夏日送清涼的活動方案
為了確定工作或事情順利開展,常常需要提前進行細致的方案準備工作,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編收集整理的夏日送清涼的活動方案,希望能夠幫助到大家。
夏日送清涼的活動方案1
為做好廣大職工(含農民工)防暑工作,切實維護廣大職工(含農民工)職業安全與健康權益,保證我縣職工平安度夏,根據市總工會《關于開展20xx年夏季送清涼活動的通知》文件要求,縣總工會在全縣開展了“為勞動者送清涼,我們在行動”的夏季送清涼活動。
一、加強對活動的組織宣傳
縣總工會積極爭取有關部門的重視和支持,提高活動實效,通過發放宣傳單、出動宣傳車等多種形式,積極營造全社會共同關心農民工的良好氛圍,讓各工會工作委員會、基層工會充分認識到夏季高溫對廣大一線作業職工的健康危害,增強為廣大職工送清涼、送健康重要性的認識。
二、深入基層了解企業生產和勞動狀況
縣總工會聯合縣安委辦、綜治辦、縣紀委等相關部門重點對建筑工地、高溫作業生產車間和其他露天作業的.農民工集中開展監督檢查,排除了危害職工身心健康和生命安全的事故隱患。
三、開展“為勞動者送清涼,我們在行動”活動
一是送清涼。在活動期間,共籌集慰問資金1萬元,工會經費投入1萬元,社會籌集資金1.4萬元。縣工會為職工購買“十滴水”、“風油精”、“板藍根”、“涼茶”、“毛巾”等防暑降溫用品,到農民工集中的企業和工地開展走訪慰問,此次活動共走訪慰問職工1200人次,其中農民工1000人次。
二是送安全。配合安委辦、綜治辦等有關部門重點對建筑工地、高溫作業場所進行檢查,避免出現因作業和生活環境危及農民工身心健康或生命安全的事故。并對農民工的生產作業和生活環境、特別是防暑降溫設施進行認真檢查,發現問題及時向企業行政通報,督促企業整改。
三是送健康。深入生產車間、施工現場,宣傳暑期防病知識,共走訪車間班組和工地14個;開展監督檢查活動4次;開展送醫、送藥活動,保證農民工暑期身體健康。
夏日送清涼的活動方案2
進入七月,淮南進入一年當中最熱的時節——三伏天。炎炎烈日下,仍有無數工作在城市一線的工作人員冒著烈日辛勤工作。《淮河早報》攜手本市具有良好社會美譽度、熱心參與公益事業的知名企業為辛勤工作在第一線的工作者們送去慰問,帶去清涼,同時也為參與企業打造一次走進客戶群體、聆聽受眾需要、良好互動、增強美譽的機會。
一、活動宗旨:打造《淮河早報》貼近讀者的媒體形象,樹立淮南知名企業的在消費者心中良好的品牌形象,增強品牌影響力。
二、活動名稱:攜名企走基層清涼送到心坎上
三、主辦單位:淮南日報社
四、協辦單位:中北巴士、淮南市環衛處、淮南市城建局、淮南市交警支隊、淮南礦業集團礦區、淮南市知名企業
五、出版媒介:淮河早報·壹周
六、出版日期:xx年7月20日(暫定)
七、特刊版面:16個全彩版
八、特刊發行:跟隨《淮河早報》發行,另加印400份在各送清涼單位現場贈閱。
九、活動安排:
第一階段: 7月10日—19日,《淮河早報·壹周》推出系列專欄——烈日下的勞動者。用具有視覺沖擊力圖片反映高溫從業人員的工作環境和工作狀態,引發社會關注。
第二階段:7月20日—27日,在最熱的三伏天里,《淮河早報》攜手參與活動商家走進公交車司機、環衛工人、城建工人和礦區工人工作一線,為在烈日酷暑中堅守崗位的.辛勤勞動者送去慰問和消暑用品,體現社會和企業的關懷。
第三階段:根據記者對活動現場的全程采訪報道,出版紀念專版。
十、特刊出版:
第一板塊:現場直擊。通過記者對高溫勞動群體的采訪,圖文并茂的體現不同工種的工作環境。
第二板塊:清涼送到心坎上。對參與商家單獨報道,通過記者現場觀察,對商家對一線工作者的慰問、贈送、互動等環節的采訪,及企業領導的參與原因、一線勞動者的感受等細節的采寫,體現參與商家的社會責任感,圖文并茂,極具沖擊力和宣傳效果。
十一、商家參與方式:
1.商家可通過報名加入本次活動,活動費用為2萬元(可抵部分品牌產品,產品全部贈送給被慰問單位的一線勞動者);
2.所有實物產品均統一放置于印有參與商家品牌logo的包裝袋內;
