解除勞動合同協議大全
在學習、工作生活中,用到協議的地方越來越多,簽訂了協議就有了法律依靠。我敢肯定,大部分人都對擬定協議很是頭疼的,下面是小編收集整理的解除勞動合同協議大全,歡迎大家分享。
解除勞動合同協議大全1
甲方:
法定代表人:
乙方:
身份證號:
甲乙雙方于________年____月____日簽訂勞動合同,合同期至________年____月____日止。
現甲乙雙方同意提前解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
第一條乙方因甲方產生________的原因,要求提前解除與甲方的勞動合同。經協商,雙方同意自________年____月____日起解除雙方的勞動合同,并由甲方給予乙方相應的補償,并且雙方的權利義務隨之終止。
第二條因為甲方的原因導致勞動合同的提前解除,甲方除了應當支付乙方工資到________年____月____日止;繳納乙方的社保、公積金到________年____月____日至;還要給予乙方一定的經濟補償金。風險提示:
經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的.標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在____市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過________年。
第三條乙方在合同解除后____日內辦理完各項交接工作,離職手續。甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。
第四條乙方自愿放棄除此協議之外的其他訴求。
第五條本協議一式兩份,雙方各執一份,從簽訂之日起具有同等的法律效力。
甲方:_____
___年____月____日
乙方:____
____年____月____日
解除勞動合同協議大全2
甲方:
乙方:
甲乙雙方于__年__月__日簽訂為期二年的勞動合同,現合同已經早已到期,須簽訂終止合同協議。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
1、自20___年___月___日起,終止雙方簽訂的'勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;
2、甲方在乙方妥善辦理所有檔案交接手續后支付乙經濟補償金人民幣___元,保險補償金___元(醫療、養老)。
3、甲方代收乙方繳納的養老保險金、押金等,可以憑收款收據,到甲方財務室辦理退款手續。
4、 本協議簽訂后,乙方可以到人社部門辦理社會靈活就業養老、醫療等保險;如果本單位下一步有新崗位需要招聘員工,同等條件下,憑此協議可優先錄用;乙方離職后不得作出有損本單位名譽或利益之行為。
甲方:(蓋章)
20___年 ___月___ 日
乙方:(簽字或蓋章)
20___年___ 月___ 日
注:此協議書一式兩份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份。
解除勞動合同協議大全3
甲方:
電話:
地址:
乙方:
身份證號碼:
電話:
地址:
甲乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年的勞動合同,現甲乙雙方協商一致同意解除勞動合同關系,簽訂本協議如下:
1、自________年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。
。病⒁曳焦べY結算至________年____月____日,乙方獎金為______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后____日內一次性支付給乙方。
。、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續后并依法代扣代繳個稅后____日內一次性支付給乙方。風險提示:
經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿________年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿________年的,按________年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高于用人單位所在____市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過________年。
4、甲方為乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至________年____月____日止。
。、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的.證明并辦理相關退工手續。
6、乙方應當于本協議簽訂后3日內按照甲方要求妥善辦理所有工作移交手續,完成資料和甲方物品的移交,否則甲方有權順延支付本協議約定款項的時間。
7、乙方應為所掌握的甲方之任何商業秘密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金______元。
。、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除后,乙方無需履行任何競業限制義務,可自由就業。
9、乙方自愿放棄其他所有訴求,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。
。保啊⒈緟f議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
。保、此協議書一式三份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持一份,另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效。(以下無正文)
甲方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權委托人:____
____年____月____日
乙方(簽字或蓋章):____
____年____月____日
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