《你在為誰(shuí)工作》讀后感（精選21篇）
讀完某一作品后，大家心中一定有不少感悟，何不寫一篇讀后感記錄下呢？那么你真的懂得怎么寫讀后感嗎？下面是小編精心整理的《你在為誰(shuí)工作》讀后感，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇1
在這個(gè)世界上，最有力量的東西，莫過(guò)于書了。一本好書能改變?nèi)说囊簧屢粋�(gè)人從憂傷走向快樂(lè)，從灰心失意走向奮發(fā)圖強(qiáng)，從消極悲觀的人生態(tài)度走向用心樂(lè)觀開朗的人生態(tài)度。《你在為誰(shuí)工作》就是這樣一本好書。十分感謝學(xué)校書記，為我們35歲以下青年教師每人贈(zèng)送了這樣一本好書，雖然還沒(méi)有讀完，但封面上的一段話給我很大的感悟：“在工作中，不管做任何事，都就應(yīng)把心態(tài)回歸到零，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每個(gè)任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門，千萬(wàn)不能視工作如雞肋，食這無(wú)味，棄之可惜，結(jié)果做得心不甘、情不愿，于公于私都沒(méi)有裨益。
全書從一個(gè)大家耳熟能詳?shù)墓适麻_始。故事講述的是一位心理學(xué)家到一座正在建設(shè)中的教堂，詢問(wèn)三位正在砸石頭的工人在“為誰(shuí)工作”。第一位工人怨氣沖天地說(shuō)他正在用重得要命的鐵錘去砸硬得要死的石頭，在為工作而工作；第二位工人無(wú)可奈何地說(shuō)正在為一家老小的溫飽而砸石頭，在為薪水而工作；最后一位工人心平氣和地說(shuō)他正在參與興建一座雄偉的'教堂，和建設(shè)一座現(xiàn)代化的都市，在為人生價(jià)值而工作。
應(yīng)對(duì)同樣工作（砸石頭），三個(gè)人有三種看法，三種看法導(dǎo)致三種不一樣的工作感受，也產(chǎn)生了三種不一樣的結(jié)果。那么，為什么說(shuō)工作不是為工作而工作，也不是為薪水而工作呢？因?yàn)閱渭優(yōu)楣ぷ鞫ぷ鞯娜耍床坏阶约旱臐撃埽狈η斑M(jìn)的動(dòng)力和信心，只能按照上司交待的任務(wù)、交待的方法去做事，因此將失去許多寶貴的機(jī)會(huì)，最終將與成功失之交臂。而單純?yōu)樾剿ぷ鞯娜耍P算著干什么樣的工作能得到什么樣的報(bào)酬，干多少工作能得到多少薪水，只想到工作只要對(duì)得起自己得到的薪水就行，全然沒(méi)有職責(zé)感可言，談不上、更體會(huì)不到工作所帶來(lái)的成就感。他們看不到艱苦的工作是在錘煉自己的意志，挑戰(zhàn)性的工作是在拓展自己的才能，與同事的緊密合作是在提升自己的人格，與被管理者的和諧交流是在造就自己的品性。殊不知，相對(duì)于工作中得到的這些“西瓜”，微薄的薪水充其量只能算是“芝麻”。如果成天為自己到底能拿多少工資而斤斤計(jì)較、大傷腦筋，看不到工資背后蘊(yùn)藏的巨大成長(zhǎng)、鍛煉機(jī)會(huì)，豈不是丟了西瓜揀了芝麻嗎？
然而，工作又是什么？工作是上天賦予的使命，沒(méi)有機(jī)會(huì)工作就不能完整地享受到生命的樂(lè)趣。我們都有自己的目標(biāo)，也有自己的夢(mèng)想，正是為了獲得某些東西到達(dá)某些夢(mèng)想，或是成就自己，為了拓寬、加深、提高自身的技能，將自身全面發(fā)展成為和諧美麗的人，我們才會(huì)專注于一個(gè)方向，并為此付出畢生的心血。工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)，除了工作，沒(méi)有哪種活動(dòng)能有如此高的充實(shí)自己、表達(dá)自己的機(jī)會(huì)，以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感。
你，在為誰(shuí)工作？答案已經(jīng)很明顯，我們是在為自己工作。因?yàn)楣ぷ髂転槲覀儙Ыo實(shí)現(xiàn)自己、提升自己、超越自己的機(jī)會(huì)。因?yàn)槿松枰粋�(gè)展示自己、實(shí)現(xiàn)自己的舞臺(tái)，工作就為我們帶給了一個(gè)這樣的舞臺(tái)。
讓我們一齊來(lái)調(diào)整好自己的心態(tài)，一齊走向成功之路。在這個(gè)浮躁的時(shí)代，我們更需要用熱情去重燃工作的激情，再來(lái)一次觸動(dòng)心底的反思，讓我們每個(gè)人都能夠從內(nèi)心深處承認(rèn)并理解：我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí)，也在為自己工作。痛苦工作也是一天，開心工作也是一天，與其痛苦工作不如開心工作，在開心工作中享受樂(lè)趣！
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇2
一個(gè)人的一生無(wú)論長(zhǎng)短，除去小時(shí)候、上學(xué)以及老年的時(shí)間外，剩余的就是工作時(shí)間。有的人會(huì)因?yàn)楣ぷ鳝h(huán)境不理想、工作時(shí)間長(zhǎng)、工作任務(wù)繁多以及相關(guān)部門之間協(xié)調(diào)不到位等等而產(chǎn)生一種抱怨、發(fā)牢騷或者應(yīng)付完成工作的現(xiàn)象。好多人心里都有疑問(wèn)我們到底是為了誰(shuí)工作？看到這本書的時(shí)候，書名讓我波有感觸，以下是我讀書心得。
俗話說(shuō)“不勞動(dòng)者不得食”。工作就是勞動(dòng)，勞動(dòng)才會(huì)獲得物質(zhì)保障，物質(zhì)保障是人的生活和生命的基本保障。在疫情期間，大家都困在家中不能出去，只能待在家中，通過(guò)看手機(jī)、做美食、看小孩打發(fā)時(shí)間，當(dāng)過(guò)了一段這樣悠閑、自在、溫馨的日子后，每天都過(guò)著循環(huán)的日子，停止了與外界接觸，相信每個(gè)人都一樣，都會(huì)異常的焦慮煩躁。有一句話讓我印象很深刻，不是工作需要我們，而是我們離不開工作。有了工作可以解決我們的衣食住行，可以提高我們的生活水平，可以讓我們的一些抱負(fù)得到實(shí)現(xiàn)。
約翰洛克菲勒曾說(shuō)過(guò)：“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。現(xiàn)今的社會(huì)，許多的年輕人都追求高薪，許多人看不起自己的崗位，所有的一線勞動(dòng)都是“沒(méi)有文化”的職業(yè)，這樣的看法，就會(huì)將所有的工作者推向深淵。”只有通過(guò)工作才能把自己所學(xué)以及自己各方面的能力展現(xiàn)出來(lái)，只有在工作中獲得豐厚的精神和物資的獎(jiǎng)勵(lì)，才能贏得社會(huì)的尊重，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
文中說(shuō)到在工作中，不管做任何事，都應(yīng)將心態(tài)回歸到零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。千萬(wàn)不要視工作如雞肋，食之無(wú)味，棄之可惜，結(jié)果做得心不甘情不愿，于公于私都沒(méi)有裨益。我還年輕有激情、有理想、有目標(biāo)、有抱負(fù)、有耐勁，但有些時(shí)候也會(huì)惆悵、迷茫，或許有些時(shí)候還會(huì)變的消極、怠慢。通過(guò)看這本書，我重新思考，從思想上改變，從行動(dòng)上實(shí)現(xiàn)，對(duì)工作要有一個(gè)積極主動(dòng)的心態(tài)，知道為他人工作的同時(shí)也是在為自己工作。就好比風(fēng)箏飛的再高、再遠(yuǎn)，也不能脫離線的牽引，學(xué)校校舍不論結(jié)構(gòu)是框架還是磚混，也要一絲不茍的建設(shè)。有了新的認(rèn)識(shí)，就能更好的、更快的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的.工作，同時(shí)利用工作之余有計(jì)劃有目的多讀書，做好學(xué)習(xí)筆記，充實(shí)自己、升華自己。我始終堅(jiān)信幾分耕耘，幾分收獲，只要付出就會(huì)有回報(bào)，從畢業(yè)到上班，從懵懂到成熟、從生疏到熟練，都是是從工作得到鍛煉，處處留心皆學(xué)問(wèn)，多總結(jié)、多請(qǐng)教、多歸納，提高自己的業(yè)務(wù)能力和思想能力。不論做什么事不能拖延，不能因自己的粗心造成失誤找“理由”，合理安排工作時(shí)間，時(shí)刻具備著團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)待每件事都要充滿激情，即使事情單一或者其他挫折時(shí)仍然持之以恒地克服完成。
我覺(jué)得在處理工作時(shí)，多聽、多思考，全方面的了解和多角度的分析情況，掌握更多的信息，解決問(wèn)題。多向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)、請(qǐng)教，加強(qiáng)自身的條理性，使思維更有邏輯性，使處理工作更加有條不紊。俗話說(shuō)困難像彈簧，看你強(qiáng)不強(qiáng)，你強(qiáng)它就弱，你弱它就強(qiáng)，在工作中碰到困難，我要做永不言棄的“石小強(qiáng)”，堅(jiān)持不懈的做好每一件事，記錄好工作任務(wù)清單，逐一完成。
今天的成就就是昨天的積累，明天的成功有賴于今天的努力，我們?yōu)榱俗约旱纳睢榱松ぷ鳎屛覀儠r(shí)刻抱著敬業(yè)的工作態(tài)度，懷著滿腔熱情、積極的投身工作。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇3
我們到底在為誰(shuí)工作呢？這是職場(chǎng)中每個(gè)人都應(yīng)捫心自問(wèn)的。如果不能首先弄清這個(gè)問(wèn)題，不調(diào)整好自己的心態(tài)，我們很可能永遠(yuǎn)與成功無(wú)緣。
公司如戰(zhàn)場(chǎng)，職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今天，要想在職場(chǎng)上立于不敗之地，要想縱橫職場(chǎng)，“駕馭”工作，在走向工作崗位的時(shí)候，在自己對(duì)工作產(chǎn)生消極應(yīng)付的時(shí)候，請(qǐng)務(wù)必冷靜下來(lái)，認(rèn)真反問(wèn)一下自己：“我在為誰(shuí)工作”，然后努力去做。上述中心思想是《我在為誰(shuí)工作》此書提出的，這是一本反思性職員自助自勵(lì)的書刊，本人非常有幸的讀到此書，感想頗多，欲與大家共分享。
一、為薪水工作還是為自己工作？看一個(gè)人對(duì)待薪水的態(tài)度，就可知道他的心放在何處。一個(gè)人以薪水為個(gè)人奮斗目標(biāo)是無(wú)法走出平庸的生活模式的，也從來(lái)不會(huì)有真正的成就感。雖然掙工資應(yīng)該成為工作目的之一，但是從工作中能真正獲得的更多東西卻不是裝在信封中的鈔票。
如果我們把工作當(dāng)做一種謀生的手段，當(dāng)做混碗飯吃的一件差事，我們肯定不去重視、喜歡它。如果我們將之視作深化、拓寬我們自身閱歷的一種途徑，工作在我們眼中就會(huì)成為最愉快的事情。事物往往從它的反面達(dá)成，今天，我們?nèi)舨徽{(diào)整好自己的`心態(tài)，如果沒(méi)有為他人、為事業(yè)徹底付出的心態(tài)，如果不想讓別人得到好結(jié)果，那么，我們自己也不會(huì)得到任何好結(jié)果的。現(xiàn)代社會(huì)，單憑幾個(gè)人無(wú)法成功。成功源于團(tuán)隊(duì)力量，成功也需要?jiǎng)e人的幫助，別人的力量也許是促進(jìn)我們成功的一個(gè)重要力量，幫助別人，也就是幫助自己。我們幫助老板的事業(yè)成功，老板也為我們創(chuàng)造成功舞臺(tái)的機(jī)遇。
一些心理學(xué)家發(fā)現(xiàn)，金錢在達(dá)到某種程度之后就不再誘人了。即使你還沒(méi)有達(dá)到那種境界，但如果你忠于自己的話，就會(huì)發(fā)現(xiàn)金錢只不過(guò)是許多種報(bào)酬中的一種，當(dāng)我們熱愛(ài)自己所從事的工作時(shí)，金錢就會(huì)尾隨而至。我們也將成為人們競(jìng)相聘請(qǐng)的對(duì)象，并且為此獲得更豐厚的酬勞。工作的質(zhì)量決定生活的質(zhì)量。無(wú)論薪水高低，工作中盡心盡力、積極進(jìn)取，能使自己得到內(nèi)心的平靜。工作過(guò)分輕松隨意的人，無(wú)論從事什么領(lǐng)域的工作都不可能獲得真正的成功。
二、回顧我們的工作，在拔打和接收電話時(shí)，應(yīng)該特別注意語(yǔ)氣，體現(xiàn)出我們的素質(zhì)與水平。微笑著平心靜氣地接打電話，會(huì)使對(duì)方感到溫暖親切。尤其是使用敬語(yǔ)、謙語(yǔ)收到的效果往往是意想不到的。不要認(rèn)為對(duì)方看不到自己的表情，其實(shí)，從電話中的語(yǔ)調(diào)己經(jīng)傳遞出了我們是否友好、禮貌、尊重他人等信息了。也許自己一個(gè)不經(jīng)意的冷淡和魯莽，就會(huì)嚇走了一個(gè)潛在的客戶。
平時(shí)更不能放松自己的一言一行，更不要在客戶面前談公司內(nèi)部的事，在公司出現(xiàn)重大變故，尤其要保持鎮(zhèn)靜；在遇到危害公司聲譽(yù)的行為要挺身而出。
我們每個(gè)人都要具有與公司共命運(yùn)的職業(yè)感，這表面上是有益于公司，有益于老板，但最終的受益者會(huì)是我們自己。在商業(yè)的時(shí)代里，講究雙贏己經(jīng)形成人們普遍公認(rèn)的最優(yōu)化的模式，這就是：雙贏——讓我們走近一個(gè)成功快捷的時(shí)代！雙贏——是老板和員工共同發(fā)展的理想平臺(tái)！在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中老板與員工的這種雙贏關(guān)系，是一種良好的互動(dòng)紐帶，我們應(yīng)該記住：遵循雙贏規(guī)則，才會(huì)真正的成功；只有懂得利用雙贏模式的人，才會(huì)成為真正的贏家。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇4
一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，讀了《你在為誰(shuí)工作》這本書,書中的文字平實(shí)、簡(jiǎn)單，通過(guò)小故事，講述一些其實(shí)很多人都知道但卻沒(méi)有意識(shí)到的道理。
