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員工離職申請書

時間:2023-08-09 08:21:03 申請書 我要投稿

員工離職申請書12篇(精品)

  在法律不斷完善的社會中,申請書與我們的生活息息相關,請注意不同種類的申請書有著不同的格式。那么相關的申請書到底怎么寫呢?以下是小編收集整理的員工離職申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工離職申請書12篇(精品)

  員工離職申請書 篇1

尊敬的x總:

  作為一名在賓館工作了大半年的員工,我對賓館有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

  我的第一份工作是在賓館,我最青春的三年也是在賓館度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……在賓館里,領導們也對我十分的關心,從剛進入賓館開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是賓館里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……

  但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在號。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們賓館的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了賓館的經營策略,不斷地嘗試新的.機制與獎勵、分配辦法,力爭讓賓館的經濟效益不斷邁上新高,也讓賓館員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經理。

  而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,賓館要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇2

尊敬的公司領導:

  首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份離職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出離職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續發展!

  家中父母歲數大,家里小生意沒人接管,多次強烈要求回家幫忙。然而在xx沒什么建樹,每月的工錢也不夠自己花,工作了還要問家里人要錢,愧疚于心。xx地鐵的開通,xx同城的理念,讓我看到的是商機。還有政府為解決大學生就業問題而鼓勵大學生創業的放寬政策,深深的觸動著我。

  離開這個單位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的'那片真誠和友善。

  但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開,批準我離職。

  同時,很榮幸曾身為xx公司的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在xx辛勤工作的員工工作順利,事業有成!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  時間:20xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇3

xx:

  您好!

  自從20xx年xx月入職以來,我一直都很享受這份工作。轉眼xx個月過去了。誠然,論工作環境、團隊、壓力,甚至個人喜好,我都很滿意。但,因為家庭的原因,所以我只好辭職。希望你能早日找到合適的人手接替我的.工作。

  當然,若你容許的話,我愿意,并且渴望在工余時間,為您和這個團隊繼續出力。最后,我也不知道可以說什么,只能忠心對你說對不起與謝謝你,并祝愿您和大家都能開創出更美好的未來。

此致

敬禮!

申請人:xx

20xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇4

尊敬的領導:

  您好!不知不覺在公司也呆了快一年了,(去年xx月進公司),在xx經理和各位領導的栽培和信任下,我從一個底層跟車的,到現在能夠出來共同合作管理xx!這樣的深情,我銘記在心!

  想來,當初進xx物流的時候,第一個是對“xx”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認同,我想我們的公司也是這樣的一個年輕的公司,或者說具有年輕力量的公司,!我也體會到了這樣的氛圍,年輕,拼搏,能力,創新,團結!

  公司也在飛速的發展,從xx到xx,從xx到xx!可以說公司的成長是幾何的!我也很慶幸可以在這樣的環境中長大!我沒有什么樣的文憑,可是我在這里是被認可的,這讓我找到了我的自信心!我深深的感激這里!或者我是一個不好的學生,或者員工,最后,在這樣的環境中我還是選擇了離開!我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開!大凡員工離去是有2個原因的`:

  1、員工對公司不滿意

  2、公司對員工不滿意

  我想員工對公司的不滿還是因為:個人文化同公司文化的差異,或者說的直白點就是公司給與的和員工本身要求達到的不和諧!我想我還是要離開這培養我的熱土的,就象一個孩子要離了家鄉去遠方鍛煉自己一般,我辜負了領導對我的深切期望!

  深深的感謝那些培養我,鼓勵我的人:(特別是xx經理)和那些給我信任的領導!(特別是xx總)我由于種種個人原因要離開公司了,希望錢總能夠在百忙中盡快解決我的問題!我想在xx號之前離開公司,希望xx總能夠批準。

此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇5

尊敬的領導:

  你好!

  當你看到我這封辭職信的時候,說明我已經下定決心要走了。

  感激你這么長久以來的信任與教誨。

  確實是要好好的多謝你的。

  因為如果不是你的信任,讓我包攬所有的外貿,跟單,單證,船務,照相員,對貨員,我也不會發展到今日。確實是充分的發揮了我的.潛力。

  那里是我工作以來呆得最長久的地方。

  記得我剛來的時候,你們擔心我做不長,因為我給你的感覺我很圣。不太容易讓人靠近,再加上你的“好”侄女燕,在一旁說盡了我的“好”話。所以,你們認為我還是會和以前那幾個外貿員一樣,做不長。

  不明白為什么,我一切居然都忍過來了。我破除之前外貿的例子,我沒有真正地去車間實習過,我最多只是在樣品房看一下。老板娘親自給我講解,我很感激。她帶著我到車間去看生產過程,給我講解,雖然當時我記不住什么,但在我的記憶深處,我永遠會記住的。

  你的好侄女對我說,你們都是偽君子,讓我離你們遠點,細心一點。她說你們開始就對人好,以后就會很差了。你們只是為了給別人一個印象而已。

  我聽了很難過,因為我的是個敏感的人,就是她對我說這些話之后,我發現老板娘真的變了。之后,我才明白是燕在造假,在我這邊說你們的壞話,在你們哪邊說盡了我的壞話。這也是之后了幾個文員,我才明白的。

  曼的到來,是燕制造我們宿舍分裂最成功的一次壯舉。

  之后,經過對證,才明白是我太敏感,她們也太容易受傷,受了她擺布。

  珍的到來,讓我看清了燕的真面目,真好笑。所以我和燕的關系迅速惡化。

  外貿的生意越來越好,燕說我是外貿雞,這句話,讓我永記心里。

  我離開的原因有很大一部分是因為燕的語言,也是因為工作時間太長,事情真的太多了。

  所以,我決定離開,感激你的培養。

此致

敬禮

  申請人:xxxx

  20xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇6

尊敬的領導:

  你好!

