企業(yè)安全責(zé)任書【優(yōu)選】
在生活中，我們都跟責(zé)任書有著直接或間接的聯(lián)系，簽訂責(zé)任書可以有效增強我們的責(zé)任意識。那么什么樣的責(zé)任書才是有效的呢？下面是小編為大家整理的企業(yè)安全責(zé)任書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
企業(yè)安全責(zé)任書1
根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本公司的生產(chǎn)實際情況，公司與員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，把安全責(zé)任落實到每位員工，與其簽訂安全責(zé)任書。
一、必須做到安全生產(chǎn)，始終堅持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、安全知識，提高自己的操作技能。
二、安全生產(chǎn)要求
1、員工自覺對本單位安全工作進行檢查，判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理人員或者車間負(fù)責(zé)人報告。
2、職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場所。
3、職工在作業(yè)過程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公司的`各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。
4、職工應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
5、職工對車間安全生產(chǎn)工作中存在的問題提出批評、檢舉。有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。
6、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。
7、不違反勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。因違反公司規(guī)定、忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
三、考核與獎懲
1、違反操作規(guī)程，給公司造成經(jīng)濟損失的，由責(zé)任人按實際損失金額賠償。
2、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時處理和上報者，給予20-200元的獎勵。
3、違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制規(guī)定度負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
xx食品有限責(zé)任公司(簽字)：xx
職工(簽字)：xx
日期：20xx年xx月xx日
企業(yè)安全責(zé)任書2
為認(rèn)真貫徹落實“安全生產(chǎn)法”的要求，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，防止和減少事故的發(fā)生，保障生產(chǎn)員工的人身安全及企業(yè)的財產(chǎn)安全，促進企業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)步發(fā)展，特簽定本責(zé)任書。
一、工作職責(zé)
、車間主任是車間安全生產(chǎn)的第一負(fù)責(zé)人，對車間安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)法律、法規(guī)規(guī)定制度和標(biāo)準(zhǔn)。
2、擬訂、修訂車間安全技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，編制車間生產(chǎn)過程中的 殊情況，緊急處理預(yù)案及防范措施，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。
3、組織開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗。
4、組織落實車間級安全教育，促進班組級安全教育。
5、組織對職工進行安全思想上安全技術(shù)教育，定期進行考核，保證職工持證上崗。
6、組織車間級的安全檢查，確保設(shè)備安全裝置防護設(shè)施處于完好狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改，車間無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時向“安委會”書面報告。
7、對車間發(fā)生的.事故要及時報告和處理，并負(fù)責(zé)保護好現(xiàn)場，事故處理要堅持“四不放過”原則（事故原因沒有查清不放過，事故責(zé)任沒有嚴(yán)肅處理不放過，廣大職工沒有受到教育不放過，防范措施沒有落實不放過）。
8、建立，健全車間安全，防火組織，領(lǐng)導(dǎo)車間和班組安全員工作。
9、副主任在主任指定的工作范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
二、考核
、日常生產(chǎn)中的安全管理考核，按“安全管理細(xì)則”執(zhí)行。
2、如因不履行其相應(yīng)的職責(zé)而出現(xiàn)的事故，主要責(zé)任由車間主任承擔(dān)，如觸犯法律、法規(guī)，則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
生產(chǎn)部：_____________ 車間主任:_____________
安全生產(chǎn)責(zé)任書
為認(rèn)真貫徹落實“安全生產(chǎn)法”的要求，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，防止和減少事故的發(fā)生，保障生產(chǎn)員工的人身安全及企業(yè)的財產(chǎn)安全，促進企業(yè)經(jīng)濟的穩(wěn)步發(fā)展，特簽定本責(zé)任書。
一、職責(zé)
、參加安全活動，學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識及本崗位的工藝操作規(guī)程，注意事項,嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度。
2、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施及工、器具是否完好齊全。
3、遵守紀(jì)律、認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅守崗位、嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程，安全技術(shù)規(guī)程和操作方法。記錄清晰、真實、整潔，并保持作業(yè)現(xiàn)場清潔。
4、精心操作、認(rèn)真巡查、準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況。
5、認(rèn)真維護保養(yǎng)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時上報，并認(rèn)真做好記錄。
6、正確使用，佩帶各種勞動護品，并妥善保管各種防護品，器具及消防記錄。
