員工安全生產責任書（精選15篇）

　　隨著社會一步步向前發展，很多情況下我們都會接觸到責任書，責任書可以讓我們充分意識到責任的重要性。想必許多人都在為如何制定責任書而煩惱吧，下面是小編整理的員工安全生產責任書，希望能夠幫助到大家。

員工安全生產責任書1

　　為貫徹“安全第一、預防為主，綜合治理”的方針，明確各駁運班人員安全責任，有效落實安全生產責任制，減少生產過程中的安全事故，根據國家有關法律法規，結合本項目自身情況，特制訂了本責任書。

　　一、安全控制目標：

　　1、無重傷事故、死亡事故，無爆炸、環境污染事故、重大設備事故、重大生產事故、一般以上火災事故；無新發職業病病例；輕傷率低于5‰。

　　2、認真執行職業安全健康管理體系、環境管理體系文件，體系運行無嚴重不符合項。

　　3、無各部門進行的處罰和相關方投訴事件。

　　4、按時參加公司、班組長組織開展的安全教育或安全活動。

　　5、無違法違章違紀行為。認真執行公司的安全管理制度。

　　6、安全、文明、環保隱患整改率100%；按要求落實各項安全措施。

　　7、按要求完成公司各級管理人員布置的安全生產工作。

　　8、生產活動無違反相關法律及項目部各項安全規定。

　　二、安全責任要求：

　　1、按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的國家安全方針，認真貫徹國家安全生產的法律法規和政策，嚴格執行公司關于安全生產的決策決定、規章制度和本崗位操作規程。

　　2、服從領導和現場負責人的指揮和管理，不違章作業。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。

　　3、各員工本人為安全生產責任人，全面負責自身的'安全生產工作，認真貫徹落實和學習公司、項目部安全生產規章制度。嚴格執行安全操作規程，積極參與公司、班組組織的各項安全活動；

　　4、積極參加各類安全生產會議及上級組織的各類培訓，認真學習安全技術知識，自覺接受安全生產教育，不斷提高自身的安全素質和技術水平；能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患，掌握必要的現場急救知識；按規定實施安全檢查，發現事故隱患及時報告并按要求整改到位。

　　5、嚴格勞動紀律，員工上班前必須戴好勞保用品，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情。禁止酒后上崗，禁止現場抽煙，禁止在危險區域動火，禁止玩弄滅火器。并做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無關人員進入生產區。

　　6、特殊作業人員必須持證上崗，證件必須真實有效，作業中必須戴好個人安全防護用品，嚴格按照操作規程作業，必須遵守各項規章制度；

　　7、在工作中，因個人現違章操作、違反規章制度、野蠻施工或不按規定流程作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的，由責任人承擔全部責任。除對事故負有全部責任外，并應承擔傷者全部醫療費的，造成財產損失或他人傷害的，視情節給予經濟賠償或追究刑事責任。

　　8、熟悉本崗位安全環境，加強對設備的定期檢查和維護，做到不“帶病作業”；嚴格交接班，必須交接安全生產情況，為接班人員創造良好的安全生產環境。

　　9、應正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動保護用品；對本崗位、班組、部門發生的異常及事故，要果斷正確處理，有責任保護好現場并如實上報，有義務參加事故搶險及善后工作。

　　10、在工作期間不服從公司及規定私自外出人員，若因此造成人身傷害、設備損壞、經濟損失和安全事故的，由私自外出人員自行全部負責。

　　11、在下班時，需認真檢查本場所照明、設備或其他用電設備是否斷電。因人為因素引起火災事故、安全事故及責任區內失竊等，造成損失的，應根據公司有關制度追查相關責任人的責任外，責任人須對此承擔相應責任，并接受處罰。

　　12、發生任何事故應及時向上級領導反饋安全信息，提供事故的真實情況，做到無瞞報、漏報現象，并按照“四不放過”原則，認真開展事故調查，總結經驗，吸取教訓，未發生事故的部門亦引以為戒、警鐘長鳴，防止同類事故的再發生。

　　注明：本責任書員工簽署后由項目部統一存檔備案。

　　安全責任人簽字：

　　xxxx年xx月xx日

員工安全生產責任書2

　　為了認真貫徹落實《安全生產法》、《職業病防治法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面加強基礎管理，進一步落實安全生產責任制，建立健全安全標準化管理體系，強化重大風險的監控措施，完善應急救援預案和應急保障體系建設，確保公司生產經營目標的全面實現，按照“誰主管、誰負責”、“分級管理、分線負責”的原則，公司特與你簽訂《安全生產、職業健康、環境保護管理目標責任書》，其責任指標與考核獎懲辦法如下：