3.《淮河早報》對本次活動的所有宣傳中,均提及參與活動的品牌商家;
4.在特刊中對參與商家進行圖文并茂的新聞宣傳;
5.參與商家可在特刊上刊登彩色二分之一版硬廣一次;
6.《淮河早報》對此次參與商家均將贈送活動紀念牌匾一個,并將對其新聞宣傳;
7.活動當天組織參與品牌商家負責人與相關領導出席發車儀式,并對各品牌負責人進行專訪;
8.贈送一篇參與商家的企業宣傳軟文(800字以內)。
淮南日報社
xx年7月1日
夏日送清涼的活動方案3
夏天是一年中最炎熱的季節,人們常常感到疲憊、口渴,在這個季節里,為了幫助大家消暑解渴,我們計劃開展夏日送清涼活動。
時間:每周末上午10點至中午12點,持續6周
地點:公園、廣場、商場等人流密集場所
內容:
1. 提供冰爽飲品:我們將提供各種口味的飲料,如冰鎮可樂、冰鎮檸檬水、冰紅茶等。除常規飲品外,我們還將推出清潤涼茶和芒果冰淇淋,滿足不同口味的需求。
2.游戲活動:為了增加互動性,我們設置多款小游戲。比如:冰水接力賽、水果拍拍樂、冰塊接球等,大家參與活動即有機會獲得免費冰鎮飲品券和精美禮品。
3.現場音樂表演:我們邀請了一支專業的樂隊,為大家奉上清涼怡人的音樂表演,讓大家感受到夏日清涼和音樂的快樂。
4.現場拍照:我們將在現場設置專門的拍照區域,提供各種有趣的'夏日道具,讓大家在活動中留下美好的回憶。
宣傳:
1.在各大社交平臺發布活動宣傳信息,吸引更多人的關注和參與。
2.制作海報和宣傳單,在活動周邊進行派發,提高活動知名度。
3.在當地電視臺和廣播站播放活動宣傳廣告,讓更多人知道活動的時間和地點。
預算:
1.飲品、冰塊、杯子等物料費用約10000元。
2.活動場地租賃、音樂表演費用約5000元。
3.禮品、冰鎮飲品券等費用約4000元。
總計約19000元。
夏日送清涼活動旨在為大家帶來一份清涼和快樂,同時也為商家提升品牌認知度和促進產品銷售。我們希望通過這個活動,讓更多人享受到夏日的清涼和樂趣。
夏日送清涼的活動方案4
夏季來臨,天氣異常炎熱,給廣大職工工作、生活帶來諸多不便。為了給那些不畏高溫酷暑、仍然堅守在生產、基建一線辛勤工作的廣大員工送去夏日清涼、送去企業關懷,根據公司工會要求,**工會決定開展“夏送清涼”活動。具體實施方案如下:
一、領導小組
組長:XXX
副組長:XXX
組員:XXX
二、活動主題
“送清涼、送安全、送健康”
三、活動要求
要求廠工會在用好公司工會下撥“夏送清涼”專項資金的同時,要積極為廣大員工創造良好的工作、生活環境。要購買必要的防暑降溫用品、食品、飲品和藥品,深入生產現場進行走訪慰問,集中開展形式多樣的“送清涼、送安全、送健康”活動:要重視生產一線女職工的身心健康,高度關心一線職工生活與健康,做細做好協作隊伍的“夏送清涼”工作。
四、實施辦法
1、加大宣傳。由工會組織對夏季防暑降溫、中暑救防等知識進行廣泛宣傳,積極做好暑期防病知識宣傳工作,力爭做到“清涼”與“健康”同送。
2、后勤服務部要加大食堂食品衛生、防疫檢查,嚴格把控食品流入關,防止員工發生食物中毒現象,確保員工身體健康。
3、后勤服務部協調食堂每天為職工免費提供綠豆湯。
4、由團委組織成立“送清涼青年志愿者”隊伍,開展對高溫、露天作業和重體力勞動工種的員工送西瓜活動,體現企業對一線員工的關懷。
5、由工會組織購買防暑降溫物品(藿香正氣水、板藍根、菊花、冰糖、王老吉等),對一線職工開展一次慰問活動,及時發放慰問品。
6、由安健環部牽頭組織各部門安全員、生產部門主管、班組長協會成員、團委、工會干部,深入生產一線,督促抓好各項安全措施的落實,要大力開展員工安全生產知識培訓,教育廣大員工嚴守各項規章制度和操作規程,發動廣大員工堅決消除安全隱患,防止重大火災、生產操作、環境污染和公共安全事故的`發生,進一步增強廣大員工搞好安全生產工作的主動性和自覺性,為安全生產工作奠定堅實的群眾基礎。
夏日送清涼的活動方案5
夏日來臨,烈日當空。為了讓大家度過更加清涼的夏季,我們計劃舉行夏日送清涼活動。
一、活動主題
夏日送清涼
