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[實用]最簡易勞動合同書3篇
隨著法治精神地不斷發揚,人們愈發重視合同,合同出現在我們生活中的次數越來越多,合同是企業發展中一個非常重要的因素。你所見過的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的最簡易勞動合同書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
最簡易勞動合同書1
甲方:_________乙方:_________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關法律法規規定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致、合法公平、誠實信用的原則,訂立本合同,并承諾共同遵守:
一、合同期限
自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________個月。
二、工作內容和工作地點
乙方從事崗位工作,乙方的工作地點。根據甲方工作需要,經雙方協商同意,可以變更工作地點。
乙方應按照甲方的要求,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量標準,否則將追究責任人的責任。
三、工作時間
實行不定時工作制,工作時間甲乙雙方協商安排。
四、勞動報酬及支付時間
乙方的工資按月發放,工資是_________元。
甲方每月5日左右發放上月工資。
五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
甲方根據生產崗位的'需求,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要地安全防護措施,發放必要地勞動保護用品。
甲方根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
六、其他
甲乙雙方約定的其他事項:
本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執一份。自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方(公章):_________乙方(簽字):_________
法定代表人:_________身份證號碼:_________
簽訂日期:_________年_________月_________日
最簡易勞動合同書2
甲方:_________(以下簡稱“甲方”)乙方:_________(以下簡稱“乙方”)
根據《勞動法》和相關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中試用期至_________年_________月_________日止。
第二條乙方擔任崗位工作。乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。
第三條甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生,食品安全衛生,服務規范,職業道德,職業技能,甲方規章制度方面的培訓。
第四條甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查。甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品。
第五條甲方加強安全生產管理,建立,健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件,健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規范,質量責任以及相應的考核辦法。乙方嚴格遵守甲方的'各項規章制度,防止服務質量事故。
乙方違反服務規范,勞動紀律及甲方規章制度,出現服務質量事故,甲方可以根據規章制度的規定進行處理。
第六條甲方采用以下形式向乙方支付工資:
(一)月工資元,試用期間日工資,上班時間2個月以下按學工對待,甲方向乙方支付工資的時間為每月_________日
(二)簽訂合同滿一年的員工,根據企業經濟效益春節前享受全勤獎待遇。
第七條乙方違反服務規范,質量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任。
第八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:_________(蓋章)乙方:_________(簽名)
法定代表人:_________(委托代理人):_________(簽名)
_________年_________月_________日_________年_________月_________日
最簡易勞動合同書3
甲方:_________
乙方:_________
_________年_________月_________日
為建立勞動關系,明確權利義務,依據中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》,在平等自愿、協商一致的基礎上。訂立本合同。
第一條勞動合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中試用期為_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二條工作內容和工作地點
甲方根據工作需要,安排乙方在工作崗位,乙方的工作任務為,工作地點為。經雙方協商同意,甲方可以調換乙方的工種或崗位。
第三條勞動報酬
乙方按甲方規定完成工作任務的,甲方每月_________日支付工資,約定勞動報酬為元/月,實際每月支付元/月,剩余部分年底和獎金一起發,其中試用期的勞動報酬為_________元/月。
第四條勞動合同的.終止與解除
雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理。
第五條工作時間和休息休假、社會保險、勞動保護、勞動條件和職業危害防護等按照法律法規、規章等規定執行。
第六條甲方每年安排乙方一次旅游,如乙方工作滿2年后,除國家法定節假日以外,另享有每年10天的帶薪休假。
第六條其他未盡事項按照國家及地方現行有關規定執行,或者通過協商以附件形式約定。
第七條本合同雙方各執一份。
甲方簽字(蓋章):_________乙方簽字(蓋章):_________
簽訂時間:_________年_________月_________日
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