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財務部工作總結

時間:2023-07-14 10:22:54 工作總結 我要投稿

財務部工作總結【合集14篇】

  總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發揚成績,為此要我們寫一份總結。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編整理的財務部工作總結,希望對大家有所幫助。

財務部工作總結【合集14篇】

  財務部工作總結 篇1

  一、職能發展

  過去的一年,財務部在職能管理上向前邁出了一大步。一是建立了成本費用明細分類目錄,使成本費用核算、預算合同管理,有了統一歸口的依據。

  二是對會計報表進行梳理、格式作相應的調整,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。

  三是修改完善了會計結算單,推出了會計憑證管理辦法,為加強內部管理做好前期工作。

  四是設置了資金預算管理表式及辦法,為公司進一步規范目標化管理、提高經營績效、統籌及高效地運用資金,鋪下了良好的基礎。

  五是配合目標責任制,對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整,目的是要符合財務管理的要求,滿足責任單元責任人取值的要求及內部考核的要求。

  六是對內進行一次審計,目的是對經營狀況進行一次全面地了解,為今后財務管理做好基礎工作。

  七是對部門職責進行了修改,并制訂了部門考核標準。為了使會計核算工作規范化,重新提出《財務工作要求》,要求從基礎工作、會計核算、日常管理三方面提出,目的是打好基礎。內部開展規范化工作,從會計核算到檔案管理,從小處著手,全面開展,逐步完善財務的管理工作。

  八是會計知識的培訓,我們從三方面考慮培訓內容,一是《會計法》,要了解會計知識,首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識,非專業人員學習這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,為了能看懂報表,就要了解一些基礎的東西;三是如何看報表,這是會計知識培訓的重點。

  二、職能管理

  (一)核算工作

  核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成。

  (二)審計工作

  委托會計師事務所對賓館報表進行會計審計,要求財務人員全力以赴做好自查工作,經過10天奮戰,完成了自查工作。在自查申報過程中,認真對待稅務機關的查詢,在統一部署下順利通過自查申報。能過這次稅務自查,我們感到會計核算的基礎工作還需要進一步加強,基礎工作是一切工作的根本。我們將進一步開展會計規范化,特別是對會計制度和稅務政策有差異的問題

  多咨詢研究,盡可能做好會計處理,在對每筆會計核算都要有統盤考慮和長遠的觀念。

  (三)財務分析

  財務分析工作已開展,但仍處在賬面上說明分析,分析深度不夠。為提高財務分析能力,把財務分析納入日常工作中去。要求日常做好財務分析資料的收集,每月有在《會計報表會簽單》對財務主要情況進行說明;報表按季度對財務狀況進行簡要分析說明。

  為了提高公司的財務分析能力,較全面地反映一定時期的財務情況,對財務分析內容作了概要說明,主要內容如下:

  1、資產結構變動的分析,以資產負責表為主,對資產負債的分析、流動性和變現能力的分析、長短期負債和償還能力的分析,對資產分布和資金營運是否合理、資本結構的是否正常、盈利能力和資產管理水平、是否存在潛在的財務風險進行評價。

  2、損益情況的分析,以損益表為主,對盈利目標是否完成進行分析,對收入、成本、費用、稅金的配比進行分析,評價其經營活動的績效和經營結構,反映主營業務與其他業務對利潤的影響。

  3、收入情況的分析,對銷售收入預算執行情況進行分析,反映當期銷售與回款情況;簽約情況;分析存量資源的原因、影響回款的因素;其他收入的分析。

  4、成本、費用支出的分析,對成本的、費用支出預算執行情況進行分析,實際支出與預算異動的原因分析,成本、費用支出對資金的影響分析,費用之間的比例分析。

  5、對外投資變動情況的分析,長、短期投資的收益分析,投資結構的變動原因分析,長期投資與所有者權益的比例分析。

  6、固定資產變動情況的分析,新增、減少、損壞、報廢固定資產情況,固定資產的凈值率,固定資產的結構情況,完好情況等。

  7、往來情況的分析,關聯企業之間往來、協作單位之間的往來分析,變現能力與帳齡分析,催收情況。

  8、稅賦的分析,稅費計繳情況,稅費對企業和影響,稅收政策對企業的影響。

  (四)資金管理

  認真做好資金結算的日清月結工作,及時反映資金的流向和存量情況,根據公司的資金需求量做好資金籌措工作,繼續與銀行密切合作辦理協定存款業務,通過采用“通知存款”和“協定存款”,提高公司存款資金增值率。

  三、職能服務

  財務部門既是管理部門又是服務部門,在加強嚴格管理的.同時又要做好熱情服務工作,這是兩種不同角色的轉換,在嚴格管理的同時不失笑容,在熱情服務的同時不失原則,這就是我們工作的要求。

  1、在會計審核中,嚴格按規定辦事,一就是一,對審核中發現的非原則問題仔細地向經辦人員說明,并告知如何辦理相關手續和解決問題的辦法。

  2、財務信息的服務,在工作年度初期就向各事業公司征詢,需要財務部提供那些信息,由于各公司均未提出要求,所以信息的提供是按財務人員的思路歸集的,不一定能滿足事業公司的需求,新年度我們將繼續做好征詢工作,把信息服務工作做得更到位。

  3、咨詢服務,對前來咨詢財務、稅務知識和政策法規等有關問題,我們都能盡自己所能耐心解說。對公司新出臺的規定做到邊貫徹邊學習,如:結算單的修改出臺、預算管理表格設定的出臺,在使用時大家遇到很多問題,為此我們提供咨詢的同時吸收各方意見,不斷提高認識,做好服務工的作。

  總之,本年度全體財務人員在繁忙的工作中都表現出非常的努力和敬業。雖然做了很多工作,還有很多事情等待著我們,我們將繼續挑戰下年度的工作。

  財務部工作總結 篇2

  時間過的真快,轉眼又到了期末的時候了,回顧即將過去的一個學期,財務部在會長的正確指導和各部門的同理配合以及各位成員的全力支持下,在順利完成財務部各項工作的同時,也很好的配合了團聯工作的開展。以下就這學期財務部的工作情況做個簡單的總結:

  一、部門之間的協作工作

  配合團聯內部工作:每月上交財務財務清單至團聯,積極配合其工作。

  配合網絡部工作:財務清單給團聯檢查后,我們要及時把財務清單給網絡部上傳至協會微博。

  二、財務部內部工作

  日常協會活動經費的報銷工作:負責協會消費的報銷,每月月底對此月的.消費情況進行總結,制作成財務清單,要求是每筆開銷都需要發票,假如實在沒有的,可以手寫一張然后去院里蓋個章子就行了。

  三、總結

  財務部工作不太多,但要求較細。這學期我們部門完成了協會迎新晚會的排練,讓部門的干事都認識了協會及協會人員。總的來說我們部門還是比較好的,只是目前沒有完全讓部門干事去做我們部門的全部工作。

  就本身財務部的職能而言,太過單調,工作也較少,這不利于部門內部人員的鍛煉,工作也沒很好的分工,人才沒有充分利用,也不利于部門的發展。

  財務部工作總結 篇3

  8月已經過去,匆忙交接過來出納工作的我,對自己所從事的出納工作已經基本掌握,基本能勝任這項工作。 以前在從事財務工作分工不明確,出納的業務沒具體操作和實踐過,總認為是“雕蟲小技”,不以為然,可就是抱著這種心態剛開始干出納工作出現不少的失誤,完成一項業務總會丟三落四,包括