書中約翰·洛克菲勒說(shuō)了這樣一段話:“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。我們寒窗苦讀來(lái)的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力，我們的協(xié)調(diào)力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作,沒(méi)有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自己、表達(dá)自己的機(jī)會(huì)，以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活的質(zhì)量。”這段話對(duì)我的影響很深,加入湛江鋼鐵公司快3年了，前面3年我確實(shí)沒(méi)有應(yīng)付工作，在現(xiàn)場(chǎng)總是積極地學(xué)習(xí)原料工藝技術(shù)，但有時(shí)候卻也不免為前途擔(dān)憂，每當(dāng)想到湛江鋼鐵的現(xiàn)狀，總是會(huì)不由自主的變得迷茫起來(lái)。看完這本書，讓我感觸很深，主要有以下幾點(diǎn)：
第一、我們不僅在為企業(yè)工作，也在為自己工作。艱難的任務(wù)能鍛煉我們的意志，新的工作能拓展我們的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與客戶的交流能訓(xùn)練我們的品性。公司是我們成長(zhǎng)中的另一所學(xué)校，工作能豐富我們的經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)我們的智慧。公司支付給我們的是金錢，工作賦予我們的是可以令你終生受益的能力。因?yàn)槲覀儾粌H是為了目前的薪水而工作，我們還要為將來(lái)的薪水而工作，為自己的未來(lái)而工作。當(dāng)我們?cè)诠煞莠F(xiàn)場(chǎng)實(shí)習(xí)的.時(shí)候，更要明白這一點(diǎn)，我們的主要任務(wù)就是好好學(xué)技術(shù)，多動(dòng)手，雖然項(xiàng)目組領(lǐng)導(dǎo)、師傅不在，但是我們更要好好學(xué)技術(shù)，這不僅僅是為湛江鋼鐵，更是為了我們自己的成長(zhǎng)。
第二、認(rèn)真對(duì)待工作。工作容不得半點(diǎn)馬虎，“差不多”往往最是要不得，無(wú)論是什么工作都是如此。但是難就難在“認(rèn)真”二字，只有認(rèn)真、用心去思考，去鉆研，才能發(fā)現(xiàn)個(gè)中奧妙，才能不斷提高，不斷進(jìn)步，這也就是為什么同樣是設(shè)備點(diǎn)檢，有人能從中發(fā)現(xiàn)東西，并且成為工人發(fā)明家，有人卻30年后，還是在做著設(shè)備點(diǎn)檢。
第三、工作中無(wú)小事，把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單；把每一件平凡的事做好就是不平凡。剛剛走出校門的我們，很容易就輕視一些簡(jiǎn)單的工作，簡(jiǎn)單的工作不想做，復(fù)雜的工作不會(huì)做。存了這樣的心思，就很難在工作中做出成績(jī)，特別是在鋼鐵廠，很多事情本身并不復(fù)雜，而在于能始終堅(jiān)持按照標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，必須得經(jīng)過(guò)很長(zhǎng)時(shí)間的沉淀，才會(huì)慢慢有所領(lǐng)悟，貴在堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，不出錯(cuò)。
第四、對(duì)工作心懷感激，一種感恩的心態(tài)可以改變一個(gè)人的一生。“感激能帶來(lái)更多值得感激的事情”，這是宇宙中的一條永恒的法則。請(qǐng)相信，努力工作一定會(huì)帶來(lái)更多更好的工作機(jī)會(huì)和成功機(jī)會(huì)。指責(zé)別人不能提高自己，相反，抨擊和指責(zé)他人只能破壞自己的進(jìn)取心，徒增莫名的驕傲和自大情緒。與其抱怨，不如珍惜現(xiàn)在的工作機(jī)會(huì)，盡自己最大的努力把工作做好，做到無(wú)可挑剔。
第五、成功的秘訣在于：當(dāng)機(jī)遇來(lái)臨的時(shí)候，你已經(jīng)做好了把握住它的準(zhǔn)備。每一天，都要盡心盡力地工作，從工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)提高，并嘗試著超越自己，不是為了看到老板的笑臉，而是為了自身的不斷進(jìn)步。
看完這本書，對(duì)我最大的改變就是心態(tài)的轉(zhuǎn)變，會(huì)更加好好珍惜現(xiàn)在的工作學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，認(rèn)真、努力工作，保質(zhì)保量地完成工作，提升自己各方面的能力，既為公司，也為自己吧，無(wú)論如何，不要對(duì)不起自己的時(shí)間。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇5
在工作中，不管做任何事，都應(yīng)將心態(tài)回歸到零：把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。千萬(wàn)不要視工作如雞肋，食之無(wú)味，棄之可惜，結(jié)果做得心不甘情不愿，于公于私都沒(méi)有裨益。工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。我們寒窗苦讀來(lái)的知識(shí)，我們的應(yīng)變力，我們的決斷力，我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。除了工作，沒(méi)有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自己、表達(dá)自己的機(jī)會(huì)、以及如此的個(gè)人使命感和一種活著的理由。工作的質(zhì)量往往決定生活的質(zhì)量。本年度，我單位每人都發(fā)了《你在為誰(shuí)工作》一書。使我感觸頗多，于是我決定好好的讀一讀這本書。隨意翻開這本書看了一下，我立刻被這本書所吸引，感覺(jué)得到得太晚。這本書句句是真言，為我們指引了一條光明大道。說(shuō)句實(shí)在話，工作前幾十年，我的確是在為了每個(gè)月的.工資在工作，從來(lái)就沒(méi)有把工作認(rèn)真對(duì)待，老是認(rèn)為自己有潛能，不應(yīng)該呆在以前的工作中。
工作也沒(méi)有全心的投入，很多的時(shí)候都是應(yīng)付形式的完成工作，保證完成任務(wù)就基本滿足了，缺乏積極主動(dòng)性和創(chuàng)新意識(shí)，虛度光陰混日子過(guò)程中,上半年度省發(fā)行集團(tuán)公司曾副總來(lái)到了我店調(diào)研，給我校帶來(lái)了新的指示和理念發(fā)展方向，同時(shí)也為書店的快速發(fā)展指出了一條光明大道。跟隨著在書店的日子里快樂(lè)，而因工作快樂(lè)，將生活和工作融為一體，自己也不斷不再為自己是一個(gè)而感到自卑。我很清楚的記得一本書里講過(guò)的一句話，一個(gè)人在工作中的時(shí)間占了生命中的一大部分，如果工作上感覺(jué)不舒服，心情不愉快，那么他將在不愉快中渡過(guò)生命中的一大部分，他的生活肯定也會(huì)因?yàn)楣ぷ鞯脑蜻^(guò)得不愉快。所以，一直倡導(dǎo)快樂(lè)的工作觀。
上半年,我的人生成長(zhǎng)經(jīng)歷的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)，不管是業(yè)務(wù)方面，還是工作態(tài)度，以及為人為處事各個(gè)方面，都給了我莫大的指導(dǎo)和支持。將新的一年的工作中理出有條不紊的工作計(jì)劃。同樣是一名工作者，也注重書城的快速成長(zhǎng)，在王總的帶領(lǐng)下正以積極主動(dòng)的態(tài)度努力的工作，我在短短的期限里有不了不能夠把將一個(gè)班級(jí)能夠提高一個(gè)教，這項(xiàng)工作確實(shí)能夠提高一個(gè)教師少的職工是可以從工作很繁忙，我也逐步體會(huì)到了領(lǐng)導(dǎo)工作的酸甜苦辣。新的的工作對(duì)我是一個(gè)新的挑戰(zhàn)，我在不斷的努力，使我們的朝著一個(gè)健康、積極、團(tuán)結(jié)、協(xié)作的團(tuán)體發(fā)展。現(xiàn)在的社會(huì)是人才輩出的社會(huì)，要在這樣激烈的社會(huì)中要很好的生存下去，做一個(gè)生活中的強(qiáng)者，只有努力的工作，刻苦的學(xué)習(xí)，就我個(gè)人而言，在積極主動(dòng)完成所有工作事項(xiàng)外，處處為人處事的利益著想，時(shí)時(shí)想著，有一顆愛(ài)心。在工作閑暇之余，多學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)新的理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)，學(xué)習(xí)如何做人，學(xué)習(xí)如何進(jìn)行管理，不斷的充電，才是我現(xiàn)在急需做好的一些事情。平心而論，現(xiàn)在的我們待遇每年在不斷的提高，這個(gè)職業(yè)也不斷提升了地位，不為別的，就為了自己的飯碗，你是否也應(yīng)該好好工作呢？你在為誰(shuí)工作呢？我們其實(shí)都是在為自己工作，服務(wù)是一門職業(yè)，更是自己的事業(yè)，我們要將自己的全部的身心和精力投入到其中。服務(wù)行業(yè)這門工作可能確實(shí)不多，可是從培養(yǎng)和鍛煉自己能力這方面來(lái)看，這項(xiàng)工作確實(shí)能夠提高一個(gè)營(yíng)業(yè)員的能力你就看一下你是在為誰(shuí)工作。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇6
關(guān)于這個(gè)問(wèn)題我一直在思考，“你在為誰(shuí)工作”這是一個(gè)恒古不變的話題，為事業(yè)，為家庭，為自己以后的幸福生活，每個(gè)人對(duì)于工作的定義不盡相同，我覺(jué)得我對(duì)于工作的定義就是保持本心，把工作當(dāng)作生活，用心去經(jīng)營(yíng)我們的工作，以下是我的幾點(diǎn)感悟：
1、工作的態(tài)度會(huì)影響工作質(zhì)量，工作質(zhì)量會(huì)影響生活質(zhì)量
在工作中，個(gè)人認(rèn)為工作動(dòng)機(jī)和態(tài)度至關(guān)重要，只要有良好的動(dòng)機(jī)和態(tài)度，即使能力有所欠缺，前者對(duì)后者也可進(jìn)行彌補(bǔ)。我們只有將公司看作是自己的家庭，把工作看作是自己有責(zé)任、義務(wù)去做的事情，這樣我們就會(huì)用心做好每一件工作，不會(huì)敷衍。
“工作質(zhì)量會(huì)影響生活質(zhì)量”我是這樣理解這句話的，對(duì)工作不負(fù)責(zé)任、敷衍了事的人，對(duì)生活的態(tài)度差異也不會(huì)太大。工作中事事不順、生活中麻煩纏身，在做歸因時(shí)，他們往往把問(wèn)題的根源歸結(jié)為運(yùn)氣不好。真的只是運(yùn)氣不好么?生活中大量的例子證明，在工作中出類拔萃的人，他們的生活也愜意井然。所以，其實(shí)我們對(duì)待工作和對(duì)待生活的態(tài)度是如出一轍的。對(duì)工作有責(zé)任心的人，對(duì)家庭也同樣有責(zé)任心，對(duì)公司忠誠(chéng)的人，對(duì)家人和朋友也會(huì)表現(xiàn)出忠誠(chéng)。種瓜得瓜、種豆得豆，什么樣的因就會(huì)有什么樣的果。
2、帶著愛(ài)去工作，帶著激情去工作
前段時(shí)間看到稻盛和夫有這樣一個(gè)工作哲學(xué)：
生活的確是黑暗的，除非有了渴望;
所有的渴望都是盲目的，除非有了只是;
一切知識(shí)都是徒然的，除非有了工作;
所有工作都是空虛的，除非有了愛(ài)。
對(duì)我們而言，工作并不僅僅意味著按時(shí)上班、下班，完成公司任務(wù)那么簡(jiǎn)單。當(dāng)然，如果你想一天、一周、一個(gè)月、一年、十年都在重復(fù)昨天的故事;你想十年的工作經(jīng)驗(yàn)僅僅是一年10次copy，你想浪費(fèi)掉你寶貴的生命，OK，你可以那么干。對(duì)于工作的狀態(tài)，個(gè)人認(rèn)為“當(dāng)天和尚撞天鐘”的狀態(tài)是不行的，連鐘都不撞更是萬(wàn)萬(wàn)不行。能夠帶著愛(ài)去撞鐘，將鐘撞出能警醒世人的聲響，那才是水平。我們的生命就好像一根蠟燭，隨著燃燒它會(huì)變短，但它的亮度卻和剛點(diǎn)燃的時(shí)候是一樣的。我們無(wú)論是老員工、新員工，無(wú)論你是60后，70后，80后，90后，我們的司齡不一樣，年齡不一樣，但我們的激情、狀態(tài)是一樣的。一如蠟燭之光，亮度恒定。
3、拖延是個(gè)壞習(xí)慣，我們必須干掉它
每個(gè)人都有或多或少的拖延癥，完成工作的時(shí)間節(jié)點(diǎn)做好是昨天。工作中為什么會(huì)出現(xiàn)拖延呢，我認(rèn)為是因?yàn)槲覀儗?duì)事務(wù)的恐懼，我們遇到了以前沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的.事情的時(shí)候，沒(méi)有信心或者說(shuō)壓力太大，或者說(shuō)責(zé)任的承擔(dān)超出了我們能夠承受的心理范疇。所以可能會(huì)出現(xiàn)，將事情放后處理的情況出現(xiàn)，這就會(huì)造成拖延。
我認(rèn)為，拖延只能把事情越壓越多，事情仍然存在，并沒(méi)有消失。只有你將它處理完了以后，它才會(huì)進(jìn)入你的已辦事項(xiàng)。所以解決拖延最好的一個(gè)辦法就是把它解決掉。不讓事項(xiàng)造成積壓。
4、以包容之心接納工作中的好與不好，不要總是排斥
