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開展送清涼活動總結

時間：2024-04-19 07:10:22 活動總結我要投稿

開展送清涼活動總結

　　總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律，因此我們要做好歸納，寫好總結。但是卻發現不知道該寫些什么，以下是小編精心整理的開展送清涼活動總結，希望能夠幫助到大家。

開展送清涼活動總結

開展送清涼活動總結1

　　“天氣這么熱，大家辛苦了，叮囑大家現在進入三伏天，氣溫高、作業環境艱苦，要千萬注意安全，合理安排工作時間，盡量避開高溫作業，防止高溫中暑，一旦身體不適，立即休息調整，不能為了趕進度打疲勞戰，在確保安全的前提下工作!”7月20日，國網榆林市供電公司總經理和工會主席一行來到110千伏神府i、ii線巡視維護現場，為奮戰在炎熱天氣下的一線員工送去礦泉水、西瓜、清涼飲料、防暑藥品等防暑降溫用品。這是該公司開展“伏天現場送清涼”活動的一個縮影。

　　伏天是一年里最熱的時候，防暑降溫工作不容忽視。為增強一線施工人員對高溫的`防護能力，確保現場員工的人身安全和身體健康，榆林公司充分發揮服務職能，結合夏季安全生產特點，認真部署勞動保護和防暑降溫工作，及時安排迎峰度夏慰問活動，積極做好職工的防暑降溫慰問工作，在當前迎峰度夏時間緊、任務重的情況下，不僅要抓好工作進度，更要注重現場作業安全管理和施工質量，高標準嚴要求。針對季節特點，該公司及時制定防暑降溫應急預案，及時調整一線員工作業時間，改善勞動環境，提高工作效率。切實做好后勤保障工作，及時發放防暑藥品。大力宣傳防暑降溫知識，提高員工抵御酷暑的能力，確保員工身心健康。

開展送清涼活動總結2

　　為進一步做好暑期安全生產、防暑降溫工作，確保廣大職工的身心健康，及時把分局黨委和工會的關懷送到工作在公路工程和養護、路政、收費一線的廣大干部職工中，決定開展“情系一線職工”為主題的“平安度夏送清涼”活動。現制訂實施方案如下:

　　一、活動時間

　　7月1日—9月30日

　　二、活動范圍

　　在分局機關、工程建設項目工地、各公路站、路政執法中隊和收費站開展“送清涼”活動，工程建設項目工地、各公路站、收費站為重點。

　　三、活動對象

　　1、工程建設一線的'職工、機械操作人員、技術人員;

　　2、各公路站生產一線的職工、養路工;

　　3、收費站收費窗口工作人員;

　　4、工作在一線的路政執法人員;

　　5、高溫條件下工作的其他人員。

　　四、活動內容及方式這次活動的主要內容是送清涼、送健康、送慰問和了解一線職工需求。

　　1、請專業人員對機關和各公路站、路政大隊、收費站的空調、風扇進行維修、保養;

　　2、由工會領導帶隊，到各公路站、路政大隊、收費站對堅持在生產一線職工、養路員和路政執法人員進行慰問，將茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品送到職工、養路員和路政執法人員手中;

　　3、由工會領導帶隊，到各公路工程項目部、施工工地對堅持在生產一線職工、機械操作人員、技術人員進行慰問，發放茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品;

　　4、了解公路生產一線防暑降溫設施、設備配備情況和防暑降溫措施落實情況，提高一線工作人員勞動保護水平，部署“平安度夏送清涼”活動持續開展。

開展送清涼活動總結3

　　為做好廣大職工防暑工作，切實維護廣大職工職業安全與健康權益，保證我鎮職工平安度夏，根據縣總工會《關于繼續開展工會夏季送清涼慰問活動的通知》文件要求，xx鎮工會在全鎮開展了“為勞動者送清涼，我們在行動”的夏季送清涼活動，現將活動情況總結如下：

　　一、加強對活動的組織宣傳

　　鎮工會主動向鎮黨委、政府匯報情況，并積極爭取有關部門的重視和支持，提高活動實效，通過召開會議、發放宣傳單、出動宣傳車等多種形式，積極營造全社會共同關心農民工的良好氛圍，讓各工會工作委員會、基層工會充分認識到夏季高溫對廣大一線作業職工的健康危害，增強為廣大職工送清涼、送健康重要性的認識。

