錄用通知書范文

　　在當今社會生活中，越來越多地方需要用到通知，通知一般由標題、主送單位（受文對象）、正文、落款四部分組成。大家知道正式的通知怎么寫嗎？以下是小編為大家整理的錄用通知書范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

錄用通知書范文1

尊敬的 先生(女士)：

　　非常榮幸地通知您，經公司面試考察，決定聘用您為**公司(以下簡稱公司)校區/部 職位。

　　真誠歡迎您加入本公司的行列!

　　請您詳細閱讀以下內容，并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到**人力資源部/ 校區，就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。感謝您的配合!

　　聘用條款和條件

　　一、報到信息

　　1、報到時間： 年 月 日 時正

　　2、報到地點：**人力資源部/ 校區

　　聯系人：

　　聯系電話：

　　二、公司規章制度

　　請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前，認真閱讀以下規章制度，并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》(請閱附件)

　　三、試用期與勞動合同

　　按公司用工規定，試用期為 個月，自入職當日起計算。

　　勞動合同期限為 年。

　　您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議，明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

　　四、報到當天須提交的資料

　　1、居民身份證(原件及復印件)或居民戶口簿(原件及復印件);

　　2、學歷證明書(正本及復印件);

　　3、一寸彩色證件照2張(紅底);

　　4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業證明;

　　5、一年期內省、市級綜合醫院的體檢證明(體檢項目：肝功能、丙氨酸氨基轉移酶(企業錄用通知書lt,簡稱轉氨酶)、胸透、心電圖，一共四項，費用自付)。

　　注：體檢前請注意休息，不要飲酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承諾 的規章制度執行。

　　1、受雇唯一性：您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系，入職后在沒有得到公 司正式認可的前提下，不能接受任何外部的有償聘用，包括臨時性質的聘用。

　　2、保密：您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信 息包括但不限于本聘用函的`全部內容。

　　六、生效與失效

　　本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對

　　雙方勞動權利和義務的基本協議和約定，并將作為勞動合同的附件，如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處，以勞動合同為準。

　　如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在 年 月 日(確認截止日)前仍未簽署本錄用通知書并交至我部，本通知書將在確認截止日自動失效。

　　若您不能按時入職，請于 年 月 日前通知人力資源部，如您未能在入職日到公司報到入職，本錄用通知書將自動失效，除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。 請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件，并自愿受雇于公司，請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。 我們謹借此機會表達我們的歡迎，并祝您在未來的崗位上一切順利。

　　**公司人力資源部

　　年 月 日

錄用通知書范文2

▁▁▁▁▁▁先生(小姐)：

　　為了使您更深入了解公司及崗位，經我公司研究，決定預錄用您到本公司進行七天的試崗工作，請您于▁▁▁月▁▁日▁▁▁時到本公司▁▁▁▁▁▁部報到。臨汾市紅金穗工貿有限公司人力資源部▁▁▁年▁▁月▁▁日

　　報到須知：報到時請持試崗通知書;須攜帶身份證復印件。

　　若您不能就職， 請于▁▁月▁▁日前告知本公司。

　　電話：88218xx

　　xx年xx月xx日

　　面試錄用通知書四

______，您好!

　　______管理有限公司邀請您來面試_________的職位。

　　面試時間：20___年______月______日上午9點;

　　面試地址：___________________

　　屆時請攜帶您的`個人簡歷、身份證復印件1份、學歷證書或相關證書前來我公司面試。

　　咨詢電話：______________。

　　______人力資源部

　　___年___月___日

錄用通知書范文3

　　（先生/女士）：您好！

　　恭喜您成為**房地產開發有限公司的一員！ 現將您入職的`相關事宜說明如下：

　　試用期部門：

　　試用期崗位：

　　試用期工資：元/月（試用期內不享受獎金）

　　試用期為個月。

　　試用期轉正原則：公司實行新員工試用政策，試用期結束后，將由用人部門和人力資源部共同進行考核評定，若考核不合格或尚不足以證明勝任崗位要求，則可能終止試用或延長試用期。

　　若您能順利通過試用期，您的薪酬包括月薪、獎金和福利三部分。公司將根據您試用期的表現以及各方面能力的綜合評價，并結合公司《薪酬管理制度》及同類崗位定級情況確定您的薪酬。