在工作中，我們都會(huì)遇到這樣或是那樣的問(wèn)題，有的是好的，有的可能是不好的;有的是我們樂(lè)意去做的，有的是我們不樂(lè)意去做的。面對(duì)這些問(wèn)題，我們不要總是挑喜歡的干、排斥不喜歡的。能以包容之心接納這些好與不好，我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候就會(huì)處之泰然，就會(huì)減少類似本位主義現(xiàn)象的出現(xiàn)。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇7
一本好書，不僅能夠給予我們知識(shí)，更能滌蕩我們的心靈，觸及我們的靈魂。而在深夜，點(diǎn)一盞明燈，伴著夜的深邃，呼吸著夜的空靈，在書的海洋里徜徉，那是何等的愜意。
有的書如兒時(shí)玩伴，總能挑逗起你的感觀興趣；有的書像親密愛(ài)人，往往讓你不離不棄；而《你在為誰(shuí)工作》更似一位哲人，告訴你何去何從，指給你前進(jìn)方向，讓你撥開迷霧，翻然頓悟，有透徹般的感覺(jué)。
因?yàn)橄矏?ài)，所以捧讀。讀至“時(shí)刻準(zhǔn)備著，當(dāng)機(jī)會(huì)來(lái)臨時(shí)你就成功了”的章節(jié)時(shí)，自己感同身受。剎那間，覺(jué)得這就是條真理，而印證真理準(zhǔn)確無(wú)疑的除了故事案例中的主人公，還有一位，那便是自己。
記得剛?cè)肼毜哪莾赡昀铮约赫J(rèn)真地工作、充實(shí)地生活，參加一切能夠參加的活動(dòng)，激發(fā)一切能夠被激發(fā)的能量，挖掘一切能夠被挖掘的潛力。一次偶然的機(jī)會(huì)，公司組織團(tuán)委副書記的競(jìng)聘，報(bào)著參加活動(dòng)，鍛煉自己的心態(tài)，積極準(zhǔn)備每一個(gè)比拼環(huán)節(jié)。文章寫作、現(xiàn)場(chǎng)演講、計(jì)算機(jī)能力測(cè)試……經(jīng)過(guò)幾輪競(jìng)爭(zhēng)，比賽結(jié)束。當(dāng)自己忙著手頭工作時(shí)，摘得首位的消息公布了出來(lái)。那一刻，自己分外欣喜，好像天上掉了個(gè)大餡餅，一不小心就砸中了自己。從此，自己人生的命運(yùn)轉(zhuǎn)了方向，朝著更美好更燦爛的陽(yáng)光一路前行。
有人說(shuō)道：人生就像“扒火車”，火車是機(jī)遇，能不能在火車來(lái)了的時(shí)候扒上去，那就是能力問(wèn)題。有的時(shí)候，有了扒上去的能力，可“火車”遲遲不來(lái)。有的時(shí)候，“火車”來(lái)了，可是卻怎么也扒不上去。一笑而過(guò)之后，你是否也會(huì)心生感慨，感慨著這人生路上“火車來(lái)了”的啟迪。
人們常說(shuō)，機(jī)遇總是留給有準(zhǔn)備的人，而那些偶然的機(jī)會(huì)也只對(duì)勤奮工作的人才有意義。或許有人要問(wèn)，準(zhǔn)備什么？又該如何準(zhǔn)備？對(duì)于我們來(lái)說(shuō)，就是要趕在機(jī)遇到來(lái)之前，煉就好各項(xiàng)本領(lǐng)、準(zhǔn)備好各種能力。這些能力現(xiàn)在看來(lái)，可能根本用不著，但是終究會(huì)有用到的時(shí)候。面對(duì)機(jī)遇，臨時(shí)抱佛腳肯定是抱不住的。那么，就需要扎扎實(shí)實(shí)、一點(diǎn)一滴去磨礪自己、成長(zhǎng)自己。火車沒(méi)來(lái)的時(shí)候，我們要積蓄力量、等待時(shí)機(jī)；火車來(lái)了的時(shí)候，我們要檢驗(yàn)?zāi)芰Α⒐麛喑鰮簟?/p>
或許有的人還在抱怨：自己明明是匹千里馬，為什么就沒(méi)有碰上伯樂(lè)？或許有的人依舊發(fā)著牢騷：這單調(diào)枯燥、索然無(wú)趣的工作到底啥時(shí)候才是個(gè)頭兒？或許有的'人像霜打著的茄子托著腮幫考慮：跳槽到別處就能大展身手、大顯作為？這些總在抱怨幻想，不去思考自省的人，是永遠(yuǎn)與伯樂(lè)無(wú)緣，與事業(yè)無(wú)份的可憐的人。因?yàn)椋麄儾欢迷诋?dāng)下努力，不懂得用自己的奮斗去創(chuàng)造機(jī)遇。
不少人都曾經(jīng)這樣問(wèn)過(guò)自己：“人生之路到底該如何去走？”一位哲人說(shuō)“走好每一步，這就是你的人生。”是啊，人生之路，應(yīng)該是兢兢業(yè)業(yè)的踏實(shí)路，應(yīng)該是埋頭苦干的奮斗路，應(yīng)該是永不言敗的樂(lè)觀路，應(yīng)該是昂揚(yáng)士氣的自信路。所以，不要一味抱怨這世界對(duì)你有多不公，應(yīng)該回過(guò)頭來(lái)，看看自己有什么不足；不要一味羨慕、嫉妒、恨你周圍“走運(yùn)”的同學(xué)、同事和同伴，應(yīng)該認(rèn)真審視，查查自己有什么差距。只有用青春陽(yáng)光的心態(tài)去走青春陽(yáng)光的道路，才會(huì)收獲青春陽(yáng)光的饋贈(zèng)。
工作不僅給了我們薪酬，更給了我們無(wú)限的發(fā)展機(jī)遇。因此，我們每一年每一天，每一分每一秒，都要盡心盡力工作。在每件小事情上做努力，力爭(zhēng)完美卓越高效地完成。只有嘗試著不停的鍛煉自己、成長(zhǎng)自己、超越自己，才能在機(jī)會(huì)的來(lái)臨前做好時(shí)時(shí)準(zhǔn)備，為未來(lái)某一個(gè)時(shí)間創(chuàng)造出了另一個(gè)機(jī)遇。
機(jī)遇來(lái)了，你是否已做好準(zhǔn)備？
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇8
學(xué)習(xí)是21世紀(jì)最熱的話題，學(xué)習(xí)力代表生產(chǎn)力，但是真正做到的朋友真的很少，沒(méi)有行動(dòng)是現(xiàn)在社會(huì)青年一貫通病。
上次在回家火車上看環(huán)球時(shí)報(bào)的時(shí)候，上面推薦了一本書《簡(jiǎn)單的力量》，我覺(jué)得非常好，回來(lái)就在網(wǎng)上搜尋，結(jié)果發(fā)現(xiàn)了好幾本書，都非常好，一口氣買了10幾本書，有給自己?jiǎn)T工看的，有自己看的，4月27號(hào)那天在微博上，鄭重宣布，2個(gè)月讀四本書，學(xué)習(xí)后寫讀后感，今天讀完第一本——《你在為誰(shuí)工作》和大家分享下。
這本書，我想起了5年前，我還在一個(gè)餐飲公司工作，看到一本書《致加西亞的一封信》，我想我不應(yīng)該在那里碌碌無(wú)為的工作，自己要去做自己的事情，尋找實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的工作。一個(gè)月后我辭職了，從常州來(lái)到杭州，開始了自己探索之路。
自從做上廣告業(yè)務(wù)以來(lái)，我才覺(jué)得自己開始了自己的路程，不管多遠(yuǎn)，也要走下去，因?yàn)樽约河幸粋�(gè)目標(biāo)，不成功，就不能放棄。
看完這邊《你在為誰(shuí)工作》，我驚奇的發(fā)現(xiàn)，自己4年的奮斗歷程完全符合本書的精神，本書所講的內(nèi)容，為自己工作的人才不會(huì)迷茫，工作本身就是生活的一部分。
我從一個(gè)沒(méi)有什么經(jīng)驗(yàn)的青年小伙子，做到今天的位置，不是別人給的，是自己爭(zhēng)取，靠不斷地積累學(xué)習(xí)，才有了今天，在這過(guò)程中有很多人給予了無(wú)私的幫助和關(guān)愛(ài)，公司領(lǐng)導(dǎo)的信任，員工的配合，等等，都是人生的一筆財(cái)富。
本書開篇就闡述了，你工作不是為老板在做，而是你生活的一部分，是人都需要工作的，如果你工作不努力，你的生活也不會(huì)如意。今天工作不努力，明天努力找工作。是對(duì)工作態(tài)度真是的寫照。不要抱怨工作的本身，如果你優(yōu)秀了就會(huì)得到你想要的高薪或者職位，機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)是給有準(zhǔn)備人的恩賜，不是平白無(wú)辜降臨，本書中有一個(gè)經(jīng)典的例子，鉆石就在你后院，主人公尋找一生，客死他鄉(xiāng)，還是沒(méi)有找到，他的后人卻無(wú)意間發(fā)現(xiàn)自己后院小河里，就是一座磚石礦。
只是主人公沒(méi)有發(fā)現(xiàn)。如果你沒(méi)有認(rèn)真對(duì)待你的工作，你就不會(huì)發(fā)現(xiàn)你價(jià)值在哪里？?jī)蓚�(gè)以上的目標(biāo)等于沒(méi)有目標(biāo)，如果同時(shí)追逐兩個(gè)目標(biāo)，終究是一場(chǎng)空，做事情做到極致，才會(huì)獲得豐厚報(bào)酬，目標(biāo)完成才會(huì)有成就。工作的激情，不是單單靠興趣，而是要負(fù)有責(zé)任和使命，否則你不會(huì)保持持久的激情，興趣可以培養(yǎng)，責(zé)任使命不能去推卸，只有完成使命，才會(huì)成就事業(yè)。完成使命需要一個(gè)良好的習(xí)慣，習(xí)慣的培養(yǎng)靠大量的`行為，大量行動(dòng)才會(huì)形成行為，行為養(yǎng)成習(xí)慣，習(xí)慣成就品質(zhì)。
如果你還沒(méi)有調(diào)整好心態(tài)，還在愁眉苦臉的想我要做什么，我建議你去看看這本書，他會(huì)告訴你，你的方向在哪里？我想我們不應(yīng)該太平庸，我們要不斷地學(xué)習(xí)，學(xué)以致用，不斷地去實(shí)踐檢驗(yàn)自己，把自己知道的，做到。我想，沒(méi)有一個(gè)是低薪的人，因?yàn)楣ぷ髡娴奶菀琢耍恍枰愀淖円稽c(diǎn)一點(diǎn)就可以了，我們不應(yīng)該是社會(huì)底層的人們，應(yīng)該是社會(huì)的精英。
再次感謝這本書給帶來(lái)的收獲，我想，我以后再也不會(huì)迷茫，沒(méi)有比現(xiàn)在更清醒的，做正確的事情，堅(jiān)持去做，讓每個(gè)人實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想，幫助別人成長(zhǎng)，一起獲得成功。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇9
讓積極的工作態(tài)度成為心中的定海神針。通過(guò)聽、讀、寫、思幾個(gè)步驟，我們完成了《你在為誰(shuí)工作》的初步學(xué)習(xí)，在這個(gè)學(xué)習(xí)的過(guò)程中，我想每一天，我們的思維都在被新的或者以前就曾經(jīng)打動(dòng)過(guò)我們的勵(lì)志名言所觸動(dòng)。這本書用樸素的語(yǔ)言把最實(shí)用的工作箴言傳遞給我們，而且書中的每一個(gè)道理都滲透在鮮活的例子中，也就是說(shuō)這些道理來(lái)源于工作職場(chǎng)，所以我想在重新認(rèn)識(shí)了這些道理后，最重要的一步應(yīng)該就是把它們應(yīng)用到我們自己的工作中。
今天我想著重跟大家分享的是態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。
書中給了我們企業(yè)中最常見的三種人，一種是得過(guò)且過(guò)，一種是牢騷滿腹，一種是積極進(jìn)取，并分別舉了代表人物得過(guò)且過(guò)的瑪麗、牢騷滿腹的史密斯、積極進(jìn)取的桑迪，結(jié)果不言而喻，積極進(jìn)取的桑迪終將脫穎而出，因?yàn)樗墓ぷ鲬B(tài)度決定了她處事積極，認(rèn)真負(fù)責(zé)、不安于現(xiàn)狀去學(xué)習(xí)更多，那么她得到的'展示機(jī)會(huì)也比其他兩人多，工作的狀態(tài)自然是向上的。我想這個(gè)分類就像心理學(xué)給人的氣質(zhì)分類一樣，實(shí)際生活中很少有單純就是哪一類的人，大多數(shù)的人是這三種或者某兩種的集合體，比如有的人是得過(guò)且過(guò)并且經(jīng)常牢騷滿腹，有的人是一段時(shí)間積極進(jìn)取，一段時(shí)間就得過(guò)且過(guò)或牢騷滿腹了。其實(shí)在工作中，因?yàn)楣ぷ鲏毫Υ蠖l(fā)發(fā)牢騷、因?yàn)橐怀刹蛔兊墓ぷ鞫兊脹](méi)有工作激情從而產(chǎn)生得過(guò)且過(guò)的心理，是正常的反應(yīng)，但是優(yōu)秀的員工、卓越的員工會(huì)避免或者說(shuō)及時(shí)調(diào)整在工作中出現(xiàn)的得過(guò)且過(guò)的心態(tài)、牢騷滿腹的做法，因?yàn)樗麄冃闹杏幸粋�(gè)堅(jiān)定的理念，那就是態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。因?yàn)閼B(tài)度決定工作狀態(tài)，是積極進(jìn)取還是毫無(wú)激情，從而影響你對(duì)工作任務(wù)的接受程度，最終會(huì)影響任務(wù)的完成程度；因?yàn)閼B(tài)度決定行動(dòng)，是毫不退縮、不放棄還是安于現(xiàn)狀，從而影響你才能的發(fā)揮，潛能的開發(fā)，最終結(jié)果可能會(huì)跟你的意愿背道而馳。要知道，放棄工作的人，工作也必將放棄他。
其實(shí)關(guān)于態(tài)度有很多說(shuō)法，有態(tài)度決定命運(yùn)，態(tài)度決定未來(lái)，態(tài)度就是一切等等，歸結(jié)到職場(chǎng)中，態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力，而且是非常重要的一環(huán)，就比如我們目前的主要任務(wù)備課吧，我想對(duì)于備課大家的態(tài)度多少會(huì)有差異，可能是因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)的不同，也可能是因?yàn)閷?duì)于備課的重要性認(rèn)識(shí)的不同，而對(duì)于每天備六節(jié)的任務(wù)理解也是不同的，有的可能只是想完成基本任務(wù)就好，有的可能就比較用心，會(huì)將迸發(fā)的靈感隨手做一個(gè)記錄，這樣一來(lái)，備出的教案雛形就已經(jīng)不同了，那么接下來(lái)的備課，在相同的時(shí)間內(nèi)，是前者還是后者更容易做得更好呢？相信結(jié)果不言而喻。
所以，現(xiàn)在就留出一定的時(shí)間給我們自己吧，檢視一下自己的工作狀態(tài)是怎樣的？需要怎樣的調(diào)整？ 忘記在哪里看到的一句話，說(shuō)“只有認(rèn)識(shí)到問(wèn)題所在才是問(wèn)題的關(guān)鍵”。現(xiàn)在我們的工作態(tài)度現(xiàn)狀就是問(wèn)題的關(guān)鍵。
最后跟大家分享幾個(gè)調(diào)整工作態(tài)度的好方法：
