快遞合同范文十篇
隨著人們對法律的了解日益加深,合同出現的次數越來越多,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,下面是小編整理的快遞合同10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
快遞合同 篇1
發包方:(簡稱甲方)
承包方:(簡稱乙方)
甲方本著開拓公司業務、提升xx品牌、提高派送時效、加強公司管理等綜合調控能力的宗旨,經甲、乙雙方協商,自愿簽訂承包合同如下:
一、承包范圍:
甲方現將_________之內的快遞業務發包與乙方,除該區域外乙方一概不得超范圍經營。
二、承包期限:
自______年_____月_____日至______年_____月____日止,承包期滿后,雙方協商重新簽訂承包合同。
三、承包費用、發貨費用
1、乙方須向甲方繳納承包期間的快遞風險押金人民幣_______元,作為乙方違約保證金以及其他依法應當承擔法律責任的擔保。
2、甲方給乙方的發貨價格(見附件一:xx西北分公司發貨價格表),乙方應及時按公司規定時間結算發貨費。
3、對淘寶客戶,由公司統一制定發貨價格,費用結算,乙方在次月十號前必須將淘寶客戶賬款上交甲方,如有違約甲方有權從次日起停止發貨,并由乙方承擔造成的損失。
四、權利和義務
1、甲方確定本合同所劃定的區域與甲方其他承包區無重疊和交叉。
2、甲方負責統一發送乙方所收全部郵件物品,乙方應每日及時向甲方支付發貨款。如拖延不交,甲方有權停止乙方的快件發送,嚴重的終止合同,押金不予退還,由此產生的損失由乙方承擔。
3、乙方應當及時收取,派送承包區范圍的快件。
4、乙方必須服從甲方的內部管理,遵守甲方所定的各項管理制度(以xx總公司管理為準)。
5、乙方應當嚴格遵守法律法規和行業規范,合法經營,維護公司形象和聲譽,接受甲方監督與管理,并獨自承擔生產經營過程中所產生的民事,行政和刑事責任,造成甲方損失的,負責賠償。
6、乙方獨立核算,自負盈虧,承擔承包期間的.一切費用開支,包括各項行政稅費,生產經營費用,人員工資與福利,罰款,罰金等。
7、乙方自行聘用工作人員,所聘人員與甲方無勞動關系,發生安全及其他事故甲方不承擔任何責任,在經營過程中,不論是政策法規或者是區域性因素造成快件無法派送的,公司只負責協調,不承擔任何費用,由此產生的費用由乙方全額承擔。
8、乙方必須在甲方規定的范圍內經營,不得跨區域取件,不得將自己所取快件通過其他快遞公司進行發寄。
9、乙方在每天的收件掃描中不能漏掃,查出每票罰款100元,年累計100票次或以上,取消承包資格,風險押金不予退還。
10、乙方必須將每日的到付款、代收貨款及時上交公司財務,拒不上交的每一次處罰100元。
五、管理要求
1、乙方必須自行配置符合工作量的人員、車輛,尤其在雙十一、十二期間,不得因人員配置不夠造成壓貨的情況,否則將給予重罰,由公司聘用臨時工所產生費用由乙方承擔。
2、年終放假與年后上班,必須嚴格遵守公司規定時間,否則將給予重罰,由公司聘用臨時工所產生費用由乙方承擔。情節惡劣的取消合同,扣除押金。
六、合同的解除與變更
1、乙方不服從甲方的管理,嚴重違反甲方所制定的承包區管理制度的(管理制度以xx總公司為準)甲方有權單方解除合同,取消乙方的承包資格,乙方所交快遞風險押金不予退還,造成甲方損失的負責賠償。
2、乙方不得在承包期間內終止合同,到期終止合同應提前三個月通知甲方,在到期后結清各項賬款后本合同終止,終止合同之日起六個月后退還乙方承包風險金,否則,乙方所交快遞風險押金甲方不予退還。
3、乙方在承包期間,未經甲方同意擅自將所承包的區域轉包給他人的,甲方有權終止合同,乙方所交快遞風險押金不予退還。
七、本合同未盡條款,由雙方另行協商解決。
八、本合同一式二份,合同有效期暫定一年,合同期滿后,在續簽前提下乙方擁有優先承包權,甲、乙雙方各執一份,自雙方簽字之日生效。
九、補充條款:自承包區簽訂本合同之日起三個月內,如乙方經營管理和業績達不到基本要求,甲方有權解除該合同。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
快遞合同 篇2
甲方(用人單位): 乙方(快遞員):法定代表人:姓名: 辦公地址:身份證號碼:聯系人: 現住址: 聯系電話:聯系電話:
根據(中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規定,甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。