　　一、考核目標：

　　1、安全事故為“0”。

　　2、職業病事故為“0”。

　　3、傷害事故為“0”。

　　4、環境污染事故為“0”。

　　5、安全隱患的整改率達100%？

　　6、法規規定的各項衛生標準。

　　二、考核要求：

　　1、積極參加安全活動、學習安全技術知識，嚴格遵守各項規章制度。

　　2、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的.設備和安全設施及工、器具是否齊全完好。

　　3、遵守紀律，精心操作，嚴格執行工藝規程、安全操作規程和操作法。記錄清晰、真實、整潔，并保持作業場所清潔。

　　4、按時巡回檢查，準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況。

　　5、認真維護保養設備，發現異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。

　　6、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護、消防器材。

　　7、不違章作業，并勸阻或制止他人違章作業；對違章指揮有權拒絕執行，并及時向領導報告。

　　三、考核與獎懲

　　1、本責任書由公司安委會辦公室負責組織進行檢查考核，公司設立專項安全生產獎勵基金，用于安全生產考核、安全生產競賽、三級危險點檢查等考核獎懲兌現。

　　2、年度完成本責任書的各項考核指標，實現安全生產無事故、安全管理達標，給考核單位第一責任人、主管安全的領導和專職安全員進行獎勵。

　　3、年度內發生事故，完不成本責任書的各項考核指標，公司按《安全生產考核與獎懲制度》有關規定，給責任考核單位給予警告和經濟處罰，發生重大事故，實行安全否決。

　　班組長簽字：員工簽字：

　　日期：日期：

員工安全生產責任書3

　　甲方：乙方：

　　為了深入貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產責任制，強化企業職工的安全責任意識，確保安全生產，促進企業發展。根據國家《安全生產法》及有關安全生產管理規定，特簽訂20xx年度安全生產目標責任書，目標責任如下：

　　一、控制指標

　　全年不發生自身工傷或重傷事故，確保自身安全；全年不發生大、小違規、違章責任事故；確保全年本崗位不發生火災、爆炸事故。

　　二、工作任務

　　1．嚴格以銷定產，切實壓縮庫存。

　　2．建立健全客戶對產品質量服務、質量信息反饋制度及記錄，并運用統計技術進行分析、制定糾正措施，不斷提高顧客滿意度。

　　3．嚴格執行有關防火和危險物品管理規定。

　　4．銷售危化物品時，必須檢查運輸單位的`化學危險物品經營、運輸許可證，有證方可發貨。

　　三、獎懲規定

　　控制指標沒有完成、工作目標沒有落實到位的，甲方按規定給予乙方處罰，完成控制指標和落實工作目標的，甲方按規定給予乙方獎勵。

　　上述安全生產目標管理責任書中規定的各項要求，本著“誰主管、誰負責”的原則，責任書簽字人如工作變動，接任人為自然簽字人。

　　本責任書經甲、乙雙方簽字生效，責任書一式二份，甲、乙雙方各存一份，其中甲方一份留存公司備案。

　　甲方（簽字）：乙方（簽字）：

　　簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日

員工安全生產責任書4

　　建筑施工生產是危險性較大的行業。根據“企業負責，行業管理，國家監察，群眾監督，勞動者遵章守紀”的國家安全生產管理體制和《中華人民共和國建筑法》第三十六條“建筑工程安全生產管理必須堅持安全第一，預防為主的方針，建立健全安全生產的`責任制度和群防群治制度”之規定，本人自愿簽署責任書，在以下幾條負有責任，對違反以下幾條責任內容，造成后果的一切皆由本人自行負責。

　　一、在認真接受安全三級教育，明確建筑業生產特點，熟悉安全生產法律、法規、規范、規章上負有責任。

　　二、在模范遵守崗位安全操作規程，提高自我防護能力，不違章作業，服從工地安全管理上負有責任。

　　三、在遵守企業、工地各項規章制度、安全生產紀律和對違章指揮予以拒絕上負有責任。

　　四、在提高自我保護能力、隨時發現和整改不安全隱患，確保施工環境安全做到“自查、自改、自我完善”上負有責任。本責任書經雙方簽字后即生效。

　　項目經理：（簽名）責任人：（簽名）

20xx年02月05日20xx年02月05日

員工安全生產責任書5

　　一、安全工作內容

　　1、保證駕駛員在生產勞動工作過程中的人身安全；

　　2、保證督促檢修設備、車輛安全；

　　3、制止駕駛員在工作中的違章和差錯行為。

　　二、安全生產管理目標

　　1、嚴格控制“違章”，不發生“未遂”。

　　2、不發生火災事故。

　　三、實現安全生產管理目標的措施

　　1、組織參加駕駛員安全學習（活動）和安全培訓、技術培訓活動，帶領駕駛員認真貫徹執行各級安全規程、安全制度制度，及時制止違章違紀行為，及時學習事故通報，吸取事故教訓，采取措施，防止同類事故重復發生。

