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工作年度計劃

時間:2024-07-12 13:32:06 年度計劃 我要投稿

工作年度計劃

  時間過得太快,讓人猝不及防,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編整理的工作年度計劃10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

工作年度計劃

工作年度計劃 篇1

  (一)工作目標(biāo)

  1.認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會和全面貫徹落實公司經(jīng)營工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項工作任務(wù),完成公司確定的指標(biāo)。

  2.完善本部門工作,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素、熱情服務(wù)、文明執(zhí)勤、作風(fēng)頑強、保障有力的安保隊伍。

  3.做好與公司全體部門在各項工作的溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)助工作。

  4.抓好公司保安隊伍建設(shè),做好招聘、培訓(xùn)、訓(xùn)練工作;形成良好的從招聘、吸收人才----培訓(xùn)人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機制。

  (二)主要工作計劃措施

  一.保安部結(jié)合公司實際情況做好20xx年安全保衛(wèi)工作。

  1.各服務(wù)處正確處理好與各商家、客戶的關(guān)系。

  2.嚴(yán)格控制出入酒吧街的人員與車輛,杜絕無關(guān)人員、車輛進入酒吧街;維護酒吧街安全。

  3.做好民歌湖的巡查工作,特別是對重點部位的檢查,夜間、節(jié)假日期間加強巡查力度,確保安全。

  4.與公司全體員工、合作單位、各商家形成群防群治,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度。

  5.做好治安管理工作、消防工作。

  二.配合行政部門把好本部門的用人關(guān)。

  做好隊伍建設(shè),打造一支穩(wěn)定、團結(jié)、素質(zhì)高、崗位技能突出、責(zé)任心強的安保隊伍,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營正常運作。全面總結(jié)自組建安保隊伍以來安保工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,加強本部門工作、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任、崗位技能的管理、教育、培訓(xùn),充分調(diào)動全體保安隊員工作的積極性和主動性,增強服從意識、服務(wù)意識、責(zé)任感,使全體隊員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。

  三.公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對在職保安員進行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。

  保安培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高質(zhì)量的、合格的保安人才,崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)是提高保安素質(zhì)的重要途徑。

  1.每周一次的車輛指揮、隊列訓(xùn)練、消防知識等培訓(xùn),通過講解、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使全體保安員在思想認(rèn)識和日常工作中有不同程度的提升,從而增強保安隊伍的.工作能力。

  2.定期對全體安保人員進行公司簡介、發(fā)展方向、公司動態(tài)、公司精神的宣傳教育,積極營造員工的榮譽感、上進心與責(zé)任感。

  3.在日常工作中引導(dǎo)安保人員提高服從意識、服務(wù)意識、文明執(zhí)勤、禮貌待客,從而提高服務(wù)能力,在工作中尊重客戶,教育員工從心里明白我們所做的工作,都是為了客戶的滿意。

  4.結(jié)合部門的實際情況對安保人員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、行為規(guī)范等問題進行不定期的檢查,提高全員落實制度的自覺性。

  四.認(rèn)真做好安保部全年的安全生產(chǎn)全方面工作。

  1.嚴(yán)格按照安保部內(nèi)控目標(biāo),建立目標(biāo)管理責(zé)任制,分解落實工作任務(wù),責(zé)任到人,有效解決員工干與不干、干好干壞都一樣的被動局面。制定全年工作任務(wù),將各項工作分解落實到各班組及員工,使全員思想意識全面提升,感到人人有任務(wù),個個有壓力、有動力。

  2.每月進行一次安全檢查,對本部門存在的問題認(rèn)真做好記錄并按公司要求發(fā)出整改通知和整改要求及時進行整改,真正做到以檢查促隱患整改,以整改保企業(yè)安全。

  五.加強消防設(shè)施設(shè)備的維護保養(yǎng),提高工作效率。

  1.完善維保制度,明確責(zé)任。明確維保責(zé)任和工作流程,確保所轄消防設(shè)備處處有人管,件件有人護;制定具體的維護保養(yǎng)計劃,確保消防設(shè)備在規(guī)定的時間內(nèi)得到維護保養(yǎng)。

  2.執(zhí)行正確的維護保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),整體提高維護保養(yǎng)水平,加強消防人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,憑借過硬的業(yè)務(wù)技能,保證消防設(shè)施設(shè)備維護工作的有序進行。

  通過行之有效不斷深化的管理,培育一種良好的職業(yè)精神,使公司全體安保人員自覺養(yǎng)成高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、求真務(wù)實的工作作風(fēng),樹立文明、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實、高效的保安隊伍新形象。

工作年度計劃 篇2

  工作目標(biāo):

  1、立足課堂、內(nèi)練真功

  2、強化活動、講究實效

  3、瞄準(zhǔn)比賽、力爭佳績

  工作措施:

  一、立足課堂、內(nèi)練真功

  以“課內(nèi)打基礎(chǔ),課外求發(fā)展”為理念,引領(lǐng)教研組的教學(xué)研究,揚研究、學(xué)術(shù)之氣,以匯報課、教科研一體化展示課、推門聽課等形式開展教學(xué)研究活動,練就過硬專業(yè)教育教學(xué)基本功。進一步履行好“教學(xué)與輔導(dǎo)”的兩大基本職責(zé),規(guī)范校級體藝興趣組的設(shè)置、管理和考核,加強觀摩學(xué)習(xí)全國優(yōu)秀錄象節(jié)目,提高教師的節(jié)目編創(chuàng)能力,為明年市文娛匯演比賽做好準(zhǔn)備,從而進一步鞏固深化我校藝術(shù)教育成果。

  二、以體育節(jié)為載體,全面提高學(xué)生素養(yǎng)

  本學(xué)期在校長室領(lǐng)導(dǎo)下,全面組織落實好本次體育節(jié)各項預(yù)定活動,做到全學(xué)科滲透、全學(xué)期貫穿,注重學(xué)校大型活動和年級組活動結(jié)合,過程與結(jié)果兼顧,普及與提高并存,使每個學(xué)生在活動中得到鍛煉和展示,全面提升學(xué)生身體和心理素質(zhì)。

  三、各級各類展示和比賽活動早做安排

  1、校級興趣組強化實效

  在原有基礎(chǔ)上吸納好有潛質(zhì)的新隊員,輔導(dǎo)老師結(jié)合各教研組情況制定好訓(xùn)練計劃,定。開學(xué)第三周訓(xùn)練正常展開。輔導(dǎo)老師是本興趣組的第一責(zé)任人和管理者,負(fù)責(zé)本組的`學(xué)生管理、安全和輔導(dǎo)。

