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個人的年終總結

時間:2023-01-04 16:05:53 宗睿 年終總結 我要投稿

個人的年終總結(精選17篇)

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,讓我們一起認真地寫一份總結吧。總結你想好怎么寫了嗎?以下是小編為大家收集的個人的年終總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

個人的年終總結(精選17篇)

  個人的年終總結 篇1

  轉眼間,一年時光又匆匆而過,回顧這一年來,感觸頗深。借用老舍先生的一句話就是:“有喜有憂,有笑有淚,有花有果,有香有色,既須勞動,又長見識”,這就是工作的樂趣。為了肯優查缺、力促提高、以求發展,現對本學年度的工作情況,作一簡要總結。

  一、肯優

  負責教導處日常管理工作、協助校長抓教學、前半年擔任六年級語文、英語,秋季學期擔任三年級語文、英語課程,這是我一年來的工作任務。

  1、管理工作

  教導處工作量大而雜。從學期初計劃的擬定,各種教育教學工作的安排布置,到縣、區、校三級教研活動的開展,以及對上級下達的各種指令、安排的各種任務,都力求做要認真,參要到位。自己認為態度上是重視的、工作中是積極的,不因任重而心憂,不因資淺而畏怯,不因私事而輕公,不因個人情緒而影響工作質量。虛心向有豐富工作經驗的校長和老教師請教,團結同事,關心青年教師的成長,熱情助人。一年來,在校長的悉心領導下,在同事的支持幫助下,使教導處日常管理工作順利開展,教育教學工作有條不紊。

  2、教學工作

  前半年帶六年級畢業班,要參加縣期末質量檢測。我在安排好教導處管理工作的同時,千方百計抓時間緊時間投入到教學第一線。無論是

  備課、講課,還是作業處理、培優輔差,都嚴格要求自己。期間,曾講公開課兩次,并自行主持課后研討,虛心接受聽課老師們的寶貴意見,反饋到日后課堂教學實踐中,去嘗試應用,總結提升。功夫不負有心人,終于,在期末質量檢測中,我所執教的班級語文成績名列前茅,我本人被評為學區“優秀教師”。

  秋季學期,本人擔任三年級的語文、英語。同樣的,無論是備課、講課,還是作業處理、培優輔差,都嚴格要求自己,爭取在期末再掙佳績。一分耕耘一分收獲,一分辛苦一分甜,榮譽只是對我努力工作的一個認可。我將繼續努力,上不愧對國家和人民賦予的重任,下不愧對自己為人師表之本責。

  3、教研教改

  為了提升自己的業務水平,了解最新教育動態,緊跟教改步伐,我主動學習新課標,領悟新精神。嚴格要求自己每天至少看一篇教育論文,加強理論修養,內化教育素質。經常記教學反思隨筆,把教學過程中經歷的點點滴滴,遇到的各種問題,各種困惑,受到的啟發,產生的感悟,都隨時記錄下來。積累資料,豐富經驗。將零散的具體化的實踐過程,上升到文字的、理論的高度,以期對教學行為起到進一步的強化、指導作用。我力求多看、多思、多想,并將其經常化、習慣化、自然化。教一日,學一日,與時俱進,不斷充實完善自己。雖明知差之遙遙,但努力向研究型教師方向靠攏。

  4、班主任工作

  良好的班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性

  才能百花爭艷。這學期我把培養學生擁有健全人格、健康的身心、勤奮好學、勇于探索作為我工作的宗旨。主要從以下幾個方面入手:

  ①以身作則,給學生做榜樣。我平時不僅要保證上好每一節課,批改好每一次作業,而且注意自己的言行舉止是否得體,特別是每天一大早,我總是比學生早到校,一到學校就協助學生搞好衛生、紀律、進入朗讀學習,下雪天更是提前到校清掃衛生區,這樣,學生不僅逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。.

  ②培養學生的良好習慣。我從培養學生良好習慣入手,扎實有效地加強一個小學生的'常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、以及路隊常規等等諸多方面。③狠抓班級干部隊伍的組建和培養。為了培養學生班干部的威信,我經常作以下工作:

  (1)、在班內大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;

  (2)、鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,即"以點帶面";

  (3)、培養干部團結協作的精神,能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體,即"以面帶面"。

  ③關心愛護每個學生,用愛心轉化后進生。做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任是我不斷努力的目標,我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心,沒有愛就沒有教育。特別是要善待班級中的后進生,恢復他們的自信、激發他們的熱情。通常我會多跟他們接觸、交談,有空的時候常跟他們談心,如談談他們的興趣愛好;談談他們假期怎么過;談談

  他們父母、家庭的情況,當然也談一些學習方法,這些有意無意的談心,往往會增進師生的感情,使學生覺得老師很在乎他們、很看重他們,從而有一種心靈的歸屬感,特別是他們點滴進步,我都要在班內大肆宣傳,使他們成為班級核心,讓他們有自豪感,從而鼓起他們與人交往的勇氣,樹立起他們的自信心。

  二、查缺

  對教導處管理工作,業務還不夠熟悉,操作還不夠熟練,須腳踏實地地去做,謙虛認真地去學,以使自己迅速成長起來。教學方面對差生主要是采取開小灶、嚴要求的方式進行強化管理,對其心理攻堅尚不到位,所以見效慢,容易激化師生間的矛盾,還得在實踐中多摸索。課堂教學水平有待提高,要與同事們多切磋,多學習。教研方面,仍需強化、深化、細化地系統學習相關理論知識,所寫隨感不能僅僅停留在表面現象,還應善于總結提升,以形成有一定深度的,并具有自己指導意義的理論型文字。

  在這學期中,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

  個人的年終總結 篇2

  光陰飛逝,時光如梭,一年的工作轉瞬又將成為歷史。回想起剛來賓館的青澀,感慨萬千。回首緬懷的是對之前工作的總結和經驗,翹首待行的是對未來工作的開拓和進展。20xx年即將過去,20xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點,新的機遇和新的挑戰,我決心再接再厲,使工作更上一層樓,努力打開一個工作新局面,更好地完成工作,揚長避短。

  不知不覺間,來到京西已經快兩年了。在工作中,經歷了許多酸甜苦辣,認識了許多良師益友,獲得了許多經驗教訓,感謝領導給了我成長的空間,勇氣和信心,在這兩年里,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在諸多的不足。回顧過去的一年,現將工作總結如下:

  1.學習并掌握自身業務,才能使自己在工作中處于不敗之地

  我清醒的認識到,只有通過認真學習好自己的業務理論知識,才能夠高標準,高質量的完成本職工作。一切工作,以學習為主導,不斷提升自己綜合素質,使自己在面臨困難和質疑時永遠處于主動。

  2.明確態度,牢記使命

  我本著“勤問,勤學,勤練”的態度,虛心向老同志請教,做到不懂就問,將理論付諸于實踐。只有樹立嚴謹求學的態度才能學到有用的知識,只有牢記自己的職責和使命才能為賓館做出成績。一個人能做多大的貢獻不僅僅取決于他的業務素養,更取決于他的政治素養,只有在以后的工作中做到學以致用,兢兢業業,踏踏實實,才能不辜負領導的期望,做出傲人成績實現自己價值。

  3.思想政治表現,品德素質修養及職業道德

  能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙.書籍.雜志的學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的'責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真完成上級領導交代的各項任務,做好本職工作,積極為賓館增收節支,節能降耗。

