[優秀]實用的企業合同

　　隨著法律知識的普及，合同的用途越來越廣泛，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編為大家收集的企業合同9篇，歡迎大家分享。

企業合同 篇1

　　甲方：

　　法定代表人：

　　地址：

　　聯系電話：

　　乙方：

　　法定代表人：

　　地址：

　　聯系電話：

　　鑒于甲方因企業發展，對公司擬進行股權優化，并同意乙方向甲方入注資本。為此，本著平等互利的原則，經過友好協商，雙方就公司入資事宜達成如下協議條款：

　　一、定義和解釋

　　1、定義：除非本協議另有定義，否則本協議所述術語具有其在合同法中所述的含義。

　　2、標題：各條款的標題僅為方便查閱之用，不影響本協議的解釋。

　　3、提及：本協議中提及中國的法律時應包括屆時有效的中國的任何法律、法規、部門規章、最高人民法院的司法解釋和中國有關機關（包括中央機關和地方機關）發布的規范性文件。提及法律時應解釋為對那些分別經過修訂或變更的規定的提及。對本協議的提及應解釋為包括可能經修訂、變更或更新之后的有關協議。

　　二、新增股東

　　1、甲方決議吸收乙方參股經營且經乙方同意，由乙方公司________%的股權。

　　2、經甲乙雙方審計評估確認的現有凈資產為依據，協商確定本條第1款中確定的股權認購價為人民幣___________元。

　　3、出資時間

　　乙方應在本協議簽訂之日起_______個工作日內，將本協議約定的認購總價一次性足額存入甲方指定的銀行賬戶。逾期_______工作日后，甲方有權單方面解除本協議。

　　4、甲方指定收款賬戶信息

　　開戶行：________________________________________________________。

　　戶名：___________________________________________________________。

　　賬號：___________________________________________________________。

　　5、乙方取得股東資格后，甲方應予以辦理本次投資入股后股東的工商變更登記等相關手續。

　　三、乙方的權利及義務

　　1、乙方成為股東后，不論項目公司如何架構及命名或成立多家關聯項目公司，乙方都是整個項目的股東，并享受項目組總和的權益。

　　2、針對甲方年終開具財產目錄借貸對照表，以及營業損益計算書，乙方如發現可疑之處，即可查閱甲方相關賬薄，并檢查其事務及財產狀況。

　　3、乙方損益應按照以上約定的股份權益比例分擔。自獲得股東資格起年終日進行分紅。（乙方獲得股東資格后年終日為第1年期）項目分紅比例不低于當年可供分配利潤的_______%，并于_______個工作日日內由甲方以現金形式支付給乙方（代扣所得稅）。

　　4、乙方簽署并履行本協議約定的各項責任和義務，不違反對其有約束力或有影響的法律或合同的規定或限制。

　　5、乙方保證其依據本協議認購相應甲方股權的投資款來源合法，并且其有足夠的能力依據本協議的條款與條件向甲方及時支付投資款。

　　6、乙方沒有從事或參與有可能導致其現在和將來遭受吊銷營業執照、罰款或其它嚴重影響其經營的行政處罰或法律制裁的任何違反中國法律、法規的.行為。

　　四、甲方的權利及義務

　　1、甲方負責發展項目公司目前經營的全部業務，及全部債務。

　　2、甲方決定公司最終的經營范圍，并經工商行政管理部門核準后確定。

　　3、甲方可根據未來業務發展需要，在國家法律、政策許可的情況下，采取各種方式多次募集發展資金。

　　4、甲方保證是按中國法律注冊、合法存續并經營的有限責任公司。

　　5、甲方在其所擁有的任何財產上書面告知乙方未設置任何擔保權益（包括但不限于任何抵押權、質押權、留置權以及其它擔保權等）或第三者權益。截止日后到本協議簽訂前所發生的任何擔保權益或第三方權益，甲方仍有義務書面告之乙方。

　　6、甲方每年向乙方提交了截至年終日止的財務報表及所有必要的文件和資料，并正確反映公司的財務狀況和其它狀況，并保證不得對乙方股東進行隱瞞或進行虛假錯誤陳述。

　　五、資金的投向和使用

　　1、本次入資用于公司的全面發展。

　　2、資金具體使用權限由甲方股東授權領導管理人員依照公司章程等相關制度執行。

　　六、公司的組織機構安排

　　1、股東會

　　入資后，甲方與乙方所有股東依照《中華人民共和國公司法》以及其他法律法規、部門規章和公司《章程》的規定按其出資比例享有權利、承擔義務。

　　2、執行董事

　　公司的所有事務，由甲方股東推選的執行董事執行。

　　3、管理人員

　　公司的主要管理人員由執行董事任免或依據甲方股東會決議任免。非主要職位的管理人員有執行董事任免。

　　七、退出清算

　　自本協議生效起_______年內，乙方股東可以任意退出。乙方需提前_______個月告知甲方，甲方全額現金支付返還投資的本金，約定無利息。_______年之后，甲方不承擔非員工股東保本約定，風險自負。甲方予以員工乙方股東任何時候保本退出的權利，約定無利息。

