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補發個人年終獎申請書

時間:2025-01-13 12:20:02 思穎 申請書 我要投稿
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補發個人年終獎申請書(通用15篇)

  在法律不斷完善的社會中,我們會經常使用申請書,在寫作上,申請書也具有一定的格式。為了讓您不再為寫申請書頭疼,以下是小編為大家整理的補發個人年終獎申請書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

補發個人年終獎申請書(通用15篇)

  補發個人年終獎申請書 1

公司領導:

  我是xx年x月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

  自加入xx以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如xxx,以期為公司在以后的發展道路上再添磚瓦。

  所有這些都是與公司領導關心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

  然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發展的.城市,無論是在經濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現有的工資水平顯得有些單薄,已經成為限制我自身發展的最主要因素之一。

  為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xx%。

  當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

xxx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 2

尊敬的領導:

  你好!

  我自去年11月份從學校畢業就來到了勝天公司,這是我人生的第一份工作,也為我今后的人生打下了基礎,才剛走出校門的我,對社會、人生還沒有一個準確的定位。沒有充足的社會經驗,更沒有塑鋼方面的專業知識。是勝天人讓我不斷的成長,在這段共同成長的歲月里,我和公司的同事們建立了友誼,對勝天公司產生了感情,我喜歡公司的企業文化、工作氣氛和公司的所有并肩作戰的伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多,我感謝他們,也感謝公司的領導對我的`栽培和幫助。

  我自入職公司以來,始終以認真飽滿的熱情投入工作中,一直認認真真力求把工作做得盡善盡美,為公司的發展做了應盡的責任,我相信,只要付出,就會有收獲。因此我向您提出加薪請求,希望領導適當給我加薪。也希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我在今后有一個努力的方向和目標。在提升自己的同時將工作做是我更好,向更高的目標邁進。

此致

敬禮!

xxx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 3

xx人勞局、財政局、教育局:

  根據云政辦發〔20xx〕144號、《義務教育學校績效工資實施辦法》及大教字〔20xx〕10號文件要求,我校158名教師的獎勵性績效工資從20xx年9月至20xx年8月共扣獎勵性績效工資合計xxx元。根據xx中學關于獎勵性績效工資的發放辦法》,通過認真考核,扣除校長績效工資xx元,扣除上年教學業績四位老師罰金xxx元,按相關規定扣獎勵性績效的'xxx,共計xxx元,實發績效工資合計xxx元。請將20xx年9月至20xx年8月共扣獎勵性績效工資合計xx元劃撥到特設義教專戶,帳戶名:xxxxx,賬號:xxxx。望xx人勞局、財政局、教育局批準此請示為謝!

  附:獎勵性績效工資發放名冊當否,請批示。

此致

敬禮!

xxx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 4

尊敬的公司領導:

  作為公司的一名員工,我很喜歡自己公司,也熱愛自己的工作崗位,同時有公司好的'領導一直堅持不懈的支持著我們的工作,使我們對項目的申報工作充滿熱情。

  以xx有限公司內部員工薪水水平做平行參考,我希望公司可以在維持基本工資的基礎上對我寄予績效方面的獎勵。具體實施的方式:每申報一個項目至上交材料結束給予200的績效獎勵。績效部分與基本工資分開結算,每月月底進行結算。

  附:由于每次公出都是私車公用,希望公司領導可以給予油費補貼,每公里1.5元,該補貼也在每個月底結算。

  該申請一式兩份,即時起效!特此申請,希望批準!

此致

敬禮!

xxx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 5

尊敬的領導:

  隨著我公司的不斷發展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的一年里,我對公司的同事們產生了感情,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣,因為您就是我的直接領導,這些您應該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,現在我的基本月薪就是xx元,每個月要還住房貸款xx元,工資也就所剩無幾,經濟方面有了困難,希望領導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的`同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這就是我的修養要求我應該做到的。我現在到公司工作已經滿xx年,符合公司xxx規定的獎金發放的規定,在實際工作中我完成xx,為公司創造經濟價值xx元,嚴格遵守公司的xx,沒有出現過違紀現象和行為。現特提出年終獎金。

此致

敬禮!

申請人:xx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 6

集團公司領導:

  一年一度的傳統佳節“春節”即將來臨,在這里我代表公司的全體員工預祝領導新春愉快,合家歡樂。

  20xx年在全體員工們的一致努力下完成工業產值930萬元。完成銷售收入484.30萬元,比20xx年同期增長28.5%。完成利潤30.06萬元,其中9—12月份完成銷售額241.73萬元。完成利潤33.025萬元,這就是我公司有史以來完成各項指標最好的一年。

  目前我公司的情況就是在冊人數45人,到12月底累計實發工資429654.05元,全員人均實發工資才700多元/月,而到12月底公司預留工資總額累計達195580.95元。可以看出有于我公司預留工資的'總額較大,從而造成員工收入普遍較低。

  根據今年生產經營和提高員工積極性的實際出發,經我公司內部議報請集團公司領導從預留工資總額中提85930.81元,作為我公司年終獎總額發放。對廣大員工在20xx年中成績的鼓勵。

  

敬禮!

申請人:xx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 7

尊敬的領導:

  您好!我叫xx,現在技術部擔任經理一職,一年的'時間飛快流逝,公司的發展越來越好,我與公司共同進步,這一年中,我擔任技術部經理為公司的業績做出了很大的貢獻,我不斷給自己充電學習,為了解決工作中遇到的問題,推進公司的穩健發展。在此,我根據公司明文規定,向公司提出辦法年終獎申請,懇請領導批準。

  

敬禮!