二、活動時間
7月至9月
三、活動內容
1.發放冰棒。在炎炎夏日,最需要的就是清涼嘴香的冰棒了。我們計劃在活動場地發放各種口味的冰棒,讓參與者盡情享受清涼甜美。
2.提供遮陽傘。承受著灼熱的陽光的腦袋讓人難受異常,因此我們會提供遮陽傘供大家遮擋炎炎的陽光。
3.大扇子送送清涼。可以隨身攜帶的小扇子扇不到,我們會向參與者派送大扇子,讓大家輕松享受清涼拂面的感覺。
4.編織草席休息區。活動現場我們會為大家準備舒適的.編織草席,讓大家可以舒適地坐下來喝點冰飲品,感受自然之氣息。
5.聚集水氣的噴霧系統。在活動場地設置噴霧系統,讓大家感受爽口涼爽的水氣環繞。
6.舉辦冷飲品制作活動。我們將邀請專業人士為大家示范如何制作冰涼的冷飲品,讓大家領略到不同冷飲的品嘗及制作魅力。
四、活動形式
本次活動以戶外集體活動為主,同時提供部分室內游戲及互動環節。
五、活動場地
公園、廣場或者室內大型場館等大型開放場合。
六、活動宣傳
通過宣傳海報和社交平臺等方式進行宣傳,向社區、企業和學校等多個人群傳遞信息,吸引更多參與者參與活動。
七、活動預算
預算總額:50000
費用支出:冰棒制作及配料費用20000,遮陽傘及扇子購買費用10000,編織草席購買及搭建費用8000,噴霧系統租賃及售后費用5000,制冷飲品活動費用5000,其他雜費用5000。
以夏日送清涼為主題的活動,目的是為了讓大家在炎炎夏日里感受到清涼與舒適,在享受的同時也讓季節之美更加生動。活動將以提供清涼為主要形式,讓大家能夠在一次愉快的集體活動中,忘卻酷暑之苦。活動不僅能夠為參與者帶來愉悅的體驗,同時達到社交互動的目的,增強互動與友好的交流,具有良好的社會效應。
夏日送清涼的活動方案6
夏日炎炎,天氣熱得受不了,人們都在尋找降溫的方法,于是在這個特殊時期里,我們應該為大家帶來一些清涼活動,以緩解炎夏的不適感。以下是一些夏日送清涼活動方案的策劃。
一、潑水活動
潑水是一種古老的、傳統的夏日活動,經過多年民間發展,地區性的潑水活動呈現出各自獨特的形態和特點,不僅能夠在涼爽的水氣中感受到夏日的清涼,同時還能體驗到不同地域的文化風情。可以在小區公園、游泳池等地進行舉辦。在現場可以設置各種打水工具,同時還可以設置音樂、舞蹈、美食等豐富多彩的活動,讓大家在水中盡情玩耍、放松、享受夏日的愉悅時光。
二、涼茶活動
夏日不能缺少一杯涼茶,因為涼茶不僅可以解渴消暑,還可以提神醒腦,因此可以開展一項涼茶活動。可以在公園、社區活動室等地設置涼茶桌,提供各種類型的涼茶,讓大家品嘗到正宗的'、健康的涼茶。除此之外,還可以邀請專業的茶藝師進行現場演示,向大家傳授如何沖泡、品嘗、保養涼茶的技巧。
三、游泳比賽活動
隨著氣溫的升高,許多人都希望可以在清涼的水中疏散暑氣,因此可以開展一項游泳比賽活動。可以在室內或者室外的游泳館中進行比賽,通常可以分為游泳自由泳、蛙泳、仰泳、蝶泳等多項比賽項目。同時可以邀請一些專業的游泳教練進行現場指導,讓大家能夠安全、健康地享受游泳的快樂。
總之,夏日送清涼活動方案的策劃應該讓大家在享受清涼的同時,也可以感受到夏日生活的快樂。我們需要根據當地的氣候和文化習慣等因素進行恰當的活動策劃,真正做到讓大家心情愉悅,身體健康地度過這個特殊的季節。
夏日送清涼的活動方案7
一、活動主題
綿陽安州區經合局結合“我為群眾辦實事”實踐活動,深入花荄鎮西巖社區組織開展了“夏日送清涼,關愛暖人心”為主題的夏日送清涼活動,為炎炎夏日仍堅持在一線工作的環衛工人們和疫情防控下一線服務的志愿者們送去了藿香正氣液、花露水、毛巾等慰問物品,向他們的不畏酷暑、默默堅守、奮戰一線表示衷心感謝,并叮囑他們一定要將身體健康放在第一位,做好防曬措施,注意勞逸結合,預防中暑。
二、活動目的
開展“送清涼”活動,不僅為一線員工送去了絲絲清涼和深切關懷,還有效地預防了一線員工中暑事件的發生,確保了安全生產,同時也極大地鼓舞了一線員工們的士氣,提高了大家的工作熱情和積極性。下一步,安州區經合局將深化“我為群眾辦實事”實踐活動和“雙報到”工作,與社區攜手開展系列實踐活動,不斷增強社區居民的獲得感、幸福感、安全感。
