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勞務用工協議書

時間:2023-02-17 17:17:40 協議書 我要投稿

勞務用工協議書集錦15篇

  在現在社會,很多場合都離不了協議,簽訂協議能夠保證雙方合作愉快。寫協議需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家整理的勞務用工協議書,希望能夠幫助到大家。

勞務用工協議書集錦15篇

勞務用工協議書1

  甲方(用人單位)________________

  住所:________________________

  法定代表人(或負責人)__________

  乙方(勞動者)__________________

  住址:________________________

  身份證號碼:__________________

  甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定,就甲方招用乙方一事,經協商一致達成本合同,供雙方遵照執行:

  第一條勞動合同期限

  1、本勞動合同為(選擇其中一項并填寫完整):

  A.有固定期限勞動合同:_____________年_____月___日至_____________年_____月___日;

  B.無固定期限勞動合同,自_____________年_____月___日起。

  C.以完成_________工作為期限。

  2、本合同包含_____個月的試用期(自_____________年_____月___日至_____________年_____月___日)

  第二條工作地點

  省(自治區、直轄市)________市(縣)_______路______號.

  第三條工作內容

  1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任___________職務,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。

  2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前______日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規定發放。

  3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。

  第四條工作時間和休息休假

  1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過______小時,每周工作不超過_____小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。

  2、休息休假:甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。

  第五條勞動報酬

  1、乙方月工資標準為人民幣__________________元,其中試用期內工資為人民幣____________元;

  (若實行計件工資的按照以下標準計法工資:____________)

  2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發放加班費。

  3、甲方保證按月發放工資,具體發放日期為__________________.

  第六條社會保險

  1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;

  2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。

  第七條勞動保護、勞動條件和職業危害防護

  甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業病。

  第八條甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。

  第九條乙方應當保守工作期間知悉甲方的`各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。

  第十條乙方在簽訂本協議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。

  第十一條勞動合同解除或終止

  1、若乙方需解除勞動合同書,應當提前_____日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達甲方(具體部門、職務)為準;

  2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。

  3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

  4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。

  第十二條因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  第十三條本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

  第十四條本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式_____份,雙方各執_____份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。

  甲方(蓋章)_______________乙方(簽字)_______________

  代表(簽字)________________身份證號:_______________

  聯系電話:________________聯系電話:________________

  _____________年_____月___日_____________年_____月___日

勞務用工協議書2

  甲方:____________________

  乙方:____________________

  為強化安全意識,確保勞務用工的安全與健康,實現安全無事故的目標,結合企業的實際情況,經雙方協商簽訂本協議書。

  一、雙方的責任與義務:

  (一)甲方的責任與義務:

  1、甲方需為乙方提供符合國家規定的安全衛生工作環境,保證其在人身安全不受危害的條件下工作。

  2、負責對乙方工人的入場教育和上崗前的安全培訓、考核。

  3、根據甲方崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

  3、不得違章指揮或強令乙方人員冒險作業,負責承擔因違章指揮發生事故的全部責任。

  4、甲方有權進行安全檢查,對發現的問題及時提出整改意見,并限期整改完畢,同時按規定給予相應的處罰。

  5、甲方可定期審查勞務派遣單位對所派遣人員的工資支付清單、社會保險繳費結算單等。

  6、在勞務用工期間,勞務人員發生的一切安全責任事故,甲方概不承擔任何費用。

  (二)乙方的責任和義務:

  1、乙方應按時為勞務人員發放工資,繳納社會保險。有義務接受用工單位定期審查。

  2、負責向甲方提供年齡在18周歲以上至50周歲以下的健康勞動者,所有人員必須辦理健康憑證,特種作業人員必須持證上崗。

  3、負責對其工人進行入場教育和安全知識考試。

  4、負責按照有關規程、規范、標準和甲方安全技術要求進行操作,不得違章作業和野蠻操作。

  5、乙方應對其工人每周至少進行一次班前安全教育活動,并做好記錄,或由甲乙方雙方協商崗前安全指導個教育工作。

  6、乙方應保證其工人服從甲方的管理,遵守甲方的'各項規章制度,遵守勞動紀律。

  7、負責承擔因務工人員自身原因所發生的一切安全事故的全部經濟責任和法律責任。

  8、勞務人員在甲方務工期間,如發生因工傷、亡事故,甲方應及時告知乙方并配合乙方處理事故,但工傷程序由乙方按國家政策規定全權負責處理并承擔賠償責任,甲方不承擔任何費用。

