(實用)幼兒園工作心得體會范文
某些事情讓我們心里有了一些心得后,可以記錄在心得體會中,這樣有利于我們不斷提升自我。你想好怎么寫心得體會了嗎?以下是小編收集整理的幼兒園工作心得體會范文,歡迎大家分享。
幼兒園工作心得體會范文 篇1
孩子就像花兒一樣,等待人們的細心澆灌,才會從幼嫩的細芽中綻放出最美麗的花朵,等待花開的過程是期待,是滿足,是欣慰……各種感觸縈繞在心間。在這一個學期中,我在孩子們的笑容中圓滿的完成了教學工作。在這一學期的工作中,有一些感想分享給大家。
一、提升自己只有不斷地學習,保證在孩子們心中高大的形象,才能更好地教導他們獲取知識。在幼兒園的工作當中,不能以為自己教的都是什么都不懂的人,也不要以為自己現有的知識能夠糊弄住孩子們就荒廢了學習。享受學習帶給我們的快樂,帶給我們的.成就,不斷的擴大自己的知識范圍,深入學習。
二、安全教育在高速發展中的中國,越來越多車輛穿行的馬路中央,而幼兒現在是在逐步的認識世界,對外界格外好奇的時刻,于是我們在教育孩子們時就要格外的注重安全教育。在班級里舉辦一些活動,在活動中讓幼兒了解安全的重要性,在平時時刻提醒家長與小孩,讓孩子形成安全意識,注意保護自己。
三、寓教于樂孩子正是好動的時候,因此枯燥的學習可能是他們討厭上學,如果一直這樣下去,學不到知識,孩子產生厭學心理是很難去除的。因此在教學過程中要引起小朋友的注意力,開展不同的活動,將知識融入進去,讓幼兒在快樂中學習知識。充分利用幼兒園環境以及教學資源,觀察其他老師的教學方式,了解孩子的內心,根據小朋友們的興趣舉辦不同的教學活動,調動孩子們對學習的積極性。
四、日常生活白天的大部分時間孩子們都是在幼兒園中度過,因此我們教師需要時刻注意是否有突發狀況發生,同時幼兒園中孩子多,教師少,所以我們要幫助幼兒建立與培養同學關系,讓他們友善相處。培養孩子們的自理能力,通過一些評比,對表現好的幼兒進行獎勵,對落后的同學暖心鼓勵。通過這些來促進孩子們養成良好的生活習慣,為以后他們的學習與生活打下基礎。
五、家園互動在教導孩子的同時,與家長密切的聯系,及時向家長反映幼兒的基礎情況以及在幼兒園當中的表現。在出現一些特殊的情況時,積極地向家長了解,掌握第一手資料。同時請家長配合幼兒園的教學工作,對幼兒的教育進行支持。歡樂的學習時光已經過去了,迎來了長久的假期,我這一學期的工作也已經到了尾聲。在工作中我還有很多不足之處,自己做的還不夠多、不夠好。在新的學期,我會吸取經驗,更加努力,得到更多人的認可。
幼兒園工作心得體會范文 篇2
一轉眼一個學年又過去了,在這一年里,我們在家長的熱心幫助及大力支持下,幼兒園工作得到順利開展,結合一學年開展的家長工作情況,現將本學年家長工作總結如下:
一、辦好家長園地,每周刊出周計劃及需家長配合的事項使家長清楚地了解幼兒園及班級地教學工作。
為了使家長了解幼兒園及班級教學工作及需家長配合的事項,共同搞好幼兒園的教育教學工作,各班認真制訂周計劃,刊登在家長園地上,使家長能夠了解自己孩子在園一周的學習情況,同時,我們還刊出了一些育兒知識與經驗。班級的每一個活動都離不開家長們的`熱心支持,如春游、 慶三八愛媽媽活動、慶六一活動等等。家長們在家抽出時間幫助幼兒進行練習,使每一個孩子取的了良好的成績,且得到社會的肯定,諸如此類的事情很多很多。
二、利用家長接送時間,與家長保持密切聯系,共同商討教育方法。
我們充分利用家長接送時間與家長保持密切聯系,雙方共同商討教育方法,讓家長與老師互相了解孩子在園在家的表現。為了提高幼兒的獨立生活能力,培養孩子的責任心,我們在園開設相應的課程,開設相應的活動。如放手讓幼兒做一些自己能做的事情,有些對孩子來說雖然困難,但我們還是堅持讓孩子自己動手,教師只在旁觀察幫助。家長了解到這一情況后,在家也鼓勵孩子做些自己能做的小事兒,同時也堅持了放手 的原則,盡力使自己做個旁觀者,讓孩子自己動手。在培養責任心這一方面,家長也盡力配合幼兒園,什么事都引導孩子自己去完成,為了讓孩子更健康的發展成長,我們還利用家長會,家長學校等形式,與家長協商,共同解決問題,并請個別家長將自己的教育經驗介紹給大家,互相取經,共同教育好孩子,讓孩子更健康的成長。