三、活動內容
(一)開展走訪調查活動,推動政府和督促用工單位改善農民工生產生活條件。
在暑期對農民工相對集中的生產作業場所進行一次普遍走訪調查,了解和掌握農民工的住宿條件、飲食衛生狀況和高溫勞動防護措施。
對于檢查過程中發現的問題,及時向政府有關部門反映,提出意見和建議,推動和協助政府采取有效措施,同時督促企業做好農民工的防暑降溫等勞動保護工作,改善其住宿、飲食和生產作業條件。
積極推動政府制定和完善有關農民工生產生活條件的.政策法規,對勞動工時、作業環境和生活設施等做出明確規定,避免出現因作業和生活環境危及農民工身心健康或生命安全的事故。
(二)開展針對農民工生產作業、生活環境的勞動監督檢查活動。
積極配合有關部門,在暑期開展針對農民工的專項監督檢查活動,重點對大型建筑工地、高溫作業場所等進行檢查,解決各企業、工地農民工的。生產作業和生活環境的突出問題。
發現危及農民工職業安全和身心健康的情況,及時向企業行政通報,督促企業予以整改,拒不整改或整改不力的要及時向政府有關部門和上級工會報告,盡快解決問題。督促企業做好農民工的飲食衛生、防暑降溫和防疫等工作,在作業場所按規定配備安全生產和職業防護設施,采取足夠的防暑降溫措施,特別是在高溫天氣作業,要合理調劑戶外作業時間,延長午休時間,避免超時勞動,保障農民工的身體健康。
(三)開展形式多樣的向農民工送清涼、送健康活動。
今年7月份安排一定的經費,用于購買防暑降溫用品以及印制防暑降溫知識宣傳單,到農民工集中的企業和重點工地開展走訪慰問,主要開展形式多樣的向農民工送清涼、送健康活動,通過發放防暑降溫用品、防暑降溫知識宣傳單等,把清涼和健康送到農民工手中。
四、要求
(一)加強向黨委和政府匯報,爭取有關部門的重視和支持。
(二)縣總工會干部職工要通力協作,通過集中開展宣傳、防暑降溫專項檢查、法規政策咨詢和送防暑降溫用品等活動,切實推動改善和提高農民工的生產生活條件,積極營造全社會共同關愛農民工的良好氛圍。
夏日送清涼的活動方案8
夏日來臨,炎炎烈日下,人們急需清涼。作為活動策劃人員,我們可以策劃一場夏日送清涼的活動,為人們帶來清涼舒適的體驗。
活動名稱:“夏日送清涼”
活動時間:某周六下午2點至5點
活動地點:城市公園
活動流程:
1. 活動開始,志愿者給參與者發放手帕和清涼貼紙。
2. 發放冰鎮水果。活動策劃人員準備冰鎮西瓜、葡萄等水果,提供給參與者消暑解渴。
3. 多人體驗水槍大戰。場地搭建兩個水槍大戰區,參與者分成兩組,進行水槍大戰,增加活動趣味性。
4. 冰沙制作體驗。在活動現場搭建冰沙制作區,為參與者提供制作冰沙的機會,讓大家在享受清涼的同時,也體驗到制作冰沙的`樂趣。
5. 發放冷毛巾。志愿者在現場發放冷毛巾,給參與者提供最舒適的體驗。
6. 現場音樂表演。安排現場音樂表演,給參與者帶來更加歡樂的氛圍。
7. 活動結束。志愿者清理現場,活動圓滿結束。
活動宣傳:
1. 利用社交媒體,發布“夏日送清涼”活動的海報、文字、圖片等,引起人們的關注。
2. 利用物業公司、居委會等多種渠道,張貼宣傳海報,讓更多人知道這個活動。
3. 利用志愿者,在小區、街道發送傳單,宣傳活動信息。
4. 利用城市傳媒資源,在公交車、廣場投放宣傳廣告,吸引更多人的參與。
此次活動旨在為市民帶來一場清涼的夏日體驗,既幫助市民消暑解渴,又為市民提供了一次感受清涼的互動體驗,讓大家度過一個歡快的夏日周末。
夏日送清涼的活動方案9
為切實做好夏季防暑降溫工作,保護廣大職工和農民工的安全健康權益,推動改善生產生活條件,有效防控高溫中暑和各類事故發生,充分發揮工會組織的積極作用,縣總工會決定在全縣范圍內組織開展“清涼度盛夏,安康伴我行”為主題的“送清涼”活動。現將有關事項安排如下:
一、“送清涼”活動主題
今年“送清涼”活動主題是“清涼度盛夏,安康伴我行”。
二、“送清涼”活動重點