  二、違約責任:

  1、因工作原因造成的罰款概由乙方及責任者全部承擔。

  2、凡在工作區域外發生的治安案件責任及費用,概由乙方及責任者承擔,甲方不承擔任何費用。

  三、未盡事宜,由雙方協商解決。

  四、本協議書自簽字之日起生效。

  五、本協議書一式兩份,甲方雙方各執一份。

  甲方簽章:____________________乙方簽章:____________________

  甲方負責人:____________________乙方負責人:____________________

  20___年_____月_____日 20___年_____月_____日

勞務用工協議書3

  雇傭方:(以下簡稱甲方)

  勞務方:(以下簡稱乙方)

  根據《中華人民共和國合同法》的規定以及有關法律、法規,經雙方協商一致,簽訂本勞務協議,雙方共同遵照執行。

  一、本工程勞務用工工程項目:臨時辦公用地周邊設施建設,乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術交底、安全措施等進行施工。

  二、工作期限:

  開始工作日期: 年 月 日

  結束工作日期: 年 月 日

  三、作業標準

  1、乙方必須按照甲方提供的設計文件和作業指導書進行施工作業。

  2、乙方施工作業所完成的工程項目,必須滿足甲方提供的.設計文件要求和達到國家或行業現行的工程質量驗收標準,并經質檢部門驗收合格。

  3、施工作業質量不合格的工程項目,乙方應在甲方規定的時間內返工,并最終達到質量驗收標準,返工所發生的費用由責任方承擔。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達到質量驗收標準的,乙方應承擔賠償、違約責任。

  四、勞務傭金結算

  臨時工按65.00元/天計算人工工資。

  單項工程完工,達到規范和協議要求的質量標準后,乙方應在28天內將工程結算提交甲方審批,甲方收到結算后應及時給予審批,并報處工程管理部審核批準后,扣除乙方在施工期間從甲方借款外,甲方無正當理由,應將所余結算款在15內支付乙方。

  雇傭方: (公章)務方: (公章)

  委托代理人: 委托代理人:

  簽訂時間: 年 月地點:

勞務用工協議書4

  甲方:______

  姓名:______

  性別:______

  身份證號:__________________

  電話:________________________

  家庭住址:______________________________

  乙方:______

  姓名:______

  性別:______

  身份證號:__________________

  電話:________________________

  家庭住址:______________________________

  鑒于乙方勞動崗位、勞動量及勞動時間與全日制工作制不足。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條本協議期限為。本協議于____年____月____日生效,至____年____月____日終止。

  第二條乙方承擔的勞務內容,要求為:____________

  第三條乙方提供勞務的方式為:__________________

  第四條甲方認為,根據乙方目前的健康狀況能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務:__________________

  第五條乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的'商業秘密。

  第六條按實際工作量技工(每天______個小時)每人每天按______元記報酬,每月月底截止。下月______號左右發工資。

  第七條發生下列情形之一,本協議終止:

  一、本協議期滿的;

  二、雙方就解除本協議協商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的,如有病或病故甲方不承擔任何責任。

  第八條甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前一周通知另一方即可。

  第九條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢。

  第十條附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。

  第十一條乙方在工作期間,嚴格按照施工要求工作。合理損傷甲方相應承擔責任。

  第十一條乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度,違規后果自負。

  第十二條乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________

  法定代表人(簽字):_________

  日期:_________年____月____日

  _________年____月____日

勞務用工協議書5

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  甲方因工作需要,聘用 同志到甲方作業班組工作。經雙方平等協商一致,自愿簽訂本用工協議書并共同遵守執行。

  一、協議期限:

  有固定期限的勞動合同自20 年5月8日起至郭家灣煤礦井下主變電所、主排水泵房、井底水倉及其主要硐室聯絡通道工程結束。并約定試用期自20 年 月 日起至20 年 月 日止。

  二、工作內容:

  甲方安排乙方在掘進隊崗位工作,乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;因甲方生產(工作)情況發生變化,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  三、工作地點:

  工作地點根據工作需要服從甲方安排,

  四、勞動紀律:

  (一)、甲方為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,對乙方進行相關勞動安全衛生教育,防止事故,減少職業危害,保證安全文明生產。

  (二)、乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度。同時,愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  (三)、乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育, 直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘;給甲方造成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規定予以經濟賠償。

  五、協議的.終止、變更和解除:

  本協議期限屆滿時即終止,不結算任何費用;經雙方協商同意,可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續;甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  六、未盡事宜:

  協議如有未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  七、本協議兩方簽字即生效。

  協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份。

  甲方:

  乙方:

  代表簽字:

  甲方代表簽字:

  簽訂日期: 年 月 日

勞務用工協議書6

  甲方:

  乙方:身份證號碼:

  (一)根據有關規定,經協商,甲、乙雙方簽訂本協議。

  (二)本協議期限為(年/月),自年月日起至年月日止。

  (三)工作任務

  1、甲方安排乙方在崗位,從事該崗位職責范圍內的工作;

  2、乙方的崗位、職責及工作質量要求,按照甲方的有關規定執行;

  3、乙方應完成工作任務,執行安全規程,遵守勞動紀律和職業道德;

  4、因甲方生產(工作)情況發生變化或乙方不能勝任崗位時,乙方應服從甲方的工作安排和調配。

  5、甲方應為乙方提供必要崗前培訓教育,經培訓合格后方可上崗。

  (四)勞動報酬

  1、甲方按照按勞分配的原則,根據乙方所從事的崗位職責和勞動工作量,確定乙方的`勞動報酬為元(人民幣)/月(大寫:)。其它各種福利、津貼(含社會保險費用)均含在當月的勞動報酬中而不再另行計發。

  (五)勞動紀律

  1、乙方應嚴格遵守國家法律法規;遵守甲方各項規章制度;嚴格遵守安全操作規程;愛護甲方設備和公共財物,不無故損壞公物,如有損壞須照價賠償。保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  2、乙方違反勞動紀律,甲方可視情節對其進行批評教育,按有關規定給予必要的紀律、經濟處罰直至解聘。

  (六)協議的終止、變更、續簽和解除

  1、本協議期限屆滿時即終止,由于生產、工作需要,在雙方同意條件下,可續簽協議,并應提前5天辦理續簽協議手續。

  2、經雙方協商同意,可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。

  3、甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

  4、甲方違反本協議或國家法律、法規,侵害乙方合法權益,乙方可以解除本協議。

  5、任何一方提前解除協議,均應提前5日通知對方。

  (七)任何一方違反本協議規定,給對方造成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。

  (八)本協議未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂、補充。

  (九)本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章):乙方簽字:

  法定代表或委托人(簽字):

  簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日

  二、臨時工要交社保嗎

  現在已經沒有了臨時工和正式工之分,只有全日制和非全日制、完成一定工作任務用工之分,除非全日制工(也就是小時工)不用為其繳納社會保險以外,其它用工形單位依法都要為勞動者繳納社會保險,并保證享受勞動合同法規定的其它待遇。

  三、公司不交社保有什么后果

  首先,可以肯定的是,公司不交社保是不可以的,勞動法規定用人單位必須為員工交納:養老、工傷、生育、失業、醫療五種保險,這五種是強制性交的。

  如果公司不交保險的話,相關部門會對你公司進行處罰,并且影響到公司的一些年審。如果公司不給你們交保險,你們可以到勞動仲裁機構進行仲裁,仲裁是免費的。

  我國《勞動合同法》第三十八條規定,用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的,勞動者可以解除勞動合同;

