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員工辭職申請書

時間:2024-04-12 07:31:26 申請書 我要投稿

員工辭職申請書15篇(推薦)

  隨著時代在進步,很多事項都需要使用申請書,寫作層面上,申請書下級向上級的行文方式。什么樣的申請書才是合理的呢?下面是小編精心整理的員工辭職申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

員工辭職申請書15篇(推薦)

員工辭職申請書1

尊敬的領導:

  您好!

  寫下這份辭職申請的時候,我也感到十分的遺憾。但通過自我的總結后,我意識到這是十分必要的一個選擇。對我而言,xx崗位的工作已經不再適合。這不僅僅讓我會導致我自身的工作的熱情開始下降,甚至會對工作帶來負面的影響。為此,我下定決心寫下這份辭職申請,還望您能及時回復。

  回首20xx年,在這段時間里,我作為xx公司的一名職員,在您的領導下進入了xx公司,并學會了如何作為一名xx崗位的"員工來為公司做出更多的貢獻。這段工作中,我受到了來自公司的培養,得到了領導和同事們的照顧以及鼓勵。一直以來,我都想向各位說一聲:“謝謝大家!”因為你們,我感受到了xx公司團隊的溫暖,因為你們,我學到了很多經驗,掌握了工作的知識。并真正成為了一名xx行業的工作者。盡管我最終決定了要離開這里,但我仍然對這段時光感到留戀,這將會是我生命中重要的20xx年時光。

  當然,作為您手下的員工,我也深深的記得自己給您惹過的`那些麻煩,尤其是剛加入公司的那段時間里,我因為自身能力和思想的不成熟,給您和大家都帶來了不少頭疼的問題。但好在,經過你們鼓勵和支持,我也終于有了今天這樣的成長和進步,能主動擔當起自身崗位的工作任務,圓滿的完成自己的工作。

  但如今,雖然我已經漸漸融入了xx公司的環境,但我始終感到自身現在的情況并非我理想的工作環境,這并非是公司的不足和問題,只是我自己又有了新的理想和渴望。來到社會工作,每個人心中都有自己的目標和想法。但很遺憾的是,我認為自己在xx公司的情況并不符合我的理想,距離我未來的計劃也越來越遠。為此,我決定離開這里,尋找真正適合自己,能達成自身目標的道路。

  這些年來,我給大家也帶來了不少麻煩,雖然也有自己的一些成績和貢獻,但收獲卻遠比付出得到的多。雖然我這次會離開xx公司,但我相信,在今后還會有無數出色的人才涌入這里,因為這是一個積極、熱情,且十分出色的集體,我相信在你們的努力下,xx公司一定能更加輝煌。祝各位同事們工作順利,家庭幸福!

此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職申請書2

財務部:

  現有員工因為□辭職□辭退(開除)離職,已辦完所有離職手續,請予以結算工資。具體考勤及工資情況如下:

  備注:此單僅用于辭職或辭退(開除)員工結算薪資。

  審核:xxx

  財務經手人:xxx

  本人簽字確認:xxx

  人力資源部蓋章

員工辭職申請書3

尊敬的`領導:

  您好!

  本人xx,由于xx原因,在此特向您提出主動辭職。

  在公司工作一年多的時間里,在您的指導與培養下,為公司做出一定貢獻,在此特向您表示感謝。

  具體工作將于xx年xx月xx日前完成交接,并于xx年xx月xx日正式離職。其他人事關系調配等方面的相關事宜,望您通知人事管理部門,根據相關規定予以協調配合,盡快完成離職相關的各項事宜。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職申請書4

尊敬的領導:

  您好!首先感謝您在百忙中抽出時間閱讀我的辭職信,我是懷著十分的心情寫這封辭職信的。自我進入醫院之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我在護士行業獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作,我在護士領域學到了很多知識,積累了一定的'經驗,對此我深表感謝。

  我已準備好離職,并且做好工作交接,以減少因我的離職而給醫院帶來的不便。非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧醫院員工辭職信范文4篇求職信。在醫院的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中重要的一部分。

  再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,對我的申請予以考慮并批準。祝醫院領導和所以同事身體健康、工作順利!