　　若對上述內容確認無異議，請于 年 月 日攜帶下列證件及資料來公司人力資源部報到：

　　1、身份證原件和復印件；

　　2、與原單位終止或解除勞動合同關系的證明；

　　3、學歷、學位、職稱等相關證書原件和復印件；

　　4、戶口本復印件；

　　5、一寸證件照三張。

　　再次熱忱歡迎您的加盟！預祝您在公司工作愉快！

　　聯系人： 聯系電話：

　　**房地產開發有限公司

　　年 月 日

錄用通知書范文4

Dear____：

　　我非常高興地通知您，經過我公司的面試和討論，我們一致認為您是我公司______部崗位的合適人選。根據公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：

　　一、現金薪酬：

　　您的年度目標總現金收入為稅前RMB____萬元，由以下三個部分構成：

　　1、月固定工資：___萬元/月

　　2、年度服務獎金：__年度結束后，公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務獎金

　　3、績效獎金：您目標年度總現金收入的__%作為年度績效獎金標準(相當于___倍月固定工資)，年度績效獎金發放時，將根據當年度公司、個人績效表現進行浮動。

　　關于年度服務獎及績效獎的特別說明：如您在月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據入職時間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。

　　二、長期激勵：

　　在您入職后，公司將在最近的統一期權授予日授予您___萬股期權。期權自授予日1年后開始，每年可行使20%。

　　三、福利：

　　根據公司福利政策，公司為您提供以下福利項目：

　　1、社會保險：為您提供國家規定的`社會保險;

　　2、通訊補助：公司為您提供/月的通訊費補貼。

　　3、商業保險：公司為您提供最高保額______萬元的人身意外傷害保險和最高保額______萬元的重大疾病保險。

　　4、車補：享有車輛補助___元/月。

　　5、帶薪假期：按照公司規定，當您入職滿___年后，每年可享受___天的帶薪假期;當您入職滿1年后，每年可享受___天的帶薪假期;當您入職滿___年后，每年可享受天的帶薪假期;當您入職滿___年后，每年可享受天的帶薪假期;

　　除以上福利項目外，公司還會為您提供節日費、員工婚育禮金等，并資助員工的各項活動。______公司和諧的企業文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內外的其他人員透露。同時公司禁止兼職，并嚴格要求IPR保護及競業限制等)

　　四、其他

　　1、工作地點：

　　2、勞動合同期限：年，其中試用期個月。

　　3、報到時間：___年__月__日

　　4、報到地點：

　　5、報到時請攜帶以下材料：

　　a)身份證

　　b)最高學歷證書原件

　　c)原單位離職證明

　　d)其他資歷、資格證書

　　e)寸相片張

　　f)個月內當地正規醫院出具的健康證明

　　如接受我公司的Offer，請回復郵件說明;如對Offer有任何疑問，也請盡快回復郵件說明，或致電0755-轉___人力資源部聯系。

　　備注：此錄用Offer已確認了您的專業資格，如果您確認此錄用Offer，我司相關人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求，Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。真誠地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業的使命，為成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業而共同努力!

　　此致

敬禮！

　　____股份有限公司人力資源部(需加蓋章)

　　______年10月19日

錄用通知書范文5

▁▁▁▁先生(小姐)：

　　經我公司初步挑選，您的學識、經歷給我們留下良好的.印象，為了彼此進一步的了解，現榮幸通知您于▁▁月▁▁日▁▁時到公司參加面試。如您時間上不方便，請事先以電話與_____先生(小姐)聯系。 公司地址：臨汾市北外環冷庫鐵道口糧油批發市場 電 話：

　　XXXX有限公司人力資源部

　　年 月 日

錄用通知書范文6

尊敬的______：

　　經過溝通和了解，并經過公司內部慎重的考慮和討論之后，我們認為您是我們___ ___崗位合適的人選。現誠摯的邀請您加入我公司!