  (1)領款人沒簽字就支付現錢

  (2)收現金忙于開收據忘記辨識貨幣真假

  (3)忘記登日記賬等失誤,全是因為對業務流程不熟練的緣故。

  因此我勤記筆記,反復學習、記憶業務流程,終于在這一個月中認知、熟悉我的工作。由此可見,虛心的.、積極的心態是干好一切工作的根本;學習和實踐相互融合才能產出成果。

  在這一個月中,首先要感謝領導,在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。還要感謝各位前輩,在他們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。

  在這期間,在財務和內勤上我作了如下具體工作。

  1、嚴格按照財務制度的要求,辦理費用報銷,現金、支票的收付業務,網銀電匯各部門采購需支付的貨款、服務費等。之前工作單位沒有網銀業務,這里我學習到了,在網上支付貨款,為上文庫職工報銷費用,代發代扣資金,查詢往來帳款以便及時登記銀行日記賬,隨時掌控賬戶金額,為領導提供資金儲備信息,以便更好更有效地決策。

  2、每月10日前完成職工工資發放,按時作好單位職工的薪金發放,保障職工們的利益。

  3、及時登記現金、各個銀行存款日記帳,周資金報表,現金流水賬。周五下班前將周資金報表發至財務經理郵箱中,為經理提供準確詳細的資金動態信息,以便更好更有效的做出決策。

  4、填寫稅務申報表,包括個稅匯總報表,增值稅納稅申報表,城建稅及教育稅附加申報表,增值稅季報表,由于本期有涉及海關增值稅的業務,所以用自動納稅申報機器不能自行申報,需找去專管員簽字然后再去國稅大廳柜臺找稅務人員報稅,之前企業從未有過此類業務,所以在這里又多學了些業務,充實自己。

  5、這一月正巧趕上高新企業復審,在為審計人員搜集、查詢、整理、復印各種資料、憑證、文件的同時也跟著學習了些知識,對企業的了解有了更多的認識。

  6、學會開據增值稅專用發票、增值稅普通發票、地稅的發票,打印匯總表及附表,購買增值稅票,上傳認證增值稅發票等。

  7、第一次接觸承兌匯票,并學會了貼票背書等相關工作。

  8、從未接觸過外匯的我,在這個月中還學到了如何去銀行結匯,需要攜帶什么資料等業務知識。

  要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,在為管理者提供及時準確的資金數據,起著重要作用,在的經營管理中占有重要的地位。

  財務部工作總結 篇4

  一年來,我部認真貫徹和落實黨和國家的“三農”方針、政策,嚴格執行金融法律、法規相關規定,依法合規經營,制定和完善了內控制度建設,強化成本意識,積極拓寬經營渠道,壓縮費用開支,提高了會計核算水平和經營效益。在聯社黨委的領導下,努力完成聯社主任室下達的工作任務,密切配合其他部門的各項工作,把主要工作放在服務于基層上,較好地完成了本年度的各項工作,現將本年工作總結匯報如下:

  一、合理制定經營目標,確保全年各項指標的完成

  年初,本著“效益優先”的原則,根據省聯社給我社制定的各項經營目標任務,結合我社上年度經營目標完成情況的基礎上,科學、合理制定了各網點組織資金目標和任務,并于元月一日召開首季組織資金工作動員大會,進一步提高全員的思想認識,明確組織資金工作的目標和任務。二月份對各營業網點反復進行算帳,合理設定各項財務指標,與各網點主任簽訂經營目標責任制,修改和完善了經營管理綜合考核辦法,為各網點明確了經營方向和責任目標。十一月份,根據各網點經營目標實際完成情況,結合本地市場經濟變化特點,及時調整各網點經營目標,為今年利潤計劃的順利實現進一步奠定基礎。截止11月末,各項存款余額為xx萬元,比年初增加xx萬元;各項貸款余額為xx萬元(含貼現xx萬元),比年初增加xx萬元;不良貸款余額為xx萬元(不含抵債資產),比年初下降xx萬元,不良貸款占各項貸款的比例為xx%(含貼現),比年初的xx%下降了xx個百分點;全轄盈虧軋差合計賬面盈余xx萬元,比去年同期增盈xx萬元。預計至12月末,各項存款余額達到xx萬元,比年初增加xx萬元;各項貸款余額為xx萬元,比年初增加xx萬元;不良貸款余額為xx萬元,比年初下降xx萬元,不良貸款占比為xx,比年初下降xx%;全轄實現各項收入為xx元,各項支出xx萬元,賬面盈余xx萬元。

  二、加強財務管理,規范財務行為,努力增收節支

  1、根據上年財務管理經驗,結合今年改革實際情況,以“總量控制,效益優先,以收定支,超額審批,超限停支,財務公開,民主理財”為原則,控制水電費、公雜費、郵電費等費用全年限額,業務招待費嚴格按照利息收入的5‰序時列支,其他費用開支必須報經聯社審批,并下批復作為年終考核認賬因素。同時綜合考慮各方面情況,又給每個網點額外增加了xx元費用,從而保證了各網點經營和管理所需各項費用的開支。

  2、規范財務行為,合理控制財務開支。繼續執行《xx市農村信用合作社財務管理辦法》和《費用結報制度》,在聯社費用管理委員會管理下,詳細規范了財務開支的范圍、標準、審批權限、程序等,不斷完善了費管會的管理制度,對于核定費用以外的費用開支,一律提前上報費管費研究、審批。截止11月末,經費管會研究審批通過的`各項費用為xx元,其中:各項墊支費用,購買的低值易耗品費用為xx元,各種修理費用為xx元,營業外支出為xx元,其他各項費用為xx元。

  3、減少非生息資金的占比,加強應收利息的管理。截止11月末,我社應收利息帳面余額為xx萬元,已超過銀監部門的風險控制警戒線,我部根據實際情況,在主任室的要求下,堅持“誰分片地區,誰負責清理”的原則,對各網點進行跟蹤督促,限期清理。截止11月末,應收利息余額為xx萬元,預計年末將全面完成應收利息的清理工作。

  三、及時清收違規投資,規范投資行為

  根據銀監部門和省聯社清理違規投資的要求,加大了對違規債券和保險投資的清收力度,通過采取上門催收洽談、電話追問和網上查詢、委托出售等方式,及時清收了申銀萬國xx萬元國債和保險投資xx萬元。目前仍有保險投資xx萬元未收回,正繼續與太平洋保險公司洽談給付;密切關注南方證券托管工作,債權一經確定,及時清收南方證券xx萬元國債投資。為規范投資行為,確保資金安全、高效運營,我部于今年十月制定了《xx市農村信用合作聯社投資業務管理辦法》,規定了在銀行間債券市場進行資金拆借、債券買賣、債券回購等投資業務行為。十月份以來,委托省聯社在銀行間債券市場購買債券xx萬元,同時與省聯社進行短期資金拆放業務,提高了資金使用效益。