一、合同期限
1、從20xx年11月17日起至20xx年11月17日止。
2、試用期從20xx年11月17日起至20xx年12月17日止。
二、工作內容
乙方的工作崗位為:快遞員,主要從事本公司的快遞派送及收取工作(即每天快遞到以后打電話,打完電話進行派送、有客戶寄件的`上門取件)等。
三、工資及其待遇
1、乙方試用期工資800元/月;試用期滿工資基本工資(800)+提成+獎金。乙方每月全勤,設有月全勤獎50元,月無業務問題,設月無業務問題獎50元,月服務態度好,設服務態度獎50元。
2、乙方每月交200元押金,如果當月考核無任何問題次月返還前月押金。
3、提成:送出1個包裹0.5元,收到1個包裹5KG以下1元1個,5KG以上0.25元/KG。
4、乙方在職期間不得遲到早退,如有發現按礦工處理,扣除當天工資(當月個人工資的平均數)。請假25元一天。超過3天,每天35元。
5、在派件和上門收取件時收好快件及面單,如果丟失快件及面單,造成公司的損失,由乙方本人全部負責。
6、在快遞費用收取是嚴格按價格表計算,算錯,多算又不算在內占為己有的每次罰款100元,少算的有自己補上少算費用。
7、乙方必須樹立服務態度就是形象,服務態度就是飯碗的意識,如果乙方因為服務態度差,被投訴的,一經核實,每次扣工資50—100元。
四、勞動紀律
(一)甲方根據國家和省的有關法律、法規通過民主程序制定的各項規章制度,應向乙方公示;乙方應自覺遵守國家和省規定的有關勞動紀律、法規和企業依法制定的各項規章制度,嚴格遵守安全操作規程,服從管理,按時完成工作任務。
(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
(三)如乙方掌握甲方的商業秘密,乙方有義務為甲方保守商業秘密。
(四)乙方解除本合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方,如果乙方沒有提前告知甲方的,甲方有權扣發其乙方一個月工資。
五、其他
(一)本合同未盡事宜,按國家和地方有關政策規定辦理。在合同期內,如本合同條款與國家、省有關勞動管理新規定相抵觸的,按新規定執行。
(二)下列文件規定為本合同附件,與本合同具有同等效力:
1、乙方在業務(即快遞派送及收取)操作過程中屬于乙方失誤造成公司損失的,由乙方承擔。
2、在工作期間(派送件及收取件過程中、上下班過程中)注意自身安全,如果出現不安全事故,責任自負,與本公司無關。
3、乙方必須維護公司形象,統一服裝,服從公司管理,不得做有損公司形象的事,用最好的服務態度對待每一個顧客。
4、業務員在有事時,如果公司要求乙方暫時頂替業務員工作時,乙方應該無條件接受。
甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)
鑒證日期:20xx_年___月___日
快遞合同 篇3
甲方:中通快遞****二部
負責人:****
地址:徐州市****區將軍大街東同旺小區門口 電話:180217xx7xxxx6 乙方: 聯系電話: 證件號碼: 家庭地址:
甲方是中通快遞網絡在徐州市****區授權的中通快遞****二部快遞網絡經營商,主要經營國內國際快件的快件速遞業務,因業務發展需要,經甲乙雙方充分協商,甲方同意以雇用形式聘請乙方為甲方單位員工,并根據《中華人民共和國勞動法》的有關規定,就雙方的雇用勞務關系達成以下合同條款,供甲乙雙方共同信守:
一. 甲方權利和義務
1. 甲方權利
(1)合同期內,甲方即為乙方的工作內容管理者,有權對乙方在甲方規定的工作時間內的工作行為進行監督管理,并對乙方因違反甲方公司所制定的各項管理制度的行為進行處理。同時,甲方有權按照甲方制定的獎懲制度對乙方違反制度的行為進行行政罰款。
(2)合同期內,甲方有權根據業務經營需要以及乙方身體健康情況,臨時變更乙方的工作崗位(工種)和工作地點,并根據崗位性質而變更乙方薪水。
(3)甲方對乙方在工作時間以外時發生的各種行為所產生的一切法律與經濟后果不負責承擔責任。
(4)乙方違反國家法律法規,違反甲方公司制定的各項制度,在甲方提出警告后仍不終止的,甲方有權取消雇用關系,如因乙方的行為造成甲方公司的經濟或法律損失的,甲方有權追究其責任。
(xx)甲方對公司制定的各項管理制度擁有最終的解釋與隨時變更的權利。
2. 甲方義務
(1)甲方對乙方的工作行為負有監督指導義務,并應對乙方定期進行各類崗位培訓以及生產完全培訓。
(2)甲方應依法制定單位各類規章制度,并通過有效方式及時告知乙方,同時,對各類制度負有闡釋義務。