　　二、深入基層了解企業生產和勞動狀況

　　鎮工會聯合鎮經發辦、安辦、綜治辦等相關部門采取足夠的防暑降溫措施，保證高溫作業條件下職工的身體健康和生命安全，明確劃分生產作業區和生活區，圍繞廣大職工（含農民工）的.住宿條件、飲食衛生、高溫勞動防護、配套宿舍、食堂、飲水、淋浴、衛生等基本生活設施等內容，重點對建筑工地、高溫作業生產車間和其他露天作業的農民工集中開展監督檢查，排除了危害職工身心健康和生命安全的事故隱患。

　　三、開展“為勞動者送清涼，我們在行動”活動

　　1、送清涼。在活動期間，共籌集慰問資金13.84萬元，工會經費投入12.44萬元，社會籌集資金1.4萬元。鎮機關工會、基層工會為職工購買“十滴水”、“清涼油”、“風油精”、“板藍根”、“涼茶”、“毛巾”等防暑降溫用品，到農民工集中的企業和工地開展走訪慰問，此次活動共走訪慰問職工1200人次，其中慰問困難職工28人次。

　　2、送安全。配合安辦、綜治辦等有關部門重點對建筑工地、高溫作業場所進行檢查，避免出現因作業和生活環境危及農民工身心健康或生命安全的事故。并對農民工的生產作業和生活環境、特別是防暑降溫設施進行認真檢查，發現問題及時向企業行政通報，督促企業整改，排除危害職工身心健康和生命安全的事故隱患3件，涉及職工358人。對拒不整改或整改不力的及時向政府有關部門和上級工會報告，督促盡快解決問題。

　　3、送健康。深入生產車間、施工現場，宣傳暑期防病知識，組織建設好“工地醫療站”，共走訪車間班組和工地14個；開展監督檢查活動3次；開展送醫、送藥活動，保證農民工暑期身體健康，并為農民工提供健康體檢647人次。

開展送清涼活動總結4

　　入夏以來，熱浪滾滾，氣溫攀升，酷暑難耐。方大萍安鋼公司團委開展了“送清涼”活動，為生產一線的團員青年送去絲絲涼爽。

　　團委“送清涼”隊伍來到原料貨場，炙熱的太陽將整個貨場烤得像個“鐵板燒”，車廂內外都冒著熱氣，卸貨工人正在車廂內卸一批焦炭，“送清涼”隊伍將切好的西瓜和冰棒用保鮮袋裝好送到卸貨工人手中，卸貨工笑著露出了“白白”的牙齒。

　　團委“送清涼”隊伍來到廢鋼切割回收現場，切割廢鋼泛起的`火花印紅了突擊隊的臉龐，“團委送清涼咯”，突擊隊成員露出燦爛的笑容在黨旗，團旗下格外美麗。

　　團委“送清涼”隊伍上爐臺，下班組，為公司員工們送上了涼茶、西瓜、綠豆冰，并叮囑大家高溫下要注意安全，防止出現中暑現象。一份清涼、一份關愛。“送清涼”活動，給高溫酷暑中奮戰的員工帶來了絲絲涼意，鼓舞了士氣，激發了工作熱情。員工們表示要繼續發揚戰高溫、斗酷暑的精神，為早日實現噸鋼利潤率全行業第一的目標貢獻力量。

開展送清涼活動總結5

　　進入盛夏以來，和碩天氣持續高溫，為確保基層一線職工的身體健康和生產安全，6月27日至28日，和碩縣總工會開展“夏季送清涼”慰問活動，為一線勞動者送去了絲絲清涼。縣人大常委會副主任、總工會主席王衛東率領慰問組深入生產一線，開展“夏日送清涼”活動。慰問組帶著3.8萬元的西瓜，先后深入到烏什塔拉公安檢查站、清水河警務室、蘇哈特鄉肖村住村工作組，南華化工有限責任公司、浩宇房產、瑞泰青林酒業、園林處等20家單位，看望慰問公安干警、住村干部、企業職工、園林工人等堅守在一線高溫工作崗位的勞動者，給他們送去了西瓜等防暑降溫物品。

　　每到一處，慰問組都會詳細了解職工的生產生活、飲食衛生及勞動防護等情況，聽取他們對工會組織的意見和建議。要求各基層工會切實做好夏季高溫安全檢查和防暑降溫工作，加強對職工必要的防暑降溫知識教育，提高他們的自我保護意識，為廣大職工創造良好的工作和生活環境。要求各企業負責人要合理安排作業時間，做好職工的防暑降溫工作，切實保證高溫條件下作業職工的身體健康。

　　在烏什塔拉公安檢察站，全體干警表示將不辜負縣委、政府以及全縣各族人民的期望，嚴把卡點，嚴把南疆東大門，為和碩縣社會穩定以及全州的社會治安穩定做出更大的貢獻。

　　慰問組在浩宇房產公司，一線工人們對總工會在大熱天為建筑工人送西瓜，開展慰問活動，深表感謝，大家表示，一定會把本職工作做好，為和碩縣的'經濟建設做出自己應有的貢獻。