  第四十六條規定,勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償。

  用人單位不能簡單地認為,凡是勞動者提出辭職的,就不用支付經濟補償金,

  此外,《勞動合同法》第七十二條規定,社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統籌。

  勞動法之所以這么規定,是為了保障勞動者老有所養,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。但是有的企業經營者片面追求利益最大化,忽視職工權益,拒絕為職工繳納社會保險費。在這里要提醒企業經營者:為勞動者繳納社會保險費是法律強制性的規定,用人單位應該認真遵守,不然一旦出現勞動糾紛,支付經濟補償金也是應當的。

勞務用工協議書7

  甲方:

  乙方:

  甲方因生產需要,依據勞動法法規,本著平等協商,自愿合作,愿意接受乙方所派遣的社會務工人員進入工廠安排就業事宜,為明確雙方責、權、利關系,經雙方自愿協商簽定本協議。

  一、協議期限

  1.自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,共計:_____月。

  2.可根據甲方的生產情況,經甲乙雙方協商同意,可以續簽協議。

  二、用工條件

  1.人數:經雙方協定,預計_____月_____日_____人,____月____日_____人。共計總人數為_____人。

  2.年齡:____________歲以下,持本人有效身份證或各種相關有效證件。

  3.乙方所派遣給甲方的員工須滿足甲方的用工條件,如甲方對員工有特殊要求的,乙方也應給予配合,男生不可留長發、紋身、染發等,如乙方所派遣的員工不符合甲方用工條件,甲方有權不接收。

  三、工資待遇

  1、乙方臨時工按每小時_____元結算,每人每月工作時間不少于_____小時,少于_____小時按_____小時結算工資,超過則按實際工時計算。

  2、工資定于每月_____日現金發放上月全部薪金,因甲方托欠工人工資問題而產生的勞務糾紛與乙方無關,并賠償乙方在此期間的所有損失。

  3、乙方工人工資由乙方代表代領,在甲方人員的監督下發放給乙方員工。

  4、甲方須在協議期滿_____日內結清所有員工和駐廠管理人員的全部工資,在沒有結清工資之內,甲方要負責乙方工人的吃住問題。

  5、乙方需派管理人員駐廠協助管理,_____名工人安排管理人員1人,工資由甲方支付,每人每月_____元,免費提供食宿。

  6、乙方工人從進廠之日起至協議期滿止(包括:休息日、放假日和所有不正常上班日期)甲方必須免費提供食宿。如晚上:加班超過11點(含11點) 甲方必須免費提供宵夜,甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水電費、工衣等勞保費、保險等一切費用。

  7、乙方員工在工作期間如因事或因病(病假:需有醫院證明)請假,甲方將按實際缺勤時間在當月工資中扣除。

  四、工作管理

  1.甲方根據工廠生產需要,負責對員工進行相關的企業文化教育、技能訓練、現場操作等。

  2.協議期間,乙方工人需要遵守甲方的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方管理教育,若有違反甲方有權按規章制度處理。

  3. 乙方應教育乙方之臨時工遵守甲方的`各項規章制度的紀律,不得無故曠工,有急事可以請假,甲方提供符合國家規定的安全生產工作環境,保證乙方工人和管理人員的人身安全,如在工作時間,工作場所發生安全事故均屬于工傷,甲方需要按國家社會保險規定承擔責任,與乙方無關。

  4.在甲方工廠內,甲方應要求管理人員和工人不得對乙方管理人員和工人有故意排斥、辱罵、嘔打或惡意態度等行為,應友好合作。

  5.乙方工人如操作大型機臺則由甲方負責為其購買工傷保險。

  五、其他條件

  1.凡乙方派遣員工在試用期做滿____天自離或被甲方辭退,其工資全額在下月發放工資時一并結算給乙方。

  2.甲方不得無故辭退乙方員工,如有重大違反廠紀廠規者,須辭退人員必須提前通知乙方。

  3.如甲方不給乙方臨時工按時發工資或不發工資,乙方有權交由當地勞動局處理,與乙方無關,均由甲方全部負責。

  4.甲方不能按規定時間內安排乙方人員進廠,甲方要負責解決乙方工人吃住和報銷往返車費。

  六、協議的更正、終止、解除和生效

  1.協議簽訂后,甲乙雙方必須全面履行協議規定和義務,任何一方不得擅自變更協議,確須更改時,雙方應通過協商后簽定補充協議或解除協議。

  2.協議期滿或者雙方約定的協議終止條件出現時,協議自行終止。

  3.本協議一式兩份,甲乙方雙方各持一份。

  4.本協議經由甲乙雙方簽字(蓋章)后生效,同具有法律效力。

  甲方: 乙方:

  甲方代表: 乙方代表:

  年 月 日 年 月 日

勞務用工協議書8

  乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系;勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止;

  勞務用工協議

  (以下簡稱甲方)聘用 (以下簡稱乙方)身份證號: ,甲方分配乙方從事 工作,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

  一、協議期限:

  本協議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;

  其中試用期為 個月

  二、用工約定:

  1、乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

  2、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止;

  3、勞務協議期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。

  三、工作職責:

  1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;

  2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;

  3、要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故本人應負一定責任;

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。

  四、工作時間:

  1、乙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

  2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過 天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

  五、勞動保護和勞動條件:

  甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

  六、勞動報酬:

  1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

  2、執行定時工作制的.乙方為甲方工作,甲方每月 日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于北京市最低工資標準。試用期工資 元。

  七、保險福利:

  甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。

  八、有下列情形之一,甲方可解除本協議:

  1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

  2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

  3、不服從分配,有違法、違紀行為者;

  4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,造成質量和安全防火責任事故者;

  5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

  6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

  7、甲方宣告解散的。

  九、其它:

  1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;

  2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

  3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

  4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方: 乙方:

  代表:

  XXXX年XX月XX日

勞務用工協議書9

  甲方:

  乙方:

  甲方聘用乙方并分配乙方從事崗位工作,根據有關規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

  一、協議期限:

  本協議有效期限自____年____月____日起至____年____月____日止;其中試用期為____個月。

  二、用工約定:

  1、乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

  2、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止;

  3、勞務協議期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。

  三、乙方工作職責:

  1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的按時、按質、按量完成工作;

  2、要自覺遵守甲方的各項和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;

  3、要認真執行崗位責任制度和安全操作規程,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任;

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。

  四、工作時間:

  1、乙方在甲方工作期間加班的,甲方將予以支付相應報酬。

  2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發當日工資及相應的補貼和考評獎金,但缺勤休假不得超過7天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

  五、勞動保護和勞動條件:

  甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出或離職時需將勞動工具歸還甲方。

  六、勞動報酬:

  1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

  2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月20日前以貨幣的形式支付乙方上月度工資,工資不得低于荊州市最低工資標準。試用期工資元。

  七、保險福利:

  甲方所發放的工資中已經包含養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。

  八、有下列情形之一,甲方可解除本協議:

  1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

  2、因乙方失職,給甲方利造成損失的';

  3、不服從分配,有違法、違紀行為者;

  4、不執行崗位責任制度和安全操作規程,造成質量和安全責任事故者;

  5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

  6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

  7、甲方宣告解散的。

  九、其它:

  1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;

  2、因乙方違反勞動紀律、規章制度或失職、違法亂紀、不遵守安全操作規程造成安全責任事故的,甲方可隨時無薪解雇,不發給乙方任何工資,給甲方造成損失的乙方還應另承擔經濟賠償和法律責任;

  2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

  3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

  4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:_____________________

  乙方:_____________________

  代表:_____________________

  ____年____月____日

勞務用工協議書10

  甲方:身份證號碼:

  乙方:身份證號碼:

  因工作需要,甲方聘用乙方從事 工作,根 據有關規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立 本協議,共同執行。

  一、協議期限:

  本協議有效期限自20xx 年 5月20 日起至 20xx年 5月20日止;

  二、工作職責:

  1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;

  2、乙方要自覺遵守甲方的`各項規章制度和規定,做到遵章守紀保證出勤;

  3、乙方要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、杜絕各類事故發生;

  三、勞動保護和勞動條件:

  1、甲方應根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方用完之后必須歸還甲方;

  2、甲方不得無理或以不正當理由解聘乙方;

  3、甲方在此期間應主動對乙方進行技術培訓和指導;

