五金倉庫管理制度（通用10篇）

　　在學習、工作、生活中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。相信很多朋友都對擬定制度感到非�？鄲腊桑�以下是小編精心整理的五金倉庫管理制度，歡迎閱讀與收藏。

　　五金倉庫管理制度 1

　　一、總則

　　為使本公司的倉庫管理規范化，保證財產物資的完好無損，根據企業管理和財務管理的一般要求，結合本公司具體情況，特制訂本規定。

　　二、日常管理

　　1、倉庫保管員必須合理設置各類物資的明細賬簿和臺賬，按時報送各類規定的報表。

　　2、倉庫保管員必須嚴格按有關管理規程進行日常操作，對當日發生的業務必須及時處理，做到日清日結，確保物料進出及結存數據正確無誤。

　　3、做好各類物資的日常核查工作，每個月盤點一次。庫存物資清查盤點中發現問題和差錯，應及時查明原因，并進行相應處理。如發現物料失少或因質量上的問題（如超期、受潮、生銹、老化、變質或損壞等）需報廢處理的，必須填寫專門報告上級主管審核批準后才可進行處理，否則一律不準自行調整。

　　4、倉庫保管員必須定期進行各類存貨的分類整理，對存放期限較長，逾期失效等不良存貨，按季度編制報表，報送相關職能部門領導及財務人員，各職能部門對各類不良存貨提出處理意見，責成相關部門及時加以處理。

　　5、做好倉庫與采購運輸部門的銜接工作，在保證貨物供應、合理儲備的前提下，力求減少損耗。

　　6、倉庫保管員必須按物資的不同類別、性能、特點和用途分類分區碼放，做到二齊、三清、四定位。

　　二齊：物資擺放整齊、庫容干凈整齊。

　　三清：物料清、數量清、規格標識清。

　　四定位：按區、按排、按架、按位定位。

　　7根據各種貨物的不同種類及其特性，結合倉庫條件，保證倉庫貨物定置擺放，合理有序，保證貨物的進出和盤存方便。對于易燃、易爆、劇毒等貨物，應指定專人管理，并設置明顯標志。

　　8、倉庫內嚴禁煙火，離崗時鎖好門窗，做好防火防盜。

　　三、入庫管理

　　1、入庫時，倉庫管理員必須憑送貨單辦理入庫手續，杜絕只見單據不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現象。

　　2、入庫時，倉庫管理員必須查點物資的數量、規格型號等項目，如發現物資數量、質量、單據等不齊全時，不得辦理入庫手續。未經辦理入庫手續的物資一律作待入庫物料處理放在待入庫區域內，不得與已入庫物資混合放置。

　　3、已辦理入庫手續的物資，必須及時分類整理上架，嚴禁隨意堆放。

　　四、倉管人員工作要求與紀律

　　1、嚴格履行出入庫手續，對無效憑單或審批手續不健全的出、入庫作業請求有權拒絕辦理，并及時向上級反映。

　　2、妥善保管出入庫憑單和有關報表、帳簿，不可丟失。

　　3、做好保密工作。

　　4、庫管員調動工作時，一定要辦理交接手續，由上級監交，只有當交接手續辦妥之后，才能離開工作崗位。移交中的未了事宜及有關憑單，要列出清單寫明情況，雙方與上級簽字，各保留一份。

　　5、監督做好文明安全裝卸、搬運工作，保證物資完整無損。

　　6、做好倉庫的安全、防火和衛生工作，確保倉庫和物資安全完整，庫容整潔，通道暢通。

　　7、做好倉庫所使用的工具、設備設施的維護與管理工作。

　　8、做到四“檢查”：

　　上班必須檢查倉庫門鎖有無異常，物品有無丟失。

　　下班檢查是否已鎖門及是否存在其他不安全隱患。

　　經常檢查庫內溫度、濕度，保持通風。

　　檢查易燃、易爆物品或其他特殊物資是否單獨存儲、妥善保管。

　　9、嚴格遵守倉庫工作紀律：

　　嚴禁在倉庫內吸煙、動用明火。

　　嚴禁酒后值班。

　　嚴禁未經財務總監同意涂改賬目、抽換帳紙。

　　嚴禁在倉庫堆放雜物。

　　嚴禁在倉庫內存放私人物品。

　　嚴禁私領、私分倉庫物品。

　　嚴禁在倉庫內談笑、打鬧。

　　嚴禁隨意動用倉庫的消防器材。

　　嚴禁在倉庫內私拉亂接電源、電線。

　　五、物資出庫管理

　　1、物資出庫憑證為領料單（以主管簽名為準，無簽名不準領料，特殊情況主管應電話告知倉管員）方可辦量出庫，任何人不辦理領料手續不得以任何名義從倉庫拿走物資。

　　2、領料由班組長領取，無班組長由直接主管指定一人領�。☉獔笾�五金倉管），所領物品用于何處由主管跟蹤。

　　3、有“配比”出庫要求的.，必須按配比出庫，按一般出庫的，領料單上必須注明所耗用于的項目和產品名稱。

　　4、由于生產計劃更改或其他原因引起領用的物資剩余時，應及時辦理退庫手續作退庫處理。

　　5、領料時，遵尋“以舊換新”的原則發放，舊物有無回收在領料單上登記，因事先領料后拆除損壞的零部件的，事后倉管應及時回收舊物。

　　6、因生產所需急需特殊物品，未經入庫員、質量驗收員未驗收而直接使用者，則必須由供銷部門提供需方部門經理和使用車間班組的使用接收和驗收證明，上面必須注明物品名稱、數量、規格、使用位置、接收人、接收部門經理簽字，方可辦理入庫手續。否之，倉庫有權拒絕辦理入庫。并向部門經理和主管領導進行匯報。