三、根據園、班級及個別幼兒的情況及時家訪,了解原因。
每個班總有幾個調皮的孩子或很難接近的家長,碰到了這樣的孩子,我們作為教師總是耐心的引導,教育不怕麻煩,及時地進行家訪,向家長了解這些孩子在家地情況及家庭環境地影響,以便針對性地教育,使每一位孩子都能快樂地成長,給家長介紹孩子在園的種種情況并請家長配合教育,同時讓孩子感覺到家人和老師對她的愛,從中得到補償。
這一年來,家長給予我們的幫助配合有無數,正因為有了這些家長熱情的支持與幫助、配合,才使我們的工作取得了不少的進步。
幼兒園工作心得體會范文 篇3
走上管理崗位已經有近4年的時間了,從教師到保教主任再到后勤主任,隨著工作職責的變化,我也在不斷成長和變化中。怎樣做好中層、如何當好助手,一直是我思考的重心。隨著做管理工作時間的增長,我越來越體會到溝通的重要性。
中國有句古話“話不說不知,木不鉆不透”。但在我們的生活中,因種種原因,無論是夫妻之間,或是平時生活里工作中,許多人已經習慣了把自己的想法壓抑下去,久而久之,這些就會形成人與人之間的心理距離,或者變成怨恨。這樣的例子比比皆是,它就發生在你我的身邊,而且嚴重地侵蝕著我們的人際生活。感悟二:學會溝通與交流
前不久,班子成員深入班級后發現,一日三餐后由保育員老師把沉重的餐具用手拎到一層,送一趟餐具回來,保育員老師要做相當長時間的調整,才能開始下一環節的工作,不僅在體力上是極大地消耗,在時間上也是一種無形的浪費。為此,研究后我們決定由食堂工作人員承擔這一任務。工作雖然看似簡單,但日復一日累積起來也確實不輕松,為了使這項工作順利布置下去,作為主管主任,我沒有只是簡單的.布置任務,而是主動地與相關人員溝通與交流,先是與食堂班長溝通,使她們對這項工作有高站位的認識,然后又找不理解的職工交流,使他了解我們的出發點,改變看法,最后再召開全體食堂人員的會議,讓她們了解這項工作的重要意義有了幾次的交流與溝通,送餐具工作順利得以落實。
由此我想,作為幼兒園的中層干部,我們要把各項工作任務以及上級的精神貫徹和執行下去,如果因為說話不得當,方法不適宜,就會造成適得其反的效果。細細想來,很多問題的發生出發點都是好的,就是由于溝通方式的不妥才導致問題的發生,因此細致地做好溝通工作,對于中層干部來說非常重要。當教師在工作中遇到問題的時候,干部要學會站在對方的角度考慮,特別是在急躁情緒發生時,更要認真地傾聽傾訴。要針對個性去做工作。中層干部的職責就是要做好疏導、疏通工作,在溝通中做到尊重、理解、學會傾聽,這樣才能發揮協調的作用。
一個學期的后勤管理崗位,使我又成長了很多。回顧自己從教師成長為一名中層管理干部的成長歷程,我深深感悟到:作為中層干部,只有做適合自己的事,擺正自己的位置,發揮自己的優勢,才能真正地履行好職責,做好管理工作。
幼兒園工作心得體會范文 篇4
依照園領導的布置,我們進行家訪工作。剛開始時我很懷疑:我們現在的通訊這么發達,很多時候我們都通過電話交流,有必要走進家庭實行這樣傳統的家訪嗎?家長會樂意接受嗎?現在我認為家訪是特別有必要的,他可以削減家長和老師之間的距離,使我們的溝通交流更加有效。
我們為了做好家訪做了一些布置。首先,訂立縝密的計劃。
1、設計家訪路線。我們依據居住區域確定家訪路線,有效的利用了時間。
2、提前預定。提前預定家訪時間,一是讓家長布置好其他事務,二是讓家長做好心理準備。
3、為了更好的交流,我跟李老師分兩組,是由于有些家長的國語水平有限,不能表達本身的想法,我重要負責去少數民族小伙伴家家訪。
4、了解家長的需求及幼兒在園情況。一方面充分了解幼兒在園的表現,另一方面,也盡可能的了解家長的特點,使家訪內容充足家長的需求。
在家訪的過程中,我感受到家長對老師的敬重與信任,也深切地感受到家長們對孩子的希望。家長們問的最多的問題是,幼兒園什么時候開始教寫字算數?對于這樣大的問題,我認真地向家長解釋幼兒的年齡特點和學習特點,使家長明白我們的教育不能超出幼兒的接受本領,不能拔苗助長。讓家長知道幼兒的健康成長不僅是幼兒園的責任,也是家庭的責任,提示家長不僅要掛念幼兒的.學習,生活,更要掛念幼兒的情感和品德。