  此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年xx月xx日

員工辭職申請書5

尊敬的上級領導:

  您好!

  我是xx科的一名普通試用員工,于xx年x月xx日進入本公司以來至今還屬于試用期階段,非正式員工!

  來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過xx電廠是xxx好的公司。

  自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的x好x劃算的公司。

  本打算長期在此工作,但現因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的'奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

  經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對于我來說,一個人的孝心遠比工作事業更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那么在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。

  現向公司提出辭職申請,望領導批準!

  此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職申請書6

尊敬的公司上級領導

  您們好:

  20xx年12月31日我的勞動合同即已屆滿,經過再三考慮,我懷著非常復雜的心情寫了這份辭呈,敬請上級領導審閱,謝謝!

  對公司知遇之恩、培養之恩的感激之情。

  我自x年3月22日進入公司,至今已六年零八個月,在這段時間里,在公司的培養下我漸有所長,從一個剛剛步入社會的`學生慢慢蛻變,是公司給了我踏入社會的第一步臺階。

  在這段時間里,我一直懷著一顆感恩的心認真職位,一路走來在眾多老上級領導、老前輩的悉心教育下我收獲頗豐,專業素養有了一定積累,在此感謝所有幫助過我的上級領導、前輩。

  項目經理這個職位,在xx是一個非常鍛煉人的職位,蒙x總和x總厚恩,在xx和xx給了我很好的機會,這對我以后的職業生涯影響至遠,也是改變我人生方向的又一里程碑,在此感謝兩位上級領導,我會用一生將您們的恩德惠存,謝謝您們。

  不得不離職的原因。

  1、一個年輕人,一個來自于異鄉的年輕人,生活在青島壓力很大,買房前這種壓力還不明顯,買房后還貸款、還借款的現實情況讓我不堪重負,微薄的月薪實難滿足正常的生活需求,還款更是難有余富。雖然按照公司規定獎金也算豐厚,但是結算卻遙遙無期,遠水不解近渴。我的離職也實屬無奈,在這里希望公司能夠諒解。

  2、我對象已有身孕數月,因身體原因不得不在家休養,家庭經濟雪上加霜,我須盡快找份月薪制職位就職,所以請公司上級領導能切實體諒我的難處,對我的離職給予原諒。

  最后,敬請公司上級領導批準我不再續簽新年度的合同而就此離職,謝謝!

員工辭職申請書7

尊敬的領導:

  您好!

  我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考后,鄭重的向公司高層提出辭職要求。

  首先,在貴公司工作的這幾個月以來,我收獲良多,在領導以及同事的幫助下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

  在這工作時間里曾經有過的激情,迷惘,彷徨,和溫暖,感悟,奮進。父親交給我的堅毅,誠實的.心態使我在這些過程中堅難的走了過來,并在工作中,生活中不斷的修正自已,努力的提高自己的認識。我也并因此而重拾生活的信心。

  其次,公司的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在公司感受到了家的溫暖。

  在過去的20xx年幾個月多的時間里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了很多東西。并在公司的過去時間里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司照顧表示真心的感謝!

  無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至xx市xx區,工作上班實在是不方便,每天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,對于劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小說、散文以及報導寫作多年,可是對于劇本是首次嘗試,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。

  最后,祝公司生意興隆,發展越來越好。

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

員工辭職申請書8

尊敬的領導:

  您好!