　　八、保密

　　鑒于本協議項下交易涉及雙方商業秘密，雙方同意并承諾對本協議有關事宜采取嚴格的保密措施。除履行法定的信息披露義務及任何一方聘請的負有保密義務的中介及服務機構外，未經對方許可，本協議任何一方不得向任何其他方透露。

　　九、爭議的解決

　　1、本協議受中國法律管轄，有關本協議的成立、有效性、解釋和履行及由此產生的爭議的解決適用中華人民共和國法律。

　　2、凡因履行本協議而發生的一切爭議，各方首先應爭取通過友好協商的方式加以解決。如果該項爭議在開始協商后未能解決，則任何一方均可向____________人民法院提起訴訟。

　　3、繼續有效的權利和義務

　　在對爭議進行訴訟時，除爭議事項外，各方應繼續行使各自在本協議項下的其它權利，并應繼續履行各自在本協議項下的其它義務。

　　十、其它

　　1、本協議自各方蓋章及其授權代表簽字之日起生效。

　　2、本協議系甲方向特定對象進行的非公開發行股份的集資，乙方不得向任何第三人轉讓甲方項目公司的權益。向大型機構投資者私募后，項目公司將轉變為非公開發行股份的公眾公司，乙方可在甲方內部股東之間進行權益轉讓，并經董事會書面同意。公開上市后，乙方股權轉讓嚴格按照《公司法》和公司章程的有關規定執行。

　　3、本協議經各方簽署書面文件后方可修改。

　　4、本合同一式_______份，各方持_______份，與本合同具有同等效力。

　　甲方（簽章）：

　　法定代表人（簽字）：

　　簽訂日期：_______年_______月_______日

　　簽訂地點：

　　乙方（簽章）：

　　法定代表人（簽字）：

　　簽訂日期：_______年_______月_______日

　　簽訂地點：

企業合同 篇2

　　甲方分配乙方從事工作，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

　　一、協議期限：

　　本協議有效期限自年月日起至年月日止;

　　其中試用期為個月。

　　二、用工約定：

　　1、乙方簽訂勞務用工協議后，在試用期內經發現不符合錄用條件的，立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

　　2、勞務用工協議期滿，如甲方繼續留用乙方，可續簽協議。甲方不再留用，勞務用工協議即時終止;

　　3、勞務協議期內乙方要求辭職，應提前三十日以書面形式通知甲方。

　　三、工作職責：

　　1、要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責按時、按量完成工作;

　　2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;

　　3、要認真執行《崗位責任查看制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》，杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業，出現工傷事故，本人應負一定責任;

　　4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的'，乙方必須承擔全部責任。

　　四、工作時間：

　　1、乙方在甲方工作期間，執行每周40小時工作制。需加班的，甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

　　2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。

　　3、凡缺勤者均扣發當日工資，但缺勤休假不得超過天/月，凡超過者，按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

　　五、勞動保護和勞動條件：

　　甲方根據工作需要，向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品，乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

　　六、勞動報酬：

　　1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

　　2、執行定時工作制的乙方為甲方工作，甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于北京市最低工資標準。試用期工資元。

　　七、保險福利：

　　甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。

　　八、有下列情形之一，甲方可解除本協議：

　　1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

　　2、因乙方失職，給甲方利造成損失的;

　　3、不服從分配，有違法、違紀行為者;

　　4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》，造成質量和安全防火責任事故者;

　　5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

　　6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

　　7、甲方宣告解散的。

　　九、其它：

　　1、雙方必須嚴格遵守履行本協議，任何一方不履行協議，根據情況給予經濟補償;

　　2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

　　3、本協議未盡事宜，經甲、乙雙方協商一致后，進行修訂和補充;

　　4、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。

　　甲方：乙方：

　　代表：

　　年 月 日 年 月 日

企業合同 篇3

　　甲方（被贊助單位）： （以下簡稱甲方） 乙方（贊助單位）： （以下簡稱乙方） 為豐富我學院的校園文化活動，特定于11月 29日舉辦“春華秋實 ”迎新暨聯誼主題晚會，一方面,晚會的成功不僅在于自身的安排，也少不了贊助商的幫助，另一面,商品能夠獲得,多的.市場,當然也少不了很好的宣傳效應，這樣以此達到雙贏的目的。

　　甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。

　　經甲、乙雙方協商,就…迎新暨聯誼主題晚會的有關事宜達成以下協議:

　　一、 甲方將于20xx年11月29日在……迎新暨聯誼主題大型晚會。乙方為甲方提供本次晚會活動經費共______元整。(大寫______元整)

　　二、 甲方在收到乙方提供的晚會經費共_____ 元(大寫______元整)后，將為乙方提供以下宣傳工作:

　　1、乙方提供本次校內宣傳資料（包括宣傳單、海報、橫幅等）甲方將在晚會活動宣傳資料上對乙方進行宣傳。

　　2在晚會活動上給乙方提供冠名權，舞臺背景字幕“.......(贊助單位)”。

　　主辦單位：….。贊助單位：…..