  4、甲方應對乙方在工作中的工傷事故,按國家工傷事故標準賠償;

  四、勞動報酬:按月結,一月八千,應甲方要求不能全部發完,先發六千,年底一并結清。

  五、其它:

  1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;

  2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

  3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

  4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

勞務用工協議書11

  單位(甲方):

  員工(乙方):

  經甲乙雙方平等協商,共同決定建立勞務關系。本協議屬于勞務協議,不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內,而在《中華人民共和國民法通則》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關系的基礎上,根據《民法通則》和其他相關法律、法規,自愿簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。

  一、合同類型與期限

  1、甲、乙雙方選擇以固定期限形式簽定本協議。

  協議期限:_______月,即自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。

  二、工作內容和工作地點

  1、甲方安排乙方在鋼構車間,壓力容器車間部門從事焊接和制作等工作,具體的崗位職責、工作要求按甲方的有關規定執行,甲方可以根據本企業依法制定的規章制度對乙方工作崗位進行調整。

  2、乙方工作地點為:_______

  甲方可以根據本企業依法制定的規章制度變更乙方工作地點。

  三、工作時間和休息休假

  1、甲方安排乙方執行工時工作制,甲方可以根據本企業依法制定的規章制度調整乙方執行的工時制度。雙方約定星期一至星期五加班,星期六和星期天不加班。

  2、乙方享有企業規定的假期休息的權力。如甲方因工作需要安排乙方臨時加班的,乙方應當理解和服從。

  四、工作要求

  1.乙方的工作崗位由甲方根據工作需要進行安排和調整。乙方必須按照甲方的`工作要求,盡職盡責做好工作。

  2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定。遵守甲方的工作規范、操作規程、勞動安全衛生制度等各項規章制度,包括《員工手冊》中寫明的各項規定和要求。

  3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的領導、管理和教育。

  4.對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

  五、勞動報酬與社會保險

  1、甲方按月及時以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,工作期間甲方支付給乙方的基本薪酬為:¥200元/天,每天工作玖(9)小時。¥178元/天,每天工作捌(8)小時。

  2、甲方支付乙方的勞動報酬為稅前收入,個人所得稅由乙方承擔,甲方負責代扣代繳。

  3、甲、乙雙方按照國家和地方有關保險方面的規定,甲方為乙方購買意外傷害保險。乙方工作不滿壹(1)個月的,保險費用,要乙方自己承擔。工作滿壹(1)個月但不滿叁(3)個月的,因甲方原因的,由甲方負責,因乙方原因的,由乙方負責

  六、其他約定:

  1、乙方如要解除本協議而未提前30天通知甲方的,或者自動離職的,以乙方日工資為標準,以合同到期日計算,每提前1天應支付甲方1天的工資作為損失賠償。若給甲方造成其他損失的,乙方還應當承擔其他賠償責任。

  2、乙方保證與甲方簽訂本協議時,已與其他用人單位解除或終止了勞動關系,否則,甲方有權解除本協議。由于乙方的過錯,導致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應賠償甲方因此受到的全部損失。

  七、其他事項

  1、本協議未盡事宜,均按照國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過甲、乙雙方協商解決。不愿協商或協商不成的,當事人可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

  2、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份,經甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。每份均具有同等法律效力,本協議的附件作為本協議不可分割的一部分,同樣具有法律效力。協議附件包括但不限于:保密協、競業限制協議、技術培訓協議、服務志愿書等。

  甲方:_____________________

  乙方:____________________

  簽約時間:

勞務用工協議書12

  雇主(甲方):

  住址:

  雇員(乙方):

  住址:

  經協商,甲方分配乙方從事__________________工作,為明確雙方的責任,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議,供雙方遵照執行。

  一、合同期限

  本協議有效期限自________年________月________日起至________年________月________日止;其中試用期為________個月,自________年________月________日起至________年________月________日止。

