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酒店優秀員工推薦信

時間:2024-08-02 15:39:10 推薦信 我要投稿

酒店優秀員工推薦信

  在學習、工作生活中,推薦信在我們的視野里出現的頻率越來越高,推薦信有不同的類別,不同類別的推薦信用于不同的情況和環境。那么一般推薦信是怎么寫的呢?以下是小編為大家收集的酒店優秀員工推薦信,僅供參考,大家一起來看看吧。

酒店優秀員工推薦信

酒店優秀員工推薦信1

尊敬的先生或女士:

  前廳部禮賓員xxx于12月進入酒店工作,至今在禮賓部已工作了1年零3個月的時間,雖然只有短短的一年,但xx卻迅速成長為一名出色的、優秀的禮賓員!

  工作中,xx一直保持認真負責的態度,雖說xxx年齡小、從業經驗少,但這并沒有使他的工作掉隊,反之,他與年齡大、經驗豐富的同事一起經歷寒冬酷暑,不論是早班、中班、還是夜班,他始終與所有同事一樣,認真負責的履行自己的職責!酒店是會議型酒店,大量的會議物資進駐酒店,禮賓部成為搬運物資的主力軍?擅看味伎紤]到xx年齡小的問題,領班每次指派他搬運些較輕的.物資,可每次他都會拒絕“憨厚的人只會說憨厚的話,干憨厚的事”,他總是憨笑著說:“一個人搬不動,兩個人抬,兩個人抬不動,撿輕的一個人扛”!說完,不論你如何阻止,他還是沖入熱火朝天的搬運工作中!在工作細節上,xx是一個眼睛里容不得半點沙子的人,看到錯的、漏洞、失誤的行為和事情,他總是立即向當事人或向上級指出,使當事人能夠即使避免錯誤事件的發生!

  接待客人,他始終使用客人的尊稱(職位或名字)稱呼客人,以微笑待人,這表達了他對客人的尊重和關注。滿足客人的需求是對服務的基本要求,但要做到賓至如歸,就必須在實踐中不斷總結,做到預見客人的需求,在客人還沒有提出要求,或客人認為是額外的服務,不好意思提出時,他總是主動地幫助客人解決困難。在班組工作中xx能夠保證對面前3米內的客人和員工報以微笑和致意,在接聽電話中,始終讓電話中的客人感受到他熱情的微笑,他的微笑贏得了酒店客人的好評和贊賞。因為他知道,微笑不僅會帶給客人喜悅,更能起到化解客人的不悅情緒的作用,多一個微笑,多一點熱情;多一個微笑,多一份貼心;多一個微笑,也給自己多一個好心情!

  身為酒店電瓶車駕駛員的他,xxx知道自己肩上的安全責任重大。因此,他始終遵守電瓶車駕駛員的各項操作制度,積極學習車輛操作、維修常識,時時刻刻注意行車行車安全,在日常工作中,他與領班、同事密切配合,堅持做到:車輛有病必查,一查必清的原則。真正意義上做到了一個電瓶車駕駛員應盡的義務,保障了酒店客人乘車安全。正是這種負責的態度,使他在這一年的工作中無任何安全事故發生,無任何違紀、違規現象出現。

  xx善于總結,向他人學習,從經驗中學習,工作做得一次比一次更好,在度優秀員工的評選活動中,xxx得到了前廳部全體員工的一致支持,推舉他為年度優秀員工。我們相信,在今后的工作xxx一定會做得更好,酒店的發展會更加輝煌!

推薦人:xxx

  20xx年x月xx日

酒店優秀員工推薦信2

  該員工自入職以來,做事踏踏實實,能虛心接受他人的意見,改正自己的不足之處;不斷的增強自己的業務技能。在工作和生活中,她是一位樂于助人的人,盡管在工作中已經很疲憊了,但同事需要幫助時,她仍積極主動的幫助同事,深受同事的`好評;為使工作區域變得干凈、整潔,經常在工作區域看到她那不停忙碌的身影。在20xx年底時由于部門工作需要,增加了工作量,她按質按量的努力配合部門展開工作,起到了好的帶頭作用,為所有同事樹立了良好的工作榜樣。

