有關公司的通知范文匯總9篇

　　在現實社會中，需要使用通知的情境愈發增多，通知根據根據適用范圍的不同可劃分為不同種類。大家知道正式的通知怎么寫嗎？下面是小編為大家收集的公司的通知9篇，希望對大家有所幫助。

公司的通知 篇1

××相關人員（所屬各部門）：

　　為進一步管理好工地現場，嚴明工作紀律，依據公司實際情況，特對請假調休作出以下通知：

　　員工請假一天的.，部門經理可自行安排所屬部門員工調休一天；若連續休息超過一天以上的，需填寫請假條并上報總經理簽字確認（請假條格式如下）。

　　此通知自×年×月×日起開始執行，以上規定請嚴格遵照執行。

　××××公司

　　×年×月×日　

　　附：

　　請 假 單

　　項目經理財務總監 人 事

　　（同意）（審批）（復核）

公司的通知 篇2

　　物業公司關于員工行為大檢查的通知提要：各管理處應認真做好培訓及檢查、糾正工作，在每周例會匯報此項工作。如公司在檢查中屢次發現員工有上述行為者，將處理該管理處的負責人

　　文章

　　物業公司關于員工行為大檢查的通知

　　各管理處：

　　鑒于目前普遍存在的員工服務意識差、衣冠不整、上班姿勢不端正等問題，將自*月**日-9月10日開展為期一個半月的專項整頓。被發現有下列行為者，將按口頭警告處罰，對屢教不改的.，將予以辭退處理：

　　一、工作時不按《物業管理標準》規定就坐、站立、著裝及佩戴工件證；

　　二、與客人交流或糾正違章行為時不文明禮貌、沒有微笑服務；

　　三、工作人員工作時當眾吸煙、吃東西、做與工作無關的事項。

　　各管理處應認真做好培訓及檢查、糾正工作，在每周例會匯報此項工作。如公司在檢查中屢次發現員工有上述行為者，將處理該管理處的負責人。

　　特此通知。

　　z物業管理有限公司

　　二O**年*月**日

　　文章

公司的通知 篇3

新老客戶：

　　在度過了一個祥和、溫馨、團聚的春節之后，陽光巴士全體員工已于20xx年2月7號(正月初八)正式上班，歡迎來電咨詢辦理相關業務。

　　新春伊始，陽光巴士全體員工也在此給您拜個晚年，恭祝馬年行好運，財源馬不停蹄，好運萬馬奔騰，事事馬到成功!

　　陽光巴士

　　20xx年2月7日

公司的通知 篇4

公司各部門：

　　20xx年已經過去，公司上下全力以赴做好生產經營和企業發展工作，實現了20xx年度管理各項目標。

　　為進一步加強企業團隊建設和文化建設，不斷提高員工素質，充分體現多勞多得、不讓好人能人吃虧的人文精神，充分調動員工用心性和主動性，切實發揮主人翁和“趕、幫、超”精神，現決定對公司優秀員工實行分項獎勵，獎勵所需資金從專項經費中列支。具體獎勵事宜及獎金標準如下：

　　一、參加評獎員工的范圍

　　在工作中能夠全力以赴、盡職盡責，大局意識、團隊意識、溝通潛力、工作潛力較強，帶頭示范遵守公司管理制度，甘于吃虧、樂于助人，處處為企業著想，事事認真落實，不計個人榮譽，工作有效開展、職責落實清楚，在公司上班工作時光已達12個月以上。

　　二、獎勵類別及獎金標準

　　1、優秀員工1人：始終把公司當成自已的事業平臺，嚴格執行公司各項制度，大局意識、團隊意識、職責意識強，具有良好溝通、協調潛力，吃苦耐勞、甘于吃虧、樂于助人，全力以赴完成相關工作，處處為企業著想，事事認真落實，不講個人得失、不計個人榮譽，工作認真負責，工作成績顯著。獎勵現金5000元。

　　2、敬業員工1人：處處能把公司工作當成自已的'事業，嚴格執行公司各項制度，愛崗敬業，獻計獻策，吃苦耐勞，盡職盡責，全力以赴、完成相關工作，工作成效明顯。獎勵現金3000元。

