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干部職工體檢工作方案

時間:2023-11-25 11:38:15 工作方案 我要投稿
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干部職工體檢工作方案

  為了確保事情或工作能無誤進(jìn)行,我們需要事先制定方案,方案屬于計劃類文書的一種。制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編整理的干部職工體檢工作方案,歡迎大家分享。

干部職工體檢工作方案

  干部職工保健工作是黨的干部工作的重要組成部分,是一項政策性很強(qiáng)的工作。為貫徹落實黨的干部職工保健工作政策和相關(guān)文件精神,進(jìn)一步做好我市干部職工健康體檢工作,制定本方案。

  一、指導(dǎo)思想

  以黨的十七大精神為指導(dǎo),按照科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會的要求,堅持以人為本,突出預(yù)防保健,著力抓好健康體檢、健康宣傳等重點工作,不斷提高保健對象的健康水平。

  二、工作原則

  (一)堅持預(yù)防為主,無病早防,有病早治。

  (二)周密部署、合理安排、規(guī)范報告、尊重隱私、動態(tài)監(jiān)測、科學(xué)管理。

  (三)確保質(zhì)量、動態(tài)監(jiān)測。

  (四)加強(qiáng)健康促進(jìn),增強(qiáng)自我保健意識。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  (一)為加強(qiáng)我市干部職工健康體檢工作,成立東方市干部職工健康體檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其成員如下:

  領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全市干部職工健康體檢的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市衛(wèi)生局,辦公室主任由市衛(wèi)生局副局長周同志兼任,成員從市衛(wèi)生局抽調(diào),負(fù)責(zé)體檢的日常管理工作。

  四、體檢范圍

  全市財政供養(yǎng)單位的編內(nèi)在崗工作人員。

  五、組織管理(負(fù)責(zé)確定體檢對象名單及體檢時間)

  (一)市委組織部負(fù)責(zé)四套班子體檢對象的組織管理工作。

  (二)市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)科級及以下體檢對象的組織管理工作。

  六、健康體檢定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)及職責(zé)

  (一)健康體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

  1.海南醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院:負(fù)責(zé)市四套班子及市正科級領(lǐng)導(dǎo)干部的體檢工作。

  2.市人民醫(yī)院,市第二人民醫(yī)院,市中醫(yī)院:負(fù)責(zé)市副科級及以下人員的體檢工作。

  (二)體檢醫(yī)院主要職責(zé)。

  1.貫徹落實干部職工體檢的各項政策、規(guī)章和要求。嚴(yán)格執(zhí)行干部體檢制度和工作保密制度。

  2.制定干部職工體檢業(yè)務(wù)計劃和操作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按照體檢項目開展體檢工作,及時報告體檢結(jié)果和和體檢工作總結(jié)。

  3.建立體檢干部對象檔案,制定專人妥善管理。

  4.由一名院領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)體檢工作,指定主治醫(yī)師以上職稱人員為主檢醫(yī)生。

  七、體檢項目及收費標(biāo)準(zhǔn)

  (一)市四套班子及正科級人員體檢項目:mr;ct;dr;心、肝、膽、脾、胰、雙腎彩超;心電圖;乙肝表面抗原;生化全項;內(nèi)、外、婦、五官科等常規(guī)檢查。

  (二)市財政供養(yǎng)單位的副科級及以下人員體檢項目及收費標(biāo)準(zhǔn):ct(120元);dr(80元);心、肝、膽、脾、胰、雙腎彩超(50元);心電圖(15元);三大常規(guī)(170元);內(nèi)、外、五官科等常規(guī)檢查(20元);婦科檢查(100元)。即男性每人455元,女性每人555元。

  八、經(jīng)費來源

  市財政預(yù)算全額撥款單位的工作人員,體檢經(jīng)費由市財政全額支付;市財政差額撥款單位的工作人員,體檢經(jīng)費由市財政和體檢人員所在單位各支付50%。

  九、其他事宜

  (一)健康體檢一年一次,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要高度重視,把健康體檢工作作為保障干部職工身體健康的一項重要工作來抓,干部職工健康體檢不僅要年度有計劃、有安排,并做到有督促、有檢查,確保工作落實到位。

  (二)各有關(guān)部門要認(rèn)真做好對體檢人員的組織管理工作,建立體檢對象相關(guān)檔案。各單位應(yīng)及時與確定的定點醫(yī)院

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