　　3為乙方在晚會前期打4條橫幅條，內容是“………(贊助單位)預祝

　　土木建筑工程學院迎新晚會活動圓滿成功！”，下面注明店址.

　　4、邀請乙方代表參加本次大型晚會。并在晚會上發表講話.

　　5甲方將為乙方在晚會觀眾現場進場時播放乙方提供的公司幻燈片,播放時間10分鐘左右,并且要求內容積極向上.

　　6甲方主持人在晚會開始和結束口頭鳴謝贊助商.

　　7甲方的節目單可依商家要求進行設計，以突出商家信息為主。 8甲方可幫貴公司發放優惠卡，會員卡等配合宣傳等活動.

　　9甲方可穿上印有商家標志的服裝工作，現場的道具等進行宣傳. 10在晚會活動當天為乙方提供展銷場地長三米，并且派工作人員協助乙方的工作，對當天的銷售情況作好登記。

　　11甲方承諾本次活動將在本校各廣播站、新聞網、校報以及雜志宣傳本次晚會活動并感謝贊助商，商家將以冠名單位出現.

　　12在甲方學校政策允許范圍內，經雙方協商同意滿足乙方提出的其他要求。

　　三、乙方權利和義務：

　　1.乙方為甲方提供 物品或贊助費 元

　　2.乙方可以設點售賣贊助商的產品。

　　3.乙方提供工作人員負責現場咨詢，現場服務，現場宣傳；

　　4.乙方工作人員應看管好自己物品，物品丟失甲方不承擔責任 本次協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份,雙方代表簽名并蓋章后生效，復印件無效，本協議最終解釋權屬于貴州大學土木建筑工程學院委員會主辦單位。

　　甲方代表(簽字手印):

　　乙方代表(手印)：

　　年 月 日

企業合同 篇4

　　甲方(單位名稱)：____________________

　　經濟性質：________ 所有制：________

　　乙方(單位名稱)：____________________

　　經濟性質：________ 所有制：________

　　(如有兩個以上聯營單位依次稱丙方、丁方……)

　　聯營各方本著互利互惠、共同發展的原則，經過充分的可行性研究和相互協商，決定聯合出資建立________公司，特訂立本合同。

　　第一條 聯營宗旨、項目和范圍

　　聯營宗旨：____________________

　　聯營生產(經營)項目：____________________

　　生產(經營)范圍：____________________

　　第二條 聯營企業名稱____________________公司

　　地址：____________________

　　核算方式：獨立核算。

　　第三條 聯合出資方式、數額和投資期限

　　公司(或廠，下同)投資總額為人民幣________元。

　　甲方投資額________元，占投資總額________%。

　　甲方以下列作為投資：

　　現金：________元;

　　廠房：________元，折舊率為每年________%;

　　機械設備：________元，折舊率為每年________%;

　　專用工具：________元，折舊率為每年________%;

　　原材料：________元;

　　土地征用補償費：________元;

　　專利權：________元;

　　商標權：________元;

　　技術成果：________元。(應注明技術檢驗標準，可否再行轉讓)

　　乙方投資額：(略……)

　　投資繳付日期：

　　(投資中包括固定資產、物資和專利權、商標權等的，須按期辦理所有權變更登記手續。以土地使用權參加聯營的，須依法辦理土地使用權轉移證書。按期將該項土地征用補償費用為出資份額轉入公司名下。)

　　第四條 聯營雙方的權利和義務

　　甲方：________________。(略)

　　乙方：________________。(略)

　　第五條 納稅、利潤分配與風險承擔

　　公司所得，在依法納稅和提取儲備基金、生產發展基金、職工福利獎勵基金后，其余為紅利，按股分配：

　　甲方：________%;

　　乙方：________%。

　　(所在地不同的聯營成員，按商定的比例分配利潤后，向自己所在地的稅務部門繳納所得稅。)

　　公司獨立經營，獨立核算，自負盈虧，聯營成員對公司債務在出資范圍內，按出資和分紅比例承擔虧損。

　　第六條 聯營企業的.組織機構

　　公司實行董事會領導下的經理負責制。董事會決定公司的以下重大事宜;

　　1.決定生產項目、經營方針、長遠發展規劃;

　　2.審查經營計劃、財務預算并監督檢查其執行情況;