　　7、涉及夜間及特殊情況領取物品，可由工長以上到倉庫借用簿上簽字，并于次日上午及時補單。逾期不補單據者，倉庫有權采取限制措施，拒絕該部門（科室）的特殊情況（或夜間）無手續出庫。

　　8、領料時，領料人和發料人必須當面清點發放數量，并由領料人在領料單上簽字確認。由于領料人當場不清點數量，事后發現數量少了的，由領料人承擔責任。物料領出庫后，保管責任相應轉移到領用人，出現丟失、人為損壞，責任人須照價賠償。

　　六、借用出庫管理

　�。�1）電動工具、五金工具、計量工具等工具類物資必須辦理借用登記手續方可出庫，并按期退還。

　　1、班組所需工具統一由班組長負責借用，安裝隊所需工具統一由隊長負責借用，其他人員不允許借用工具。

　　2、借用時，借用人要檢查工具的完好性，借用時工具已存在缺陷的，辦理登記時要注明情況。

　　3、倉庫保管員必須建立完善的工具借用臺賬。對非限時借用，由班組負責保管的工具，每季度需核查對賬一次；對限時借用的工具，需及時核查退還情況，借用時間到期但借用人需繼續借用的，要辦理續借登記。

　　4、工具借用期間出現故障需維修的，由借用人填寫設備維修申請單報設備管理員維修。

　　5、工具因故障不能正常使用需退還倉庫或借用到期退還時保管員發現工具存在故障，借用人須填寫《非正常狀態工具退還單》，借用人對非正常狀態表現和原因作簡要說明，保管員對非正常狀態原因和相關責任進行調查。經調查確認屬人為損壞，造成損失的，按公司相關規章制度對責任人予以處罰。

　　6、倉庫保管員應及時組織人員對退還的非正常狀態工具進行維修，保持工具完好率。

　　7、工具丟失的，由借用人作書說明，未做書面說明或經調查屬借用人未盡保管責任造規格或編號退還日期數量成丟失的，按公司相關制度對相關責任人予以處罰。

　　8、5mm以下的卷尺，下料車間的剪板、帶鋸、沖孔、折邊作業點人員每人每季度發放1把，制作班每兩人每季度發放1把；8mm以上的卷尺只允許借用。

　�。�2）工具報廢處理

　　1、倉庫保管員每月（安裝項目）對擬需要作報廢處理的工具按電動工具、五金工具和計量工具分別整理，填制《ⅹ年ⅹ月工具報廢處理清單》并附每樣工具相對應的《非正常狀態退還單》或丟失情況書面說明，交上級審批后方可作報廢處理�！盯�年ⅹ月工具報廢申請單》表樣如下：

　　年月工具報廢申請單

　　工具名稱

　　型號（編號）

　　數量

　　報廢類別

　　責任人

　　注：報廢類別主要分為三種：a，人為損壞報廢；b，正常損耗報廢；c，丟失報廢

　　填報人：財物主管：總經理：

　　2、經審批作報廢處理的工具，由財物部作銷賬處理。

　　3、嚴禁未經辦理審批手續，倉庫管理員私自對工具作報廢或銷賬處理。

　　七、廢舊物質處理

　　以舊換新入庫的備品備件、勞保用品等廢舊物質，五金倉庫進行整理歸類，經有關領導同意變賣后，由部門主管負責落實變賣工作，并將單據收回財物部。

　　五金倉庫管理制度 2

　　為使本公司的五金倉庫管理規范化，做到倉庫實物與賬目一致，保障安全高效生產，特訂立本制度。

　　一、日常管理

　　1、倉庫保管員必須合理設置各類物資的明細賬簿和臺賬，做好各類物資的日常核查工作，每個月盤點一次。庫存物資清查盤點中發現問題和差錯，應及時查明原因，并進行相應處理；

　　2、倉庫保管員必須定期進行各類存貨的分類整理，對存放期限較長，按季度編制報表，報送行政部門，對各類不良存貨提出處理意見，再加以處理；

　　3、倉庫保管員必須按物資的不同類別、性能、特點和用途分類分區放置，做到

　　二齊：物資擺放整齊、庫容干凈整齊

　　三清：物料清、數量清、規格標識清

　　四定位：按區、按排、按架、按位定位

　　4、根據各種貨物的不同種類及其特性，結合倉庫條件，保證倉庫貨物定置擺放，合理有序，貨物堆放不得過高，保證貨物的進出和盤存方便。對于易燃、易爆、劇毒等貨物，應設置明顯標志；