  我很遺憾自己在這個時候向廠里提出辭職。來到廠里差不多快x年了,在這很感謝各位領導的照顧,是你們給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。

  其實,在這段時間里,每天都很忙碌,雖然也有過抱怨,感覺壓力很大,但是每天都使我很充實的生活,讓我變得開始慢慢享受這份工作了,也讓我從中學到了很多寶貴的經驗和待人處事的技巧。

  現在因為一些家庭和個人的緣由,我需要重新確定自己未來的方向,最終選擇了離開公司,離開這里。

  我很遺憾不能為廠里輝煌的.明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿廠里的業務蒸蒸日上!廠領導及各位同事工作順利!這份辭職申請,望領導能給予批準。謝謝!

此致

敬禮!

  申請人:XXX

  日期:XXXX年XX月XX日

  員工離職申請書 篇7

尊敬的園領導:

  很抱歉我不得不做出這個決定,這個想法在我心里已經埋藏很久了。

  從我第一天走進這所幼兒園到現在已經快滿三年了,在這三年的工作里我覺得自己盡到了一個幼兒英語教師應盡的職責,我在帶給孩子們歡樂的同時自己也收獲了很多,在孩子們面前我得到了成功的喜悅和滿足。

  雖然工作中難免會有些許摩擦,但總的說來,我是喜歡幼兒英語這個行業的,我舍不得這些可愛的孩子們和帶給我那么多歡樂的`老師們。

  我多么希望可以把這份工作一直做下去,可我真的無能為力。我的嗓子本來就不好了,現在幼兒園的班級和人數不斷地增加,我真的不堪重負,我怕有一天我的嗓子徹底壞掉。

  我也很想好好成就一番事業,但是和健康比起來,我只能放棄。

  希望園領導能體諒我的難處。再次表示感謝!

  此致

敬禮!

  申請人:XXX

  時間:XXXX年XX月XX日

  員工離職申請書 篇8

尊敬的經理:

  您好!

  我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自xx年到xx飯店工作,至今已經七年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰。在這里,見證了飯店改造舊貌換新顏;在這里,參與了飯店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的'時段。由衷感謝飯店給予我發展的平臺,對此我深表感激。

  由于我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響飯店的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

  我會在辦理離職手續之前完成工作交接,以減少因我的離職而給飯店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續保留飯店號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。

  非常感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在飯店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是xx飯店的一員而感到榮幸。

  祝xx飯店領導和所有同事身體健康、工作順利!

申請人:

  xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇9

尊敬的園長:

  您好!

  首先,非常感謝您這兩年來對我的信任和關照。

  這段時間我想了很多,這兩年來感謝您給我到xx幼兒園工作的機會。

  在這里我懂得了做人的道理和義務,可能我們剛開始還蒙蒙懂懂,相信有一天會明白。很多次的外出培訓,在我的.路上也增添的很多知識,這一切的一切,我都會記得是你們給的,由衷感謝!

  但由于個人原因,我無法繼續履行這份工作,故需辭去現在的工作,希望園長批準。但在合同期滿內我仍然會做好本職工作,站好每一班崗。再次感謝所有老師對我的悉心教導。謝謝園長給我這次工作的寶貴。

  此致

敬禮!

辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇10

石油天然氣公司:

  我叫x×,女,幼教老師,身份證xx年xx月xx日出生(26歲),于xx年x月1日招聘進入x石油天然氣公司幼兒園工作,現因個人原因不適合繼續從事幼兒教育工作。因此,我經過慎重考慮決定向x石油天然氣公司人力資源部門遞交辭職信,現依據《勞動合同法》第37條規定提前30天告訴x石油天然氣公司,30天期滿次日起即20xx年5月29日星期三雙方依法辦理辭職的相關手續。

此致

敬禮

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇11

尊敬的xx人力資源部:

  您好!

  由于個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之后,特此提出離職申請,敬請批準。

  在xx工作一年多的時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝xx提供給我這個良好的.平臺,這一年多的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。

  在這里,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;尤其感謝xx,xx等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。

  望批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

  員工離職申請書13

  尊敬的xx:

  我自xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養,個人得到了很大的成長,公司的文化和環境也令我工作得十分開心。

  現由于個人原因,我不得不提出辭職,期望能于x年xx月xx日正式離職,請公司批準我的這份辭職書。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。

  再次對您x年來的培養和指導表示衷心的感謝。

  最后祝您及公司的所有同事一切順利!

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

  員工離職申請書 篇12

尊敬的x企業領導:

  您好!

  在貴x企業業務如此繁忙的時候,我給您寫這份申請,提出辭職,實屬不該,但是由于家庭原因,經過深思熟慮之后我決定離開x企業。我知道這樣會給x企業帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。希望您在百忙之中能夠審閱我的申請,并批準!

  非常感謝在這段時間里x企業對我的教導和照顧。在x企業的`這段經歷于我而言非常珍貴。在這里,特別感謝你們的關心和支持。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是x企業的一員而感到榮幸。我確信在x企業的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿在年月日正式離職。

  請給與批準。

  望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝貴公司蓬勃發展。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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