  2、根據(jù)任務(wù)早做安排

  體育、音樂、美術(shù)組在完成本次體育節(jié)中承擔(dān)的各項活動外,還要對今、明兩年的各級各類比賽早做打算和安排。

  體育:10月份的全市中小學(xué)田徑運動會

  12月份的冬季項目比賽

  音樂;9月份的慶祝第25個教師節(jié)節(jié)目

  9月份的z市紅歌演唱展演

  明年四月的文娛匯演

  美術(shù):國慶、元旦繪畫比賽

  四、強化衛(wèi)生、視力檢查機制,保持校園環(huán)境

  1、成立學(xué)生衛(wèi)生檢查小隊,四、五、六年級各班推薦一名品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生干部有學(xué)校衛(wèi)生檢查組老師負(fù)責(zé)不定期檢查校園衛(wèi)生,確保校園衛(wèi)生環(huán)境整潔優(yōu)美。

  2、有醫(yī)務(wù)室、檔案室、圖書室、班主任人員組成的視力檢查組,在期末16、17周的時間一學(xué)期對學(xué)生進行兩次視力檢查,把各班學(xué)生近視率情況納入班主任考核。

  3、分工到班,責(zé)任到人

  開學(xué)根據(jù)班級分布,重新劃分各班衛(wèi)生保潔區(qū),各班主任要根據(jù)學(xué)校劃分的室內(nèi)外保潔區(qū),認(rèn)真分工到班上每個學(xué)生,讓每位學(xué)生人人有保潔“責(zé)任區(qū)”,處處有保潔“責(zé)任人”,不留一處死角。學(xué)校將設(shè)立保潔區(qū)域、責(zé)任人公示牌。

  4、醫(yī)務(wù)室做好各種常見病的防治工作,促進學(xué)生身心全面健康發(fā)展。

工作年度計劃 篇3

  一指導(dǎo)思想:

  堅持以縣教研室20xx年工作要點為指導(dǎo),深化基礎(chǔ)教育課程改革,以校本教研為主線,以提高課堂教學(xué)的有效性為重點,以提高教學(xué)質(zhì)量為中心,以課程教育教學(xué)中所面臨的各種具體問題為研究對象,切實解決教學(xué)實踐中存在的實際問題,“突出重點、很抓落實、增強實效、力求創(chuàng)新”,增強教研的針對性,提高教研的前瞻性,追求教研的實效性,充分整合墩雙鎮(zhèn)優(yōu)質(zhì)教育資源,挖掘教師潛能,培養(yǎng)學(xué)科教學(xué)骨干,促進優(yōu)勢互補,擴大教研參與面,形成“鎮(zhèn)級引領(lǐng),以校為本,分層推進,分類指導(dǎo)”的鎮(zhèn)、片、校教研新格局,保障學(xué)校教育教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展,以便更好地推進新課程改革實踐工作。

  二、工作目標(biāo)

  1、創(chuàng)新教研體制,搞好調(diào)研視導(dǎo),加強教學(xué)研究,注重課題帶動,凝聚教研力量,整合教學(xué)資源,提高教研對推動新課改的實效性,促進教師業(yè)務(wù)水平提高。

  2、深化課堂教學(xué)改革,推廣高效教學(xué)經(jīng)驗,充分發(fā)揮鎮(zhèn)、縣級“教學(xué)能手”、“骨干教師”的引領(lǐng)作用,不斷更新廣大教師教育觀念,優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),探索創(chuàng)新教育思路,把握新課程理念和新課程標(biāo)準(zhǔn),促進教師隊伍的專業(yè)化發(fā)展。

  3、加強全鎮(zhèn)校際間的'緊密合作與交流,形成解決問題的合力,促進各校在教學(xué)管理,校本研訓(xùn)、教學(xué)質(zhì)量,學(xué)生素質(zhì)等方面的全面提升。

  4、加大教學(xué)管理和指導(dǎo)力度,著力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  三、工作重點:

  1、加強教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織教師學(xué)習(xí)相關(guān)教育理論,并把理論知識運用到課堂教學(xué)實踐、課題研究中,認(rèn)真?zhèn)浜谜n,寫好教學(xué)反思、教學(xué)論文,教育敘事等,進行討論交流,并開展評選活動。積極組織教師參加上級部門舉辦的教師培訓(xùn)學(xué)習(xí)、講座等活動,不斷提升全鄉(xiāng)教師的業(yè)務(wù)水平。

  2、立足課堂,實施有效教學(xué),全面提高教學(xué)質(zhì)量,積極探索教研與教學(xué)的新思路、新方法,切實加強幼兒園和小學(xué)課堂教學(xué)研究,開展豐富多彩的學(xué)科教研活動。

  3、進一步強化鎮(zhèn)級教研活動質(zhì)量,重點突出新課程改革中的教學(xué)研究,為骨干教師、教學(xué)能手交流課程改革經(jīng)驗提供平臺,組織教師參與教學(xué)基本功訓(xùn)練和教學(xué)競賽活動,推動全鎮(zhèn)教研工作向深層次和高水平發(fā)展。

  4、加大對教學(xué)常規(guī)管理,堅持實行教學(xué)常規(guī)月查制度,認(rèn)真組織教學(xué)質(zhì)量督查。

  5、扎實開展好校本研究,堅持以“教學(xué)教研一齊抓,課改教研一體化”的工作思路。各教研片、校要把加強校本研究作為提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的重要舉措,借助校園農(nóng)網(wǎng)遠(yuǎn)資源,加強教師教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和展示活動,,有重點地針對教學(xué)中遇到的困惑和存在的問題,進行探究攻關(guān),力爭有所突破。

  6、加強骨干教師培養(yǎng),把培養(yǎng)學(xué)科帶頭人、壯大骨干教師隊伍作為教研的重要任務(wù),發(fā)揮鎮(zhèn)內(nèi)學(xué)科骨干教師的引領(lǐng)、示范作用,通過多種形式的教研及“教師幫帶”活動的開展,促進教師整體素質(zhì)的提高。

  7、繼續(xù)開展“走出去,請進來”活動,認(rèn)真組織教師外出觀摩學(xué)習(xí),安排組織好各類送教下鄉(xiāng)活動。

  8、加強學(xué)前教育的管理,以“情感教育”、“養(yǎng)成教育”作為學(xué)前教育的核心目標(biāo),杜絕幼兒小學(xué)化教學(xué),提高學(xué)前教學(xué)質(zhì)量。

工作年度計劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想:

  本學(xué)年學(xué)校總務(wù)工作堅持以學(xué)校工作計劃為指導(dǎo),協(xié)助學(xué)校全面貫徹黨的教育方針,抓好硬件建設(shè);以學(xué)校教學(xué)工作為中心,本著“做強做細(xì),做強有力后盾”的服務(wù)理念,以為教育教學(xué)服務(wù)、為教科研服務(wù)、為師生服務(wù)為宗旨,學(xué)習(xí)先進理念,不斷提高后勤職工隊伍素質(zhì),凡事提前規(guī)劃,逐步強化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理,確保后勤工作保障有力,服務(wù)到位,努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量,為師生創(chuàng)造一個良好的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。

