職工浴室管理制度

　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，需要使用制度的場(chǎng)合越來(lái)越多，制度是維護(hù)公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。我敢肯定，大部分人都對(duì)擬定制度很是頭疼的，下面是小編為大家收集的職工浴室管理制度，希望能夠幫助到大家。

職工浴室管理制度1

　　為加強(qiáng)員工浴室的管理,保持浴室良好的清潔衛(wèi)生,以及設(shè)備設(shè)施的.完好,讓員工有一個(gè)清潔舒適的沐浴場(chǎng)所,特制定本制度。

　　一、 員工浴室僅限酒店員工當(dāng)天上班的員工,以及酒店集體宿舍住宿員工使用,嚴(yán)禁外來(lái)人員私自使用。

　　二、 員工洗浴一律使用IC卡,至總辦申請(qǐng)IC洗浴卡。

　　三、 酒店對(duì)IC卡統(tǒng)一設(shè)定管理,原則上控制在15次/月(人),女員工10分鐘/次、男員工6分鐘/次,對(duì)超時(shí)洗浴所造成的IC使用限制,由員工自行承擔(dān)充值責(zé)任。

　　四、 員工沐浴時(shí)需妥善保管自己的衣物和貴重物品,防止遺失和損壞。

　　五、 在使用浴室時(shí)應(yīng)注意安全,防止滑倒和摔傷、以及燙傷。

　　六、 每位員工都自覺(jué)愛(ài)護(hù)浴室的設(shè)備設(shè)施,不準(zhǔn)擅自改變搬動(dòng)和破壞、拆移淋浴設(shè)施,以及野蠻使用。

　　七、 每位員工應(yīng)有較好環(huán)保意識(shí)和節(jié)約意識(shí),沐浴時(shí)必須節(jié)約用水,對(duì)浪費(fèi)者將給予批評(píng)和罰款處理,直至取消其在員工浴室沐浴的福利。

　　八、 嚴(yán)禁在浴室大聲喧嘩,使用水嬉戲打鬧,以及打架斗毆等。

　　九、 嚴(yán)禁在浴室洗滌衣物,違者重罰。

　　十、 嚴(yán)禁男女同浴。

　　十一、 自覺(jué)愛(ài)護(hù)室內(nèi)衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)亂寫亂畫,亂丟垃圾和衣物,十二、 員工浴室嚴(yán)禁堆放其他物品和作為它用。

　　每位員工均有義務(wù)制止和向部門或酒店舉報(bào)上述違紀(jì)行為,對(duì)于有上述違紀(jì)行為者,將給予每次20元以上的處罰。

職工浴室管理制度2

　　一、浴室管理員

　　1、保持員工浴室及更衣室內(nèi)清潔，地面無(wú)雜物，無(wú)污水，墻面、天花無(wú)污漬，無(wú)蜘蛛網(wǎng)，衣柜整潔無(wú)灰塵；保持過(guò)道清潔，天花無(wú)蜘蛛網(wǎng)；浴室門簾干凈衛(wèi)生。

　　2、保持浴室內(nèi)設(shè)備設(shè)施的完好，損壞的設(shè)備設(shè)施及時(shí)報(bào)修。

　　3、及時(shí)申購(gòu)補(bǔ)充浴室所需物品，如清潔工具、清潔劑、拖鞋等。

　　4、做好安全防范工作，防止意外事故（偷竊、摔到、燙傷）的發(fā)生。

　　5、采取有效的`節(jié)能降耗措施，并督促員工注意節(jié)約用電、用水。

　　6、準(zhǔn)時(shí)上下班，保證在規(guī)定時(shí)間內(nèi)員工就浴。

　　7、嚴(yán)格管理，拒絕非酒店員工的就浴要求。

　　二、員工

　　1、服從浴室管理員的管理，遵守浴室管理規(guī)定。

　　2、愛(ài)護(hù)員工浴室內(nèi)的設(shè)備設(shè)施、用品。

　　3、保持浴室環(huán)境衛(wèi)生的整潔。

　　4、節(jié)約用電、用水。

　　5、勿攜帶現(xiàn)金等貴重物品前來(lái)就浴，注意安全。

　　6、禁止帶親屬前來(lái)洗浴。

職工浴室管理制度3

　　為了加強(qiáng)對(duì)煤礦員工浴室的精細(xì)化管理，保持浴室良好的清潔衛(wèi)生，確保洗浴設(shè)施完好使用，讓員工有一個(gè)清潔舒適的沐浴場(chǎng)所，特制定本制度。