(3)甲方根據工作崗位的需要,提供相應的車輛等崗位工具。
(4)甲方應按照本合同約定的薪水標準以貨幣形式按月支付乙方工資。
(xx)雇用試用期滿后,甲方應根據本單位的工資制度,確立乙方的工資結算形式。
二、乙方的權利與義務
1. 乙方權利
(1)試用期滿后,乙方依法享有平等就業的權利,甲方不得因為乙方的性別、年齡、身體健全程度、智力以及工作能力的程度而歧視乙方。
(2)乙方享有取得勞動報酬的權利,甲方不得無故拖欠或克扣乙方工資。
(3)乙方依法享有休息,休假的權利。(注:根據崗位性質,不實行帶薪休息。)
(4)乙方有接受職業技能培訓,提請勞動爭議處理的權利和拒絕甲方強令冒險作業的'權利。
2. 乙方義務
(1)乙方應嚴格遵守國家法律法規、郵政監管部門、以及甲方公司制定的各類考勤,內務,勞動紀律,績效考核,獎懲辦法等各項管理制度,同時自覺接受甲方公司管理人員的監督管理。
(2)乙方應積極完成各類業務指標,不得無故推諉,延遲甲方管理人員交代的各類勞動任務,自覺接受甲方管理人員的工作調度,同時,自覺接受甲方單位舉辦的各類技能,安全培訓,努力提供自身的業務素質和安全意識。
(3)乙方在合同期內,應最大限度的發展甲方公司的快件業務,擴大中通快遞網絡在轄區內的知名度。
(4)乙方工種若從事對外業務經營的,應及時每日到甲方負責人處繳清各類應繳款項,不得無故拖欠,貪污,挪用,私藏各類公款。同時,各種業務支出,應憑正規有效票據報銷,不得虛假上報。
(xx)乙方應積極維護甲方公司的財物,及時對甲方提供的各類崗位工具如車輛等進行維護,不得無故損毀,藏匿,如有發現,按原價賠償,情節嚴重的,按偷盜交予公安機關處理。
(6)合同期內,乙方提出要辭工解除合同的,須提前30日向甲方負責人提出書面申請,30日后到辦理解除合同手續。
(7)乙方在合同期內,應該嚴格執行公司的商業保密制度,不得對外泄漏甲方的商業企劃、客戶資料、內部價格等信息,如有違反,甲方有權予以辭退并追究其責任。
(8)為保障甲方的市場商業權利,乙方在合同期滿不再續簽后,在 轄區三個月內不得從事其它快遞物流公司的各類工作。如有違反,甲方有權按照違約約定追究其法律責任。
(xx)乙方在工作期間,不得專職或者兼職的從事其它職業。
(10)雇用合同期滿后,乙方如不續簽,需在合同到期前一個月告知甲方。
三、勞動合同期限
本合同為固定期限勞動合同,合同期限為1年,從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月4日止。試用期從20xx年xx月3日起至20xx年xx月xx日止。
四、工作內容和工作地點
(1)乙方同意根據甲方業務經營(工作)需要,在中通快遞****二部從事快遞員崗位。
(2)乙方的工作地點為: 中通快遞****二部轄區 (甲方可根據工作需要對乙方的工作地點進行調整。)
五、工作時間和休息休假
甲方根據經營活動需要,對本單位員工實行以下崗位休息制度:
(1) 乙方每日工作上午開始時間為7:40,下午開始時間為13:30;到分揀中心分裝轄區內快件,之后負責快件的派送,至當日派送結束后交接完畢止。
(2)派件員不實行定時休息休假,休假按照請假制度休假。
(3)在工作時間內,乙方有事請假,需提前至少一天請假,甲方不發當日工資;不履行休假制度,罰款xx0元/天次。
六、勞動報酬
(1)乙方的勞動無底薪,勞動報酬分為兩個部分,派件報酬和收件報酬。
(2)派件報酬按照派件量每月結算,結算價格為0.7元/件;收件報酬每件現結,按照甲方給出的收件價格多出部分直接支付給乙方。
(3)發薪日為每月中通快遞****二部收到上級公司發放派費后的2日之內,甲方每月以貨幣或轉賬形式支付乙方。(中通快遞****二部收到上級公司發放派費大約在每月1xx日,具體時間根據實際情況變動)
(4)乙方在工作過程中造成客戶快件或其他損失的由乙方承擔,給甲方造成損失的,在乙方結算工資中核算,損失數額巨大的,將根據相關法律法規追索。
七、保險
甲方給乙方購買保額20萬元的交通意外保險。
合同未到期,乙方提出辭職的,購買保險的費用從乙方結算工資中核算。
八、勞動合同變更、解除和終止
(1)合同期內,乙方提出辭職的,需提前30日以書面形式向甲方提出申請。
(2)乙方因因犯罪而被判處有期徒刑,甲方可單方面解除合同。
(3) 乙方因嚴重違反甲方勞動紀律或規章制度,嚴重失職的,營私舞弊的,對社會造成不良影響的,對甲方利益造成重大損害的,甲方可單方面解除合同。