　　3.決定公司級干部的任免、獎懲、職工待遇和臨時人員的聘用、解雇;

　　4.審定技術改造措施，決定處理重大事故的方案;

　　5.聽取經理的工作匯報;

　　6.決定聯營合同的變更或中止;

　　7.決定經理提交董事會討論決定的問題;

　　8.確定董事的報酬，有權吸收和撤換董事。

　　董事會由________名董事組成。其中，甲方委派____名，乙方委派____名，董事長、副董事長由董事會會議選舉產生。

　　董事會成員任期________年，董事會成員如有臨時變動，可由該董事的原單位另派適當人選接替，但應經董事會認可。

　　董事長、副董事長、董事可以兼任公司的經理、副經理或其他職務。

　　公司設經理一名、副經理________ 名，由董事會聘請，任期________年。

　　公司的經營管理機構由董事會決定。

　　第七條 勞動管理、職工的人數、工資、培訓及福利____________________(略)。

　　第八條 違約責任：

　　1.聯營成員任何一方未按本協議第三條依期如數支付投資額時，每逾期____(時間)，違約方應向

　　公司繳付出資額的________%，作為違約金。

　　2.由于聯營成員任何一方違約，造成本協議不能履行或不能完全履行時，除應按出資額的________%支付違約金外，守約方有權要求中止協議，并要求違約方賠償全部經濟損失。如雙方同意繼續履行協議，違約方應賠償其違約行為給公司造成的損失。

　　3.對不可抗力情況的處理。

　　4.履行協議中如發生糾紛，由各方派代表協商解決。

　　第九條 本協議經雙方代表簽字后，報請有關主管部門審批后生效。協議中如有未盡事宜，由雙方共同協商，作出補充規定。

　　第十條 本協議生效之日，即公司董事會成立之時，公司董事會負責辦理公司注冊登記，開設銀行帳戶和其他籌建事宜。

　　第十一條 本協議正本一式____份，雙方各執一份，公司存一份，協議副本一式____份送____、____、____各存一份。

　　甲方(公章)：____________________

　　法定代表人：____________________

　　銀 行 帳 戶：____________________

　　乙方(公章)：____________________

　　法定代表人：____________________

　　銀 行 帳 戶：____________________

　　____年____月____日

企業合同 篇5

　　如果按解除合同的原因分類，勞動者解除勞動合同可以分為被迫解除和主動解除。其中被迫解除是因為用人單位有法定情形損害勞動者權益時，勞動者被迫提出的解除勞動合同；而主動解除是指勞動者由于個人原因選擇離開。

　　勞動者被迫解除勞動合同應當獲得經濟補償金，而因為其它勞動者自身原因離職的除非用人單位同意支付經濟補償金，否則在這種情況下法律并沒有規定勞動者主動解除勞動合同也應獲經濟補償金。

　　根據 《勞動合同法》及相關法律、法規、司法解釋的規定，勞動者單方解除勞動合同時，存在以下十一種情形的，用人單位應當支付經濟補償金：

　　1、用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件，勞動者解除勞動合同的。比較典型的做法比如給員工放假、待崗，可視為未按照勞動合同約定提供勞動條件。

　　2、用人單位未及時足額支付勞動報酬，勞動者解除勞動合同的。比如超過工資發放日期未支付工資，未支付加班費等。

　　按時支付工資是單位的義務，當單位違反了法定的義務時，勞動法也賦予了勞動者單方解除勞動合同的權利，如勞動合同法第38條第二款，未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以解除勞動合同。這種解除可以隨時提出，不用提前30天。那么，如何認定 “及時”支付呢?我國 《工資支付暫行規定》只是規定用人單位應在與勞動者約定的日期支付工資，并沒有對 “未及時”規定具體的期限。

　　當企業正常經營的情況下，各省市地方對遲發工資一般給出了幾天寬限期。當企業遇到生產經營困難的問題時，也可以規定延期支付工資的期間。相關部門對 《工資支付暫行規定》有關問題的補充規定中對 “拖欠”工資做了一個解釋，即單位確因生產經營困難、資金周轉受到影響，在征得本單位工會同意后，可暫時延期支付勞動者工資，延期時間最長限制由各省、自治區、直轄市勞動行政部門根據各地情況確定。

　　3、用人單位低于當地最低工資標準支付勞動者工資，勞動者解除勞動合同的。最低工資標準可以上當地社保局網站查詢，或者打12333咨詢。北京地區20xx年最低工資標準是1260元。這里的最低工資標準1260元是扣除了社保、公積金和稅以外到手的工資。

　　4、用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費，勞動者解除勞動合同的。用人單位沒有繳納社會保險或者漏繳社保項目的，均為未依法繳納。