  自20xx年5月入職以來,工作兢兢業業、任勞任怨。在平時的工作中仔細、認真、負責,不但工作效率高,而且有積極向上的工作態度,能主動協助其他同事工作,并且能按時完成上級領導安排的工作。希望她在今后的工作中再接再厲,不斷提高、成為大家學習的榜樣。特此推薦她為本年度的優秀員工。

  推薦人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店優秀員工推薦信3

尊敬的先生或女士:

  前廳部禮賓員xxx于20xx年12月進入酒店工作,至今在禮賓部已工作了1年零3個月的時間,雖然只有短短的一年,但張俊卻迅速成長為一名出色的、優秀的禮賓員!

  工作中,xx一直保持認真負責的態度,雖說xxx年齡小、從業經驗少,但這并沒有使他的工作掉隊,反之,他與年齡大、經驗豐富的同事一起經歷寒冬酷暑,不論是早班、中班、還是夜班,他始終與所有同事一樣,認真負責的履行自己的職責!酒店是會議型酒店,大量的會議物資進駐酒店,禮賓部成為搬運物資的主力軍。可每次都考慮到張俊年齡小的問題,領班每次指派他搬運些較輕的物資,可每次他都會拒絕“憨厚的人只會說憨厚的話,干憨厚的事”,他總是憨笑著說:“一個人搬不動,兩個人抬,兩個人抬不動,撿輕的一個人扛”!說完,不論你如何阻止,他還是沖入熱火朝天的搬運工作中!在工作細節上,張俊是一個眼睛里容不得半點沙子的人,看到錯的、漏洞、失誤的行為和事情,他總是立即向當事人或向上級指出,使當事人能夠即使避免錯誤事件的發生!

  接待客人,他始終使用客人的尊稱(職位或名字)稱呼客人,以微笑待人,這表達了他對客人的尊重和關注。滿足客人的.需求是對服務的基本要求,但要做到賓至如歸,就必須在實踐中不斷總結,做到預見客人的需求,在客人還沒有提出要求,或客人認為是額外的服務,不好意思提出時,他總是主動地幫助客人解決困難。在班組工作中張俊能夠保證對面前3米內的客人和員工報以微笑和致意,在接聽電話中,始終讓電話中的客人感受到他熱情的微笑,他的微笑贏得了酒店客人的好評和贊賞。因為他知道,微笑不僅會帶給客人喜悅,更能起到化解客人的不悅情緒的作用,多一個微笑,多一點熱情;多一個微笑,多一份貼心;多一個微笑,也給自己多一個好心情!

  身為酒店電瓶車駕駛員的他,xxx知道自己肩上的安全責任重大。因此,他始終遵守電瓶車駕駛員的各項操作制度,積極學習車輛操作、維修常識,時時刻刻注意行車行車安全,在日常工作中,他與領班、同事密切配合,堅持做到:車輛有病必查,一查必清的原則。真正意義上做到了一個電瓶車駕駛員應盡的義務,保障了酒店客人乘車安全。正是這種負責的態度,使他在這一年的工作中無任何安全事故發生,無任何違紀、違規現象出現。

  張俊善于總結,向他人學習,從經驗中學習,工作做得一次比一次更好,在20xx年度優秀員工的評選活動中,xxx得到了前廳部全體員工的一致支持,推舉他為年度優秀員工。我們相信,在今后的工作xxx一定會做得更好,酒店的發展會更加輝煌!

  推薦人:

  年 月 日

酒店優秀員工推薦信4

尊敬的領導:

  我向您推薦我所在酒店的一名優秀員工,他的名字叫做張先生。

  張先生自入職以來,一直認真負責、盡職盡責,得到了客人和員工的一致好評。他在工作中始終保持著高度的熱情和耐心,始終以客戶為中心,為客戶提供優質的服務。無論是前臺接待客人,還是安排客房和解決客戶問題,他總是有著出色的表現。

  他不僅基礎知識掌握精通,還時刻保持自己的學習狀態,不斷深入學習新技能和最新的行業信息,不斷增強自己的'專業水平。他敏銳的洞察力和良好的溝通能力,為客戶提供了一流的體驗,他的專業精神和良好的職業操守更值得我們學習。

  我希望您能夠對張先生給出一個肯定的評價,并能夠給他提供更多的支持和鼓勵,讓他在酒店行業更好的發揮自己的才能。

  謝謝!