  二、工作開展的有力資源:

  1.工作上得到上級領(lǐng)導(dǎo)重視及大局引領(lǐng),不斷創(chuàng)新服務(wù)理念;

  2.工作上得到各個部門的通力協(xié)作、互幫互助,資源共享;

  3.擁有一批認(rèn)真負(fù)責(zé)、團結(jié)協(xié)作、踏實肯干的后勤團隊:

  ①食堂、物業(yè)、資產(chǎn)管理:吳梓溪(總務(wù)副主任兼食堂管理員)、食堂員工、廖銀英(物業(yè)管理員)、花工、水電工、保潔員

  ②人事管理:易少芳(人事干部)

  ③綜治安全管理:徐楊濤(保衛(wèi)干部)、四名專職保安

  ④衛(wèi)生、財務(wù)、辦公用品管理:林曉玲(報賬員兼保健醫(yī)生)、鄭玉霞(保管員)

  ⑤網(wǎng)絡(luò)、電教管理:張淑紅(網(wǎng)絡(luò)、電教管理員)

  ⑥圖書、教材、教參、簿籍管理:王慧芬(圖書管理兼文印員)

  三、工作中有待改進的不足之處:

  1.部分教師工作積極性、協(xié)作意識有待加強;

  2.學(xué)生及部分教師愛護公物、節(jié)約水電資源等意識有待加強;

  3.后勤工作創(chuàng)新性有待加強;

  4.保安隊伍、物業(yè)、資產(chǎn)規(guī)范管理有待加強。

  四、工作思路:

  1.做好開學(xué)及開局準(zhǔn)備,保證學(xué)校正常上課所必須的物品及生活等一切工作。

  2.學(xué)校財產(chǎn)管理更加有序,更加規(guī)范,校舍檔案進一步完善、健全。做好學(xué)年財產(chǎn)收尾工作,確保財產(chǎn)不流失。

  3.提高食堂的服務(wù)質(zhì)量,保證師生吃飽吃好,各項衛(wèi)生條件達到上級要求,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓學(xué)生家長滿意。

  4.做好學(xué)校建設(shè)、綠化方面參謀和具體學(xué)校建設(shè)操作服務(wù)工作。

  5.走出去學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校的先進管理經(jīng)驗,指導(dǎo)學(xué)校后勤工作。

  6.做好學(xué)校校舍安全、水電、電教及電器設(shè)備檢查及維護工作,確保校舍安全,水電暢通,設(shè)備正常運行,全年安全無事故。

  7.加強保安管理及安全巡查,確保全年安全無事故。

  8.加強對學(xué)生疾病防范的宣傳與管理,杜絕流行染病的發(fā)生。

  9.加強校園環(huán)境美化凈化,爭創(chuàng)“國家級綠色學(xué)校”;

  10.做好學(xué)校人事管理工作,配合其它部門做好人員的調(diào)配;

  10.在生活上對后勤人員給予關(guān)心與幫助,在工作上給予他們更多的關(guān)懷與指導(dǎo),增強后勤隊伍的凝聚力。

  五、具體工作及措施:

  (一)開局方面。

  1.要積極做好開學(xué)前的教學(xué)用品供應(yīng)及環(huán)境衛(wèi)生區(qū)的清理,各種物品(教材、教參、簿籍、辦公用品、勞動用具)的供應(yīng)到位,做好辦公室及宿舍的調(diào)配工作。

  2.開學(xué)前做好食堂衛(wèi)生、開灶的準(zhǔn)備工作,做好鍋爐的維修檢查,進行試運行,確保正常運轉(zhuǎn),保證教職工、學(xué)生吃上飯。

  3.做好校舍、水電、電教設(shè)備、電器設(shè)備等方面的檢查工作,該維修提前維修,確保各環(huán)節(jié)安全無危險。

  4.做好學(xué)生點心費的收取工作。

  5.加強學(xué)生到校后的`環(huán)境衛(wèi)生清理,確保校園環(huán)境優(yōu)雅。

  (二)加強后勤人員的政治學(xué)習(xí)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  1.按時參加學(xué)校的會議及政治學(xué)習(xí),做好記錄。認(rèn)真領(lǐng)會學(xué)校的會議精神,指導(dǎo)崗位工作,提高自身的政治素質(zhì)。

  2.業(yè)務(wù)上要積極參加上級組織的培訓(xùn),平時要注重學(xué)習(xí),充分調(diào)動后勤隊伍的積極性,做好業(yè)務(wù)工作。

  (三)學(xué)校飲食工作管理方面。

  1.不斷加強對食堂人員的思想教育,提高為師生做好服務(wù)工作的思想,不斷聽取師生對食堂工作的改進意見,自覺地接受師生對食堂工作的監(jiān)督。力爭使飯菜制作多樣化,符合師生口味。

  2.加強對食堂方面工作的指導(dǎo),制定出可行的規(guī)章制度和考核細(xì)則,使食堂工作規(guī)范健康地發(fā)展。

  3.嚴(yán)把食品采購關(guān),成立食堂采購檢驗小組(由工會組織老師組成,每天輪流檢驗),禁止購腐爛變質(zhì)、未經(jīng)衛(wèi)生檢查或檢驗不合格的肉類及其制品,以及其他不符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的食品。杜絕人情菜,伙食水平在原有的基礎(chǔ)上得到改善。

  4.搞好食堂衛(wèi)生工作,重點抓好環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、個人衛(wèi)生。加大督查力度,堅持做到食堂廚具、餐具每天定時消毒,工作人員必須經(jīng)常保持地面、桌面、灶臺和餐具的清潔。食堂食品、調(diào)味品采購時,一定要供貨商提供營業(yè)許可證和產(chǎn)品檢驗合格證,并將證件的復(fù)印件帶回學(xué)校存檔,把好食品質(zhì)量安全這一關(guān)。

  5.食堂一線工作人員要處處精打細(xì)算,杜絕浪費,降低不必要的消耗。

  6.加強對學(xué)生就餐紀(jì)律及秩序的管理,培養(yǎng)學(xué)生文明就餐的習(xí)慣。

  7.做好食堂賬目及成本核算,做到公開透明、規(guī)范,配合財務(wù)室搞好每月一次的賬目結(jié)算。

  8.加強食堂的日常巡查,隨時督查食堂環(huán)境衛(wèi)生和食品衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)不妥之處立即糾正。堅決杜絕不安全事故的發(fā)生。