　　近年來，和碩縣總工會十分注重職工的勞動保護、安全生產的宣傳教育，制定高溫季節各項工作制度，落實好勞動保護措施，最大限度地為維護職工的合法權益服務，保障職工在生產和勞動過程中的安全和身心健康。

開展送清涼活動總結6

　　隨著夏季高溫季節的來臨，氣候日益炎熱，為做好防暑降溫工作，保障施工生產一線職工的健康權益，推動改善職工生產生活條件，確保職工身體健康平安度夏，今年夏季公司工會繼續開展“送清涼”活動。

　　近日，公司工會黨委副書記及工會工作人員，分別到陶鄂鐵路項目、西北交割庫專用線項目、峨米鐵路項目、蒙華鐵路項目、濟青高鐵路項目、西安臨潼項目等單位，為一線生產職工帶去絲絲清涼和滴滴關愛，為他們送去公司的關懷和慰問，體現了公司對廣大職工的關愛。

　　此項活動是工會組織關心愛護廣大職工的一項重要內容，是推動改善職工生產生活條件、防暑平安度夏的一項重要舉措。公司工會對于開展夏季“送清涼”活動高度重視，積極籌措資金，制定方案，并認真組織實施。

　　近年來，為切實保障高溫期間廣大員工在生產過程中的身體健康與人身安全，維護企業正常生產經營秩序和員工隊伍穩定，公司工會以各種形式為員工排憂解難，并每年堅持開展關愛員工“夏送清涼”活動，為一線員工送去關懷，鼓勵他們始終以飽滿的'激情和超常的干勁投入到施工生產經營工作中去。

開展送清涼活動總結7

　　近期，雞西出現持續高溫天氣。為保障一線員工的身體健康，雞西機場分公司開展了“送清涼”活動，為一線員工送去了飲料、西瓜等防暑降溫食品，也送去分公司黨委對員工的關愛。

　　為認真落實好夏季安全生產和做好員工防暑降溫工作，雞西機場分公司從解決職工日常工作中存在的實際需求出發，組織采購了飲料、茶葉、西瓜、綠豆、冰糖、水壺、防嗮套袖等物品。在食堂為職工提供西瓜與綠豆湯作為消暑食品;用冰糖和茶葉制作了解暑茶,用綠豆熬制了綠豆湯，并把解暑茶用水壺盛裝好，與飲料、套袖等一并送到一線崗位職工手中。同時，叮囑大家在高溫、高強度的工作壓力下保重身體、注意安全。

　　此次“送清涼”活動充分體現了分公司對一線員工的關愛，極大的.鼓舞了員工們的士氣。大家紛紛表示，一定要戰高溫、抗酷暑，以飽滿的熱情積極地投入到工作中去，為確保暑運安全生產貢獻力量。

　　下一步，雞西機場分公司將把暑期安全生產和關心職工生活作為當前一項重要工作來抓，廣泛開展為基層一線“送清涼”活動，同時教育職工務必遵章守紀，克服因天氣炎熱產生麻痹思想和僥幸心理，做到防患于未然，為雞西機場暑運運輸旺季的安全生產保駕護航。

開展送清涼活動總結8

　　隨著高溫天氣來臨，縣救助站及時啟動“夏日送清涼”專項救助活動。活動時間從7月中旬一直延續到9月下旬，通過多種舉措，確保及時發現救助街頭流浪乞討人員，確保安全度夏。

　　一是加強部門聯動。成立專項活動領導小組，分工明確，責任到人。加強與公安、衛生、城管等有關部門的溝通協作，運用社會組織和志愿者力量，形成社會救助合力。

　　二是加強重點巡查。街頭主動巡查救助人員每天重點對市區繁華地段、橋梁涵洞、待拆房屋等地進行排查，不間斷巡查，按照“自愿求助，無償救助”的原則，發現一例主動救助一例;針對各類流浪乞討人員進行救助引導，勸其返鄉或到救助管理站避暑降溫;若拒絕救助，工作人員則提供水、食品和防暑藥品，防止他們中暑;對愿意接受救助的'，提供返鄉車票和食物助其返鄉。

　　三是加強監督檢查。深入開展站內安全檢查活動，組織開展消防安全隱患排查，認真查找薄弱環節和隱患，徹底整改;定期對站內進行防疫、消毒，重點做好水、電、監控視頻設備的定期檢查和維護。