　　5、用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益，勞動者解除勞動合同的。比如規定加班不支付加班費，未經公司批準不得辭職，在本公司工作三年以上才能享受帶薪年假等等。

　　6、用人單位以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使勞動者在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的。比如為使勞動者 “工齡歸零”，迫使勞動者辭職后重新與其簽訂勞動合同的；通過設立關聯企業，在與勞動者簽訂合同時交替變換用人單位名稱的'；通過非法勞務派遣的；其他明顯違反誠信和公平原則的規避行為。

　　7、用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的。

　　8、用人單位訂立勞動合同違反法律、行政法規強制性規定，致使勞動合同無效，勞動者解除勞動合同的。

　　9、用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動，勞動者解除勞動合同的。

　　10、用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全，勞動者解除勞動合同的。

　　11、法律、行政法規規定的其他情形。

企業合同 篇6

　　第一章 總 則

　　第一條 為了引導企業加強對合同的內部控制，避免或減少因合同管理不當造成經濟損失或不良社會影響，維護企業合法權益，根據《中華人民共和國合同法》等法律法規和《企業內部控制規范——基本規范》，制定本規范。

　　第二條 本規范所稱合同是指平等主體的自然人、法人及其他組織設立、變更、終止民事權利義務的協議。

　　第三條 企業在建立并實施合同內部控制制度中，至少應當強化對以下關鍵方面或者關鍵環節的風險控制，并采取相應的控制措施：

　　(一)權責分配和職責分工應當明確，合同應當實行分級和歸口管理;

　　(二)合同談判應當保證雙方權利義務對等，合同雙方簽約人的合法身份和法律資格應當審查，合同起草應當規范;

　　(三)合同審核應當建立不同部門會同審核制度，財會部門、內部審計部門和合同歸口管理部門應對合同出具審核意見;

　　(四)合同訂立程序應當合法合規，合同專用章應當及時收回并妥善保管，合同訂立形式應當規范;

　　(五)合同履行應有監控，合同變更或解除應當履行必要的程序，合同違約與糾紛審批程序和處理流程應有明確規定。

　　第二章　崗位分工與授權審批

　　第四條 企業應當建立合同管理崗位責任制。

　　不相容崗位(或職責)應包括：

　　(一)合同的談判與審批;

　　(二)合同的審批與執行。

　　第五條 企業應當建立合同授權委托代理制度，明確企業內部各單位、各部門授權范圍、授權期間和被授權人條件等。企業對外簽訂合同應當由董事長(或者法定代表人、代表企業行使職權的主要負責人，以下簡稱董事長)簽章或者授權委托他人代理簽章。授權代理簽章的，企業董事長應當簽署授權委托書。具有民事行為能力的代理人應當在授權委托的范圍內簽訂合同，不得轉委托。

　　第六條 企業應當根據本單位經濟業務性質、組織機構設置和管理層級安排，建立合同分級管理制度。屬于上一級合同管理單位權限的合同，下一級單位不得簽訂。如下一級單位認為確有需要簽訂超越權限的合同，應當提出申請，經上級合同管理單位批準后，依授權或委托簽訂。

　　第七條 企業應當實行合同歸口管理制度。企業可以根據合同管理需要，指定合同歸口管理部門，負責對本級及下級合同管理單位的合同管理工作進 行規范。歸口管理部門一般應當設立法律事務崗位，由具有法律專業資格的人員擔任。

　　第三章 合同草案編制控制

　　第八條 企業應當明確合同簽訂范圍，對符合規定條件的業務(如單價或總價在一定限額以上)，應當簽訂合同。

　　第九條 企業應當制定相應的規章制度，規范合同正式訂立前的談判、資格審查與草擬等流程，確保合同的簽訂符合國家及行業有關規定和企業自身利益，防范合同簽訂過程中的舞弊、欺詐等風險。

　　第十條 企業應當根據合同內容對標的物的生產商、價格及變化趨勢、質量、供貨期和市場分布等方面進行綜合分析論證，掌握市場情況，合理選擇合同對方。

　　第十一條 企業應當加強對合同談判的管理，確保雙方權利義務公平對等。重大合同或法律關系復雜的合同應當指定法律、技術、財會、審計等專業人員參加談判，必要時可以聘請外部專家參與。對于談判過程中的重要事項應當予以記錄。

　　第十二條 企業應當對擬簽約對象的民事主體資格、注冊資本、資金運營、技術和質量指標保證能力、市場信譽、產品質量等方面進行資格審查，以確定其是否具有對合同的履約能力和獨立承擔民事責任的.能力，并查證對方簽約人的合法身份和法律資格。

　　第十三條 企業應當指定專人負責草擬合同。合同原則上由承辦部門起草，重大合同或特殊合同可以由企業法律顧問或聘請外部專家起草。如由對方起草合同，企業應當認真審查并提出意見。國家或行業有示范合同文本的，企業可以優先選用，但在選用時，對涉及權利義務關系的條款應當加以審查，必要時可以進行修改。