(4)勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件的,甲方可單方面解除合同。 (xx)在試用期內,乙方可單方面解除合同。
(6)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,乙方可單方面解除合同。
(7)甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,乙方可單方面解除合同。
(8)甲方在收到乙方提出的辭工申請后,一個月內及時辦理審核,相關工作交接手續,在30日后辦理交接手續后及時按照規定結算乙方工資。
九、勞動爭議
甲乙雙方發生勞動爭議,應本著互諒的原則溝通協商處理,協商未果,可向 市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,提出仲裁應自勞動爭議發生之日起60日內提出書面申請。如對仲裁裁決不服,可以自收到仲裁裁決書之日起1xx日內向 ****區人民法院提起訴訟。如當事人一方不服在收到仲裁裁決書1xx日之后既不起訴又不履行仲裁裁決的另一方可以申請****區人民法院強制執行。
十、其它事項
本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,如在簽訂之后如有新的條款需變更或者補充的,必須經雙方協商一致,并以書面形式確定,該合同的補充條款是本合同不可分割的一部分,具有本合同同等的法律效力。
甲方:中通快遞****二部 負責人:
年 月 日
乙 方: 證件號碼:
年 月 日
快遞合同 篇4
甲方: (以下簡稱甲方)
乙方: (以下簡稱乙方)
經甲、乙雙方充分協商,依據《合同法》、《郵政法》等法規,本著互利互惠、充分發展業務的原則,現就甲、乙雙方的合同經營范圍和協作經營方式簽訂本合同。
一、協作經營范圍:甲方劃定 區域為乙方的協作經營范圍,并從事經營快件活動。乙方不得超區域經營,否則產生的后果對方負責。
二、乙方在協作經營期內每天按公司規定操作并領取所協作經營區域內所有快件,并按相關公司要求12:00前送達 ,22:00前送達 。如確有某些原因不能派送到位的快件要于當日移交至甲方帶回公司處理并注明原因。因乙方在派送過程中發生快件延誤、遺失、短滅而產生的.費用和相關責任由乙 方自行承擔,并接受延誤、遺失、短滅造成的信譽下降的相關處罰。乙方必須按照《郵政法》的部分相關法律組織派送、攬收業務,必須服從上海總公司及相關部門 的法律規章,服從甲方上級xxxx公司統一管理和調度,否則甲方有權解除合同。
三、風險保證金及協作經營費、其他核算方式:
風險:由于快件存在延誤、遺失等相關風險,乙方與鑒定合同時主動自愿交納 元為其承擔風險。合同期結束,不再續約憑相關收據一次性退回。 協作經營費:甲方按 元/月向乙方征收其快件運輸管理等相關費用,并于簽訂合同時一次性支付。合同期內協作經營費用不予加收,次年協作費用則按上年度增長率同步遞增并適當修改。
發票由公司統一xx、代購。嚴禁購買、使用違規票據,否則違反任何法律后果由乙方完全承擔責任。協作經營區提供各種支出票據上繳公司做賬的開據同等票額的按 %征收營業稅,不能提供的按 %征收營業稅、所得稅。
四、乙方相關的相關責任
乙方在協作經營期間各項費用均由乙方承擔,與客戶的任何經濟糾紛與甲方無關。
乙方在協作期間,任何行為及經營活動必須符合國家相關法律規定,否則自行承擔產生的法律責任。 為保障勞動者權益,乙方在協作經營期間,用工必須符合《勞動法》等相關規定,產生的勞動糾紛、人身安全等糾紛由乙方全權負責。
為保障消費者權益和郵路安全,乙方在協作經營期間,經營活動必須符合《郵政法》等相關規定、必須做到驗視等各項安全制度,不得攬收不符合國家相關法律禁止攬收的快件。 乙方依據賬單及時結清相關賬款。如有誤差應在十日內相互協調完畢
五、協作期限:于 年 日至 年 日,合同期滿無條件歸還區域經營權。次年續約,甲乙雙方再行商定。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
快遞合同 篇5
甲方;**申通快遞服務有限公司
乙方;
現有甲乙雙方本著壯大“申通快遞”品牌,完善“申通快遞”服務網絡的原則,重復上級總公司上海“申通快遞”品牌的擁有人“上海申通快遞有限公司”的同意,經雙方協商一致,制定如下承包區加盟協議;
1. 由甲方擔保“申通快遞”品牌的擁有人“上海申通快遞有
限公司”申請開通慶陽申通快遞服務有限公司( )分分司使其成為“申通快遞有限公司”在甘肅省XX市( )縣<區>( )的特許營業單位,乙方作為承包區網點在“申通快遞”網絡中運行。