此致

敬禮!

酒店優秀員工推薦信5

尊敬的xx:

  該員工自入職以來,做事踏踏實實,能虛心接受他人的意見,改正自己的不足之處;不斷的增強自己的業務技能。在工作和生活中,她是一位樂于助人的人,盡管在工作中已經很疲憊了,但同事需要幫助時,她仍積極主動的幫助同事,深受同事的好評;為使工作區域變得干凈、整潔,經常在工作區域看到她那不停忙碌的身影。在20xx年底時由于部門工作需要,增加了工作量,她按質按量的努力配合部門展開工作,起到了好的帶頭作用,為所有同事樹立了良好的工作榜樣。

  自20xx年5月入職以來,工作兢兢業業、任勞任怨。在平時的工作中仔細、認真、負責,不但工作效率高,而且有積極向上的`工作態度,能主動協助其他同事工作,并且能按時完成上級領導安排的工作。希望她在今后的工作中再接再厲,不斷提高、成為大家學習的榜樣。特此推薦她為本年度的優秀員工。

  推薦人:xx

  xx年x月xx日

酒店優秀員工推薦信6

尊敬的xx:

  是餐飲部上善坊的一名服務人員,在本崗位工作已快一年了。

  作為一名老員工,平時加班加點從不計較,節假日是餐廳最忙的時候,她主動要求取的區域,幾乎每次都是走到最后。她跟同事相處的也很融洽,大家總親切的稱呼她為。

  她在工作中嚴于律己,虛心學習,努力提高自己的業務水平和專業技能。為了能更好得對客服務,她在平時經常練習自己的普通話與英語。她還嚴格遵守酒店的各項管理制度,從來沒有違規記錄。其工作也多次得到客人的稱贊。

  對于客服務,她總是力爭做到。有一次,她負責的區域來了幾位外地客人,很喜歡吃我們燒臘區的烤大蒜。當客人再次去取得時候已經沒有了,客人很惋惜的回去和同伴說了一下。就這麼一個小小的瞬間,被我們細心的看到了眼里,她立刻去和廚師說了一下。可當時正值快下班的時候,廚師們都不想做了,她把情況和廚師們說明了一下,廚師們立刻給做了一份。當她把大蒜端到客人餐桌上時,客人用很驚喜的眼光看著她,并說“你們的服務太細心了,出乎我的'意料之外”,并在我們的意見單上書面表揚了她。像這樣的故事還有很多很多,她的成績是有目共睹的。

  我相信是一名不可多得的優秀員工,我相信她會在以后的工作中做的更好。

  推薦人:xx

  xx年x月xx日

酒店優秀員工推薦信7

尊敬的先生或女士:

  前廳部禮賓員xx于20xx年12月進入酒店工作,至今在禮賓部已工作了1年零3個月的時間,雖然只有短短的一年,但小張卻迅速成長為一名出色的、優秀的禮賓員!

  工作中,xx一直保持認真負責的態度,雖說xxx年齡小、從業經驗少,但這并沒有使他的工作掉隊,反之,他與年齡大、經驗豐富的同事一起經歷寒冬酷暑,不論是早班、中班、還是夜班,他始終與所有同事一樣,認真負責的履行自己的職責!酒店是會議型酒店,大量的會議物資進駐酒店,禮賓部成為搬運物資的主力軍?擅看味伎紤]到小張年齡小的問題,領班每次指派他搬運些較輕的物資,可每次他都會拒絕“憨厚的人只會說憨厚的話,干憨厚的事”,他總是憨笑著說:“一個人搬不動,兩個人抬,兩個人抬不動,撿輕的一個人扛”!說完,不論你如何阻止,他還是沖入熱火朝天的搬運工作中!在工作細節上,小張是一個眼睛里容不得半點沙子的人,看到錯的、漏洞、失誤的行為和事情,他總是立即向當事人或向上級指出,使當事人能夠即使避免錯誤事件的發生!