  四、申請發行專項中央銀行票據xx萬元

  為進一步深化農村信用社改革,切實用好國家資金支持政策,根據國庫院《農村信用社改革試點方案的通知》(國發[]15號)和中國人民銀行《農村信用社改革試點專項中央銀行票據操作辦法》(銀發[]181號)、《農村信用社改革試點資金支持方案實施與考核指引》(銀發[##]4號)文件精神,一季度制定了《xx市農村信用社增資擴股及降低不良貸款計劃書》,在報經銀監分局批準后,一邊請會計師事務所清產核資,同時進行增資擴股充實資本,采取措施清收和降低不良貸款,在二季度成功申請發行了中央銀行專項票據xx萬元,并在二季度末達到了提前申請贖回的條件。

  財務部工作總結 篇5

  忙碌的20xx年即將成為過去,回顧過去,計財部在汽車城管委會及公司領導的正確指導和各部門的通力合作及全力的支持下,在圓滿完成計財部各項工作的同時也較好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證拆遷、青苗補償、征地款及工程款的支付,及時準確地辦理各種業務,使財務工作無論在廣度還是深度上都有不同程度的提高。現將計財部一年來的工作完成情況及不足作以下總結:

  一、財務核算和財務管理工作

  組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業務的不斷擴張,記賬、登賬工作越來越重要。我部采用電算化與手工相結合的記賬方法,使各種款項的收付更加清晰明了,并及時向領導提供準確的財務數據,為領導決策提供有效的依據,同時亦滿足了各部門對數據的要求。公司的資金流一直都很大,但計財部全體工作人員本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,使各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現任何差錯。全年累計實現資金收付XXXXX.XX萬元,其中收入款項XXXXX.XX萬元(含園區保安費、管理費XXX.XX萬元,土地出讓金XXXX.XX萬元,政府撥入專項XXXX萬元,中心轉來汽車產業基地貸款XXXXX.XX萬元及其他暫收暫借款XXXX.XX萬元);支出款項XXXXX.XX萬元(其中支付園區市政工程項目款XXXX.XX萬元,支付農民租地租金及利息XXXX.XX萬元,支付收地款XXXX.XX萬元,支付拆遷及征地補償款XXXX.XX萬元,支付青苗補償款XXX.XX萬元,支付辦證費XXX.XX萬元,支付辦公大樓工程款XX.XX萬元,支付辦公設備及辦公家具款XX.XX萬元,支付園區物管費、保安費XXX.XX萬元,支付公司營運資金XXXX萬元,支付農行貸款利息XXX.XX萬元,歸還農行及其他借款XXXXX.XX萬元,退XX公司地款XXX萬元,代付其他款項XXXX.XX萬元,支付稅金等款XXX.XX萬元)。在財務核算工作中每一位財務人員都盡職盡責,認真處理每一筆業務,全年審核原始單據XXXXX多張,準確無誤地出具各類會計報表。

  制度屬于企業的硬性管理,任何成功企業無一例外地都有嚴格的規章制度,隨著公司的發展壯大,規范各項經濟行為已日益成為企業管理的主題。在過去的一年中,計財部相繼出臺了關于資產管理,合同簽訂,費用控制等方面的規章制度,并對原制度加以完善,進一步規范公司的各項經濟活動,使每一經濟活動的進行都依法合規,有理有據,充分合理。

  計財部除認真負責地處理公司內部財務關系外,還要妥善處理外部各方面的財務關系,與外部建立并保持良好的聯系。本年度計財部友好妥善地處理了與各單位往來款項的收支,同時與銀行保持良好的銀企關系,與稅務機構建立了良好的`稅企關系,并圓滿完成了對統計、外經貿局等有關部門的數據資料上報工作,并做好管委會及汽車城公司各種證照的年審工作。

  二、資金調度和信貸工作

  資金對于企業來說,猶如“血液”對于人體一樣重要。公司為配合重點落戶項目的建設,各項工作全面展開,征地、拆遷及市政配套設施建設等需要大量的資金投入,資金需求日益緊張,公司承受著巨大的資金壓力。我部根據公司發展要求,為確保各項目的順利推進,與領導一起籌劃,合理安排調度資金,確保重點項目的順利推進。

  今年年初,由于銀行暫停了汽車城貸款的發放,公司資金短缺與日俱增。在公司、中心領導的帶領下,徐航財務總監的指導下,對國家的金融財稅政策進行深入地分析,與各大金融機構進行廣泛地聯系,通過查閱大量的資料,根據公司的財務狀況,進行了詳實的數據分析,重新編寫了汽車城未來5年的財務收支預算,預算經廣州市農村信用社審貸部審查核實,認為詳實、有據、可行,之后又圍繞這份預算做了大量政策文件上的收集饌寫工作。在領導的帶領下,集思廣益,提出種種解決問題的方法、途徑,奔走于區各有關部門之間,尋求解決問題的辦法,最終找到突破口,成功實現一期融資工作的置換,解決了汽車城土地開發的資金來源問題,大大緩解了公司資金短缺的壓力,為汽車城公司贏得果敢、務實的美譽,創下了XX區貸款業務規模最大、還款期最長、利率最低的一筆長期擔保貸款記錄。到今年11月止共取得農信社融資資金 X.XX億元。當然我公司目前的資金缺口還是相當大的,我們還需繼續努力。

  跟蹤稅收返還資金的及時到賬,全年收取稅返收入XXXX.X萬元,同時按辦證的進度及時催收地款,全年共收土地出讓金XXXX.XX萬元。

  三、配合會計師事務所及國稅稽查局做好審計工作

  委托廣州名瑞會計師事務所對我公司20xx年度財務進行全面的審核,同時積極配合國稅職能部門對我公司企業所得稅的稽查,配合地稅局做好園區落戶企業納稅知識的宣傳,得到稅務部門對我司財務工作的肯定,另外,我們也不定期地從審計的角度去自查自糾,對自查出來的問題進行及時整改。

  四、做好員工工資的發放工作及住房公積金繳存基數方案

  嚴格按照工資標準準確及時地發放員工工資,并按照區政府的要求核定公積金的繳存比例和繳存額,及時辦理由于員工的增加或減少而發生的住房公積金的變動,按時繳存員工住房公積金,保障員工的切身利益,有計劃地為職工辦理住房公積金的提取手續,對不符合提取條件的加以正確引導。

  五、做好財務資料的歸檔工作

  對各工程合同、青苗補償、拆遷補償及征地協議等進行全面的整理歸檔,進一步保障了會計附屬資料的完整性,確保每一經濟活動的進行都有據可依,有協議合同可查。

  六、存在問題

  1、尚有XXX萬元預付工程款及設計費, XXXX.XX萬元預付收地款未能取得發票;

  2、代個別工程支付的工程材料款XXX萬元未能分攤到具體工程項目,造成發票拖欠。

  3、由于土地辦證難度的加大,造成尚有部分土地出讓金未能按時收回。

  明年工作重點:

  我們將緊緊圍繞公司工作重點,樹立強烈的事業心和責任感,整合資源,挖掘潛力,統籌資金,確保重點,堅持有所為有所不為,調度好資金,確保重點項目的推進,為公司的發展壯大盡自己的力量,重點做好如下工作:

  1、繼續做好一期融資工作,跟進汽車產業園區二、四期的融資工作。

  2、強化土地出讓金的收繳,不掛賬,不拖欠;

  3、集中財力確保重點工程,重點項目的順利推進;