  (四)學(xué)校財物采購管理方面。

  1.認(rèn)真做好校長的參謀,加強學(xué)校財產(chǎn)管理,厲行節(jié)約,做到物盡其用。

  2.學(xué)校財產(chǎn)進行編號登記,做到賬物相符,特別對大件物品要規(guī)范管理,確保正常使用,不損壞,不流失。

  3.對學(xué)校財產(chǎn)落實到人、處室,發(fā)現(xiàn)問題都要實行賠償制度。

  4.采買物品要分級審批,并做好登記。大宗購物要嚴(yán)格按上級財務(wù)規(guī)定,執(zhí)行市、區(qū)政府集中采購的有關(guān)規(guī)定。

  5.在采買過程中要本著物美價廉原則,認(rèn)真考查市場,勤儉節(jié)約。

  (五)校舍、校產(chǎn)管理方面。

  1.為了保證全體師生的安全,學(xué)校每學(xué)年安排兩次校園檢查,主要檢查:屋面、屋架、墻壁、電線、水管等設(shè)備項目,并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報與解決。

  2.進一步加強固定資產(chǎn)的管理。本學(xué)年總務(wù)處將進一步深入落實各室財產(chǎn)的配置情況,并全面地對固定資產(chǎn)的帳物進行核對和清理。在此基礎(chǔ)上加強對資產(chǎn)的管理力度,做到第一時間發(fā)現(xiàn),第一時間處理,第一時間反饋,第一時間維修。承諾小型維修當(dāng)日完成,大型維修三日內(nèi)完成,專業(yè)維修五日內(nèi)完成。

  3.開學(xué)后抓緊與各班簽訂公物使用責(zé)任書,使公物管理意識深入班級。對于各班與各辦公室的課桌、課椅及公物的管理,實行定期檢查,每月將檢查結(jié)果公布,并作好記錄,納入學(xué)年末優(yōu)秀班級考評中。

  4.進一步規(guī)范學(xué)校校產(chǎn)、校具的管理。嚴(yán)格把好學(xué)校物品借領(lǐng)關(guān),嚴(yán)格執(zhí)行各類物品領(lǐng)用、借還登記制度和財物損壞賠償制度。做到物盡其用,精打細(xì)算,節(jié)約學(xué)校的日常開支。

  5.各辦公室負(fù)責(zé)人、班主任、專用教室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行有關(guān)校產(chǎn)管理的制度,嚴(yán)防校產(chǎn)流失。

  6.繼續(xù)規(guī)范圖書管理,有計劃地增添更新學(xué)生圖書,并完成新進圖書的分類入冊工作,支持配合學(xué)生借閱。

  7.認(rèn)真做好學(xué)校的出納、保管、綠化、圖書管理員、衛(wèi)生保潔員等的考核工作。

  (六)財會管理方面。

  1.做好一費制的解釋工作,順利完成收費工作。

  2.規(guī)范收費行為做到堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格紀(jì)律,規(guī)范收費,堅持收費公示制,嚴(yán)禁任何個人、教研組、備課組或年級組私自向?qū)W生亂收費,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅查處。

  3.財會人員堅持勤儉節(jié)約、勤于動手的原則,做好財會人員的培訓(xùn)工作。

  4.嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度,按照《會計法》、《會計法規(guī)》辦事,落實新《會計法》,規(guī)范各種帳目,以及固定資產(chǎn)的帳目。把握政策,按收費許可證制定的項目收費,不亂收費,不超標(biāo)收費,校長嚴(yán)格把關(guān)。合理安排時間,提高工作效率,做到日清月結(jié)。各類報表上交及時準(zhǔn)確。

  5.嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)預(yù)算制度。按“收支兩條線”的要求,做到開支精打細(xì)算,做到化小錢辦大事,堅持校務(wù)公開制度。同時完善財務(wù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行重要項目申報審批制度并公開操作,比價招標(biāo),提高學(xué)校教育經(jīng)費的使用效益。

  6.抓好財務(wù)管理。嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格財務(wù)管理,嚴(yán)格收支兩條線,各處室、各年級嚴(yán)格做好本學(xué)年度的經(jīng)費預(yù)算工作。不準(zhǔn)自立名目收費,也不準(zhǔn)家長委員會借學(xué)校各類活動名義收費。不得座收座支,凡舉辦的活動,或因事情的變化需展開某項活動,先做經(jīng)費預(yù)算報告,獲準(zhǔn)后方可實施。各處室的主任把好采購申報關(guān);其中,辦公用品的申報需校長批準(zhǔn)。教職工的差旅費須規(guī)范,借支的公款在回校三日內(nèi)報帳。

  7.加強文印的管理力度。方便每位教師及時打印必需的材料,保證教學(xué)正常工作,并做到及時登記,同時要求老師既要節(jié)約紙張,又要保證質(zhì)量。

  (七)校園環(huán)境衛(wèi)生管理方面。

  1.加大對現(xiàn)有學(xué)校校園環(huán)境的保持,創(chuàng)設(shè)環(huán)境優(yōu)雅的校園,為師生提供良好的環(huán)境。

  2.種植、更換花草樹木,定期修剪,凈化、綠化、美化校園,做到“環(huán)境育人”。加強校園文化建設(shè),營造綠色校園文化氛圍。

  3.積極開展滅鼠、滅蚊和滅蠅活動,保障師生身體健康。

  4.做好學(xué)校學(xué)生的衛(wèi)生保健:疫病預(yù)防工作,定期對學(xué)生進行體檢、教育,杜絕流行染病的發(fā)生。

  5.加強食堂衛(wèi)生的監(jiān)管,確保學(xué)生的生活健康。

  6.廁所的沖洗及時到位,校內(nèi)的垃圾及時運走。校園內(nèi)的暗溝、暗道每學(xué)年進行兩次清理疏通,保證教學(xué)工作的正常開展。

  (八)校園安全管理方面。

  安全高于一切,生命重于泰山,學(xué)校繼續(xù)實行安全責(zé)任制、安全責(zé)任追究制,實行“層層主管,分管到人”,與各重要科室負(fù)責(zé)人、班主任、導(dǎo)護師、后勤管理人員等簽定安全責(zé)任書。全校教職工均是安全責(zé)任人。各班各年級的活動,先報安全責(zé)任方案,獲得審批后方可實行此活動。強調(diào)誰主管,誰負(fù)責(zé)。凡安全方案不通過的活動,禁止實施。學(xué)校進一步加強安全教育,加大巡查力度,對消防、體育、基建、交通、財產(chǎn)等方面的安全進行重點治理,特別強調(diào)教師不可私接電源、體育課不可在非活動區(qū)域活動。希望全體師生重視參與,創(chuàng)造新的平安學(xué)年。各位班主任老師可利用晨會班會,墻報等進行宣傳教育,各位任課老師也要配合好,把安全教育工作放在首位,經(jīng)常性地抓實抓好,確保校內(nèi)外學(xué)生安全無事故,來校客人一律登記。