2.乙方必須提供給甲方相關的且真實的申請資料;
1.申通快遞工商營業執照復印件
2.負責人身份證復印件和照片(4張)
3.經營場地證明復印件(租用合同或有產權證明)
4通訊號碼
5其他配置及經營必須的交通工具和辦公設施。
3.本合同期限為叁年,從 年 月 日起至 年 月 日,雙方可根據本合同的約定提前終止或續期。
4.乙方應向甲方一次性繳納風險抵押金20000.00元,分分司管理費1000元1年,合計所有費用人民幣21000.00元(大
寫;叁萬貳仟元整)。
5.乙方必須無條件服從“上海申通快遞公司”的管理,營業期間嚴格按照“上海申通快遞有限公司”和甲方的操作要求,規范操作、規范服務,具體條款見“申通快遞有限公司”的規章制度和網站e3內部事務欄。
6.乙方必須及時向甲方支付由甲方為其代付的中轉費用。
7.涉及快遞的發運時效、方式,乙方必須聽從甲方的統一安排,雙方及時安全的發運快遞,(包括及時接發貨物),否則按“上海申通快遞有限公司”的相關規定進行處理。
8.與上級總公司之間的派送費用、延誤費用、遺失費用、破損費用、管理費用、處理費用等相關費用,必須按照甲方要求即時結算和支付,不的拖欠。
9.乙方在經營中需要停止營業或退出“申通快遞”網絡,必須事先向甲方提出申請,在經過甲方同意后,按甲方的要求進行善后處理才可以停止營業或退出“申通快遞”網絡,并退還乙方協議第四條規定的網絡風險抵押金。
10.甲方負責給乙方提供人員培訓,并提供必備的上網軟件及物料。甲方有義務為乙方的`正常運營提供“上海申通快遞有限公司”允許范圍內的網絡支持。
11.乙方經甲方同意向其他方轉讓特許經營權的,原來向甲方支付的服務保證金在轉讓方和受讓方之間結算;甲方認為受讓方經營風險增大的,甲方可以向受讓方追加風險保證金,
受讓方未按照甲方要求支付新增加的保證金的,甲方有權終止合同。
12.甲方和乙方在法律上和財務上為獨立的經營主體,相互之間不承擔連帶責任,而合同雙方亦不會因本合同而變為任何形式之合伙關系。甲方因乙方的原因承擔連帶責任的,在甲方承擔連帶責任后,有權向乙方進行追償。
13.甲方為乙方提供并辦理的有關乙方經營所需的證照及分公司資質以及年檢,并不影響乙方在法律和財務上的獨立性。如乙方辦理法人經營資質應提前告知甲方,由甲方出具材料,乙方負責人注銷原甲方分公司并承擔相應的義務和責任。乙方負責人、經營資質及場地等的變更不影響本加盟合同的履行。
14.合同的變更和解除
1.甲乙方協商一致,可變更本合同的相關條款。
2.乙方轉讓特許加盟單位,須經甲方事先考察和書面同意,乙方應當按甲方的規定標準,繳納公司網絡發展基金;乙方應保證第三方無條件接受并承諾履行本合同項下的款條。
3.乙方未按照本合同約定支付相關費用的;不能滿足申通快遞網絡對該特許經營區域的服務需求的;不服從網絡管理,內部管理不善嚴重損害網絡體系的;跨區域經營的;未經甲方事先書面同意擅自全部或部分轉讓本合同的;甲方有
權書面通知其更正,逾期未更正的,甲方有權解除合同。
4.本合同終止后,乙方應立即停止使用注冊商標及有關標識的所有物品,并繼續履行完終止合同前的未盡義務,甲方有權要求其賠償因未履行未完全履行義務而造成的損失。
15.任何一方由于不可抗力且自身無過錯造成的部分或不能履行本合同的義烏將不視為違約,但應在條件允許下采取必要的補救措施,以減少不可抗力造成的損失。
16.本合同適用于中華人民共和國法律、法規和規章。如產生有關本合同的爭議,甲乙方應協商解決,協議不成應向所在地人民法院提起訴訟。
17.本協議為甲、乙方自愿簽訂,一式三份,甲乙雙方各一份,總公司一份,自簽字之日起執行。
快遞合同 篇6
甲方: (以下簡稱甲方)
身份證號:
乙方: (以下簡稱乙方)
身份證號:
經甲、乙雙方充分協商,依據《合同法》、《郵政法》等法規,本著互利互惠、充分發展業務的原則,現就甲、乙雙方的承包經營范圍和承包經營方式簽訂本合同。
一、協作經營范圍:甲方劃定 區域為乙方的經營范圍,并從事經營快件活動。乙方不得超區域經營,否則產生的后果對方負責。
二、乙方在協作經營期內每天按公司規定操作并領取所承包經營區域內所有快件,并按相關公司要求12:00前送達 ,22:00前送達 。如確有某些原因不能派送到位的快件要于當日移交至甲方帶回公司處理并注明原因。因乙方在派送過程中發生快件延誤、遺失、短滅而產生的費用和相關責任由乙方自行承擔,并接受延誤、遺失、短滅造成的信譽下降的相關處罰。乙方必須按照《郵政法》的部分相關法律組織派送、攬收業務,必須服從上海總公司及相關部門的'法律規章,服從甲方上級公司統一管理和調度,否則甲方有權解除協議。