  4、嚴格執行規章制度,進一步完善內控管理制度,更有效地規避支付風險。

  5、 加強合同、協議及固定資產的管理,充分保障公司的合法權益。

  最后,在20xx年里計財部一定能繼往開來,切實做好各項工作,為公司在新的一年里取得更好的經濟效益和社會效益貢獻自己的聰明才智

  財務部工作總結 篇6

  體系建立運行以來,財務部人員結構、崗位分工、工作內容等諸多方面雖說沒有進行較大的調整和變化,但面臨包裝新形勢、新目標、新架構、新挑戰等等許多新的環境和條件,本財年的整體工作也給部門帶來了很大的壓力,但是我們部沒有畏縮不前,而是在本部門領導的指引和各部門的支持下,部門員工憑著應有的職業熱情和責任心,順利的走到了今天。但是我們們不能因此而站下來歇息,因為我們們知道進步是應該連續性的,可持續發展才是我們們的追求,為了能夠在20xx年度創造新的進步,我們們覺得很有必要對體系運行以來部門工作做一簡單的回顧和總結,以警示和激勵自己怎樣去走未來的路。

  一、作為職能部門,為本部門健康發展提供有用的數據支持是我們部的工作重點之一,而成本工作是重點中的重點,根據管理需要,我們部在年初要求成本組完成成本模板的組織設計工作,把有用的成本相關數據信息都包含在內,這也是本部門成本分析會的基礎,在這項工作中本部門領導和同事給予了很大的支持與幫助,經過不斷的討論和修正,最終確認了新的模板格式,并在后期根據實際情況進行了合理的補充,這項工作得到了本部門管理層的高度評價。

  二、財務部有個很重要的職能就是監督職能,但監督需要很強的制度性和原則性支持,不能憑空做出任何結論和判斷,這樣是很武斷的,是很不嚴謹的,是沒有說服力的,所以把財務相關制度在其他部門進行宣貫尤為重要,制度是相對剛性的,但業務卻具有很強的靈活性,起碼要讓其他部門知道財務的原則和底線是什么,這也能夠避免因為員工對程序的不懂而在工作中出現不必要的麻煩,特別是在今年銷售部門分業務線管理的情況下,相關報銷審批流程有了明顯的改變,這也是宣貫相關制度很好的契機,為了使報銷業務不間斷,同時為了加強會計報銷工作的規范性,把本部門的管理機制執行到位,財務部針對相關制度和流程著重對業務部進行了系統培訓和詳實解釋,對實際工作起到了積極的影響。

  三、財務部每天都會面臨許多枯燥的數據和乏味的報表,大多數工作都是極具機械性的那種,特別是在SAP系統運行以來,其并不能完全實現上線的初衷,我們們知道運用這樣的管理工具不僅是要滿足管理者需求,而且要滿足操作者的需求,易于理解、容易操作、提高效率就是其中一個重要方向,雖然綜合多方面考慮覺得上了一個不合適的系統,但我們部人員最終還是能夠站在更高的位置考慮這個頭疼的問題,這是一個選擇,是一個過程,是一個趨勢,持續的進步是需要不斷探索的,雖然工作量上升是顯而易見的,但大家仍然克服了困難,工作完成的都很不錯。另外部門內部員工能夠相互影響,工作的主動性也有了很大的提升,每個人都在逐漸走向成熟,但這種主動仍需要進一步加強。

  四、稅務工作方面我們部克服了諸多困難,通過積極與國地稅溝通以及查閱大量的資料,按要求完成了國稅20xx年度固定資產發票抵扣情況的普查工作,完成了國稅關聯交易的調查工作,參加了開發區重點稅源企業專項會議并學習相關資料的編制方法,完成了增值稅退稅工作等,而且為了進一步提高稅務會計的專業素質,我們部安排其參加各種相關稅務培訓,并完成部分轉訓工作,這對其自身業務素質以及部門整體素質的提高起到了積極的推動作用。

  五、為了加速包裝內部信息經驗的交流,為了借鑒和學習新的工作方式方法,為了最大限度的實現資源共享,為了支持兄弟本部門的相關工作,我們部委派專人去關聯本部門進行工作交流活動,這是改善工作的一個途徑,不僅可以幫助他人,而且能夠提高了自己,可能的情況下,我們部將繼續委派相關人員走出去,從而拿進來。

  六、作為20xx年度的一項重要工作,SAP及崗位操作指南的編制受到了部門領導的特別關注,部門各崗位人員利用工作之余,進行了崗位工作操作方法以及相關工作經驗的梳理,歷經數月終于編制完成了操作指南,這是一種值得繼續推進和完善的`工作方法,更是改進工作的一個方向,但最終的操作指南仍然存在很多的瑕疵,并沒有按照初衷完成,因為我們覺得既然稱之為指南,就應該做到細致,諸如:支票如何填制、發票如何開具等等細節性的工作都應該包含于內,并描述清楚,這樣才能成為真正的操作寶典。

  七、按公司關于做好小金庫專項治理的通知的要求,在高層領導的指導下我們部展開了自查自糾工作,通過認真自查自糾以及回顧,本部門無明顯小金庫以及類似行為存在,并出具了自查自糾報告以及自查自糾承諾書,通過此次自查自糾,我們部深刻的認識到,“小金庫”的預防和治理是一項長期的工作任務,需要長抓不懈,已經有類似行為的單位或個人應該防微杜漸,沒有的也不可掉以輕心,而要剖析自身實際,通過提高政治覺悟,加強思想認識、完善制度機制、縮小收入差距等各種途徑防患于未然。

  八、按公司管理要求,我公司需要完成一期項目自評價報告,以總結經驗教訓,從而指導其他新項目的實施,這是一項新鮮且任務繁重的工作,而且時間緊迫,在高層領導的要求下,我們部相關人員參與了部分內容的編制,雖然因缺乏專業性從而影響了報告的質量,但對報告的按時完成也起到了一定的推動作用。

  九、培訓作為提升員工素質的一種手段,一直以來都被本部門各個部門所重視,我們部也不例外,在本部門較為完善的培訓體系指導下,盡量安排了各種類型的培訓,以擴充員工的業務能力以及綜合素養,對重要崗位也會酌情安排外訓,同時不忘挖掘和調動內部資源,利用自身所學組織相關教學,其實好的講師就在身邊,鼓勵員工主動承擔起這種責任也是我們部關注的重點,20xx年度所做的培訓基本達到了預期的效果。

  總之,未來的路還很長,雖說財務工作相對乏味,但同樣的工作也絕對有深度挖掘的潛力,同樣的崗位也有做好做壞之分,這不僅需要完善的制度體系來約束,更重要的應該是注重自身的提升,我們們時刻需要蓄勢待發,因為改善具有持續性的特質,它應該沒有終點。

  財務部

  20xx年xx月xx日

  財務部工作總結 篇7

  回顧財務部在過去一年里完成的各項工作令人感慨不已,作為財務部的一員自然希望通過工作中的良好表現促進部門的發展,所以我能夠嚴格遵循年初制定的工作目標并不斷努力著,現如今隨著財務工作的完成也是時候對這一年的表現進行總結了,而且我也需要提前為下一年度的財務工作制定計劃并希望能夠做得更好。