另外我還給家長布置了暑假作業,就是讓家長暑假多抽時間陪陪孩子。這次家紡給我留下了很多深刻的,這對我今后的幼兒園教學工作來說是一個寶貴的看法。
通過家訪,我不僅了解到了平常不了解的情況,與家上進行了情感溝通,使得我本身再次感受到了老師工作的神圣與責任,激發了工作熱誠。家訪不僅僅給老師帶來了感動和寶貴的閱歷,家訪也帶給了孩子們滿心的歡樂:“老師到我家來了!”家訪后的幾天,孩子們交流的話題都是同一個內容。孩子們的一言一行,都讓我感受到那種溢于言表的歡樂。
我真正的意識到家訪是聯系家庭與幼兒園的一條緊要紐帶,是幼兒園與家庭共同教育好孩子的一道橋梁。
幼兒園工作心得體會范文 篇5
我是一名幼兒園老師,已經從教整整六年了。回顧這六年的工作有不少的艱辛卻也豐收了許多的喜悅。最值得開心愉快的是現在的我能用不同的“心”來對待生活中的不同人并把事情處理的圓滿。
對待孩子要有“愛心”。小班的孩子是幼兒園里年齡較小的一個年齡段,有一半的幼兒沒上過幼兒園。因此,剛開學哭的孩子很多,我會抱著哭泣的孩子并輕聲細語的安慰他,哄他,用故事、兒歌、游戲等來吸引幼兒,告訴他們上幼兒園是非常開心的事,解除幼兒的分離焦慮癥。但是,讓每個孩子開心愉快并不是一件容易的事。如我班的桑銳,這一個小男孩特別愛哭,還想一些花樣來找碴。一會兒要找他的小椅子,(他只認準一張小椅子,不是這張椅子他不坐。)一會兒嫌小朋友看他。有時在上課,他突然會閉著眼睛放聲大哭,看著他那么大聲的哭,我的心會異常煩燥,我趕緊閉上眼睛深呼吸穩定自己,并提醒著自己,要有“愛心”!想著便走向桑銳,問:“你怎么了?”“想媽媽!”桑銳一邊哭一邊說。“老師和你一起想媽媽!”我乘機順勢引導,在這個時候教他們兒歌《想媽媽》。讓他們理解想媽媽可以有多種表達形式。下課后,我把桑銳抱在懷里,讓他在我的懷里想媽媽。就這樣,經過一段時間,他從我懷里想媽媽走向與小朋友們一起游戲交往。現在,孩子們已從哭哭泣泣的上幼兒園變成了開開心心的來園。
對待家長要有“耐心”。我覺得做一個好的班主任不僅課要上好還要做好與家長的工作。記得有一天,隨著離園時間的到來,一個個孩子拉著爸爸媽媽的手,高高興興地和我說“再見”,隨后離開了教室。當最后一位孩子蹦蹦跳跳地走出教室時,我松了口氣,心想:一天過去了,我可以輕松地休息了。豈料,當我輕輕地關窗時,莎莎的奶奶氣急敗壞地領著莎莎來到我面前,我心里一個咯噔,欣慰之情消失得無影無蹤,取而代之的是惶恐不安。我連忙請她坐下,并安頓好莎莎,微笑著問她奶奶:“奶奶,發生了什么事呀?”見我態度如此溫和,奶奶的怒色收斂了不少,但還是沒好氣地質問我:“喏,我昨天看到不少小朋友拿到了紅蘋果(我班獎勵小孩子的粘貼紙),莎莎沒拿到,今天還是沒有,難道是莎莎不乖嗎?莎莎在東溪幼兒園時,老師最喜歡她了,每天都有小紅花帶回家。”(這一學期莎莎剛從東溪幼兒園轉學到我班。)一說起東溪,莎莎的奶奶滿是得意。搞清了事情的緣由,我思考著解決的方法。多年的工作經驗告訴我,當遇到此類情況時,只有先摸準家長的心理特點,然后心平氣和地對待他們,才能解決問題。面對莎莎奶奶的質問,我首先肯定莎莎的優點,并列舉了莎莎許多閃光之處,聽著聽著,莎莎奶奶臉上漸漸露出了微笑。接著我向她解釋了“紅蘋果”的意義,讓她了解獲得“紅蘋果”的`條件。莎莎奶奶不知不覺聽入了迷,她還不時的點著頭,表示贊同我的觀點。見時機成熟了,我委婉地指出莎莎沒有獲得“紅蘋果”的原因,并把莎莎叫到身邊,鼓勵了莎莎。莎莎奶奶也在旁邊不時符合著我。臨走時,莎莎奶奶對我說:“老師,以后莎莎有什么不好的地方,你一定要指出來。對待孩子,一定要嚴格要求。”現在,莎莎奶奶每天來接莎莎,總是微笑著問我:“莎莎今天怎么樣?”莎莎進步了,我則以贊揚的口氣加以肯定;莎莎表現不夠好時,我便委婉地指出莎莎的不足之處。莎莎奶奶總是積極地配合著我們的
工作,她的態度也激勵著我更加努力地工作。