7、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，對違章指揮有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。
8、認(rèn)真清掃所屬設(shè)備及衛(wèi)生區(qū)，保證所轄區(qū)內(nèi)無安全隱患。
二、檢查考核
如因不履行其相應(yīng)的職責(zé)而出現(xiàn)的事故，主要責(zé)任由本人承擔(dān)，如觸犯法律、法規(guī)，則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
車間主任:_____________ 職工:_____________
企業(yè)安全責(zé)任書3
安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書
為加強我公司安全管理，落實安全管理責(zé)任，強化各部門主管的安全意識和法制責(zé)任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預(yù)防或減少一般安全事故，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行，公司各部門簽訂以下安全目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、安全控制目標(biāo)：
1、全年無群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故)為零。
2、無重大治安、刑事案件。
3、預(yù)防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。
4、現(xiàn)場違規(guī)紀(jì)現(xiàn)象做到人見人管，形成人人維護的安全管理格局。
二、安全管理職責(zé)：
(一)1.嚴(yán)格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行各工序操作規(guī)程，并結(jié)合車間實際，建立健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程)全面落實部門安全管理職責(zé);組織好日常安全生產(chǎn)，管理好車間和各部門內(nèi)的各種機械、電氣設(shè)備和生產(chǎn)成品、物資;
2.做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設(shè)施須保持完好狀態(tài)。
3.加強所屬人員的思想、品質(zhì)教育，注重作風(fēng)和廉正建設(shè);組織制定本部門
重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織重大事故應(yīng)急救援演練。
(二)、認(rèn)真落實公司XX年度安全工作計劃書，結(jié)合部門的安全生產(chǎn)特點，落實公司日常的安全管理要求。
(三)、建立、健全部門安全管理責(zé)任制度。采取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改，確保各種生產(chǎn)成品的`質(zhì)量，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
(四)、加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。車間定期檢查時，須對重大危險源和重點區(qū)域進行安全隱患排查，做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，并按公司有關(guān)制度要求及時控制處理，并上報公司安全監(jiān)督主管部門。
(五)、按照公司有關(guān)安全規(guī)章制度的要求，及時、準(zhǔn)確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調(diào)查，并認(rèn)真落實公司的處理意見和整改要求，形成教育和整改記錄。
(六)出現(xiàn)安全事故，相關(guān)責(zé)任人應(yīng)立即上報公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，并立即采取有效措施，保障公司和員工的生命財產(chǎn)安全，力爭減少損失，并避免事故擴大化;發(fā)現(xiàn)隱瞞不報者，將依照公司制度嚴(yán)肅處果嚴(yán)重，
涉及違法違紀(jì)行為時，將依法送交司法機關(guān)處理。
歸屬車間：車間安全責(zé)任人：
簽字：日期：
企業(yè)安全責(zé)任書4
為了明確安全生產(chǎn)工作的職責(zé)，認(rèn)真落實政府和公司對安全生產(chǎn)工作的各項要求，確保企業(yè)安全生產(chǎn)和正常運營，特制定本安全生產(chǎn)責(zé)任書。
一、 各單位行政主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人，對本單位及所屬各部門的安全生產(chǎn)（包括交通安全）工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二、 貫徹執(zhí)行黨和政府關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策，并按法律、法規(guī)規(guī)定的職責(zé)和安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，進行監(jiān)督與管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全，保護從業(yè)人員正當(dāng)?shù)暮戏?quán)益。
三、把安全生產(chǎn)工作放在本單位經(jīng)營、服務(wù)的重要位置，定期召開安全生產(chǎn)工作會議，研究防范措施，制定切實可行的.預(yù)警方案，及時解決安全生產(chǎn)中的各類問題；每次會議形成會議紀(jì)要，做好臺帳登記工作。
四、 將本單位的安全生產(chǎn)工作，按照責(zé)任制要求逐層分解，落實到各有關(guān)部門和員工，并定期檢查，監(jiān)督安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況，把各類事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
五、建立健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制體系和組織管理網(wǎng)絡(luò)，設(shè)置落實安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組，配備安全生產(chǎn)兼職管理人員。
六、采取多種形式，加強對安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和安全知識的宣傳教育，提高職工的安全意識。
七、嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程：
（1）制定并嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)工作條例。
（2）嚴(yán)禁違章用火、用電、用氣，嚴(yán)格對易燃、易爆、劇毒及其它危險品的管理。
（3）確保消防設(shè)備系統(tǒng)正常運轉(zhuǎn)，落實消防責(zé)任制，做到人防與機防的有機結(jié)合。
（4）加強交通安全教育，嚴(yán)格遵守交通安全法規(guī)，確保安全運營。
（5）加強治安防范，確保本單位內(nèi)部物品及所管理的物業(yè)安全，防止各類治安案件和事故的發(fā)生。