  對公司的支出進行審核從而做到賬實相符,我在部門領導的安排下認真完成記賬方面的工作,而且還會定期對賬單進行審核從而查看是否存在著賬目不明確的地方,在員工需要申請經費的時候則需要了解這筆支出是否合理,而且還要有著公司領導的批復才能夠同意對方的'申請,作為財務人員本就有著為公司做好成本控制的職責,因此在發現不合理支出的時候則需要向部門領導進行匯報,另外在財務報銷的過程中也要認真履行好自身的職責,對經費的使用狀況與開具的發票進行仔細核對從而確保不會出現不合理的支出。

  認真做好工資結算方面的工作并對自身的問題予以反思,為了做好工資結算工作導致我會加強與其他部門之間的溝通,通過了解各個員工在當月工作中的具體表現再來發放工資,而且對于工作未完成以及遲到請假之類的狀況也是要扣除部分工資的,對于在當月表現突出且超額完成任務的員工則會發放相應的獎金,這也是得益于公司領導建立的獎懲制度從而能夠很好地激勵員工努力工作。雖然我在整體上的表現還算不錯卻存在著效率不高的問題,作為財務人員卻在工作中存在著這樣的狀況無疑是需要盡快改正的。

  今后的財務工作中應該繼續秉承以往的嚴謹作風,而且對于工作中存在的問題應該要盡快改正才行,對我來說則是要在確保工作不會出現差錯的情況下逐步提升自身的工作效率,而且對于財務工作中不太熟悉的地方還需要多向同事進行請教,而且我也要主動去完成領導安排的各項工作并用以磨礪自己,相信隨著世家的流逝能夠讓自己在財務部的工作中積累到足夠的經驗,而且我也會多查詢資料從而明白如何將財務工作完成得更好。

  這一年的財務工作讓我從中學到了不少實用的經驗,但我也明白自己相對于那些表現優秀的員工來說還存在不少差距,我得認清自身的定位并在將來努力做好財務工作,希望通過工作中的良好表現促進財務部門的整體發展。

  財務部工作總結 篇8

  時光如水,歲月如歌,轉眼間,20xx年已經過去一半了,在市局黨組的正確指導和各部門負責人的通力合作下,財務科認真完成所有財務核算及收支工作,對各單位財務指標進行考核,分析及監督,對各種報表的上報,帳務的處理等都已時間過半任務過半。在編制預算、資金安排上做到量入為出,具體情況匯報如下:

  一、以人為本抓管理,夯實基礎促工作

  1、堅持學習,不斷提高工作能力

  年初我們制定了科室學習計劃,堅持正常的科室集體學習與個人自學相結合的方式,組織科室人員學習政治理論知識和財經專業知識,樹立終身學習的理念,營造濃厚的學習氛圍,努力建設 在學習中工作、在工作中學習 的學習型科室。不斷吸收新知識,與時俱進,適應工作需要,提升整體工作能力。引導科室人員團結一致、謙虛謹慎、真誠待人,踏實工作、加強品性修養,做一個高尚而有品位的人,樹立良好形象。

  2、明確分工,落實工作責任制

  根據省局黨組提出的三化管理的要求,緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務,積極進取、扎實工作成效顯著,為確保又好又快地完成年度工作目標責任制任務,財務科制定工作崗位責任,明確人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求,月月有工作計劃,周周有科務會,強化了人員的責任感,加強了內部核算監督,同時促進了財務人員合作與團結,從制度上奠定了完成年度目標任務的基礎。

  二、圍繞目標抓落實,扎實工作出成效

  1、上半年財務收支情況

  全系統實現收入__萬元,占年度預算__%,比上年增長__%;其中:市局收入__萬元,占年度預算__%,比上年增長__%;

  全系統實現支出__萬元,占年度預算的__%,比上年同期增長__%;其中:市局支出__萬元,占年度預算__%,比上年同期上升__%;縣級局支出__萬元,占年度預算__%,比上年同期上升__%;

  2、規范財務管理,年初重新修訂了財務管理制度以及對縣級局的預算定額執行標準,認真編制了全系統的.財務總預算和各單位的財務收支預算,為規范財務管理提供了制度保證,今年對全系統的財務收支兩條線的執行情況進行了檢查,檢查中沒有發現大的違反財經紀律的問題,都是按財務制度的規定執行。

  3.加強報賬員隊伍建設,組織報帳員進行了微機應用技能培訓及相關業務知識培訓,下基層指導工作,提高了報帳員辦公室自動化應用能力和工作效力。

  4.合理調度資金,保證全系統事業發展的需要。根據年度預算和全系統事業發展需要,及時調度資金,保證了全系統日常工作的正常運轉。

  5.對全系統固定資產進行了核查登記,組織下發了國家局配備執法車輛和辦公用電腦、快檢裝置、復印機等現代辦公設備并組織安裝調試,使全系統的辦公條件又上了新的臺階,對全系統往來款進行了清查,為迎接省局的檢查做好了準備。完善了固定資產臺賬,為下一步全面資產清查打下了基礎。

  6.積極整理會計檔案,規范會計檔案管理。我們克服了時間緊、任務重的困難,組織全科室人員對__年年的會計檔案進行整理歸檔,經過一個多月的努力,完成了會計檔案歸檔工作。

  7.完成了兩個縣局的基本建設初步設計方案,現正在辦理有關手續,預計今年年底能動工新建。

  三、20xx年下半年工作任務。

  1.認真與省財政廳、省局對好帳,爭取更多的財政資金。

  2.認真編制好全系統的財務總預算工作。

  3.認真做好xx年度財務總決算工作。

  4.認真清理xx年度的財務會計帳目和往來帳款。

  5.認真做好每月的財務報表和帳務處理。

  6.認真做好財務檔案的整理。

  7.認真完成好省局下達的各項工作任務。

  8.認真完成好領導交辦的各項工作。

  財務部工作總結 篇9

  一、上半年工作完成情況

  1、規范財務成本核算,嚴格控制成本費用

  根據年初召開的《20xx年科技館經濟工作會議》要求,對本年度全館經費開支進行了分解預算,合理確認各項支出數額,在財務執行過程中,嚴格控制專項經費支出,規范了財務審批程序,協助單位領導加強財務管理。

  2、組織人員培訓,提高團隊工作能力

  上半年來,本部門組織人員參加了財務稅收培訓、統計培訓、資產管理培訓、會計人員年檢培訓、普通話培訓、新館展教工程培訓等多種培訓,提高了部門的整體工作能力,增強了部門工作的協作性,強化了各崗位人員的責任感。

  3、加強財務管理制度建設,夯實工作基礎

  以清理固定資產及推行公務卡為契機,本部門重新制定了更為完善的資產管理制度和財務管理制度。把固定資產管理與政府采購、行政審批相掛鉤,在對固定資產進行清理、處置的基礎上,嚴格控制資產的購買新置,嚴防資產的重置、浪費。于此同時,積極配合省科協做好公務卡的申報工作,做到“人手一卡”,為新的財務管理制度的推行奠定了基礎。

  二、下半年工作計劃

  (一)制定崗位職責,完善業務操作規程,加強各項制度落實

  1、明確考核制度,加強人員培訓。明確財務人員的分工及協作,組織財務部各員工對國家有關法律法規、會計制度、安全法、財務制度、管理制度等有關法律法規進行系統學習,切實提高部門職工的業務能力,切實促進員工按操作規程辦理業務。