  二、用工約定

  1、乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬)。

  2、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止。

  3、勞務協議期內乙方要求辭職,應按照勞動合同法的規定提前通知甲方。

  三、乙方職責

  1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作。

  2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤。

  3、要認真執行甲方的員工守則,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任。

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。

  四、甲方職責

  1、甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

  2、甲方應按照勞動法的用工規定,給乙方上社保。

  3、甲方應按照合同的規定,及時、足額的向乙方支付勞務費。

  五、工作時間

  1、乙方在甲方工作期間,執行每周________小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

  2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過________天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

  六、勞務費

  1、甲方的.工資分配應遵循按勞分配的原則。

  2、本合同執行定時工作制,甲方每月________日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于當地最低工資標準。試用期工資________元。

  七、合同解除

  有下列情形之一,甲方可解除本協議:

  1、乙方嚴重違反甲方勞動紀律、規章制度的。

  2、因乙方失職,給甲方造成重大損失的。

  3、乙方違反刑法,被追究刑事責任的。

  4、隱瞞身體健康情況并影響工作者。

  5、甲方宣告解散的。

  八、違約責任

  在合同的履行過程中,任何一方違反本合同的規定,給對方造成損失的,責任方均應按照實際損失的數額向守約方支付。

  九,其他

  1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償。

  2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效,雙方義務履行完畢后失效。

  3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,可以簽訂補充協議。

  4、本協議一式________份,甲、乙雙方各執________份。

  5、因執行本合同發生爭議的,雙方協商解決,協商不成的,均可向合同履行地的人民法院起訴。

  甲方:

  負責人:

  聯系方式:

  合同履行地:

  簽約時間:________年________月________日

  乙方:

  身份證號:

  聯系方式:

  合同履行地:

  簽約時間:________年________月________日

勞務用工協議書13

  甲方:__________________________________________

  乙方:______________________性別:_____________

  居民身份證號:______________電話:____________

  家庭地址:_____________________________________

  根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

  第一條、本協議期限

  為____年____月____日生效,至____年____月____日終止。

  第二條、乙方承擔的勞務內容

  要求為:____________________

  第三條、乙方提供勞務的方式

  為:____________________

  第四條、約定勞務

  甲方認為,根據乙方目前的健康狀況能依據本協議第二條、、第三條、約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務:________________

  第五條、保密

  乙方負有保守甲方商業秘密的義務。乙方負有保護義務的商業秘密主要包括:____________

  第六條、勞務報酬

  甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間:____________

  第七條、稅收

  乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第八條、協議終止

  發生下列情形之一,本協議終止:一、本協議期滿的;二、雙方就解除本協議協商一致的';三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的。

  第九條

  甲、乙雙方若單方面解除本協議,僅需提前____周通知另一方即可。

  第十條

  本協議終止、解除后,乙方應在____周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。

  第十一條

  乙方在協議期間無條件服從甲方的一切規章制度。

  第十二條

  乙方除享受規定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。

  第十三條

  依據本協議第九條、第十條、約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

  第十四條

  因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十五條

  本合同一式____份,甲乙雙方各執____份。

  甲方(公章):_______________乙方(簽章):________________

  日期:______年_____月____日日期:______年_____月____日

勞務用工協議書14

  編 號:_______________________

  簽訂地:_______________________

  甲方(勞務承包人):___________

  身份證號:____________________

  住址:_________________________

  聯系電話:__________

  乙方(工人):________________

  身份證號:____________________

  住址:_________________________

  聯系電話:__________

  丙方(勞務發包單位):______________________

  法定代表人:____________________

  住所地:___________________________________________

  乙方于________年____月____日在甲方承包的丙方位于商洛市政府對面文化中心外墻石材工程施工中發生人身傷害事故,致腳踝輕度骨折,經治療后復查,現已康復。為妥善解決乙方受傷事宜,甲、乙、丙三方依據《民法通則》、《侵權責任法》及相關法律法規,本著平等自愿、互諒互讓的原則,經友好協商達成如下協議:

  一、自乙方受傷之日起截止本協議簽訂之日所實際發生的和其它應當由甲方支付的醫療費、手術費等各項費用共計 45000元(人民幣大寫:肆萬伍仟圓整),在本協議簽訂之前已由甲方全部付清,協議簽訂之后乙方不得再以任何理由向甲方或者丙方主張前述期間發生的任何費用。