（6）鍋爐、電梯、機械加工設(shè)備等的從業(yè)人員，必須持證上崗，并加強崗前培訓(xùn)和在崗人員的復(fù)訓(xùn)再教育，做好設(shè)備的日常維護和保養(yǎng)工作。
八、關(guān)心員工利益，解決員工實際困難，改善員工工作環(huán)境和休息條件。
九、各單位每月向總公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組報告本單位安全生產(chǎn)工作情況。按內(nèi)容要求和時間要求，每半年嚴(yán)格認(rèn)真填寫《安全生產(chǎn)工作履職報告書》，于每年6月30日和12月30日前由行政負(fù)責(zé)人簽署后上報總公司。
十、考核期內(nèi)發(fā)生重大傷亡事故或重大安全責(zé)任事故的，公司將對安全生產(chǎn)工作有關(guān)責(zé)任人進行經(jīng)濟處罰和行政處分；對認(rèn)真落實安全生產(chǎn)各項措施，沒有發(fā)生重大事故的，公司將予以獎勵。
十一、責(zé)任書自簽字后生效，有效期兩年，每年年終進行考核。
十二、如遇責(zé)任人變動，各單位應(yīng)及時調(diào)整和做好工作交接，責(zé)任書繼續(xù)有效。
單位：
責(zé)任人：
日期：
企業(yè)安全責(zé)任書5
為加強物流部的倉儲安全生產(chǎn)管理工作，貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，逐級落實安全生產(chǎn)的各項管理措施，避免安全事故的發(fā)生，確保公司員工和公司財產(chǎn)的安全，及時發(fā)現(xiàn)和處理安全隱患。根據(jù)“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，特制訂《倉儲安全生產(chǎn)管理責(zé)任書》，并與各倉間保管員簽訂《倉儲安全生產(chǎn)管理責(zé)任書》，具體內(nèi)容如下：
一、公司管理要求
1.遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，堅持“以人為本，安全生產(chǎn)”的管理理念，抓好安全教育、培訓(xùn)工作，貫徹落實公司安全生產(chǎn)的管理要求;
2.定期組織和參加安全生產(chǎn)會議，建立并完善安全生產(chǎn)臺賬; 3.特種設(shè)備(叉車)必須由專人持證上崗操作，明確“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的.原則，并定期做好檢查、維護、保養(yǎng)等工作;
4.傳動設(shè)備(爬坡機)使用倉間必須嚴(yán)格按照操作流程規(guī)范操作，作業(yè)時爬坡機兩端必須有專人負(fù)責(zé)，明確“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則，并定期維護、保養(yǎng);
5.嚴(yán)禁在庫區(qū)吸煙、使用明火;
6.嚴(yán)禁在庫區(qū)私自接線充電;
7.嚴(yán)禁堵塞消防通道、安全通道，確保各類消防設(shè)施、設(shè)備完好; 8.工作期間嚴(yán)禁飲酒，禁止酒后操作一切倉儲設(shè)施、設(shè)備; 9.嚴(yán)禁員工將未成年子女帶入工作場所; 10.下班后各倉間必須鎖好門窗、切斷電源。二、目標(biāo)責(zé)任
1.嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度; 2.服從工作安排，自覺維護公司利益; 3.確保責(zé)任區(qū)無火災(zāi)事故、無安全事故; 4.確保無重大違紀(jì)事件。
三、考核
1.責(zé)任人在落實安全目標(biāo)責(zé)任后，公司按規(guī)定進行考核; 2.責(zé)任人在工作中對公司有重大貢獻(xiàn)，公司視情況給予一定的獎勵和表彰;
3.由于責(zé)任人造成的損失，按考核標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)損失; 4.責(zé)任人違反公司規(guī)章制度的，按規(guī)定條款予以處罰;觸犯法律、法規(guī)的，由公安機關(guān)追究刑事責(zé)任。
四、本責(zé)任書自雙方簽訂之日起生效，具有合同同等效律。雙方各執(zhí)一份，共同遵守。
倉間責(zé)任人：____________
日期：____________
部門負(fù)責(zé)人：____________
日期：____________
杭州新花海商貿(mào)有限公司
日期：____________
企業(yè)安全責(zé)任書6
為了加強對我司施工安全管理，有效防范各種安全事故的發(fā)生，強化安全第一，預(yù)防為主以及誰主管，誰負(fù)責(zé)的安全指導(dǎo)思想方針，貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國建筑法》、《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《安全生產(chǎn)許可證條例》等各項安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)范的實施，全面落實安全目標(biāo)管理責(zé)任制考核，控制各類事故的發(fā)生，確保各項安全工作目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成，簽訂以下安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1、一般財務(wù)責(zé)任事故(直接經(jīng)濟損失500～10000元)為零。
2、微小工作責(zé)任事故(給公司造成損失500元以下)不得超過一次。
3、安全投入資金到位率100%。
4、為公司安全生產(chǎn)提供財務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)證明支持率100%。
二、工作職責(zé)
1、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行財務(wù)管理有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)審核公司年度安全生產(chǎn)經(jīng)費支出計劃，保證公司安全生產(chǎn)各項工作開展得到資金支持;
3、按照公司年度安全生產(chǎn)經(jīng)費支出計劃，建立安全生產(chǎn)經(jīng)費支出專用賬戶，確保專款專用;
4、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)經(jīng)濟獎罰的兌現(xiàn);
5、根據(jù)安全生產(chǎn)情況的變化，負(fù)責(zé)及時修正企業(yè)安全生產(chǎn)費用的支出;
6、監(jiān)督和檢查各基層單位及項目部安全生產(chǎn)經(jīng)費的.支出情況，并要求建立安全生產(chǎn)經(jīng)費支出專用賬戶，確保專款專用;
7、對各基層單位及項目部安全生產(chǎn)經(jīng)費用于其他款項的，有權(quán)提出制止，并責(zé)令其限期整改;
8、負(fù)責(zé)年終對公司安全生產(chǎn)費用進行核算匯總，及時報分管領(lǐng)導(dǎo)審核，并對下一年度的安全生產(chǎn)經(jīng)費提取和支出提出建議; 9、嚴(yán)格控制資金支出手續(xù)，確保財務(wù)資金使用的安全。 10、保存并提供安全生產(chǎn)投入費用財務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)證明票據(jù)。三、考核標(biāo)準(zhǔn)