  4.團結互助,熱愛集體

  在工作實踐中,我參與了許多集體完成的任務和同事相處的非常緊密和睦。在這個過程中我強化了最珍貴也最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致。在工作時,大家互相提醒和補充,所有的工作中溝通是最重要的,一定把信息處理的及時,有效和清晰,才能大大提高工作效率。

  以上是我個人年度工作總結,俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在明年的工作中,我將重點提高一下幾點:

  1.提高工作的主動性,做事干脆果斷,不拖泥帶水;

  2.工作要注意實效,注重結果,一切工作圍繞目標去完成;

  3.提高大局觀,以是否能讓他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;

  4.把握一切機會,提高業務技能,加強平時只是總結工作;

  5.精細化工作方式的思考和實踐。

  個人的年終總結 篇3

  時間過得可真快,不知不覺間就已經度過我XX人生的第一個年終。雖然加入到XX這個集體中也才僅僅三個多月,但是這三個月來的經歷卻已經給了我人生添加了一份炫麗的色彩。在這里我要感謝各位領導,感謝你們給了我一次加入到中國XX這個大家庭的機會,讓我成為了這個大家庭中的一員;同時,我也要感謝各位同事,感謝你們絲絲不倦的幫助,讓我慢慢的熟知這份工作,了解這份工作,使我在這份工作上慢慢走上正軌。

  在這三個多月的工作里,我參加的項目主要是一些鐵路貨場改造工程的地形圖測量,雖然不是什么大的工程項目,但是這些項目確確實實改變了我對以前測量的看法,也讓我更深刻的了解到了鐵路測量方面知識的廣泛,以及對這方面知識的欠缺。同時,通過這些項目讓我認識到了自己對測量專業知識方面的欠缺,以及一些工作上面的事情處理不當和缺乏對全局觀的認識。這些欠缺方面主要表見在:

  一、測量專業知識水平不高。

  包括對各種測量規范知識不夠理解、測量軟件和儀器運用操作方面等不夠熟練。因為我之前接觸的主要是一些房產和地籍等方面的測量,運用的儀器也以南方儀器為多,而對鐵路測量方面的知識不夠了解,以及對拓普康和中海達等儀器的操作也不熟,因此在測量時相對于其他同事來說比較慢點,還要點時間去熟識。不過經過幾個項目下來,在同事們的幫助下,我已經對鐵路測量方面的知識有所了解,在運用儀器方面也沒有多大問題,相信在新的一年里,我會對鐵路方面的測量及其他方面的測量等有更深入的了解,并熟練運用目前我們所使用的各種儀器和測量軟件。

  二、缺乏對主次的區分。

  主要是對測量地形方面主要地物和次要地物方面的區分。在經過幾個貨場改造地形圖測量下來,我發見這跟我之前測的地形有所不同。我之前測的地形,基本上所有的現狀地物,在規范下都要測出來;而目前所測的地形,主要是以配合設計方面為主,根據設計的需要來進行地形圖的測量。這就需要分清主要地物和次要地物,能更快更好的'完成測量任務。剛開始做的時候,我還不熟悉設計方面的要求是什么,而現在我已經大致有所了解,相信在新的一年中對設計方面的要求會有更進一步了解和熟悉各種測量任務,以至能更快更好的完成測量任務,并能夠單獨的完成測量任務。

  三、細節上不夠注意。

  經過幾個項目下來,我發見多多少少還是細節上的問題注意的不夠高,總是缺胳膊少腿的。在測的時候不夠注意,回來成圖的時候就出問題,這是很嚴重的問題。所以,這也必須認真要分清主要地物跟次要地物,確保主要地物一定要精確的測量出來。同時在測量儀器方面也不夠注意,每次出去測量的時候沒有認真檢查儀器,確保儀器能夠使用,這直接導致了項目的進度問題。只有確保儀器的使用問題,才能更快更好的完成測量任務。

  四、創新意識不高。

  在這幾次測量的過程中,本來可以換一種方法就能夠更快更好的完成測量任務,但是缺乏創新意識,沒能想到方法以至沒有能夠及時完成測量任務。

  物競天擇,適者生存;逆水行舟,不進則退。在當今競爭激烈的世界,隨著科技的不斷發展,社會在不斷地進步,一個沒有創新意識和認真的總結自己并吸取經驗教訓的人,他終將被社會所淘汰。因此,在新的一年工作里,我將努力提高自己的專業知識水平,認真了解各種測量規范知識并熟練對各種測量軟件和儀器的運用;同時,加強對每個工程項目的理解,熟悉各種設計要求,并分清主要和次要的事物,在不斷的提高自己創新意識中,能夠更快更好的完成各種測量任務。

  個人的年終總結 篇4

  在這一年的時間里,我都收獲到了許多器械,取得各自的提高。我的支付與收獲,換來了我們學院學生工作的新成長。我們很幸運在學生會宣傳部的位子上為學院的各項工作的扶植出一份力。可以這么說:這一年是累的一年,忙的一年,愉快的一年,收獲的一年,難忘的一年。

  宣傳部的工作對照繁瑣,死板,但我們依舊不畏勞頓,努力工作,爭取把工作完成得更出色。若干次忙于工作,連飯都顧不上吃;若干次忙于工作,連疲勞都忘了,直到回到宿舍睡覺時才發明自己的腿酸痛不已;若干次我們在xx樓工作到很晚很晚,直到保安上來趕人,還被他警告“下次不理我們,直接把門鎖了”;若干次為了工作,我們把休息日都充分應用了;

  也許有人不解,宣傳部的工作不就是出幾份海報、部署一下會場嗎?海報不就是寫幾個字,畫幾個圖案嗎?會場部署也不過是貼些器械,弄一些氣球裝飾一下門嗎?其實不然,因為這里所展示的是一個學院的學生工作扶植的風貌,海報是我們用心描繪的成果,會場部署看似簡單,里面卻包孕了許許多多極其繁瑣的準備工作,在這個歷程中我們支付了許多時間,精力,有時候工作許多很急,我們常會加班工作,累是確定的.了,但看到年夜家對我們的信任和自己的勞動成果,照樣喜悅年夜于勞頓的。

  在這一年里,我們同各個部分之間的關系十分融洽,也只有在一個融洽的情況下我們能力把工作做好,相信學生會以后一定會加倍團結,各項工作一定會有更好的成果。

  總的來說,工作是忙碌的、辛苦的,但卻又是充足和愉快的,和年夜家一起斗爭,一起解決工作中的艱苦,一起享受運動勝利的喜悅。

  個人的年終總結 篇5

  時光飛逝,在不知不覺之間我已經來到公司工作半年了。在這半年的時間當中,我與同事們相處的非常和諧和融洽。同時,在這半年當中,在黃雨師傅等的熱心幫助和指導下,經過自己積極主動的學習,已經基本掌握了自己在工作當中所需要的一些知識和技能,同時也基本適應了出差工作的環境。在新的一年的到來之際,總結一下我這半年的工作情況。

  從總體來上來說,這半年的工作可以分為三個主要部分:

  第一,在昌平學習接線和組裝控制柜等;

  第二,在公司熟悉了解自己以后工作的基本內容,學習工作當中所需的知識等;