對待同事要有“熱心”。在工作中,班主任與配班老師融洽相處,密切配合是管理好班級的關鍵。幾位老師愉快地在一起公事,心情自然舒暢,工作當然也覺得輕松了。“熱心”地幫助一下他人,你會獲益匪淺。記得有一天,我們的園長通知我的配班老師鄭老師過幾天去杭州培訓。鄭老師當時為得到這次機會而感到非常高興,可沒一會兒臉色便暗淡下來。“她為什么回突然不高興呢?”我心里想,“一定是因為兒子小樂。(鄭老師與丈夫離異,兒子由她一人帶。)”于是,我找了一個適當的機會悄悄地說:“過幾天,你去杭州培訓,把小樂交給我,我一定會把他帶好的。”鄭老師聽了情不自禁地抓著我的手說:“真的?那太謝謝你了!”因為我的熱情,我和鄭老師成為了無話不談朋友,這樣她兒子小樂跟我更親密了。鄭老師到外地去培訓的那段時間,我就把小樂接到家中幫忙照顧,像對待自己兒子一樣對待他。晚上,我跟他睡在一起,他會親熱地摟著我的脖子叫媽媽。
一些點點滴滴的小事雖已過去很久了,卻給了我很多啟示。只要做一個有“心”人,任何事情都能做到事半功倍的效果。我覺得以后我更應該努力工作,追求進步,讓工作成為我開心愉快的一部分。
幼兒園工作心得體會范文 篇6
時間過得很快,轉眼之間,中班一學期已接近尾聲了,看到孩子們的成長,回顧一學期工作的點點滴滴,頗感欣慰,孩子們的每一點進步都讓我們感到欣喜,他們讓我們看到了自己工作的價值。現將本學期的班級如下,以便下學期不斷改進,做得更加完善。
本學期我班仍然以分組形式進行日常活動和實際教學,圍繞“創新素質教育”進行活動。結合本班特色和上學期的實踐,我們仍開展了小型多樣的區角活動,設計各類區角,投放并不斷更新各種操作材料,為幼兒創設良好的環境。每次晨間和集體教學活動后,我們就讓幼兒隨意地開展各類區角活動。活動區通常是小組或個別形式開展,因此我們就有更多的機會觀察了解幼兒。有利于促進每個幼兒在原有水平上的提高。
在操作中,幼兒會遇到各種困難,他們常會出現畏難的情緒,這時我們就適時地給予鼓勵并積極引導,樹立他們克服困難的決心,使每個幼兒通過活動有所發展和提高。活動區還可作為集體教學的準備和延伸的場所,使集中教學沒有掌握的知識技能,在活動區中得以彌補,較好地解決了能力差異問題例如每次數學活動后,活動后有些小朋友會繼續探索、操作,這樣不盡鞏固所學知識,還使幼兒有了更多的發現,提高了小朋友的動手動腦能力,激發了他們的求知、探索。同時,對于個別能力弱、教學中沒有掌握的幼兒,我們也可以在區角活動中加強個別輔導。雖然區角活動的創設和材料投放傾注了老師的心血,但是看到幼兒在區角中的`每一點發現、每一絲創新、每一個進步,我們就更加堅定了區角活動的開展,確實幼兒在區角中受益很多。
我班幼兒在中班上學期就已形成了良好的衛生習慣,但進入下學期來來,我們對各行為習慣還是常抓不懈,對自己嚴格要求,認真做好餐前餐后管理。對個別自理能力差的幼兒,耐心地教他們,培養良好的生活行為習慣。同時我們還配合保健老師,注重幼兒的飲食管理和體弱兒。由于我班幼兒人數較多,因此常規管理有些麻煩,為此我加強晨間談話,每天就班級內發生的種。種情況,讓幼兒自己來評價,加強師生之間的溝通和交流,使他們明辨是非改正不良的行為習慣。
本學期我班圍繞幼兒園的教育教學開展了各類活動,每次活動我班都開展得有聲有色!六一節,我班排練了精彩的文藝節目,當家長看到孩子們優美的舞姿、可愛的笑臉和男孩子有趣的表演,禁不住拉著我們的手連連道謝。的確,我們的工作沒有白做,因為我們得到了的回報,那就是家長對我們工作的支持。回顧這一學期的工作,我們老師都能盡心盡力去完成。在取得成績的同時,我們也看到了不足之處,如:在班級管理上還不夠大膽,在區角指導時,還有聽之任之的感覺。將在以后的工作中更加努力,相互配合,爭取更大進步。一份耕耘,一份收獲,一學期來,通過各方面的努力,幼兒取得了可喜的進步。在下學期的工作中,我會更細致、更完善地做好班級工作,使每個幼兒得到更大的發展。
幼兒園工作心得體會范文 篇7
《幼兒園教育指導綱要》中明確指出:“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位”。可見,在我們具體的工作中,應當始終繃緊安全之弦,并有計劃地對幼兒進行詳實可行的安全教育,以確保他們能夠每天高高興興地來園,快快樂樂地離開,在安全的環境中健康的成長。
首先,系統的檢查,排除安全隱患,努力做到防患于未然,是整個安全工作的首要措施。