公司每年依據(jù)本安全生產(chǎn)責(zé)任書對責(zé)任人的工作目標(biāo)完成和職責(zé)履行情況進行考核，考核結(jié)果納入責(zé)任人的年度績效考核。四、附則
本責(zé)任書一式二份，公司及責(zé)任人各執(zhí)一份。自簽字之日起執(zhí)行，至X年12月31日止。
法定代表人：責(zé)任人：
企業(yè)安全責(zé)任書7
甲方：X公司
乙方：
為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的方針，杜絕有責(zé)事故的發(fā)生，確保道路運輸生產(chǎn)安全、有序、暢通，減少人員傷亡和國家、人民財產(chǎn)損失，維護企業(yè)聲譽，保障社會安定，提高駕駛員安全行車的責(zé)任心，根據(jù)危險品貨物道路運輸管理規(guī)定，結(jié)合X公司的實際情況，特簽訂駕駛員道路運輸安全責(zé)任書，明確雙方責(zé)任，共同搞好安全工作。
一、目標(biāo)：
(一)無行車責(zé)任事故、無重(特)大事故; (二)無人身傷亡事故;
(三)無重大機械事故;
(四)無火災(zāi)、火險事故;
(五)無違法治安案件;
(六)無新聞曝光事故;
(七)無重大違紀(jì)事件。
二、甲方責(zé)任：
(一)及時認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全的法規(guī)、條例和企業(yè)的各項安全規(guī)章制度。
(二)積極開展行車安全宣傳和教育，及時傳達(dá)上級安全部門有關(guān)安全工作的種類文件、通知和指標(biāo)，及時組織或通知乙方參加培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)和考核工作。
(三)發(fā)生事故及時處理和報告上級部門，做好“四不放過”工作，并做好事故處理的`善后工作。
三、乙方責(zé)任：
(一)嚴(yán)格遵守國家法令、法規(guī)和道路交通管理條例，自覺遵守本企業(yè)的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從管理，講究職業(yè)道德和社會公德，安全行車，禮貌待客，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，維護企業(yè)聲譽。
(二)按時參加每月一次的安全學(xué)習(xí)，不無故曠課，遇特殊情況不能參加者必須請假，但事后必須補課。
(三)妥善保管各類證件，必須做好出車前、行駛途中和回場后的“三檢”工作，回場后做好清潔工作，遇保養(yǎng)、檢修需跟車作業(yè)。防止機械事故和由于機械原因造成的交通事故。
(四)嚴(yán)格遵守駕駛員安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁酒后駕車和疲勞駕車，連續(xù)駕車不得超過3小時，嚴(yán)禁超速行駛。超長線路駕駛員24小時內(nèi)不行超過駕車8小時，確保行車安全。
(五)嚴(yán)格遵守消防法規(guī)和企業(yè)消防安全管理制度、規(guī)定，及時更換缺氣的滅火器，并做好消防工作的“三懂三會”做好車內(nèi)的禁煙工作。嚴(yán)禁在禁煙區(qū)吸煙和動用明火，回場后切斷電源，關(guān)好門窗，防止火災(zāi)和車內(nèi)物品失竊。
(六)要確保車輛內(nèi)的通訊儀器正常運作，不能破壞或者無故拆除其設(shè)備。
(七)按時參加年審體檢和學(xué)習(xí)，及時參加各類復(fù)訓(xùn)、輪訓(xùn)和考核，及時復(fù)印各類證件。按期搞好車輛的年檢、臨檢、維護、車評工作。
(八)發(fā)生交通事故應(yīng)立即停車、保護現(xiàn)場、立即報警和搶救傷員，并立即和公司聯(lián)系報案，并保持聯(lián)系。嚴(yán)禁駕車駛離現(xiàn)場或破壞現(xiàn)場。回場后必須立即交出書面檢查和經(jīng)過，認(rèn)真做好“四不放過”工作事故不論大小，有無責(zé)任都必須如實報告，車輛損壞、漆面刮擦或玻璃破裂必須說明情況，登記備案。
四、本責(zé)任書自雙方簽字之日起生效，具有合同同等效率，甲乙雙方各執(zhí)一份，共同遵守，有效期xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。
甲方(蓋章)：乙方(簽字捺印)：
簽約日期：xx年xx月xx日
企業(yè)安全責(zé)任書8
根據(jù)《河北省消防安全委員會文件》冀消委【x2】6號的文件精神，文化廣電新聞出版局綜合執(zhí)法隊與印刷廠簽訂“今冬明春”安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書：
一、安全生產(chǎn)控制目標(biāo)
1、印刷廠印刷車間內(nèi)嚴(yán)禁明火取暖，防止火災(zāi)發(fā)生。
2、定期檢查印刷車間內(nèi)的電線、電路閘門定期更新，嚴(yán)防線路老化，發(fā)生火災(zāi)。
3、印刷車間內(nèi)嚴(yán)格按照規(guī)定配備滅火器，定期檢查滅火器是否完好可用。
4、嚴(yán)格按照《印刷業(yè)管理條例》守法經(jīng)營。
二、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)
1、安全生產(chǎn)工作部署。全年度工作計劃中有明確的安全生產(chǎn)工作指導(dǎo)思想、工作思路、目標(biāo)和重點;認(rèn)真落實“安全生產(chǎn)年”的各項工作要求，按照下達(dá)的`年度控制目標(biāo)，制定切實可行的工作措施;認(rèn)真落實年度安全生產(chǎn)“包保”責(zé)任制;召開本單位安全生產(chǎn)工作會議;落實每年工作例會制度。配合有關(guān)部門共同開展安全生產(chǎn)重大宣傳活動。
2、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。建立健全安全（生產(chǎn)）控制指標(biāo)體系，責(zé)任落實到人，層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，完善考核制度;建立健全安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管體系;依法履行職責(zé)，監(jiān)管到位。
3、安全生產(chǎn)政策保障。落實安全生產(chǎn)行政許可制度和建設(shè)工程項目安全設(shè)施“三同時”監(jiān)督管理制度;督促落實各項安全生產(chǎn)管理制度。
4、安全生產(chǎn)專項整治。制定安全生產(chǎn)專項整治方案，明確整治目標(biāo)和重點，落實工作責(zé)任。
5、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查。加強安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患;對重大危險源、職業(yè)危害場所和重大安全隱患實行登記、建檔，并采取有效措施實施監(jiān)控和整改。
6、安全生產(chǎn)宣傳教育。制定宣傳教育培訓(xùn)工作計劃，定期組織安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識的學(xué)習(xí);組織開展形式多樣的宣傳教育活動。
7、安全生產(chǎn)應(yīng)急救援。制定重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案，建立應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)和應(yīng)急救援隊伍，完善應(yīng)急處理機制，搞好應(yīng)急救援培訓(xùn)，開展應(yīng)急救援演練，完善應(yīng)急救援預(yù)案。