  第三是在外面出差適應工作環境,提升自己獨立出差的能力等。

  首先,總結在昌平工作的兩個月。記得剛到昌平的時候,我看著控制柜的時候除了知道是用來控制系統外其余的基本不知道,如哪種柜子具體是干什么用的,里面的接線是按照什么規則來接的,柜子當中應當用些什么模塊等。來到昌平后,剛開始接線的時候就按照張師傅等所說的要求來一根一根的接線,在經過了幾天的接線后也慢慢的熟悉了一些接線的規則,然后就慢慢開始知道多種模塊和電氣元件的接線規則。雖然剛開始接線會覺得有些枯燥但在慢慢熟悉之后尤其是在出差工作后發現接線對于今后的工作來說是相當重要的一件事,一個不了解基本接線的下位機的程序工作人員不可能很好的適應現場的工作。在慢慢的熟悉了接線之后,就開始做一些畫圖的工作,如CIP的接線圖。剛開始畫圖時由于不是很清楚具體的要求會導致一些小毛病的出現,漸漸熟悉后一些小問題也逐漸沒有了。同時,經過畫圖熟悉了整個控制柜的設計理念及柜子中各種電氣元件的擺放等,這也使我能進一步的掌握接線。在昌平工作的兩個月,我基本掌握了控制柜的接線方法,個人也基本能獨立的組裝好一個柜子。同時,在這的兩個月,生活上我覺得還是不錯的,能每天開心的工作。

  其次,在九月份的時候,我們從昌平來到了院里面。剛來到計量院這,由于不熟悉今后工作的基本內容,所以在那段時間基本就在學習自己今后工作所要求的知識,即每天學習各種項目的下位機的程序,如發酵控制項目、糖化控制項目、CIP項目等。在經過一段時間的學習之后,也基本掌握了各種程序的編程。在這之后出差去了一趟呼和浩特,因為是第一次去到啤酒廠,對廠里的基本情況不是很了解,只能每天在旁邊看著學習和做一些輔助性的工作。這次出差讓我熟悉了今后的基本工作情況,也掌握了用于能源計量系統的一些表的'用法及參數的設置等。在此之后的一個月的時間,都是在辦公室里面編寫明年的各個項目的地址表、下位機程序和CIP的圖紙等。經過一個多月的工作,除掉兩個糖化外其余的項目的下位機程序完成了,同時這一個月的工作是自己更牢固的掌握許多下位機編程的技巧,提高自己的能力以便適應今后的獨立出差工作。

  最后,總結自己一個多月的出差生活。在11月份中旬的時候,我跟著黃雨師傅一起來到海倫和鶴崗調試殺菌機的程序,由于是第一次到包裝車間調試殺菌機,因此大部分的時間我都是在旁邊做輔助性的工作,同時也積極主動的學習調試殺菌機的方法及熟悉殺菌機程序。完成工作之后,我們又來到赤峰調試殺菌機,相比于前面幾天的工作,在赤峰的工作完成的還是比較順利的。之后,回到北京。回北京的第二天,我又獨自去了一趟朔州,雖然只是簡單的換個CPU模塊,但由于是第一次的獨立出差,因此比較小心和謹慎,在換完后觀察一天,好在沒出什么問題。之后我獨自去福建調試殺菌機,雖然是第一次獨立調試難免有些緊張,好在經過前面跟著出差學習的時候認真的學習了一番,經過自己細心的工作基本解決了所要解決的問題。再之后是跟黃雨師傅等在桂林調試發酵項目,在這次的調試中,了解了發酵現場的各種閥的安裝位置,同時也基本掌握怎樣調發酵工程。再之后是跟著鄭宇師傅來佛山調試麥汁充氧程序,由于是一個改造項目因此現場情況跟預估的情況有一些出入,因此對控制柜的接線做了一些改動。經過幾天的工作,現場工作完成的還是比較順利。

  經過半年多的工作,我覺得自己還是學到了許多,也掌握了許多工作技能。

  但是,我知道自己還有許多的不足,在今后的工作中慢慢提高自己,不僅是知識還有工作能力,爭取為公司創造更大的利益。

  個人的年終總結 篇6

  我于11月27日正式進入我司工作。由于之前接觸的工作層面不同,初來我司,對于我司所銷售產品的具體情況都不太明白,所以非常有必要對我所要負責的區域進行一個較為詳細的調查和了解,以及對各方面的調控和操作都要有著基本上的掌握。 通過兩個星期對終端和客戶的調查了解,整體上對東區市場的情況有了較初步的認識。對客戶的基本情況、結算方式、整體銷量、回款速度、促銷員的基本情況,以及我們的業務開展情況都有了大致的掌握。

  同時在最近的觀察中,也看到了部分我覺得有必要發表個人認識和見解的地方。

  一、我司的買斷與鋪貨的結算方式

  1、買斷與鋪貨的資金壓力和風險周期分析;

  買斷方面,我司實行的是現款現結,不退貨。這樣,資金運轉周期比較短,短期效應比較大。同時,資金壓力也風險都降到了最低。而鋪貨的結算方式,資金覆蓋面廣,運轉周期長,流動資金比較大,也就造成對于資金的壓力和風險周期針對買斷而言,都有大幅度的增大,正因為這個原因,我司主要還是提倡買斷的結算方式。

  2、買斷與鋪貨的成本和利潤空間分析;

  1)對于我司來說,買斷的利潤比較低,我根據我司的部分機型的買斷價格和鋪貨價格比較了下,平均對比起來,買斷出貨價比鋪貨出貨價相差了約220元/臺

  而鋪貨的終端上促銷員的話,提成的平均金額為75元/臺,無形中,兩個結算方式就利潤方面的對比,我司平均要降低了145元/臺的手機利潤。

  2)對于結算方式為買斷的客戶來說,由于現款現結,而且不能退貨和無價格保護,再加上對自身的資金占用周期來講,提貨就比較謹慎。提貨量少的話,在其終端上柜的同款機型的數量就少,上柜數量少,那么就直接關系到銷售量;相反,鋪貨的客戶,上柜機型的數量多,在店面的整體宣傳就有了一種無可比擬的優勢。對于買斷的客戶,由于我司的利潤空間降到了最低,不能上促銷員,雖然利潤對比鋪貨較高,但是由于宣傳方面的劣勢再加上鋪貨終端有促銷員的努力推薦,整體銷量對比,相差無幾,甚至要差,而且買斷的'利潤空間要低,這樣就造成了我司自身的利潤少之又少。雖然,我司盡量把優勢發揮在產品性價比方面,但是還是沒有太好的效果。

  3、建議:

  1)改變結算方式:

  a、鋪貨,按照正常的鋪貨方式操作,區域經理應該做到,首先,要對每天給鋪貨經銷商的出貨數量,和每天經銷商的銷售量及庫存數都要了然于胸。其次,要根據這些數據進行分析,及時回款,及時上貨,不要積壓庫存。

  b、購銷可退貨,即對于經銷商給予現款現貨的結算方式,但是我司可以承諾一個月內經銷商因為滯銷在機器不影響我司二次銷售的前提下,可以給經銷商提供退貨,但是退貨款只能在下次提貨的貨款中低扣,而且我司承諾給其長期庫存價保,出貨價格可以在買斷價和鋪貨價之間自行控制,相信這樣的操作方法對于經銷商必然還是會有興趣。

  c、我司對于經銷商提供某幾款機型幾臺作為鋪底上柜給經銷商,經銷商如果再要提貨,必須按照現款現結的方式來結算,價格就按鋪貨價格體系來操作。其中鋪底的機器所有權歸我司所有,合作終止時,我司有權收回,已銷售須按照當時的出貨價格結算。