　　第四章 合同審核控制

　　第十四條 企業應當建立合同會同審核制度。合同承辦部門在正式訂立合同前，應當將合同草案送有關部門會同審核。

　　第十五條 企業財會部門應當對合同中涉及資金收付、資產轉移等與財務會計密切相關的內容進行審核，重點應關注以下事項：

　　(一)經濟性：符合企業的經濟活動范疇;符合企業的經濟利益。

　　(二)可行性：資信可靠，資金充裕;具有在額定權限內訂立合同的能力;擔保方式切實、可靠。

　　(三)嚴密性：數量、價款、金額等標示準確;計算方式正確;財務等有關附件齊備。

　　(四)合法性：資金來源合法;資金使用合法;結算方式合法。

　　第十六條 企業內部審計部門應當對合同中涉及資金、資產的來源和使用程序進行抽查審核，重點應關注以下事項：

　　(一)資金來源合法，資產的所有權明確、合法;

　　(二)資金使用和資產動用的審批手續合法;

　　(三)資金、資產的用途及使用方式合法;

　　(四)價款、酬金的確定正確、合理、合法，資金結算、酬金的支付方式明確、具體、合法。

　　第十七條 企業歸口管理部門負責對合同整體進行審核，重點關注以下事項：

　　(一)合法性：包括主體合法、內容合法和形式合法。主體合法是指簽約各方具有簽約的權利能力和行為能力;內容合法是指簽約各方意思表示真實、有效，無悖法律、法規、政策，無顯失公平的內容。

　　(二)嚴密性：條款齊備、完整;文字表述準確;權利、義務具體明確;手續完備;附加條件適當、合法。

　　(三)可行性：資信可靠，有履約能力;擔保方式切實、可靠。

　　(四)程序性：符合合同訂立的一般程序;相關合同審核部門審核意見齊全。

　　第十八條 合同審核部門對合同進行審核后，應當提出書面審核意見，并由審核人和審核部門負責人簽字。審核意見應當明確、具體，避免使用模糊性語言。

　　第十九條 企業應當建立合同退改重審制度。對審核中發現的重大錯誤、遺漏和不妥之處，審核部門應當予以明確并提出修改意見。合同承辦人修改之后，應當重新提交審核。

　　第五章 合同訂立控制

　　第二十條 經審核同意簽訂的合同，應當由合同歸口管理部門進行編號并報企業董事長或授權代理人簽字，同時加蓋單位印章或合同專用章。

企業合同 篇7

　　甲方（贈與方）：＿＿＿＿＿（名稱）

　　法定代表人或負責人：＿＿＿＿＿

　　乙方（受贈人）：＿＿＿＿＿（名稱）

　　法定代表人或負責人：＿＿＿＿＿

　　雙方根據《中華人民共和國合同法》就贈與事項達成如下協議：

　　1.贈與標的的狀況＿＿＿＿＿

　　（包括贈與標的的名稱、數量、質量、所在地等）

　　2.贈與方的權利＿＿＿＿＿

　　3.贈與方的責任義務＿＿＿＿＿

　　4.贈與物交付的時間、地點＿＿＿＿＿

　　5.乙方應于＿＿＿＿＿之間做出是否接受贈與的意思表示，否則，贈與不發生效力.

