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門衛(wèi)管理制度

時(shí)間：2024-07-13 18:45:03 制度我要投稿

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門衛(wèi)管理制度15篇【經(jīng)典】

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，制度的使用頻率呈上升趨勢(shì)，制度就是在人類社會(huì)當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。相信很多朋友都對(duì)擬定制度感到非常苦惱吧，下面是小編為大家整理的門衛(wèi)管理制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

門衛(wèi)管理制度15篇【經(jīng)典】

門衛(wèi)管理制度1

　　一、總則：

　　維護(hù)公司資源安全，確保人員、車輛、物資出入安全有序，提高公司形象。

　　二、范圍：

　　公司所轄的所有場(chǎng)合之出入管理與值班管理。

　　三、人員出入管理

　　（一）公司員工

　　當(dāng)班員工原則上不得離開(kāi)公司，除公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及采購(gòu)、

　　司機(jī)等外勤人員外，其他（她）員工確需外出，應(yīng)如實(shí)填寫員工外出單，交門衛(wèi)處；部門主管以下員工外出，須由所在部門主管審批；中層干部外出，須由分管該部門的副總審批；不符合上述手續(xù)者，門衛(wèi)不準(zhǔn)放行。強(qiáng)行外出者，應(yīng)立即上報(bào)總經(jīng)辦，按照曠工半天處理并通報(bào)批評(píng)。上班期間非因公外出，外出時(shí)間將按月累計(jì)。因公司原因造成的提前下班（如缺料、斷電等特殊原因），憑公司辦公室通知門衛(wèi)處后方可離開(kāi)。

　　（二）租賃公司場(chǎng)地辦公、生產(chǎn)的人員出入大門，需持有公司統(tǒng)一配發(fā)

　　的出入證。

　　（三）外來(lái)人員

　　1.外來(lái)人員因事需進(jìn)公司（包括租賃公司場(chǎng)地辦公的單位），應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫會(huì)客單，并將有效證件置于門衛(wèi)處后方可進(jìn)入公司。會(huì)客結(jié)束后，憑被訪人簽字的會(huì)客單，換回有效證件方能離開(kāi)公司。外來(lái)人員一時(shí)沒(méi)有聯(lián)系上被訪人，可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無(wú)關(guān)人員進(jìn)入公司。 2.因基建施工或設(shè)備設(shè)施維修等長(zhǎng)期滯留廠區(qū)的（兩天以上），需憑個(gè)人有效證件，在公司辦公室辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，領(lǐng)取臨時(shí)出入證，并憑證出入，業(yè)務(wù)結(jié)束后到公司辦公室辦理出入證注銷手續(xù)。

　　四、物資出入管理

　　1.公司物資

　　物資出廠（包括產(chǎn)品外協(xié)和加工成品），由市場(chǎng)部開(kāi)具放外協(xié)單或倉(cāng)庫(kù)

　　開(kāi)具出庫(kù)單報(bào)部門主管簽字批準(zhǔn)后，門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對(duì)物品無(wú)誤并登記

　　后方可出公司。

　　2.外來(lái)物品

　　供貨商送貨入公司，應(yīng)辦理外來(lái)人員登記手續(xù)，并注明送貨的產(chǎn)品名稱；出公司時(shí)，門衛(wèi)根據(jù)物資入庫(kù)票據(jù)，核對(duì)無(wú)誤后放行。

　　五、車輛管理

　　（一）公司車輛及租賃公司場(chǎng)地辦公的單位車輛

　　1.公司車輛外出

　　a)運(yùn)送物資外出，外協(xié)員或駕駛員應(yīng)主動(dòng)出示外協(xié)單或出庫(kù)單，接受門衛(wèi)值班員檢查和登記；

　　b)外出采購(gòu)，外協(xié)員或駕駛員應(yīng)主動(dòng)出示主管部門簽發(fā)的派車單，接受門衛(wèi)值班員登記后方可外出；

　　c)公司副總以上領(lǐng)導(dǎo)外出，門衛(wèi)值班員需登記車牌號(hào)和駕車人后方可放行。

　　2.租賃公司場(chǎng)地辦公的'單位車輛，公司將統(tǒng)一配發(fā)車輛出入證，門衛(wèi)值班員憑證放行；

　　3.門衛(wèi)值班員對(duì)車輛進(jìn)行引導(dǎo)、停放，維持停放秩序；

　　4.進(jìn)出車輛如有損壞公司財(cái)物，門衛(wèi)值班員應(yīng)報(bào)公司辦公室，責(zé)其照價(jià)賠償；

　　5.上班期間乘車外出的公司員工（除司機(jī)外），也需持有外出單。

　　（二）外來(lái)車輛

　　1.外來(lái)車輛因公進(jìn)入公司，應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫會(huì)客單，并將有效證件置于門衛(wèi)處后方可進(jìn)入公司。會(huì)客結(jié)束后，憑被訪人簽字的會(huì)客單，換回有效證件方能離開(kāi)公司。