  二、經甲、乙、丙三方自愿協商同意,甲方再向乙方支付一次性賠償金,合計人民幣_______元(大寫:__________圓整)。該賠償金包含給乙方人身損害賠償的誤工費、護理費、殘疾賠償金、以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費、精神損害賠償等全部費用。

  三、乙方在接受賠償金的同時,應當將上述費用涉及的全部票據(醫療、交通、陪護等費用票據)以及工傷認定報告等一并交給甲方。

  四、乙方收到一次性賠償金后,應當合理分配、處理,自覺留足可能發生的后續治療、康復、生活等費用。乙方分配、處理前述費用的方式由乙方自行決定,后果由乙方自行承擔。

  五、甲、乙雙方簽署本協議后,勞務關系即行終止。同時乙方承諾不再以任何形式、任何理由就與勞務有關的事宜向甲方或者丙方要求其他任何費用或承擔任何責任。

  六、乙方領取甲方支付的一次性賠償金后又反悔的`,應當退還甲方為解決本事宜所支出的調查取證、律師費等全部費用,并向甲方雙倍返還一次性賠償金(計人民幣40000元)。

  七、本協議為三方平等、自愿協商的結果,是三方真實意思的意思表示,并且公平、合理。本協議為一次性終結處理協議,三方當事人應全面切實履行合同,不得再以任何理由糾纏。乙方今后身體或精神出現任何問題均與甲、丙方無關。

  八、本協議內容甲、乙、丙三方已經全面閱讀并理解無誤,甲、乙、丙三方明白違反本協議所涉及的后果,乙方對此協議處理結果表示滿意,并承諾放棄其他請求和訴權,不再向甲方、丙方主張任何民事權利。

  九、本協議一式三份,甲、乙、丙三方各執一份,協議自三方簽字后即發生法律效力。

  甲方簽字:___________________

  時間:__________年____月____日

  乙方簽字、捺印:_______________

  時間:__________年____月____日

  乙方承諾:在乙方簽訂本協議時,已收到上述賠償金,甲方、丙方義務已全面履行完畢!

  丙方蓋章:____________________

  法定代表人/委托代理人簽字:______________

  時間:__________年____月____日

勞務用工協議書15

  單位名稱: (以下簡稱甲方)接受

  由派遣單位 (以下簡稱乙方) 派遣人員姓名: (以下簡稱乙方)身份證號:

  甲方分配丙方從事 工作,甲、乙、丙三方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

  一、協議期限:

  本協議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為 個月。

  二、用工約定:

  1、丙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

  2、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用丙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止;

  3、勞務協議期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。

  三、工作職責:

  1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;

  2、要自覺遵守甲方的.各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;

  3、要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全制度》,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故,本人應負一定責任;

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,丙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。

  四、工作時間:

  1、丙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

  2、丙方按規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過 天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

  五、勞動保護和勞動條件:

  甲方根據工作需要,向丙方提供必要的文件、文檔、勞動工具和勞保用品,丙方離崗時需將勞動工具歸還甲方。

  六、勞動報酬:

  1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

  2、執行定時工作制的丙方為甲方工作,甲方每月 日以貨幣的形式支付丙方工資,工資為 。試用期工資 元。

  七、保險福利:甲方按照國家和勞動部門有關規定通過乙方為丙方發放工資和相關報酬同時繳納政府規定的保險。

  八、有下列情形之一,可解除本協議

  1、丙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

  2、因丙方失職,給甲方利造成損失的;

  3、不服從分配,有違法、違紀行為者;

  4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全制度》,造成質量和安全責任事故者;

  5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

  6、丙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

  7、甲方宣告解散的。

  九、其它

  1、各方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;

  2、本協議經甲、乙、丙三方簽字后生效;

  3、本協議未盡事宜,經甲、乙、丙三方協商一致后,進行修訂和補充;

  4、本協議一式三份,甲、乙、丙三方各執一份。

  甲方(蓋章):

  年 月 日

  乙方(蓋章):

  年 月 日

  丙方(簽字):

  身份證號:

  年 月 日

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