　　一、職位相關信息：崗位名稱：___部門：___ ___報到日期：______年___月___日

　　勞動合同：您需要在報到之日起兩周內與公司簽訂勞動合同，合同期3年，其中包括3個月的試用期。

　　二、薪資福利信息：

　　薪酬：試用期：

　　①基本工資：人民幣______/月(不含社保公積金和個人所得稅)

　　轉正后：

　　①基本工資：人民幣______/月(不含社保公積金和個人所得稅);

　　②績效工資_________(按公司相關績效考核制度發放)。

　　福利：

　　①公司將會按國家及地方規定為您繳納社會保險;

　　②飯補：8元/工作日;

　　③體檢每年一次

　　三、報到日請準備以下材料(請務必按照指定份數提交，復印件均需模板4大小)：

　　身份證原件及復印件2份(正反面)，或其他身份證明復印件。

　　戶口本首頁、本人頁的復印件2份。

　　學歷證、學位證書、英語四/六級證書、專業/執業資格證書等原件及復印件1份。

　　標準一寸白底彩色照片1-3張，在北京繳納過社會保險的.人員交1張照片。

　　具有工作經驗的人員，需提供與原單位解除勞動關系的證明。

　　我們希望：您在公司工作的每一天都能開心并不斷進步!我們期望：您為公司的發展做出貢獻!

　　我們確信：您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎：您的加入!讓我們共同成長進步!

　　備注：該錄用通知書應在_____年___月__日前內簽回有效。

　　人力資源部：_________

　　聯系人：__________

　　電話：___________

錄用通知書范文7

尊敬的xx先生（女士）：

　　非常榮幸地通知您，經公司面試考察，決定聘用您為xx公司（以下簡稱公司）校區/部x職位。

　　真誠歡迎您加入本公司的行列！

　　請您詳細閱讀以下內容，并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到xx人力資源部/校區，就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理手續。感謝您的配合！

　　聘用條款和條件

　　一、報到信息

　　1、報到時間：20xx年xx月xx日x時正

　　2、報到地點：xx人力資源部/x校區

　　聯系人：xx

　　聯系電話：xx

　　二、公司

　　請您在同意接受聘用和簽訂之前，認真閱讀以下規章制度，并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》（請閱附件）

　　三、試用期與勞動合同

　　按公司用工規定，試用期為x個月，自入職當日起計算。

　　勞動合同期限為x年。

　　您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議，明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

　　四、報到當天須提交的資料

　　1、居民身份證（原件及復印件）或居民戶口簿（原件及復印件）；

　　2、學歷（正本及復印件）；

　　3、一寸彩色證件照2張（紅底）；

　　4、原單位開出之證明或勞動部門開具的失業證明；

　　5、一年期內省、市級綜合醫院的體檢證明（體檢項目：肝功能、丙氨酸氨基轉移酶（企業錄用通知書lt，簡稱轉氨酶）、胸透、心電圖，一共四項，費用自付）。

　　注：體檢前請注意休息，不要飲酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承諾的規章制度執行。

　　1、受雇唯一性：您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系，入職后在沒有得到公司正式認可的.前提下，不能接受任何外部的有償聘用，包括臨時性質的聘用。

　　2、保密：您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信息包括但不限于本聘用函的全部內容。

　　六、生效與失效

　　本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對雙方勞動權利和義務的基本協議和約定，并將作為勞動合同的附件，如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處，以勞動合同為準。

　　如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在20xx年xx月xx日（確認截止日）前仍未簽署本錄用通知書并交至我部，本通知書將在確認截止日自動失效。

　　若您不能按時入職，請于20xx年xx月xx日前通知人力資源部，如您未能在入職日到公司報到入職，本錄用通知書將自動失效，除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件，并自愿受雇于公司，請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。我們謹借此機會表達我們的歡迎，并祝您在未來的崗位上一切順利。

xx公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

錄用通知書范文8

尊敬的 女士/先生

　　根據我們前期的面試與溝通，現在我們很高興的通知您，您已被公司錄用，職位為 理化檢測工程師

　　在此對您加盟立信檢測南京有限公司表示熱烈歡迎。具體事宜如下：

　　1)入職日期：請您于 20xx年xx月xx日上午 8 時30分來公司人力資源部報到，我們會為您辦理入職相關事宜。

　　2)月度薪資：試用期1800元 ，轉正后20xx元，轉正另加餐補300元和房補300元

　　3)試用期：公司會與您簽定為期 1年期的'勞動合同，按照國家相關勞動法規規定，您的試用期將為 1 個月試用期。

　　4)具體各項規章制度詳見《員工手冊》。

　　5)公司需要您在來公司報到時提供以下文件：

　　1.學歷證明、職稱證書原件及復印件; 4.2張1寸身份證照片;