　　2、郵局、快遞公司等車輛無(wú)特殊情況，不得進(jìn)入廠區(qū)。廠區(qū)內(nèi)人員郵件、包裹等物品，由門衛(wèi)簽收、登記，后通知收件人至門衛(wèi)處領(lǐng)取。

　　六、日常巡視管理

　　1.巡視時(shí)間：夜間每?jī)尚r(shí)巡視巡邏一次；

　　2.巡視范圍：公司廠區(qū)；

　　3.巡視時(shí)做到多看、多聽(tīng)，若有問(wèn)題，立即報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)；

　　4.下班后對(duì)廠區(qū)進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉；

　　5.巡視時(shí)注意人身安全，遇突發(fā)事件立即匯報(bào)，并對(duì)事件做詳細(xì)記錄。

　　七、安全

　　1.值勤期間發(fā)現(xiàn)有可疑的人或事，應(yīng)及時(shí)處理并報(bào)告辦公室；

　　2.如發(fā)現(xiàn)火警、電器漏電、設(shè)備故障、建筑物險(xiǎn)情等不安全情況，應(yīng)立即

　　采取有效措施，并及時(shí)通知有關(guān)部門主管；

　　3.值勤期間，要做到大門隨開(kāi)隨關(guān)，門衛(wèi)室隨時(shí)要保持有人（特別是遇值班門衛(wèi)用餐、為完成臨時(shí)事項(xiàng)需離開(kāi)一會(huì)等情況的），以保證人員、物資、車輛進(jìn)出得到有效控制。

　　八、門衛(wèi)的工作權(quán)限

　　1.門衛(wèi)有權(quán)對(duì)出入廠區(qū)的各種閑雜人員，非本廠區(qū)人員進(jìn)行詢查過(guò)問(wèn)，未經(jīng)公司相關(guān)部門同意，有權(quán)制止攜帶危險(xiǎn)品的車輛及人員進(jìn)入廠區(qū)；

　　2.上班時(shí)間有權(quán)拒絕無(wú)本部車間主管簽名的請(qǐng)假條員工出門；

　　3.門衛(wèi)有權(quán)拒絕推銷員及未經(jīng)公司同意的人員進(jìn)入廠區(qū)，有權(quán)對(duì)公司存在的安全隱患進(jìn)行調(diào)查，對(duì)重大安全隱患要及時(shí)報(bào)告主管部門。

　　九、其它

　　4.門衛(wèi)室及周邊要保持干凈，物品放置應(yīng)定位規(guī)范。無(wú)關(guān)人員不得在門衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執(zhí)勤人員，違者視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來(lái)人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理；

　　5.負(fù)責(zé)并監(jiān)督員工上下班打卡考勤，嚴(yán)禁員工打完卡又借故離開(kāi)公司。門衛(wèi)要好違規(guī)違紀(jì)人員的登記，并及時(shí)向公司總經(jīng)辦上報(bào)。

　　十、考核

　　未按規(guī)定實(shí)施人員、物資、車輛出入登記及檢查及日常巡視管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣減當(dāng)月收入20元。若因此造成公司物資流失的，按規(guī)定承擔(dān)賠償。如在值班過(guò)程中挽回公司物資流失，發(fā)現(xiàn)不安全隱患，避免公司經(jīng)濟(jì)損失的，公司將視請(qǐng)給予表彰、獎(jiǎng)勵(lì)。

　　十一、制度爭(zhēng)議處理辦法

　　本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行，在執(zhí)行過(guò)程中如有爭(zhēng)議，報(bào)公司辦公室協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)不成報(bào)公司總經(jīng)理辦公會(huì)裁決。

門衛(wèi)管理制度2

　　學(xué)校、幼兒園門衛(wèi)制度是對(duì)一切進(jìn)出學(xué)校、幼兒園的人員和物質(zhì)進(jìn)行有效監(jiān)控和嚴(yán)格管理的制度。我園的門衛(wèi)由綜合素質(zhì)好，職責(zé)心強(qiáng)，身體強(qiáng)健的人員擔(dān)任，并且經(jīng)過(guò)正規(guī)培訓(xùn)的保安擔(dān)任門衛(wèi)管理工作；門衛(wèi)制度包括進(jìn)出人員證件查驗(yàn)制度、外來(lái)人員入校登記制度、會(huì)客制度、車輛準(zhǔn)入放行制度、物品出入查驗(yàn)制度。

　　(一)進(jìn)出人員證件查驗(yàn)制度

　　1、非幼兒園教職員工進(jìn)入幼兒園，應(yīng)主動(dòng)向幼兒園門衛(wèi)出示證明身份的相關(guān)證件。

　　2、幼兒園門衛(wèi)應(yīng)認(rèn)真查驗(yàn)進(jìn)入幼兒園的外來(lái)人員的相關(guān)證件，嚴(yán)禁不明身份人員進(jìn)入幼兒園。