1、堅(jiān)定態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力，只有認(rèn)識(shí)這一點(diǎn)，你才能把端正的態(tài)度，積極進(jìn)取的工作態(tài)度作為心中的定海神針，當(dāng)它稍有搖晃就能覺(jué)察，并及時(shí)調(diào)整。
2、及時(shí)釋放工作壓力，調(diào)整工作步伐，合理安排時(shí)間，有張有弛，才能有后續(xù)力。
3、定期充電，不管是做喜歡做的事如看電影、閱讀，還是給自己訂立新的目標(biāo)，通過(guò)新鮮的事物以及完成目標(biāo)的成就感給自己充電，汲取前進(jìn)的力量。
4、永不放棄，書中的一句話與大家共勉：只要不放棄，就不算失敗！
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇10
一位勤奮的藝術(shù)家為了不讓任何一個(gè)想法溜掉，在他產(chǎn)生新的靈感時(shí)，他會(huì)立即把它記錄下來(lái)，即使是在黑夜，他也會(huì)這樣做。而對(duì)于文學(xué)愛(ài)好極度追求的我，也有著相同的執(zhí)著。我想：這樣一分鐘也不拖延的精神，是緣于對(duì)它的熱愛(ài)，對(duì)它的熾情。
世間有太多的職場(chǎng)，而每一個(gè)職場(chǎng)中，都有著不同地行為規(guī)范。我想一個(gè)怎樣的工作并不是重點(diǎn)，重要的是一個(gè)人可以通過(guò)工作這個(gè)舞臺(tái)展示并提高自己。因此，職業(yè)自然是志向的展示，理想的所在。所以，了解工作的態(tài)度，就是了解工作的靈魂，只有用心，用生命去做，我們才能滲入靈魂，走進(jìn)夢(mèng)想家園的最深處。
有人可能會(huì)問(wèn)：“為什么要努力工作？”我想比爾蓋茨在坐擁世界首富后卻依然不辭辛苦地去工作，就能給出世人答案，說(shuō)明一切。
很多人都會(huì)把工作與更多財(cái)產(chǎn)回報(bào)，畫上一個(gè)圓滿的等號(hào)。但事實(shí)卻不盡然。一些心理學(xué)家發(fā)現(xiàn)，金錢在達(dá)到某種程度之后就不再誘人了。是的，人生的追求不僅僅滿足于物質(zhì)，生存需要，當(dāng)這些都擁入懷中的'時(shí)候，就會(huì)有著更高層次的需求。那就是精神文明建設(shè)。
所謂的精神文明建設(shè)，其特點(diǎn)是“自己體現(xiàn)”，一位優(yōu)秀的工作者，只有追求這些高乎金錢以外，實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值時(shí)，他的才能與熱情，才會(huì)最大限度的張揚(yáng)出來(lái)。所以，對(duì)我而言，我的努力工作，不僅僅是為了那些薄薄地人民幣，而是更加堅(jiān)定追求于自己文化，精神等方面地提高。只有這樣不斷地去進(jìn)取，才能永久地立足于沃地。
其實(shí)，在我心里也常常會(huì)發(fā)出“我們到底是在為誰(shuí)工作”？這樣的疑問(wèn)。對(duì)于這句菱角分明的話，在我看完<你在為誰(shuí)工作》這本勵(lì)志的書籍之后，有了更加深刻地了解。
在當(dāng)今這個(gè)節(jié)奏感極強(qiáng)的年代，我們應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到只有自強(qiáng)不息，才是生存之本。就如尋找工作，有了理想的工作，并竭盡全力去為本職付出，這才是在平凡中創(chuàng)造奇跡地第一腳步。所以，對(duì)于手頭上的工作，我們不應(yīng)該參雜更為復(fù)雜地心情元素與抵觸行為。而是應(yīng)該放平心態(tài)，去適應(yīng)并做好所需要面臨的層層困難。只有全面地做好自己，對(duì)待任何事物心存感激。那么別人手中的鉆石，終究有一天會(huì)因?yàn)樽约旱那趭^，而流轉(zhuǎn)到自己手指間。所以，對(duì)待一切我們要懂得珍惜。
人們都說(shuō)：“敬業(yè)，是最完美的工作態(tài)度。”事實(shí)證明，此話不假。我們都了解事物有因必有果，花朵有開就有落，什么樣的因，就會(huì)結(jié)下什么樣的果。同樣，對(duì)于工作來(lái)說(shuō)，態(tài)度的良與否，直接導(dǎo)致著結(jié)果的如何。所以，我們能把一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把一件平凡的事做好就是不平凡。工作中，我相信只有作到無(wú)小事，才能如千百條小溪，最終匯成大河一樣壯觀。
我一直深記著一句話：“成功與不成功之間的距離很短，只要后者向前跑幾步。”對(duì)呀。人與人的資質(zhì)都是上天賜予的。相差并不大。但是，生活卻規(guī)范的將人類分為好幾等份。所以聰明的人，就會(huì)靠著夜以繼日的付出，來(lái)贏得這場(chǎng)刺激比賽的成功。
坐在窗前，我仍將自己沉浸于《你在為誰(shuí)工作》這本書中。閉上雙眼，書本上的字字珠珠，就如窗外的雨簾一般，刻落在腦海中，久久不忍離場(chǎng)。而我也深信：人生不管你身做何事，只有將自己心態(tài)歸零，通體放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，終有一日，會(huì)站在成功的大門口。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇11
響應(yīng)管理處號(hào)召，我讀了《你在為誰(shuí)工作》這本書部分內(nèi)容，收獲不小，使我更好地認(rèn)識(shí)了自己，看到了自己在學(xué)習(xí)、工作上的不足，更加意識(shí)到了工作中主動(dòng)性的重要性。因此，我要學(xué)會(huì)從積極的角度觀察和思考問(wèn)題，既要看到自己的缺點(diǎn)和不足，又要看到自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，盡自己最大的可能出色地完成任務(wù)，爭(zhēng)取在自己的工作中不斷進(jìn)取。
1.工作中無(wú)小事。每一件事都值得我們?nèi)プ觥＜词故亲钇胀ǖ氖拢膊粦?yīng)該敷衍應(yīng)付或輕視懈怠，相反，應(yīng)該付出你的熱情和努力，多關(guān)注怎樣把工作做得最好，全力以赴、盡職盡責(zé)地去完成，養(yǎng)成良好的職業(yè)素養(yǎng)。
2. 對(duì)工作心懷感激。每一份工作或每一個(gè)工作環(huán)境都無(wú)法盡善盡美，但每一份工作中都有許多寶貴的`經(jīng)驗(yàn)和資源，如失敗的沮喪、自己成長(zhǎng)的喜悅、溫馨的工作伙伴等等，這些都是工作成功必須學(xué)習(xí)的感受和必須具備的財(cái)富。如果你能每天懷著感恩的心情去工作，在工作中始終牢記“擁有一份工作，就要懂得感恩”的道理，你一定會(huì)收獲很多。為擁有一個(gè)工作機(jī)會(huì)而心懷感激，為生命的尊嚴(yán)和人生的幸福而努力工作。
3.工作就意味著責(zé)任。每個(gè)人都肩負(fù)著責(zé)任，對(duì)工作、對(duì)家庭、對(duì)親人、對(duì)朋友，我們都有一定的責(zé)任，正因?yàn)榇嬖谶@樣或那樣的責(zé)任，才能對(duì)自己的行為有所約束。每一個(gè)職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任。你做了這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任。我們每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作充滿責(zé)任感。當(dāng)我們對(duì)工作充滿責(zé)任感時(shí)，就能從中學(xué)到更多的知識(shí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，就能從全身心投入工作的過(guò)程中找到快樂(lè)。
4.保持工作激情，達(dá)到愛(ài)崗敬業(yè)的目標(biāo)。
激情是工作的靈魂，一個(gè)人在工作中如果沒(méi)有激情，也就沒(méi)有了進(jìn)取心和創(chuàng)造力，最終只能和平庸劃上等號(hào)，更談不上做到優(yōu)秀這一步了。其實(shí)每個(gè)人都有著從優(yōu)秀到卓越的夢(mèng)想。“做進(jìn)取者”這四個(gè)字是對(duì)這一目標(biāo)的完美注釋。
做進(jìn)取者首先要敬業(yè)。書上對(duì)如何做到敬業(yè)進(jìn)行了如下描述：第一，要有積極的工作態(tài)度;第二，要有責(zé)任感;第三，要主動(dòng)工作;第四，要忠誠(chéng)于公司;第五，決不拖延;第六，沒(méi)有任何借口;第七，要做就做好;第八，要勇于接受挑戰(zhàn)。一個(gè)人如果能按照上述標(biāo)準(zhǔn)去努力工作，那么就意味著他能做到敬業(yè)了。“積極進(jìn)取”這四個(gè)字就概括出了具備敬業(yè)精神人士的主要特征，也就是一個(gè)人的執(zhí)行力如何，每當(dāng)有新的工作任務(wù)安排下來(lái)，不要尋找任何借口，立刻動(dòng)手去做，提升執(zhí)行力，發(fā)揮主動(dòng)性，這就是敬業(yè)。
5.在書中印象深刻的幾句話：
認(rèn)真工作才是真正的聰明。因?yàn)檎J(rèn)真工作是提高自己的最佳方法。
成功的秘密在于，當(dāng)機(jī)遇來(lái)臨的時(shí)候，你已經(jīng)做好了把握住它的準(zhǔn)備。
態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力。一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為，決定了他對(duì)待工作是盡心盡力還是敷衍了事，是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。
把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事做好就是不平凡。
當(dāng)我們對(duì)工作充滿責(zé)任感時(shí)，就能從中學(xué)到更多的知識(shí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，就能從全身心投入工作的過(guò)程中找到快樂(lè)
總之，在工作中，不管做任何事，都要將心態(tài)歸到零;把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次任務(wù)都視為新的開始，一段新的體現(xiàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇12
把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單；把每一件平凡的事做好就是不平凡。 我是一個(gè)剛開始工作的年輕人，《你在為誰(shuí)而工作》這本書給了我很多的啟示，從中我學(xué)到了許多對(duì)我一生都有益的東西。在這些中，我覺(jué)得首先我要學(xué)的就是對(duì)工作的態(tài)度——敬業(yè)。
作為一個(gè)新人，很多時(shí)候，都會(huì)做些小事，怕只怕小事也做不好，小事也做不到位。但我覺(jué)得不屑于做具體的事，不屑認(rèn)真對(duì)待小事和細(xì)節(jié)，就不能在自己的崗位上做成功。在工作中，是沒(méi)有任何一件事情小到可以被拋棄。同樣是做小事，不同的人會(huì)有不同的體會(huì)和成就。如果不屑于做小事，就可能只會(huì)在工作中打發(fā)時(shí)間，所以我必須積極工作，把做小事作為鍛煉自己、深入了解業(yè)務(wù)知識(shí)、熟悉工作內(nèi)容的機(jī)會(huì)，利用小事去多方面體味，增強(qiáng)自己的判斷能力和思考能力。我必須充分利用時(shí)間來(lái)?yè)Q取其他的資源，不能白白浪費(fèi)時(shí)間而沒(méi)有任何收獲，要成為一名優(yōu)秀的記者，就必須在工作初期從經(jīng)手的每一件瑣事，每一件小事中得到鍛煉。
每一個(gè)人都有不同的職業(yè)軌跡，有的人成為業(yè)務(wù)骨干；有的人一直碌碌無(wú)為，不被人知曉。除了少數(shù)天才，大多數(shù)人的稟賦相差無(wú)幾，那么，是什么造就我們，改變我們?是“態(tài)度”!態(tài)度是內(nèi)心的一種潛在意志，是個(gè)人的能力、意愿、想法、價(jià)值觀等工作中所體現(xiàn)出來(lái)的外在表現(xiàn)。我認(rèn)為我的工作態(tài)度，就應(yīng)該是勤勉進(jìn)取，決不能得過(guò)且過(guò)。工作態(tài)度決定工作成績(jī)，只有保證自己有了積極進(jìn)取的態(tài)度，才能走向成功。當(dāng)然，我知道堅(jiān)持這種態(tài)度很不容易，但只有這種態(tài)度成了我個(gè)人價(jià)值的一部分，才能體驗(yàn)到他人的肯定給我的工作帶來(lái)的樂(lè)趣。
敬業(yè)的態(tài)度在工作中就是要用自己的熱情和智慧使自己的.工作放射出光彩。我剛剛開始做記者，許多方面還是一片空白，在這種情況下更要發(fā)揮自己的創(chuàng)造力，多向別人學(xué)習(xí)，隨時(shí)準(zhǔn)備把握機(jī)會(huì)，把交付的任務(wù)出色的完成。一開始，就要時(shí)刻保持清醒的頭腦，要了解自己需要做哪些事，付出比別人更多的熱情、想象力和創(chuàng)造力，永遠(yuǎn)保持主動(dòng)率先的精神，用行動(dòng)證明自己是一個(gè)稱職、值得信賴的人。
敬業(yè)在工作中就是要求立即行動(dòng)，決不拖延。很多時(shí)候，我們會(huì)因?yàn)橥涎訒r(shí)間而心生反感，結(jié)果是又拖延一次，三番五次之后，這件事情也就成了歷史，而自己也對(duì)這種拖延的行為習(xí)以為常了。拖延會(huì)侵蝕人們的意志和心靈，消耗人的能量，阻礙人的潛能的發(fā)揮，大家都知道拖延不能解決任何問(wèn)題，也不會(huì)使問(wèn)題變得從容，但拖延卻能時(shí)常操縱我們的思想。作為剛開始走上工作崗位的我來(lái)說(shuō)，在工作中必然會(huì)遇到許多的不順和困難，因此如何面對(duì)這些問(wèn)題，是拖一天是一天，還是積極尋求辦法解決，將對(duì)工作產(chǎn)生重要的影響，所以我必須從現(xiàn)在開始就養(yǎng)成做事從不拖延的習(xí)慣，時(shí)刻提醒自己工作還在等待著我，每天要問(wèn)問(wèn)自己：“今天工作你完成了么?”