  2、在其他應收款上起到有效的監督作用督促借款人盡快結清所借款項,以便年終決算工作順利進行。

  3、對其他部室的用款加強監督核算。對各部室產生的各項費用進行核算,為科技館節省每一筆支出,從一角一元做起。

  4、在財務管理和支付結算上,優化會計、出納操作的各個環節,使各項操作統一口徑,統一標準,讓會計、出納工作真正步入規范化的渠道,防止出現操作方式多樣化。

  (二)規范經費使用,做好各項常規工作,完善財務信息系統化建設

  1、進一步完善財務信息的收集、保存、上報等工作,方便查詢,提高效率;完善內部報表制度,為決策提供科學依據。

  2、做好會計檔案的清理、保存、移交工作,確保會計檔案的完整性、真實性及有效性。

  3、做好財務基礎性工作,確保全館工作的正常運轉,規范現金管理,做好日常核算,按照財務制度,辦理現金收付和銀行結算業務,強化資金使用的計劃性、預算性、效率性和安全性。

  4、加大財務基礎工作建設,從粘貼票據、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等工作抓起,認真審核原始票據,細化財務報賬流程。內控與內審結合,每月進行自查、自檢工作。做到帳目清楚,帳證、帳實、帳表、帳帳相符,使財務基礎工作規范化。

  一、計財部在xxxx年,站在公司整體發展和戰略推進的角度,緊緊圍繞海通木業集團公司的工作中心來開展財務工作,在為公司提供會計服務的同時,通過加強制度建設,認真組織會計核算,強化了各項財務基礎工作,計劃財務部工作總結。

  二、計財部的'主要職責之一就是做好會計核算,進行會計監督。計財部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規、海通木業集團公司的財務制度及國家其他財經法律法規,認真履行計財部的財務監督職責。計財部作為非直接盈利部門,合理控制成本費用,有效地發揮企業內部監督職能是計劃財務部門的重要工作。在憑證審核環節中,我們根據公司制度的規定,認真審核每一張付款憑證;在出納環節中,我們強調一定要堅持原則,把一些不合理或不合規的借款和費用報銷拒之門外。

  財務部整天都在接觸數據和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,在總裁的正確領導和各部門的大力支持下,工作干得有聲有色。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表網工作,為隨后通過企業貸款證年審、海關登記證和財政登記證的年審做好了鋪墊。

  財務部的日常業務和每個部門都要打交道。與部門保持聯系,聽聽它們的意見與建議,發現問題及時糾正。一來有效的發揮了會計的監督職能,同時也讓其他部門主動及時的把信息反饋到領導層,使公司有關的工作得以開展讓,各展所長,協作一致地開展工作;合理分工以保證財務部門對外關系工作的正常進行;及時完成了每月納稅申報工作;及時完成了銀行資料的報送工作;及時完成了國產設備退稅工作;及時完成了統計局、財政局、稅務局、勞動局等有關報表的填制工作。

  四、在全年的稅務工作中,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成并通過了企業所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。

  五、通過擬訂“月度工作計劃”來加強工作的計劃性和前瞻性,每周跟蹤計劃執行情況,解決上周工作中出現的延續,布置下周的主要工作,逐步規范了各項會計工作,使部門工作的各個環節按一定的程序有效地運行,使得各項繁雜的具體工作在可控的狀態下得以順利進行。能夠做到“察人之長、用人之長”,充分發揮大家的主觀能動性及工作積極性。發揚團隊精神,部門工作安排合理,合理地安排外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛、井然有序。

  六、能夠做到加強與各個部門的溝通,把工作從被動變為主動;為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發揚協作精神,積極配合總裁辦公室順利完成了xxxx年度各個有關項目的申報工作,為公司爭取應得利益;xxxx年初,負責完成了公司xxxx年的工商年檢工作,為隨后通過企業貸款證年審、海關登記證和財政登記證的年審做好了鋪墊。

  財務部的日常業務和每個部門都要打交道。與部門保持聯系,聽聽它們的意見與建議,發現問題及時糾正。一來有效的發揮了會計的監督職能,同時也讓其他部門主動及時的把信息反饋到領導層,使公司有關的工作得以開展。

  財務部工作總結 篇10

  20xx年,財務處在院黨政領導的正確領導下,在分管領導的大力支持下,為我院四大戰役戰略目標與任務的實現努力提供充分的資金保證。財務處在確保做好日常工作的前提下,著重做好以下幾個方面的工作:

  一、迎難而上,積極籌措建設資金,在資金上保證了新校區建設工程的順利完成。浦口新校區建設是在建設靠貸款的情況下,轟轟烈烈地開展起來的。由于要在半年的時間里,完成近14萬平方米的大規模建設,因此所需資金的數量大,時間緊,任務重,能否在短時間內按時貸到足夠的建設資金就成了新校建設的'關鍵問題之一。從貸款的宏觀環境上看,適逢國家為了防范資金風險對高校貸款實行宏觀調控,銀行緊縮對高校貸款的規模,使資金籌措面臨極大的困難。我們在學院領導的大力支持下,在相關處室的密切配合下,財務處先后與14家銀行的20多家省市行和支行的行長或信貸員,經過上百次交涉,通過了解情況,談判協商,提供資料,分析數據,最后落實了7家銀行同意辦理授信貸款業務。由于各家銀行貸款的前期調查要求不一,我們積極提供銀行所需的一切資料,盡量滿足各家銀行的不同要求,為順利取得銀行貸款做了大量的工作。到目前為止,已為學院融資6個億的貸款資金,銀行已實際投放貸款5億元(含歸還上年貸款1.8億元),尚有未使用貸款額度1億元。銀行貸款的及時到位,為新校一期工程的按期交付使用提供了強有力的資金保障。

  二、積極爭取20xx年各項財政資金,保證了教學,科研和日常開支的順利進行。按照江蘇省財政預算高校資金的新分配制度,我院20xx年財政資金的撥款基數已超過了省內財經類院校的撥款標準,要想在20xx年再增加財政撥款數,實屬不易,但若我院20xx年度維持在20xx年的財政撥款水平將可能影響我院未來的發展,因此,財務處積極采取措施努力爭取財政資金,贏得了財政廳,教育廳的財務主管的支持,使20xx年財政撥款資金比20xx年撥款資金增長了5%,為我校今年和以后各項事業資金的增長奠定了較好的基礎。除此之外,財務上不放棄任何一次財政可能撥款的機會,爭取各種增加資金的機會,到20xx年底,爭取到各項經費達8000萬元,比去年實際撥款增加資金1000多萬,增長幅度達17%,為學院的可持續發展創造了較為有利的經濟條件。

  三、認真制定20xx年的校內預算,嚴格進行預算控制。財務處除了做好向上級財政上報我校預算之外,還要結合我院教學評估,科研支持,學生獎助補等各部門的不同需求,分配校內預算資金,以保證各職能部門各項工作的順利進行。由于預算管理采取項目管理,加上資金的合理分配,有序的監督和服務,使20xx年的校內預算能夠嚴格按照下達的預算執行,使本年度的預算做到收支平衡,略有盈余,預計年底使用率達到90%。由于加強預算資金使用方向的控制,使有限的資金保障了學校各項工作的順利進行。