　　2、制訂實施安全生產安全管理目標的措施，根據車輛檢修現場和車輛安全技術性能狀況，進行安全技術分析預測，及時發現問題和異常，并進行安全控制。

　　3、組織開展本班作業范圍內的危險點、危險源的分析，并組織制定可靠的控制措施。

　　4、指導和督促職工正確使用安全防護用品和勞動保護用品，改善現場勞動作業環境，確保勞動保護安全防護工作到位。

　　5、經常檢查公司工作場所、車輛（每天不少于一次）的工作環境、安全 設施、設備工器具的安全狀況。對發現的隱患及時處理登記上報。

　　6、對本公司發生的`異常、障礙、未遂及事故，及時登記上報，保護好事故現場，并組織分析原因，總結教訓，落實改進措施。

　　四、安全承諾

　　1、對本崗位職責范圍內的安全負責，對公司經理負責。

　　2、督促全體員工做到“三不傷害”。

　　3、定期對車輛檢修設備、車輛的安全技術性能檢查，發現隱患及時整改，對危及人員安全和健康和車輛安全的突出問題及時解決，并配合公司管理人員履行安全監督、安全管理職能。

　　4、發生事故時，積極實施事故緊急預案計劃、保護現場、同時盡快向公司領導和有關部門匯報。

　　5、事故發生后，按照事故調查處理程序和“四不放過”的原則，參加事故的調查和處理，如實反映情況，不隱瞞事故真相。并根據所承擔的責任，依照公司《安全生產獎懲制度》相關規定，接受相應的處罰。

　　經理（簽名）：xxx責任人（簽名）：xxx

　　xxx年xxx 月 xxx日xxx 年xxx 月xxx 日

員工安全生產責任書6

　　員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查，準確分析、判斷和處理生產過程中的特殊情況，發現不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改建議。

　　保持本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序；未經批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設備和機械設備（包括車輛）；愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用；非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用；不得擅自拉接照明用電等電線。

　　積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

　　經考評獲得辦事處先進集體、先進個人的，辦事處給予以通報表彰。對不認真履行本責任書或發生重大事故的企業，辦事處給予以通報批評，同時取消各項先進集體的評選資格。

　　為了切實保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預防為主”的`思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全責任書：

　　1、新進員工必須經過公司“三級”（入司教育、部門教育、班組教育）安全教育，經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產知識，提高安全技術水平和防范事故的能力。職工在作業過程中，應當嚴格遵守車間的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。

　　2、上、下班途中自覺遵守交通規則。

　　3、遵守勞動紀律，熟悉本崗位安全操作規程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”（即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害）。

　　4、保持本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序；未經批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設備和機械設備（包括車輛）；愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用；非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用；不得擅自拉接照明用電等電線。

　　5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協同做好設備的保養和維護，發現異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。

　　6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品，每個員工必須正確佩（穿）戴和使用，妥善保管；進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業。

　　以上規定，望認真執行，切實做到。若有違反者，年終不得評先；由此造成的后果責任自負，情況嚴重者，將處以罰款乃至除名。

　　此責任書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執一份。

　　部門（經理簽字、部門蓋章）

　　員工（簽字）

員工安全生產責任書7

　　1、貫徹執行黨和國家的各項方針、政策和上級的指令、決定。

　　2、礦長是全礦安全生產的第一責任者，對全礦改善生產條件，實現安全生產，保證職工的安全與健康負全面責任。

　　3、根據公司規定的職權范圍，負責礦領導班子的建設，人員編制。

　　4、掌握全礦開拓布局，協調各生產壞節和采掘比例關系，抓好重大生產準備，及時解決生產中的重大問題。

　　5、根據公司下達的生產、效益計劃和市場的.要求，組織編制本礦遠景計劃和年度、季度、月度生產、經營計劃，定期檢查和部署生產和經營工作，確保全面完成生產和效益指標。

　　6、嚴格財經紀律和經營管理制度，定期召開經濟分析會，審查、批準各項費用的支付計劃，嚴格控制非生產性開支，努力提高經濟效益。

　　7、組織開展質量達標活動，搞好標準化建設，確保礦井達標。

　　8、抓好技術創新，積極采用和推廣新技術、新工藝，不斷提高礦井機械化水平和勞動效率。

　　9、決定安全工作方面的獎懲事項。

　　11、定期組織安全檢查和事故隱患排查。對查出的事故隱患制定、落實整改措施。

　　12、協調和處理好企業與地方關系。

　　責任人：

　　責任日期：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日

　　簽訂日期：20xx年xx月xx日

　　礦井安全生產綜合管理責任人責任書

　　為了確保20xx年度安全生產。結合我礦的實際情況，特制訂以下安全生產綜合管理目標管理責任書。

　　一、安全生產目標

　　1、全年做到無重傷及及重傷以上事故，杜絕瓦斯、水災等事故。

　　2、在保證安全的前提下保質保量完成公司下達的生產任務。

　　3、嚴格按照《煤礦安全規程》規范井下巷道、技術指標、施工要

　　求等。

　　二、主要安全生產工作任務：

　　1、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真組織工人學習培訓有關煤礦安全技術，法律法規等知識，切實提高煤礦工人的安全思想認識。