今年“送清涼”活動重點是深入到高危、高溫作業行業、重點工程建設項目、困難企業以及露天作業、農民工相對集中的一線進行走訪慰問。監督用人單位貫徹落實國家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關于高溫季節津貼標準的通知》等法律法規及政策規定,督促企業改善勞動條件、作業環境和適當調整夏季高溫作業勞動、休息時間,向一線職工發放防暑降溫用品,提供暑期健康服務,幫助職工強化高溫天氣作業勞動保護意識,提高自我保護能力。
三、“送清涼”活動形式
現場慰問:由各級工會并爭取黨政領導分別帶隊深入基層一線走訪慰問,為實施“送清涼”活動起到示范引領作用。屆時縣領導和縣總領導將帶隊深入部分基層單位開展“送清涼”。
走訪調研:各級工會通過實地走訪、召開匯報會、座談會等形式,全面掌握本地“送清涼”活動開展和國家及我省有關防暑降溫法規政策落實情況。
結對互送:各鄉鎮、開發區和有關系統工會結合實際,發揮優勢,整合資源,組織效益好的企事業單位與困難的企事業單位結對開展“送清涼”。
發送信息:各級工會可通過“手機短信、QQ群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識和提示信息,積極擴大“送清涼”活動的影響。
四、“送清涼”活動要求
1、提高認識,精心組織。開展“送清涼”活動是工會組織每年關愛職工的一項重要舉措,是貫徹實施《中央、國務院關于構建和諧勞動關系的意見》的重要形式,更是工會組織履行維護職工生命健康權益的重要職責。各級工會一定要充分認識開展“送清涼”活動的重要意義,切實增強政治意識、大局意識和責任意識,積極爭取各級黨政領導和社會各界的重視和支持,加強組織領導,精心組織實施,狠抓工作落實。
2、深入一線,轉變作風。在“送清涼”活動中,各級工會要突出作風建設,嚴格遵守中央八項規定,按照“三嚴三實”的要求,深入基層一線,不搞形式主義,不干擾企事業單位職工的正常生產生活。通過開展形式多樣、內容豐富的夏季“送清涼”活動,切實改善和提高職工的'生產生活條件,推動解決防暑降溫工作中存在的突出問題,限度地減少職工因高溫中暑造成的職業危害,保障職工的安康,讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會各界以及工會組織的關愛,確保活動取得實實在在的效果。
3、加強宣傳,營造氛圍。各級工會組織要充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網絡等新聞媒體,積極主動與社會主流媒體加強聯系、密切合作,加強輿論宣傳,引導、動員全社會力量關心關愛高危、高溫作業的一線職工和農民工。活動期間,尤其要加大對新《安全生產法》、《職業病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規政策的宣貫力度,普及高溫防護、中暑急救等衛生知識,努力營造“送清涼”的良好社會氛圍。
各鄉鎮、開發區工會和縣直系統工會要認真做好“送清涼”活動開展情況的總結工作,并于x月x日前將工作總結以及太和縣工會夏季“送清涼”活動數據統計表,以電子文檔的形式上報縣總工會保障部。
夏日送清涼的活動方案10
為切實維護農民工的合法權益,保障農民工的職業安全與身心健康,做好農民工防暑度夏工作,根據xx市總工會《關于開展20xx年夏季送清涼慰問活動的通知》精神,為開展好此次活動,制定方案如下:
一、活動主題
圍繞農民工的住宿條件、飲食衛生、高溫勞動防護等內容,通過重點對農民工相對集中的建筑工地、高溫作業生產車間和其它露天作業場所進行調查走訪慰問,推動政府有關部門完善關于農民工生產生活條件的政策法規;加強監督檢查力度,督促企業改善農民工作業、生活環境,積極開展形式多樣的為農民工送清涼、送健康、送政策、送安全等活動,讓農民工健康、衛生、安全度夏。
二、活動時間
20xx年xx月xx日至xx月xx日。
三、活動內容
(一)開展走訪調查活動,推動政府和督促用工單位改善農民工生產生活條件。
在暑期對農民工相對集中的生產作業場所進行一次普遍走訪調查,了解和掌握農民工的住宿條件、飲食衛生狀況和高溫勞動防護措施。