　　3、對(duì)拒不出示證件或不能證明其身份的外來(lái)人員，幼兒園門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進(jìn)入并做好解釋工作。

　　4、在教育活動(dòng)時(shí)間，幼兒確因特殊狀況需出校門時(shí)，務(wù)必持有班主任老師簽字同意的請(qǐng)假條，幼兒園門衛(wèi)查驗(yàn)核實(shí)后方可放行并將請(qǐng)假條存檔備查。

　　(二)外來(lái)人員入園登記制度

　　1、外來(lái)人員進(jìn)入幼兒園，務(wù)必憑有效證件在幼兒園門衛(wèi)室進(jìn)行登記，經(jīng)允許后方可進(jìn)入。

　　2、對(duì)拒不進(jìn)行登記的外來(lái)人員或登記資料與事實(shí)不符的`，幼兒園門衛(wèi)有權(quán)拒絕其進(jìn)入并做好解釋工作。

　　(三)會(huì)客制度

　　1、幼兒園教師在開(kāi)展教育教學(xué)工作期間原則上不會(huì)客，確因工作需要會(huì)客的，需經(jīng)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意，并由教師本人到門衛(wèi)室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。

　　2、學(xué)生家長(zhǎng)到幼兒園找教師交流或了解學(xué)生狀況時(shí)，需由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)或教師本人到門衛(wèi)室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。

　　3、學(xué)生家長(zhǎng)要進(jìn)幼兒園找自己的孩子或其它學(xué)生，只能在課間由班主任老師陪同并登記后進(jìn)入。

　　(四)車輛準(zhǔn)入放行制度

　　1、幼兒園在正常教育教學(xué)工作期間，應(yīng)關(guān)掉好校門，杜絕車輛進(jìn)入幼兒園。

　　2、上級(jí)視察工作或確因工作需要進(jìn)入幼兒園的車輛，需經(jīng)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意后，在保衛(wèi)人員的引導(dǎo)下停放到指定地點(diǎn)，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。

　　(五)物品出入查驗(yàn)制度

　　1、幼兒園門衛(wèi)對(duì)進(jìn)出幼兒園的外來(lái)人員攜帶的物品進(jìn)行登記，對(duì)可疑物品要進(jìn)行查驗(yàn)，嚴(yán)禁攜帶易燃易爆、劇毒、管制刀具等危害物品進(jìn)入校園。幼兒園因教學(xué)需要購(gòu)買的化學(xué)實(shí)驗(yàn)藥品，務(wù)必由實(shí)驗(yàn)保管員帶入并登記。

　　2、幼兒園保衛(wèi)人員對(duì)帶出幼兒園的大宗物品要請(qǐng)示學(xué)校、幼兒園領(lǐng)導(dǎo)同意并查驗(yàn)登記后方可放行。

　　3、幼兒園門衛(wèi)要加強(qiáng)對(duì)帶入或帶出幼兒園的可疑物品的盤查，確保幼兒園和師生的人身財(cái)產(chǎn)安全。

門衛(wèi)管理制度3

　　保安門衛(wèi)管理制度是企業(yè)安全管理的重要組成部分，旨在規(guī)范門衛(wèi)的職責(zé)行為，確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)正常的`工作秩序，防止非法入侵，保障員工的人身安全，同時(shí)提升對(duì)外形象，展示企業(yè)的專業(yè)管理水平。

　　內(nèi)容概述：

　　保安門衛(wèi)管理制度主要包括以下幾個(gè)方面：

　　1. 人員配置：明確門衛(wèi)的數(shù)量、工作時(shí)間及輪班制度，確保24小時(shí)有人值守。

　　2. 職責(zé)劃分：詳細(xì)規(guī)定門衛(wèi)的職責(zé)，如接待訪客、驗(yàn)證身份、監(jiān)控出入、處理突發(fā)事件等。

　　3. 行為規(guī)范：制定門衛(wèi)的行為準(zhǔn)則，如著裝整潔、禮貌待人、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度等。

　　4. 設(shè)備管理：規(guī)定門禁系統(tǒng)、監(jiān)控設(shè)備的使用和維護(hù)，確保其正常運(yùn)行。

　　5. 應(yīng)急預(yù)案：制定應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的程序，如火災(zāi)、盜竊或其他緊急事件的處理流程。

　　6. 培訓(xùn)與考核：定期對(duì)門衛(wèi)進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，進(jìn)行技能考核，提高其業(yè)務(wù)能力。

門衛(wèi)管理制度4

　　一、門衛(wèi)必須堅(jiān)守崗位，在崗時(shí)間不準(zhǔn)喝酒睡覺(jué)，不準(zhǔn)辦私事和外出，不得私自外出，按時(shí)交接班，不遲到，不早退，有事向辦公室主任請(qǐng)假，不得擅離職守。

　　二、門衛(wèi)負(fù)責(zé)收發(fā)報(bào)刊、信函，不得遺失。

　　三、門衛(wèi)人員要熟悉本單位各部位的情況，掌握各有關(guān)部門的電話號(hào)碼，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通話。