  2)提高客戶信用度

  a、尋找合作對象,要選擇整體形象和信譽相對要好的客戶,作為資金安全的前提。

  b、要求客戶填寫我司的客戶信用報告和提供我司所需要的文件,給客戶強調合作的誠信和責任。

  二、客戶掌控以及渠道掌控

  通過近期對東區市場的了解,發現區域人員對于銷售工作僅僅停留在單一的送貨到售后到回款的工作方面,隨機遇到問題隨機處理,工作非常被動,不能主動的找出問題,優化環節,缺少了最重要的客戶掌控,渠道掌控和終端拉動,銷售人員對于自己的工作職嫩含糊不清,只做了最表面的基本工作,根據我司的實際情況,我冒昧闡述一下各個工作崗位的工作職能。

  1、市場督導。

  督導工作不能僅僅局限于促銷員管理方面,一方面督導要提高自身的素養,包括對于銷售技巧和手段的認識,處理促銷員在銷售工作中出現的難題;另一方面提升自身的管理能力,協調能力,善于處理促銷與門店負責人,促銷員與其他公司促銷員,促銷員與店員之間的種種或大或小的矛盾。下面提兩點本人的個人管理經驗:

  1)幫助銷售。市場督導應該連同培訓師一起,對于我司無促銷員渠道的店員,進行簡單有效的銷售技能培訓,要給經銷商和終端門店負責人認識到,我們不僅僅是機器上了柜,同樣我們一直關注關心他們的整體銷售,對于銷售技能方面我們給他們他們進行幫助培訓,讓他們對于我司的形象素質都會有著非常好的印象,他會覺得我們在幫他們,同樣,不但在銷售上他們的感激心理能幫助我司,對于合作方面,都有這良性發展;

  2)慣性推銷。在幫助銷售的同時,認真教會門店店員關于我司機型的獨特賣點和銷售技巧

  通過這樣的培訓,店員如果能夠按照教其的方法賣出我司的機器后,肯定在內心有一定的成就感和滿足感。這樣,在再一次向客人推薦我司的機型,在信心上都會有一定的提高,通過多次的成功,很容易就會形成:某些店員專會推薦我司的機型,而且成功率非常高,以后有客人上門,都會主動的推薦我司的機型,這就是成功的慣性推銷,這對于我司的機器在終端門店沖量是很有效果的。

  2、業務代表。

  除了正常的上柜、售后和回款工作外,在此過程中所接觸到的客戶工作人員都要建立非常良好的關系,這樣在對于自己的工作開展有著莫大的方便,對于自己的基本工作的開展有著比較穩定保障,而且對于其他與其合作的我司的競爭對手的合作情況都能有一定的了解,而且對其公司內部的新政策,以及各方面的有效信息的掌控都有著很大的好處,業務代表最首要的就是通過自身的努力保證送貨→回款→售后整個銷售鏈的正常運行。另外還有工作的幾個要點:

  1)形象管理,對于我司的機型的柜臺陳列,和海報宣傳,都能做到和店員以及負責人良性溝通,把我司的記型宣傳以及形象工作做好;良好的宣傳布置和陳列效果會大大刺激購買、提高銷量,所以,每次拜訪都去幫他整理宣傳資料架,做一個漂亮的陳列,讓事實說話并影響經銷商;

  2)價格管理,由于經銷商想大幅度的提高自身的利潤空間,往往抬高商品的零售價格,所以業務代表對于終端我司機型的零售價格,要與我司的指導零售價格對比不能偏差太大,不然就降低了機器本身的性價比,銷售量更少,相對于以薄利多銷的方法利潤更低;

  3)競品管理,對于競爭品牌的銷售信息,包括價格,銷售數量,經銷商的毛利、其銷售政策以及其銷售行為都要有一定的了解,及時把信息匯報給區域經理。

  3、區域經理

  為了實現區域目標,區域經理需要開展大量的協調、溝通、指導、監督、扶持工作;同時,區域經理還需要不斷地開拓市場、拜訪客戶、搜集信息、組織促銷或開展其他類型的營銷活動。

  1)目標管理,根據自身的銷售目標、銷售數據訂好精確到每個客戶的目標量,隨時了解到目標完成率。例如,根據東區市場銷量比例,來分配整體的銷售目標,再根據各個客戶的目標把銷量劃分到促銷個人。(見附表:數據分析,由于調查數據區間太短的關系,數據可能不太合理,所以不太具備代表性,下面只是舉例) 通過各個客戶的目標制訂后,有促銷員的渠道,把任務量分配到促銷員個人,設定考核制度,努力達到預定銷售目標。

  2)價格管理,強化業務代表日常工作管理,其重點在終端零售體系中及時反映不同渠道的價格指標,對于不合理的及時快速有效的解決,并協調解決價格差異。

  3)信息管理,區域經理必須建立起一套完善的信息管理體系,以此掌握區域渠道的基本動態,有效跟蹤目標完成率,根據差異發現問題并歸納原因,及時解決。另一方面對于公司的決策性的信息,要即使傳達給業務人員和督導,信息傳遞達到及時,有效。另外,要長期定期和不定期的親自到渠道進行市場調研。

  4)費用管理,嚴格管理并控制區域內各種預算及費用的使用,指導其以最經濟的方式運作。

  5)鋪貨管理,嚴密關注鋪貨客戶每日的提貨量,銷售量,目標完成量,根據其數據嚴密掌控其銷售動態,及時分配業務代表做好回款和上貨的工作。

  6)客戶管理:關于客戶拜訪和公關方面的工作,就不多闡述了,相信區域經理都有各自的經驗,我就闡述下我個人的經驗,當然,我的還是一個詞,幫助管理。

  a、幫助經銷商建立進銷存報表。絕大多數的個體店經銷商,對自身的利潤率基本上都沒有一個基本的掌握度,一般是要幾個月做整體庫存和資金盤點才知道自己的是賺還是虧。進銷存表的建立可以讓經銷商知道他某一個區間的實際銷售量和利潤和安全庫存數,可以提醒他合理安排進貨,而不致由于斷貨、品種不全,失去很多應有的利潤。以及先進先出的庫存管理,可以讓經銷商減少損失。同時也對小區間甚至每天的利潤都能做到一定的掌控。剛開始經銷商可能不在乎,但我們只要耐心地去做,并告訴他這樣做的意義,一旦出現斷貨或盤點虧損等問題,他就會想起你的方法,如果能讓他能做到好的成功的系統的管理,至少他會因此感激你。因為你的做法是為了讓增加效益,他也會感到你夠專業。

  b、樹立經銷商對自己的信心。幫助經銷商制訂工作計劃,把計劃劃分成階段性目標,再落實。隨著階段目標的實現,經銷商的信心也會一步步加強,對于工作目標和市場掌控的成就感會對你產生一定的依賴感和強烈信心,工作能做到這步,客戶就基本抓在手里了。

  7)多做總結

  及時總結每個月份客戶的銷售情況,和目標的完成率。完成不太好的客戶,調查原因,多去了解情況,找門店店長,店員了解銷售上不去的原因,如果,真是客戶的客觀原因,其本身的銷量就不容樂觀的話,我司的利潤指數也就會一直偏低,這種情況下就要及時終止合作,避免浪費公司的人力和物力,降低公司的費用。認真總結銷售量好的終端門店的優點,能把其經驗和門店管理方法教讓別的客戶,讓自己區域的客戶都能快速良性的發展。

  前前后后就先闡述了這么多,這些基本上都是我這些天看到,想到的,不成熟和不足的地方,希望領導能指出。上面的一些方法和思想都是自己以前的個人經驗,可能很多方面也需要客觀面對,客觀分析。

  個人的年終總結 篇7

  兩年前,帶著渴望,帶著期盼,懷著激情,懷著敬意,我來到郵政局,光榮成為一名營業員,時光轉瞬即逝,緊張、充實的20xx年快要過去了,20xx年是我人生中難以忘懷的一年,這一年,是我從學校踏入社會的第二年。在郵政這個家庭里,我學習到了很多,使自己無論是在業務知識還是在生活上都有了不少的收獲,當然這與領導及同事的助是分不開的,在此我深表感謝!