對于檢查過程中發現的問題,及時向政府有關部門反映,提出意見和建議,推動和協助政府采取有效措施,同時督促企業做好農民工的防暑降溫等勞動保護工作,改善其住宿、飲食和生產作業條件。
積極推動政府制定和完善有關農民工生產生活條件的政策法規,對勞動工時、作業環境和生活設施等做出明確規定,避免出現因作業和生活環境危及農民工身心健康或生命安全的事故。
(二)開展針對農民工生產作業、生活環境的勞動監督檢查活動。
積極配合有關部門,在暑期開展針對農民工的專項監督檢查活動,重點對大型建筑工地、高溫作業場所等進行檢查,解決各企業、工地農民工的。生產作業和生活環境的突出問題。
發現危及農民工職業安全和身心健康的情況,及時向企業行政通報,督促企業予以整改,拒不整改或整改不力的要及時向政府有關部門和上級工會報告,盡快解決問題。督促企業做好農民工的飲食衛生、防暑降溫和防疫等工作,在作業場所按規定配備安全生產和職業防護設施,采取足夠的防暑降溫措施,特別是在高溫天氣作業,要合理調劑戶外作業時間,延長午休時間,避免超時勞動,保障農民工的'身體健康。
(三)開展形式多樣的向農民工送清涼、送健康活動。
今年xx月份安排一定的經費,用于購買防暑降溫用品以及印制防暑降溫知識宣傳單,到農民工集中的企業和重點工地開展走訪慰問,主要開展形式多樣的向農民工送清涼、送健康活動,通過發放防暑降溫用品、防暑降溫知識宣傳單等,把清涼和健康送到農民工手中。
四、要求
(一)加強向黨委和政府匯報,爭取有關部門的重視和支持。
(二)縣總工會干部職工要通力協作,通過集中開展宣傳、防暑降溫專項檢查、法規政策咨詢和送防暑降溫用品等活動,切實推動改善和提高農民工的生產生活條件,積極營造全社會共同關愛農民工的良好氛圍。
夏日送清涼的活動方案11
為了維護職工勞動安全衛生合法權益,進一步加強高溫季節和高溫作業職工勞動保護工作,充分體現工會組織對廣大職工的關懷,根據《湖南省總工會辦公室關于組織開展勞動保護督查和“送清涼”活動的通知》要求,我部擬定xx月1日至xx月25日前請省總和市委領導掛帥,市總領導帶隊(相關部門配合)、到我市部分企事業單位對一線職工進行“送清涼”慰問和對工會勞動保護監督檢查。具體方案如下:
一、活動時間
20xx年xx月xx日至xx月xx日
二、慰問對象
主要在重點工程建設項目、工礦企業、建筑行業從事高溫作業的`一線職工。特別是勞動密集型企業、大型建筑工地、露天作業、高溫作業和密閉缺氧作業等場所的一線職工和農民工。
三、具體時間與對象安排
1、xx月xx日上午:市環衛處三中路段、電業局線路所線路維修現場;下午:市交警支隊長青路段:
xx月xx日上午洪山煤礦;下午雙峰縣甘棠碎石場等。
xx月xx日上午漣鋼板材廠;下午一六九公司;
xx月xx日上午湖南創一電子科技有限公司;資江煤礦;
xx月xx日下午湘運婁底公司;
四、資金安排
每個慰問點安排慰問經費6000元,共6萬元左右。物品由市總工會負責采購。
五、組織與領導
1、由省總總領導親自督查和指導兩家企業。
2、請市委領導培同省總領導督查慰問兩家企業。
六、職責分工
1、市總相關領導分組帶隊
2、辦公室、財務部、生產保護部負責前期準備工作;
3、具體物品由辦公室與生產部采購;
4、車輛由辦公室負責落實;
5、組宣部負責宣傳報道;
夏日送清涼的活動方案12
為了維護職工勞動安全衛生合法權益,進一步加強高溫季節和高溫作業職工勞動保護工作,充分體現工會組織對廣大職工的關懷,根據相關要求,我部擬定x月x日至x月x日前請領導到部分事業單位對一線職工進行“送清涼”慰問和對工會勞動保護監督檢查。具體方案如下:
一、活動時間
20xx年xx月xx日至x月x日。
二、慰問對象
主要在重點工程建設項目、工礦企業、建筑行業從事高溫作業的一線職工。特別是勞動密集型企業、大型建筑工地、露天作業、高溫作業和密閉缺氧作業等場所的一線職工和農民工。
三、具體時間與對象安排
x月x日上午:環衛處xx路段、電業局線路所線路維修現場;下午:xx路段。x月x日上午xx廠;下午xx公司;x月x日上午xx公司;x月x日下午xx公司;