三、風險保證金及協作經營費、其他核算方式:
風險:由于快件存在延誤、遺失等相關風險,乙方與鑒定合同時主動自愿交納 元為其承擔風險。合同期結束,與公司財務結清,不再續約憑相關收據一次性退回。 承包經營費:甲方按 元/年向乙方征收其快件運輸管理及承包等相關費用,并于簽訂合同時一次性支付。合同期內協作經營費用不予加收,次年協作費用則按上年度增長率同步遞增并適當修改。
發票由公司統一代開、代購。嚴禁購買、使用違規票據,否則違反任何法律后果由乙方完全承擔責任。
四、乙方相關的相關責任
乙方在承包經營期間各項費用均由乙方承擔,與客戶的任何經濟糾紛與甲方無關。
乙方在承包經營期間,任何行為及經營活動必須符合國家相關法律規定,否則自行承擔產生的法律責任。
為保障勞動者權益,乙方在協作經營期間,用工必須符合《勞動法》等相關規定,產生的勞動糾紛、人身安全等糾紛由乙方全權負責。
為保障消費者權益和郵路安全,乙方在協作經營期間,經營活動必須符合《郵政法》等相關規定、必須做到驗視等各項安全制度,不得攬收不符合國家相關法律禁止攬收的快件。
乙方依據賬單及時結清相關賬款。如有誤差應在十日內相互協調完畢
五、承包期限:于 年 日至 年 日,合同期滿無條件歸還區域經營權。次年續約,甲乙雙方再行商定。
六、本協議一式兩份。甲、乙雙方各執一份。協議由甲、乙雙方簽字之日起生效,具有法律效應。
以上條款均甲、乙雙方通過協商后制定,且雙方都表示理解、認可。未盡事宜,參照上海麥力快遞公司相關規定執行。
注:
快件理賠:為更好的服務客戶,甲方有權利在客戶理賠與乙方無果后,先行賠付并依據相關規定處理。
投訴處理:公司按規定受理投訴,一經有效受理,按 元/次先行處罰,后再依據相關規定處理。
甲方: 乙方:
(簽字蓋章) (簽字蓋章)
日期: 日期:
快遞合同 篇7
甲方(托運人):
乙方(承運人):
鑒于乙方能夠為甲方提供高效、便捷的貨件快遞服務,甲方同意委托乙方作為承運人并支付相應費用,故雙方經過平等協商,自愿達成如下協議。
一、詞語釋義
本合同中下列詞語包括但不限于以下含義:
1.1乙方提供的快遞服務指:門到門的取件及派送服務,免費的貨件跟蹤查詢服務,有償的標準包裝服務(國際貨件提供免費標準包裝服務(木質包裝除外))等。
1.2 投遞的標的物是指:甲方指定給乙方并由乙方快遞人員投遞到甲方指定地點的物品,其物品為符合法律規定的獨立完整包裝稱為壹件,并以此為快遞費用計量單位。
1.3 甲方的責任期間指:甲方應承擔乙方收到貨件之前和投遞對象或其代收人簽字接受之后的貨件毀損、滅失的風險。在責任期間內,在貨件外包裝不破損的情況下,對于貨件內部出現質量問題,乙方不負任何責任。
1.4 乙方的責任期間指:乙方快遞人員從接到甲方訂單并取到甲方貨件開始,到收件人或其代收人收到貨件為止的時間。乙方應承擔責任期間之內貨件損毀、滅失的風險。
二、甲方的權利和義務
2.1 甲方必須保證其委托乙方投遞的標的物不是中華人民共和國和國法律所規定的違禁品及法律不允許委托乙方運送的物品。
2.2 為保障甲方貨件的及時準確投遞,甲方在辦理貨件投遞委托時,應當向乙方準確提供貨件形狀、有無特殊要求、準確的取送件地址、聯系人及電話等與貨件相關的信息,并對乙方提供的運輸單據進行詳細填寫。
2.3甲方保證按合同約定支付給乙方服務費。
2.4 甲方應完成所有運單和其他清單所需文件的填寫,若授權乙方完成,則甲方有義務保證向乙方提供準確及完整的信息。此外,如果甲方委托乙方投遞的標的
物涉及國際運輸的,應自行取得出口所需的各種許可證和其他政府批文。
三、乙方的權利和義務
3.1 乙方應對甲方委托的貨件進行適于運輸要求的包裝,特殊包裝材料費由甲方負擔(詳見附件一《特殊包裝材料費用表》)。
3.2 乙方應承擔責任期間之內貨件損壞、滅失的風險。
3.3 乙方應確保甲方貨件的安全,檢查貨件的收寄規格并負責辦理從發件之日起三個月之內有關貨件的查詢。
3.4 甲方的貨件如果未能準時送達,乙方應在發現之日起48小時以內將信息反饋給甲方。
四、價格及結算
4.1 本合同所適用的價格表見附件二《快遞收費標準》。
4.2派送貨件的服務費每月結算一次。具體為乙方次月將上月費用匯總后憑快遞單和對應金額的發票交甲方核對,甲方核對無異后20個工作日內付款。
五、對貨件的查驗權
5.1 在有關的'國家機關依法查驗甲方的貨件時,承運人可以打開發件人委托運送的貨件及其附帶的運送文件、資料,以供檢查;未經國家有關部門的批準,承運人無權單方面檢查發件人委托運送的貨件等。發件人必須保證其委托行為是合法的,所委托承運人運送的貨件是可以合法運送的,符合運送要求以及附帶的運送文件資料是準確、齊全并合法有效。
