加大對公存款工作力度,在擴展優質對公客戶的同時加大產品營銷力度,為完成全年對公任務打好基礎。

  3、進一步強化內部管理,加強內控防范工作,落實安全制度,保障各項工作的健康合規運行。

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