　　5、做好倉庫與生產、后勤部門的'銜接工作，在保證貨物供應、合理儲備的前提下，力求減少損耗；

　　6、倉庫內嚴禁煙火，離崗時鎖好門窗，做好防火防盜。

　　二、入庫管理

　　1、倉庫保管員必須憑送貨單辦理入庫手續，杜絕只見單據不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現象；

　　2、入庫時，倉庫保管員必須查點物資的數量、規格型號等項目，如發現物資數量、質量、單據等不齊全，不得辦理入庫手續；

　　3、已辦理入庫手續的物資，必須及時分類整理上架，嚴禁隨意堆放。

　　三、出庫管理

　　1、物資出庫憑證為《物品領用單》、《送貨單》（以主管簽字為準，無簽字不準領料，特殊情況主管應電話告知倉管員）方可辦理出庫，任何人不辦理領料手續不得以任何名義從倉庫拿走物資；

　　2、領料由班組長領取，無班組長由直接主管指定一人領�。☉獔笾�五金倉管）；

　　3、由于生產計劃更改或其他原因引起領用的物資剩余時，應及時辦理退庫手續作退庫處理。

　　四、倉管人員工作要求

　　1、嚴格履行出入庫手續，對無效憑單、手續不健全的出、入庫作業請求有權拒絕辦理，并及時向上級反映；

　　2、妥善保管出入庫憑單和有關報表、帳簿，不可丟失；

　　3、倉庫保管員調動工作時，一定要辦理交接手續。只有當交接手續辦妥之后，才能離開工作崗位；

　　4、監督做好文明安全裝卸、搬運工作，保證物資完整無損；

　　5、做好倉庫的安全、防火和衛生工作，確保倉庫和物資安全完整、庫容整潔、通道暢通；

　　6、做到三“檢查”：

　　上班必須檢查倉庫門鎖有無異常，物品有無丟失、下班檢查是否已鎖門及是否存在其他不安全隱患，檢查易燃、易爆物品或其他特殊物資是否單獨存儲、妥善保管。

　　五金倉庫管理制度 3

　　一、請購：所有物料、原料、配件按以下規定進行請購，經部門主管審核呈總經理審批后，交采購部詢價、采購。

　　1.常用零配件、勞保用品及低值易耗品由物料倉管理員按月計劃填寫《請購單》（三聯單：一聯采購部，二聯部門留存）。

　　2.備件、維修材料、五金工具由各主任提報月計劃，經主管審核后報生產廠長審批。

　　3.生產急需用件由車間、部門填寫《請購單》，由生產廠長審批。

　　4.燃料由燃料庫管理員報計劃，廠長審批。

　　5.化工料、材料由科研室主任報計劃，總經理審批。

　　6.紙箱等包裝用品由紙箱倉倉管員報計劃，主管審批。

　　二、入庫：

　　1.各倉管員必須憑相關主管審批的《計劃通知單》，按規格、品種、數量、質量驗收入倉，經驗收入庫的物資，必須完整無缺，符合質量標準，由倉管員填寫收料單，簽名認可。

　　2.化工原料，入倉后必須及時送科研室化驗，經檢驗合格，由技術總監簽名認可，加蓋合格章。

　　3.物資材料驗收時，若發現實物名稱不符、規格不同、質量差異或數量短缺等異常情況，應妥善保管好物資材料，分開堆放，不予收貨入帳，并及時通知采購人員與供貨單位聯系解決。物料在保質期及領用后發現質量問題，經有關部門鑒定后確屬質量問題，要及時通知財務部拒絕付款。

　　三、管理：

　　1、推廣和運用物資、材料現代化的管理方法，按物資、材料分類堆放，整齊排列，標志明顯，便于清點、盤點和物資發放。對各物料進行設卡登記，做到卡、帳、物三相符。

　　2、倉庫管理工作，要樹立防火、防盜、防事故觀念，倉庫內嚴禁吸咽。無關人員不準進入，庫存物資材料要做到不銹、不霉、不腐、不損壞、不混亂、不受潮，對易腐、對易揮發的物資要經常檢查、保養。對易燃、易爆物資要嚴格執行安全保管規程。

　　3、倉庫管理人員要做好材料、物料的合理儲備。如發現物資材料超儲或短缺，應及時書面報告公司領導及有關人員，搞好倉庫管理工作。

　　4、倉庫管理人員應做好每月的物資盤點工作，做到收發數字準確，手續完備，票據齊全，日清月結，帳物相符；庫存報表要及時準確（月報表要求在每月截數后第二天報財務部）。盈虧損耗應有書面說明原因，報主管部門審批，由主管部門報廠處理。因人為因素造成的'損耗、差異，應按情節進行處罰。

　　四、領用:

　　1、物資材料領用發出，必須按物料領用管理規定辦理。如手續不齊全，倉管員有權拒絕發放，物資材料領用發出須經雙方當場驗明，由領料人在發料單上簽認。

　　2、各車間班組每月20日應做出班組月度生產計劃，交車間審核匯總后，于每月22日前交物料倉。

　　3、各車間班組或個人領用計劃外工具、物料時，倉管人員需憑車間主任或主管部門負責人審批的計劃發放。晚上急需領用材料，事后二天內須補辦審批手續。

　　4、各車間、班組、科室或個人需領用五金、工具物料的一律要登記五金、工具保管領用卡，車間和倉庫應設有底卡，并由車間主任及部門負責人批準方能發放。

　　5、對一切五金工具物料（包括電器、五金備件）發放，原則上以壞換好。對于價值高的貴重物料應由公司領導嚴格審批，并按計劃到倉庫領用，否則一律不能發放。對所換壞件應集中存放，有計劃地進行維修處理，盡量翻新再用。

　　6、倉內的一切物資、工具原則上不得外借，如需借出，須經部門主管以上批準方可借出。物資、工具外借時應做好登記手續，借用時間不得超過5天，倉管員對所借出物品負有催收歸還的責任。因生產特殊急需，倉管人員有責任提前追還。

　　7、紙箱等包裝用品由各班班長直接在紙箱倉領取，并辦理登記手續，由倉管員備案。

　　8、化工料由使用人在化工倉領取，所發原料應有合格標記，領料雙方進行數量、品質等確認后，填寫出料單方可出料。

　　9、各類物資必須經倉管員驗收后方可發放和領用，供應人員不得兼領所采購的物資。如違反本管理制度，將追究當事人責任。

　　五金倉庫管理制度 4

　　一、目的

　　加強五金倉庫的管理工作，為做到賬物相符，安全儲存，保證公司生產經營活動正常進行，本著節儉使用，杜絕浪費，控制成本的原則特制定本管理規程。

　　二、適用范圍

　　適用于公司五金倉庫管理。

　　三、職責

　　五金倉庫管理員：負責五金倉庫房物資的收料、入庫、發料、返庫、儲存、防護工作。各部門領料員：提供齊全的領料手續，正確填寫領料單。

　　五金采購員：提供入庫憑證和合格的采購物資。

　　四、內容

　　五金倉庫管理工作，必須堅持實行“三清、兩齊、一致、四號定位”的原則，樹立防火、防盜、防事故的觀念，保持庫房和物資的整潔衛生。

　　1、物資的請購

　　1.1通用物資（如日光燈管、剪刀、油漆刷等）由五金倉庫管理員每月15號前做并完成請購手續，因庫房無庫存影響生產五金倉庫管理員負主要責任。

　　1.2非通用物資（如貼標機色帶、噴碼機溶劑、油墨等）由物資使用部門自行計劃并完成請購手續。

　　1.3設備配件（如氣缸、電磁閥、磁控管等）由維修人員計劃并完成請購手續。

　　2、日常管理

　　2.1合理設置各類物資的明細賬簿和臺賬，按時報送各類規定的報表。

　　2.2嚴格按照有關管理規程進行日常操作，對當日發生的業務必須及時處理，做到日清月結，確保物資賬目進出及結存數據正確無誤。

　　2.3做好各類物資的`日常核查工作，每月與財務部一起對五金倉庫進行抽盤。清查盤點中發現問題和差錯，應及時查明原因，并進行相應處理。如發現物資失少或因質量上的問題（如超期、受潮、變質或損壞等）需報廢處理的，必須書面報告公司領導經審核批準后才可進行處理，否則一律不準自行調整。

　　2.4定期進行各類存貨的分類，對存放期限較長，逾期失效等不良存貨編制報表，報送公司領導及有關人員，公司領導及相關人員對各類不良存貨提出處理意見，再按相關處理程序及時加以處理。

　　2.5按物資的不同類別、性能、特點和用途分類分區擺放，做到“三清、兩齊、四號定位”。

　　2.5.1三清：物資清、數量清、規格標識清。

　　2.5.2兩齊：物資擺放整齊、庫房干凈整齊。

　　2.5.3四號定位：按區、按排、按架、按位定位。

　　2.6對易腐、易揮發的物資要經常檢查。

　　2.7對于發外維修、委托加工的物資，應單獨建立賬本，不得納入采購入庫。舊件、維修件、加工件必須予以分別存放，優先出庫。

　　2.8每天打掃庫房內地面衛生，每月打掃一次庫房內天花板、墻壁上的蜘蛛網及擦窗玻璃。

　　3、入庫管理

　　3.1入庫時，五金倉庫管理員必須憑送貨單、檢驗合格單、發票等為依據，辦理入庫手續，杜絕只見單據不見實物的現象（須提供合格證、使用說明書（或手冊）或質保書的應隨貨同行，一并交予庫管員）。

　　3.2入庫時，五金倉庫管理員必須當面查點物資的數量或重量、質量、規格型號等項目。

　　3.2.1如發現物資數量、質量、單據等不齊全時，不得辦理入庫。

　　3.2.2與要求不相符的采購物資不得辦理入庫。

　　3.2.3因生產急需或其他原因不能形成入庫的物資，采購員必須通知五金倉庫管理員到現場核對驗收，未能現場核對驗收的物資須設備部負責人簽名確認后方可辦理入庫，否則不得辦理入庫。