  財務部工作總結 篇11

  商業局企業年度財務分析報告工作總結 19××年度,我局所屬企業在改革開放力度加大,全市經濟持續穩步發展的形勢下,堅持以提高效 益為中心,以搞活經濟強化管理為重點,深化企業內部改革,深入挖潛,調整經營結構,擴大經營規 模,進一步完善了企業內部經營機制,努力開拓,奮力競爭。銷售收入實現×××萬元,比去年增加 30%以上,并在取得較好經濟效益的同時,取得了較好的社會效益。

  (一)主要經濟指標完成 本年度商品銷售收入為×××萬元,比上年增加×××萬元。其中,商品流通企業銷售實 現×××萬元,比上年增加 5.5%,商辦工業產品銷售×××萬元,比上年減少 10%,其它企業營 業收入實現×××萬元,比上年增加 43%。全年毛利率達到 14.82%,比上年提高 0.52%。費用 水平本年實際為 7.7%,比上年升高 0.63%。全年實現利潤×××萬元,比上年增長 4.68%。其 中,商業企業利潤×××萬元,比上年增長 12.5%,商辦工業利潤×××萬元,比上年下降 28.8 7%。銷售利潤率本年為 4.83%,比上年下降 0.05%。其中,商業企業為 4.81%,上升 0.3%。

  全部流動資金周轉天數為 128 天,比上年的 110 天慢了 18 天。其中,商業企業周轉天數為 60 天,比 上年的 53 天慢了 7 天。

  (二)主要財務情況分析 1.銷售收入情況 通過強化競爭 意識,調整經營結構,增設經營網點,擴大銷售范圍,促進了銷售收入的提高。如南一百貨商店銷售 收入比去年增加 296.4 萬元;古都五交公司比上年增加 396.2 萬元。

  2.費用水平情況 全局商業的流通費用總額比上年增加 144.8 萬元,費用水平上升 0.82%其其中:①運雜費增加 1 3.1 萬元;②保管費增加 4.5 萬元;③工資總額 3.1 萬元;④福利費增加 6.7 萬元;⑤房屋租賃 費增加 50.2 萬元;③低值易耗品攤銷增加 5.2 萬元。

  從變化因素看,主要是由于政策因素 影響:①調整了“三資”、“一金”比例,使費用絕對值增加了 12.8 萬元;②調整了房屋租賃價格, 使費用增加了 50.2 萬元;③企業普調工資,使費用相對增加 80.9 萬元。扣除這三種因素影響,本 期費用絕對額為 905.6 萬元,比上年相對減少 10.2 萬元。費用水平為 6.7%,比上年下降 0.4%。

  3.資金運用情況 年末,全部資金占用額為×××萬元,比上年增加 28.7%。其中: 商業資金占用額×××萬元,占全部流動資金的 55%,比上年下降 6.87%。結算資金占用額為×× ×萬元,占 31.8%,比上年上升了 8.65%。其中:應收貨款和其他應收款比上年增加 548.1 萬元。

  從資金占用情況分析, 各項資金占用比例嚴重不合理, 應繼續加強 “三角債” 的清理工作。

  潤情況 企業利潤比上年增加×××萬元,主要因素是

  4. 利 (1)增加因素:①由于銷售收 入比上年增加 804.3 萬元,利潤增加了 41.8 萬元;②由于毛利率比上年增加 0.52%,使利潤增 加 80 萬元;③由于其他各項收入比同期多收 43 萬元,使利潤增加 42.7 萬元;④由于支出額比上年 少支出 6.1 萬元,使利潤增加 6.1 萬元。

  (2)減少因素:①由于費用水平比上年提高 0.8 2%,使利潤減少 105.6 萬元;②由于稅率比上年上浮 0.04%,使利潤少實現 5 萬元;③由于財產 損失比上年多 16.8 萬元,使利潤減少 16.8 萬元。以上兩種因素相抵,本年度利潤額多實現××× 萬元。

  (三)存在的'問題和建議 1.資金占用增長過快,結算資金占用比重較大,比例 失調。

  特別是其他應收款和銷貨應收款大幅度上升, 如不及時清理, 對企業經濟效益將產生很大影響。

  因此,建議各企業領導要引起重視,應收款較多的單位,要領導帶頭,抽出專人,成立清收小組,積 極回收。也可將獎金、工資同回收貸款掛鉤,調動回收人員積極性。同時,要求企業經理要嚴格控制 賒銷商品管理,嚴防新的三角債產生。

  2.經營性虧損單位有增無減,虧損額不斷增加。全局 企業未彌補虧損額高達×××萬元,比同期大幅度上升。建議各企業領導要加強對虧損企業的整頓、 管理,做好扭虧轉盈工作。

  3.各企業程度不同地存在潛虧行為。全局待攤費用高達×××萬 元,待處理流動資金損失為×××萬元。建議各企業領導要真實反映企業經營成果,該處理的處理, 該核銷的核銷,以便真實地反映企業經營成果。

  財務部工作總結 篇12

  在會領導的領導下,在部門同事的共同努力下,各項財務工作有序開展,為單位完成工作任務提供經費保障。現將主要工作情況匯報如下。

  一、加強學習提高認識、掌握新政策和新技能

  (一)隨著預算改革的推進,市財政對各預算單位分別核定了“三公”經費控制數指標。20xx年市財政局及相關部門先后下發了《公務接待經費管理辦法》、《因公出國經費管理辦法》、《重慶市市直機關差旅費管理辦法》、《重慶市黨政機關外賓接待經費管理辦法》、《因公短期出國培訓費管理辦法》《市直機關培訓費管理辦法》、《市直機關會議費管理辦法》等7個文件,我部門及時組織學習,結合本單位具體業務展開討論,準確把握文件重點要點,有利于各項工作開展。

  (二)20xx年預算單位國庫集中支付系統全面升級,部門先后安排人員參加了“國庫集中支付系統軟件升級操作培訓”、“行政事業單位內部控制操作培訓”、“新會計制度業務培訓”、“銀行賬戶管理培訓”、等學習和培訓,熟悉掌握新的財政政策和操作技能。

  二、增強管理意識、認真履行職責

  (一)在日常財務工作中,堅持“客觀公正、嚴謹細致的原則”,按規定審核原始憑證,認真履行職責,加強監督,杜絕記載不準確、信息不完整的財務票據,確保了原始憑證的真實性、規范性和完整性。全年共編制貿促會、調解中心、國際商會的會計憑證2。6萬份,同時完成了新會計制度下財務賬套的建立。

  (二)及時編報財務報表,按時按質報送市財政相關處室,全面真實反應全會財務狀況。

  三、按時發放工資福利補發職工津補貼工作

  (一)根據【20xx】32號《關于調整市級機關規范津補貼有關工作的通知》精神,及時補發了20xx年全年和20xx年1—5月職工津補貼;部分機關退休職工20xx年津補貼。

  四、編制20xx經費預算,做好20xx年年終決算,完成20xx年部門預算公開工作

  (一)按照市財政對部門預算編制工作的要求,結合我會20xx年目標任務和各部室提出的預算需求,本著“確保重點、兼顧一般”的原則,提出年度費用預算建議,按照全會的統一安排,編制年度部門預算,以保證單位重點工作、重點項目資金來源和部門預算的準確性。