在教育教學工作中,隨時發現不安全因素,及時上報處理不了的安全問題,將隱患消除在萌芽狀態,應該成為減少安全事故發生,確保安全工作扎實有效的首要措施。因此,在每個假期的開學初,我們都會對教室的每個角落進行全面、系統地檢查,徹底排查各種不安全因素,努力做到防患于未然。
比如:平時用不到的插座、插孔盡量用玩具柜、床鋪遮擋或用裝飾畫掩蓋,以免幼兒觸摸,發生危險;平時常用的電器及時告知并提醒幼兒相關注意事項;教師使用的尖銳鋒利的工具如剪刀、刻刀等,擺放在幼兒夠不到的地方;幼兒手工中經常使用的各種工具則擺放在教師與幼兒都能看到的地方,以便教師觀察控制;對教室里物品的擺放,也應優先進行安全考慮,科學合理地擺放,為幼兒創設了一個溫馨安全的生活、學習環境。
二、將安全工作融入幼兒的日常生活中,對幼兒進行動之以情、曉之以理的安全教育。
我們面對的都是三至五歲的孩子,他們年齡小,控制能力差,安全意識差,對他們灌輸理論層面的大道理他們肯定不能理解。所以,在日常的教育中,我們要抓住一切教育契機,通過幼兒親身接觸的實際案例,組織他們一起觀察、討論和總結,適時地進行相關安全知識的教育。
比如:幼兒每天都要把小椅子搬上幾回,開學初,好多小朋友總會把小椅子倒過來或是頂在頭上,這樣就很容易和其他的小朋友發生碰撞,或是直接撞到桌上、墻上,發生危險。這時,我們就可以適時對幼兒進行危險情境的預警和正確方法的指導;午餐時,有的孩子會不知不覺把筷子咬在嘴里,萬一發生碰撞時就會發生異物戳傷的危險,這時我們就應在提醒幼兒的同時,教會孩子正確使用筷子的方法,以確保午餐的安全。另外,在日常的生活管理中,我們還會經常碰上許多突如其來的事情,這時,除了保證幼兒穩定的情緒外,我們還要即時教會孩子緊急處理和自護自救的方法,以增強孩子們的安全意識和自救能力。
三、把安全教育融入到教學活動中,牢固樹立幼兒的安全意識。
我們在進行主題活動時,也可依據學期安全教育計劃和主題活動內容,有的放矢地將安全教育融入其中。比如:在開展春天的主題活動組織春游時,我們就可以提醒幼兒外出時的安全注意事項,在活動進行的過程中,實時糾正幼兒的不良做法和行為,幫助幼兒提高安全意識,遵守外出規則,杜絕安全隱患。這既是為了教育教學,也是給幼兒提供的一次實際安全演練,
四、家園溝通,確保幼兒園外安全。
我們要充分利用家園聯系欄和家長接送孩子的`時間,向家長宣傳安全教育的重要性,以及幼兒園的安全教育活動,請家長積極配合,形成教育合力,共同做好幼兒的安全教育工作。此外,我們還要對乘車幼兒的接送車輛、接送家長進行登記和核實,確保幼兒的接送安全。
安全工作是長期而艱巨的,有人說安全最大的隱患來自于思想上的不重視,我們要時刻警記安全乃重中之重的責任意識,扎扎實實地將安全工作貫穿于我們整個的教學管理工作始末,為孩子們的茁壯成長提供切實有力的保障!
幼兒園工作心得體會范文 篇8
時間過得真快,轉瞬之間,幼兒園的實習即將結束。回顧這些日子,我學到了很多幼兒園的實際操作閱歷,這為我以后的工作打下了堅實的基礎,成為我珍視的寶貴財富。在這段時間里,我嘗試了很多人生的不同際遇,它教會了我執著,堅持,奮斗,理解和珍惜。這是我在學校里學不到的。這幾周的實習生活,是苦中有甜,累中有樂,回味無窮。
在準備實習的前幾周,我很沖突。沖突在于,很想去實習,很想去感受一下幼兒園的生活和幼兒老師的生活;在校期間曾倆次到學校所在地的幼兒園見習,感受了不同的氛圍,尤其是在市幼兒園見習那一周,和諧的氛圍讓我特別憧憬幼兒園的生活,可是真正到了這個時候又特別畏懼去實習,由于總感覺本身還沒有本領去做一名幼兒老師。我們現在是大三,專業學習了兩年,但是我們并沒有完全把握好所學的學問,何況理論與實踐根本是兩回事,怕本身勝任不了。懷著這樣沖突的心情去找實習的地方,剛開始由于對本身的不自信,找實習地的時候,沒有勇氣去那種公立園,只是去了一些私立園,我們走了很多的幼兒園,雖然我們去的那些幼兒園都希望我們可以留下來,但是一些大一點的幼兒園我們去了只能從保育員干起,小的就不同了,我們就可以直接代課了,所以,經過屢次考慮我還是選擇了一個比較小的幼兒園,先磨練一下本身吧!