  接待客人,他始終使用客人的尊稱(職位或名字)稱呼客人,以微笑待人,這表達了他對客人的尊重和關注。滿足客人的需求是對服務的基本要求,但要做到賓至如歸,就必須在實踐中不斷總結,做到預見客人的需求,在客人還沒有提出要求,或客人認為是額外的服務,不好意思提出時,他總是主動地幫助客人解決困難。在班組工作中小張能夠保證對面前3米內的客人和員工報以微笑和致意,在接聽電話中,始終讓電話中的客人感受到他熱情的微笑,他的微笑贏得了酒店客人的`好評和贊賞。因為他知道,微笑不僅會帶給客人喜悅,更能起到化解客人的不悅情緒的作用,多一個微笑,多一點熱情;多一個微笑,多一份貼心;多一個微笑,也給自己多一個好心情!

  身為酒店電瓶車駕駛員的他,xxx知道自己肩上的安全責任重大。因此,他始終遵守電瓶車駕駛員的各項操作制度,積極學習車輛操作、維修常識,時時刻刻注意行車行車安全,在日常工作中,他與領班、同事密切配合,堅持做到:車輛有病必查,一查必清的原則。真正意義上做到了一個電瓶車駕駛員應盡的義務,保障了酒店客人乘車安全。正是這種負責的態度,使他在這一年的工作中無任何安全事故發生,無任何違紀、違規現象出現。

  小張善于總結,向他人學習,從經驗中學習,工作做得一次比一次更好,在20xx年度優秀員工的評選活動中,xxx得到了前廳部全體員工的一致支持,推舉他為年度優秀員工。我們相信,在今后的工作xxx一定會做得更好,酒店的發展會更加輝煌!

此致

敬禮!

  推薦人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店優秀員工推薦信8

尊敬的先生:

  xxx是餐飲部上善坊的一名服務人員,在本崗位工作已快一年了。

  作為一名老員工,平時加班加點從不計較,節假日是餐廳最忙的時候,她主動要求取的區域,幾乎每次都是走到最后。她跟同事相處的也很融洽,大家總親切的稱呼她為“xxx”。

  她在工作中嚴于律己,虛心學習,努力提高自己的業務水平和專業技能。為了能更好得對客服務,她在平時經常練習自己的普通話與英語。她還嚴格遵守酒店的各項管理制度,從來沒有違規記錄。其工作也多次得到客人的稱贊。

  對于客服務,她總是力爭做到。有一次,她負責的`區域來了幾位外地客人,很喜歡吃我們燒臘區的烤大蒜。當客人再次去取得時候已經沒有了,客人很惋惜的回去和同伴說了一下。就這麼一個小小的瞬間,被我們細心的xxx看到了眼里,她立刻去和廚師說了一下?僧敃r正值快下班的時候,廚師們都不想做了,她把情況和廚師們說明了一下,廚師們立刻給做了一份。當她把大蒜端到客人餐桌上時,客人用很驚喜的眼光看著她,并說“你們的服務太細心了,出乎我的意料之外”,并在我們的意見單上書面表揚了她。像這樣的故事還有很多很多,她的成績是有目共睹的。

  我相信xxx是一名不可多得的優秀員工,我相信她會在以后的工作中做的更好。

  推薦人:xxx

  xx年x月xx日

酒店優秀員工推薦信9

尊敬的xx:

  前廳部禮賓員于20xx年12月進入酒店工作,至今在禮賓部已工作了1年零3個月的時間,雖然只有短短的一年,但張俊卻迅速成長為一名出色的、優秀的禮賓員!