　　2.身份證原件及復印件一張; 5.中國銀行賬戶號碼及開戶支行全稱

　　3. 社保卡原件及復印件，就業登記證

　　如您確定并接受以上條款，請自我保留原件，并確保您所填的資料真實可靠，如發現有資料虛假，我公司可以終止合同，如果您有任何疑問，請致電綜合部咨詢。

　　xxx限公司

　　20xx.7.17

錄用通知書范文9

尊敬的先生（女士）：

　　非常榮幸地通知您，經公司面試考察，決定聘用您為xx公司（以下簡稱公司）校區/部職位。

　　真誠歡迎您加入本公司的行列！

　　請您詳細閱讀以下內容，并在確認后請于報到當日攜帶相關資料到xx人力資源部/校區，就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。感謝您的配合！

　　聘用條款和條件

　　一、報到信息

　　1、報到時間：20xx年xx月xx日時正

　　2、報到地點：xx人力資源部/校區

　　聯系人：xx

　　聯系電話：xx

　　二、公司規章制度

　　請您在同意接受聘用和簽訂勞動合同之前，認真閱讀以下規章制度，并同意按照公司公司規章制度請詳見《職工手冊》（請閱附件）。

　　三、試用期與勞動合同

　　按公司用工規定，試用期為x個月，自入職當日起計算。

　　勞動合同期限為x年。

　　您應當在入職當日與公司依法簽訂書面的勞動合同和保密協議，明確約定雙方在勞動關系方面的權利和義務。

　　四、報到當天須提交的資料

　　1、居民身份證（原件及復印件）或居民戶口簿（原件及復印件）；

　　2、學歷證明書（正本及復印件）；

　　3、一寸彩色證件照2張（紅底）；

　　4、原單位開出之離職證明或勞動部門開具的失業證明；

　　5、一年期內省、市級綜合醫院的體檢證明（體檢項目：肝功能、丙氨酸氨基轉移酶（企業錄用通知書lt，簡稱轉氨酶）、胸透、心電圖，一共四項，費用自付）。

　　注：體檢前請注意休息，不要飲酒，早上空腹。

　　五、受雇唯一性和保密承諾的規章制度執行。

　　1、受雇唯一性：您在入職公司時應不與任何單位存在勞動關系，入職后在沒有得到公司正式認可的前提下，不能接受任何外部的有償聘用，包括臨時性質的聘用。

　　2、保密：您應當避免將與公司有關的任何機密信息透露給任何非本公司雇員。機密信息包括但不限于本聘用函的全部內容。

　　六、生效與失效

　　本錄用通知書在您簽署并交至公司之日起生效，在勞動合同簽訂之前，作為公司與您對

　　雙方勞動權利和義務的'基本協議和約定，并將作為勞動合同的附件，如本通知中的條款與勞動合同有沖突之處，以勞動合同為準。

　　如果您未能通過公司要求的背景調查、隱瞞真實信息或在年月日（確認截止日）前仍未簽署本錄用通知書并交至我部，本通知書將在確認截止日自動失效。

　　若您不能按時入職，請于20xx年xx月xx日前通知人力資源部，如您未能在入職日到公司報到入職，本錄用通知書將自動失效，除非您事先通知公司并獲得公司同意延長入職截止日。請您仔細閱讀并了解上述聘用條款和條件。如果您清楚并同意上述聘用條款和條件，并自愿受雇于公司，請在報到之日就本通知書及相關內容進行簽名確認并辦理入職手續。我們謹借此機會表達我們的歡迎，并祝您在未來的崗位上一切順利。

　　xx公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

錄用通知書范文10

尊敬的_________先生：

　　鑒于您在面試中的優異表現，______公司決定錄用您為公司員工!為確保相關工作順利進行，現就錄取后工作安排告知如下：

　　一、入司體檢

　　請您在收到錄取信息后，一周之內到具備體檢資格醫院(校醫院及以上級別醫院)體檢。體檢項目應包括內外科、心電圖、胸透、血常規等基本四項，體檢完成后，要求醫院出具正規體檢報告(蓋公章)。

　　二、簽約

　　請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報告及填寫完整的`《就業協議書》(完成個人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業協議書后，將在一周內完成簽約并回寄。公司將在學校固定協議書的基礎上約定以下條款：

　　(1)本協議不因考研、公務員等原因而自動解除;

　　(2)協議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20xx元)。

　　收件地址：__________有限公司人力資源部

　　郵政編碼：__________

　　收件人：_________

　　聯系電話：__________

　　三、其它說明

　　1、如在上述期限內未收到您的回復，或您未能在規定時間內按要求提供相關資料，視同您自動放棄與公司簽約的機會，本通知也將失效。

　　2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。

　　3、在簽訂就業協議期間，如有不清楚事項，請致電______有限公司人力資源部_________.