　　3、愛心員工1人：在日常工作中能夠熱情待人、團結友愛，吃苦吃虧，工作當先，不計得失，助人為樂。獎勵現金20xx元。

　　三、評選兌獎及時光安排

　　評選工作由公司負責人牽頭，行政人事部負責落實。為充分體現評選工作公正公平，選出大家公認的優秀、敬業和愛心員工，實行無計名投票。20xx年1月開展評選，1月18日之前評選結束，公布評選結果，兌現獎金，頒發榮譽證書。

　　公司行政人事部

　　20xx年1月6日

公司的通知 篇5

公司各科室、項目部：

　　為建立健全安全生產的.組織領導體系，分公司研究決定：成立公司級安全生產領導小組，對安全生產統一領導，下設安保科負責具體的安全生產工作。各項目部相應成立以項目經理任組長的項目部安全生產領導小組。

　　望各科室、項目部接到此通知后，認真貫徹執行。 附件：分公司安全生產領導小組

　　城建工程公司

　　二○xx年一月五日

公司的通知 篇6

　　為豐富員工文化生活、完善公司福利，緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。物業公司特決定組織一次赴北川兩日游的活動。現將旅游相關事宜通知如下：

　　一、第一批：

　　旅游時間：6月14日、15日兩日

　　旅游地點：北川新縣城、圣水寺、猿王洞

　　人員：

　　二、第二批：

　　旅游時間：6月21日、22日兩日

　　旅游的`地點：北川新縣城、圣水寺、猿王洞

　　人員：

　　三、注意事項:

　　1.請大家攜帶身份證,做好預防暈車準備及帶好防曬、防雨用品，游玩過程中注意個人財物及人身安全，做到文明，安全，快樂出游。

　　2.全部人員在活動過程中服從導游及領隊安排，不得脫離團隊單獨行動。

　　3.因天氣變化無常，請大家自備雨具及衣物。

　　4.旅游出發集合時間、地點另行通知。

　　特此通知

　　*****有限公司

　　xxxx.6.13

公司的通知 篇7

公司全體員工：

　　因公司業務發展需要，現擬招聘門窗車間和玻璃車間普工若干名；公司內部員工如有親戚、朋友、鄰居等愿意從事的，可向人事部推薦，具體規定如下：

　　一、招聘崗位及要求：

　　1、門窗車間普工：若干名，男性，初中以上文化，年齡25—40歲，身體健康，態度端正，能吃苦耐勞，并經公司面試合格。

　　2、玻璃車間普工：若干名，男性，初中以上文化，年齡25—40歲，身體健康，態度端正，能吃苦耐勞，并經公司面試合格。

　　二、推薦獎勵：

　　推薦員工被公司錄用后且穩定工作的，公司將給予推薦人200元/人現金獎勵，具體細則如下：

　　1、被推薦人的'基本條件必須符合本公司對人員招聘的基本要求（包括學歷、年齡、技能、經驗）

　　2。被推薦人試用轉正后，并且三個月內表現良好，公司將獎勵推薦人200元/人現金；

　　三、要求：

　　1。推薦人必須本著對企業和被推薦人認真負責的態度，提供真實可靠的信息。

　　2。希望公司內部員工積極參與，及時與人事部聯系，被推薦人的崗位安排由生產部統一負責調配；

　　3。被推薦人試用不合格，公司有權將其辭退。

公司的通知 篇8

　　我公司工程部員工XXX因違反公司規定，未按時參加早會，遲到達到3次/人。根據相應規定，為此公司決定對XXX兩名員工處以100元/人罰款，以此告示，望以戒之。

　　XXXXXXXXXXX有限公司

　　20xx年4月15日

公司的通知 篇9

各位客戶：

　　衷心感謝您對我公司一直以來的信任與厚愛，正得益于您的'關注與支持，我司才能不斷發展壯大，走向成熟。現因公司發展需要，從xxxxxxxx年xx月xx日起，我司正式搬遷至如下地址，電話和傳真將保持不變。

　　地址：

　　郵編：

　　電話：

　　傳真：

　　e—mail：

　　不便之處，敬請諒解。

　　我們將更加努力，竭誠為您提供更專業、更優質的服務。

　　xxxx有限公司

　　20xx年x月x日

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