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新員工入職通知書

時間:2024-04-22 13:00:04 通知 我要投稿
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新員工入職通知書

  在社會一步步向前發展的今天,用到通知的地方越來越多,通知是向特定受文對象告知或轉達有關事項或文件,讓對象知道或執行的公文。你知道通知怎樣才能寫的好嗎?下面是小編整理的新員工入職通知書,僅供參考,歡迎大家閱讀。

新員工入職通知書

新員工入職通知書1

先生/小姐:

  你好!

  你的入職試用審批手續已全部辦理完畢,在此,請允許我們代表萬科,對你的加入再次

  表示歡迎。在以后的日子里,我們將同舟共濟,為共同理想而不懈追求。

  以下是你入職的詳細情況——

  1、你的入職時間為x年x月xx日,試用期為三個月。你將被安排在x(公司)的.x(部門)工作,崗位為x,崗位評估級別為x,崗位勝任程度為x(基本勝任/學習期/完全勝任/超出期望),試用期崗位薪金為x元,住房補貼為x元,合計為x元(以上金額均為稅前標準)。

  2、根據勞動法及社會保險局規定,擬于x年x月開始為你購買社會保險、住房公積金等,其中你個人應承擔部分公司實行代扣代繳。

  3、你目前的繳稅所在地是x市,地區免稅金額為x元。

  4、為保障職員更多的利益,解除職員的后顧之憂,公司還為你購買了意外險,并在你個人自愿的情況下為你購買補充醫療保險(費用由公司、個人共同承擔),詳細情況請咨詢保險專員。

  如有不明之處或其他任何需要我們協助的地方,請及時與集團招聘專員。

  祝愿你在公司工作愉快!

  集團人力資源部

新員工入職通知書2

女士:

  非常高興地通知您,您應聘我公司的` 崗位,經審核,決定予以錄用。 請于 年 月 日(星期 )上午 時,攜帶下列物品文件及詳填函附的表格,前往本公司人力資源部報到。

  1. 1寸免冠白底照片叁張。

  2.居民身份證原件及復印件。

  3.畢業證書、學位證書原件及復印件。

  4.相關的職業資格證書原件及復印件。

  5. 戶口本主頁及本人頁復印件

  按本公司規定,新進員工必須先行試用 個月,試用期間月薪為 。

  報到地點: 。

  報到后,本公司將為您做崗前介紹。包括本公司人事制度、福利、服務守則及其他注意事項,使您在本公司工作期間,滿足、愉快。

  如果您還有其他問題,請與我部聯系,聯系電話 。

  此致!

  xx藝術設計有限公司人力資源部

   年 月 日

新員工入職通知書3

尊敬的(先生/女士):

  您好!

  很榮幸的通知你:你申請的(部門)的(職位)已獲得通過,恭喜您成為我們公司的一員。首先我代表公司及所有同事歡迎您加盟我公司。

  一、您的試用期是x月x日至x月x日(在試用期,我公司可根據您在試用期的工作表現,對您的試用期予以提前、正常進行、延長)。請您于20xx年xx月xx日前來公司人力資源部報到。報到時請您攜帶以下相關資料,以便辦理入職手續:

  1、身份證、學歷證、上崗證及其他資格證明復印件(交驗原件)。

  2、一寸彩色照2張。

  3、若是外地人必須提供本市常住人員擔保。

  二、您試用期間的待遇為x級檔,月工資總額為x元(人民幣),試用期滿,經評估合格后,給予轉正,公司將根據您的'業績、能力和表現,重新確定您的工資待遇(一般加1—300元)。

  三、請您在報到之前做好準備,包括擔保以及應填報的各種表格。

  四、如果您不能在公司規定的時間內報到,請您及時與人力資源部溝通,如溝通后仍不能在雙方商定的時間內報到,公司發給您的《入職通知書》將自動失效。

  五、報到后,本公司會在愉快的氣氛中,為您做職前培訓,包括讓您本公司一切人事制度、福利、公司規章制度、公司概況及其它應注意事項,是您在本公司工作期間滿意、愉快。

  如果您有什么疑惑或困難,請與綜合部聯系。

  您誠摯的人力資源部負責人:xxx;聯系電話:xxx

  xx有限公司

  20xx年xx月xx日

新員工入職通知書4

親愛的寧國健民:

  您好!

  歡迎您成為寧國健民醫院的一員,為更好地維護您的權益,現將有關事項提醒如下,請認真閱讀后簽字確認:

  一、入職相關材料

  1、小二寸彩色證件照一張

  2、寧國健民醫院入職人員登記表

  3、身份證復印件

  4、最高學歷證書、資格證書、職稱證書復印件

  5、入職體檢報告

  6、____________銀行卡復印件(三天內提供)

  二、注意事項

  1、新員工試用期___個月。員工入職流程辦理完后將接受三天的崗前培訓,培訓培訓考核合格后簽訂試用期勞動合同,入院當月購買社保五險(養老保險、工傷保險、失業保險、醫療保險、生育保險)。由于個人原因提出不辦理社保的,其責任由個人承擔。(應屆生除外)