四、資金安排
每個慰問點安排慰問經費xxxx元,共x萬元左右。物品由總工會負責采購。
五、組織與領導
1、由領導親自督查和指導兩家企業。
2、請領導督查慰問兩家企業。
六、職責分工
1、相關領導分組帶隊
2、辦公室、財務部、生產保護部負責前期準備工作;
3、具體物品由辦公室與生產部采購;
4、車輛由辦公室負責落實;
5、組宣部負責宣傳報道;
6、辦公室、生產部、維權部女工部等分四組赴現場實施。
夏日送清涼的'活動方案13
為進一步宣傳流浪乞討、流動遇困的生活無著人員救助管理政策法規和工作成效,形成全社會共同參與救助工作的良好氛圍,同時保障高溫炎熱天氣下救助對象的生命、生活安全,現決定于開展“夏季送清涼”活動:
一、活動安排
(一)制定應急救助預案。各地要結合本地實際,制定救助管理機構突發事件應急救助預案,做好突發事件應急救助。在發生汛情災情等突發事件的地區,救助管理站應根據當地統一部署,及時為受災群眾提供臨時避險、為交通水毀滯留人員提供臨時救助服務、為因災受損無力返鄉求助人員提供返鄉救助服務。
(二)加強站內站外管理。各地要把民政部救助管理風險防控工作“六必須”、“六不得”的要求落到實處,加強站內安全管理、站外托養監督管理、醫療救治服務質量跟蹤,做好站內照料、站外托養、醫療救治的受助人員的防暑降溫工作。
(三)加大主動救助力度。各地要在炎熱天氣下加大街面巡查力度,勸導流浪乞討、流動遇困的生活無著人員進站避暑,對不愿進站受助的,發放必要的飲品、食品、防暑降溫藥品等,并做好跟蹤救助服務。有條件的地方應開辟臨時避暑場所,簡化救助流程,提供臨時救助服務。
二、相關要求
(一)加強組織領導。各地要高度重視“夏季送清涼”活動,精心組織,周密實施。要督促、指導救助管理站落實24小時值班、巡查、服務接待等制度,暢通24小時求助熱線,保障流浪乞討人員和流動遇困的生活無著人員求助渠道全時段、全天候暢通。
(二)強化部門聯動。各地要積極協調各部門聯合開展救助,充分發揮街面救助協同機制、“四級”救助服務網絡、社會力量發現報告等工作機制和工作渠道的作用,形成群防群助的工作局面。
(三)加大宣傳力度。借助各類宣傳媒體的力量,特別是微信、微博等輻射面廣的`傳播平臺,并廣泛宣傳救助管理政策法規、救助工作流程、工作成效,提高社會知曉度,傳遞救助管理工作正能量。活動過程中要做好相關影像資料的收集和保存。
請各救助管理站及時上報工作中遇到的問題,并于x月x日前上報活動開展情況,x月x日前上報“夏季送清涼”活動總結。
夏日送清涼的活動方案14
為切實做好夏季防暑降溫工作, 保護廣大職工和農民工的安全健康權益,推動改善生產生活條件,有效防控高溫中暑和各類事故發生,充分發揮工會組織的積極作用,縣總工會決定在全縣范圍內組織開展“清涼度盛夏,安康伴我行”為主題的“送清涼”活動。現將有關事項安排如下:
一、“送清涼”活動時間
“送清涼”活動時間為x月至x月份。
二、“送清涼”活動主題
今年“送清涼”活動主題是“清涼度盛夏,安康伴我行”。
三、“送清涼”活動重點
今年“送清涼”活動重點是深入到高危、高溫作業行業、重點工程建設項目、困難企業以及露天作業、農民工相對集中的一線進行走訪慰問。監督用人單位貫徹落實國家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關于高溫季節津貼標準的通知》等法律法規及政策規定,督促企業改善勞動條件、作業環境和適當調整夏季高溫作業勞動、休息時間,向一線職工發放防暑降溫用品,提供暑期健康服務,幫助職工強化高溫天氣作業勞動保護意識,提高自我保護能力。
四、“送清涼”活動形式
x、現場慰問:由各級工會并爭取黨政領導分別帶隊深入基層一線走訪慰問,為實施“送清涼”活動起到示范引領作用。屆時縣領導和縣總領導將帶隊深入部分基層單位開展“送清涼”。
x、走訪調研:各級工會通過實地走訪、召開匯報會、座談會等形式,全面掌握本地“送清涼”活動開展和國家及我省有關防暑降溫法規政策落實情況。