來到幼兒園見到以前的老師,她們的年齡也比我們大不了多少,有的甚至都是同齡,可看上去比我們成熟多了,我們還像個小孩,這些應當都源于社會的磨練吧。像我們這些一直在學校待著的`人缺乏的就是這樣的機會。說他們比我們成熟,不僅是外貌,更多的在于思想,在于社會交往方面。經過這次實習,我在這些方面有了很大的提高。我真正體會到了社會的多而雜。
剛剛進入幼兒園的時候,才真切地發覺在學校里學到的理論性的東西,在實際操作起來根本沒法運用。經過一段時間的磨練,在前輩的指點下我終究不再是那個拿到教材就發蒙無從下手的新手了,為了吸引孩子們的注意力,我和其他代課老師利用課余時間想動作,想盡一切方法吸引他們的注意力,事實這個方法特別有效,由于剛開始我的教學是特別的死板,我發覺孩子們都不時特別樂意學,尤其我代的是小班小伙伴,這個年齡階段的孩子最大的喜好就是玩,但是我總覺得我把他們的天性都給泯滅了,怎樣做才能讓他們既能學到東西還能感覺到學習的歡樂,那就是將教學內容貫穿到幼兒喜愛玩的游戲中。
園長告知我們想要得到孩子與家長的認可首先要記住他們的名字。剛開始我以為這個一點都不緊要,但是一次試驗后我才發覺這對于一個孩子來說太緊要了,一次,我想讓我班的一個小孩回答問題,但我就是想不起來他叫什么名字,無奈只好說:“這個寶寶……”可是讓我灰心的是那個小孩不但不理我,還哭了起來,當時我特別的納悶他為什么會哭,事后我才知道是由于我不記得他的名字,從那以后,我特別注意,我帶的班級全部只有16個孩子,孩子少,所以我用最快的速度記住全班了孩子的名字,原因很簡單;孩子們的想法特別簡單,他們就認為你能記住他的名字就是喜愛他,記不住就是不喜愛了。
還有一件事讓我記憶特別深刻,在一次的家長看法回饋表上,有一個家長很直接的寫著這么一條看法;老師不負責任,推卸責任,幼兒有不適不盡快向家長反映。當時我看完就被氣懵了,我去找園長問了一下,園長告知我可能就是由于上次小孩吃完藥吐的那個事吧,其實那個事發生的當天我們就和家長說了,當時他也沒說什么,但是他和園長說了,園長也認為沒事就沒和我們說,由于孩子在幼兒園吐什么的都是很平常的事,小孩的胃比較淺,有時可能由于水喝多了,不想吃什么東西了都會吐。當時感覺特別委屈,還很生氣,我總感覺我已經做得很好了,為什么還要這么說呢。后來園長的一番話讓我有所領悟。她告知我:沒那個必要,這只是剛開始,以后的路還長著呢,假如你就由于這個就生這么大的氣,還想放棄,那以后的路該怎么走,或許我們的確有做得不到位的地方,要不然家長也不會說,假如我們做得特別好的話,家長是不會這么說的,不管做什么事不能只想別人的過錯,要先想想本身什么地方做得不夠好,以后注意就是了。”
園長的一番話讓我感覺不那么難過了。事后我也想了想,的確是我做得不夠到位吧,園長還告知我千萬不要由于這個事就對那個小孩區分對待,我想我不會,作為一個老師,而且是一個幼兒老師,我深深地知道要公正的對待每一個孩子。而事實上我也是這么做得,當時生氣的時候我想過我以后再也不管她了,可是事后我沒有那樣做。
還有一件事讓我感覺特別的快樂,就是有一個離異家庭的小孩,跟爺爺一起生活,總之他就是和別的小孩不一樣,或許是小的時候受到過什么損害或是驚嚇吧,他就不懂得本身去小便,剛去的那幾天,每天褲子都得讓他尿濕好幾次,換都換不過來,后來經過我們的努力他終究在一個星期后不再尿褲子了,再后來我更改了他很多很多。
在保育這方面我學會了很多很多,我最大的體會就是提前體驗了做媽媽的感覺,而且還是這么多孩子的媽媽,我還開玩笑說:我以后不想做個好媽媽都不行了,這功勞應全都歸功于他們呀。
以上就是我在幼兒園這三個月體會最最深刻的了,還有很多很多就不一一列舉了。
最后補充一點作為一個老師,再沒有什么能比得上得到家長認可更值得快樂的事了,事實證明我做到了,我信任在以后的道路上7 / 13我肯定會做得更好,雖然我不能做到讓全部的人都充足,但是我會盡我本身最大的努力去做,把每個孩子都當作我本身的孩子。
幼兒園工作心得體會范文 篇9
園長應做到勤調查、勤考慮、勤實習、勤搜集。勤調查即是對身邊的人和事長于捕獲和體恤,不管是大事還是小事都要看在眼里,記在心里。園長要長于在調查中把握辦理的關鍵,整理辦理的思路。