  2、員工辭職:員工入職后因個人原因主動提出辭職需提前30日以書面形式通知我院,即員工在提交書面辭職報告并獲得批準后仍需在我院服務的天數。在此期間,員工正常遵守醫院的考勤制度及其他規章制度。辭職員工在辦理完離職交接手續后,雙方勞動關系正式解除。

  3、員工離職當月,醫院將正常為其繳納社保費用,因社保繳納是當月20日前辦理增減,若20日前未提交離職申請,次月社保沒有及時減少的',所產生的費用將全部由個人承擔。

  已知曉以上內容,并愿意遵守。

員工簽字:

  20xx年xx月xx日

新員工入職通知書5

女士:

  非常高興地通知您,您應聘我公司的xx崗位,經審核,決定予以錄用。

  請于x年xx月xx日(星期x)上午x時,攜帶下列物品文件及詳填函附的'表格,前往本公司人力資源部報到。

  1、 1寸免冠白底照片叁張。

  2、居民身份證原件及復印件。

  3、畢業證書、學位證書原件及復印件。

  4、相關的職業資格證書原件及復印件。

  5、戶口本主頁及本人頁復印件

  按本公司規定,新進員工必須先行試用x個月,試用期間月薪為x。

  報到地點:x。

  報到后,本公司將為您做崗前介紹。包括本公司人事制度、福利、服務守則及其他注意事項,使您在本公司工作期間,滿足、愉快。

  如果您還有其他問題,請與我部聯系,聯系電話xx。

  此致!

  xx藝術設計有限公司人力資源部

  x年xx月xx日

新員工入職通知書6

尊敬的(先生/女士):

  您好!

  通過我公司對您本人簡歷的篩選,以及對您本人的初試/復試,您已通過我公司的招聘考核。我們現以書面方式通知您已被公司正式錄用,于報到之日起進入試用期階段,于20xx年xx月xx日x時x分至x時x分,到我公司入職報到,擔任我公司部門職務。請您在報到當日攜帶好以下個人資料,交至人事行政部存檔:

 、俦救艘淮缑夤谡掌2張;

 、诒救松矸葑C原件;

 、郾救藢W歷證書/技術職稱證書/崗位特種作業操作證書原件;

 、鼙救伺c原單位解除或終止勞動合同的證明;

  ⑤本人體檢證明(體檢報告必須是縣級醫院以上級別);

  特別說明:

  ①以上要求攜帶的資料,如您無法及時提供,請您及時致電公司人事行政部,否則將不予錄用;

 、诒讳浫〉腵員工,請在本通知書規定期限內報到,逾期未報到且未與公司提前說明的,公司將不予錄用。

 、郾尽秵T工入職通知書》將作為公司與員工個人簽訂勞動合同的附件之一;

  如有疑問,您可以致電公司人事行政部。xx有限公司人事行政部聯系人:xx-xx,王小姐

  xx有限公司熱忱歡迎您的加入!

  讓我們懷著“誠信立足,創新致遠”的信念,共同開創美好的明天!

  xx有限公司

  20xx年xx月xx日

新員工入職通知書7

尊敬的____:

  歡迎您加入鑫海灣假日酒店。請您認真閱讀以下文字,我們會盡力消除您的陌生感,并使您盡快融入新的工作環境。

  請您于___年__月__日到我酒店綜合部辦公室報到,分配在__部門__崗位。鑫海灣假日酒店所有入職員工均需經過為期一到兩個月的試用期,經考核合格后方可轉為酒店正式員工。

  一、您前來報到時需攜帶:

  1、本人彩色免冠照片壹張(一寸);

  2、本人身份證復印件壹張(正反兩面);

  3、健康證;

  4、學歷證書及職稱證書。

  二、在您上崗后,為您分發以下物品:

  1、工服兩套,工鞋壹雙,女員工配發頭飾壹個;

  2、更衣柜門鎖及鑰匙壹套、工號牌壹個;

  3、以上物品均需收取押金,押金從首月工資中扣除,數額分別為: 工服(含工鞋)200元,更衣柜門鎖及鑰匙10元,工號牌20元。

  三、關于休息日及食宿安排:

  1、酒店實行六天工作日,每周休息一天,根據部門安排輪休;

  2、酒店提供每日免費三餐,員工自帶餐具,酒店配發餐具柜;

  3、酒店設有員工宿舍,如您符合入住標準(上班距離過遠,每周需住滿五天以上者)可以向酒店綜合部申請床鋪及儲物柜,酒店提供全套床褥用品,員工個人僅需自帶換洗衣物、洗漱用品即可入住;

  4、員工宿舍及餐廳地址:酒店北門向東300米榮達花園南門處。

  四、關于與您緊密相連的'號碼:

  1、工號牌號碼____;

  2、更衣柜號碼____;

  3、餐具柜號碼____;

  4、宿舍房間號碼____儲物柜號碼____。

  五、溫馨提示:

  1、請您務必牢記個人號碼,以便于您在酒店的各項工作;

  2、請您在踏入酒店第一步起即使用普通話,并注意禮貌禮節及言行規范;