申請人:xx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 8

尊敬的領導:

  感謝您在百忙之中來垂閱我的申請書。一年以來,在開拓二手房市場這一領域的發展較為順利。在與報刊共同成長的過程中,我收獲頗豐,我和我的團隊的能力也在不斷的提升,也帶出了一個有凝聚力的'工作團隊,這些都要感謝公司領導對我和我的隊友們的栽培和幫助。在以后的工作中我將用更積極認真、負責的態度去帶領我的團隊,向更高的目標邁進。

  雖然我部門二手房業務。從不了解二手房市場到了解的過程也經歷一些艱苦困難,且桂林市場小而且具備規模的二手房中介也不多,二手房廣告投放量相對少投放資金也不足,所以二手房廣告費的價格也不是很高,但經過一年的努力我和她一起完成了任務,為公司帶來了經濟效益。她嚴格遵照公司的宗旨做事,符合公司發放獎金的規定,特此我向公司申請給予她年終獎2000元獎金。

此致

敬禮!

xxx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 9

xx集團公司:

  受集團公司委托,我公司于xx年7月承接了xx大廈的資產處置工作。一年多來,在集團公司的正確指示下,我公司自上而下,認真研究、精心組織、扎實推進,克服層層困難,于xx3年7月以xx萬元的價格完成全部轉讓工作,超額完成了集團公司下達的'xx億元的資金回籠任務,提高了我公司對于重大資產項目的專業處置能力,為進一步打造集團公司內部專業的資產處置平臺積累了經驗,鍛煉了隊伍。

  在此,我公司正式提出申請,希望集團公司對xx大廈資產處置項目給予我公司專項獎勵,以資激勵。

  可否,請批示。

xxx

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 10

xx企業領導:

  我名叫xxx,是本企業x部門的職工,現因個人原因將于20xx年xx月辭職回家鄉,因公司08年下半年的`年終獎金致今未發放,我懇請企業領導考慮我的實際情況,全額發放我08年下半的年終獎金,本人將不勝感謝。特此申請

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 11

尊敬的公司領導:

  從20xx年10月成立“國家高新技術企業”項目組開始,到20xx年10月公司被批準為“國家高新技術企業”,整整一年間,項目部全體員工在xx總的'領導下,團結一致,吃苦耐勞,不畏困難,不斷改進、完善和優化申報資料,最終取得了預期的成果。期間,項目組成員先后解決了專利資料整編、專利申報和取得、rd項目選擇和評估、rd和ps項目資料編寫、技術要點總結、財務數據搜集改編與整理、專項審計、電子數據編制和上報、紙質報告資料整合和編著、答辯等一系列共15個問題,為公司贏得了榮譽。

  考慮到項目組成員在完成自己的日常工作的同時,利用工作間隙、休息時間和節假日,額外完成了公司臨時交付的任務,為進一步提高項目組員工的工作熱情,特向公司申請給予相應獎勵!

  項目組成員共15人,申請獎金xxx元。

  望公司領導審核批準為感!

此致

敬禮!

申請人:

  xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 12

公司領導:

  為鼓勵員工,經研究20xx年職工年終獎發放標準及發放已形成初步方案。具體發放標準及發放數額如下: 主任級:1000元/人,共計10人,合計金額10000.00元; 班長級:700元/人,共計7人,合計金額4900.00元; 班長待遇級:500元/人×8人,合計金額4000.00元; 員工級:300元/人,共計47人,合計金額14100.00元; 全廠合計年終獎金額:33000.00元(叁萬叁仟圓整)。 預計在20xx年工作大會后進行現場發放,請財務部根據以上資金數額進行提取。

  以上,妥否,請批示。

行政辦

  20XX年XX月XX日

  補發個人年終獎申請書 13

管理中心:

  上海公司08年度的.年終獎金核算工作已結束,總獎金額為:586160元,上海公司已按分配方案進行分配,因部分人員(尤其客服人員)與以往差距較大,為縮小差距,鼓勵士氣,上海公司在實際分配時比獎金總額多出33368元(詳見上海公司年終獎金分配方案),特向管理中心申請在09年年終獎金中預提。上海公司團隊將在09年的工作中,總結不足,改善工作,降低成本,進一步提高上海公司的整體效益。

  以上妥否,請批示。

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 14

xx企業領導:

  我名叫xxx,是本企業xx部門的.職工,現因個人原因將于20xx年xx月辭職回家鄉,因公司xx年下半年的年終獎金致今未發放,我懇請企業領導考慮我的實際情況,全額發放我08年下半的年終獎金,本人將不勝感謝。特此申請!

xx公司

  20xx年xx月xx日

  補發個人年終獎申請書 15

尊敬的胡總及公司領導:

  20xx年,xx煤業在胡總及公司領導的正確領導下,實現了雙豐收。在這一年里,為了實現這個“雙豐收”目標,我們技術這個服務行業攻堅克難,不懈努力,在人手少工作量大的`情況下,完成了大量的文字、測量、采礦等技術工作。如:兩礦通風系統改善、三級質量標準化通過驗收、大小測量貫通20多個、每次迎檢文字過關,并取得了較好評價,給公司帶來了較大榮譽;調整開拓部署,使兩礦“三量”增多,為20xx年順利實現30萬噸原煤產量,創造了好的條件和好的環境。20xx年我們技術同仁仍將不懈努力,圓滿完成各項技術任務,服務好安全生產。

  實現安全生產的同時,也懇請胡總實現生產調度會上對我們說的“實現安全生產了,給予我們一定獎勵”。綜上所述,特呈請胡總請公司給予生產技術部人員一定年終獎,以資鼓勵。

  妥否,請批示!

此致

敬禮!

申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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