- 相關推薦
員工外出安全協議書
在當今社會生活中，大家逐漸認識到協議的重要性，簽訂協議是解決糾紛的保障。我們該怎么擬定協議呢？以下是小編為大家收集的員工外出安全協議書，希望對大家有所幫助。
員工外出安全協議書1
為確保公司職員因工作外出辦事期間的人身安全、增強職員安全意識、嚴格責任界限。根據國家有關法律法規，結合公司實際情況，就安全事宜約定如下：
一、甲方責任
1、乙方在甲方任職期間，甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。
2、甲方提供乙方完成工作所需相應的安全防護用品。
3、制定相關安全規章制度、規定。定期舉辦安全學習培訓，做好安全教育。
二、乙方責任
1、嚴格遵守國家法律、法規和公司各項安全規章制度、管理規定，積極參加甲方組織的各項安全活動。牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，積極防范各類安全事故的.發生。
2、自愿接受甲方舉辦的安全培訓學習，增強安全防范意識，做到“三不傷害”（即不傷害自己，不傷害他人及不被他人傷害）
3、外出期間發生安全事故，及時向甲方報告，并積極做好求援，配合相關部門做好處理工作。
4、外出工作期間，嚴格按照甲方指定路線、地點出行。未經甲方相關部門負責人許可，不得私自改變出差路線、目的地或外出游玩、探親等活動。
5、外出使用交通工具時，嚴格按甲方要求乘坐相應的交通工具。不乘坐無牌、無證、超載的車輛和非客運車輛。
6、嚴格遵守交通法規，杜絕交通意外的發生。
7、外出住宿時，遵守賓館、酒店的管理制度，做好防火、防盜等安全措施，保管好自己的財物。
8、外出工作期間應舉止文明，不酗酒、不打架、不賭博，不參與各種非法活動。認真了解并尊重當地的鄉俗民風，避免與客戶、陌生人發生任何形式的沖突。
9、注意飲食安全，不食用對健康有害的食物、飲料，不到沒有衛生許可證的攤點就餐。
三、其他約定
1、本協議期限：自簽訂之日起，至乙方終止與甲方的勞動合同止。
2、協議簽訂范圍：凡在甲方工作的人員（包括試用期間簽訂試用期勞動合同的員工）均應簽訂本協議。
3、一方未按此約定履行的，應承擔相應責任。
甲方（蓋章）：
乙方（蓋章）：
20xx年x月xx日
員工外出安全協議書2
甲方：____________
乙方：____________
為了提高員工外出旅游的安全意識，強化員工的紀律觀念和法律意識，明確員工人身傷害事故發生時公司與員工雙方的責任，保護員工和公司的合法權益，保證工作的順利進行。員工和公司雙方自愿簽訂如下協議：
第一條：甲方自愿參加乙方集體旅游，并承諾遵守本協議之規定。
第二條：甲方旅游可能出現的個人安全、經濟、疾病等不可預測因素，乙方不承擔任何責任，由甲方自己承擔。
第三條：甲方不得擅自離開團隊，給集體或團隊帶來不必要的'麻煩，否則后果自負。
第四條：在旅游期間發生事故及責任，甲方使本人或他人人身、財產等造成的傷害，乙方不承擔任何責任。
第五條：甲方應切實注意個人財產安全，不得非法占有他人財物，因自身原因保管不善而造成財產損失的，由甲方自行負責，乙方不承擔任何責任。
第六條：如甲方給他人造成損害的，由甲方個人承擔一切賠償責任。
第七條：甲方應切實嚴格遵守交通規則，出現交通事故的，由肇事方負責，乙方不承擔任何責任。
第八條：甲方具有完全民事行為能力并自愿參加。愿獨立承擔可能發生的一切損害。途中因本人游玩出現的任何事故及責任均自行負責。
第九條：本協議未盡事宜，甲、乙雙方可另行訂立補充條款或補充協議。補充條款或補充協議以及本協議的附件均為本協議不可分割的部分。