5.2如果甲方委托行為或委托運送的貨件違反了法律規定,則由發件人承擔由此而產生的全部的法律責任;承運人不承擔由此而產生的任何責任。
六、違約責任
6.1 如果乙方提供的快遞服務給甲方造成損害且甲方未在運單上注明保值金額并支付相應保費的,乙方應按以下標準給予甲方賠償。
A.丟件賠償
i.5公斤以內每件貨件賠償人民幣貳佰元整。
ii.5公斤以上其它快遞貨件賠償人民幣20元/公斤(毛重);但是,乙方負責賠償每票運單的最高金額為人民幣壹仟元整。
B.損件賠償
i.5公斤以內貨件按其實際損失的成本價值進行賠償;但是,乙方負責賠償每票運單的最高金額為人民幣伍佰元整。
ii.5公斤以外貨件按其實際損失的成本價值進行賠償,最高賠償標準為20元/
公斤;但是,乙方負責賠償每票運單的最高金額為人民幣壹仟元整。
C.晚件賠償
i.乙方負責賠償的晚件是指以下的延遲派送情況:
a.由于乙方責任,同城件延遲送貨時間超過正常時間6個小時以上。
b.由于乙方責任,外埠件延遲送貨時間超過正常時間3個工作日以上。
ii.符合以上2種情況的,乙方應當免除甲方當票貨件的派送費,情節較為嚴重的按運費的2倍費用進行賠償;但是,乙方負責承擔賠償每票運單的延誤責任的最高金額為人民幣貳佰元整。
6.2 甲方延誤支付合同價款達90日以上,或乙方嚴重違反合同約定致使甲方遭受損失或合同目的無法實現的,另一方均可以書面方式通知對方解除合同。
七、合同期限
7.1 本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效,有效期為1年。
7.2 任何一方如欲終止本合同,應提前30日以書面形式通知對方,則本合同終止。本合同終止時,任何自然延伸的權利和義務繼續有效,不受本合同終止的影響。
八、爭議的解決與司法管轄
甲、乙雙方同意通過友好協商來解決與本合同有關的爭議;如果未能就爭議的問題達成協議時,雙方同意將爭議提交江陰市人民法院裁決。
九、合同附件
以下作為本合同的附件,與合同條款具有同等法律效力。
附件一:《特殊包裝材料費用表》
附件二:《快遞收費標準》
甲方(托運人):乙方(承運人):
法定代表人:法定代表人:
地址:地址:
電話:電話:
郵
政編碼: 郵政編碼:
簽約日期: 簽約日期:
快遞合同 篇8
甲方:
乙方:
經過甲乙雙方協商達成以下協議,甲方授權乙方經營新城子片區的快遞業務,承包期為一年。
一、乙方必須按照甲方規定的時間派送完成所承包區域的派件,甲方支付乙方沒票( )元,如乙方在甲方規定的時間內沒有送到或遺失其損失由乙方承擔。
二、乙方所收快遞業務必須按照雙方協商的價格按時送到甲方公司上交,乙方必須按照郵政法郵寄業務,如有禁忌品后果自負。
三、乙方在承包期內不得經營其它快遞公司業務,如有違約行為,甲方有權終止合同并追究其責任。
四、甲方在授權其內必須保障對乙方所經營區域的快遞業務的`正常運轉,為了保證甲方的市場,乙方必須交納甲方保證金一萬元。合同期不滿一年保證金一萬元不退。
五、甲方授權期內不得在乙方所承包范圍內開設任何分部及代理商。
六、甲方向乙方承包期一年承包費用叁萬。
七、派費項目件:95%2元每票、90%1.5元每票、50%以下1元每票。
此協議一式兩份雙方各執一份,此協議雙方簽字后即生效,雙方如有爭議可向人民法院提起訴訟并以此協議作為起訴依據。
甲方: 乙方:
簽訂時間: 簽訂時間:
快遞合同 篇9
甲方:_________(______公司)
乙方:_________(____承包區)
經過甲乙雙方協商達成以下協議,甲方授權乙方經營復興片區的快遞業務,承包期為2年。
一、乙方必須按照甲方規定的時間派送完成所承包區域的派件,甲方支付乙方每票1.5元,如乙方在甲方規定的時間內沒有送到或遺失其損失由乙方承擔。
二、乙方所收快遞業務必須按照雙方協商的`價格按時送到甲方公司上交,乙方必須按照郵政法郵寄業務,如有禁忌品后果自負。
三、乙方在承包期內不得再經營其它快遞公司業務如有違約行為甲方有權終止合同并追究其責任。
四、甲方在授權其內必須保障對乙方所經營區域的快遞業務的正常運轉,甲方在兩年內不得收取乙方其它任何費用,為了保證甲方的市場,乙方必須交納甲方保證金兩千元。
五、甲方授權其內不得在乙方所承包范圍內開設任何分部及代理商。
此協議一式兩份雙方各執一份,此協議雙方簽字后即生效,雙方如有爭議可向人民法院提起訴訟并已此協議作為起訴依據。
甲方:__________
乙方:__________
快遞合同 篇10