x、結對互送:各鄉鎮、開發區和有關系統工會結合實際,發揮優勢,整合資源,組織效益好的企事業單位與困難的企事業單位結對開展“送清涼”。
x、發送信息:各級工會可通過“手機短信、QQ群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識和提示信息,積極擴大“送清涼”活動的影響。
五、 “送清涼”活動要求
x、提高認識,精心組織。開展“送清涼”活動是工會組織每年關愛職工的一項重要舉措,是貫徹實施《中央、 國務院關于構建和諧勞動關系的意見》的重要形式,更是工會組織履行維護職工生命健康權益的重要職責。各級工會一定要充分認識開展“送清涼”活動的重要意義,切實增強政治意識、大局意識和責任意識,積極爭取各級黨政領導和社會各界的重視和支持,加強組織領導,精心組織實施,狠抓工作落實。
x、深入一線,轉變作風。在“送清涼”活動中,各級工會要突出作風建設,嚴格遵守中央八項規定,按照“三嚴三實”的要求,深入基層一線,不搞形式主義,不干擾企事業單位職工的正常生產生活。通過開展形式多樣、內容豐富的夏季“送清涼”活動,切實改善和提高職工的生產生活條件,推動解決防暑降溫工作中存在的突出問題,最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業危害,保障職工的安康,讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會各界以及工會組織的`關愛,確保活動取得實實在在的效果。
x、加強宣傳,營造氛圍。各級工會組織要充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網絡等新聞媒體,積極主動與社會主流媒體加強聯系、密切合作,加強輿論宣傳,引導、動員全社會力量關心關愛高危、高溫作業的一線職工和農民工。活動期間,尤其要加大對新《安全生產法》、《職業病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規政策的宣貫力度,普及高溫防護、中暑急救等衛生知識,努力營造“送清涼”的良好社會氛圍。
各鄉鎮、開發區工會和縣直系統工會要認真做好“送清涼”活動開展情況的總結工作,并于x月xx日前將工作總結以及太和縣工會夏季“送清涼”活動數據統計表(附件x),以電子文檔的形式上報縣總工會保障部。
夏日送清涼的活動方案15
為了維護職工勞動安全衛生合法權益,進一步加強高溫季節和高溫作業職工勞動保護工作,充分體現工會組織對廣大職工的關懷,根據《湖南省總工會辦公室關于組織開展勞動保護督查和“送清涼”活動的通知》要求,我部擬定7月1日至8月25日前請省總和市委領導掛帥,市總領導帶隊(相關部門配合)、到我市部分企事業單位對一線職工進行“送清涼”慰問和對工會勞動保護監督檢查。具體方案如下:
一、活動時間
20xx年7月1日至8月25日
二、慰問對象
主要在重點工程建設項目、工礦企業、建筑行業從事高溫作業的一線職工。特別是勞動密集型企業、大型建筑工地、露天作業、高溫作業和密閉缺氧作業等場所的'一線職工和農民工。
三、具體時間與對象安排
1、7月1日上午:市環衛處三中路段、電業局線路所線路維修現場;下午:市交警支隊長青路段:
7月2日上午洪山煤礦;下午雙峰縣甘棠碎石場等。
7月5日上午漣鋼板材廠;下午一六九公司;
7月17日上午湖南創一電子科技有限公司;資江煤礦;
7月17日下午湘運婁底公司;
四、資金安排
每個慰問點安排慰問經費6000元,共6萬元左右。物品由市總工會負責采購。
五、組織與領導
1、由省總總領導親自督查和指導兩家企業。
2、請市委領導培同省總領導督查慰問兩家企業。
六、職責分工
1、市總相關領導分組帶隊
2、辦公室、財務部、生產保護部負責前期準備工作;
3、具體物品由辦公室與生產部采購;
4、車輛由辦公室負責落實;
5、組宣部負責宣傳報道;
6、辦公室、生產部、維權部女工部等分四組赴現場實施(工作人員見分崗表)。
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