  工作中,張俊同志一直保持認真負責的態度,雖說年齡小、從業經驗少,但這并沒有使他的工作掉隊,反之,他與年齡大、經驗豐富的同事一起經歷寒冬酷暑,不論是早班、中班、還是夜班,他始終與所有同事一樣,認真負責的履行自己的職責!酒店是會議型酒店,大量的會議物資進駐酒店,禮賓部成為搬運物資的.主力軍.可每次都考慮到張俊年齡小的問題,領班每次指派他搬運些較輕的物資,可每次他都會拒絕“憨厚的人只會說憨厚的話,干憨厚的事”,他總是憨笑著說:“一個人搬不動,兩個人抬,兩個人抬不動,撿輕的一個人扛”!說完,不論你如何阻止,他還是沖入熱火朝天的搬運工作中!在工作細節上,張俊同志是一個眼睛里容不得半點沙子的人,看到錯的、漏洞、失誤的行為和事情,他總是立即向當事人或向上級指出,使當事人能夠即使避免錯誤事件的發生!

  接待客人,他始終使用客人的尊稱(職位或名字)稱呼客人,以微笑待人,這表達了他對客人的尊重和關注。滿足客人的需求是對服務的基本要求,但要做到賓至如歸,就必須在實踐中不斷總結,做到預見客人的需求,在客人還沒有提出要求,或客人認為是額外的服務,不好意思提出時,他總是主動地幫助客人解決困難。在班組工作中張俊同志能夠保證對面前3米內的客人和員工報以微笑和致意,在接聽電話中,始終讓電話中的客人感受到他熱情的微笑,他的微笑贏得了酒店客人的好評和贊賞。因為他知道,微笑不僅會帶給客人喜悅,更能起到化解客人的不悅情緒的作用,多一個微笑,多一點熱情;多一個微笑,多一份貼心;多一個微笑,也給自己多一個好心情!

  身為酒店電瓶車駕駛員的他,知道自己肩上的安全責任重大。因此,他始終遵守電瓶車駕駛員的各項操作制度,積極學習車輛操作、維修常識,時時刻刻注意行車行車安全,在日常工作中,他與領班、同事密切配合,堅持做到:車輛有病必查,一查必清的原則。真正意義上做到了一個電瓶車駕駛員應盡的義務,保障了酒店客人乘車安全。正是這種負責的態度,使他在這一年的工作中無任何安全事故發生,無任何違紀、違規現象出現。

  張俊善于總結,向他人學習,從經驗中學習,工作做得一次比一次更好,在20xx年度優秀員工的評選活動中,得到了前廳部全體員工的一致支持,推舉他為年度優秀員工。我們相信,在今后的工作一定會做得更好,酒店的發展會更加輝煌!

  推薦人:xx

  xx年x月xx日

酒店優秀員工推薦信10

尊敬的先生或女士:

  是餐飲部上善坊的一名服務人員,在本崗位工作已快一年了。

  作為一名老員工,平時加班加點從不計較,節假日是餐廳最忙的時候,她主動要求取最大的區域,幾乎每次都是走到最后。她跟同事相處的也很融洽,大家總親切的稱呼她為“”。

  她在工作中嚴于律己,虛心學習,努力提高自己的業務水平和專業技能。為了能更好得對客服務,她在平時經常練習自己的普通話與英語。她還嚴格遵守酒店的`各項管理制度,從來沒有違規記錄。其工作也多次得到客人的稱贊。

  対客服務,她總是力爭做到最好。有一次,她負責的區域來了幾位外地客人,很喜歡吃我們燒臘區的烤大蒜。當客人再次去取得時候已經沒有了,客人很惋惜的回去和同伴說了一下。就這麼一個小小的瞬間,被我們細心的看到了眼里,她立刻去和廚師說了一下?僧敃r正值快下班的時候,廚師們都不想做了,她把情況和廚師們說明了一下,廚師們立刻給做了一份。當她把大蒜端到客人餐桌上時,客人用很驚喜的眼光看著她,并說“你們的服務太細心了,出乎我的意料之外”,并在我們的意見單上書面表揚了她。像這樣的故事還有很多很多,她的成績是有目共睹的。

  我相信是一名不可多得的優秀員工,我相信她會在以后的工作中做的更好。

此致

敬禮!