　　2、具備井下各工種生產和安全知識，嚴格按照《三大規程》指揮生產。

　　3、督促采區區長對區域內的一切工作。

　　4、協助礦井副礦長、采區區長、特員抓好安全生產。

　　5、協助礦長抓好礦井安全管理工作。

　　6、遇到發生事故，要積極協助礦長進行搶救和處理。

　　三、本責任書未盡事宜，按《煤礦安全規程》執行。

　　四、處罰

　　發生事故，嚴格按照公司和煤礦的有關規定執行。

　　礦長：

　　責任人：

　　責任日期：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日

　　簽訂日期：20xx年xx月xx日

　　雙道溝煤礦技術副礦長目標管理責任書

　　為了認真貫徹落實國家省市加強礦山企業安全生產管理工作的有關文件精神，進一步明確各崗位安全生產責任，在安全生產管理上做到橫向到邊，縱向到底，事事有人管、層層有人負責，確保20xx年度安全生產。結合我礦的實際情況，簽訂20xx年度《目標管理責任書》，技術副礦長簽訂以下目標管理責任書：

　　一、安全生產目標：

　　1、全年做到無重傷及及重傷以上事故，杜絕瓦斯、水災等事故。

　　2、在保證安全的前提下保質保量完成公司下達的生產任務。

　　二、主要安全生產工作任務：

　　1、堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真組織工人學習培訓有關煤礦安全技術，法律法規等知識，切實提高煤礦工作的安全思想認識。

　　2、認真履行技術副礦長職責，負責礦井的“一通三防”管理工作管理，參與瓦斯排放與治理，并監督提供技術服務指導。

　　3、認真編制好礦井每年度的災害處理計劃及礦井重大事故應急預案，并協助礦長組織應急救援演練，提供第一原始資料。

　　4、負責補充、修改、編制適合本礦的安全技術方面的規章制度和各種安全技術操作規程，采掘作業規程及安全技術措施，并負責審核。

　　5、制定礦井安全學習培訓計劃，定期對職工進行安全技術知識培訓學習。

　　6、抓好礦井的瓦斯監測監控管理工作，保證瓦斯監控的正常運行，準確的打印出每天的瓦斯日報表。

員工安全生產責任書8

　　為嚴肅執行安全生產各項規章制度，提高員工的自我保護意識，杜絕安全事故的發生，確保公司的`財產與員工的安全健康，經公司決定，生產工段長與全體員工簽訂安全生產責任書。

　　一、安全生產控制指標

　　1、重特大事故為零，因工重傷、死亡事故為零；

　　2、不發生火災事故、中毒事件；

　　3、因工輕傷為零；

　　4、不發生刑事案件；

　　5、不發生環境污染事件；

　　6、不發生職業病；

　　7、不發生特大質量、工藝事故；

　　二、安全生產主要工作任務為實現上述目標，全體員工必須采取有力措施，認真履行職責。

　　1、服從領導指揮、管理。認真學習本崗位的工藝流程和安全操作規程規范。

　　2、嚴禁班前、班上喝酒，禁止無證、無三級教育不準上崗。

　　3、在生產工作中要自覺履行自己的安全職責，嚴格執行［安全操作規程，做到不違規，

　　不違紀，并勸阻他人不違章作業。認真執行交接班制度。

　　4、對自己崗位出現的安全隱患要及時整改，對無力整改的要及時采取措施，并上報主管領導和安全生產管理部門。

　　5、對工作違章作業，不聽勸阻，造成財產損失和人員傷害的視情節輕重，除承擔相應的賠償外直至追究法律責任。

　　6、保證本崗位工作地點和設備、工具的安全、整潔、保證安全防護裝置有效，不擅離崗位，正確使用好勞動防護用品。

　　7、學習安全知識，積極參加各種形式的培訓，開展技術革新，為企業改善勞動條件提出合理化建議。

　　8、及時反映、處理不安全問題，積極參加事故搶救工作

　　9、生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全。

　　三、考核

　　1、考核期限20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　2、如果有違反《安全生產管理制度》 、《安全操作規程》和《員工手冊》里所要求的，按制度執行考核。發生重特大事故構成犯罪的，依法追究刑事任；

　　3、對本年度出色完成安全生產指標的優秀員工給予獎勵；本責任書一年簽一次，自簽訂之日起生效，委托各主管領導與員工簽約并監督。

XXX

　　XXXX年XX月XX日

員工安全生產責任書9

　　為了嚴格執行安全生產各項規章制度，切實搞好勞動保護工作，提高全體員工的自我保護意識，防止和杜絕事故和違章現象的發生，公司與各位聘用員工試用員工簽訂《員工安全生產責任書》，(以下簡稱《責任書》)以資遵守。

　　一、服從公司領導和現場負責人的指揮和管理，不違章作業。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。

　　二、遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進入廠區，嚴禁酒后作業，嚴禁疲勞作業，嚴禁無培訓作業。

　　三、員工上崗需經過培訓。培訓結束后，經部門主管考核認后方可上崗。

　　四、嚴格勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴禁帶無關人員入廠。

　　五、在工作中凡因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的，對事故負有全部責任，造成財產損失或他人傷害的，視情節給予經濟處罰，直至追究刑事責任，并清除出廠。