　　四、門衛(wèi)人員應(yīng)準(zhǔn)時(shí)交接班，認(rèn)真檢查交班前的情況，以便分清責(zé)任，做到上班不離崗，保證不空崗。

　　五、門衛(wèi)人員應(yīng)看好大門，要做到車輛進(jìn)出隨時(shí)開(kāi)關(guān)，保證24小時(shí)門衛(wèi)不離人。

　　六、看好公司的重點(diǎn)部位，勤巡邏，勤檢查，夜間不準(zhǔn)非值班人員進(jìn)入財(cái)會(huì)室，微機(jī)室，檔案室等，不準(zhǔn)非公司人員進(jìn)入廠區(qū)。

　　七、對(duì)來(lái)訪公司人員要做到禮貌待人，凡出入本公司人員均須驗(yàn)明身份，并報(bào)告治安隊(duì)長(zhǎng)及廠長(zhǎng)，經(jīng)批準(zhǔn)登記后方可進(jìn)廠。來(lái)賓離開(kāi)時(shí)，填寫離開(kāi)時(shí)間。

　　八、對(duì)來(lái)公司的陌生人和行跡可疑的人要詢問(wèn)并向辦公室報(bào)告。

　　九、公司內(nèi)嚴(yán)禁閑雜人員逗留，未經(jīng)辦公室同意嚴(yán)禁外單位車輛存放。

　　十、公司員工或者外來(lái)人員攜帶物品出門，須憑報(bào)經(jīng)辦公室批準(zhǔn)才予以放行。十一、公司車輛、人員在上班時(shí)間外出，門衛(wèi)須過(guò)問(wèn)并記錄出入時(shí)間。十二、公司員工因病離開(kāi)，須將有關(guān)證明給門衛(wèi)交驗(yàn)。

　　十三、門衛(wèi)應(yīng)對(duì)外來(lái)車輛的車型，車號(hào)，顏色，進(jìn)出時(shí)間和進(jìn)出所運(yùn)物品，進(jìn)行查看和登記。

　　十四、門衛(wèi)負(fù)責(zé)公司辦公場(chǎng)所的'汽車場(chǎng)、自行車停放秩序。自行車進(jìn)出辦公場(chǎng)所大門均應(yīng)下車推行。

　　十五、本公司嚴(yán)禁留宿外來(lái)人員，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)立即阻止并及時(shí)報(bào)告治安隊(duì)長(zhǎng)及廠長(zhǎng)。（如確需留宿，公司員工應(yīng)先向治安隊(duì)長(zhǎng)提出申請(qǐng)，治安隊(duì)長(zhǎng)在核實(shí)事由及對(duì)方身份證件后，應(yīng)要求留宿人員填寫姓名、留宿事由、留宿時(shí)間等基本資料并在留存身份證復(fù)印件后，可批準(zhǔn)留宿。批準(zhǔn)留宿后，公司員工可持治安隊(duì)長(zhǎng)出具的批準(zhǔn)函偕外來(lái)人員在規(guī)定時(shí)間、規(guī)定宿舍內(nèi)留宿。批準(zhǔn)函治安隊(duì)長(zhǎng)應(yīng)自留一份存檔，交申請(qǐng)人員兩份，由其提交門衛(wèi)處一份、留宿宿舍管理人員處一份，如無(wú)批準(zhǔn)函一律不得入住。）

　　十六、夜間當(dāng)班，要提高警惕，大門按時(shí)上鎖，院內(nèi)隨時(shí)巡視，如遇有特殊情況要及時(shí)向值班室報(bào)告。

　　十七、遇事一視同仁，不怕報(bào)復(fù)，不私自處理有關(guān)違法事件、

　　十八、遵紀(jì)守法，不參與違法活動(dòng)，不給犯罪，分子創(chuàng)造犯罪機(jī)會(huì)、

　　十九、熟悉職責(zé)范圍，明確責(zé)任，掌握安全常識(shí)，熟悉相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及火警、盜警電話，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題積極提供可靠線索、

　　二十、本制度報(bào)呈總經(jīng)理核準(zhǔn)，自公布之日起實(shí)施。

門衛(wèi)管理制度5

　　門衛(wèi)出入管理制度是確保企業(yè)或機(jī)構(gòu)安全運(yùn)行的重要環(huán)節(jié)，旨在規(guī)范人員、車輛及物資的進(jìn)出管理，防止非法侵入，維護(hù)內(nèi)部秩序，保障人員和財(cái)產(chǎn)的安全。