　　一、員工浴室原則上僅限內(nèi)部員工使用，外來(lái)人員需洗浴時(shí)必須報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門同意后方可使用。

　　二、后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)為浴室管理的主要部門，浴室管理實(shí)行專人負(fù)責(zé)。后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)每周不定期抽查浴室的衛(wèi)生及設(shè)施保潔程度及設(shè)施使用的完好情況，納入當(dāng)月績(jī)效考核中。

　　三、浴室管理人員定期檢查浴室的電路使用情況，如發(fā)現(xiàn)電線裸露、供電設(shè)施損壞等情況及時(shí)報(bào)告、維修。沒(méi)有消除安全隱患前不得開放浴室。

　　四、每次浴室開放使用前，管理人員要仔細(xì)檢查冷熱水閘閥等設(shè)施是否完好，如有問(wèn)題應(yīng)及時(shí)報(bào)告、解決。

　　五、使用浴室時(shí)應(yīng)注意安全，防止滑倒、摔傷、以及燙傷。

　　六、為了服務(wù)生產(chǎn)一線員工更衣需求，保證二線及服務(wù)崗位其他員工更衣需要，更衣區(qū)分為污染區(qū)和非污染區(qū)。要求污染較嚴(yán)重的工作服、鞋帽等必須按浴室配置的專屬更衣區(qū)集中分類更換，防止污染源擴(kuò)散影響其他員工更衣需要。

　　七、員工在洗浴時(shí)要樹立節(jié)約用水意識(shí)，養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣。視洗浴用水程度做到能開小盡量開小，不用時(shí)關(guān)水。

　　如果發(fā)現(xiàn)由惡意破壞、損壞公物及浪費(fèi)水電者，管理人員有權(quán)根據(jù)公司制度對(duì)違規(guī)者進(jìn)行批評(píng)及罰款10—50元處理，經(jīng)核查事實(shí)確鑿，對(duì)被罰款人報(bào)請(qǐng)公司相關(guān)部門從本人當(dāng)月工資中扣除。

　　八、嚴(yán)禁在浴室內(nèi)大聲喧嘩，使用水嬉戲打鬧，以及打架斗毆等。

　　九、保持浴室的清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)在室內(nèi)亂寫亂畫。嚴(yán)禁在浴室內(nèi)亂扔雜物，保證排水道的暢通。浴室衛(wèi)生一次一清洗，定期消毒，更衣柜、座椅要保持清潔。

　　十、員工洗浴要妥善保管自己的衣物及貴重物品，防止丟失和損壞。

　　十一、每位員工都要自覺(jué)愛(ài)護(hù)浴室的.設(shè)備設(shè)施，不準(zhǔn)擅自改變搬動(dòng)和破壞、拆移設(shè)施，以及野蠻使用。

　　十二、浴室開放結(jié)束后浴室管理人員下班前應(yīng)及時(shí)關(guān)水的總閘、關(guān)燈、關(guān)電等，鎖閉浴室門，確保浴室設(shè)施的安全。

　　十三、浴室開放時(shí)間安排（如遇調(diào)整，另行通知）：

　　夏季上午：7：30——11：00；下午：19：00——23：00；

　　冬季上午：8：00——11：30；下午：19：30——23：30；

　　如遇應(yīng)工作需要加班錯(cuò)過(guò)上述洗漱時(shí)間需洗浴的員工，不受上述時(shí)間限制。

　　二零一二年十月二十二日

職工浴室管理制度4

　　為了加強(qiáng)對(duì)煤礦員工浴室的精細(xì)化管理,保持浴室良好的清潔衛(wèi)生,確保洗浴設(shè)施完好使用,讓員工有一個(gè)清潔舒適的沐浴場(chǎng)所,特制定本制度。

