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放射醫師年度個人總結

時間:2024-11-06 08:54:34 年終總結 我要投稿

放射醫師年度個人總結

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,我想我們需要寫一份總結了吧。我們該怎么去寫總結呢?以下是小編為大家整理的放射醫師年度個人總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

放射醫師年度個人總結

放射醫師年度個人總結1

  20xx年即將過去,在這一年里,在院領導的關懷教育下、在科主任的指導關心下、在同事們的幫助支持下,我很好的完成了這一年的工作任務。在這個過程中,我在工作、學習等方面都有了很大的收獲,F將我這一年的工作總結如下:

  一、遵守醫院及科室的規章制度,努力完成工作目標。

  在工作期間嚴格按照醫院及科室的規章制度開展工作,勇于吃苦、甘于奉獻,正確對待分工,認真履行職責,從無怨言,不計得失。并虛心向前輩和周圍的同事學習,依照年初醫院和科室制定目標努力、踏實的工作,并向這個目標發起沖擊。

  二、加強學習,不斷豐富和完善自己。

  1、我團結同事,以誠待人,真心真意的.服務于每一位患者;每天認真的工作,遇到疑難片子,我都會請教上級醫師,并做好記錄,認真隨訪,與兄弟科室緊密聯系,做到理論聯系實際,醫技聯系臨床,努力提高自己的診斷水平。

  2、我虛心的向周圍的每一位同事學習,來彌補自身的不足,遇到疑難的病例,我向本科同事請教,向臨床同仁請教,自己下來查閱資料,盡可能的搞清楚它的來龍去脈;每天回家,我都會抽出一點時間來看書學習,給自己充電,努力做一名優秀的影像科醫師。

  三、發現不足,吸取教訓,及時改正。

  在今年的工作學習中,雖然我很努力,也完成了一定的目標,但是還是有很多不足之處:

  1、影像診斷不夠嚴密,業務水平有待提高;

  2、與臨床科室的協調度和交流還不夠,時常帶有主觀思想去合作。

  3、由于不夠積極,平時對于疑難病例的隨訪不夠及時。

  四、20xx年的規劃

  在20xx年,我仍將繼續努力工作,團結同事,愛崗敬業,加強業務學習,在主任的指導下,尤其是造影方面,努力提高自己的診斷水平。

  總之、這一年里有收獲也有遺憾,我要在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問、多記”,盡職盡責,做一名合格醫務人員。我相信在我們主任的帶領下,全科同仁的共同努力下,我們科室的未來將更加美好。

放射醫師年度個人總結2

  20xx年,在院領導的正確領導下,在醫院各科室的大力支持下,我科室同志堅持以病人為中心,提高醫療服務質量為主題,樹立高度的事業心和責任心,努力學習、鉆研業務,圍繞本科室的工作性質,求真務實、踏實苦干,較好地完成醫院下達的各項工作任務,現將本的工作總結和科室開展情況作一系統回顧:

  一、基本情況

  放射科現有普放科室,現有醫務人員2人,其中1人為兼職人員,獲資格證書2人,放射上崗證2人具有。

  醫療設備方面:現有北京萬東500max光機一臺,為了報告的規范性配置了電腦以及打印機。

  二、工作開展情況

  科室全體人員積極參加院內外的業務學習,努力提高自己的業務素質和業務水平,不斷更新、知識、提高技術水平,加上我院積極開展“樹行業新風,創一流服務活動,就醫人員不斷增加,截止到12月31日。

  1、普放攝片次數達到9220張,其中門診病人檢查963人次,檢查人次比20xx年增加362人次。全部檢查人次比20xx年增加4000多人次。甲片率張數5543,其符合率達到60%,乙片張數3650,其符合率小于40%。診斷符合率達到95%以上。

  2、干部職工健康體檢312人次?偸杖霝6元。平均月收入突破萬元以上。

  三、存在的問題

  1、攝片質量不高,許多體位不夠標準,有技術因素,病人配合度因素,暗房及膠片因素。

  2、與臨床科的協調度不夠。

  3、發放報告不及時。

  四、20xx年整改措施

  1、規范書寫報告,減少漏診率。

  (1)采取復簽報告形式。主班醫師書寫報告,報告形式分描寫和印象,描寫部分要詳細規范。

  (2)當發現報告有誤,需要修正報告時,必須經過兩簽報告醫師。

 。3)中午及晚上值班時由值班醫師單獨發報告。

 。4)復診拍片對比必須拿到舊片對比,寫出對比意見;舊片未歸還,報告一律不發出。

  2、強化執行評片制度,提高拍片質量。

  3、建立新的'借還片制度。

  4、加強與臨床科室的溝通。

  五、20xx年的工作計劃

  1、加強科室管理。

  科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按標準化操作,并有嚴格的獎懲制度。

  科室各種資料管理有條有序,資料完整。各項設備儀器均有專人負責保養并定期檢查。

  2、努力鉆研業務。

  科室全體員工積極參加院內、外的業務學習,努力提高自己的業務素質和業務水平。不斷更新知識,提高技術水平。

  堅持每天早讀片的制度,著重討論疑難片的診斷,參與臨床科室疑難病例討論,不斷提高全科人員的診斷水平。

  3、樹立良好的醫德醫風。

  樹立良好的醫德醫風,大力弘揚白求恩精神,加強職業道德和行業作風建設,發揚救死扶傷,治病救人的優良傳統。全科人員努力文明禮貌服務,時刻為病人著想千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋,盡量提前治病人發診斷報告,滿足病人的需求。全科人員嚴格醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,積極主動,互學互尊,團結協作,全年無一人收紅包。

  4、把好質量關,提高經濟效益。

  面對繁重的工作量,我們沒有絲毫放松把好質量關,照片質量和診斷報告達到教學醫院標準。這表明放射科是一支技術精湛,作風頑強的隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個又一個勝利。全年無一例醫療責任事故安全。

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