　　______有限公司

　　_____年___月___日

錄用通知書范文11

尊敬的xxx先生：

　　鑒于您在面試中的優異表現，xx公司決定錄用您為公司員工!為確保相關工作順利進行，現就錄取后工作安排告知如下：

　　一、入司體檢

　　請您在收到錄取信息后，一周之內到具備體檢資格醫院(校醫院及以上級別醫院)體檢。體檢項目應包括內外科、心電圖、胸透、血常規等基本四項，體檢完成后，要求醫院出具正規體檢報告(蓋公章)。

　　二、簽約

　　請您在完成入司體檢后，在10月25日17：00前將體檢報告及填寫完整的《就業協議書》(完成個人部分填寫并蓋章)以快遞方式郵寄到公司人力資源部。公司在收到就業協議書后，將在一周內完成簽約并回寄。公司將在學校固定協議書的基礎上約定以下條款：

　　(1)本協議不因考研、公務員等原因而自動解除;

　　(2)協議雙方如有違約，違約方需向另一方支付違約金貳仟元(20xx元)。收件地址：xxxxxxxxxxxxxxxx有限公司人力資源部

　　郵政編碼：435100收件人：xxx聯系電話：xxxxxxxxxxx

　　三、其它說明

　　1、如在上述期限內未收到您的.回復，或您未能在規定時間內按要求提供相關資料，視同您自動放棄與公司簽約的機會，本通知也將失效。

　　2、未通過入司體檢的，公司將不簽約，本通知也將失效。

　　3、在簽訂就業協議期間，如有不清楚事項，請致電xx有限公司人力資源部xxx.

　　xx有限公司

　　xxxx年xx月xx日

錄用通知書范文12

尊敬的______：

　　您好!

　　您已經通過我公司錄用考核，被我公司___部門聘用，聘為員(師)。月薪(年薪)___元。試用期______月。自聘用之日起簽訂___年期勞動合同，繳納五險一金。

　　請于___年______月______日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用)。報到時請攜帶學歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

　　報到時保留好交通費用單據，單位將予以報銷。

　　__________公司

　　____年__月__日

錄用通知書范文13

　　(先生/女士)：

　　感謝您應聘我公司崗位，經過面試甄選，我公司決定正式錄用您，我們真誠地歡迎您加入!具體報到事項安排如下：

　　一、報到資料

　　1、身份證原件及復印件(3份) ;

　　2、學歷、學位證書原件及復印件(職稱證書原件及復印件);

　　3、彩色同底一寸照片4張;

　　4、本人身份證辦理的工資卡復印件;

　　5、與前一工作單位解除勞動關系的'證明(畢業生不需提供).

　　二、報到時間、地點和聯系人

　　請您于年月日前至xxxxxxxxxxx公司行政人事部報到，聯系方式電話：0000-00000000。

　　三、使用與轉正

　　所有通過外部招聘加入企業的員工須進行試用期考察，試用期均為3個月。試用期間如果員工因自身原因或由于其他客觀原因決定離開，須提前3日提出，并按規定辦理相關手續;如果員工的工作無法達到職位要求，不符合錄用條件的，公司會降級使用或提前三天告知解除勞動關系;如表現良好，試用期滿前一周人力資源部會適時執行轉正審批流程。

　　四、其他

　　在公司工作期間，當您的個人信息(包括姓名、家庭地址、電話號碼、戶籍、培訓結業、職業資格證、個人郵箱等)發生變更或需要補充時，請及時告知公司行政人事部，以保證您的相關權益不受影響。

　　請在接到本通知后準時到公司報道，逾期未報道視為自動放棄本次工作機會。

　　XXXXXXXX有限公司

　　行政人事部

　　年月日

錄用通知書范文14

______先生：

　　通過我司的招聘選拔程序，您已被確定符合____________主管崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的'加盟，其次請您仔細閱讀以下內容，按要求備齊相關資料，在指定時間內到我司人力資源部辦理入職報到手續。