勤考慮即是對已完成的作業長于做“好與壞”“對與錯”“利與弊”的對比和自省,對準備進行的作業長于做縝密的方案、布置和布置,做每件作業都要有條不紊,揚長避短。
勤實習即是要求園長不要坐而論道,犯官僚主義,要深化一線、深化實際,多體會、多了解,用事實說話,用定論辦理作業、辦理人。
勤搜集即是常常把內部的、外部的、實際的、理論的一些好的閱歷,以及有價值的資料、事例進行搜集、累積,分類保留,做到勤學多思,博采眾長,學以致用。
園長要留意辦理的藝術性
重視各種作業方案的目的性園長在擬定學期方案、月方案時要環繞兒童園的辦園主旨,比方,兒童園的特征是藝術兒童園,那么在各項作業方案中都要側重于藝術特征。擬定各項活動方案時應戰勝隨機盲目性,比方,擬定兒童春游方案時,要先聽天氣預報;兒童開運動會時要考慮定在什么時間適合;家長會定在什么時間開宣揚作用最好等等。重視辦理作業的彈性準則常言道:方案趕不上更改。
園長在處置個案業務時,正常情況下要堅持準則,恪守制度。碰到特別情況時,要留意在不留下后遺癥的前提下,有用地完成動態辦理。留意辦理中的操控準則操控是確保辦理有用進行的緊要手法。各項作業在打開過程中,園長不能等活動成果出來了再去評估,要常常對各項正在進行的作業進行監督、查看,發覺誤差后適時矯正,使各項作業圓滿完成。比方,排練“六一”節目要提前檢驗,不足之處適時矯正,不能等到表演時才發覺問題,再改現已來不及了。
抓好各崗位人員的訓練作業,使每位職工都變成行家里手
兒童園的打開與辦理,關鍵是人。假如教職職工人心渙散,才能平凡,縱使園長有三頭六臂,使出渾身解數也難以把兒童園辦理好。因而,園長要運用科學、有用的辦理方法帶出一批專業、敬業、聯合向上的優秀職工,調集教職職工的'主觀能動性,依靠集體的氣2 / 13力、我們的盡力一起推動兒童園的打開。學期初,園長要對各崗位人員進行崗位訓練。一是對中層干部的訓練。俗話說:火車跑得快,全賴車頭帶。
辦理人員分擔兒童園的各項作業。假如每位辦理人員可以做到各司其職、各盡其責,把各自的本職作業做好了,那么全園的作業也就做好了。因而,園長要明確每位辦理人員的崗位職責及任期方針,并不斷加強辦理人員的辦理才能。學期中,園長要對全園教職工進行連續訓練。一是對教職工進行專業常識和技術訓練,比方,訓練老師書法、彈琴、兒童節目創編、手工教具制造等方面的技術;對炊事班的師傅進行食品衛生安全常識的訓練及廚藝大練兵等。二是對教職工進行師德、師行等方面的訓練。如,在園內打開“為人師表、怎么做人、怎么做事”等方面的專題討論會;布置老師進行閱歷交流;請專家來園為老師上禮儀課等。
幼兒園工作心得體會范文 篇10
10月20日、21日我有幸參加了《鄒平縣幼兒園保育與后勤管理培訓班》兩天的緊張學習。這次培訓使我更新了健康理念,拓展了思路,強化了健康意識,加強了對幼兒園衛生保健及安全工作的有效管理,確保幼兒園穩步快速的發展,現將這次學習的心得體會匯報如下:
作為一名后勤管理人員,應該從規范幼兒園衛生保健工作制度、常見意外事故預防處置、消防安全知識及應急處理、兒童常見傳染病及預防開始;明確幼兒園衛生保健工作職責及相關制度、膳食營養調查、衛生保健科研等方面知識。
一、每天從幼兒入園晨檢、進班、進餐、入廁、戶外、午睡、離園等幾大關口,對幼兒加大護理,關照、關注幼兒的成長變化,在生活中、學習上、心理上給予幼兒幫助、照顧、溝通疏導。因根據幼兒的年齡特點,建立班上一日常規生活制度,讓幼兒做到動靜交替,應做到既有限定又有彈性,保證幼兒在原有的水平上得到發展。在一天的工作當中我們會加強體弱兒的管理,做好預防疾病的各項工作,發現有異常情況及時處理,如有發熱、皮疹、眼睛紅腫等,尤其是流行性的傳染病高發期(如手足口等)應該更加嚴格執行衛生保健制度,堅持每一一小掃,每周一大掃,嚴格執行消毒制度,要不斷檢查質量和力度。