8、安全生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理。事故報和信息反饋及時，準(zhǔn)確、不遲報、漏報和隱瞞不報;事故處理符合“四不放過”原則。
三、對不按要求整改或依法履行安全生產(chǎn)職責(zé)的，我們將依據(jù)相關(guān)規(guī)定依法予以行政處罰。
責(zé)任監(jiān)管部門：
年 月 日
責(zé)任單位（打字復(fù)印蓋章）：
法定代表人（簽字）：
企業(yè)安全責(zé)任書9
為了維護學(xué)校正常的教學(xué)秩序，保護全校師生的生命和財產(chǎn)安全，防止意外事故發(fā)生，必須堅強加強學(xué)校治安管理工作，建立健全值班制度，加強每日值班巡查工作是學(xué)校安全工作的必要條件。為加強值班管理，特制訂本責(zé)任書
一、每日值班人員由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一人和若干教師組成(值班實行簽到制)，負(fù)責(zé)當(dāng)日安全保衛(wèi)工作，24小時檢查巡邏，查找安全隱患，防止意外事故發(fā)生，晚上查看宿舍和校園周邊環(huán)境安全情況，發(fā)現(xiàn)意外及時上報值班領(lǐng)導(dǎo)，及時處理，并填寫當(dāng)安全日志。
二、學(xué)校實行首遇負(fù)責(zé)制度，對首先遇到事故的'教師要負(fù)起責(zé)任，及時處理。教師一旦遇到事故就要高度負(fù)責(zé)，妥善處理好事故。對當(dāng)日發(fā)生的一切學(xué)生違紀(jì)事件和安全事故要及時處理，并向校長匯報，重大事故2小時內(nèi)上報有關(guān)部門。
三、值班領(lǐng)導(dǎo)和成員必須盡職、盡力，做好值班工作，如因失職或瀆職造成重大安全事故，值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)主要責(zé)任，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
四、未經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)許可，任何人不得攜帶公共財物離校。節(jié)假日加強巡邏，嚴(yán)防盜竊以有其它事故發(fā)生。否則，丟失財物責(zé)任人及值班教師照價賠償。
五、每日早上8：00，進行值班交接，并填寫值班日記，由校長簽字存檔。將有關(guān)情況通報下一組值班領(lǐng)導(dǎo)。
六、如遇特殊情況，應(yīng)及時向?qū)W校值班領(lǐng)導(dǎo)匯報，及時處理，否則，責(zé)任自負(fù)。
企業(yè)安全責(zé)任書10
為了切實貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，確保“以人為本，安全生產(chǎn)”的落實，保證公司整體運轉(zhuǎn)的'順利進行，同時保障一線全體員工人身健康與生命安全，實現(xiàn)全年運輸無事故目標(biāo)，特此公司(甲方)與公司總經(jīng)理(安全主要負(fù)責(zé)人，乙方)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。乙方應(yīng)在任期內(nèi)遵守并履行企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)條例，如不能落實有關(guān)公司的各項安全生產(chǎn)條例，造成重大事故，將受到公司董事會的處罰，嚴(yán)重者將移交司法機關(guān)追究法律責(zé)任。
一、企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)定為貫徹落實國家《安全生產(chǎn)法》和《廣東省安全生產(chǎn)條例》，加強企業(yè)的安全生產(chǎn)管理，確保安全生產(chǎn)的層
級領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及安全生產(chǎn)目標(biāo)的落實。
二、企業(yè)安全生產(chǎn)指標(biāo)，杜絕重大人員傷亡事故，輕傷率控制在百分之二以下，死亡率控制在零死亡。三、總經(jīng)理(主要負(fù)責(zé)人)安全生產(chǎn)責(zé)任
(1)總經(jīng)理是本單位安全生產(chǎn)主要責(zé)任人,對本公司的安全生產(chǎn)、經(jīng)營工作負(fù)全面組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;對本單位的安全生產(chǎn)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任.對法人負(fù)責(zé);
(2)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制，改善勞動條件，做到安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn); (3)認(rèn)真組織實施安全生產(chǎn)責(zé)任制和崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，逐級簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書;
(4)組織制定和審定本企業(yè)安全生產(chǎn)計劃、勞動保護管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程;
(5)組織企業(yè)開展職工安全知識、業(yè)務(wù)技能、操作規(guī)程的培訓(xùn)和教育，實施安全培訓(xùn)制度，考核勞動保護工作;
(6)組織制定完善各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和各種應(yīng)急預(yù)案，建立和完善企業(yè)安全生產(chǎn)檔案、記錄;
(7)組織落實開展安全檢查，對安全隱患進行整改，消除事故隱患，改善勞動條件，完善防火防爆設(shè)施和設(shè)備;
(8)發(fā)生事故時第一時間趕到事故現(xiàn)場，采取措施，防止事故擴
大，減少損失，在規(guī)定時間內(nèi)上報事故情況，對事故進行認(rèn)真調(diào)查、處理、分析，對事故責(zé)任者按照“四不放過”的原則進行查處; (9)加大安全生產(chǎn)資金投入，落實安全“三金”(安全事故互助金、安全風(fēng)險抵押金、安全獎賠預(yù)提金)，并建立健全激勵和約束機制; (10)履行國家法律法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。
四、本安全生產(chǎn)責(zé)任書有效期至雙方簽訂之日起一年內(nèi)有效。
甲方(蓋章)：乙方：
企業(yè)法定代表人：乙方身份證號：
簽訂日期：簽訂日期：
企業(yè)安全責(zé)任書11
甲方：
乙方：
為了貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，強化物流工作安全管理，確保甲乙雙方物流工作正常、安全、有序、高效進行，促進生產(chǎn)、經(jīng)營工作的健康發(fā)展，嚴(yán)格執(zhí)行OHS職業(yè)健康安全管理規(guī)定，杜絕各類違章現(xiàn)象和事故的發(fā)生，明確物流公司的安全責(zé)任，根據(jù)國家和省、市政府的相關(guān)要求和甲方在安全管理工作上的規(guī)定，與乙方簽訂安全生產(chǎn)與消防安全責(zé)任書。
一、甲方權(quán)利與義務(wù)
1.1甲方有權(quán)對乙方的現(xiàn)場作業(yè)實施安全管理和考核