　　3.3未經辦理入庫手續的物資一律作待入庫物資處理放在待入庫區域內，不得與已入庫物資混合放置。

　　3.4已辦理入庫手續的物資，必須及時分類整理上架，嚴禁隨意堆放。

　　3.5對于發外維修、委托加工的物資，入庫時分類開具入庫單，注明維修或加工，辦理入庫時必須憑發票辦理入庫，入庫登記信息類同采購入庫。

　　3.6填寫入庫單時，五金倉庫管理員必須清楚注明供應商名稱（須是稅務或工商登記名稱）、采購物資的品名、規格型號、計量單位、數量、金額。

　　4、出庫管理

　　4.1物資出庫應堅持先進先出的原則，有質量保存期的物資，應按要求作好出庫安排。

　　4.2必須憑領料單辦理出庫，任何人不辦理領料手續或手續不齊全不得以任何名義從五金倉庫拿走物資。

　　4.3各部門允許指定兩人辦理領料，指定領料員人員名單需報五金倉庫備案，其他人員不得領料。

　　4.4領料時，領料員和發料員必須當面清點發放數量。由于領料員當場不清點數量，事后發現數量少了的，由領料員承擔責任。物料領出庫后，保管責任相應由五金倉庫管理員轉移到領用員，出現丟失、人為損壞，責任人須照價賠償。

　　4.5填寫出庫單時，領料員必須清楚注明領料部門名稱、工程名稱、所領物資的品名、規格型號、計量單位、計劃數量，發料員必須清楚注明所領物資的實際數量、金額（不含稅）。

　　5、臺賬及報表

　　5.1五金倉庫出入庫單據要填寫齊全，內容清晰，不得涂改。

　　5.2入庫單據第一聯提交財務，第二聯五金倉庫保存，出庫單據財務聯提交財務，領料聯提交領料單位，存根聯保存。

　　5.3五金倉庫的出入庫單據均不得撕毀，須裝訂成冊定期存檔。

　　5.4根據出入庫單據登記手工賬本和錄入系統，加強復核，避免誤登記。

　　5.5每月25日根據出庫單據編制庫房出庫報表，必須交與部部門負責人和公司領導審后才能提交財務。

　　5.6因生產急需或其他原因未能形成出入庫的物資，物資使用部門必須及時補辦領料手續，如一天之內未補辦，五金倉庫管理員有權拒絕繼續發放五金倉庫物資給該部門。

　　6、庫房的保衛和消防工作

　　6.1加強五金倉庫進入人員的管理，領料員及外來人員非五金倉庫管理員陪同下不得進入庫房。

　　6.2各種憑證、賬冊、統計資料等，必須按規定歸檔封存，不得失密或散失。

　　6.3每次離崗時必須鎖好門窗，每天下班前必須切斷電源，鎖好門窗，做好防盜工作。

　　6.4每天上班前檢查庫房，如有異樣，應保護好現場并及時向設備部和安委會報告。

　　6.5嚴禁攜帶明火進庫，庫房內及周圍嚴禁吸煙，易燃、易爆物資要單獨存放。

　　五、相關文件及編碼

　　《備品、配件、五金材料管理規程》 《備品、配件、五金材料報廢申請表》

　　五金倉庫管理制度 5

　　為了加強五金倉庫的管理工作，做到庫存物資帳、物相符，安全儲存，保證公司生產經營活動正常進行，特制定本制度。請各部門嚴格遵照執行。

　　1、物資入庫憑物資送貨單、收據、發票等為依據，特殊物資須提供合格證、使用說明書(或手冊)或質保書的應隨貨同行，一并交予庫管員。無手續或手續不全的，庫管員有權不予收貨。特殊情況可暫收入庫內待驗區，由經辦人員補齊手續后再辦理入庫手續。

　　2、物資入庫，庫管員必須當面核對清點件數，數量或重量，無誤后辦理交接手續。對核對無誤的，應于收貨當日開具入庫單，再交給采購人員，特殊情況亦應于第二天辦結。

　　3、物資入庫驗收時，若發現實物與名稱不符，規格型號不符，外觀質量不好或數量(重量)短缺等情況時，應先妥善保管好物資，做好標記，及時通知采購人員，由其負責處理，并做好記錄。待問題解決后方可辦理入庫手續。

　　5、倉庫應設立物資待驗區。物資入庫時應先存放于待驗區，待物資驗收合格后方可放入物資的存放位置。

　　6、物資出庫應堅持先進先出的原則。物資發放時，必須按物料領用管理規定辦理。若手續不齊全，庫管員有權拒絕發放。物資發放時，需經雙方當場驗明，由領料人在領料單上簽字認可。特殊情況下，可先行發放，但需于第二天補齊相關手續。

　　7、倉庫管理工作，要樹立防火、防盜、防事故的觀念。倉庫內嚴禁吸煙，無關人員不得隨意進入。對庫存物資要做到不霉變、不腐爛、不損壞、不受潮、不混亂。對易腐、易揮發的物資要經常檢查、保養。對易燃、易爆物資要嚴格執行安全保管規程。