  3、請您理解、尊重并自覺遵守酒店的管理制度,不得外傳關于酒店的管理 及經營資料,我們保留追究泄密者責任的權利。

  鑫海灣假日酒店

  綜合部

   年 月 日

新員工入職通知書8

先生/小姐:

  祝賀您通過公司的面試,公司決定錄用您在 擔任 職務, 現根據公司人事管理制度,通知您入職相關事項:

  一.試用期限及薪資標準

  1.您的入職報到日期為: 年 月 日。

  2.您的.試用期自共

  3.您的試用期工資為:(含稅金 人民幣大寫: 。

  4.以上各項為員工保密事項,請員工本人和具體工作人員嚴守工資保密制度,不要互相打聽或告訴他

  人,一旦違反,將依照《勞動法》第三章第二十五條第(二)、(三)款之規定進行處理。 5.此通知書為員工薪酬變動的真實記錄,請妥善收存。 二.轉正需要提交資料

  1.試用期滿時提報轉正申請,經各級領導審批歸檔后,請提交員工轉正申請書。

  2.轉正后,人力資源部會發《轉正薪資通知書》,此為員工薪酬變動的真實記錄,請妥善收存。

  特此通知!

  xxxx

  年 月 日

新員工入職通知書9

________先生/女士:

  您好,很高興通知您被智宇科技有限公司錄用,歡迎您加入我們公司,現將入職相關內容通知如下:

  1、入職時間:___年___月___日(星期__)上午/下午______。

  2、入職崗位:______________部門___________________職位。

  3、報道地址:_________________________________________。

  4、上班地址:_________________________________________。

  5、上班時間:每天7.5小時,實行五天半工作制,星期六下午和星期日屬于公休時間,具體辦公時間如下:

  三亞公司辦公時間:上午8:00-12:00,下午14:30-18:00;

  ?诠巨k公時間:上午8:30-12:00,下午14:00-18:00。

  6、福利待遇:試用期1-3個月,社保入職后次月開始購買。工資發放日為每月20日。其他福利待遇按照公司相關規定執行。

  7、入職需攜帶的資料:身份證、畢業證、學位證、離職證明、職稱證書、其他證書原件或掃描件,電子版個人一寸照片,以及農業銀行卡號(省外銀行卡需提供開戶行信息)。

  8、入職后將進行新員工入職培訓和領取《員工手冊》,讓您更深入的了解公司和相關規章制度,并請嚴格遵照執行。

  請知悉以上內容,如有問題及時與我們聯系。

  歡迎您成為我們的'新伙伴,一起為公司共創佳績!

  智宇科技有限公司人事部

  ____________年____________月____________日

新員工入職通知書10

尊敬的XX:

  經過溝通和了解,并經過公司內部慎重的考慮和討論之后,我們認為您是我們x x崗位合適的'人選,F誠摯的邀請您加入我公司!

  一、職位相關信息:

  崗位名稱:

  x部門:x x報到日期:20xx年xx月xx日

  勞動合同:

  您需要在報到之日起兩周內與公司簽訂勞動合同,合同期x3x年,其中包括x3x個月的試用期。

  二、薪資福利信息:

  薪酬:

  試用期:

 、倩竟べY:x人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)

  轉正后:

 、倩竟べY:x人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);

 、诳冃ЧべY(按公司相關績效考核制度發放)。

  福利:

 、俟緦磭壹暗胤揭幎槟U納社會保險;

 、陲堁a:8元/工作日;

 、垠w檢每年一次

  三、報到日請準備以下材料(請務必按照指定份數提交,復印件均需a4大。

  身份證原件及復印件2份(正反面),或其他身份證明復印件。

  戶口本首頁、本人頁的復印件2份。

  學歷證、學位證書、英語四/六級證書、專業/執業資格證書等原件及復印件1份。

  標準一寸白底彩色照片1—3張,在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

  具有工作經驗的人員,需提供與原單位解除勞動關系的證明。

  我們希望:您在公司工作的每一天都能開心并不斷進步!我們期望:您為公司的發展做出貢獻!

  我們確信:您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進步!

  人力資源部

  聯系人:xxxx

  電話:xxxx

新員工入職通知書11

尊敬的(先生/女士):

  歡迎您加入!由于您出眾的專業能力和優秀的'綜合素質,已經通過公司的面試考核,成為公司的一員。您將入職公司部門擔任職位,轉正后薪資為稅前x元/月(x元整),試用期薪資為稅前:x元/月(x元整),試用期為三個月。

  一、請你于20xx年xx月xx日x時,到本公司人力資源中心人事績效部辦理入職手續。

  二、請您在辦理入職手續時,提供以下資料:(辦理入職需要資料)

  三、如有疑問,請與公司人力資源部xx聯系,聯系電話:xxxx

  注意事項:

  請您保證提交和填寫的相關資料真實有效,如提交或填寫的資料存在欺詐行為,公司有權解除勞動關系,無需支付任何經濟補償。

  地址:(公司地址)

  注:以上所有證件復印件均要求統一用A4紙。

xx公司人力資源部

  20xx年xx月xx日

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