　　6.其它

　　甲方：＿＿＿＿＿名稱：＿＿＿＿＿地址：＿＿＿＿＿電話＿＿＿＿

　　法定代表人或負責人：＿＿＿＿簽字：＿＿＿＿蓋章：＿＿＿＿

　　乙方：＿＿＿＿名稱：地址：＿＿＿＿電話：＿＿＿＿

　　法定代表人或負責人：＿＿＿＿簽字＿＿＿＿蓋章＿＿＿＿

　　＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日

　　甲方（贈與方）：＿＿＿＿＿（姓名）

　　乙方（受贈方）：＿＿＿＿＿（姓名）

　　雙方根據《中華人民共和國合同法》就贈與事項達成如下協議：

　　1.贈與物的狀況

　　（包括贈與物的名稱、質量、數量、所在地等）

　　2.甲方對贈與物應承擔如下責任、義務＿＿＿＿＿

　　（明確甲方的'權利擔保，瑕疵擔保義務及相關的責任）

　　3.甲方享有＿＿＿＿＿的權利

　　（明確甲方的撤銷權及其他權利）

　　4.乙方為接受贈與應履行下述義務

　　（甲、乙雙方應對所附義務有明確約定，乙方應按約定履行義務）

　　5.其它

　　甲方：＿＿＿＿＿

　　姓名：＿＿＿＿＿

　　住址：＿＿＿＿＿

　　電話：＿＿＿＿＿

　　簽字：＿＿＿＿＿

　　蓋章：＿＿＿＿＿

　　乙方：＿＿＿＿＿

　　姓名：＿＿＿＿＿

　　住址：＿＿＿＿＿

　　電話：＿＿＿＿＿

　　簽字：＿＿＿＿＿

　　蓋章：＿＿＿＿＿

　　＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日

　　贈與人（父）x x x簡稱甲方，受贈人（三女）x x x簡稱乙方，茲因甲方產育有四女，長女x x已成人于婦，次女x x幼亡，三女x x長成待婚，四女x x尚幼以外，并無產生男兒，故曾收養x x為養子，但不守家教放浪無度自早脫離家庭而不知去向已不能為靠，考慮老后待養將乙方招夫配婿而依靠其撫養起見，甲方愿將所有財產中提出一部分不動產土地及房屋附負擔撫養義務贈與乙方，茲將雙方訂立應遵守條件列記于下：

　　第一條 甲方愿將其所有后列標示不動產土地及房屋贈與乙方，而乙方亦愿依約受贈.

　　第二條 本件贈與不動產土地及房屋于契約成立同時，甲方將其所有權及地上物一并移交于乙方為己有（特有財產）而掌管使用收益是實.

　　第三條 本件贈與成立后甲方應備齊有關文件會同乙方，向當地政府機關申請辦理本件贈與土地及房屋產權移轉登記手續，倘登記手續上需要甲方出立字據或蓋章時，甲方須即無條件應付，不得刁難或請求任何費用，關于本件贈與及登記所需諸費悉由甲方負擔支理.

　　第四條 自本件贈與成立日起，乙方應負撫養其祖母及父母等義務，關于妹妹的出嫁費用，乙方亦應盡量贈助.

　　第五條 乙方受贈后，如有違背前條的定撫養義務時，甲方得撤銷贈與，而乙方應將贈與土地交還甲方收回決無異議.

　　第六條 乙方在第四條撫養義務未完全履行前，非經甲方同意不得將受贈不動產土地及房屋為之處分，或設定期典權抵押等他項權利，抑或為任何債權的擔保，又應自任耕作不得出租等行為確約.

　　第七條 本件贈與土地與土地及房屋，甲方確認為自己所有，與他人毫無交加或來歷不明情況，嗣后如有第三人出現異議，或發生故障時，甲方自應即予抵御與理清一切障礙不得有使乙方蒙受損害.

　　第八條 甲方保證本件贈與標的物，并無設定他項權利的瑕疵在前為礙，倘有是情甲方應自為理清，否則應賠償因之乙方所受的損害.

　　第九條 甲方確認本件贈與不動產土地及房屋，在贈與前并無積欠稅金，倘有是情甲方應負責繳清.

　　第十條 甲方對本贈與將來開始繼承時，加入所有財產中計算.

　　贈與不動產標示

　　土地部分（略）

　　房屋部分（略）

　　本契約一式兩份，甲、乙雙方各執一份為憑.

　　贈與人（甲方）：

　　住址：

　　身份證統一號碼：

　　受贈人（乙方）：

　　住址：

　　身份證統一號碼：

　　x x x x年xx月xx日

企業合同 篇8

　　合同編號:

　　根據“西城區科技型中小企業創業資金管理辦法”（西政文[20xx] 19號）要求，西城區科學技術委員會以（下簡稱甲方）與（以下簡稱乙方）就使用西城區科技型中小企業創業資金簽定合同如下：

　　1、甲方依據乙方提出的申請，經與區財政部門共同研究批準，同意乙方使用西城區科技型中小企業創業資金萬元，由區財政局負責從創業資金中撥付，甲方會同區財政等部門負責監督乙方資金使用情況。

　　2、乙方專項資金用于：

　　用途，資金預算及支出明細附表。

　　3、乙方使用本資金日期自 年月日至 年月日，預計達到以下目標：

　　4、乙方使用創業資金，應專項用于新產品研制開發和生產，實行專款專用，不得用于集體福利和參與稅后利潤分配。

　　5、乙方應自覺接受甲方的監督、檢查，并在合同到期后一個月內將使用資金后所產生的效果、企業發展情況和資金使用情況以書面形式上報甲方。

　　6、甲方依據資金使用總結報告和項目完成情況可會同有關部門對乙方資金使用情況進行書面、會議或現場考察等形式的驗收。

　　7、乙方使用創新資金兩年內不得自行將工商注冊地點變更到區外，如在此期間將注冊地點變更到外區，將退回全部創新資金。

　　8、任何一方因不可抗拒力不能履行合同時，應及時通知另一方，并在合理時間內出具合同不能履行的`證明。任何一方提出變更合同的要求，需與另一方協商，簽定變更協議后方可執行。