　　8、物資在收發后應及時做好登記和帳、卡的填寫和登錄工作。嚴格按記帳要求做到日清、月結、季累計和年總計。各類物資必須分名稱、規格型號建立收發明細帳目，不允許混品種規格做帳。所有在庫物資要做到定位擺放、卡物相符。

　　9、保持倉庫和物資的整潔衛生。做到貨架內物資清潔無灰塵、倉庫周圍衛生區應做到溝渠暢通，無污泥雜草。

　　10、庫存物資在不影響質量和使用的情況下，應堅持保整發零原則。凡能發零的物資必須按使用單位的請領數發給，不準隨意發整不發零。

　　11、庫管員應做好每月的庫存物資盤點工作，做到收發準確、手續完備。庫存報表要及時準確，月份報表要求在每月截止后第二天報財務部。盈虧應書面說明原因，報主管部門審批，由主管部門報公司處理。因人為因素造成的損耗、差異，按情節輕重進行考核。

　　12、隨時掌握庫存物資動態，做好物資的'合理儲備。如發現物資超儲或缺料時，應及時書面報告公司領導及有關人員進行處理。

　　13、各部門或個人領用五金、工具等一律要登記，填寫材料領料單，經部門負責人簽字、生產總監核準后，方可領取。

　　14、對一切五金工具物料(包括電器、備品備件)的發放，原則上以壞(舊)換好(新)。對于價值高的貴重物料發放，應由公司領導審批，并按計劃到倉庫領用，否則一律不能發放。對所換的壞(舊)件應集中存放，有計劃地進行維修處理，盡量翻新再用。對收回的壞(舊)件應建立明細帳，對維修后能用的亦要建立明細帳。

　　15、倉庫內的一切物資，工具原則上不得外借，如需借出，需經部門主管以上批準方可借出。物資、工具外借時應做好登記，借用時間不得超過3天。庫管員對所借出的物資、工具有催收歸還的責任。對借出的物資、工具若發生損壞的，由借用人(單位)賠償。

　　五金倉庫管理制度 6

　　一、為使倉庫管理有章可循，特制定本管理辦法。

　　二、倉庫為易燃場所，嚴禁任何人攜帶明火進入倉庫，倉庫內禁止吸煙和使用明火，若因此造成的后果，公司將追究其法律責任。

　　三、倉庫為儲藏公司商品的場所，禁止任何人以任何形式存儲私人物品。管理人員要努力鉆研業務，熟悉各種門窗的.名稱，類別，作用等，提高管理水平。

　　四、各類門窗要分類存放，陳列有序。

　　五、保持空氣流通。

　　六、管理人員應注意經常檢查產品，防止蟲蛀、霉變、潮解、等現象的發生。

　　七、倉庫內不準會客，非管理人員未經允許不得隨意入內。

　　八、任何單位進入倉庫提取貨品時，須填寫商品領用單，經部門主管核準后，交倉儲組辦理。

　　九、公司任何員工入庫提貨，須由倉儲人員陪同。

　　十、商品進出倉庫，倉儲人員須辦理入庫、出庫手續，并存檔備案。

　　十一、倉庫內不得存放易燃、易爆、腐蝕性、放射性商品，商品入庫時，各單位應詳細填寫商品內容，倉儲人員有權拒絕上述商品進入倉庫。倉庫商品應歸類存放，以便隨時核查、提貨。

　　十二、保持倉庫的干燥、通風，倉庫應定期進行檢查，及時維修，同時定期清掃，保持倉庫清潔。

　　十三、倉儲人員應定期檢查倉庫的商品，如發現損壞、蟲蛀、變質，應及時通知營業單位核實，同時填寫報損單，經公司主管核準后，報財務部作報損處理。

　　十四、本管理辦法若有遺漏之處將隨時補充。

　　五金倉庫管理制度 7

　　1、倉庫的建筑物門窗及設備必須完整清潔，適合儲存該物品，并要根據季節風向調整室內空氣，保持暢通良好。

　　2、存放物品的貨架須考慮貨架的安全強度，不準超載。

　　3、庫內存放的材料，貨架位置須適當的安置并保持安全，庫內外應具備充足的.照明設備，完好適宜的消防設施，并經常檢查其完好情況及室內溫度。

　　4、庫內外材料存放要整齊，凡入庫的各種物品必須適當分類隔放，不得混雜放在一起，不得堆積過高過滿。

　　5、拿堆垛物品時，禁止從中抽拆，防止堆垛倒塌；在庫內到時高處取物品時，一定要用牢固梯子，禁止腳踏其它物品上去，防止倒塌傷人；搬拿物品禁止扔拋，以防傷人或損失貨物。