　　內(nèi)容概述：

　　1. 門衛(wèi)職責(zé)：明確門衛(wèi)的崗位責(zé)任，包括接待訪客、驗(yàn)證身份、登記記錄、監(jiān)控安全等。

　　2. 出入權(quán)限：規(guī)定各類人員的出入權(quán)限，如員工、訪客、供應(yīng)商等。

　　3. 訪客管理：設(shè)定訪客登記流程，包括預(yù)約、驗(yàn)證、陪同等。

　　4. 車輛管理：規(guī)定車輛進(jìn)出的規(guī)則，包括停車、檢查、放行等。

　　5. 物資管理：對(duì)物資的進(jìn)出進(jìn)行監(jiān)控，防止非法攜帶或丟失。

　　6. 應(yīng)急處理：制定緊急情況下的.應(yīng)對(duì)措施，如火災(zāi)、盜竊等。

　　7. 安全培訓(xùn)：對(duì)門衛(wèi)進(jìn)行安全知識(shí)和應(yīng)急處理的培訓(xùn)。

　　8. 監(jiān)控與審計(jì)：定期對(duì)門衛(wèi)工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，確保制度執(zhí)行到位。

門衛(wèi)管理制度6

　　一、學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)方案

　　1、每周行為規(guī)范優(yōu)勝班級(jí)評(píng)比加1—3分

　　2、作為班級(jí)之星、校園之星評(píng)比的一個(gè)項(xiàng)目

　　3、每學(xué)期末評(píng)比“校園安全小衛(wèi)士”，發(fā)給獎(jiǎng)狀，并記入檔案

　　4、

　　在各級(jí)各類評(píng)比中，同等條件下，獲得過(guò)“校園安全小衛(wèi)士”的同學(xué)優(yōu)先考慮。

　　二、教職工獎(jiǎng)勵(lì)方案

　　（一）班主任獎(jiǎng)勵(lì)方案

　　1、作為學(xué)年末班主任考評(píng)的一個(gè)項(xiàng)目，加分的具體分值視班內(nèi)學(xué)生舉報(bào)的次數(shù)與價(jià)值決定。

　　2、在優(yōu)秀班集體評(píng)比中，同等條件下，獲得“校園安全小衛(wèi)士”同學(xué)人次多的班級(jí)優(yōu)先考慮。

　　（二）教職工獎(jiǎng)勵(lì)方案（包括班主任）

　　1、安全事故及事故隱患舉報(bào)事項(xiàng)一經(jīng)核查屬實(shí)，將給予舉報(bào)人一定的精神獎(jiǎng)勵(lì)或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　2、對(duì)一般事故或一般事故隱患的舉報(bào)人，給予精神鼓勵(lì)。

　　3、對(duì)重大事故或重大事故隱患的舉報(bào)人，給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　4、對(duì)重大事故或重大事故隱患的舉報(bào)人，能在第一時(shí)間妥善解決或消除安全隱患的.，在年終考核中加1—5分，同時(shí)給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　5、同一內(nèi)容如有多人舉報(bào)的，則獎(jiǎng)勵(lì)第一舉報(bào)人。

　　說(shuō)明：已列入學(xué)校整改的重大事故隱患舉報(bào)項(xiàng)目，不再予以獎(jiǎng)勵(lì)。

門衛(wèi)管理制度7

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤制度，負(fù)責(zé)員工出勤打卡管理，對(duì)遲到、早退人員進(jìn)行登記。上班期間員工出入公司須持其主管領(lǐng)導(dǎo)簽字的《上班時(shí)間出入證明》方可放行。

　　2、負(fù)責(zé)對(duì)來(lái)訪人員登記，在接待單位或聯(lián)系人同意前方可準(zhǔn)其入內(nèi)，出門時(shí)應(yīng)收回來(lái)訪回執(zhí)條。

　　3、嚴(yán)禁小孩和無(wú)關(guān)人員進(jìn)入公司，違者罰款50元。

　　4、負(fù)責(zé)公司安全監(jiān)控和消防監(jiān)測(cè)裝備的電視屏幕的監(jiān)控及錄像帶的保管。發(fā)現(xiàn)情況，按時(shí)通知巡邏人員到現(xiàn)場(chǎng)查看。

　　5、對(duì)外來(lái)車輛進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)管理，指引到指定地點(diǎn)停放。

　　6、嚴(yán)格檢查出廠人員和車輛所帶物品，全部物品出公司必需要有相應(yīng)管理部門出具的放行條方可放行，私自放行罰款50元。給公司造成損失的.，按損失價(jià)值的50%—XXX%進(jìn)行賠償。

　　7、負(fù)責(zé)公司報(bào)刊、雜志、信件的收發(fā)和分轉(zhuǎn)工作。

　　8、負(fù)責(zé)公司大門口和門衛(wèi)警衛(wèi)室的清潔衛(wèi)生。

門衛(wèi)管理制度8

　　為了維護(hù)正常的教學(xué)秩序，使學(xué)校師生財(cái)產(chǎn)免受破壞和損失，切實(shí)保障師生員工人身安全。特制定如下門衛(wèi)管理制度：