二、當我聽了上海市兒童保健所高級講師、心理咨詢師史靜敏老師關于《托幼機構衛生保健工作》這個專題報告后,使我進一步了解衛生保健與均衡營養在幼兒園的比重,更加明白幼兒園有保健醫的重要性,而且保健醫一定要真正的兒科醫生,應具備精通業務,會管理,會根據幼兒的需要定出均衡營養的帶量食譜。會如實定期檢查落實衛生保健工作,并有記錄,分析、做好文字資料,所謂文字資料包括:工作記錄(各環節)、數據統計(指固定地點、時間、人員、工具)、效果評價(指工作指標、兒童健康指標、家長問卷反饋等)。現在我園沒有保健醫,我們保教人員就一定要嚴格履行自己的崗位職責,認真執行衛生保健制度,為幼兒創設良好的生活和學習環境;在營養規范管理上我園還要加強力度,進一步制定營養管理制度要求,規定營養供給標準及三餐的供熱比,在沒有保健醫及營養師的情況下,我們要嚴格營養素搭配的原則:蛋白互補、干稀、葷素、粗細搭配,少吃油炸食品,控制鹽和糖的攝入。總之歸納起來就是科學營養、均衡發展、保教并重、快樂成長。
三、在幼兒園食品安全與食堂管理管理方面,一是幼兒園食品衛生安全的重要性;二是食堂標準化建設;三是食堂管理制度;四是食堂管理措施;五是加強學習提高食堂人員素質;六是炊事人員實行準入制;七是要有高素質的食堂采購員,并堅持三級驗收制度;八是食堂內外環境衛生及個人衛生;九是膳食管理(包括膳食計劃季節不同修改食譜等)。聽了專家的講座,再結合我園的`這塊工作實際,使我深深認識到我們的食堂管理工作還要加強,制度還要進一步的細化,措施要到位,要讓食堂人員明白自己的職責,進一步的了解自己所干工作的重要性,積極主動的搞好膳食管理工作,明白膳食管理是幼兒園安全管理的重中之重,真正理解講衛生才有健康,保安全才有質量這一真理。
總之,通過這些學習,使我更深刻地認識到行政與后勤、健康和安全,是幼兒園工作的重點,作為幼兒教育工作者,承擔著巨大的風險與責任,做好幼兒園的行政、后勤、健康和安全管理工作,促進幼兒身心和諧發展,不僅是幼兒園管理水平和辦園質量的體現,更關系到幼兒園的發展壯大。所以我們幼兒園在后勤管理,特別是衛生保健管理方面還要加大力度,制度還要進一步完善細化,層層落實檢查監督還要進一步加強,多學習、多總結,增強我園教職員工的衛生保健意識,做到幼兒園衛生保健工作人人有責,從而構建一個更加和諧平安的校園。
幼兒園工作心得體會范文 篇11
幼兒老師,陽光下最輝煌的職業;幼兒老師是一群充分愛心、多才多藝、永久年輕的人。雖然他們很一般,但他們更尊貴。是溫和,但更剛強;是純潔的,但更聰慧。
曾經有人呼吁:幼兒園需要男老師,幼兒園需要注入陽剛之氣。也有人說“中國的男幼師有兩種,一種是能獨當一面的高層次管理人才,一種是高度專業化的專家型老師”。總之,如今,男老師和幼兒園老師的呼聲越來越高,由于孩子的成長和教育當然離不開男性的參加。
去年暑假,教育局從農村中小學音、幼教專業老師中選拔了8名老師。一位音樂教育專業的男老師在農村中小學待了9年,在這次公正、公正、公開的選拔中脫穎而出,那個人就是我。在此,我由衷感謝教育局給我這次機會。
從進入幼兒園近一年以來,有過喜怒哀樂,但我很欣慰,由于我接觸到了一群活潑、天真、可愛的孩子。剛開始不習慣在幼兒園工作,由于都是女同事。經過一段時間的調整和兩個學期的工作,我現在已經適應了。當我看到孩子們的時候,我感到特別高興,尤其是當孩子們用賞識的.目光看著本身,圍著他們笑的時候。
剛進幼兒園讓很多家長覺得新鮮,很多家長都很期望。“我的孩子以前會說話。現在,一個男老師教完之后,他不知道發生了什么。他的聲音更大更英勇。我覺得少年班有男老師,很幸運,很好。”雖然家長這么說,但我覺得很高興,這好像是一個挑戰,由于長期以來,學前教育都是由女性主導的。如今,幼兒園男老師現象已經成為現實,所以說幼兒園男老師這個職業同樣緊要,同樣有價值。或許存在是合理的,適合的才是最好的。既然選擇了幼兒老師這個職業,就要一步步走向專業化的道路。讀懂孩子,詮釋本身,人生的價值在于你能為社會做些什么。學前教育是一項充分愛與希望的事業,是一門科學,也是一門藝術,需要愛的智慧和教育技能。
我會朝著事業總監的愿景努力,從名師的角度塑造本身的專業素養和技能,從而實現自我進展和自我超越。然而,面對一些壓力,更多的人文關懷、敬重、認可和關懷是不可或缺的。總之,我會提前做人,不會由于“物以稀為貴”而自負,不會由于“被人才青睞”而偏頗,更不會被“世俗偏見”所羈絆。輕裝上陣,腳踏實地,勤奮學習,踏實肯干,勇于創新,樂于奉獻,在學前教育的道路上越走越寬。
在此,我也呼吁更多的男老師從事這份光榮的職業,和我一起努力做一名幼教男老師。
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