在工作中，不管做任何事，都要將心態(tài)歸到零；把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次任務(wù)都視為新的開始，一段新的體現(xiàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門，千萬(wàn)不能視工作如雞肋，食之無(wú)味，棄之可惜，結(jié)果做的心不甘情不愿，于私于公都沒(méi)有好處。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇13
最近有幸拜讀了鄭博文先生的<你在為誰(shuí)工作>這本理念教程書，對(duì)我來(lái)說(shuō)受益匪淺，使得一直以來(lái)工作中的一些問(wèn)題迎刃而解，心中豁然開朗。
初見此書即就標(biāo)題詢問(wèn)身邊同事，有人說(shuō)為黨為國(guó)為民工作，有人說(shuō)為實(shí)現(xiàn)自己而工作，為養(yǎng)家糊口而工作……似乎不錯(cuò)但好像又缺點(diǎn)什么？輕輕打開書頁(yè)答案即躍然紙上：工作是為了自己。
實(shí)際上我們本來(lái)就是為自己工作。人的一生離不開工作，工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水，還能提供一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái)，讓自己收獲成長(zhǎng)。實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。
為自己工作，首先要珍惜工作，為工作負(fù)責(zé)。一個(gè)人的責(zé)任感決定了工作效績(jī)的高低。一個(gè)人承擔(dān)的責(zé)任越多證明他的價(jià)值就越大。我們?cè)诼毜拿恳惶於家ぬ?shí)實(shí)盡心盡力的工作，每一件小事都要力爭(zhēng)高效完成，在做好本職工作的同時(shí)要嘗試超越自己，努力做一些分外的事情，要善于尋找自己能力上的突破點(diǎn)，快速突破停滯，不斷進(jìn)步讓自己快速優(yōu)秀起來(lái)。當(dāng)然做這些不是為了看上司的笑臉，而是為了給自己的未來(lái)創(chuàng)造更多的機(jī)遇。
面對(duì)現(xiàn)代職場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)我們應(yīng)該不斷的超越平庸，追求完美，需要制定一個(gè)高于他人的標(biāo)準(zhǔn)，在工作中不推脫，不敷衍，盡全力。想做一個(gè)優(yōu)秀員工就必須具備這樣一個(gè)素質(zhì)：當(dāng)工作中遇到困難和問(wèn)題時(shí)需要找出的是有效地解決方法而不是找借口逃避責(zé)任，不推諉是承擔(dān)責(zé)任最基本的要求，有時(shí)候被上司追究責(zé)任是一件非常尷尬的事，但無(wú)論多沒(méi)面子，只要是自己的責(zé)任那怕只是一點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò)失都應(yīng)該主動(dòng)承認(rèn)，千萬(wàn)不要找客觀理由，即使被冤枉誤解也沒(méi)關(guān)系，時(shí)間久了大家就會(huì)知道你的為人，上司也會(huì)諒解你的'，為自己找借口的人永遠(yuǎn)也不會(huì)進(jìn)步。
微利時(shí)代的到來(lái)是一種必然，全球化的金融危機(jī)使現(xiàn)在的競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈，企業(yè)面臨生存的形勢(shì)日益嚴(yán)峻，這就要求我們?cè)诒M職的同時(shí)也要樹立一種節(jié)約意識(shí)，利用多種可能的方法有效降低成本，嚴(yán)格計(jì)劃可控費(fèi)用（水。電。燃?xì)狻Ｈ斯ぁ５秃摹＾k公用品等）的使用，節(jié)約每一分錢為企業(yè)創(chuàng)造最大的利潤(rùn)，這樣才能使我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)中游仞有余，脫穎而出。在工作中要不斷給員工輸入這樣一種節(jié)約意識(shí)，讓他們真正明白一個(gè)簡(jiǎn)單的公式：節(jié)約==利潤(rùn)，而利潤(rùn)的多少直接和個(gè)人的薪水掛鉤，這就勢(shì)必會(huì)形成一個(gè)全員努力節(jié)約成本為提高利潤(rùn)而奮斗的良好工作氛圍。
不要把工作看成是一種痛苦的經(jīng)歷而應(yīng)該把工作當(dāng)成一種快樂(lè)的積累。在工作中我們經(jīng)歷了失敗的沮喪，也體驗(yàn)了成功的喜悅，每一個(gè)工作或工作環(huán)境都不是完美的，但如果牢記“擁有一份工作就要懂得感恩”的道理，每天懷著感恩的心情工作，感謝上司對(duì)你工作的歷煉，感謝同事對(duì)你工作的幫助，忘功不忘過(guò)，忘怨不忘恩，好事提得起，是非放得下。要知道一個(gè)人的快樂(lè)不是因?yàn)樗麚碛械亩喽且驗(yàn)樗?jì)較的少，這樣我們就會(huì)全身心的投入到工作當(dāng)中，讓積極和熱情成為一種習(xí)慣，隨之而來(lái)的就是快樂(lè)的情緒和驕人的成績(jī)。
讓我們?cè)谝院蟮墓ぷ髦袝r(shí)刻保持最佳的精神狀態(tài)，用溫馨的微笑，熱情的問(wèn)候，細(xì)心的關(guān)懷，周到的服務(wù)感動(dòng)身邊的每一個(gè)人，主動(dòng)深入的投入到自己的工作中，堅(jiān)信“把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把平凡的事做好就是不平凡”的理念，以主人翁的精神對(duì)待給予自己工作機(jī)會(huì)的公司，以百倍的努力為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值，為自己迎來(lái)快樂(lè)成功的職業(yè)生涯。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇14
“我在為誰(shuí)工作？”以前很少認(rèn)真思考這個(gè)嚴(yán)肅的問(wèn)題，只是認(rèn)為，工作是人的一種生存狀態(tài)，是人對(duì)社會(huì)、對(duì)家庭、對(duì)自己應(yīng)該承擔(dān)的一份責(zé)任，所以常常滿足于完成了本職工作。
讀了《你在為誰(shuí)工作》這本書，我看到了另一番工作的境界，書中那種愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、力求完美的工作態(tài)度深深地感染了我，案例中的主人公對(duì)工作充滿激情與睿智，聯(lián)系自己的工作實(shí)際引發(fā)了我的反思：“我究竟為誰(shuí)工作？”
這個(gè)問(wèn)題沒(méi)有固定的、唯一的答案，正如莎士比亞所說(shuō)：“一百個(gè)讀者眼中就有一百個(gè)哈姆雷特。”我從多角度地來(lái)重新思考這個(gè)問(wèn)題。
我為社會(huì)工作。社會(huì)學(xué)家戴維斯說(shuō)：“放棄了自己對(duì)社會(huì)的責(zé)任，就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好的生存機(jī)會(huì)。”個(gè)人和家庭都是社會(huì)的細(xì)胞，他們的和諧是社會(huì)和諧的重要組成部分，社會(huì)生活紛繁復(fù)雜，是個(gè)龐大的系統(tǒng)工程，而正是我們每個(gè)人的工作，才能確保它正常運(yùn)轉(zhuǎn)；同時(shí)，我們只有為社會(huì)工作，才能贏得別人的尊重，尋找到可貴的信任，體現(xiàn)自己人生的價(jià)值。
我為父母工作。“百善孝為先。”父母辛辛苦苦把我們培養(yǎng)成人，不求任何回報(bào)，只是希望我們能成為對(duì)社會(huì)有用的人，我不能辜負(fù)他們的期望，我的工作成績(jī)是對(duì)他們最大的慰藉和回報(bào)。
我為孩子工作，工作不僅僅是為了取得一份收入養(yǎng)家糊口，更是要為孩子作出榜樣，培養(yǎng)他的責(zé)任感和積極的人生態(tài)度。父母是孩子的第一任老師，孩子身上的優(yōu)點(diǎn)或者缺點(diǎn)都有父母的影子，對(duì)孩子來(lái)說(shuō)，父母的言傳身教比任何教科書都更具影響力，很難想象一個(gè)對(duì)工作馬馬虎虎、不負(fù)責(zé)任的人，他的孩子會(huì)有積極向上的人生態(tài)度。
我為自己工作，我們苦讀寒窗積累的知識(shí)，我們的各種能力只有在工作中才能得到充分的展示；同時(shí)，工作也會(huì)給我們帶來(lái)快樂(lè)。
通過(guò)讀書我也領(lǐng)悟到：一個(gè)人工作就意味著責(zé)任，每一個(gè)職位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任，每個(gè)人都應(yīng)該對(duì)擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。當(dāng)我們對(duì)工作充滿責(zé)任感時(shí)，就能從中學(xué)到更多的知識(shí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，還能從全身心投入工作的過(guò)程中找到快樂(lè)。所以，責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強(qiáng)大精神力量，使我們有勇氣克服困難，甚至可以把“不可能完成”的任務(wù)完成得相當(dāng)出色。如果我們以積極的態(tài)度面對(duì)這份責(zé)任，讓責(zé)任感成為腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí)，成為一種生活態(tài)度，成為一種習(xí)慣，它就會(huì)滲入到工作的每一點(diǎn)、每一滴，把工作做得盡善盡美就會(huì)成為一件自然而然的.事了。
聯(lián)想公司總裁柳傳志在他的演講中說(shuō)：人分為三種“熬日子、過(guò)日子、奔日子。熬日子就是過(guò)一天是一天，做一天和尚撞一天鐘。沒(méi)有理想，沒(méi)有追求，過(guò)著最窮的生活，是最慘的人。過(guò)日子就是舒舒服服把自己家日子經(jīng)營(yíng)好。這種人有追求，有理想，奮斗過(guò)，努力過(guò)。最終實(shí)現(xiàn)了自己的目標(biāo)，過(guò)上了自己追求的生活，然后享受生活。但這種人一旦達(dá)到自己的目標(biāo)，就會(huì)停滯下來(lái)，慢慢享受生活”。奔日子就是老有追求，不停往上奔。這種人完成一個(gè)目標(biāo)后他會(huì)繼續(xù)追逐下一個(gè)目標(biāo)，不會(huì)停下腳步。更多奔日子的人促進(jìn)了社會(huì)的發(fā)展，所以應(yīng)該鼓勵(lì)更多的人往前奔。熬日子的人最為可悲，過(guò)日子的人令人惋惜，只有奔日子的人能夠造福社會(huì)。我覺(jué)得我們要勇于做一個(gè)奔日子的人，為社會(huì)、為他人、為自己而努力工作！
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇15
前段時(shí)間，我讀了《我在為誰(shuí)工作》這本書，感觸很深，從中受到了很大的啟示，這本書通過(guò)多個(gè)真實(shí)的社會(huì)寫照、成功人士對(duì)待工作的態(tài)度向我們講述了我們要為何努力工作以及如何去努力工作，讓我們知道任何人在任何崗位、只要通過(guò)自己的努力都有是可以成功的。而且讓我明白在為他人工作的同時(shí)，也在為自己工作的深刻道理，幫我解除了困惑，調(diào)整了心態(tài)。
作為一個(gè)剛剛走進(jìn)康佰大家庭僅一年有余的我來(lái)說(shuō)，我也曾有過(guò)“打工掙錢”的想法。畢竟人首先得生存。生活在當(dāng)今社會(huì)，尤其是在城市里，沒(méi)有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，可真是萬(wàn)萬(wàn)不行的。所以，打工掙錢，無(wú)可厚非。但“生活”可不僅僅是掙錢。我們所向往的是一種“幸福”的日子，幸福，不僅在于用錢換取生活所需的快感，同樣也在于掙錢的過(guò)程。這是生活的哲理，而這，也正是這本書《我在為誰(shuí)工作》所向我們展開的畫卷。首先，我們得端正一個(gè)觀念：為薪水工作還是為自己工作？工作，不能計(jì)較于眼前的得失，要能看到這份工作對(duì)自己經(jīng)驗(yàn)的積累與自身素質(zhì)的提高的幫助。然后，再?gòu)墓ぷ鳝h(huán)境中可能遇到的困難分析開來(lái)，幫助讀者調(diào)整心態(tài)，激發(fā)讀者內(nèi)心的使命感，尊重自己的工作，熱愛(ài)自己的工作，充滿激情、滿懷熱情地工作，樂(lè)在工作中，不斷提升自己。這樣的人生也就是成功的人生，幸福的人生。幸福是歷盡艱辛后的回味，是一個(gè)人懂得了熱愛(ài)生命熱愛(ài)大自然熱愛(ài)生活。