甲方(聘用單位): (以下簡稱甲方)
乙方(受 聘 人): (以下簡稱乙方)
甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期:自 20 年 月 日至 20 年 月 日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。
2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。
4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。
2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。
3、屬于職等(組長級)含以上人員,未能于一個月前提出辭職而自行離職者,愿被扣發相當于半月薪資之違約金。
4、屬于職等(組長級)含以下人員,未能于十五日前提出辭職而自行離職者,愿被扣發相當于半月薪資之違約金。
第三條 工作條件和勞動保護
1、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。
2、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。
3、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。
第四條 工作報酬
1、根據國家、市府和單位的有關規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。
2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定,按照乙方實際工作績效,調整乙方的工資。
3、乙方享受甲方規定的福利待遇。
4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。
第五條 工作紀律、獎勵和懲處
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關規定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。
4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的'義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。
4、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴重違反公司形象、工作紀律或聘用單位規章制度的;
(3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;
(4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責任的。
6。有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排工作的。
(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
7。有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同
(1)乙方因公患病或負傷在規定的醫療期內的;<
(2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的;
(3)法律、法規規定的其他情形。
8。有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9。乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條 違反和解除聘用合同的經濟補償
1、經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿一年算工齡(年資)為一年。
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發給相當于一個月工資的經濟補償金,最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議。
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