　　六、積極參加各項安全活動，對安全工作做得好的班組和個人，由公司給予適當的獎勵。對發現重大安全隱患的員工，公司予以特別獎勵。

　　七、對在生產中因個人過失而造成險情或造成小的事故，公司將視情節而定為：警告、處分、開除。

　　八、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失，除應承擔相應的'賠償外，嚴重的將追究法律責任。

　　九、對惡意破壞公司設備、財產的個人，公司將追究其經濟責任及刑事責任。

　　十、在住廠期間因個人私事外出者，安全責任自行承擔。

　　十一、對已簽訂《責任書》并能遵守安全規定的人員方可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的一律不得上崗，如一但發生事故一切經濟損失均由個人承擔。

　　十二、本《責任書》，自簽字之日起生效，公司可委托現場負責人與聘用工簽約并督促執行。

　　部門負責人(簽字)：______________

　　______年______月______日

　　部門員工(簽字)：________________

　　______年______月______日

員工安全生產責任書10

　　根據安全生產、環境保護有關規定，結合車間的生產實際情況，車間與員工簽

　　訂《安全生產責任書》和《環境保護責任書》，把安全、環保責任落實到每位員工，與其簽訂安全、環保責任書。

　　一、必須做到安全生產

　　始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，努力學習業務、安全知識，提高自己的操作技能。

　　二、安全生產要求

　　1.員工自覺對本單位安全工作進行檢查，判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。

　　2.職工發現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業或者在采取可能的`應急措施后撤離作業場所。

　　3.職工在作業過程中，應當嚴格遵守車間的安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。

　　4.職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

　　5.職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。

　　6.認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。

　　三、獎懲

　　1.杜絕輕傷事故發生，確保全年無重傷事故，發生重傷事故車間研究處理。

　　2.因違章作業（操作）造成事故的，一次罰款50元，情節較重的另行研究處理。

　　3.因工作責任心不強造成環保污染事故的，一次罰款100元，情節較重的另行研究處理。

　　4.職工對安全生產安全隱患和“三違”行為進行舉報的，車間將給予特殊獎勵。

　　車間主任（簽字）：

　　職工（簽字）：

日期：__年__月__日

員工安全生產責任書11

　　為認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，落實安全生產責任制，預防和減少各類事故，確保安全生產目標實現，推進公司生產持續、穩定、有序發展，根據上級主管部門與公司以及公司與部門、車間、班組簽訂的生產責任制的內容，特簽訂本責任書。

　　一、目標

　　1、本崗位不發生人身輕傷及以上事故。

　　2、本崗位不發生一般生產安全責任事故。

　　3、本崗位不發生一般火災事故。

　　4、本崗位不發生較大的交通安全事故。

　　5、本崗位人身輕微傷害事故月控制在0次之內。

　　6、本崗位控制未遂事故。

　　7、本崗位安全教育參與率達到100%。

　　8、本崗位不發生違章操作現象。

　　9、本崗位嚴格控制較大的設備事故。

　　二、職責

　　1、認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法律、法規和公司的有關規章制度，協助主管領導及有關部門積極做好安全生產的管理工作，認真履行安全生產的義務，對本人安全生產負全面責任。

　　2、認真執行公司部門、車間、班級組安全生產教育計劃、安全操作規程和安全技術措施計劃。

　　3、積極參加公司部門、車間、班組，安全意識教育和崗位安全知識培訓。

　　4、積極配合班組日常安全檢查工作，配合公司和部門、班組安全生產大檢查，及時落實安全隱患的整改工作。

　　5、加強車間各種設備的維護、保養，參與設備大檢修的驗收工作，確保設備完好率、可靠性。

　　6、嚴格執行勞動保護管理，督促員工按規定穿戴保護用品，杜絕違章指揮，違章作業。

　　7、做好責任區范圍內安全防護設施和消防器材、維護的保管工作，保證生產、安全裝置、消防設施、處于完好有效，對高溫、高壓、電器等重點部，實行嚴格監管，重點防范。

　　8、在推廣和采用新技術、新工藝、新材料和新設備時，積極參加《操作規程》的`培訓。

　　9、及時完成公司、部門（車間）、班組布置的有關工作任務。

　　三、考核

　　1、 考核時限為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

　　2、考核指標按車間與公司簽訂的責任書和公司考核方法執行。

　　四、獎罰

　　1、月度獎懲，根據公司部門、車間月度檢查結果情況進行考核。

　　2、年終獎懲，個人在安全生產方面的表現，適當給予經濟或精神上的獎勵。

班組負責人簽字：

　　xx年xx月xx日

員工安全生產責任書12

　　為了落實安全生產各項規章制度，提高全體員工的自我保護意識，杜絕違章和防止事故的發生，保護公司財產和員工人身安全，根據《中華人民共和國安全生產法》有關規定，各部門員工應簽訂《安全生產責任書》，以資遵守。

　　一、認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅持生產質量管理服從安全原則，確保公司安全生產和文明生產。

　　二、項目主管為本部門安全生產第一責任人，負責本項目的安全生產和安全教育工作，貫徹落實公司安全生產制度，按公司要求組織本項目實施安全生產工作，確保安全生產工作的'順利開展，堅持“分層管理”“分線負責”原則。