如果我們把工作當(dāng)做一種謀生的手段，當(dāng)做混碗飯吃的一件差事，我們肯定不去重視、喜歡它。如果我們將之視作深化、拓寬我們自身閱歷的一種途徑，工作在我們眼中就會(huì)成為最愉快的事情。事物往往從它的'反面達(dá)成，今天，我們?nèi)舨徽{(diào)整好自己的心態(tài)，如果沒(méi)有為他人、為事業(yè)徹底付出的心態(tài)，如果不想讓別人得到好結(jié)果，那么，我們自己也不會(huì)得到任何好結(jié)果的。現(xiàn)代社會(huì)，單憑幾個(gè)人無(wú)法成功。成功源于團(tuán)隊(duì)力量，成功也需要?jiǎng)e人的幫助，別人的力量也許是促進(jìn)我們成功的一個(gè)重要力量，幫助別人，也就是幫助自己。
馬斯洛需要層次理論說(shuō)人有5層需求，生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自己實(shí)現(xiàn)需求。需求順序有先后。生理需求最低。如：衣食住行。自己實(shí)現(xiàn)需求最高。而一個(gè)人往往這些需求都需要。看看那些在現(xiàn)實(shí)生活中再正常不過(guò)的人，其實(shí)是因?yàn)樽约旱膽卸韬捅г梗炎约悍忾]起來(lái)。工作上松懈必然得不到老板的重用。尊重需求也得不到了。因?yàn)樾膽B(tài)不正也影響了社交需求。自己實(shí)現(xiàn)需求更離得很遠(yuǎn)。弄不好工作丟了，生理需求也受到考驗(yàn)。這么想想這種看似正常人的做法卻很不明智。再看看那些積極工作、對(duì)工作熱情不減的人。他每天都帶著熱情工作。見到同事熱心的打招呼。積極的工作。再小的事他都沒(méi)有不做，再細(xì)的細(xì)節(jié)他也沒(méi)有忽略。認(rèn)真的把每見事都做好。
看看開頭的三句話：如果工作是一種樂(lè)趣，人生就是天堂；當(dāng)一個(gè)人用工作去迎接光明，光明很快就會(huì)來(lái)照耀著他；衡量一天工作的質(zhì)量，不是看你有多疲倦，而是看你有多不疲倦。書中約翰洛克菲勒說(shuō)了這樣一話：“工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。”我們寒窗苦讀來(lái)的知識(shí)，我們的應(yīng)變能力，我們的決斷力，我們的適應(yīng)能力，我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示，除了工作沒(méi)有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自己、表達(dá)自己的機(jī)會(huì)。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇16
《你在為誰(shuí)工作》這一書，主要闡述了我們?yōu)槭裁匆ぷ鳎粸槭裁匆ぷ鳎辉趺慈ヅぷ鳌Ｍㄟ^(guò)多個(gè)真實(shí)的社會(huì)實(shí)例，以及列舉說(shuō)明了部分成功人士是如何對(duì)待工作的，讓我們知道無(wú)論任何人在任何崗位，只要通過(guò)自己的不懈努力都是可以成功。
這些書之所以暢銷并非偶然，而是當(dāng)今社會(huì)的需要，在日益競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)背景下，任何企業(yè)都需要那些誠(chéng)信、敬業(yè)的員工！目前關(guān)于誠(chéng)信、敬業(yè)的話題已經(jīng)成為社會(huì)熱點(diǎn)，不論是工作多年的老員工還是剛剛走上工作崗位的新職員；不論是單位的領(lǐng)導(dǎo)，還是普通一員，如能詳讀深解，定會(huì)受益終生的。該書引言論述道：本書提出了每位員工需要自己反思的一個(gè)人生問(wèn)題，并對(duì)這個(gè)問(wèn)題進(jìn)行了深刻細(xì)致的解答。它有助于解除困惑，調(diào)整心態(tài)，重燃工作激情，使人生從平庸走向杰出。如果每一位員工都能從內(nèi)心深處承認(rèn)并接受“我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí)，也在為自己工作”這樣一個(gè)樸素的理念，責(zé)任、忠誠(chéng)、敬業(yè)將不再是空洞的口號(hào)。
試問(wèn)自己，我在為誰(shuí)工作，我在為自己工作。其一：今天工作不努力，明天努力找工作。我覺(jué)得這句話說(shuō)的很有道理，在競(jìng)爭(zhēng)激烈的今天，工作機(jī)會(huì)來(lái)之不易，不珍惜工作機(jī)會(huì)，不努力工作而只知道抱怨的人，總是排在被遺忘的角落，不管他們的學(xué)歷是否很高，能力是否能夠滿足基本的工作要求，只能如此而已。其二：只有在熱愛(ài)自己工作的情況下，才能把工作做到最好。一個(gè)人在工作時(shí)，如果能以精進(jìn)不息的精神，火焰般的熱忱，充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，那么即使是做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人；如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作，也不過(guò)是個(gè)平庸的工匠。
對(duì)于一個(gè)私企單位，老板們常常要解雇那些不努力工作的員工，同時(shí)也吸收新的員工進(jìn)來(lái)，那些無(wú)法勝任、不忠誠(chéng)敬業(yè)的人，都將被棄于就業(yè)大門外，惟獨(dú)擁有一定能力、技能并且努力工作的人，才會(huì)被留下。今天工作不努力，明天必定要努力去找工作，所以說(shuō)珍惜你現(xiàn)在的工作吧，即使是為了生存。
國(guó)家單位的員工，不管領(lǐng)導(dǎo)在不在，不管檢查不檢查，都要盡心做好自己的本職工作，領(lǐng)導(dǎo)分配什么，自己就要去做什么，哪里需要就去哪里，不要計(jì)較暫時(shí)的得失。在工作過(guò)程中，不但要有足夠的責(zé)任心、愛(ài)心和奉獻(xiàn)精神，還必須要有不怕苦不怕累的頑強(qiáng)精神，時(shí)刻做好吃苦耐勞的準(zhǔn)備。工作中不要故意做樣子給他人看，不要管別人在說(shuō)什么，自己認(rèn)定目標(biāo)，鎖定目標(biāo)，向著自己的奮斗目標(biāo)前進(jìn)，努力實(shí)現(xiàn)自己的.目標(biāo)。做好自己的工作，最起碼是對(duì)得起自己的那份工資，對(duì)得起自己的良心，既然為了自己工作，就要努力，實(shí)干，干出個(gè)樣子來(lái)！
約翰。克菲勒曾說(shuō)過(guò)，工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái)。現(xiàn)今的社會(huì)，許多的年輕人都追求高薪，許多人看不起自己的崗位，所有的一線勞動(dòng)都是“沒(méi)有文化”的職業(yè)，這樣的看法，就會(huì)將所有的工作者推向深淵。《你在為誰(shuí)工作》書中告誡我們要在日復(fù)一日的工作中找到自己的機(jī)會(huì)，我們不能因目光局限在狹小的范圍內(nèi)，而是應(yīng)當(dāng)看到機(jī)遇本身的真正價(jià)值。我現(xiàn)在的工作都是一次一次的重復(fù)地做著一些事情，有時(shí)候使我自己都感覺(jué)乏味，同時(shí)也曾有過(guò)放棄的念頭，總認(rèn)為這樣的工作是不是無(wú)止境？當(dāng)我們開始推諉責(zé)任，當(dāng)我們喪失工作激情，當(dāng)我們對(duì)工作產(chǎn)生怨恨的時(shí)候，我們需要暫時(shí)停下手中的工作，靜靜反思一下這個(gè)簡(jiǎn)單而又包含著深刻人生意義的問(wèn)題：“你在為誰(shuí)工作？”
讀了《你在為誰(shuí)工作》之后，我想我應(yīng)該在今后的工作中多去思考一下，從工作中學(xué)到了什么？得到了什么？對(duì)待工作的態(tài)度還有存在哪些欠缺？從而更加努力的在工作中不找任何借口，點(diǎn)燃自己的工作熱情，積極發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，從工作中發(fā)現(xiàn)樂(lè)趣和驚喜，在工作的激情中創(chuàng)造屬于自己的奇跡吧！敢于主動(dòng)承認(rèn)并接受“我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí)，也在為自己工作”這一個(gè)樸素的人生理念。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇17
在看過(guò)《你為誰(shuí)工作》這本書后，我感覺(jué)對(duì)自己的啟發(fā)很大，讓我能更加輕松、愉快、充實(shí)的去面對(duì)工作，也愿意跟大家分享一些體會(huì)。
讓我印象最深刻的是書中一個(gè)故事，一個(gè)上了年紀(jì)、手藝非常精湛的木匠準(zhǔn)備退休了，雇主很感謝他服務(wù)多年，問(wèn)他能不能再建最后一棟房子，木匠答應(yīng)了。可是，木匠的心思已經(jīng)不在干活上了，干活馬馬虎虎，偷工減料，用劣質(zhì)的材料隨隨便便地把房子蓋好了。完工以后，雇主拍拍木匠的肩膀，誠(chéng)懇地說(shuō)：“房子歸你了，這是我送給你的禮物。” 木匠驚呆了，如果他知道他是在為自己建房子，他一定會(huì)用最優(yōu)質(zhì)的建材、最高明的技術(shù)，然而現(xiàn)在呢，卻建成了“豆腐渣般的工程”!可是一切都已經(jīng)來(lái)不及了。
這個(gè)故事留給我很深的思考，就像書的標(biāo)題“你為誰(shuí)工作?”，一個(gè)看似很簡(jiǎn)單的問(wèn)題，很少有人去認(rèn)真思考過(guò)，乍一看到這個(gè)問(wèn)題，人們或許會(huì)給出冠冕堂皇的答案。其實(shí)，我覺(jué)得不管你身在何處，你的工作不是為老板或是領(lǐng)導(dǎo)，工作最終是為了自己，要對(duì)得起自己的良心。就像那個(gè)木匠，如果他知道他是在為自己建房子，他一定會(huì)用最優(yōu)質(zhì)的建材、最高明的技術(shù)，然而結(jié)果呢，卻建成了"豆腐渣般的工程"。我們每個(gè)人都可能是那個(gè)木匠，每天，我們砌一塊磚，砌一面墻，釘一塊木板，蓋一片瓦，最后，我們發(fā)現(xiàn)，我們居然不得不居住在自己建成的房子里。我們今天所做的一切，都會(huì)在將來(lái)深深地影響到自己的命運(yùn)，種瓜得瓜，種豆得豆，有幾分耕耘，就有幾分收獲。
認(rèn)識(shí)到我們是在為自己工作，意味著自己負(fù)責(zé)和自己激勵(lì)。一個(gè)人只有能夠自己對(duì)自己負(fù)責(zé)，自己激勵(lì)自己進(jìn)步，才能掌握自己的命運(yùn)。不要讓你停留在自己的安適區(qū)里，不再成長(zhǎng)和進(jìn)步，心思沒(méi)有放在工作上，只有在領(lǐng)導(dǎo)面前才會(huì)裝裝樣子，有些人看上去忙忙碌碌，可是并不是真正地用心，只是用這種忙碌的假象欺騙自己，有些人見了責(zé)任就躲，不肯多做一點(diǎn)事，有些人無(wú)法面對(duì)挑戰(zhàn)，自己給自己設(shè)限，認(rèn)為自己這也做不了，那也做不了，稍微有些難度的工作自己就先打退堂鼓了。沒(méi)有付出，當(dāng)然不會(huì)有回報(bào)，所以，他們會(huì)安慰自己，這樣的生活他們已經(jīng)很滿意了。不要讓環(huán)境牽著你的鼻子走，即使你的'環(huán)境、你的工作，你的同事有再多再多不令人滿意的地方，你也應(yīng)該知道，你的所作所為，是為了你自己，而不是為了他們。
責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強(qiáng)大精神力量，使我們有勇氣排除萬(wàn)難，甚至可以把“不可能完成”的任務(wù)完成得相當(dāng)出色。一個(gè)沒(méi)有責(zé)任感的員工不是一個(gè)優(yōu)秀的員工，每個(gè)老板都很清楚自己需要什么樣的員工，哪怕你是一名做著最不起眼工作的員工，只要你擔(dān)當(dāng)起了責(zé)任，你就是老板最需要的員工。只有那些承擔(dān)責(zé)任的人，才有可能被賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽(yù)。人可以不偉大，可以清貧，但不可以沒(méi)有責(zé)任。我想一個(gè)沒(méi)有責(zé)任感的人，是得不到領(lǐng)導(dǎo)、同事和下屬的信任，更得不到重要工作的機(jī)會(huì)。有了責(zé)任感，就會(huì)對(duì)工作有高要求，努力做到100分這是一個(gè)擁有責(zé)任心員工最好的表現(xiàn)，失去責(zé)任感，即使是做我們最擅長(zhǎng)的工作，也會(huì)做得一塌糊涂。