  來酒店工作的一個時間并不長,也就是一個多月的時間,但是我也是能感受到,自己還是不太的適應在酒店的工作,對于服務的這個行業,之前雖然也有一些了解,但是并不是那么的清楚,特別是我們酒店的行業,我也是感受到自己挺難適應的,所以也是決定辭職。

  剛開始我也是覺得,可能是一份新的工作,需要時間來適應,但是一個多月了,和我一起進來的同事卻是能把工作做得很好,但是我依舊沒有什么太大的動力來做好工作,而且感覺每天來上班都是一種受罪,心情不好,工作也是容易做得敷衍,當然自己也是想過是不是轉變下心態,會好一些,嘗試了但是終究沒有辦法來適應,可能也是每個人都會有自己想要做的事情,和不擅長,不喜歡的工作,這個是挺難去改變的,特別是對于我來說,更是如此,如果不喜歡,真的很難堅持下去的。一個多月的時間,我也是感受到,是我堅持的一個極限了,我的工作也是開始出現一些問題,我也是不想再犯錯,自己不舒服,也是對酒店的工作不負責任,那樣都不好。

  當然在這,其實學了一些東西,對于酒店這個行業,服務的工作,我也是清楚是怎么一回事,看起來簡單,但是長久的去做并不容易,而且自己也是很不適應,我也是清楚自己的一個狀況,收獲的東西對于我其實還是有幫助的,以后也是一些方面可以運用到工作之中去,可以說補了一下我的短板,但是工作卻更多的要去用自己擅長的`方式,擅長的。領域,這樣的收獲也是會更大,而且也是更能去展現自己的能力。同事們平時也是有很多的幫到我,讓我來適應,我也是交了一些朋友,讓我對于社會有了更多的一個了解,要走了,我會感到輕松,但同時對于同事們也是感到有些不舍,工作的環境還有同事都是挺不錯的,只是我無法對這份工作產生動力,我也是不能再這樣拖下去了。

  接下來的一些日子,我會盡力的做好最后的工作,盡量有一個漂亮的收尾,要和同事去對接的也是會做好的,同時也是感謝酒店能夠讓我來工作,給予了我這個機會,不過我卻沒辦法再做了,自己也是決定了,所以才和領導您說,也是希望早日批準。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  20xx年xx月xx日

員工辭職申請書9

尊敬的領導:

  您好!

  很感謝你給我這個平臺實習的時機,感謝你這些日子里對我的照顧,我這段時間的表現你們都很失望吧,我深感抱歉。離開之前,我要好好下這段時間我對本店的一些所見所聞。

  我是在五號被派到店實習的,距今十天不到,在這短短的日子里,我收獲了很多很多。這是我人生中的第一份工作,雖然有如曇花一現般短暫,但是對我的意義卻是十足重要。

  店的兄弟姐妹對我都很友好,店的叔叔阿姨們對我都很熱情,萬銀香奶奶對我更是關心備至、疼愛有加,如今我要離開了,帶著對他們深深的不舍與祝福,祝福他們都能夠長命百歲、幸福無煩惱。初來之時,我的眼前是一片陌生的面孔;離去之后,一連串熟悉而親切的名字時常在我的腦中盤旋。

  他們那甜甜的笑容、溫暖的話語、關心的問候以及深撫我后背時留下的余溫,我將永生難忘。我覺得的開展離不開這些老顧客們的大力支持,他們正是公司的元氣所在,老會員的流失也就是公司元氣的流失。如果只知一味地消耗我們的元氣,而不知及時休養調息,只會讓我們的身體越來越糟糕。這關系到公司的生死存亡,各位經理不能無視啊。

  承蒙各位領導的厚愛,在我來公司的短短幾天里,部門各種大小聚餐、娛樂活動都沒有把我落下,對此我很感謝。銷售行業原本就不適合我,也非我所愿,這是性格決定的,沒有方法。

  然而我還能在這個公司待這么多天,是因為我覺得各位領導都很平易近人,不擺官架子。我想其他的員工也是這樣認為的,他們可以不要獎金,甚至可以不要根本工資,但是絕對不可以不要銷量,絕對不能讓團隊蒙羞,絕對不能令關心他們的領導失望。他們能夠堅強承受住來自生活和工作上的種種壓力,是因為他們抱有一顆感恩的心,正是有了這顆感恩的心,他們才有太多的放不下。放不下店里的叔叔阿姨們,放不下團隊的各位兄弟姐妹,放不下細心栽培他們的各位經理。