  推薦人:xx

  20xx年xx月xx日

酒店優秀員工推薦信11

尊敬的領導:

  該員工自入職以來,做事踏踏實實,能虛心接受他人的意見,改正自己的不足之處;不斷的增強自己的業務技能。在工作和生活中,她是一位樂于助人的人,盡管在工作中已經很疲憊了,但同事需要幫助時,她仍積極主動的幫助同事,深受同事的好評;為使工作區域變得干凈、整潔,經常在工作區域看到她那不停忙碌的.身影。在20xx年底時由于部門工作需要,增加了xx的工作量,她按質按量的努力配合部門展開工作,起到了好的帶頭作用,為所有同事樹立了良好的工作榜樣。

  自20xx年5月入職以來,工作兢兢業業、任勞任怨。在平時的工作中仔細、認真、負責,不但工作效率高,而且有積極向上的工作態度,能主動協助其他同事工作,并且能按時完成上級領導安排的工作。希望她在今后的工作中再接再厲,不斷提高、成為大家學習的榜樣。

  特此推薦她為本年度的優秀員工。

  推薦人:

  20xx年xx月xx日

酒店優秀員工推薦信12

尊敬的先生或女士:

  xxx是餐飲部上善坊的一名服務人員,在本崗位工作已快一年了。

  作為一名老員工,平時加班加點從不計較,節假日是餐廳最忙的時候,她主動要求取最大的區域,幾乎每次都是走到最后。她跟同事相處的也很融洽,大家總親切的稱呼她為“xxx”。

  她在工作中嚴于律己,虛心學習,努力提高自己的業務水平和專業技能。為了能更好得對客服務,她在平時經常練習自己的普通話與英語。她還嚴格遵守酒店的各項管理制度,從來沒有違規記錄。其工作也多次得到客人的稱贊。

  対客服務,她總是力爭做到最好。有一次,她負責的區域來了幾位外地客人,很喜歡吃我們燒臘區的烤大蒜。當客人再次去取得時候已經沒有了,客人很惋惜的回去和同伴說了一下。就這麼一個小小的瞬間,被我們細心的xxx看到了眼里,她立刻去和廚師說了一下?僧敃r正值快下班的時候,廚師們都不想做了,她把情況和廚師們說明了一下,廚師們立刻給做了一份。當她把大蒜端到客人餐桌上時,客人用很驚喜的眼光看著她,并說“你們的服務太細心了,出乎我的意料之外”,并在我們的'意見單上書面表揚了她。像這樣的故事還有很多很多,她的成績是有目共睹的。

  我相信xxx是一名不可多得的優秀員工,我相信她會在以后的工作中做的更好。

  推薦人:

  年月日

酒店優秀員工推薦信13

  前廳部禮賓員于20xx年12月進入酒店工作,至今在禮賓部已工作了1年零3個月的時間,雖然只有短短的一年,但卻迅速成長為一名出色的、優秀的禮賓員!

  工作中,一直保持認真負責的態度,雖說年齡小、從業經驗少,但這并沒有使他的工作掉隊,反之,他與年齡大、經驗豐富的同事一起經歷寒冬酷暑,不論是早班、中班、還是夜班,他始終與所有同事一樣,認真負責的履行自己的職責!酒店是會議型酒店,大量的會議物資進駐酒店,禮賓部成為搬運物資的主力軍?擅看味伎紤]到xx年齡小的問題,領班每次指派他搬運些較輕的物資,可每次他都會拒絕“憨厚的人只會說憨厚的話,干憨厚的事”,他總是憨笑著說:“一個人搬不動,兩個人抬,兩個人抬不動,撿輕的一個人扛”!說完,不論你如何阻止,他還是沖入熱火朝天的搬運工作中!在工作細節上,是一個眼睛里容不得半點沙子的人,看到錯的、漏洞、失誤的行為和事情,他總是立即向當事人或向上級指出,使當事人能夠即使避免錯誤事件的發生!

  接待客人,他始終使用客人的尊稱(職位或名字)稱呼客人,以微笑待人,這表達了他對客人的尊重和關注。滿足客人的需求是對服務的基本要求,但要做到賓至如歸,就必須在實踐中不斷總結,做到預見客人的需求,在客人還沒有提出要求,或客人認為是額外的服務,不好意思提出時,他總是主動地幫助客人解決困難。在班組工作中能夠保證對面前3米內的客人和員工報以微笑和致意,在接聽電話中,始終讓電話中的客人感受到他熱情的微笑,他的微笑贏得了酒店客人的'好評和贊賞。因為他知道,微笑不僅會帶給客人喜悅,更能起到化解客人的不悅情緒的作用,多一個微笑,多一點熱情;多一個微笑,多一份貼心;多一個微笑,也給自己多一個好心情!