　　三、貫徹執行“誰主管誰負責”的原則，層層分解，落實安全生產責任制，明確安全生產工作的重點定崗定人，做到事事有人管。在安全生產工作中不留空白。

　　四、項目主管為安全生產檢查員，負責本項目的日常安全生產督促檢查工作，及時發現問題解決問題并在工作記錄本中記錄。

　　五、員工必須樹立起“安全第一，生產必須安全，安全為了生產”的思想，工作中嚴格按《操作指引》步驟進行操作，提高自身的安全意識，營造良好的安全氛圍。

　　六、開展安全教育，遵守安全生產規章制度，參與安全教育考核。

　　七、加強參加安全活動，發揮主動精神，預見性地發現問題，提出切實有效的處理方法，做好預防工作，把事故消滅在萌芽之中。

　　八、積極參與安全生產工作，發現隱患及時整改，多提有助于安全生產的合理化建議，協助做好安全預防工作。

　　九、積極配合項目安全生產檢查工作，對事故隱患及時整改，解決安全隱患，并將檢查情況做好記錄。

　　十、危險工作上崗前，必須如實報告身體狀況，嚴禁酒后作業，嚴禁疲勞作業，嚴禁帶病作業。

　　十一、在生產過程中，嚴格遵守安全生產規章制度和操作規程，服從管理，正確佩戴和使用勞動保護用具，正確操作設備和使用勞動工具，妥善保護公司配發的勞動用品。

　　十二、遵守勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不打鬧、開玩笑或從事與工作無關的事情，提高自我安全保護意識，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，禁止帶無關人員進入工作區。

　　十三、遵守各項安全生產操作規程，嚴禁攜帶易燃、易爆、放射性等有毒有害危險品進入工作區。

　　十四、積極參加公司各種應急預案的演習活動并明確個人職責義務。

　　十五、認真履行職責，確保各項指標完成，按照工作安排進行安全檢查和例行巡檢，嚴格交接班制度，做好工作記錄。

　　十六、嚴格執行公司事故管理制度，堅持“四不放過”原則。

　　十七、嚴格遵守公司各項管理制度，員工因個人私事外出者在外期間，安全責任自己承擔。

　　十八、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失，除應承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。

　　十九、簽訂《安全責任書》且遵守安全規章制度的員工方可上崗作業，凡未簽訂《安全責任書》的一律不得上崗。

　　項目部負責人：

　　作業隊負責人：

　　日期：

員工安全生產責任書13

　　為順利完成公司年度工作目標，認真貫徹執行國家《勞動保護法》、《安全生產法》以及公司有關安全生產的法規和制度，提倡安全文明生產，保證生產過程中監理人員的生命和財產的安全，同時將安全生產責任制落實到個人，故公司與員工特簽訂此安全生產責任書。

　　一、簽訂內容

　　1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理，嚴格遵守公司的各項安全規章制度和操作流程。

　　2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所，在公司內部發現不安全隱患時，須及時進行控制，并迅速上報本部門（含生產單位）負責人。

　　3、員工不得持有管制刀具/器械，不得打架斗毆、偷竊他人財物及公司物品，不得破壞公司和他人財產，不得有其他威脅公司和他人人身財務安全行為。

　　4、員工在下班時，須認真檢查工作區域的照明、門窗、辦公設備、車輛等其他設備，以確保用電設備斷電關好，辦公室的門窗關好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災、偷竊或設備損壞等安全事故或損失，公司將追究員工相應責任。

　　5、員工在工作期間因不正確操作設備用具或不按規定流程進行作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司將追究員工相應責任。

　　6、員工在休假或未在工作崗位期間（包括上下班途中、因私在工作時間外出）須注意人身安全，必須遵守國家法律法規、交通法規以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則，乘座具備營運資格的交通工具。

　　7、員工須認真遵守公司宿舍管理規定，不得在公司提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或其他違反社會道德的行為，不得擅領非本公司員工進入宿舍或住宿。一經發現，公司將取消員工的住宿資格，并依照公司規定進行相應處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權將員工移送公安機關依法處理。

　　8、員工不得在公司場所內（宿舍、辦公、生產經營場所）私自使用大功率電器，未經許可不得私自動火，不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為，如引起電擊、火災等人身傷亡事故，除追查相關責任人的責任外，員工須承擔全部責任。

　　9、員工須認真遵守食堂管理制度，未經允許嚴禁進入食堂操作間，嚴禁擅自動用食堂物資、設施設備及液化氣瓶。

　　10、員工應愛護公司的財產物品，并妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現金存放于辦公場所、宿舍內。如違反以上規定，發生財物丟失的，由員工自行承擔責任。