　　6、搬運物品時，要輕拿輕放，嚴禁摔打和撞擊以及用腳蹬等方式在地面滾動，擺放穩固，如包裝有損應立即處理。

　　7、非本倉庫、罐區工作人員，未經許可，不準擅自入庫。

　　五金倉庫管理制度 8

　　1、每天準時上班，不早退，不遲到，上班期間不做與工作無關的事情，（例如：玩手機，打電話，使用手機聽音樂看小說，其中戴耳塞聽音樂看小說嚴重影響工作，如因此做壞工件，將要負全部責任，請各位切記）。不無故不上班，如有事情請假需提前半天告知，不允許代理請假，經批準后方可不上班。否者按曠工處理。晚上如有事情不加班需提前告知，安排人頂替接手工作，保質保量完成，經批準后方可不加班，否則按扣除半天工資處理。

　　2、工作期間不許亂丟垃圾，垃圾與煙頭一定要丟到垃圾桶，保持一個良好的工作環境，大家都會心情舒暢。

　　3、做產品的時候一定要把控好尺寸、產品公差與要求、對比樣品，問清楚數量再做，不能憑記憶做，因為沒問清楚而把產品做壞，需負一定的責任，望各位一定要記住，不做沒有把握的事情，如果你不能確定100%的把產品做好，請一定要先停下來，問清楚或者請教好之后再做。

　　4、加工產品的時候過程中如有不良品一定要告知，因為有些產品是不允許少數量的，如果少了，需告知客戶，做壞的`不允許丟掉，做好標示分開交還給客戶。

　　5、一筐產品里面如發現不良的，一定要分開做好標示，檢驗好后再交給客戶，如果你不確定產品100%的是良品必須要分開檢驗后再交貨，請記�。簩帣z3000，莫讓客戶退300。

　　6、每天下班提前10分鐘，收拾好機臺上的量具用具，把機器擦干凈，地面清理干凈，以及把當天的調機品，并在明確允許范圍的不良品進行分類。銅，鐵，黃銅，鋁合金，不銹鋼等原材料或廢料一定要分開擺分類入袋，夜班工作人員提前十分鐘到達工作崗位領取生產任務。交接班必須把自己操作的機臺廢料清理干凈讓人接班，不允許留給接班人來處理（每天必須要做的）

　　7、每個人或每對搭檔有屬于自己的量具與工具，請妥善保管，因管理不妥而損壞或則搭檔需要自己負責將工具補全。

　　8、不良費廠里面的東西，注意合理使用。如因操作不當引起的浪費和損壞要負一定的責任。

　　9、每個客戶之間的產品必須分類擺放整齊，明確。不允許亂臟的現象。做好的產品要保持干凈整潔。

　　每個月供當月沒有請假獎勵100元，每個月沒有違反規則制度的獎勵100元，希望各位員工能遵守以上規章制度，如有違反的將按情節的嚴重性來處罰。

　　五金倉庫管理制度 9

　　第一章：總則

　　目的：為確保生產秩序，保證五金車間各項生產正常運作，營造良好的工作環境，促進本廠的發展，結合五金車間的實際情況特制定本制度。

　　適用范圍：五金車間全體員工，具體包括車間管理人員和作業人員、

　　第二章：人員管理

　　1、車間全體人員必須遵守上下班作息時間，按時上下班、上班時間上午8：00—12：00，下午14：00—18：00，晚上加班19：00—22：00。車間主管提前10分鐘上班、班組長提前5分鐘上班。

　　2、員工要嚴格服從上級命令，不得頂撞上司，不得在車間吵鬧，違者罰款50元—100元。打架者一律罰款200元—1000元并開除，情節嚴重者送公安機關處理。

　　3、全體車間人員必須按要求穿著，不得穿拖鞋進入車間，違者罰款50元/次。

　　4、車間人員在生產車間工作期間不得做與工作無關的事，例如吃東西、聊天、看小說、報刊、玩手機、接打電話、上網、離崗等行為，違者罰款20元/次。

　　5、對惡意破壞公司財產的行為或盜竊行為，不論大小一經發現、罰款500元—1000元并上報公安機關處理。

　　6、請假需經班組長同意、主管批準，病假需交醫院證明到人事部，未經批準請假不來上班者，按曠工處理。因生產需要安排加班時，員工不得無故推托，違者按曠工處罰。白天曠工者一天扣三天工資，晚上曠工一晚扣一天工資。

　　7、上班時禁止脫崗、串崗、溜崗等，違者罰款20元/次。

　　8、嚴禁私自撕毀車間公布的各項通知、規定，嚴禁在現場白板上亂涂亂畫，違者罰款100元。

　　9、所有員工不得飲酒上班，以免毀壞公司形象，避免安全隱患，違者罰款100元。

　　10、人為損壞工具、量具、儀器的必須照價賠償。

　　第三章：安全作業管理

　　1、操作人員必須嚴格按照工藝流程、操作規程及注意事項去作業，遵守安全制度和勞動紀律，不違章作業，保養設備時必須關閉電源。

　　2、操作人員上崗前應進行培訓，使其熟悉工裝設備及工具的正確使用方法和防范意外的方法。

　　3、生產工作時必須佩帶安全防護用具（如手套等）如處理鏈條齒輪等設備將手套摘下以免連帶傷手。其他情況一律佩戴。如不按要求佩戴防護用具對當事人造成傷害，屬于違規操作由當事人自行承擔責任。