  1.為了確保學(xué)生交通安全,嚴(yán)格禁止未滿12周歲的學(xué)生騎自行車。

  2.平時對學(xué)校的有關(guān)設(shè)施,設(shè)備加強檢查與維修,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

  3.嚴(yán)格把好食堂食品質(zhì)量關(guān),杜絕一切不合格食品進入食堂,確保全校師生飲食衛(wèi)生。每月召開用餐學(xué)生座談會,征求學(xué)生意見,改進餐飲供應(yīng)。

  4.加強學(xué)校保安人員安全意識的培訓(xùn),努力使保衛(wèi)人員保持良好的工作狀態(tài),確保學(xué)校資產(chǎn)無流失,師生的人身安全能保障。

  5.落實各級簽定的責(zé)任狀,及時進行安全排查,并及時向上級匯報。

  6.加強綜合治理,發(fā)揮安裝的學(xué)校防盜設(shè)施,進一步落實“學(xué)生集體路隊護送制、領(lǐng)導(dǎo)、教師值日制、夜間巡查制”,使學(xué)校安全時時有人管,事事有人管,創(chuàng)建“平安校園”。

  7.要做好防火、防盜、防電、防毒、防交通事故的宣傳工作。

  8.每月進行一次全校電器設(shè)備及消防設(shè)施檢查,并做好記錄,滅火器壓力不足需及時充裝。

  (九)學(xué)校水電,校園安全管理方面。

  1.定期地進行水電線路檢查維護,及時維修。

  2.定期檢查水龍頭、沖水馬桶、電燈、風(fēng)扇、空調(diào)等設(shè)施,確保不發(fā)生危險,做到水電不浪費,及時督促水電的收交工作,經(jīng)常檢查校園的安全,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,確保安全不出事故。

  (十)學(xué)校大型活動方面。

  做好學(xué)校舉行的各項活動。做好“98”投洽會期間、教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、 “11·9”消防日、運動會、藝術(shù)節(jié)、元旦、春節(jié)、清明節(jié)、五一勞動節(jié)、端午節(jié)等活動的服務(wù)保障工作,確保各項活動安全有序的開展。

工作年度計劃 篇5

  一、20xx年畢業(yè)生就業(yè)形勢分析

  由于受國內(nèi)外經(jīng)濟環(huán)境的影響,20xx年的畢業(yè)生就業(yè)形勢不容樂觀,一是國際金融危機正從虛擬經(jīng)濟向?qū)嶓w經(jīng)濟、從發(fā)達國家向新興經(jīng)濟體和發(fā)展中國家蔓延,對我國經(jīng)濟和就業(yè)影響更加明顯。目前趨緊的宏觀就業(yè)形勢已經(jīng)影響到了高職學(xué)生的就業(yè);二是全國高職高專畢業(yè)生和往屆未就業(yè)畢業(yè)生總量繼續(xù)增大,就業(yè)壓力也隨著增大;三是各專業(yè)畢業(yè)生比例不協(xié)調(diào),給就業(yè)工作帶來一定難度。當(dāng)然,在不利因素影響的同時,我們也還有著自己的優(yōu)勢:一是院領(lǐng)導(dǎo)重視和支持;二是我系就業(yè)指導(dǎo)工作有一定基礎(chǔ),有一支作風(fēng)過硬的就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍;三是我系六個專業(yè)畢業(yè)生暫時還處于供不應(yīng)求狀況,四是我系學(xué)生有過硬專業(yè)知識和實踐操作技能。我們有信心做好20xx年的畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。

  二、就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標(biāo)

  (一)在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真分析就業(yè)形勢,進行人才需求和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)研,拓展市場空間,提供就業(yè)信息,加強畢業(yè)生的就業(yè)教育,轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,加強就業(yè)工作研究與宣傳,加強就業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),促進就業(yè)工作信息化,提高就業(yè)指導(dǎo)工作服務(wù)質(zhì)量,提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量,提高學(xué)生的滿意度。力爭我系20xx年畢業(yè)生就業(yè)率在20xx年95。32%的基礎(chǔ)上不下滑,并實現(xiàn)穩(wěn)步增長,力爭我系的就業(yè)指導(dǎo)工作走在我院最前列。

  (二)加強我系各專業(yè)和企業(yè)的深度合作,加強就業(yè)基地建設(shè),加強學(xué)生頂崗實習(xí)到就業(yè)的過度,促進我系各專業(yè)建設(shè),促進我系就業(yè)指導(dǎo)工作高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)完成。20xx年擬按專業(yè)建立如下15個相對穩(wěn)定的就業(yè)基地。

  三、就業(yè)指導(dǎo)工作思路

  20xx年我系就業(yè)指導(dǎo)工作思路是“圍繞一個中心,抓住三個重點,做實五個關(guān)鍵”。

  (一)“圍繞一個中心”,就是圍繞以服務(wù)為中心,提高就業(yè)質(zhì)量,提高學(xué)生的滿意度,提高初次就業(yè)率,保證初次就業(yè)率不下滑,并力爭實現(xiàn)穩(wěn)步增長。

  (二)“抓住三個重點”,一是就業(yè)要立足咸寧,面向武漢城市圈,輻射全國,服務(wù)地方經(jīng)建設(shè),幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀、價值觀,教育和引導(dǎo)畢業(yè)生立足生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理第一線;二是保持就業(yè)安全穩(wěn)定和校園安全穩(wěn)定;三是做好引導(dǎo)、疏導(dǎo)和指導(dǎo)工作,就是在觀念上,引導(dǎo)畢業(yè)生到基層就業(yè);在心理上,疏導(dǎo)就業(yè)帶給學(xué)生心理上帶來的壓力;在能力上,指導(dǎo)學(xué)生更好的求職擇業(yè),提升就業(yè)能力。

  (三)“做實五個關(guān)鍵”,就是改革、建設(shè)、創(chuàng)新、服務(wù)、幫扶。一是堅定不移地推進教育教學(xué)改革,加強實踐環(huán)節(jié),努力提高就業(yè)競爭力,建立招生、培養(yǎng)、就業(yè)一體化機制,切實從根本上、源頭上推動畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作。二是進一步加強市場建設(shè),主動找市場、跑市場,掌握主動權(quán),主動出擊,調(diào)動全系力量,積極為學(xué)生尋找就業(yè)崗位;三是拓展渠道,創(chuàng)新模式;四是靠前指揮,強化服務(wù),系領(lǐng)導(dǎo)要靠前指揮,深入到班,輔導(dǎo)員深入到人,把服務(wù)落實到每一個畢業(yè)生;五是關(guān)心愛護,重點幫扶。我們要像對待自己的孩子一樣關(guān)心愛護他們,通過 “一對一”個性化的指導(dǎo)和服務(wù),最大限度地幫助他們實現(xiàn)就業(yè)愿望。