　　11、熟知應知應會并掌握“四不傷害”具體內容，積極參與公司和部門組織的應急預案演練。

　　生產單位員工還須遵守如下要求：

　　1、積極參加班組安全教育活動，學習本崗位安全技術操作規程，并在工作中嚴格按章操作。

　　2、嚴格遵守各項安全生產制度，遵守勞動紀律，杜絕違反勞動紀律、違章操作等不安全、不文明行為。

　　3、接受公司的安全教育和安全技術交底，必須在安全教育登記表和安全技術交底書上親筆簽名。生產過程中必須認真執行安全技術措施，保證工程施工的安全。

　　4、積極參與創建安全文明示范工程活動，保證做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。

　　5、加強班前、班中、班后的安全跟蹤檢查，發現隱患隨時處理，并對本班組人員進行班前安全交底和班后安全講評活動。

　　6、必須接受公司管理人員的監督檢查和正確領導，對于公司下達的`隱患整改通知書必須無條件執行，并按期整改完成，報公司復查。

　　7、在生產過程中，做到正確使用安全防護用品、生產設施、測量器具等，并在使用過程中加強維修、保養。

　　8、有權拒絕執行公司的違章指揮和錯誤指令。

　　9、若發生安全事故或發現重大安全隱患，員工必須立即報告公司，并積極配合公司及有關部門進行調查處理。

　　二、違規行為處理

　　工作時間必須及時到崗，不得脫崗辦私事，戴好安全帽，高空作業必須系好安全帶，安全帶必須高掛低用，開工前及時提醒施工單位在施工現場周圍設置安全防護設施、標志和警告牌，監理工作日志、資料的整理要及時、完整，發生生產事故或安全隱患要及時匯報，若發現違反公司制度的行為，將根據公司的相關制度和條例進行相應的處罰。

　　本責任書自簽訂之日起一年內有效。

　　（注：正反面打印，同類用工性質多人可同簽一份）

　　公司：

　　員工（簽字區）：

　　年月日年月日

員工安全生產責任書14

　　為加強我公司綜合安全管理，落實安全管理職責，強化各部門主管的安全意識和法制職責觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預防或減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，公司各級層人員簽訂以下安全目標管理職責書。

　　一、安全控制目標：

　　1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質量等其它重大以上安全事故)為零。

　　2、無重大治安、刑事案件。

　　3、預防發生人員輕傷和其它一般安全事故。

　　4、財務資金安全、貨物運輸、業務風險為零。

　　5、現場違紀現象做到人見人管，構成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。

　　二、安全管理職責：

　　(一)、嚴格執行公司各種安全規章制度，并結合工廠實際，建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規程和物流管理程序);全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產，管理好轄區內的各種機械、電氣設備和生產成品、物資;做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須持續完好狀態;加強所屬人員的思想、品質教育，注重作風和廉正建設;組織制定本部門重特大事故應急救援預案，并組織重大事故應急救援演練。

　　(二)、認真落實公司20xx年度安全工作計劃書，結合部門的安全生產特點，制訂并落實部門年度安全工作計劃，計劃中有明確的安全工作目標和重點，同時落實公司日常的安全管理要求。

　　(三)、建立、健全部門安全管理職責制度，實行“一崗雙責制”，公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標管理職責書。采取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規范和隱患整改，確保各種生產成品的質量，把事故隱患消滅在萌芽狀態。

　　(四)、加強重大危險源及重點區域的安全管理。車間周查、部門月檢時，須對重大危險源和重點區域進行安全隱患排查，做到及時發現隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，并按公司有關制度要求及時控制處理，并上報公司安全監督主管部門。

　　(五)、外出業務人員加強對人身及財產的安全;財務、貿易、儲運部門加強公司資金、財產、貨物等物資流通領域的安全防護。

　　(六)、按照公司有關安全規章制度的要求，及時、準確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調查，并認真落實公司的`處理意見和整改要求，構成教育和整改記錄。三、安全獎懲

　　獎懲原則：依據誰主管誰負責的原則，層層落實。

　　(一)、人事行政部與安全主管人員實施日常安全監督管理，并做好各種日常安全管理臺帳，公司年終對各部門進行安全考核。

　　(二)、發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故，按照公司《員工獎懲管理規定》或依據政府安全主管部門的處理意見對直接職責人、主要職責人和領導職責人實施處理，取消評先資格，記入年終目標考核。

　　(三)、全面完成了“安全控制目標”，年終由公司進行通報表彰。

　　(四)、未發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故，以部門發生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低，作為部門評先的綜合依據，被評為安全先進部門的，公司通報表彰，并進行獎勵。

　　(五)、執行安全問題一票否決制。對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組)，年終取消評先資格，對其直接主管，根據公司有關規定，給予嚴肅處理。

　　主管職責人：安全目標職責人：

　　簽字：

　　日期：年月日

員工安全生產責任書15

　　為貫徹安全第一、預防為主，綜合治理的方針，明確各生產人安全責任，有效落實安全生產責任制，減少生產過程中的安全事故，根據國家有關法律法規，結合項目自身情況，特制訂了本責任書。