　　1、學(xué)校門衛(wèi)實(shí)行24小時(shí)值班。

　　2、門衛(wèi)必須嚴(yán)守崗位，認(rèn)真履行門衛(wèi)職責(zé)，恪盡職守，不得擅自離開(kāi)崗位。

　　3、做好來(lái)訪人員登記和驗(yàn)證。來(lái)訪人員進(jìn)校園必須先征詢被訪者的同意，經(jīng)驗(yàn)證登記后方可入內(nèi)。未經(jīng)允許外來(lái)人員不得隨意進(jìn)出學(xué)校，更不準(zhǔn)以任何借口無(wú)理取鬧，影響教學(xué)，對(duì)那些不聽(tīng)勸告、尋釁滋事分子，應(yīng)主動(dòng)報(bào)警，破壞學(xué)校教學(xué)法秩序分子要依法嚴(yán)懲。

　　4、外來(lái)機(jī)動(dòng)車輛未經(jīng)許可不得進(jìn)入學(xué)校，應(yīng)到規(guī)定位置停放。

　　5、嚴(yán)禁各種商販進(jìn)入校園或在校門上擺攤叫賣。

　　6、本校學(xué)生出校門須有請(qǐng)假條，否則不得隨意出入校門。

　　7、早晚按時(shí)開(kāi)關(guān)大門。

　　8、負(fù)責(zé)校內(nèi)及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取處理措施及時(shí)處理。不能處理的'，及時(shí)上報(bào)學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報(bào)告。

　　1、學(xué)校門衛(wèi)實(shí)行24小時(shí)值班制度，保安必須持證上崗。

　　2、值班人員必須嚴(yán)守崗位，認(rèn)真履行值班制度，克盡職守，不得擅自離開(kāi)崗位，做個(gè)人私事。

　　3、做好來(lái)訪人員登記和驗(yàn)證。來(lái)訪人員進(jìn)校園必須先征詢被訪者的同意，經(jīng)驗(yàn)證登記掛牌后方可入內(nèi)。參觀來(lái)訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。未經(jīng)允許外來(lái)人員不得隨意出學(xué)校，更不準(zhǔn)以任何借口無(wú)理取鬧，影響教學(xué)，對(duì)那些不聽(tīng)勸告、尋釁滋事分子，應(yīng)主動(dòng)報(bào)警，破壞學(xué)校教學(xué)秩序人員要依法嚴(yán)懲。

　　4、外來(lái)機(jī)動(dòng)車輛未經(jīng)許可不得進(jìn)入學(xué)校，應(yīng)到規(guī)定位置停放。

　　5、嚴(yán)禁各種商販進(jìn)入校園或在校門口擺攤叫賣。

　　6、本園家長(zhǎng)接送幼兒，需憑幼兒園發(fā)放的接送卡進(jìn)出幼兒園，不在正常時(shí)間段接幼兒同時(shí)需做好接領(lǐng)幼兒登記，嚴(yán)防孩子走失。

　　7、早晚接送幼兒的時(shí)間段開(kāi)啟幼兒園大門，其余時(shí)間關(guān)閉幼兒園大門。

　　8、負(fù)責(zé)園內(nèi)及周邊安全防范工作，每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患，采取處理措施及時(shí)處理。不能處理的，及時(shí)上報(bào)幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報(bào)告。

　　9、熟悉火警，急救等緊急措施，發(fā)生事故及時(shí)報(bào)告。

門衛(wèi)管理制度9

　　根據(jù)上級(jí)社會(huì)治安綜合治理的精神，結(jié)合我校實(shí)際，制定以下制度：

　　1、開(kāi)、關(guān)門時(shí)間：

　　冬季：早上6：50開(kāi)，晚上9：40關(guān)；

　　夏季：早上6：30開(kāi)，晚上10：10關(guān)。

　　2、早上學(xué)生到校后直到下午放學(xué)業(yè)，除中午回家吃飯的`同學(xué)外，其余同學(xué)不得出校門，中午回家吃飯的同學(xué)必須憑特殊校牌方可進(jìn)出校門，校牌不可轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)讓；無(wú)理取鬧或強(qiáng)行進(jìn)出者，給予紀(jì)律處分，造成后果的要后果自負(fù)。

　　3、學(xué)生及家長(zhǎng)外來(lái)人員上課時(shí)間不得到校內(nèi)會(huì)見(jiàn)學(xué)生和老師，特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　4、嚴(yán)禁在校內(nèi)騎自行車和搭人，未經(jīng)許可的機(jī)動(dòng)車不得進(jìn)入校內(nèi)，違者按有關(guān)規(guī)定處理。

　　5、禁止收購(gòu)、買賣東西等其它閑雜人員進(jìn)校。教職工來(lái)客和家長(zhǎng)來(lái)訪，門衛(wèi)應(yīng)查詢核實(shí)，學(xué)校友鄰單位及領(lǐng)導(dǎo)來(lái)校也應(yīng)該接受查詢。其它外來(lái)人員應(yīng)無(wú)條件接受門衛(wèi)查詢并作好登記，經(jīng)門衛(wèi)允許后方可入校，如強(qiáng)行入校，情節(jié)嚴(yán)重者由治安室外理或報(bào)請(qǐng)派出所處理。