　　4、操作人員要嚴格按照機器操作規程進行生產，如遇到問題導致無法操作，應立即上報部門領導進行處理。嚴禁擅自調整機器，如出現擅自調整機器而導致機器損壞，由當事人承擔全部責任。

　　5、暫停使用設備或更換設備損耗件時，應先關閉電源，等設備完全停止動作時方可進行下一步動作，以免發生工傷等事故。

　　6、所有操作人員必須熟悉本崗位生產中所用的各種原料及產品性能、設備性質，懂得防火并能熟練的操作與正確使用安全和消防設施。

　　7、所有產品要輕拿輕放，不得隨意拋、摔產品，有條件的.情況下，產品不得落地，避免劃傷、變形等不良產生。

　　8、工作結束后將水、電、氣閥門開關關好，將電纜線及相關皮管盤收好，清理場地、熄滅火種、并將工具放回原位。

　　第四章：生產現場物品擺放及工作環境要求

　　1、員工要保持崗位的清潔干凈，物品要按規定位置放置整齊，不得到處亂放。

　　2、車間管理劃分清潔區域，每天下班后對自己負責的區域打掃和清理衛生。

　　3、車間的工具擺放：常用工具擺放在工具箱中，非常用工具擺放到固定位置。

　　4、根據生產流程確定零部件存放區域。

　　5、安全通道內不得擺放任何產品、物料等。

　　6、垃圾桶、掃把、手動叉車等放到固定的區域內，每日由生產班組用完后進行清理，部門主管負責做好日常檢查，督促員工做好本職工作，并保持工作環境干凈整潔。

　　以上管理制度自公告之日起執行，如管理人員違反加倍處罰。

　　五金倉庫管理制度 10

　　第一章總則

　　第一條本制度根據《中華人民共和國消防法》及公安消防機關頒的有關消防、防火法律法規，結合本公司具體情況制定。

　　第二條本制度旨在加強我司的防火安全工作，保護生產設備、企業財產及工作人員的生命安全，保障各項工作的順利進行。

　　第三條本公司的防火安全工作，實行“預防為主，防消結合”的方針，由防火領導小組負責實施。

　　第二章防火安全的組織與結構

　　第四條公司各部門、課、班組均實行防火安全責任制，設防火責任人。本公司的防火責任人由總經理擔任，各部門防火責任人由各部門主要領導擔，班組的防火責任人分別由各班、組長擔任。

　　第五條為確保各項安全防火措施落實，公司成立消防安全委員會，負責本公司的防火安全工作，各生產班組和要害工作部位設負責抓消防安全工作的兼職安全員。

　　第六條公司根據實際情況建立義務消防隊，以防在發生火災專業消防隊未到達前，能起到控制火勢漫延或把火撲滅在初始階段的.作用。

　　第三章防火安全職責

　　第七條公司全體職工都應增強防火意識，并有安全防火的責任和義務。

　　第八條公司防火責任人和各部門、班組的防火責任人分別對本公司、本部門和本班組的防火安全負責。

　　第九條各級防火安全責任人的職責是:

　　1. 貫徹上級的消防工作批示，嚴格執行消防法規；

　　2. 將消防工作列入議事日程，做到與生產、經營同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比；

　　3. 執行防火安全制度，依法糾正違規違章行為；

　　4. 協助公安機關調查火災原因，提出處理意見；

　　第十條消防安全領導小組的職責是:

　　1. 處理本公司防火安全工作；

　　2. 制定本公司的防火安全制度和措施；

　　3. 組織防火安全檢查，主持整改火險和事故隱患；

　　4. 組織交流經驗，評比表彰先進；

　　第十一條各生產班組和要害部位的兼職消防安全員在消防安全委員會的領導下，落實本工作部位的防火安全措施。

　　第十二條義務消防隊接受消防安全委員會的指揮調動，應能召之即來，認真履行消防職責。

　　第四章防火安全措施

　　第十三條公司的消防安全工作本著以“預防為主，防消結合”的方針，防患于未然。

　　第十四條各部門、班組在生產工作中，都應嚴格執行國家和省、市消防機關頒布的有關防火條例，并根據自己的實際情況，定出具體措施。

　　第十五條消防安全委員會應經常對全體干部、職工進行消防安全教育，并組織義務消防隊進行消防訓練。

　　消防責任人職責

　　1. 貫徹執行消防法規，保障公司消防安全規定，掌握消防安全情況；

　　2. 將消防工作與公司的生產、經營、管理等活動統籌安排，批準實施年度消防工作計劃；

　　3. 為公司的消防安全提供必要的經費和組織保障；

　　4. 確定逐級消防安全責任制，批準實施消防安全制度和保障消防安全的操作規程；

　　5. 組織防火檢查，督促落實火災隱患整改，及時處理涉及消防安全的重大問題；

　　6. 根據消防法規的規定建立專職消防隊、義務消防隊；

　　7. 組織制定符合公司實際的滅火和應急疏散預案，并實施演練貫徹執行消防法規，保障公司消防安全規定，掌握消防安全情況；

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