  不過,我個人還是覺得,公司領導還應該在員工們頭上多花一點心血,改善他們的一些根本生活條件,讓他們在生活上毫無后顧之憂,從而以最正確的精神狀態全身心投入到工作中來。

  恕我直言,用“安裝空調”來刺激員工的銷量是不厚道的獎懲方式,難道沒有超額完成銷量就不再是公司的員工,就不配在高溫的日子里享受空調嗎?據我所知,我們公司經常組織員工去旅游,那些觀光旅游、吃喝玩樂的.經費不可謂不多,我不禁要問,為什么不把這些可花可不花的經費,用在改善員工的生活條件之上呢?領導們有權制定公司的獎懲,但是我始終認為,可獎可不獎時,那就獎;可罰可不罰時,那就不罰。只有本著這樣寬大為懷的獎懲原那么,公司才會真正上下一心,團結一致。

  銷量不好時,不能只追究員工的責任,更不能輕易苛扣員工的保底工資,要知道,員工的底線一旦守不住,必定會繃緊他們脆弱的神經,跳槽走人只是早晚的問題。得員工之心者得天下,失員工之心者早敗家。如果把公司比作一棵參天大樹,那么公司的高層領導就是這顆樹的根,基層員工那么是這顆樹的枝葉,枝葉需要根的滋養,同時,大樹更需要枝葉來裝點,只有這樣分工合作、配合緊密,公司才能成為一道亮麗的風景。

  常言道商場如戰場,“兵不在多而在精,將不在勇而在謀。”這句經典的帶兵治軍之策用于企業的管理也是毫無過差。每一個“吳博士健康園”的員工都代表公司的門面,如果顧客連員工的職業素質、知識水平都不能認可,還能指望他們對公司產品的認可嗎?公司在不斷擴招的同時,必須要注重提高員工們的職業素質和知識水平,對員工的人品道德各方面一定要了解到位,絕不能讓攜款私逃的事件再次發生。

  同樣,中高層領導在規劃、決策之時,不能只顧眼前的利益,眼光一定要放遠,只有把根基扎牢了,才能使公司在劇烈的市場競爭中立于不敗之地。盲目擴招、大肆增店,只會加重公司的負擔,消耗公司的既得利潤。花費巨資請專業人士來培訓基層的員工和領導終不是長久之計,我們公司要長久開展下去,必須要組建一個自己的專業團隊,專門給員工們講解專業知識。

  正所謂“不在其位,不謀其政”,世上不乏專才,但是全才總是鳳毛麟角。公司假設把各方面的工作都加在一兩個經理身上,讓他們身兼數職、事必躬親,長久下去,必定會使這一兩個經理精疲力竭、支撐不住,公司的頂梁柱一旦倒塌,后果也就可想而知。說到對員工的知識培訓,我不得不提一點,公司自上而下一定要樹立勤奮好學之風,要讓員工認識到:離開了大學校園并不代表學習的終止。強行灌輸知識只會適得其反,使員工越來越反感枯燥的材料,被動接受死的東西遠不如主動去學習自身所欠缺的知識。

  公司應該鼓勵員工在工作之余不斷抽時間給自己充電,對于那些講課優秀的員工提供可觀的物質獎勵,以此激發員工們的學習熱情。同時,公司應該做到集思廣益、廣開言路,鼓勵所有員工提出自己珍貴的和建議,勇于指出中高層領導在工作中的缺乏之處,對一些可取的好建議要實行嘉獎。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職申請書10

尊敬的飯店經理:

  您好!在此,向您遞交我的辭職申請書!對于這篇申請書,我是懷著深深遺憾心情寫給您的。分析我無法在飯店繼續工作下去的.原因,有以下幾點:

  第一,我已經完全厭倦了飯店工作。在過去六個月工作期間,我對于飯店工作已經基本失去興趣,實在是提不起繼續留下來工作的信心了。

  第二,飯店收入微薄,難以維持個人生活。這個原因也是比較重要的,由于我在飯店的每月薪水只有區區1500元,在這個城市生活實在非常困難。就上個月來說,我光生活開銷上就花費了1800元,還欠單位300元的薪水透支。

  第三,認識到我個人水平有限,還需要繼續深造。飯店工作以后我覺察到自身水平不夠,繼續在飯店工作下去相信自身水平也很難有所提高,所以決心返校繼續深造。

  以上原因,特此向經理遞交我的辭職申請書,懇求經理允許。

  辭職人:XXX

  X年X月X日

員工辭職申請書11

尊敬的衛生局領導:

  本人于x年xx月xx日招聘到x牧區中心醫院工作至今,一晃五年過去了,按照合同要求,現在即將轉正,成為醫院的正式醫生。

  我現在提出辭職申請,主要原因是家庭因素,本人已經進入不惑之年,家有70多歲的'老母,長女在中國醫科大學讀書,次女在x八小讀書,妻子也沒正式工作,還有一些外債沒有還清,目前經濟非常拮據,我的那點工資,難以維持全家開支,本著對家庭,對老娘,對孩子,對妻子負責的態度,經過再三考慮,我慎重提出辭職申請,但是對領導和同事萬分留戀,感謝領導和同事對我工作的幫助和支持。

  辭職以后自愿承擔相關責任,堅決不去上訪,希望得到局領導的理解,并給予批準。

  辭職申請人:xx

  20xx年xx月xx日

員工辭職申請書12

尊敬的醫院領導:

  您好!我因為個人諸多原因,經過深刻冷靜地思考后,鄭重地向醫院提出辭職申請。

  感謝醫院給我提供進入這個團體的機會,經過一年多在醫院的工作,我學到了很多知識、積累了一定的經驗。同時,感謝領導和同事們在這段時間給我的輔導和幫助,使我能更順利的完成各種康復工作。我非常重視在醫院內的'這段經歷,也很榮幸自己成為醫院康復團隊的一員。我確信這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益。

  我很滿意醫院的工作環境,但是由于一些個人原因,我不得不向醫院提出辭職申請醫院員工辭職信范文4篇醫院員工辭職信范文4篇。現提交辭職申請報告,并希望在一個月內正式離職。

  對于由此為醫院造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望醫院能體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年xx月xx日

員工辭職申請書13

尊敬的領導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我自20xx年xx月xx日進入xx公司,20xx年xx月xx日調入xx部分,至今已過半載,恰是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。

  在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的`東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經由慎重的思索,我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人假如偏離了自己的職業目標,那剩下的光陰只會虛度一生,無所作為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。

  我很遺憾不能為公司輝煌的"明天貢獻自己的力量,請公司領導諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式,我希望我們能再有共事的機會。相應的工作交接我已經在上月底請假前交接完畢。我也很清晰這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力正視下一步步推進。也恰是考慮到公司今后推進的公道性,本著對公司負責的立場,為了不讓公司因我而造成的決議計劃失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

  祝公司項目推進順利創造燦爛,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職申請書14

尊敬的各位領導:

  您好!

  我很遺憾自己在這個時候向學校正式提出辭職,希望您能批準并諒解!