態(tài)度是一個(gè)人內(nèi)心的一種潛在意志，是個(gè)人的能力、意愿、想法、感情、價(jià)值觀等，在工作中所體現(xiàn)出來(lái)的外在表現(xiàn)。在工作之中，我們可以看到形形色色的人。每個(gè)人都有自己的工作態(tài)度，有的勤勉進(jìn)取，有的悠閑自在，有的得過(guò)且過(guò)。工作態(tài)度決定工作成績(jī)，不能保證你具有了某種態(tài)度就一定能成功，但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。
拒絕學(xué)習(xí)等于選擇失敗，學(xué)習(xí)不僅是指一種對(duì)新知識(shí)、新的書本的學(xué)習(xí)，而且包括對(duì)各種新的經(jīng)驗(yàn)、新的觀念的接受。只有不斷的學(xué)習(xí)才能跟上時(shí)代的腳步，社會(huì)在發(fā)展，認(rèn)得思維也在不斷的變化，如果老是活在以往經(jīng)驗(yàn)中，閉門造車，面對(duì)新的形勢(shì)沒(méi)有思想準(zhǔn)備，這樣很容易導(dǎo)致出錯(cuò)，甚至?xí)簧鐣?huì)所淘汰。所以應(yīng)該時(shí)刻懷著一顆求知者的心態(tài)，“三人行，必有吾師”，“活到老，學(xué)到老”，相信一定會(huì)在學(xué)習(xí)和工作的過(guò)程中尋找到并獲得樂(lè)趣。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇18
職場(chǎng)勵(lì)志書籍在我們的視野中總是多種多樣的，但也有很多千篇一律的文字，敘說(shuō)無(wú)關(guān)痛癢的呻吟，自己也看過(guò)不少這方面的作品，有的讓人感同身受，有的讓人深思熟慮，有的讓人無(wú)從說(shuō)起。當(dāng)我拿起《你在為誰(shuí)工作》，以為只是平平無(wú)奇的職場(chǎng)敘事，但深入的研讀，才發(fā)現(xiàn)書中所表達(dá)的深層次含義，它指出了這個(gè)時(shí)代員工所必須擁有的態(tài)度：為自己工作，并且犀利的提出了很多以前沒(méi)被提及的問(wèn)題，引起了我對(duì)于自己工作態(tài)度更多的思考。
全書從一個(gè)大家耳熟能詳?shù)墓适麻_始。
故事說(shuō)的是一個(gè)心理學(xué)家到一座正在建設(shè)中的教堂，詢問(wèn)三位正在砸石頭的工人在“為誰(shuí)工作”。第一位工人怨氣沖天地說(shuō)他正在用重得要命的鐵錘去砸硬得要死的石頭，在為工作而工作；第二位工人無(wú)可奈何地說(shuō)正在為一家老小的溫飽而砸石頭，在為薪水而工作；最終一位工人心平氣和地說(shuō)他正在參與興建一座雄偉的教堂和一座現(xiàn)代化的都市，在為人生價(jià)值而工作。應(yīng)對(duì)同樣都是砸石頭的工作，三個(gè)人有三種看法，三種看法導(dǎo)致三種不一樣的工作感受，也產(chǎn)生了三種不一樣的結(jié)果。
不能否認(rèn)大多數(shù)人有時(shí)怕自己的工作得不到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定，有時(shí)會(huì)找一萬(wàn)個(gè)理由將今日的事拖到明天再完成，只要不耽誤事就行，亦或因看不慣某個(gè)同事心里就不愿與其合作，但想想看工作本身是沒(méi)有任何情緒的，是人賦予了它一種進(jìn)取或消極的心態(tài)。所以書中多次警醒人們：“在工作中，不管做任何事都應(yīng)將心態(tài)回歸于零，把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，把每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的經(jīng)驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。
工作并不僅僅是一種賺錢的途徑，我們?cè)诒粍?dòng)理解工作的同時(shí)還要堅(jiān)持主動(dòng)性，將自己的工作當(dāng)成一種享受，當(dāng)成生活的樂(lè)趣。就像書中所言，“每個(gè)人都有不一樣的工作軌跡，有的人成為公司里的核心員工，實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值；有的人一向碌碌無(wú)為；有些人牢騷滿腹，總認(rèn)為自己與眾不一樣，而到頭來(lái)仍一無(wú)所獲……眾所周知，除了少數(shù)天才，大多數(shù)人的稟賦相差無(wú)幾。那么，是什么在造就我們，改變我們？是“態(tài)度”！”
以往看到稻盛和夫有這樣一個(gè)工作哲學(xué)：生活的確是黑暗的，除非有了渴望；所有的渴望都是盲目的，除非有了只是；一切知識(shí)都是徒然的，除非有了工作；所有工作都是空虛的，除非有了愛(ài)。工作原本如此，只要我們投入熱情，傾入愛(ài)，它就會(huì)變得充實(shí)，而不是一種負(fù)擔(dān)。
只要我們投入熱情，傾入愛(ài)，它就會(huì)變得充實(shí)，而不是一種負(fù)擔(dān)。
書中每一個(gè)舉例都很平常，但又像一面鏡子照射出我們現(xiàn)實(shí)的職場(chǎng)生活，從中引起我們的共鳴，加大對(duì)于為誰(shuí)工作的思考，并且對(duì)為誰(shuí)工作的問(wèn)題進(jìn)行細(xì)致的解答，讓每一位職場(chǎng)人從內(nèi)心理解為自己工作的信念。就用一個(gè)現(xiàn)實(shí)中的`人物來(lái)舉例，王寶強(qiáng)曾在理解主持人采訪時(shí)的有一段話讓我印象深刻，主持人問(wèn)他：“你當(dāng)初在劇組里當(dāng)群眾演員時(shí)有沒(méi)有想過(guò)，就這樣跑龍?zhí)住⒋螂s如果得不到機(jī)會(huì)成不了明星怎樣辦？”他脫口而出：“只要你認(rèn)真努力的把每件小事情做好，總會(huì)有人發(fā)現(xiàn)你的”這個(gè)回答其實(shí)能夠體此刻很多成功人身上，而工作態(tài)度的重要性在王寶強(qiáng)的身上也得到了驗(yàn)證。
于我們而言，我們要看到工作給我們帶來(lái)的全方面收獲，有高度的充實(shí)感，有表現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)，有收獲許多的成就感。為自己工作的狀態(tài)與為別人干活的狀態(tài)是完全不一樣的概念，僅有真正感受到是為自己工作，才能成為人生的贏家。畢竟，工作不僅僅能夠獲得報(bào)酬，更能鍛煉我們的意志，拓展我們的才能，培養(yǎng)我們的人格，完善我們的思維，開闊我們的交際，提升我們的本事，也僅有真正的做到為自己而工作，我們才能收獲更多的成長(zhǎng)機(jī)會(huì)和動(dòng)力，自然而然成為更好的自己。
人活著最能體現(xiàn)自己的就是一種態(tài)度，生活要有生活的態(tài)度，工作要有工作的態(tài)度，僅有真正的將自身融入到工作中，秉承為自己而工作的理念，不斷在工作中學(xué)習(xí)鍛煉，把握每一個(gè)機(jī)會(huì)，我們才能在工作中脫穎而出，才能工作中收獲更多。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇19
讀了《你在為誰(shuí)工作》這本書，我心中有一種豁然開朗的感覺(jué)。我們每個(gè)人都需要工作，并且需要努力的工作。人的一生很短暫，我們需要有一個(gè)目標(biāo)，目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)離不開勤奮工作。在我認(rèn)為，當(dāng)你實(shí)現(xiàn)人生目標(biāo)的同時(shí)，也就是體現(xiàn)自己價(jià)值的時(shí)候。
在工作中，不管做任何事情，都應(yīng)將心態(tài)回歸到零，把自己放空，抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度。將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開始，一段新的體驗(yàn)，一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門。千萬(wàn)不要視工作如雞肋，食之無(wú)味，棄之可惜，結(jié)果做的心不甘情不愿，于公于私都沒(méi)有裨益。首先要學(xué)會(huì)工作，我們每一天做一點(diǎn)積累起來(lái)就會(huì)很多，也會(huì)做的很簡(jiǎn)便，而不是等檢查的時(shí)候才想起我還有好多事情沒(méi)有完成，可是該放松的時(shí)候就不要想工作。有一句古話是：“今日的成就是昨日的積累，明天的成功則有賴于今日的努力。”堅(jiān)持成就活力的秘訣，就是要不斷的給自己樹立新的目標(biāo)，再你解決一個(gè)又一個(gè)問(wèn)題之后，成就感會(huì)越來(lái)越增強(qiáng)。
第一、不管從事什么樣的工作都要明白一點(diǎn)，那就是我們是在為自己工作。僅有工作才能滿足我們的各種需要，物質(zhì)需要和精神需要都只能經(jīng)過(guò)努力工作才能實(shí)現(xiàn)的;有工作的'機(jī)會(huì)，才能讓自己充分發(fā)揮本事，有展示自已的機(jī)會(huì)。我們所做的一切工作，都是為我們自已實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而做的。所以說(shuō)要珍惜工作機(jī)會(huì)，不要這山望著那山高，到最終只能像書上所說(shuō)的:“今日工作不努力，明天努力找工作。”
第二、認(rèn)真工作才能讓你不斷的去思考、去學(xué)習(xí)、去總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，這是比物質(zhì)更豐富的財(cái)富。人生本來(lái)就是一個(gè)積累過(guò)程，知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)積累得越多，才能戰(zhàn)勝工作和生活中更多的困難，才不會(huì)在困難面前低頭，才會(huì)有越挫越勇的氣勢(shì)，才能離實(shí)現(xiàn)目標(biāo)更近。因?yàn)樵诠ぷ髦形覀儠?huì)發(fā)現(xiàn)很多機(jī)會(huì)，經(jīng)過(guò)努力實(shí)踐，才能更好的把握機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。
第三、對(duì)工作要充滿熱情，把工作當(dāng)成一個(gè)使命來(lái)完成。工作不僅僅是為了賺錢，我們工作更多的是為了實(shí)現(xiàn)一種價(jià)值。如果對(duì)工作沒(méi)有熱情，那就失去了前進(jìn)的動(dòng)力和信心，不僅僅不提高，還很有可能倒退，最終被社會(huì)所淘汰。
第四、對(duì)待工作應(yīng)當(dāng)像對(duì)待自己的生命一樣，做到一絲不茍、盡心盡職。在工作中，要主動(dòng)，不能死板，要有創(chuàng)造性的工作和學(xué)習(xí)。對(duì)待工作要像對(duì)待善惡一樣，“不以善小而不為，不以惡小而為之”。不能認(rèn)為遲到幾分鐘無(wú)所謂，就拖延時(shí)間;不能因?yàn)閹讖垙?fù)印紙無(wú)關(guān)緊要，就隨便浪費(fèi)……事無(wú)大小，這也是一種職責(zé)和義務(wù)。竭力做好每一件事情，將會(huì)讓我們活得更加有意義。
第五、用感恩的心去工作，在工作中體會(huì)樂(lè)趣。這一點(diǎn)，我深有體會(huì)。在一本書上見過(guò)這樣一個(gè)故事:以往有個(gè)憤世嫉俗、心中無(wú)法平靜的人，求見作家海倫·舒克曼，向她請(qǐng)教如何解除令人不快的念頭。海倫只回答:“從今日起，請(qǐng)你每一天寫下一件令你感激的事。”剛開始這個(gè)人得思索很久，才能想出今日有什么好感激的事，但隨著時(shí)間的推移，他逐漸對(duì)大自然的完美產(chǎn)生了感激，進(jìn)而他發(fā)現(xiàn)，有許多人和事值得他感激。到了之后，他看見這世界上一切都是賜予，一切都是光明，他的胸懷無(wú)限開闊，從此他的憤恨也消失無(wú)蹤。所以說(shuō)，我們應(yīng)當(dāng)懷有感恩的心去工作。是父母、師長(zhǎng)、國(guó)家的給了我們每一個(gè)人恩惠，我們就應(yīng)當(dāng)更努力的工作。不管環(huán)境如何，作為員工都應(yīng)當(dāng)恪守職責(zé)，忠誠(chéng)于自己的工作，忠誠(chéng)于自己的企業(yè)，不要浪費(fèi)寶貴的時(shí)間去分析和抨擊別人，去指責(zé)別人，重心要放在如何能盡善盡美的干好自身工作，并從中獲得經(jīng)驗(yàn)和樂(lè)趣，這才是最重要的。