  四、就業(yè)指導(dǎo)工作具體措施

  (一)加強隊伍建設(shè),明確目標(biāo),落實責(zé)任

  加強就業(yè)指導(dǎo)隊伍建設(shè),明確就業(yè)指導(dǎo)工作總體目標(biāo),層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任。我系就業(yè)指導(dǎo)實行主任負(fù)責(zé)制,由分管就業(yè)指導(dǎo)工作的副主任、就業(yè)指導(dǎo)辦公室、學(xué)生科、輔導(dǎo)員和指導(dǎo)老師組成的`就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍,并層層落實就業(yè)指導(dǎo)工作責(zé)任,實行就業(yè)聯(lián)系制度。

  (二)加強就業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)變畢業(yè)生擇業(yè)觀念

  就業(yè)指導(dǎo)辦公室、輔導(dǎo)員和專業(yè)教師通過專題報告等多種形式,加強對畢業(yè)生的思想教育和指導(dǎo),幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀、擇業(yè)觀,加強就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué),并邀請企業(yè)專家、校友到我系舉辦就業(yè)主題報告會。

  (三)拓展市場空間,為畢業(yè)生提供就業(yè)信息

  就業(yè)指導(dǎo)工作隊伍要采取走出去、請進來等方式,到咸寧、武漢乃至全國等地拓展市場,提供就業(yè)信息;結(jié)合專業(yè)特點,邀請知名企業(yè)來我系舉辦校園招聘會,為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位;同時組織引導(dǎo)學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)求職,和有關(guān)人才機構(gòu)聯(lián)合,為學(xué)生尋求就業(yè)機會。

  (四)進行就業(yè)調(diào)研,服務(wù)教學(xué)改革

  通過走訪、交淡及問卷形式,對畢業(yè)生進行了就業(yè)意向調(diào)查,提高就業(yè)指導(dǎo)的針對性;同時和企業(yè)合作,對畢業(yè)生、用人單位進行崗位和社會需求狀況調(diào)研,為我系教育教學(xué)改革提供參考依據(jù)。

  (五)收集反饋信息,服務(wù)專業(yè)建設(shè)

  以專業(yè)為單位召開畢業(yè)生就業(yè)反饋座談會,并邀請各專業(yè)帶頭人、專業(yè)負(fù)責(zé)人及骨干教師聽取畢業(yè)生的反饋意見,并通過畢業(yè)生的反饋意見修訂各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案,加強專業(yè)建設(shè),加強就業(yè)指導(dǎo)工作進一步細(xì)致和深化。

  (六)加強網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè),促進就業(yè)工作信息化

  加強了對我系就業(yè)網(wǎng)站的管理和維護,及時更新內(nèi)容,發(fā)布招聘信息,做好與有關(guān)人才網(wǎng)站的鏈接;加強就業(yè)信息查詢管理,開通就業(yè)信息查詢,提高使用效率;積極組織引導(dǎo)畢業(yè)生參加有關(guān)網(wǎng)上招聘,拓寬就業(yè)信息來源渠道,同時做好就業(yè)信息統(tǒng)計工作,做到快捷準(zhǔn)確。

  (七)加強和企業(yè)的聯(lián)系,加強就業(yè)基地的建設(shè)和管理。

  按學(xué)院和系部的要求審核就業(yè)信息和用人單位招聘信息,加強和企業(yè)的聯(lián)系和溝通,并負(fù)責(zé)草擬就業(yè)協(xié)議送辦公會討論執(zhí)行。

  (八)加強日常管理,提高服務(wù)質(zhì)量

  認(rèn)真做好工作計劃和工作總結(jié),并召開就業(yè)工作會議,編印發(fā)放畢業(yè)生求職材料,熱情接待用人單位和學(xué)生咨詢,加強管理,讓學(xué)生滿意,讓家長滿意。

  五、經(jīng)費保障:

  系部投入一定比例的資金確保20xx年就業(yè)工作順利進行。

  資金投入預(yù)算表:

  畢業(yè)生就業(yè)工作已經(jīng)站在了一個新的歷史起點上,形勢嚴(yán)峻,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。我們將結(jié)合我系專業(yè)和畢業(yè)生實際,認(rèn)真落實學(xué)院的就業(yè)政策,力爭就業(yè)指導(dǎo)工作再上新臺階,促進學(xué)院事業(yè)又好又快發(fā)展。

  機電工程系

  20xx年01月05日

工作年度計劃 篇6

  一、抓好地稅信息的撰寫、上報和考評工作

  制定信息工作考評辦法,規(guī)范信息的報送程序,明確工作任務(wù),提高干部職工的撰寫信息的積極性。

  進行信息知識培訓(xùn),年度計劃對干部職工進行一次信息相關(guān)知識的培訓(xùn)。主要是結(jié)合“學(xué)、練、競、考”的學(xué)習(xí)計劃,在網(wǎng)上進行講解和考試,提高信息工作人員的'撰寫水平。

  及時轉(zhuǎn)發(fā),傳達上級的路線、方針、政策以及階段性重點工作的要求,主要達到目的要求等,為干部職工提供信息報送要點,增強信息工作的針對性。

  不失時機地介紹兄弟單位的信息工作經(jīng)驗,及時通報信息工作好的做法及存在問題,促進信息工作順利開展。

  按照信息工作考評辦法的要求,按月進行獎懲兌現(xiàn)。年終對優(yōu)勝單位進行獎勵,縣局力爭再進入全市前三名

  二、強化目標(biāo)考評的針對性和可操作性

  制定年度目標(biāo)考評辦法。待市局目標(biāo)考評辦法下發(fā)后,參照有關(guān)內(nèi)容和要求,制定縣局切實可行,便于操作的考評辦法。使目標(biāo)考評切實起到監(jiān)督制約,促進工作的目的。

  積極實行每月考評辦法,每月月初督促各科室,稽查分局報送上月份對基層單位的考評結(jié)果和下月份的考評內(nèi)容,及時地進行通報和獎懲兌現(xiàn)。

  適時地進行實地考評,找準(zhǔn)問題,促進工作。

  三、嚴(yán)格公文處理程序,簽發(fā)程序,提高寫作水平

  舉辦公文知識培訓(xùn),使干部職工掌握公文的寫作要求,提高寫作水平,結(jié)合“學(xué)、練、競、考”活動,在網(wǎng)上進行學(xué)習(xí)和考試。