  這一年以來我端正思想和工作作風,樹立“敬業愛崗、遵紀守法”的思想。在平時的工作和生活實踐中樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀和郵政的主人翁意識,并能始終保持較高的工作積極性、主動性和責任心,在工作作風上能端正工作態度,認真履行崗位職責,積極進取,對待同事能顧全局、密切配合,共同做好本職工作,在服務上意識上能擺正位置,積極為客戶服務,促使我局的各項業務順利開展。

  作為營業的頂班綜柜,自己清醒地認識到,自己是綜柜的助手的同時更加是一名普通營業員,有義務協助好開展一系列的工作,力爭把頂點推向高峰。面對繁雜瑣碎的量事務性工作,自己強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。

  營業是展示我們郵政企業形象,體現我們郵政精神面貌與綜合素質的“窗口”。營業窗口每天面對眾多的客戶,對每一位客戶都應態度熱情、和藹、耐心,辦理業務更應迅速、準確。營業員,是企業最普通、最平凡的崗位,作為企業的最前沿,代表著郵政的企業形象,保持本企業在市場競爭中的優勢,與我們營業員工作崗位息息相關。這就要求我們在與客戶直接接觸的過程中以真情溝通客戶,熱情服務客戶。我們每個員工都是郵政企業形象的傳達者,是企業希望與活力的象征。

  干一行,愛一行,鉆一行,精一行,是我的工作宗旨。在過去的工作中,我接觸過無數的客戶,經歷過無數次主動與被動的服務方式,真正體會到什么才是客戶最需要的服務,工作中點點滴滴的積累,為我今后更好地為客戶服務奠定了良好的基礎。“急客戶之所急,想客戶之所想”是我的服務宗旨。微笑服務,看起來簡單,有人說笑一下不就行了,實則不然。其實人與人的溝通是很微妙的`,用心感受一下便會了解。就是這真誠的服務,真心的微笑換來客戶的滿意,對我盲作的肯定,對企業的好感,為郵政企業贏來更多的效益。

  在為客戶直接的服務中,從他們感激的目光,滿意的笑容中,我享受到了一種從未享受過的東西,在我看來,我只是做了我應該做的,盡了自己應盡的義務。但從用戶的眼中,我似乎又讀懂了很多,明白了許多。五百多個工作日中,我用真情服務每位客戶,同時很多熱心的客戶饋給我很多對工作的建議,拉近了我們之間的距離,真正達到了心與心的溝通。在郵政事業蓬勃發展的今天,客戶更多關注的是我們的服務,郵政銀行的成立,新業務的不斷推出,增強自身素質,提高業務水平,加強服務意識,勢在必行。

  快兩年了,通過自己的努力,我得到了家的認可,并受到了領導及同事們的贊揚,取得了一定的成績,這些成績的取得讓我感覺到一名營業員工作的價值與充實,而這種享受源于我平凡而單調的營業工作。同事們,讓我們快行動起來吧,通過家共同努力,多充實自己,以更加飽滿的熱情投入到工作中去,爭取以更的成績回報郵政局的培養。用我心換你心,真心面對每一位客戶。客戶的滿意,我們的追求,客戶的笑容,我們的心愿。

  中國郵政給了我們一片嶄新的天地,我們就是最亮的星,就讓我們在崗位上充分發揮自己的光和熱,中國郵政集團是一個的整體,把所有的光和熱凝聚在一起,通過我們不懈地努力,由我做起,永不放棄,爭創一流服務,我們郵政集團的明天將再創輝煌。

  在此我要說:“我為郵政多拼搏,郵政因我而精彩!”現在,我深為自己是一名郵政員工而感到驕傲和自豪。

  個人的年終總結 篇8

  本人自20xx年xx月5日非常榮幸的加入到漢軍房地產公司這個大家庭中來,短短的拼搏、摸索、奮進的一個多月已經過去,在這一個多月來,對于項目營銷策劃這份工作我從感性認識上升到理性認識層面的階段,不斷思索創新,感覺收獲頗多。同時我帶著興奮、肩負責任度過了繁忙而又充實的一個多月!短短一個多月,這是我人生轉換的過程,是我職業方向發生改變的過程,是我成長的過程,從此對房地產經營理念、營銷環境以及其使命更加了解;在公司領導的大力關心、支持下,我對房地產項目營銷策劃由生疏到熟悉、從熱愛到愿意為之付出的心路歷程,同時我也深感責任重大。回顧總結這一個月的工作,主要從感受、心得,思路等其他幾個方面總結如下:

  按照公司各階段性工作目標,實出重點,講究實效,勤思考,并通過努力,千方百計,不折不撓地開展工作,逐步熟悉營銷策劃項目部各個工作流程,工作內容。但從總體來說,是在摸索上升的階段。

  一、工作進展情況回顧

  第一次接觸房地產項目營銷策劃,對它的營銷推廣是一個陌生的、模糊的概念,雖然之前我從事的是家電行業的策劃銷售,也知道銷售策劃是相通的,但是,每個行業有每個行業的規則,來到這里一個多月,我逐漸熟悉房地產營銷策劃,也逐步理解它的性質和方向。

  任何工作都離不開人的主體元素,首先要學會做人,從踏實工作做起;其次是掌握國家和地區關于房地產行業宏觀調控政策,公司本身內部環境和公司投資環境,比如河池市政府總體規劃、行業發展動態和城市建設發展動態等;還有微觀環境和周邊房地產的競爭情況;再次是飲水思源,摸索有效的營銷推廣方案,經常思考這樣的問題:怎樣花最少的錢達到最好的宣傳效果?通過什么樣的方式才能找到準我們房地產潛在的客戶?現階段營銷策劃項目還存在什么問題,應該先從哪方面入手解決房地產營銷難的問題?我的主要工作如下:

  1、配合完成20xx年xx月18日預約團購活動布置;

  2、配合完成20xx年xx月30日的`年終酒會的策劃,布置,執行實施;

  3、積極針對寶資天提供的方案資料,提出自己的意見和想法;

  4、認真的查閱房地產招商基礎資料,了解如何針對房地產招商,流程,制度等等;認真的了解房地產如何定價,怎么定價以及一系列的策略和方法;

  5、積極配合公司相關的公關活動,配合同事完成其他工作內容;