1.2甲方管理人員發(fā)現(xiàn)乙方違章作業(yè)可制止甚至有權(quán)停止相關(guān)作
業(yè)活動，損失由乙方承擔(dān)。
1.3甲方有權(quán)對乙方的培訓(xùn)實施情況進行檢查登記備案，對物流人員進行抽查。
1.4甲方有權(quán)對乙方工作現(xiàn)場人員實施安全管理。二、乙方權(quán)利與義務(wù)
2.1乙方必須制定適合甲方工作場和相關(guān)工作的《物流安全管理制度》，并明確管理責(zé)任。
2.2乙方負(fù)責(zé)本公司員工的'安全培訓(xùn)教育及日常安全管理工作，并接受甲方物流管理部全體員工對乙方的安全監(jiān)督和監(jiān)管。 2.3乙方負(fù)責(zé)所有車輛配備消防器材，并確保消防器材設(shè)施處于有效狀態(tài)。
2.4乙方人員不得挪用、破壞甲方消防器材和設(shè)施。
2.5乙方現(xiàn)場理貨員必須對進入甲方裝卸現(xiàn)場的物流車輛、人員進行安全宣傳和監(jiān)管。
2.6乙方理貨人員必須確保自己不被他人傷害，不傷害他人，自身安全。
2.7乙方現(xiàn)場理貨、物流人員家屬等閑雜人員不得進入裝卸現(xiàn)場，嚴(yán)禁進入倉儲區(qū)域。
2.8各隨車物流人員除清點數(shù)量人員外，嚴(yán)禁乙方無關(guān)人在裝卸
現(xiàn)場上滯留，成品庫是裝卸現(xiàn)場監(jiān)管歸口單位(含成品庫管理員、叉車工和輔助工)。
2.9乙方在裝卸現(xiàn)場裝貨期間，要加強對物流人員的管理，嚴(yán)禁在廠區(qū)內(nèi)吸煙和使用明火。
2.10乙方理貨員以及其他非甲方工作人員嚴(yán)禁進入倉庫內(nèi)。不得隨意動用現(xiàn)場任何物資、設(shè)備。
2.11物流人員需要休息的，到物流人員專用休息室休息，不得四處亂竄，不得光膀赤背穿拖鞋進入甲方廠區(qū)和裝卸區(qū)域。
2.12裝卸現(xiàn)場不得閑聊嬉笑打鬧，注意避讓周圍的移動的物體(含叉車、上方墜物、物流車輛等)。
2.13裝卸車輛隨車的捆繩、夾板、雨布等物品不得隨處丟放，不得妨礙裝卸現(xiàn)場的正常工作，以上隨車物品必須放置到裝卸平臺以下區(qū)域。
2.14乙方物流車輛在公司區(qū)內(nèi)時要嚴(yán)格按照甲方的交通標(biāo)志行駛、停放車輛，嚴(yán)禁隨意停放，嚴(yán)禁人貨混裝，未經(jīng)捆扎的無棚車輛不得移動。
三、考核管理細(xì)則
3.1物流公司新員工必須接受甲方的安全培訓(xùn)。甲方檢查發(fā)現(xiàn)無安全培訓(xùn)上崗的考核物流公司200元/人.次。
3.2違反2.1-2.14規(guī)定按照每項200-5000元/次考核。
3.3因乙方原因，在甲方裝卸現(xiàn)場發(fā)生責(zé)任安全事故的，甲方按照事故的性質(zhì)和責(zé)任對乙方處以200-5000元/次事故考核，發(fā)生重、特大安全事故的采用一票否決制中止與乙方的物流合同，并扣除全部物流運輸押金。
3.4乙方在為甲方提供物流服務(wù)過程中，在甲方裝卸現(xiàn)場以外發(fā)生的任何安全事故均由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
3.5其他責(zé)任事故按照國家有關(guān)法律、安全管理規(guī)定執(zhí)行。
甲方代表：
乙方代表：
_____年_____月_____
企業(yè)安全責(zé)任書12
為了切實做好消防安全工作，全面落實消防安全責(zé)任制，明確職責(zé)，強化責(zé)任，預(yù)防各類火災(zāi)事故的發(fā)生，保護廣大職工生命財產(chǎn)和企業(yè)的安全，根據(jù)《中華人民共和國消防法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實際，特制定此責(zé)任書。
一、按照“預(yù)防為主，防消結(jié)合”的工作方針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、消防安全工作的各項法律、法規(guī)。
二、各企業(yè)要自覺接受管理，深入落實安全防火工作，經(jīng)常對全體員工開展消防知識、消防技能、消防器材使用的宣傳教育和培訓(xùn)，組織滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案的實施和演練，不斷提高全體員工預(yù)防和撲救火災(zāi)的能力，保證本部門人員做到“四懂四會”，即：懂得本崗生產(chǎn)實驗過程中的火災(zāi)危險性、懂得預(yù)防火災(zāi)措施、懂得撲救火災(zāi)的方法、懂得疏散逃生的方法；會處理險肇事故、會報火警、會使用滅火器、會疏散逃生。
三、按照“誰管理，誰負(fù)責(zé)”的原則進行消防管理范圍及責(zé)任劃分，做到縱向到底、橫向到邊，使企業(yè)的消防工作真正落到實處，具體到個人，同時要做到以下幾點：
1.每天下班前應(yīng)有專人檢查安全。
2.必須保證各種用電設(shè)備、儀器正常運轉(zhuǎn)，嚴(yán)禁超負(fù)荷運行，嚴(yán)禁設(shè)備、儀器帶病作業(yè)。
3.辦公室與宿舍禁止私接電源，嚴(yán)禁存放易燃、易爆化學(xué)危險品，嚴(yán)禁使用電爐、熱得快、酒精爐和煤油爐等灶器。
4.安裝和修理用電設(shè)備、儀器時，應(yīng)由電工或?qū)I(yè)人員進行操作并認(rèn)真檢驗。室內(nèi)電路不準(zhǔn)變動，因工作必須變動時，要經(jīng)主管部門批準(zhǔn)。
5.未經(jīng)主管部門允許，不準(zhǔn)使用大功率電器，不準(zhǔn)私拉電力線路，必需的臨時線路要隨用隨拆，以防火災(zāi)。
6.改造、裝修，凡涉及變動原用電、用水線路及管道，或新安裝線路的，應(yīng)事先向主管部門申請，并提供改造、裝修的線路布置圖，以備日后檢查、維修。
7.使用易燃易爆及其它危險品時，嚴(yán)格按照相關(guān)的'各項法律法規(guī)及相關(guān)的規(guī)章制度。
四、嚴(yán)格消防設(shè)施的制度管理
1.各企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身實際情況配備足夠的消防器材，消防器材要安置在制定地點，不準(zhǔn)隨意移動或作其他使用，不準(zhǔn)在消防器材附近堆放任何物品，同時保持消防器材清潔完好、有效。
2.維護好本轄區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施。如滅火器、箱、消火栓、水帶、應(yīng)急疏散指示燈、應(yīng)急疏散安全出口指示牌、疏散安全出口門標(biāo)識等。
3.本轄區(qū)內(nèi)的滅火器材無丟失和非正常損壞。
4.疏散通道、安全出口、消防器材應(yīng)嚴(yán)格按照國家消防法規(guī)的有關(guān)規(guī)定進行設(shè)置。
鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)人：
企業(yè)負(fù)責(zé)人：
年 月 日
企業(yè)安全責(zé)任書13
為切實提高公司部門安全生產(chǎn)責(zé)任意識，確保我公司及全體職工的生命財產(chǎn)安全，構(gòu)建"橫向到邊、縱向到底"全覆蓋的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，形成"各司其職、各負(fù)其責(zé)、齊抓共管"的安全生產(chǎn)管理格局，按照"管生產(chǎn)必須管安全"、"一級監(jiān)督一級，一級對一級負(fù)責(zé)"的原則，落實"一崗雙責(zé)"，公司總經(jīng)理與安全環(huán)保部簽訂20xx年安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、工作目標(biāo)