　　四是加強信息公開。受助人員因年老、年幼、殘疾等原因不能提供個人信息的，及時報請公安機關協助核查求助人員身份，并在其入站后24小時內以適當形式發布尋親公告。

開展送清涼活動總結9

　　三伏天是一年中氣溫且又潮濕、悶熱的日子。7月12日進入20xx年頭伏第一天，宛城區總工會啟動夏日送清涼慰問活動，把黨和政府的'關懷送到奮戰在高溫下的一線廣大職工手中。

　　在“夏日送清涼”活動中，宛城區總工會多方籌資8萬余元購置了礦泉水、毛巾、水杯、藿香正氣水等解暑降溫用品，走入施工現場、來到一線崗位、走進生產車間，親切慰問奮戰在一線的環衛工人、公安交警、筑路工人。每到一處，宛城區總工會都囑咐相關單位負責人，要把防暑降溫作為當前重點工作來抓，精心組織，安排好廣大一線職工工作和休息時間，落實好防暑降溫保健措施，保證一線員工清涼解暑物品、藥品的及時供應，保證良好的工作環境，讓他們真正感受到黨和政府的關懷、工會組織的關心、社會各界的關愛。

　　活動中，廣大一線職工心懷感謝紛紛表示，繼續發揚吃苦耐勞的奉獻精神，履行好職責，更加努力工作。

開展送清涼活動總結10

　　縣總工會開展夏季“送清涼”活動，為辛勤工作在生產建設一線的廣大勞動者送去茶葉、礦泉水、西瓜等清涼消暑用品。縣委常委、宣傳部長參加活動。

　　活動中，陳部長帶領隨行人員先后到新東岳集團、東順集團生產車間和老湖鎮鳳凰家園社區建設現場走訪慰問，對不畏酷暑、奮戰在生產建設一線的職工表示敬意，感謝他們為企業發展、為我縣經濟建設所付出的心血和汗水。陳鋒希望各企業要高度重視高溫條件下職工的勞動保護工作，搞好飲食衛生和防暑、防疫工作，改善職工生產生活條件，合理調劑戶外作業時間，避免超時勞動，切實保障職工安全和身體健康。

　　據了解，“夏季送清涼”活動是縣總工會多年來堅持開展的一項品牌活動，也是縣總工會踐行群眾路線、關心關愛職工的'具體體現。近期，縣總工會將組織有關人員陸續到企事業單位、廠礦企業開展送清涼活動，讓廣大職工感受工會組織的關心關懷。

開展送清涼活動總結11

　　自6月中旬以來四川盆地連續高溫，濕度又大，日氣溫達33攝氏度，形成極為悶熱天氣，為提高員工工作積極性，確保大家身心健康，公司黨委、行政、工會于近日正式啟動了20xx年“夏送清涼”活動，此項活動陸續為公司全體員工發放優質白糖385袋共1540斤，以及對處于室外高溫作業和室內相對高熱操作的一線員工發放了板藍根60多大袋、霍香正氣液60多盒等夏季防暑物品共折合資金10000余元。

　　據了解，公司為開展好本次活動，進行了精細部署：一是組織專項安排。公司召開了“夏送清涼”部署工作會，要求各級人員充分認識夏季安全生產和防暑降溫工作的.重要性，積極行動，創新工作措施，認真開展活動;二是進行嚴格督導檢查。公司黨委要求公司各級工會組織加強對“安全生產”執行情況的監督檢查，必須本著對涉及高溫高熱工作和操作的一線員工安全、健康高度負責的態度，加強隱患排查，落實好一線員工防暑降溫活動;三是有序發放物資。公司要求工會精心選購了板藍根、霍香正氣液，并以公司工會委員組成慰問組，從7月11日開始，深入到生產一線，為員工發放必要的防暑降溫用品和藥品，將清涼和關懷送到基層。

　　公司十多年來，為切實保障高溫期間廣大員工在生產過程中的身體健康與人身安全，維護企業正常生產經營秩序和員工隊伍穩定，公司工會以各種形式為員工排憂解難，并每年堅持開展關愛員工“夏送清涼”活動，為一線員工送去關懷，鼓勵他們始終以飽滿的激情投入到安全生產和經營工作中去。

開展送清涼活動總結12

　　炎炎夏日，我們的城市美容師——環衛工人頭頂烈日，在道路上與高溫高濕“戰斗”，尊重環衛工，關愛環衛工，理當成為我們這座城市所有居民的良好習慣。為了感謝、關心、支持這些可敬可愛的人，7月7日，臨潁縣委組織部開展了“關愛環衛工人夏季送清涼”志愿服務活動。