  6、完成公司領導臨時安排的其它工作。

  二、基本工作情況和做法

  (1)不怕困難,建立把項目策劃好的信心。

  認真分析新形勢新情況,正視新挑戰,沉著應對,及時調整工作策略。一是認真學習河池市地產宏觀環境和河池市的相關政策和規劃,提高對它的理解和認識,以積極的姿態迎接困難,樹立信心,始終保持旺盛的工作精神,千方百計挖潛營銷思路。二是注重市場信息的收集和鑒別、分析能力,應對競爭對手的營銷策略和市場推廣策略,以之來調整我們的營銷戰略和策略;三是積極爭取領導的支持和幫助,在制定營銷策略和市場推廣方案的時候,由于各自存在思維差別,肯定會出現意見不一致的情況,但對出現的問題和遇到的難題,會認真“把脈、會診”,及時調整方式方法。

  (2)提升自身專業素養和工作技能,提高工作效率

  在常規工作的基礎上,注重自身專業素養、溝通技能與工作能力的提升。自己抓基礎、抓內功,一是抓實效工作,不斷提高自己工作素質,使自己對策劃有更深的認識;二是注重自己工作作風的培養及業務能力的提高,著力提高工作效能。

  三、20xx年的計劃和目標

  1、計劃性和全局性最重要。盡量站在高一點的角度,把握不同階段的核心工作。

  2、持續學習。在學好業務知識和政治知識的基礎上,盡量學習一些關于房地產的經濟政策,包含土地、金融、稅收、規劃和物業等等,結合實際情況,加以運用。

  3、為人處世是關鍵。作為團隊中的一人,我要善待周圍的一切,看到別人的優點,謙虛謹慎地向別人學習;互通有無,自己的長處應該與同事分享,達到大家共同成長的目的。

  4、做好營銷策劃工作。讓自己的水平從粗放型向集約化、精細化方向提升。

  5、認真學習招商引資相關方面知識,不斷的充實自己,把理論用之于實際,在實際中不斷的總結,吸取經驗。

  展望未來,任重道遠。我一定會以“火熱的激情、專業的水平、高度的誠實、負責的態度”對待工作、生活和學習,為公司的發展添磚加瓦,為個人的發展增加砝碼。最后,值此新年到來之際,祝福漢軍集團事業蒸蒸日上、鵬程萬里。

  個人的年終總結 篇9

  回顧一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,完成了自己的本職工作。通過學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作情況總結如下:

  一、辦公室的日常管理工作

  1、作為辦公室工作人員,自己清醒地認識到,辦公室是總經理直接領導下的綜合管理部門,是承上啟下、溝通內外、協調左右、關系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。有接聽電話,處理業主來訪、文書處理、檔案管理和辦公室衛生。面對事務性工作,自己強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。

  2、認真做好公司的文字工作,負責辦公會議的記錄,認真做好公司有關文件的收發、登記、分遞和文印工作;公司所有的文件、審批表、協議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。

  3、做好辦公室的日常清潔、各種會議的.后勤服務工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

  二、加強自身學習,提高業務水平

  由于感到自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

  三、存在的問題和今后努力和方向

  一年來,本人能敬業愛崗、創造性的開展工作,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

  1、辦公室對我而言是一個全新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;

  2、有些工作還不夠仔細,一些工作協調的不是十分到位;

  3、自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

  在20xx年里,自己決心認真提高業務、工作水平,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努務做到:

  1、加強學習,拓寬知識面。努力學習房產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的了解,加強周圍環境、同行業發展的了解、學習,面對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;

  2、本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;

  3、注重本部門的工作作風建設,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。維護公司利益,積極為公司創造更高的價值,力爭取得更大的工作成績。

  個人的年終總結 篇10

  今年是我參加工作的第一年,我在院領導及護士長的關心和直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,熟練地掌握了各項臨床操作技能,現將工作情況總結:

  自今年3月進入本院參加工作以來,在這不足一年的實踐學習,感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業余時間刻苦鉆研業務,體會要領。

  外科手術病人相對較多,也就學到了術前術后的相關知識。術前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術后生命體征監測、切口觀察、協助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術后并發癥觀察和護理等等。在日常工作中,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,才能更好地提高護理質量,讓病人信任我們工作。

  記得剛到外科時我還不適應,為了搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向老師請教,向同事學習,自己摸索,在短時間內便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責明確了工作的程序,方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清楚的'工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。

  通過近一年的學習,除熟悉了科室的業務知識外,我還很注意護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規,積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動,豐富了法律知識,增強了安全保護意識。

  在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,平時堅持參加科室每周五的業務學習,護理人員三基訓練,在近一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。

  當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,有時仍有浮躁的情緒,感覺要學的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時,不能冷靜處理。在工作上,有時存在著標準不高的現象,雖然基本上能履行自己的職責和義務,但是在主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。

  在即將過去的一年里,要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。在即將迎來的20xx年,我會繼續發揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的好護士應該做的最起碼的工作。

  個人的年終總結 篇11

  光陰似箭,日月如梭。新的一年即將開始,回首20xx年的工作實戰,內心不禁感慨萬分。這一年里,在院領導、護士長以及同事的關心支持與幫助下,我本著“一切以病人為中心,一切為了病人”的服務宗旨,不斷鞏固學習專業知識,努力提高自身的專業知識和熟練地掌握各項臨床操作技能,較好地完成了院領導和護士長安排的各項護理工作。在領導、同事的關心支持和幫助下,思想、學習和工作等方面都取得了新的成效。為了不斷提高自己,取長補短,現結合一年的工作實際總結如下:

  一、嚴于律已,加強鍛煉,提高自己修養和政治思想覺悟

  這一年來,我始終堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,熱愛祖國,熱愛中國共產黨,對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執行黨的`路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業認真做好本職工作。工作積極主動,勤奮好學,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

  二、強化專業理論知識和專業技能操作,促進自身專業、綜合技能的提高

  加強自己職業道德教育。職業道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象。因此,在一年中,我不斷加強自身的專業知識的學習,懂得要堅持“廉潔自律、嚴格執法、熱情服務”的方針,把人民群眾滿意作為干好本職工作的根本出發點,做到始終把病人的利益放在首位,牢固樹立熱愛工作、關心理解病人的思想,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養,即“自重、自省、自警、自勵”,發揮護士的主動精神。

  平時工作中不斷樹立護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。在院領導、護士長的諄諄教導與認真細致的指導下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,在醫院組織的每次技術操做考試、理論考試中以及平時實戰工作中,均取得良好的成績,同時也得到院領導和護士長的認可和肯定。

  在這一年的工作中,我始終堅持愛崗敬業,貫徹“以高度熱情心態服務于病人為中心,以高標準質量服務于病人為核心”的服務理念,不斷提高自身素質及應急能力。

  個人的年終總結 篇12

  即將過去的20xx年是一個不平凡的一年。在那即將過去的一年里,在上級領導的正確領導下,在同事的關心與幫助下,加上自己的努力,我很快的融入了xx公司xx的大家庭。現在,就過去的工作做下總結:

  一、腳踏實地,做好財務經常性工作

  1.健全民主理財小組,賦予相應的權利和義務,切實做好份內工作,不當擺設。

  2.開學前,提前準備好行政事業性收費收據,廣泛宣傳最新的'收費標準,嚴格按教育局財政局物價局的要求規范收費。

  3.要按時記收入支出流水帳,隨時與中心小學對帳,經費收支要在學校進行公示。要定期對學校帳目進行抽查或展評,接受教師的監督。

  4.積極為學校服務,開學后盡快收齊發票,盡快報帳,不影響學校的正常教育教學工作。

  5.每月將學校收入支出結存等情況打印公布,便于教師核對。

  二、摸清家底,加強固定資產的管理

  本年,我們依據財政局、教育局的要求,全面核查、清理,對固定資產做了全面的登記,摸清了家底,并在此基礎上建立了固定資產明細分類帳,增強了我校保護國有資產的意識,使固定資產的管理進入了正常化管理的軌道。

  以后再增加的固定資產,隨時登記,并刻了固定資產管理章,讓校長在發票上簽字,引起重視,增強責任心。

  三、量入為出,增強收支按預算管理的意識

  根據小學中心校的要求,我校對未來一學期的收入,作詳細的測算,對日常公務、教學業務、設備購置、校舍維修等幾塊支出根據學校規模作出最貼近實際的支出計劃,逐級上報批準,并按預算執行。

  四、財務公開,加大對財務的監督力度

  我校要“四上墻”,一是民主理財小組要上墻,二是收費標準要上墻,三是貧困生減免名單要上墻,四是每月收支情況要上墻。讓財務工作公開、透明,接受教師、學生、家長和社會的監督,不能流于形式。

  五、自己充電,提高自身業務素質

  經常通過各種形式進行業務學習,關注最新的財經制度的變化,學習相關的規章制度,學習新的農村義務教育學校預算編制,進行自己充電,工作中才不至于出現偏差。

  六、腿勤手勤,發揮核算和服務的職能

  報帳員每月按時將報表交給校長,使校長對我校的財務狀況心中有數。同時,不怕麻煩,不怕多跑腿,爭取讓學校有票就能報銷。

  總而言之,作為一名財務人員,只有認真工作,細心負責,我們才能把工作做好。因此,在新的一年,我們將繼續堅持工作理念,堅持為公司的發展出一份力。

  個人的年終總結 篇13

  20xx年的這一年來,在x醫院院班子和主管院長正確領導下,在醫院各科室的支持幫助下,我科同志齊心協力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了一些成績,現將思想工作情況總結如下:

  一、教育全科人員要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發揚黨的優良傳統,牢固樹立為病員服務,為職工服務,為領導服務的思想,給領導當好參謀;認真開展自己批評,互相交流思想,不斷提高政治理論水平。

  二、全科人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,較好地完成了領導交辦的各項臨時指令性工作任務。

  三、在縣、鄉、村三級中醫網絡建設上,全科同志能夠不怕苦、不怕累,經常深入鄉村,與基層醫務人員打成一片,密切關系,廣爭病員,為醫院社會效益和經濟效益的提高做出了較大貢獻。

  四、在醫院配合各家保險公司業務上,能夠開拓性工作,和各家保險公司理陪人員配合默切,對保險住院病人更是體貼入微,急病人之所急,想病人之所想,受到各家保險公司領導和各科住院病人以及全院同志們的一致好評,保險病人就醫者不斷增加,在今年保險理賠幅度大量減少的情況下,全年保險病人業務總收入達55余萬元。在已爭取的.中國人壽、太康人壽、中國太平洋人壽業務合作的基礎上,又爭取了財產保險和中原保險代理公司的業務配合,為明年爭取保險病員就醫群的業務發展奠定了良好的基礎。

  五、在宣傳工作上,充分利用廣播電視、報刊、雜志、宣傳版面、宣傳單等形式,結合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫療范圍、專科專病、名醫、名藥、大型醫療設備以及開展的新項目、新業務等,增強了醫院整體知名度和部分專家名醫以及專科專病知名度,為醫院業務的發展起到了較大的推動作用。

  六、醫院選派我科科主任帶隊下鄉到東南徐堡村開展幫扶工作,我科同志積極配合,完成了每家每戶的入戶調查工作,較好地完成了第一階段的幫扶工作,所做工作受到縣幫扶辦和鎮黨委、政府以及村干部群眾的一致好評。

  一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質量,團結一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。

  個人的年終總結 篇14

  時間總是過得很快,轉眼間我就到了xx家已經快六個月了。我在20xx年8月20日,我走進了xxx的大門,還記得我來的時候xxx申請了一個銷售職位,但因為他剛從房地產專業畢業,他真的缺乏知識,所以他換到了x工作回首過去的六個月,他收獲了很多:

  1.感謝各位領導的培養,從剛進來時對房地產知識的無知到現在,都是領導和同事們孜孜不倦的教導

  2.客戶服務基礎工作、QQ群維護、論壇發帖、房地產評論更新;看房活動、報紙、廣播整理等后電話跟進

  3.由于一開始我對看房活動沒有任何概念,我可以自己做活動,每一個活動都是難忘的,我還記得一開始每次看房都有很多錯誤,隨著時間的積累和看房活動的`增加,現在每個人都可以看房子了獨立的ing集團,雖然每個人都很累,每次看完房子都不想搬家,但聽了網友們對我們的高度評價,每個人的臉上仍然洋溢著欣慰的笑容,因為有了網友的肯定,我們更加相信我們可以做得更好

  個人的年終總結 篇15

  時間一晃而過,彈指之間已走過20xx,過去的一年對我來說充滿喜悅和挑戰。回顧過去的時光,內心不禁感慨萬千。首先感謝公司高層對我工作的信任,將如此重要的工藝部交于我主導管理。自20xx年7月份接手工藝事務以來,我也一直本著學習的態度去工作,嚴格要求自己,這期間有苦也有樂,曾經也想過放棄,但最終還是挻過來了。

  20xx年6月底前我還只是一名高工,負責內層壓合和噴錫工序,同時協助崔經理管理工藝內部日常事務。從7月份開始接手整個工藝部日常事務管理。使我的工作性質從一個點鋪開成一個面,因是從基層走過來的,故對工藝人員的不良行為和管理上的弊端有比較清楚的認識和了解,對此還特制定《工藝部員工考核規范》。

  回顧20xx展望20xx,昨天的我對后工序特別是綠油了解不夠;對工藝部整個部門事務了解不全面;考慮問題總是站在個人和部門的立場,沒有為公司的整體利益考慮。昨天過去的歷史,今天奮斗的起點,明天美好的未來。在領導的關心和同事們的支持下,使我的工作能力有了質的提升,但仍有不足,主要體現在:

  1、工藝技術能力還有待提高,特別是后工序;

  2、對工藝部文件了解還不夠全面;

  3、遇事不夠冷靜,考慮問題還不夠細致和全面;

  4、部門管理方面還沒有形成完善的制度;

  針對自身的不足,在20xx年里將加強自身的學習,同時將帶領工藝部向學習性團隊轉型。計劃做以下改善:

  1、制定所有工藝人員培訓和考核計劃;

  2、每月組織所有工藝人員一起學習工藝文件;

  3、要求所有工藝人員多向同行和供應商請教,并將各自學習所得借助內部一起學習工藝文件的機會傳授給所有工藝人員;

  4、每月對各工藝人員的工作總結,通過演講的形式評選一名優秀的工程師,借此鍛煉工藝人員的溝通應變能力。

  陽光是白晝的饋贈,露珠是黑夜的賜予,挫折是生活的.禮物,失敗是成功的結晶。相信每分私下的努力,都會有倍增的回報,相信在工藝部全體人員的共同努力下,我們一定能成為公司所有團隊學習的榜樣。