  自從20xx年XX月我進入XX這個大家庭以來,我備受各位領導、同事長期對我工作、生活的幫助,支持,肯定及關心,在這里跟大家道聲感謝!在這半年來我在為__工作,貢獻自己力量的同時,自身也在各個方面得到良好的發展。今天,我選擇離開,內心也有很多留戀與不舍。因為這里是我剛畢業從學校出來社會工作的第一個舞臺。一支粉筆三尺講臺,在__我學到了許多,收獲了許多。

  但是有些東西總不能如你所愿,之所以我選擇離開,主要原因是父母想讓我陪伴在他們身邊,要求我回到家鄉那邊工作,他們不希望我獨自一人在外面奔波勞碌,想在家鄉那邊找一個事業單位能安穩一點工作,安定地過日子。因此,很抱歉,我只能離開這個學校,這個讓我終生難忘,迅速成長的地方。在XX工作的這段時間是我生命中的一個里程碑,并永記于心,感恩不盡。

  我也很清楚這時候向學校辭職于學校于自己都是一個考驗,學校正值用人之際,期中考試在即,所有的準備工作都在緊鑼密鼓的進行,也正是考慮到學校安排的合理性,本著對學校負責的態度,為了不讓學校因我的'離開而對學生造成更多的耽誤,我鄭重向學校提出辭職。我將工作到20xx年XX月XX日。懇請領導批準。

  感謝這兩個月來學校領導和同事在工作中對我的關心和支持,祝愿XX未來蒸蒸日上,屹立于名校之林,為社會培養出更多出類拔萃的人才。

  這次辭職是我經過了深思熟慮并和家人充分商量之后做出的決定。在此,請您批準我的辭職申請,并感謝您一直以來的關懷。

此致

敬禮!

辭職人:XXX

  20xx年xx月xx日

員工辭職申請書15

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx部門的xx,當落筆寫下這封辭職報告的時候,我的內心屬實是無比的復雜,因為在公司工作的時間不長,身邊的人對我也很照顧,讓我在寫下這封信的時候非常糾結,但是考慮現實因素,我覺得我也不得不離開了。

  在進入公司之處,我也是十分的開心和激動,還記得當時是20xx年xx月xx日正式入職,就在前一天我已經開始無比的期待,并且還帶有一絲的緊張,在正式進入公司后,我也并沒有感到很強烈的陌生感,因為公司的同事都非常的友好,而且在我遇到任何問題時,他們都能夠及時地幫助我,這讓我很快從一個不熟悉公司業務的工作小白,逐漸適應公司的工作模式,并且效率也在日漸的提高,這都離不開大家的幫助,因此我也要對大家說一聲謝謝。而且在這段時間里我學到了很多新的東西,如果不來到這個崗位,我想或許這一輩子我都沒有這樣的機會接觸到這些知識,對于我自身而言,這是一段非常寶貴的經歷,也是值得我始終牢記于心的。但是如今發生了兩件事情,讓我不得不考慮離開了。

  首先是我的個人原因,因為最近自己身體出了點問題,頻繁地出入醫院,而且我自己也看了一下,自己可以調休的假期都已經用完了,其實假期倒是無所謂,只是我想到由于自己的原因耽誤公司的工作進度實屬不應該,而且馬上就要到年末了,我也知道公司即將到了最忙的時候,那么后續如果我依舊要頻繁的請假,那么我手上的工作也沒有辦法分配,到時候對于公司來說會是非常棘手的事情,因此我考慮到自己離職之后,公司可以在第一時間進行人員的調整,可以在最大程度上減少一些麻煩。

  其次就是在工作了這段時間后,我發現似乎自己的理念似乎與公司不符,因為公司需要,因此在這期間我經歷了一次調崗,在之前的崗位上,我覺得自己干的"還算可以,但是到了現在的.崗位時,我發現自己更多時候是力不從心,我找不到了工作的樂趣,每一天完成任務的狀態也不是很積極,雖然能夠按時完成,但是這樣的心態會讓我產生自我懷疑,而且我覺得長次以往下去對于公司來講也是一件不公平的事,因為可以有更適合的人來到這個崗位上,為公司創造更大的價值,所以我認為自己不能夠勝任現在的崗位,所以這也是離職原因之一。

  于我而言,公司教會了我成長,讓我沒齒難忘,但是在各種因素的影響下,使得自己不得不離開的時候,自己也是萬般的無奈和不舍,但是無論如何,我都會祝愿公司能夠蓬勃發展!

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

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