1、重大人身傷亡事故為零。
2、重大火災(zāi)事故為零。
3、重大爆炸事故為零。
4、重大交通事故為零。
5、重大生產(chǎn)事故為零。
6、重大設(shè)備事故為零。
7、"三廢"排放符合國家標(biāo)準(zhǔn)，較大污染事故和重大污染事故為零。
8、多人急性中毒事故為零。
9、輕傷率小于3‰。
10、最大限度的減少一般事故，安全隱患整改率達(dá)100%。
11、職工工作、生活環(huán)境符合國家法律、法規(guī)規(guī)定各項工業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
二、責(zé)任內(nèi)容
1、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。
2、監(jiān)督檢查企業(yè)的各類人員、各部門的安全生產(chǎn)工作及安全生產(chǎn)責(zé)任的落實。
3、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)組織制訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)（操作）規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。
4、組織制定環(huán)境管理規(guī)章制度。督促、檢查公司的環(huán)境管理工作，及時消除環(huán)境、職業(yè)健康安全事件（事故）隱患。
5、組織安全教育培訓(xùn)和安全活動，開展安全思想意識和安全技術(shù)知識教育；總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，積極推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代安全管理方法。
6、組織對全公司危害辨識和風(fēng)險評價信息進行評審，發(fā)布年度重大危險源清單，并監(jiān)督重大危險源安全應(yīng)急預(yù)案的編制和演練。
7、組織安全生產(chǎn)檢查，督促隱患整改，對現(xiàn)場重大隱患和緊急情況有權(quán)令其停止作業(yè)。
8、督促企業(yè)和項目安全生產(chǎn)費用的正確使用，建立企業(yè)安全管理檔案。
9、參加分包單位選擇考核，對分包單位安全生產(chǎn)能力提出評價意見。
10、參加安全技術(shù)措施、安全專項施工方案的審核、專家論證。
11、參與重大工程項目機械設(shè)備、安全防護設(shè)施的驗收。
12、檢查督促有關(guān)部門和單位搞好安全裝備的維護保養(yǎng)和管理工作，監(jiān)督勞動防護用品的采購、供應(yīng)和產(chǎn)品質(zhì)量、防護性能檢查，監(jiān)督有毒有害作業(yè)人員得到勞動保護。
13、組織開展"安全生產(chǎn)月"等重大安全活動，組織安全考核評比，會同工會認(rèn)真開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)、交流、推廣安全生產(chǎn)先進管理方法、科研成果。
14、指導(dǎo)基層安全生產(chǎn)工作，定期召開安全專業(yè)人員會議。
15、編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案，開展演練活動。
16、及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，參加事故調(diào)查處理，建立事故檔案。
17、負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康安全和環(huán)境管理體系的運行指導(dǎo)與監(jiān)控；實施內(nèi)部管理體系審核，對發(fā)現(xiàn)的問題督促采取糾正措施及時進行整改。
18、組織開展安全生產(chǎn)評優(yōu)評先表彰工作；對有關(guān)責(zé)任單位、責(zé)任人員進行考評。
19、負(fù)責(zé)與上級和地方有關(guān)安全主管部門的對接聯(lián)絡(luò)。
20、指導(dǎo)監(jiān)督本系統(tǒng)內(nèi)各基層單位的.安全責(zé)任制落實工作。
21、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)委員會的日常工作。
22、注重本部門安全信息的傳遞，確保及時、準(zhǔn)確。
23、在各類評優(yōu)中堅持安全生產(chǎn)"一票否決制"。
24、本部門處理不了的、不能處理的要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報請示。
三、考核
1、考核時間：本責(zé)任書有效期為一年。
即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、考核依據(jù)
1）國家、行業(yè)和地方有關(guān)安全生產(chǎn)管理有關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。
2）公司有關(guān)文件要求。
3)本責(zé)任狀。
3、考核方式：20xx年1月15日前，由部門自行總結(jié)報分管領(lǐng)導(dǎo)審核后，統(tǒng)一送安全生產(chǎn)委員會辦公室存檔整理，在20xx年第一次安委會上考核。
四、附則
本責(zé)任狀一式2份，公司1份、部門1份，簽字生效。
責(zé)任人：
日期：
企業(yè)安全責(zé)任書14
為充分調(diào)動 湖北鑫博大商貿(mào)有限公司管理人員積極性，確保公司下達(dá)年度經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)，湖北鑫博大商貿(mào)有限公司(以下簡稱甲方)授權(quán)給以 為責(zé)任人的(以下簡稱乙方)負(fù)責(zé)該公司 的經(jīng)營管理。
按照責(zé)、權(quán)、利對等的原則，雙方在平等的基礎(chǔ)上簽訂_____年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書，以明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，本責(zé)任書一經(jīng)簽字即對雙方具有法律約束力，甲乙雙方應(yīng)共同遵守。
一、目的
在完善湖北鑫博大商貿(mào)有限公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的經(jīng)營管理機制的基礎(chǔ)上，在充分調(diào)動經(jīng)營管理人員積極性的同時，建立對經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核體系，以加強公司對分公司的有效監(jiān)控，同時推動公司經(jīng)營管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展。通過推行目標(biāo)責(zé)任體系，用科學(xué)的指標(biāo)評價體系替代粗線條的考評，將有力地推動公司管理手段和經(jīng)營風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，增強管理層的抗風(fēng)險意識和能力。
二、_____年經(jīng)營考核年度期間：_____年____月____日至_____年____月____日。 三、雙方的權(quán)利和義務(wù) (一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方有權(quán)對乙方的經(jīng)營活動進行檢查和監(jiān)督，并提出改進意見。