　　9、甲乙雙方應嚴格遵守本合同的各項條款。在項目實施過程中，如發現乙方違反本合同要求，甲方有權要求乙方如數向區財政退還支持的經費，同時甲方三年內不再受理乙方申請。

　　10、本合同未盡事宜，必要時經雙方協商訂立附加條款，附加條款將作為本合同的組成部分。

　　11、本合同一式三份，雙方各持一份，報區財政一份，甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　甲方： （蓋章）乙方： （蓋章）

　　開戶銀行：開戶銀行：

　　帳號：帳號：

　　聯系電話：聯系電話：

　　法定代表人：法定代表人：

　　日期：日期：

　　經辦人：經辦人：

　　簽約地點西城區

　　附表

　　創新項目資金預算及支出明細

　　1、資金預算金額單位：萬元

　　2、經費預算支出明細（應符合經費預算中經費來源總計金額）

　　（1）設備儀器工裝模具等費用：

　　（2）各項科研消耗費用：

企業合同 篇9

　　甲方（用工方）：

　　乙方（勞動方）：

　　依據《中華人民共和國勞動法》及其相關法律、法規、規章的規定，甲乙雙方按照平等、自愿的原則，經甲乙雙方協商一致，簽訂如下勞動合同。

　　一、合同期限

　　本合同有效期自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

　　二、工作內容及職責要求

　　（一）、工作內容：。

　　（二）、工作職責及要求：

　　三、勞動報酬及保險待遇

　　在本勞動合同中用工期限內，甲方以現金的形式，每月應向乙方支付不低于_______元

　　（人民幣）的勞動報酬；按照相關勞動法規的規定，甲方還應向乙方支付不低于_______元（人民幣）的勞動（養老）保險費用（由乙方自行到有關保險機構辦理保險手續）。甲方每月共_______計向乙方支付人民幣_______元。乙方當月的勞動報酬，甲方最遲應在當月末后的五日內支付，遇法定節假日順延。

　　乙方在甲方上班勞動期間，甲方應向乙方提供必要的勞動及保護條件。乙方在上班勞動時間，如由于甲方原因造成的工傷，按國家工傷法規由甲方承擔責任。如由于乙方違反勞動紀律或勞動操作規程及自身、自然因素發生的傷、病，由乙方自行承擔責任。

　　四、勞動紀律

　　乙方必須遵守國家的法規、法紀和職業道德及甲方的各項管理規章制度，服從甲方的工作安排和日常管理，接受甲方安全教育，其具體要求如下：

　　五、勞動合同的變更、續簽、解除和終止

　　（一）、甲乙雙方在本合同的有效期內，可以遵循平等自愿，協商一致的原則，依法變更勞動合同中的部分條款或解除終止勞動合同。

　　（二）、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除或終止勞動合同：

　　1、嚴重違反勞動紀律或嚴重違反甲方依法建立的各項規章制度的；

　　2、在工作中，未能履行崗位職責，嚴重失職，給甲方造成重大損失的；

　　3、有連續曠工行為的；

　　4、被勞動教養或判刑等依法追究刑事責任的。

　　（三）、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時提出解除或終止勞動合同：

　　1、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫其勞動的；

　　2、甲方未按勞動合同約定支付其勞動報酬的；

　　3、甲方未按勞動合同約定、另行強加工作任務和未能提供勞動條件的。

　　凡有以上條款情形之一的，無論甲乙雙方中的一方提出解除或終止勞動合同，都必須以書面的形式，提前十五天，通知對方。

　　六、違約責任

　　（一）、甲方的違約責任

　　1、在合同期間，甲方無故不按時支付或克扣乙方的'勞動報酬待遇，甲方應按當月乙方勞動報酬的20%支付補償金給乙方；

　　2、甲方無故解除勞動合同，除全額支付當月勞動報酬外，應另全額支付一個月的勞動報酬（不含保險費用）的違約補償金。

　　（二）、乙方的違約責任

　　1、在合同期間，乙方未遵守甲方的各項規章制度，在工作中未按規定程序操作，恪盡職守，給甲方造成經濟損失的，乙方應負責全部賠償（可在當月勞動報酬中抵扣）。

　　2、未按合同要求認真履行崗位職責，在工作中，未能達到甲方要求的，甲方應根據乙方勞動的實際情況扣減當月的勞動報酬。

　　3、乙方單方無故解除勞動合同，甲方除不支付當月勞動報酬待遇外，乙方應另按一個月的勞動報酬標準（不含保險費用）向甲方賠償違約金。

　　七、其它未盡事宜，由甲乙雙方共同協商，可簽訂補充條款，作為此合同附件，具有同等效力。

　　本合同一式四份，甲乙雙方各一份，人事部門一份，財務部門一份，均具有同等的法律效力。

　　甲方（蓋章）：__________________

　　乙方：_________________________

　　_________年________月_______日

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