第十條：協議的任何修改或補充，只有在雙方授權代表簽字后生效，并成為本協議不可分割的組成部分，與本協議具有同等法律效力。
第十一條：因本協議而引起的糾紛，經協商或調解不能解決的，甲乙任何一方均有權在甲方所在地提起仲裁或者訴訟。
風險告知：關于爭議解決方式的約定，可以選擇到有管轄權法院訴訟或者選擇仲裁，二者的本質區別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局，約定向法院提起訴訟兩審終審。
第十二條：本協議一式二份，甲乙雙方兩負責人各一份。
第十三條：本協議自甲乙雙方簽字后方可生效，乙方確定甲方返回公司后自動解除。
甲方簽字：__________乙方簽字：__________
簽字時間：__________簽字時間：__________
簽字地點：__________簽字地點：__________
員工外出安全協議書3
為確保公司員工因工作外出辦事期間的人身安全、增強員工的安全意識、嚴格責任界限。根據國家有關法律法規，結合公司實際情況，現就外出辦事員工的安全事宜約定如下：
1、嚴格遵守國家法律、法規和公司各項安全規章制度、管理規定，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，積極防范各類安全事故的發生。
2、外出公差前由單位領導講授安全注意事項，到安全環保科辦理相關手續，增強自身安全防范意識，做到“三不傷害”（即不傷害自己，不傷害他人及不被他人傷害）。
3、若外出期間發生安全事故，應及時向單位領導報告，并做好求援，配合相關部門做好處理工作。
4、外出公差期間，嚴格按指定路線、地點出行。未經單位領導許可，不得私自更改路線、目的地或外出游玩和探親等活動。
5、外出乘坐交通工具時，不乘坐無牌、無證、超載的.車輛和非客運車輛。
6、嚴格遵守交通法規，杜絕交通意外事故發生。
7、外出住宿時，遵守賓館、酒店的管理制度，做好防火、防盜等安全措施，保管好自己的隨身貴重財物。
8、外出公差期間應舉止文明，不進入歌舞廳、酒吧、麻將室等娛樂場所，不酗酒、不打架、不賭博、不參與各種非法活動、不干與工作無關的事宜，尊重當地鄉俗民風，避免與陌生人發生任何形式沖突。（注：此條若有違反，發生任何事宜，后果自負）
9、注意飲食安全，不食用對健康有害的食物、飲料，不到沒有衛生許可證的攤點、飯館就餐。
本協議自簽訂開始之日生效。
本協議一式三份，單位、個人、安全環保科各一份。
單位負責人簽名：
電話：
申請人：
電話：
安全環保科意見：
20xx年x月xx日
員工外出安全協議書4
甲方：
乙方：
為維護甲、乙雙方友好地合作關系，避免雙方在活動期間遭受不必要的損失，特申明甲乙雙方的責任關系。
甲方責任：
校園活動期間，甲方要妥善保管自己攜帶的物品及設備。
校園活動期間，甲方要妥善保管和使用租賃乙方的物品。
如甲方違反上述規定所造成的'損失，一切后果由甲方承擔。
乙方責任：
維護活動現場秩序，活動期間設置志愿者進行安全巡視。
遇突發事件能夠及時進行處理。
校園活動期間，乙方要保證現場不得造成哄搶、擁擠等情況發生，以免造成人員傷害和物品被盜。
如乙方違反上述規定所造成的損失，一切后果由乙方承擔。
甲方：
聯系電話：
安全負責人：
現場負責人：
乙方：
聯系電話：
安全負責人：
現場負責人：
日期：20xx年X月XX日
【員工外出安全協議書】相關文章：
員工外出協議書07-19
外出安全協議書11-29
員工外出安全責任書12-11
學生外出安全協議書02-06
外出實習安全協議書02-20
外出安全協議書(15篇)02-14
學生外出實習安全協議書02-20
外出安全協議書15篇01-18
職員外出安全協議書02-17