2、甲方有義務(wù)為乙方在經(jīng)營過程中提供必要的服務(wù)和支持。
3、甲方有權(quán)在乙方生產(chǎn)經(jīng)營活動出現(xiàn)失控和重大失誤時，對本責(zé)任書提出修訂或決定終止本
責(zé)任書的執(zhí)行。
(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律、法規(guī)及湖北鑫博大商貿(mào)有限公司制訂的各項經(jīng)營政策和管
理規(guī)定。
2、乙方享有公司授權(quán)范圍內(nèi)獨立開展經(jīng)營管理活動，進行正常的經(jīng)營決策的權(quán)利。
3、乙方應(yīng)在市場競爭中積極拓展經(jīng)營范圍，加強內(nèi)部管理，降低營運成本，加強市場體系建
設(shè)，提升營銷管理水平，提高市場占有率，增強行業(yè)市場地位，提高盈利能力。
4、乙方必須保障經(jīng)營資產(chǎn)的.安全與完整，不得使經(jīng)營資產(chǎn)遭受損失。
5、乙方必須定期或不定期地按甲方要求報送(提交)與經(jīng)營活動有關(guān)的各項文件和資料，包
括：
(1)年度和月度的經(jīng)營計劃及投資計劃。
(2)年度和月度工作計劃。
(3)年度和月度的財務(wù)預(yù)算和財務(wù)會計報表。
(4)年度和月度銷售。
(5)甲方要求提供的其它文件和資料。
四、經(jīng)營責(zé)任考核指標(biāo)和薪金構(gòu)成
本年度經(jīng)營責(zé)任考核指標(biāo)包括主要指標(biāo):利潤、銷售收入以及相關(guān)修正指標(biāo)(包括存貨、應(yīng)收帳款、應(yīng)付帳款等)。
注：此利潤總額(M)指稅前利潤總額。
薪金構(gòu)成：年薪總額=月基礎(chǔ)工資×12+績效工資+獎金
1、 基礎(chǔ)工資：4000元/月;
2、 績效工資：______萬元/月，根據(jù)每年或半年一次的考核結(jié)果進行支付;
3、 獎金：完成部門年度利潤指標(biāo)后，根據(jù)超額利潤計算的獎勵薪酬。獎金以分段方式計算，具體標(biāo)準(zhǔn)如
下：
工作目標(biāo)及所占權(quán)重
五、考核過程
1、 以責(zé)任人每月的《工作總結(jié)與計劃》為依據(jù)，根據(jù)上月的工作計劃對當(dāng)月工作達(dá)成率進行評估;
2、 針對責(zé)任人每月的《工作總結(jié)與計劃》中下月計劃部分由總經(jīng)理與其進行面談，對目標(biāo)進行調(diào)整。
3、 每年1月、7月是每半年的考核期，以6個月的《工作總結(jié)與計劃》及相關(guān)部門所提供的數(shù)據(jù)為依據(jù)，以工作目標(biāo)的達(dá)成率為標(biāo)準(zhǔn)進行半年考核;
4、 考核實行百分制，最后分值為各單項得分的總和;(單項得分=單項分值×單項權(quán)重)
5、 如責(zé)任人上半年未發(fā)生重大工作失誤，且考核成績到達(dá)85分，則可于7月份支取目標(biāo)資金中的50%，
其余部分于年終考核后進行支取;
六、其它
1、 若責(zé)任人完成年度指標(biāo)，將續(xù)簽_____年度工作責(zé)任書，在_____年度責(zé)任人于個人原因離職或因重大工作失誤被公司解聘的，取消全年獎勵，已領(lǐng)取部分在工資中扣除;
2、 由于決策失誤或者經(jīng)營管理不善造成當(dāng)年虧損的，取消當(dāng)年績效工資，并予以免職。
3、本責(zé)任書由公司由營運部負(fù)責(zé)解釋、修訂。
4、 本責(zé)任書由公司總經(jīng)理與分公司第一負(fù)責(zé)人和具體負(fù)責(zé)人簽署后即生效，并對雙方都具有約束力。
5、本責(zé)任書一式四份，公司、分公司各持二份。
公司總經(jīng)理：__________________分公司負(fù)責(zé)人：__________________
日期：____年____月_____日 日期：____年____月_____日
企業(yè)安全責(zé)任書15
為加強公司財務(wù)管理，保證公司現(xiàn)金、支票及各種憑證、賬冊的安全，財務(wù)人員(含各業(yè)務(wù)部門臨時現(xiàn)金管理人員)與公司簽訂本安全責(zé)任書，并承諾按本責(zé)任書的內(nèi)容貫徹執(zhí)行，臨時和兼職人員同樣適用本責(zé)任書。
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家財會法規(guī)，結(jié)合財務(wù)工作進行定期檢查，發(fā)現(xiàn)問題和漏洞及時匯報并妥善處理。
2、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金、支票、賬單和各種物資的管理，按財務(wù)制度的規(guī)定辦理各種手續(xù)。
3、現(xiàn)金收銀員在營業(yè)結(jié)賬完畢時，必須在每日的15時之前將現(xiàn)金、票據(jù)上交財務(wù)部出納員。財務(wù)部出納員將每日營業(yè)收入的現(xiàn)金存入公司銀行賬戶。公司各業(yè)務(wù)部門不得存留現(xiàn)金過夜。
4、財務(wù)人員去銀行取送現(xiàn)金、支票等，必須由專車接送，并有指定人員護送，未經(jīng)批準(zhǔn)，中途不得處理與此項工作無關(guān)的事。
5、財務(wù)部辦公場所及各業(yè)務(wù)部門嚴(yán)禁存放私人現(xiàn)金及貴重物品。
6、公司行政章、公章未經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)不得隨意交由他人管理和使用。因故需臨時交接，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)并嚴(yán)格辦理交接手續(xù);一般性介紹信及身份證明，須經(jīng)財務(wù)部負(fù)責(zé)人審核后，方可蓋章，以備查;公章禁止帶出公司外使用，如因特殊需要，必須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，用后立即帶回;公章一律不得用于空白介紹信、空白紙張、空白單據(jù)等。如遇特殊情況時，必須經(jīng)總經(jīng)理同意。公章一般應(yīng)在上班時間內(nèi)使用，如無特殊情況，下班后停止使用公章;公章管理人員必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)格遵章守紀(jì)，秉公辦事，沒有總經(jīng)理及相關(guān)負(fù)責(zé)人的授權(quán)，不得隨意蓋章;印章管理人員應(yīng)妥善保管印章，不得隨意亂放。蓋章后出現(xiàn)的意外情況由批準(zhǔn)人負(fù)責(zé)，如公章管理人員違規(guī)蓋章造成的后果由直接責(zé)任人負(fù)責(zé);
7、各業(yè)務(wù)部存放備用金，每天按時清點庫存現(xiàn)金，鑰匙專人攜帶。
8、各業(yè)務(wù)部門的保險柜只存放備用金、印章等，所存取的備用金不得超出公司規(guī)定的限額。
9、財務(wù)部的'任何人員不得私配保險柜的鑰匙，不得將保險柜的密碼外傳。
10、財務(wù)部人員離開(含短暫離開和長時間離開)辦公室，室內(nèi)無本部門人員的情況下必須將門鎖好，防止被盜的情況發(fā)生。
10、財務(wù)人員(含各業(yè)務(wù)部門臨時現(xiàn)金管理人員)如不遵守公司財務(wù)制度及上述規(guī)定，出現(xiàn)被盜及丟失的，由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償全部損失。公司有權(quán)解除其勞動合同。
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