  嚴(yán)格公文的收發(fā)、分辦、傳遞、起草、簽發(fā)、印制、整理和歸檔程序。

  檔案管理工作。

  四、加強值班和安全保衛(wèi)工作,搞好綜合治理。

工作年度計劃 篇7

  一、工作思路

  完善推行《年級工作考核方案》、《班主任工作考核方案》、《精神文明班考評方案》,建立班級考核內(nèi)容及指標(biāo)體系,促進班級管理工作;以習(xí)慣養(yǎng)成教育為落腳點和突破口,指導(dǎo)各年級組分年級段進行習(xí)慣養(yǎng)成教育,逐步形成良好班風(fēng)、校風(fēng)。

  二、主要工作任務(wù)

  1、加強師德師風(fēng)建設(shè)

  (1)在教師隊伍特別是班主任隊伍中實行“絕不體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生”的承諾。

  (2)在班主任隊伍中開展“我盡我責(zé)”的教育活動,倡導(dǎo)每位班主任都要盡心盡職做好自己的本職工作:按時坐班,深入了解班情,采取妥善辦法解決處理班級問題,教書育人,管理育人,加強學(xué)生的思想道德教育。

  2、班主任培訓(xùn)工作

  有針對性對班主任進行管班培訓(xùn),尤其是對小學(xué)部班主任的`培訓(xùn)工作,從管班方法和工作態(tài)度兩方面入手,有目的有針對性地跟蹤、監(jiān)督、引導(dǎo)、評估,促使小學(xué)部班主任工作效力有所提高。

  3、班級管班工作,規(guī)范完善三個考核方案,并認(rèn)真實施。

  (1)《年級組長工作考評方案》

  (2)《班主任工作考評方案》

  (3)《精神文明班考評方案》

  4、習(xí)慣養(yǎng)成教育

  (1)小低年級組以《入學(xué)寶典》學(xué)習(xí)習(xí)慣為重點,逐條訓(xùn)練。

  (2)小中年級以日常行為規(guī)范、課堂紀(jì)律、課間秩序、專心聽講、在家自學(xué)為重點,長期堅持訓(xùn)練。

  (3)小高年級以日常行為規(guī)范、自覺學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)為重點。

  (4)初一年級以行為規(guī)范、學(xué)生常規(guī)、聽講、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)等習(xí)慣為重點。

  (5)初二年級以勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、課外閱讀、行為規(guī)范為重點。

  (6)初三年級以行為規(guī)范、勤奮好學(xué),主動學(xué)習(xí)為重點。

  5、學(xué)年末開展“優(yōu)秀年級組長”、“優(yōu)秀班主任”評選活動;學(xué)期末開展“三好學(xué)生”、“文明學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”評選活動,進行獎勵。

  6、家長學(xué)校工作

  (1)外請專家舉辦專題講座2—3次。

  (2)組織召開家長會一次。

  7、結(jié)集印制有關(guān)班主任工作制度和要求,組織全體班主任學(xué)習(xí),提高班級管理水平。

  8、安全工作

  (1)認(rèn)真開展“安全教育日”活動(每周一),開展禁毒防毒、水土安全、交通安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全和心理健康教育。

  (2)嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理制度,特別是安全事故防范管理制度、安全事故問責(zé)制度和安全事故報告制度。

  (3)組織法制教育活動。

  (4)嚴(yán)格執(zhí)行保安值勤制度,加強學(xué)校保衛(wèi)工作。

  三、具體活動安排

  8月份:組織初一新生軍訓(xùn)。

  9月份:(1—4周)

  1、開學(xué)教育、穩(wěn)定秩序

  2、安全教育

  3、組織學(xué)生看電影

  4、“精神文明班”月評小結(jié)

  5、檢查各班級學(xué)生儀表著裝。

  10月份:(5—9周)

  1、組織新分配老師、新調(diào)入老師學(xué)習(xí)

  2、啟動初二年級的課題研究

  3、安全教育

  4、“精神文明班”月評小結(jié)

  5、家長學(xué)校開課

  11月份:(10—13周)

  1、中段考迎考工作

  2、組織召開家長會

  3、法制教育

  4、組織學(xué)生看電影

  5、“精神文明班”月評小結(jié)

  12月份:(14—17周)

  1、家長學(xué)校活動

  2、課題研究階段小結(jié)

  3、交通安全教育

  4、精神文明班月評小結(jié)

  08年1月份(18—21周)

  1、期末迎考

  2、評優(yōu)獎勵

  3、安全教育

  4、課題研究學(xué)期總結(jié)

  5、學(xué)期總結(jié)

  XX年九月

工作年度計劃 篇8

  一、指導(dǎo)思想:

  人類社會進入二十一世紀(jì),教育面臨著更多的挑戰(zhàn)。家庭教育是現(xiàn)代教育中一個重要組成部分,只有加強科學(xué)管理,努力辦好家長學(xué)校,提高家庭教育水平,促進家校聯(lián)系,廣開社會育人渠道,積極構(gòu)建家庭、學(xué)校、社會一體化的教育體系,才能全面推進素質(zhì)教育,培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞目缡兰o(jì)社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。

  二、工作目標(biāo):

  (一)開辟多種渠道,夯實家長學(xué)校的管理。

  (二)采用多種形式,豐富家長學(xué)校的活動。

  三、具體工作:

  (一)加強領(lǐng)導(dǎo)、完善機構(gòu)。

  學(xué)校定期組織領(lǐng)導(dǎo)班子及教師隊伍學(xué)習(xí)家庭教育的理論及方法途徑,研究相應(yīng)的教育內(nèi)容,針對各年級學(xué)生心理特點,開展授課活動及時聽取家長意見,不斷改進工作。形成一整套科學(xué)的管理體系和管理班子,為家長學(xué)校的發(fā)展配備良好的人員結(jié)構(gòu)。

  (二)充分發(fā)揮各年級分班的作用,把工作做實、做細(xì)。

  本學(xué)期每個年級為一個班,定期授課,并針對各個時期的集中問題進行分解總結(jié),指導(dǎo)好家長。各年級班主任擔(dān)任輔導(dǎo)員,各司其職,認(rèn)真授課,做好課后小結(jié),注意搜集學(xué)員意見并及時向領(lǐng)導(dǎo)小組反映。本學(xué)期每班授課不少于一次。

  (三)搞好優(yōu)秀家長的評選,最大限度地引導(dǎo)家長學(xué)習(xí)教育理論及心理學(xué)的教育觀點,配合學(xué)校共同實現(xiàn)科學(xué)育人。