　　一、安全控制目標：

　　1、無重傷事故、死亡事故，無爆炸、環境污染事故、重大設備事故、重大生產事故、一般以上火災事故;年度無新發職業病病例;年度輕傷率低于5。

　　2、認真執行職業安全健康管理體系、環境管理體系文件，體系運行無嚴重不符合項。

　　3、無甲方、監理業主及上級各部門進行的處罰和相關方投訴事件。

　　4、按時參加公司、項目部、班組長組織開展的安全教育或安全活動。

　　5、無違法違章違紀行為。認真執行公司、項目部的安全管理制度。

　　6、安全、文明、環保隱患整改率100%;按要求落實各項安全措施。

　　7、按要求完成公司各級管理人員布置的安全生產工作。

　　8、生產活動無違反相關法律及項目部各項安全規定。

　　二、責任要求：

　　1、安全生產工作以安全第一、預防為主，綜合治理為方針，堅持生產經營服從安全需要的原則，確保實現安全生產和文明生產;

　　2、員工必須有能證明自己身份的真實有效資料(身份證、戶口簿、信息卡、暫住證、操作證、駕駛證等)，如證件不符合要求的，項目部有權拒絕用工，員工向項目部提供的證明資料確保真實、有效，如有虛假信息所有后果自負;

　　3、各員工本人為安全生產責任人，全面負責自身的安全生產工作，認真貫徹落實和學習公司、項目部安全生產規章制度。嚴格執行安全操作規程，積極參與公司、項目部、班組組織的`各項安全活動;

　　4、上崗前配合各班組長組織的安全講評活動，并在安全技術交底書上親筆簽字;

　　5、遵守施工現場安全十二大紀律、操作規程、用工規范

　　6、員工上班必須戴好安全帽，必須將下顎帽帶扣好;員工穿著必須得體，整潔、統一。上班時間不準無故脫崗、串崗、打盹、睡覺、閑談、看書報等，禁止酒后上崗，禁止現場抽煙，禁止在鋼支撐及無防護的砼支撐上行走，禁止在危險區域動火，禁止玩弄滅火器;

　　7、非專業崗位工作人員，禁止觸動機電設備的開關、儀表、儀器與各種閘閥，未經許可，禁止調整任何技術差數等;

　　8、施工現場禁止吸煙，嚴禁攜帶火種及易燃易爆物品進入禁煙區域危險品倉庫;

　　9、認真學習公司下發的安全相關文件，牢記安全生產制度，遵守安全操作規程，合理使用三寶，杜絕三違現象，做到四不傷害;

　　10、配合并支持安全檢查，及時向上級領導反饋安全信息，提供事故的真實情況;

　　11、動火作業：負責人必須提前到項目部辦理動火申請，審批同意措施到位后方可動火，并確保滅火器材到位、監護人員到位等;

　　12、高處作業人員必須遵守十不登高原則必須正確戴好安全帶，使用的操作架、平臺必須符合規范要求;

　　13、機械操作人員必須持證上崗，必須遵守操作規程，操作前必須測驗機械性能，確認合格后方可使用，如無防護罩、機械有缺陷等禁止使用，操作時穿戴要合理，做好文明施工工作，做到工完場清;

　　14、監控、監護人員要持證上崗，規范操作，上崗中要穿戴明顯標志，崗位中要盡職盡責并做好過程記錄;

　　15、電氣設備使用人員;嚴格按照JGJ46-20xx規范用電，用電人員必須具備三懂四會基本條件，使用電器設備前必須對其進行測驗，合格后方可使用，禁止使用非標、電纜過長、內置構件不符合要求的電箱，禁止使用破損、接頭過多、非標的電線電纜，禁止使用二芯線及二芯線的電工工具，禁止電線在金屬上纏繞，禁止非電工專業人員維修及接線作業等;

　　16、特殊作業人員必須持證上崗，證件必須真實有效，作業中必須戴好個人安全防護用品，嚴格按照操作規程作業，必須遵守各項規章制度;

　　17、宿舍內禁止亂接電線、違章用電，禁止使用大功率電器，禁止擅拆亂接，禁止存放危險品，禁止隨地大小便，禁止、打架、偷盜等不良行為。食堂就餐要文明，要依次排隊，禁止插隊，禁止大聲喧嘩，損壞公物必須賠償;

　　18、施工中如發現以下問題有責任和義務積極參與及向項目部匯報：緊急搶險時，發現隱患時、好的建議、發現違章時

　　19、如出現違章操作、違反規章制度、野蠻施工等項目部嚴格按照項目安全生產規章制度罰款;

　　20、如因違章操作、違反規章制度所造成的后果，由責任人承擔主要責任。

　　三、名詞解釋

　　三違，即：違章指揮，違章作業，違反勞動紀律。

　　三寶，即：安全帽、安全帶、安全繩。

　　四不傷害，即：不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，保護他人不被傷害。

　　四不放過，即：事故原因未查清不放過，責任人沒有處理不放過，沒有制定相應的預防措施不放過，周圍群眾沒有受到教育不放過。

　　注明：本責任書一式兩份，一份由項目部存檔，一份由責任人自己保管。

　　安全責任人簽字：__________

　　日期：____年____月____日

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