　　6、外來(lái)人員不得進(jìn)入學(xué)校騎車、打球和進(jìn)行影響學(xué)校工作、教學(xué)秩序的活動(dòng)。

　　7、從早上7：50至晚上19：00為門衛(wèi)值班時(shí)間，冬季從早上8：00—至晚上18：00。如果在此時(shí)間內(nèi)擅自離開(kāi)崗位者，看時(shí)間長(zhǎng)短，按曠課折算處理。

　　8、門衛(wèi)未站崗時(shí)間應(yīng)對(duì)校內(nèi)安全每天至少進(jìn)行兩次巡查，有異常及時(shí)登記報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)解決。

門衛(wèi)管理制度10

　　一、根據(jù)園內(nèi)規(guī)章制度，做好門衛(wèi)工作。按時(shí)開(kāi)關(guān)門，做到人不離崗，有事離開(kāi)時(shí)須有人代班。

　　二、注意園內(nèi)的動(dòng)靜，防止幼兒走失或外人進(jìn)入，遇見(jiàn)家長(zhǎng)或生人要進(jìn)園，需回明情況，核準(zhǔn)后方可放人。

　　三、做好園內(nèi)物資的監(jiān)管工作，集體財(cái)產(chǎn)不得私借或帶出園，特殊情況須有領(lǐng)導(dǎo)批示。

　　四、保證園內(nèi)安全，教工的摩托車或非機(jī)動(dòng)車進(jìn)大門時(shí)，一律下車推行。汽車、推銷人員一律不得進(jìn)入園內(nèi)。

　　五、工作時(shí)間無(wú)特殊情況不叫接私人電話，拒絕私人訪客，工作來(lái)訪者必須登記入內(nèi)。

　　六、晨間接待時(shí)，配合護(hù)導(dǎo)老師做好刷卡入園工作。遇雨雪、刮風(fēng)天氣、做好防護(hù)工作。

　　七、夜間值班時(shí)，注意防火、防竊，檢查門窗是否關(guān)好，如遇可疑情況,即使通知園長(zhǎng)或公安機(jī)關(guān)。

　　八、注意門前的清潔衛(wèi)生，每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生及進(jìn)行綠化養(yǎng)護(hù)，使幼兒進(jìn)園時(shí)感受到環(huán)境的優(yōu)美整潔。

　　九、下午個(gè)別家長(zhǎng)晚接幼兒時(shí)，班級(jí)將這些幼兒托付給門衛(wèi)，要有值班老師陪護(hù),必須加強(qiáng)責(zé)任心，照顧好晚離園幼兒的`情緒，直至家長(zhǎng)來(lái)接。

　　十、門衛(wèi)人員衣著整潔，上班不抽煙，語(yǔ)言和藹、文明。傳達(dá)室要整潔、并有記錄簿或留言板。

　　十一、做好安全監(jiān)控管理、信息記錄以及信件、報(bào)刊的收發(fā)工作，遇有重要信函及時(shí)通知送達(dá)園領(lǐng)導(dǎo)。

門衛(wèi)管理制度11

　　小區(qū)門衛(wèi)管理制度是一套規(guī)范門衛(wèi)工作行為、確保小區(qū)安全秩序的準(zhǔn)則，涵蓋了門衛(wèi)的職責(zé)、行為規(guī)范、交接班制度、應(yīng)急處理等多個(gè)方面。

　　內(nèi)容概述：

　　1.門衛(wèi)職責(zé)：明確門衛(wèi)在日常工作中負(fù)責(zé)小區(qū)出入管理、安全巡查、突發(fā)事件應(yīng)對(duì)等工作內(nèi)容。

　　2.行為規(guī)范：規(guī)定門衛(wèi)的著裝、禮儀、溝通技巧等，確保其專業(yè)形象和服務(wù)態(tài)度。

　　3.交接班制度：制定門衛(wèi)換班流程，確保工作連續(xù)性和責(zé)任交接清晰。

　　4.安全管理：規(guī)定門衛(wèi)對(duì)小區(qū)內(nèi)設(shè)施的安全檢查，以及對(duì)可疑人員和物品的`處理方式。

　　5.應(yīng)急處理：設(shè)定在火災(zāi)、盜竊等緊急情況下的應(yīng)對(duì)措施和報(bào)告流程。

　　6.培訓(xùn)與考核：定期對(duì)門衛(wèi)進(jìn)行安全知識(shí)和技能的培訓(xùn)，評(píng)估其工作表現(xiàn)。

門衛(wèi)管理制度12

　　1、門衛(wèi)人員必須時(shí)刻提高警惕，嚴(yán)防不法分子混入學(xué)校進(jìn)行犯罪活動(dòng)。

　　2、來(lái)人、來(lái)客均須辦理登記、會(huì)客手續(xù)，門衛(wèi)人員應(yīng)認(rèn)真查驗(yàn)來(lái)人的合法身份，否則不得同意進(jìn)入學(xué)校。