　　一、個人須準備及提交的資料：

　　1、本人近一年相片八張(紅底小一寸);

　　2、本人戶口簿、身份證、畢業證、學歷證、學位證(如有)、職稱證或職業資格證(如有)等有效證件的原件、復印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復印件);

　　3、近期(三個月內有效)體檢合格證明(須由我司指定醫院——____________醫院出具);

　　4、廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復印件(本人須簽上名字);

　　5、廣州移動手機號碼

　　6、最后任職公司離職證明(必須提供，應屆生除外)。

　　二、入職辦理：

　　1、入職辦理時間：20______年______月______日10：00時。

　　2、辦理地點：廣東省廣州市天河區____________大廈____________公司人力資源部

　　3、提示說明：個人須提供的資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續;

　　4、薪資(以下描述包含績效薪資在內，為稅前薪資)試用期薪資3800元/月，轉正薪資4500元/月(該薪資由若干薪資結構組合而成);

　　5、公司提供公司所在地免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費)，個人用品自理。入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續，未在公司人力資源部辦理入職手續者不得直接前往用人部門上崗，違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

　　____________有限公司人力資源部

　　20______年______月___日

錄用通知書范文15

Dear：

　　我非常高興地通知您，經過我公司的面試和討論，我們一致認為您是我公司xx部崗位的合適人選。根據公司的薪資福利政策，我們將給您提供以下薪酬福利待遇：

　　一、現金薪酬：

　　您的年度目標總現金收入為稅前RMBxx萬元，由以下三個部分構成：

　　1、月固定工資：x萬元/月

　　2、年度服務獎金：年度結束后，公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務獎金。

　　3、績效獎金：您目標年度總現金收入的x%作為年度績效獎金標準（相當于x倍月固定工資），年度績效獎金發放時，將根據當年度公司、個人績效表現進行浮動。

　　關于年度服務獎及績效獎的`特別說明：如您在xx月xx日前加入公司方能參與分配；入職未滿一年的員工根據入職時間按比例折算，15日前入職按全月計算，15日后入職按半月計算。

　　二、長期激勵：

　　在您入職后，公司將在最近的統一期權授予日授予您x萬股期權。期權自授予日1年后開始，每年可行使20%。

　　三、福利：

　　根據公司福利政策，公司為您提供以下福利項目：

　　1、社會保險：為您提供國家規定的社會保險。

　　2、通訊補助：公司為您提供xx元/月的通訊費補貼。

　　3、商業保險：公司為您提供最高保額xx萬元的人身意外傷害保險和最高保額xx萬元的重大疾病保險。

　　4、車補：享有車輛補助xx元/月。

　　5、帶薪假期：按照公司規定，當您入職滿x年后，每年可享受x天的帶薪假期；當您入職滿1年后，每年可享受x天的帶薪假期；當您入職滿x年后，每年可享受天的帶薪假期；當您入職滿x年后，每年可享受天的帶薪假期；

　　除以上福利項目外，公司還會為您提供節日費、員工婚育禮金等，并資助員工的各項活動。xx公司和諧的企業文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。（以上員工福利待遇信息為保密資料，請勿向公司內外的其他人員透露。同時公司禁止兼職，并嚴格要求IPR保護及競業限制等）

　　四、其他

　　1、工作地點：xx

　　2、勞動合同期限：x年，其中試用期x個月。

　　3、報到時間：20xx年xx月xx日

　　4、報到地點：xx

　　5、報到時請攜帶以下材料：

　　a）身份證

　　b）最高學歷證書原件

　　c）原單位離職證明

　　d）其他資歷、資格證書

　　e）x寸相片張

　　f）x個月內當地正規醫院出具的健康證明

　　如接受我公司的Offer，請回復郵件說明；如對Offer有任何疑問，也請盡快回復郵件說明，或致電xx轉xx人力資源部聯系。

　　備注：此錄用Offer已確認了您的專業資格，如果您確認此錄用Offer，我司相關人員將通知您入職資格（體檢、驗證等）的審核事宜。若入職資格的審核（體檢、驗證等）不符要求，此Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前，先與我司做入職資格（體檢、驗證等）的確認。

　　真誠地歡迎您的加盟，讓我們一同秉承企業的使命，為成為國內一流、國際知名、極具競爭力的企業而共同努力！

　　此致！

　　xx股份有限公司人力資源部（需加蓋章）

　　20xx年10月19日

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