  為了進一步調(diào)動家長的積極性,充分發(fā)揮其引導(dǎo)、指導(dǎo)、教育孩子的作用,開展優(yōu)秀家長的評選活動,評選比例為班級學(xué)生人數(shù)的5%,通過評選優(yōu)秀家長活動推動我校的教育格局建設(shè)。

  (四)充分發(fā)揮家長委員會的作用。

  定期召開家長委員會研討家長學(xué)校工作,定期向家長介紹教育經(jīng)驗,相互交流,充分發(fā)揮民主性,組織家長協(xié)助學(xué)校科學(xué)治校、科學(xué)育人。

  (五)開展多種形式教育活動,豐富家長學(xué)校內(nèi)容。

  充分利用有條件家長的教育力量,積極對學(xué)生開展社會實踐活動,充分利用教育資源,使家長與學(xué)生,家長學(xué)校與學(xué)校整體工作都能取得更大的進步。

  (六)進一步做好家長學(xué)校的資料積累工作。

  做到“六有”,即:有家長學(xué)校,有家長學(xué)校組織網(wǎng)絡(luò),有教材,有教學(xué)計劃,有講師隊伍,有家長學(xué)校工作計劃、記錄、總結(jié)。

  (七)強化家校聯(lián)系工作。

  教師應(yīng)主動走向?qū)W生,走向家庭,走向家長,以教師強烈的工作責(zé)任心贏得家長的信任,進一步提高家訪的.質(zhì)量和效果。每次家訪要做好記錄。努力做到一學(xué)年家訪達100%。家長來校了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,教師應(yīng)熱情接待,與家長親切交談,共同商討教育學(xué)生的對策。本學(xué)期,將下列類型的家庭作為工作的重點來抓。

  一是個體戶。這些家長只顧忙生意,做買賣,自己的子女由爺爺奶奶來照顧,無暇顧及教育子女的義務(wù),老師家訪找不到,開會沒時間,對這樣的家長要采用電話或書信的形式聯(lián)系,強化家庭教育的意識和責(zé)任。

  二是單親家庭。這類家長多數(shù)在心理上有一定障礙,與之交往時把尊重對方、理解對方作為前提。

  三是經(jīng)濟困難家庭。對這樣的家庭,班主任要向?qū)W校反映情況,以便給予援助,保證學(xué)生能夠?qū)崿F(xiàn)應(yīng)享受的教育,幫助學(xué)生樹立自強自立,拼搏向上的精神。

  四、工作安排:

  二月份:制定家長學(xué)校工作計劃。

  三月份:1、召開家長委員會,研討家長學(xué)校工作,確定本學(xué)期活動的安排。

  2、請校法律顧問來學(xué)校給學(xué)生上法制教育課。

  四月份:1、組織召開各年級家長會。

  2、家長學(xué)校授課。

  3、開展學(xué)生社會實踐活動。

  五月份:1、六年級學(xué)生家長會。

  2、部分年級開展對家長開放日活動。

  3、征集家教論文,評選優(yōu)秀論文。

  4、各年級評選優(yōu)秀家長,并進行表彰和獎勵。

  六月份:1、慶“六一”家校同樂活動。

  2、收集整理家長學(xué)校資料。

  3、家長學(xué)校學(xué)期工作總結(jié)。

工作年度計劃 篇9

  一、指導(dǎo)思想:

  以學(xué)校工作思想為指導(dǎo),結(jié)合本年級的實際情況的,全面樹立以學(xué)生為本的教育教學(xué)思想,全面提高本年級教師的教育、教學(xué)水平。進一步加強團隊意識,培養(yǎng)合作精神,發(fā)揮.體智慧進行教育和教學(xué),全方位服務(wù)于學(xué)生。

  二、 本組情況的分析:

  1、教師情況的分析:

  我們四年級共有教師12人,風(fēng)華正茂,各有各的風(fēng)格,既有年輕人的活力,又有中年人的干練與沉穩(wěn),敬業(yè)精神強,而且都踏實肯干。有的教師經(jīng)驗豐富,有的教師謙虛好學(xué),積極上進。在本學(xué)期中,成員與成員之間,學(xué)科與學(xué)科之間,中隊與中隊之間繼續(xù)做到團結(jié)合作,形成默契,形成我們組室的.超強的凝聚力,提高我們綜合的戰(zhàn)斗力。

  2、學(xué)生情況的分析:

  我們四年級共有學(xué)生179人。學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成較好,學(xué)習(xí)相對比較自覺。當(dāng)然每個班級都有個別學(xué)生在學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣上表現(xiàn)還不夠好。本學(xué)期,各班班主任及中隊輔導(dǎo)員應(yīng)多.用藝術(shù)的手段,加強對這部分學(xué)生的督促、教育。學(xué)生習(xí)慣的培養(yǎng)應(yīng)該是我們每一個教師教育工作的一個重要部分,應(yīng)該長抓不懈。在學(xué)習(xí)上,三個班級有明顯的差距。四(3)班語、數(shù)、外均走在年級組前端;四(2)班語文、數(shù)學(xué)、英語一般,優(yōu)生不強;四(1)班的數(shù)學(xué)、英語相對薄弱一些。因此,各班老師還得根據(jù)班級情況的,做到兩手抓。尤其是要做好培優(yōu)補差工作。班主任要加強班級的管理,形成一個良好的學(xué)習(xí)氛圍。

  三、工作目標(biāo):

  1.嚴(yán)格遵守學(xué)校管理制度,不遲到早退,不閑聊喧嘩,不在辦公室做與工作無關(guān)的事。

  2.認(rèn)真履行崗位職責(zé),做到管理育人,教書育人,服務(wù)育人,敬業(yè)愛生,處處為人師表。

  3.教師之間團結(jié)協(xié)作,和睦相處;不說不利于團結(jié)的話,不做不 利于團結(jié)的事;做到語言文明,儀表端正,舉止大方。

  4.認(rèn)真參加學(xué)校組織的政治,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。顧全大局,服從學(xué)校工作安排,積極參加學(xué)校組織的各項活動,按時完成各處室布置的任務(wù)。

  5.科學(xué)教學(xué),不體罰和變相體罰學(xué)生,杜絕出現(xiàn)教育教學(xué)安全事故。

  四、工作重點:

  1.健全辦公制度,搞好辦公室衛(wèi)生,做到.潔,美觀。

  2.成功組織一次本年級學(xué)生特色活動,做到有活動方案,活動過程,活動效果,活動小結(jié)。

  3.成功組織一次本年級教師特色活動,做到有申報,有記載,有成效,有宣傳。

  4.輔導(dǎo)學(xué)生參加各種德育活動和學(xué)科競賽。

  5.加強業(yè)務(wù)能力培養(yǎng),各教師積極參加各項教學(xué)和科研競賽活動。

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