　　3、外來(lái)車輛禁止進(jìn)校門，如需進(jìn)校門，門衛(wèi)人員應(yīng)先問(wèn)明來(lái)意再開(kāi)門，隨車人員必須辦理來(lái)客登記手續(xù)。

　　4、外來(lái)人員會(huì)見(jiàn)學(xué)生必須在課余時(shí)間進(jìn)行，如果正在上課，必須先在值班室等候。

　　5、非放學(xué)時(shí)間，學(xué)生離校，要讓其進(jìn)行登記，并查明原因，核實(shí)后方可讓其離校，不得隨意讓學(xué)生走出校門。

　　6、安排好接送學(xué)生的家長(zhǎng)。勸阻家長(zhǎng)接送孩子到校門口，指定家長(zhǎng)接送車輛停放地點(diǎn)。

　　7、建立外來(lái)人員詢問(wèn)制度，嚴(yán)禁易燃、易爆、有毒物品進(jìn)入校園。

　　8、負(fù)責(zé)學(xué)校校門內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，阻止小商小販在校門口擺攤設(shè)點(diǎn)。

　　9、配合學(xué)校做好安全保衛(wèi)工作，門衛(wèi)人員晝夜做好校內(nèi)巡邏工作，及時(shí)檢查辦公樓、教學(xué)樓房門的關(guān)鎖工作，特別要做好晚上、星期日、節(jié)假日的.安全保衛(wèi)工作，防止意外事件的發(fā)生。

門衛(wèi)管理制度13

　　現(xiàn)場(chǎng)門衛(wèi)管理制度是企業(yè)安全管理的重要組成部分，旨在規(guī)范門衛(wèi)的工作行為，確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)和人員安全，維護(hù)正常的工作秩序。

　　內(nèi)容概述：

　　1. 門衛(wèi)職責(zé)：明確門衛(wèi)的崗位責(zé)任，包括接待訪客、監(jiān)控進(jìn)出、處理突發(fā)事件等。

　　2. 出入管理：規(guī)定員工、訪客、物資的進(jìn)出流程，以及相關(guān)證件的查驗(yàn)。

　　3. 應(yīng)急預(yù)案：制定針對(duì)特殊情況如火災(zāi)、盜竊等的.應(yīng)急處理程序。

　　4. 工作紀(jì)律：設(shè)定門衛(wèi)的工作時(shí)間、交接班制度，以及行為規(guī)范。

　　5. 培訓(xùn)與考核：定期進(jìn)行安全知識(shí)培訓(xùn)，評(píng)估門衛(wèi)的工作表現(xiàn)。

門衛(wèi)管理制度14

　　為了加強(qiáng)小學(xué)的平安防范工作，維護(hù)小學(xué)正常秩序，切實(shí)保障師生的合法權(quán)益和人身平安，特制定小學(xué)門衛(wèi)制度如下：

　　1、門衛(wèi)是小學(xué)守衛(wèi)工作的重要崗位，門衛(wèi)人員要仔細(xì)履行崗位職責(zé)，搞好平安守衛(wèi)工作，以防意外大事發(fā)生。

　　2、門衛(wèi)要按照作息時(shí)光的'支配，按時(shí)開(kāi)、關(guān)校門。同學(xué)進(jìn)校離校按照小學(xué)規(guī)定時(shí)光執(zhí)行。進(jìn)校后，同學(xué)無(wú)特別狀況不準(zhǔn)出校，門衛(wèi)有權(quán)制止。必需出校的同學(xué)，應(yīng)由班主任開(kāi)具證實(shí)。

　　3、凡來(lái)訪者或聯(lián)系工作的同志應(yīng)主動(dòng)展示有關(guān)證件，門衛(wèi)接待客人要文明禮貌，催促來(lái)訪者填寫記下表。

　　4、傳達(dá)室內(nèi)禁止非工作人員進(jìn)入、逗留、談天、抽煙、喝酒等現(xiàn)象。

　　5、公私物品帶出校門，必需咨詢是否合規(guī)。如有不符，門衛(wèi)有權(quán)否決其攜帶出校并報(bào)知小學(xué)。

　　6、門衛(wèi)記錄好校園和校外人員、車輛出入狀況。

　　7、節(jié)假日值班人員在交接班時(shí)，應(yīng)把值班時(shí)光內(nèi)所發(fā)覺(jué)的狀況和信件、報(bào)刊等物，分離做好記下，以便查對(duì)核實(shí)。

　　8、教職工學(xué)習(xí)及開(kāi)會(huì)時(shí)，對(duì)外普通不接待（特別狀況除外）

　　9、節(jié)假日同學(xué)不準(zhǔn)入校，如有特別狀況，需經(jīng)校方同意。進(jìn)校后有損壞公物等狀況，值班人員有權(quán)教導(dǎo)或令其出校。

　　10、幫助小學(xué)開(kāi)展平安演練及其它平安活動(dòng)。