  身為酒店電瓶車駕駛員的他,知道自己肩上的安全責任重大。因此,他始終遵守電瓶車駕駛員的各項操作制度,積極學習車輛操作、維修常識,時時刻刻注意行車行車安全,在日常工作中,他與領班、同事密切配合,堅持做到:車輛有病必查,一查必清的原則。真正意義上做到了一個電瓶車駕駛員應盡的義務,保障了酒店客人乘車安全。正是這種負責的態度,使他在這一年的工作中無任何安全事故發生,無任何違紀、違規現象出現。

  善于總結,向他人學習,從經驗中學習,工作做得一次比一次更好,在20xx年度優秀員工的評選活動中,得到了前廳部全體員工的一致支持,推舉他為年度優秀員工。我們相信,在今后的工作一定會做得更好,酒店的發展會更加輝煌!

推薦人:

  20xx年xx月xx日

酒店優秀員工推薦信14

尊敬的先生或女士:

  是餐飲部上善坊的一名效勞人員,在本崗位工作已快一年了。

  作為一名老員工,平時加班加點從不計較,節假日是餐廳最忙的時候,她主動要求取的區域,幾乎每次都是走到最后。她跟同事相處的也很融洽,大家總親切的稱呼她為xxx。

  她在工作中嚴于律己,虛心學習,努力提高自己的業務水平和專業技能。為了能更好得對客效勞,她在平時經常練習自己的普通話與英語。她還嚴格遵守酒店的各項管理制度,從來沒有違規記錄。其工作也屢次得到客人的稱贊。

  對于客效勞,她總是力爭做到。有一次,她負責的區域來了幾位外地客人,很喜歡吃我們燒臘區的烤大蒜。當客人再次去取得時候已經沒有了,客人很惋惜的回去和同伴說了一下。就這麼一個小小的瞬間,被我們細心的看到了眼里,她立刻去和廚師說了一下?僧敃r正值快下班的時候,廚師們都不想做了,她把情況和廚師們說明了一下,廚師們立刻給做了一份。當她把大蒜端到客人餐桌上時,客人用很驚喜的眼光看著她,并說“你們的效勞太細心了,出乎我的意料之外〞,并在我們的意見單上書面表揚了她。像這樣的.故事還有很多很多,她的成績是有目共睹的。

  我相信是一名不可多得的優秀員工,我相信她會在以后的工作中做的更好。

  推薦人:

  xx年x月xx日

酒店優秀員工推薦信15

尊敬的領導:

  我想推薦我們酒店的一位優秀員工——xx!他憑借著自己過硬的專業技能、細致入微的服務和敬業精神,樹立了良好的職業形象,也為員工們樹立了榜樣。在此,我希望將小張的表現向您通報,以示肯定并希望能更好地支持他的發展。

  小張在接待客人方面,一直以微笑面對每一位客人,對于客人的任何問題都能夠提供清晰、明確的答復,讓客人感受到酒店良好的`服務。對于房間服務,他總是準確地把握客人的需求,無論是在時間上還是質量上都嚴格把控,并主動了解人性化需求,及時為客人解決問題和提供有效的幫助。

  除了專業技能,小張更是在服務中彰顯了自己的敬業精神。每天早晨,他總是提前到酒店,認真安排客人的入住時的每一個細節,以確?腿说淖∷摅w驗達到最佳狀態。每當酒店客流量達到峰值時,他能清晰地掌握到每一條信息,將這些信息通過準確的交流和組織,讓客房資源得到最大的利用。

  因此,我推薦小張是因為他有著極強的責任心和服務意識、出色的職業操守和專業水準,為酒店帶來的價值不可估量。希望您能此為榮,提供更多支持和幫助,促進酒店和小張的共同成長和發展。

此致

敬禮!

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