努力干好自己此刻所擁有的工作，這就是一大財(cái)富，珍惜眼前所擁有的，因?yàn)樗鼤?huì)讓體會(huì)到成就感，多花一些時(shí)間，想想自己還有那些需要改善和提高的地方，看看自己的工作是不是已經(jīng)做的很完美，如果每一天你都能懷著一顆感恩的心去工作，而不是抱怨，相信工作的心境自然是愉快而進(jìn)取的，工作的結(jié)果也將大不相同。帶著愉快的心境去工作吧，你將會(huì)有意想不到的收獲。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇20
冬去春來(lái)，我不知不覺(jué)踏上工作崗位已近20年了。一批批學(xué)生從我們的身邊畢業(yè)又踏上了新的求學(xué)旅程，一個(gè)個(gè)學(xué)期在我們忙忙碌碌中年復(fù)一年地過(guò)去又重來(lái)，一次次崗位的變更在不斷地磨練和錘打著自己。工作20年了，我在為誰(shuí)工作？這個(gè)問(wèn)題一直沒(méi)能靜下心來(lái)細(xì)細(xì)思索。但不容置疑的是：我不僅在為他人工作，我還在為自己工作，為我的生活所需而工作，為我的人生追求而工作。
直到有一次我偶而聽朋友介紹了《你在為誰(shuí)工作》這一本書，通過(guò)細(xì)細(xì)品味，我慢慢地對(duì)書中的許多案例感同身受，對(duì)書中的一些精辟觀點(diǎn)贊不絕口。讀完全書，我似乎找到了自己工作以來(lái)一直在尋覓的那把心靈之鎖，我終于恍然大悟：我不光是為了自己工作，而且還要更加努力地去工作，力爭(zhēng)把工作做得更好。感謝上蒼給了自己工作的機(jī)會(huì)，感恩自己正在擁有的這份工作。把工作看做是一種享受，一種生活的樂(lè)趣，一種實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的契機(jī)，這樣我們才會(huì)覺(jué)得工作是開心的，生活是快樂(lè)的，人生是充實(shí)而有價(jià)值的。與此同時(shí)，我才從中真正領(lǐng)略了該書帶給我們每位在職場(chǎng)中打拼人員人生的真諦：感謝機(jī)會(huì)，感恩工作，成就自己。
在這本書中明確了一個(gè)簡(jiǎn)單而又樸素的道理，我們?cè)跒樗斯ぷ鞯耐瑫r(shí)，也是在為自己工作。我們工作并不是完全追求它所帶來(lái)的報(bào)酬，不可否認(rèn)，報(bào)酬也是我們工作的目的，但它肯定不是全部，試想一下：如果一個(gè)人完全是為了金錢而工作，那些并不缺少錢的人又為何還在努力地工作呢？像比爾？蓋茨，他富可敵國(guó)，那他為什么還要這么努力地工作呢？看來(lái)有一種東西，比金錢更重要！我覺(jué)得：工作就是一種付出，是一個(gè)機(jī)會(huì)，是一個(gè)施展自己才能和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的舞臺(tái)，一旦自己的才能被別人肯定時(shí)，我們就自然會(huì)體驗(yàn)到一種愉悅感和成就感。
毫無(wú)疑問(wèn)，無(wú)論誰(shuí)都需要一個(gè)展示自己的舞臺(tái)，工作就是這樣一個(gè)極好的舞臺(tái)，借助這個(gè)舞臺(tái)，讓我們?nèi)ナ┱购翱嘧x得來(lái)的知識(shí)，去施展我們?cè)诠ぷ髦蟹e累的為人處世的應(yīng)變能力，增長(zhǎng)自己的工作技能，培養(yǎng)和鍛煉能受益終身的本領(lǐng)，達(dá)到全面充實(shí)自己，提升自己的目的.。借助這個(gè)舞臺(tái)，在工作中找到自己的樂(lè)趣，充分感受著工作帶來(lái)的榮譽(yù)感，體會(huì)工作帶給我們自己價(jià)值實(shí)現(xiàn)的無(wú)窮自豪感與成就感。
我們作為生存在職場(chǎng)中的一員，要加倍感謝機(jī)會(huì)，要感恩工作，更要努力地去做好工作，無(wú)論工作環(huán)境是松散還是嚴(yán)肅，都要全身心地投入。如果你今天不努力工作，那么明天你就要努力找工作，特別是現(xiàn)在這個(gè)社會(huì)，找工作不是件很容易的事。對(duì)工作要增強(qiáng)責(zé)任心，在工作中不管做什么事都要放平心態(tài)，都要抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度，將每一次的任務(wù)都視為一個(gè)新的起點(diǎn)。做每一件事情都要有一份高度的責(zé)任感，我們既然選擇從事這份工作，就應(yīng)該承擔(dān)起這份責(zé)任，無(wú)論你是普通的員工還是單位領(lǐng)導(dǎo)，都應(yīng)該承擔(dān)你自己相應(yīng)的責(zé)任，對(duì)得起自己的良心。
作為一名當(dāng)代的教育工作者，肩負(fù)著教書育人的重任，在當(dāng)前課程改革不斷深入、素質(zhì)教育全面推進(jìn)的新時(shí)期，我們面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的機(jī)會(huì)。如果我們一味被艱辛的教育工作所嚇到，經(jīng)常埋怨自己生不逢時(shí)，刻意放大自己工作的不如意，對(duì)自己所擔(dān)任的崗位牢騷滿腹，那將會(huì)把自己推入職業(yè)的無(wú)邊苦海之中，從而促使自己陷于職業(yè)倦怠的萬(wàn)丈深淵。但如果我們能時(shí)刻調(diào)整好心態(tài)，把準(zhǔn)自己的發(fā)展方向，珍惜現(xiàn)有的工作和機(jī)會(huì)，始終懷抱感謝之情與感恩之意，抓住機(jī)會(huì)，勤奮工作，努力在成就學(xué)生的同時(shí)也獲得自己的快速發(fā)展，那將是學(xué)校之幸，學(xué)生之幸和教育之幸，何愁我國(guó)的教育改革不成功呢？
總之，《你在為誰(shuí)工作》這本書給我們揭示了這樣一個(gè)真理：工作，是一個(gè)人施展自己才能的好舞臺(tái)，無(wú)論做什么工作只要腳踏實(shí)地沉下心來(lái)做、用心去做，總會(huì)有收獲。同時(shí)也讓我們深刻體會(huì)到了一個(gè)人生哲理：只有抱著“為自己工作”的心態(tài)，承認(rèn)并接受“為他人工作的同時(shí)，也是在為自己工作”這個(gè)樸素的人生理念，才能心平氣和地將手中的事情做好，最終獲得豐厚的物質(zhì)報(bào)酬，贏得社會(huì)的尊重，實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。讓我們真正參透悟透以上的道理，在感謝機(jī)會(huì)中把準(zhǔn)方向，在感恩工作中尋求定位，在成就自己中體悟價(jià)值。
《你在為誰(shuí)工作》讀后感 篇21
當(dāng)我拿到這本書之前，感覺(jué)自己在為自己工作，這只是一點(diǎn)小認(rèn)識(shí)，看完這本書后，我才明白，不光是為了自己工作，而且還要更加努力的去工作，把工作看做是一種享受，一種生活的樂(lè)趣。
懷著感恩的心去工作，當(dāng)今社會(huì)對(duì)于許多人來(lái)說(shuō)，找到一份合適的工作非常不容易，所以要感謝給我們提供工作的機(jī)構(gòu)、老板。因?yàn)橛辛斯ぷ魑覀儾拍苜嵉焦べY，有了工資我們才能有生活保障，追求更大的發(fā)展。另一方面來(lái)說(shuō)，工作中積累的經(jīng)驗(yàn)、資歷和智慧永遠(yuǎn)都是屬于自己。當(dāng)我們懷著感恩的心去工作時(shí)，就會(huì)心態(tài)平和，工作也會(huì)更加順利，所以我們應(yīng)該懷著一顆感恩的心去工作。尊重自己的工作就等于尊重自己，工作態(tài)度決定了你對(duì)人生的態(tài)度，在工作中的表現(xiàn)決定了在人生中的表現(xiàn)。工作中養(yǎng)成敬業(yè)的習(xí)慣，能學(xué)到比別人更多的經(jīng)驗(yàn)，也更容易受到別人的尊重。
在工作中，忠誠(chéng)也是很重要的。忠誠(chéng)是一個(gè)人的基本品格。真正的忠誠(chéng)不僅是對(duì)公司、對(duì)老板的忠誠(chéng)，而是對(duì)自己對(duì)事業(yè)的忠誠(chéng)。忠誠(chéng)的人才能在自己的職業(yè)里一直保持負(fù)責(zé)的態(tài)度，如果沒(méi)有對(duì)職業(yè)的忠誠(chéng)，就無(wú)法做出良好的.業(yè)績(jī)。作為一名公司的員工忠于企業(yè)、忠于事業(yè)、依靠企業(yè)的平臺(tái)發(fā)揮自己的聰明才智，那么不僅能為企業(yè)帶來(lái)效益而且還能為自己的發(fā)展，找到合適的舞臺(tái)。每個(gè)人都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé)，這就是忠誠(chéng)的直接體現(xiàn)。不為失敗找借口，面對(duì)失敗時(shí)，不尋找借口而是找失敗的原因。經(jīng)常利用借口來(lái)開脫自己是有害得，有時(shí)還會(huì)造成極壞的后果。靠誠(chéng)實(shí)和勤奮，最終一定能迎來(lái)好運(yùn)、一個(gè)誠(chéng)實(shí)的人，會(huì)受到他人的喜愛(ài)和敬重，一個(gè)勤勞的人，也會(huì)得到成功的回報(bào)，而勤勞又誠(chéng)實(shí)的人，一定會(huì)迎來(lái)好運(yùn)。勤奮是治愈失望最好的藥，也是通向成功的一座橋。除上以外態(tài)度也尤為重要，有什么樣的態(tài)度，就會(huì)有什么樣的人生。態(tài)度與結(jié)果的關(guān)系是每一位成功者都必須考慮的人生課題，事業(yè)成功的人，往往都能充分地運(yùn)用良好新泰的力量。良好的態(tài)度，會(huì)激發(fā)我們自身所有的聰明才智。在工作中，生活中一定要注意自己的情緒，浮躁是工作中的絆腳石，浮躁的情緒容易讓人沖動(dòng)，常常做出與自己意愿相反的決定。所以要學(xué)會(huì)自制，學(xué)會(huì)控制自己的情緒，遇事時(shí)，冷靜下來(lái)。學(xué)會(huì)了控制情緒，還要學(xué)會(huì)寬容。具備了寬容的素質(zhì)，才能與人相處的融洽。只有寬容待人，別人才會(huì)寬容待你。成功，除了以上以外還要抓住機(jī)會(huì)，掌握機(jī)會(huì)。把握住機(jī)會(huì)必須具有這兩個(gè)條件：
①目光長(zhǎng)遠(yuǎn)。鼠目寸光是不行的，不能看見樹葉，就忽略了整片森林。
②必須鍥而不舍。沒(méi)有持之以恒的毅力和百折不撓的信心是無(wú)濟(jì)于事的。如果這些條件都具備了，只要付諸行動(dòng)，那終有一天會(huì)成為百萬(wàn)富翁。
讓乏味的工作充滿樂(lè)趣：
①把工作看成是創(chuàng)造力的表現(xiàn)。
②把工作看成是自己滿足。
③把工作看成藝術(shù)創(chuàng)作。
④把工作變成娛樂(lè)活動(dòng)。做到這四點(diǎn)就可以感到工作的樂(lè)趣了。生活中，工作中我們常常都會(huì)忽略很多東西，有時(shí)候可以挽回，而有些卻永遠(yuǎn)無(wú)法挽回。所以要留心生活中，工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，不要留下遺憾。要獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可、同事的尊敬、客戶得滿意，我們?cè)诠ぷ髦芯捅仨氁⒅丶?xì)節(jié)，因?yàn)槲覀兊墓ぷ髂芰腿烁聍攘Χ紝⑼ㄟ^(guò)一些具體細(xì)節(jié)展示出來(lái)。具備以上條件，還要有團(tuán)隊(duì)精神，不論在生活中，事業(yè)中還是工作中，團(tuán)結(jié)協(xié)助的力量是無(wú)限的。
在我們的生活和工作中，我們怕自己的工作得不到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的肯定，有時(shí)會(huì)找許多理由將今天的事拖到明天再完成，只要不耽誤事就行，有時(shí)因看不慣某個(gè)同事心里就不愿與其合作，想想看工作本身是沒(méi)有任何情緒的，是人賦予了它一種積極或消極的心態(tài)。我們要以積極的態(tài)度去面對(duì)工作中的每一件小事，幫助別人也是一種積極的工作態(tài)度，而且有助于建立良好的同事關(guān)系，同事之間互相幫助，也就是書中所說(shuō)的“眾人拾柴火焰高。”
每個(gè)人都是在為自己工作，對(duì)自己負(fù)責(zé)，做好自己，在工作中找到自己的價(jià)值和位置，為自己的未來(lái)尋求正確的方向。
【《你在為誰(shuí)工作》讀后感】相關(guān)文章：
你在為誰(shuí)工作的讀書筆記02-23
你在為誰(shuí)工作讀書筆記600字06-10