　　志愿者為了更多地把送清涼活動覆蓋環衛工人的'工作地段，志愿者奔赴潁川大道、新城路、繁昌路、人民路等主次干道和臨潁縣環衛處潁北新區管理所，為正在此間上崗的城市美容師們送上一瓶冰水，一瓶風油精，為環衛工人人減少片刻的熱感，送上一份貼心的清涼。

　　一個善意的微笑，一句真心的問候，都會給彼此帶來心靈上的的鼓舞和喜悅，通過開展此類活動，以一種最直接的方式，將敬意和心意送給這些被忽視的，被遺忘的環衛工人，愛護家園，保護環境，讓中和成為宜居城市，需要所有居民的共同努力。活動共慰問關愛環衛工人100多人，送出純凈水和風油精100多瓶。

開展送清涼活動總結13

　　入夏以來，多年一遇的洪水剛剛退去，高溫炎熱天氣又頻頻出現，防暑降溫工作也就尤為重要。8月3日，阿扎克社區組織黨員干部，在轄區內積極開展“黨員結對進社區、炎炎夏日送清涼”活動，為居民群眾送上更多關懷。

　　一大早，干部、黨員一行多人來到社區，對這里的弱勢群體以及困難戶進行關懷走訪。據了解，這些群體多為殘疾人與低保戶，為使他們安全、清涼度過炎炎夏日，社區書記帶領黨員與工作人員專門為他們準備了礦泉水、西瓜、等生活食品與高溫降暑物品。部分黨員在經濟上也給予了幫助，并囑咐他們注意休息和避暑，保持房間內通風，如果有任何需求，還可以聯系社區干部、黨員來進行更多的.幫扶。

　　通過此次活動，讓黨員干部真正走近群眾，關懷社區老年人和困難戶，從而為他們解決困難，送去實際所需，提升生活質量，并幫助他們順利、安全度過炎炎夏日。

開展送清涼活動總結14

　　夏季即將到來，為保證中通客車的車主和乘客擁有一個清爽、舒適的駕乘氛圍，中通客車于4月10日開始，在全國范圍內開展“夏季送清涼，貼心服務市場”活動。作為夏季車輛高負荷運轉的部件，空調的工作狀況直接影響到車輛乘坐舒適性及運營好壞。此項活動正是中通對“空調服務月”活動的升級，包括空調、電氣部件、底盤關鍵部件等免費檢修保養，整個活動為期47天。

　　活動前，中通客車以區域服務辦事處為活動小組，對區域市場服務及配件、技術供應進行統籌，集合售后服務工程師、技術支持人員、維修站服務人員力量，對服務區域內的車輛進行安全排查，并對空調等部件等進行免費保養。

　　通過一份中通服務人員車輛排查表，看到服務人員對電器部件、空調、底盤關鍵部件等詳細的排查項目。在空調排查中主要包括制冷效果、出風量、各部件的'緊固、控制系統(控制面板及電路)的有效性等，同時還對線束與熱源距離、線束與運動件距離、電器部件的緊固、電器部件本身的老化和可靠性等電器部件，轉向、制動的管路及接頭、鑄件質量、閥類使用情況及發動機冷卻系，燃油供給和各皮帶情況等底盤關鍵件進行排查。由此可見，活動范圍以及服務項目更加全面。

開展送清涼活動總結15

　　近期小暑節氣，氣溫持續攀升，驕陽似火，酷暑難擋，為使烈日下工作的一線收費站職工能夠清涼度夏，貴州省安順高速公路營運管理分中心領導心系職工，提出做好防暑降溫工作的要求，并深入到一線，向下屬各收費站職工送去清涼食品，對職工表示慰問。

　　“你們辛苦了!”一句句關懷的話語給堅守在公路一線的職工送去夏日里的一絲絲清涼。在收費員小家，職工們笑逐顏開，一線收費員盧陽從領導手里接過解暑食品時，一臉笑容：“謝謝領導們的關心，作為黨員的我，一定會按高標準嚴格要求自己，恪守崗位，做好表率。”這次慰問活動不為慰問而慰問，不走形式，聯系實際，取消了往年的員工集中領取慰問品、懸掛慰問橫幅等形式，傾聽一線職工和基層管理人員的意見和建議，以解決實際問題的方式進行，領導指出，要對崗亭的降溫設備進行逐一檢測維修，確保一線職工們有一個良好的工作環境。

　　夏日送清涼，體現了我中心“以人為本”的理念，把關心真正帶進職工心里。活動送去的不只是組織的清涼和關懷，更是極大的.鼓舞了一線工作者的士氣，為高速事業的發展提供了有效的保障。