  一年之際在于春,一天之際在于晨。今年既將成為過去的歷史,新的一年既將來臨,部門的發展離不開公司的支持,公司的大環境會影響到部門的發展。對于公司的發展個人有以下建議:

  A、組織架構方面

  合并工藝部和生產部,統稱制造部,并將整個PCB流程分成三段,將其中的內外層AOI、E-T、FQC分給品質部管理,包裝分給計劃部管理。

  優點:

  1、節省人力成本;

  2、避免管理區域太寬出現管理上的空洞和管理人員自身技術不精通,管理過于粗糙;

  3、避免管理上扯皮的現象;

  4、有利于實行管理人員的考評,優勝劣汰。

  B、績效考核方面

  我司現有的KPI考核在工資中的比例太小,起不到激勵作用,同時與生產效率和品質管控沒有完全掛溝,多數時候領導執行不夠堅決。建議加大考核份額在工資中的比例,并將與生產相關的所有人員(包括生產部、維修部、品質部、工藝部)全部納入考核范圍,同時圍繞生產制定詳細的規則,并將每個人的成績張貼在工序現場。

  C、管理制度和權利方面

  公司應制定明確的管理權利制度,規定不同管理級別各自不同的權利和職責。現如今我司的管理亂象,下屬不太把上司放在眼里,經常能看到下屬頂撞上司,不按上司要求執行工作,不聽安排,其很大一部分原因是公司沒有給管理人員明確的權利。也就是說,下屬頂撞上司或不聽安排,上司不能給下屬帶來什么損失。反之,上司也不能給下屬爭取和帶來什么福利變化。

  D、越級安排工作和匯報工作方面

  我司很多領導喜歡跳過下屬,直接安排下下級工作,認為這樣來的直接,工作完成方面效果會明顯些,其實不然。個人認為弊大于利,其一,領導的直接下屬工作會寒心,認為他的上司不夠重視他的存在,后續即使他知道他的下屬在完成領導交給的工作不夠完善時,也不會出聲;其二,不利于體系的維護;其三,降低了直接下屬以后在他下屬心中的威性,不利于部門的管理。反之越級匯報工作如果不處理同樣存在類似問題。

  E、員工心聲和合理化建議方面

  建議公司設定總經理意見箱,讓員工心中的話能有機會道給公司高層聽,同時設置合理化建議箱,讓工作在一線的員工能參與到公司的建設中去,對其中被公司采納的建議公司應給予嘉獎。

  個人的年終總結 篇16

  轉眼間,一年的工作也即將接近尾聲,在班組以及各位領導的幫助下通過認真的總結經驗,仔細地分析,從已經出現的問題中吸取教訓,在困難中鍛煉能力,在反思中進行自己提高,最終圓滿完成了全年工作。為了更好地使我在新的一年里個人能力有所提高,工作有更大的進步,根據領導的要求現將我個人一年的工作總結如下:

  1、年初,生產線開得比較緊迫,針對熟練員工較少,新員工較多的情況下,加強了新員工對工作的學習能力,并安排老員工手把手教學,使新員工在短期內能夠適應本崗位的各項操作。

  2、6月7月在生產過程中,因滿卷切換易炸筒,班組消耗也逐漸增加。要求員工工作時做到,忙而不亂、緊而不散的工作方式,做好本班組的工作。同時,查找原因,對于上機紙管進行嚴格的檢查,并逐步淘汰回用次數多的紙管,減少因紙管帶來的不必要的消耗,從而減少炸筒的機率。

  3、10月19日,因員工x和x上班期間嬉戲打鬧,導致x工傷事故,對于班組安全教育的不完善,進行了深刻的反思,同時加強了對員工的安全教育,并對不合理的行為加以制止杜絕。

  4、全年數據統計:

  20xx年末,本班卷繞員工共計8人,20xx年新進員工x人,辭職及自動離職共計x人,其中因工作需要調離卷繞崗位x人,現有人員x人(x人為工傷假)

  5、工作中存在的不足:

  (1)在處理不是我分管的工作時,表現不夠主動,究其原因是頭腦中有怕越權、越位的思想,有時就表現出不主動提出自己的工作思路,致使工作節奏慢。

  (2)對新的.東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路去處理問題,表現工作上的大膽創新不夠。

  (3)班組的管理還不夠細致,員工的安全和質量意識仍不夠強,導致本年度的1起安全事故。雖然事后也對當事人進行了教育和處理,針對性地作出了相應的對策。但應該還是預防為主,加大平時的教育力度,提高員工的安全和質量意識,從根本上減少安全事故隱患的發生。

  個人的年終總結 篇17

  時間過得真快,轉眼間又到了年底,回顧xx年,有成功、有失敗,有付出、有收獲,有驚喜、有失落。下面我就將自己一年來的工作、生活、人際交往等作一個簡單的總結。

  一、工作總體有聲有色

  從年初xx月份到xx月份這段時間,主要是在主城xxxx區對污水管道的建設,由于那邊地勢險要,施工難度較大,設備很難進場,特別是電力供應難度較大,原來計劃用電力帶空壓機做基礎不得不改變,后面不得不使用柴油機取代,由于施工七點到終點很長達xx公里。而且要同時施工,加油要好幾個人來回跑,自己作為現場管理那是要必須完成的,又是早上還得很早去發動機器,工人們大都去得比較早,一般情況大概xx點起床,一直到晚上xx點才算結束,所以感覺挺累的,有時候連晚飯都不想吃就睡覺了,深夜還得起來去看一下工地上的機器設備是否有丟失等情況,畢竟有好幾萬的設備在工地上,還有就是材料的準備也挺難,因為施工點在一段斜坡上,所以準備材料的一車一車的推,一個不小心連車帶人就會被翻下斜坡,唉,想起還有點心驚膽戰,不過我沒有出現過這樣的情況,因為我有基礎啊。一直施工到xx月底結束。

  xx月xx號我們就轉場到了xx家,這是今年第xx個工地-----建設xx家公租房。我們一共簽下了xx棟樓的基礎建設,耗時達xx年之久,這也是我從部隊回來接觸工地建設時間最長的,總產值xx百余萬元,中途有xx個月到xxxx集團的廠房修建,但最終合同沒有談攏等問題沒有做成。這是唯一失敗。

  二、生活豐富多彩

  生活中的我很隨性、也很隨意,有時跟朋友、同學、戰友一起到過酒吧、KTV、路邊大排檔、燒烤攤喝酒、唱歌、吃東西,還是很快樂的,有時也參加一些酒會、生日、結婚宴請等,有時也和家里人打打牌、聊聊天等。

  三、人際交往廣

  在人際交往方面我用一個典故來形容我;那就是“韓信點兵,多多益善”

  不足之處

  (一)工作中的有時很情緒化、沖動、急躁始終是我致命的弱點。

  (二)生活美中不足

  生活唯一的'遺憾就是自己在感情方面還是一張白紙。

  以上是我針對自己的一個簡單且必要的總結。

  來年規劃與期待;新的一年即將到來,規劃在我心中,我也信心百倍的期待,在克服自己身上缺點的同時,發揮自己的長處努力拼搏,我堅信自己一定能創造屬于自己的美好未來,相信自己---永不言敗。

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