勞動合同到期協議書范文

　　在發展不斷提速的社會中，協議使用的頻率越來越高，簽訂協議能夠最大程度的保障自己的合法權利。我們該怎么擬定協議呢？以下是小編整理的勞動合同到期協議書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　用人單位：__________________（以下簡稱甲方）

　　勞動者：__________________（以下簡稱乙方）

　　因乙方__________________（自愿申請辭職/違反甲方勞動人事規章制度/試用不合格/無法提供計劃生育流動人口婚育證明/無法提供相關崗位從業資格證/身份證過期/）（或因甲乙雙方勞動合同期滿），經雙方協商一致，解除勞動合同，中止勞動關系，達成協議如下：

　　1、 ____________年____________月____________日為雙方勞動關系終止日，從次日起原雙方所簽訂的勞動合同自動失效，甲乙雙方均不再為對方承擔或履行任何責任義務。

　　2、 ____________年____________月____________日下午辦理工作交接，并于交接完成后立即結清工資及相關福利待遇。

　　3、 ____________年____________月____________日乙方需交出宿舍甲方財物，并結清乙方承擔的相關住宿費用（如水電費、衛生費等），否則，甲方有權在結算其工資福利待遇時代扣。

　　4、乙方移交工作需寫出明細清單，移交后若涉及到第三方利益的移交遺漏，雖雙方已乙方也需協助甲方解決。

　　5、雙方解除勞動關系后，若在原勞動合同期間涉及到的法律問題，雙方均有責任和義務配合解決。

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　日期：__________________

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