  (二)準確編制20xx年部門決算。2按照市財政對部門決算編制工作的要求,以全年實際撥款為基礎,結合全年經費使用、資產變動、供養人員信息、“三公經費”控制數等信息填報。在反映單位資金使用、政策執行等情況的同時,還需分析單位年度預算執行情況,財務收支結余增減變動、資產負債變動等方面的情況,并編寫出分析報告。為單位下一步部門決算公開做好準備。

  (三)按照財政局統一部署,我會于20xx年6月13日,進行20xx年部門預算公開。在單位門戶網站向社會公開經本級財政部門批復的收支預算情況表、財政撥款支出預算表以及“三公經費”預算表三張預算報表。到目前為止,沒有收到提問和異議。

  五、加強對外聯系,保證項目經費的及時到位

  20xx年我部門加強了財政、銀行、稅務、審計等單位的聯系,特別是國庫集中支付實行動態監控后,財政、預算單位、代理銀行等多方數據實行同步性和實時性,在業務上與財政和銀行的聯系更加平凡、工作中做到了勤聯系善溝通,保證了財政資金的及時到位,單位資金正常使用和公務卡的及時報銷。同時,努力爭取項目經費,確保對外貿易促進工作業務費、經貿活動經費、海仲西南分會運行經費的落實和第六屆世界華人經濟論壇費用的支付。另外,還聯系財政相關處室辦理了俄羅斯考察團等7個出國團組的經費審批工作,為單位完成工作任務提供了經費保障。

  六、配合審計單位,完成年度審計工作

  去年4月,審計部門對單位進行了財務審計,主要目的是查錯防弊,對政策的執行、部門預算、決算、資產負責、“三公經費”和公務卡使用等情況進行了審計,還對銀行存款、現金進行了就地抽查和盤點。審計期間,部門同志主動配合,保證了審計工作的`順利開展。對審計提出的建議和意見,將在今后的工作中加以完善。

  八、配合參與華人經濟論壇工作

  華人經濟論壇籌備期間,我部門同志主動配合,參與論壇的資金預算和論壇外包項目的招標工作中,論壇開幕期間,部門安排兩名同志負責在機場和酒店接送來渝參會的代表,熱情接送來自國內外的參會嘉賓。

  九、存在的不足和今后努力的方向

  財務工作專業性較強,日常工作瑣碎單一,比較枯燥,在工作中疲于應付日常工作,缺乏深層次的思考,政策的研究還不夠深入,今后需加強政策的研究,提高工作的預見性和創新性。

  部門之間有時存在信息不對稱,相互溝通不到位的情況。財務部各項工作能否順利開展,離不開各部門的理解和配合。在今后的工作中,需與部門加強交流和溝通,多聽取意見和建議,增強服務意識,更好的完成本部門的工作。以上為20xx年財務部主要和不足工作,不妥之處,請批評指正。

  財務部工作總結 篇13

  經過20xx年的工作,現就21年計劃財務部亮點進行回顧,吸取經驗教訓,彌補短處。將長處繼續保持。總結如下:

  一、財務隊伍建設方面

  財務部21年實際在崗人數3人(業務財務一名、資金崗一名、勞務派遣掃描崗一名)本年10月資金崗人員調任人資部,財務部及時對接人資部招聘補充資金崗人員。從而保障財務部工作正常進行。

  二、分公司總體PBA管控協同方面

  財務部加強協同各部門工作,并就分公司各部門PBA及成本管控意識薄弱方面財務部牽頭進行了培訓學習,在各部門配合工作下20xx年PBA基本目標全部順利完成。

  三、降本增效方面

  財務部21年在降本增效方面積極開展相關工作:

  1.針對桑日項目公司低效資產問題對接國開行進行補貼電費確權貸款事宜,順利完成1億元低息貸款(2.65%)歸還總部借款。年度降低財務費用115萬元,極大改善桑日項目低效資產情況。

  2.積極關注政府相關補貼獎勵政策,根據自治區經信廳中小企業發展專項資金項目申報實施細則財務部積極對接并申報獎勵資金120萬元。20xx年實際到賬66萬元,增加利潤66萬元。

  3.積極對接生產運維部處置報廢廢舊物資,增加收入17.01萬元。

  四、開發方面

  1.因分公司容量80兆瓦較小,批復費用較少。因此財務部積極籌劃,費用方面向開發工作傾斜,為十四五順利發展保駕護航。

  2.溝通國開行西藏分行與分公司在北京簽訂框架戰略合作協議,對市場開發后續項目融資做好保障。

  3.財務部積極配合市場開發部對預開發項目進行收益率測算,對項目開發提供依據和保障。

  五、財務部相關整改、清賬方面

  1.財務部針對總部相關檢查及自查發現的問題積極整改。截至目前進入收尾階段,確保20xx年全部事項整改完成。

  2.財務部針對總部對長期掛賬債權債務要求積極清理,截至目前分公司超過三年債務應付賬款、預付賬款均已清理完成。

  六、需加強事項

  1.預算管控不足,導致21年各項成本費用指標超標。22年將加強管控,嚴格執行預算管理相關制度規定。

  2.稅務管控工作不嚴謹細致,導致稅務申報出現偏差。22年各項申報事宜在與總部達成整改完成后嚴格仔細按照相關規章執行申報。

  3.各項整改工作進度較慢,主要受人員變更影響。22年將加強業務學習,加強團隊建設,確保各項工作順利及時開展。

  財務部工作總結 篇14

  時間過的真快,轉眼又到了期末的時候了,回顧即將過去的一個學期,財務部在社聯老師的正確指導和各部門的通力配合以及各位成員的全力支持下,在順利完成財務部各項工作的同時,也很好的配合了社聯各項工作的開展.在如何作好資金管理調度,保證個社團活動經費的支付方面都取得了一定的成績,但是我們在很多方面還存在著很多的不足。以下是這個學期財務部的工作情況:

  1、本學年社團納新會費的收取:9月下旬社團進行了納新活動,財務部與其他部門合作對納新活動進行了服務和監督,并在納新結束后對上交的會費進行了清點和統計,及時將會費上交校團委作為校級社團本學年的活動經費。

  2、日常社團活動的.經費報銷工作:按照社團經費申請與報銷制度,充分考慮各種因素并結合實際情況對經費進行了分配,使有價值的活動得到足夠經費,為保證活動的開展和社團的發展提供了有力的經濟保證。本學期的經費報銷工作已于十二月x日全面結束。

  3、配合社聯內部工作:在社聯各部門為更好的開展社聯工作所需要經費的時候,財務部也積極配合并給予支持,使各種辦公用品能夠及時到位,保證了各項工作的正常進行;參與完成了社團文化節開幕式、外文歌曲大賽等活動。

  4、協助啟動“一角基金”并代為保管基金,行使監督職責。

  5、對各社團本學期的經費使用、獎狀發放和社聯提供獎品做出了統計整理。

  6、召開財務部定期例會,檢查工作中出現的問題,并作出反省,及時解決。同時對干事進行培訓、鞭策和激勵。

  回顧這一個學期的工作,目標基本達成,但仍有許多需要改進的地方,如與會長的溝通仍需加強,活動舉辦完后發票上交不及時造成報銷工作時間延長等,這也是財務部在下個學期努力的方向。我們將會在今后的工作中繼續努力,發揮部門的整體優勢,克服不足之處,做好本職工作,協助社聯和團委更好地前進。

  大學生社團聯合會財務部

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