　　一、 員工浴室原則上僅限內(nèi)部員工使用,外來(lái)人員需洗浴時(shí)必須報(bào)請(qǐng)相關(guān)

　　部門同意后方可使用。

　二、 后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)為浴室管理的主要部門,浴室管理實(shí)行專人負(fù)責(zé)。

　　后勤服務(wù)團(tuán)隊(duì)每周不定期抽查浴室的衛(wèi)生及設(shè)施保潔程度及設(shè)施使用的完好情況,納入當(dāng)月績(jī)效考核中。

　　三、 浴室管理人員定期檢查浴室的電路使用情況,如發(fā)現(xiàn)電線裸露、供電

　　設(shè)施損壞等情況及時(shí)報(bào)告、維修。

　　沒(méi)有消除安全隱患前不得開放浴室。

　　四、 每次浴室開放使用前,管理人員要仔細(xì)檢查冷熱水閘閥等設(shè)施是否完

　　好,如有問(wèn)題應(yīng)及時(shí)報(bào)告、解決。

　　五、 使用浴室時(shí)應(yīng)注意安全,防止滑倒、摔傷、以及燙傷。

　　六、 為了服務(wù)生產(chǎn)一線員工更衣需求,保證二線及服務(wù)崗位其他員工更衣

　　需要,更衣區(qū)分為污染區(qū)和非污染區(qū)。

　　要求污染較嚴(yán)重的工作服、鞋帽等必須按浴室配置的專屬更衣區(qū)集中分類更換,防止污染源擴(kuò)散影響其他員工更衣需要。

　　七、 員工在洗浴時(shí)要樹立節(jié)約用水意識(shí),養(yǎng)成良好的節(jié)水習(xí)慣。

　　視洗浴用水程度做到能開小盡量開小,不用時(shí)關(guān)水。

　　如果發(fā)現(xiàn)由惡意破壞、損壞公物及浪費(fèi)水電者,管理人員有權(quán)根據(jù)公司制度對(duì)違規(guī)者進(jìn)行批評(píng)及罰款10-50元處理,經(jīng)核查事實(shí)確鑿,對(duì)被罰款人報(bào)請(qǐng)公司相關(guān)部門從本人當(dāng)月工資中扣除。

　　八、 嚴(yán)禁在浴室內(nèi)大聲喧嘩,使用水嬉戲打鬧,以及打架斗毆等。

　　九、 保持浴室的清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)亂寫亂畫。

　　嚴(yán)禁在浴室內(nèi)亂扔雜物,保證排水道的暢通。

　　浴室衛(wèi)生一次一清洗,定期消毒,更衣柜、座椅要保持清潔。

　　十、 員工洗浴要妥善保管自己的衣物及貴重物品,防止丟失和損壞。

　　十一、 每位員工都要自覺(jué)愛(ài)護(hù)浴室的`設(shè)備設(shè)施,不準(zhǔn)擅自改變搬動(dòng)和破

　　壞、拆移設(shè)施,以及野蠻使用。

　　十二、 浴室開放結(jié)束后浴室管理人員下班前應(yīng)及時(shí)關(guān)水的總閘、關(guān)燈、

　　關(guān)電等,鎖閉浴室門,確保浴室設(shè)施的安全。

　　十三、 浴室開放時(shí)間安排(如遇調(diào)整,另行通知):

　　夏季上午:7:30——11:00; 下午:19:00——23:00;

　　冬季上午:8:00——11:30; 下午:19:30——23:30;

　　如遇應(yīng)工作需要加班錯(cuò)過(guò)上述洗漱時(shí)間需洗浴的員工,不受上述時(shí)間限制。

　　XX年十月二十二日

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