應急救援管理制度

　　在現實社會中，需要使用制度的場合越來越多，好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。擬定制度的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的應急救援管理制度，希望對大家有所幫助。

　　第一章總則

　　第一條為加強突發事件的事前預防、事發應對、事中處置和善后管理，確保應急機制有力有序有效，保障生命財產安全，特制定本制度。

　　第二條本制度適用于公司生產經營中潛在的職業健康安全事件或事故（災害）等緊急情況的預防和處理。

　　第三條引用文件

　　國家安監總局令第17號生產安全事故應急預案管理辦法

　　AQ/T9002-20xx生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則

　　第二章職責分工

　　第四條總經理職責：

　　（一）負責簽批公司應急救援預案；

　　（二）負責組織成立應急指揮部，并按照預案開展救援；

　　（三）應急救援物資的保障。

　　第五條調度中心職責：

　　（一）公司應急救援辦公室，應急救援工作的組織單位，相關人員了解應急預案內容，熟悉應急職責、應急程序；

　　（二）負責應急隊伍和應急物質的監督管理工作；

　　（三）負責編制應急隊伍訓練和應急演練計劃，并按計劃組織實施；

　　（四）發生事故后，啟動應急預案開展事故救援。

　　第六條安全環保部職責：

　　（一）負責組織編制、評審、修訂和發布生產安全事故應急預案；

　　（二）負責按照法律法規要求進行應急預案備案，并報送外協單位；

　　（三）負責事故應急監督管理。

　　第七條各單位職責：

　　（一）負責成立本單位應急管理機構和應急隊伍，并開展工作；

　　（二）負責組織編制、評審、修訂和發布本單位生產安全事故應急預案；

　　（三）負責本單位應急隊伍和應急物資的管理；

　　（四）負責編制應急隊伍訓練和應急演練計劃，并按計劃組織實施；

　　（五）發生事故后，啟動應急預案開展事故救援。

　　第三章管理內容和要求

　　第八條應急救援應堅持“以人為本，減少危害；居安思危，預防為主；統一領導，分級負責；快速反應，協同應對；依靠科技，提高素質”的原則。

　　第九條應急機構設置

　　（一）公司成立由總經理為總指揮，各單位第一負責人為成員的應急救援指揮部，辦公室設在調度中心；

　　（二）各單位應建立本單位應急救援小組，由單位第一負責人擔任小組組長，各車間（科室）第一負責人為成員；

　　（三）應急組織機構及人員應以文件形式發布，并及時更新。

　　第十條應急救援隊伍

　　（一）公司建立以各機關部室專業技術人員、消防隊、煤氣防護站、監察部保衛科人員組成的應急救援隊伍；

　　（二）各單位應建立不少于員工總數10%的應急救援隊伍；

　　（三）應急救援隊伍應包括以下人員：

　　1、電氣、儀表、煤氣、氧氣、氮氣、危險化學品、特種設備等專業技術人員；

　　2、設備維修人員；

　　3、其他人員。

　　（四）應急隊伍應形成名單，聯系方式應及時更新；

　　（五）各單位應編制應急隊伍訓練計劃，明確訓練科目、時間、參加人員等，按照計劃每半年至少應組織一次應急救援隊伍和人員的訓練，并做好記錄。

　　第十一條應急預案

　　（一）應急救援體系

　　成立公司、廠部、車間三級應急救援體系。公司為一級應急救援體系；各廠部為二級救援體系；車間為三級救援體系。

　　1、公司應制定綜合應急預案。包括公司的應急組織機構及其職責、預案體系及響應程序、事故預防及應急保障、應急培訓及預案演練等主要內容；

　　2、各廠部應針對某一種類的風險，根據存在的重大危險源和可能發生的事故類型，制定專項應急預案，包括危險性分析、可能發生的事故特征、應急組織機構與職責、預防措施、應急處置程序和應急保障等內容；

　　3、各車間應針對危險性較大的重點崗位制定重點工作崗位的現場處置方案，包括危險性分析、可能發生的事故特征、應急處置程序、應急處置要點和注意事項等內容。

　　（二）預案編制

　　1、公司及各單位結合本單位部門職能分工，成立以單位主要負責人為領導，各專業技術人員共同參與的應急預案編制工作組，明確編制任務、職責分工，制定工作計劃；

　　2、應急預案的編制應履行以下步驟:

　　（1）資料收集；

　　（2）危險源與風險分析；

　　（3）應急能力評估；

　　（4）應急預案編制。

　　3、應急預案的內容按照《生產經營單位安全生產事故應急預案編制導則》要求進行編寫；應當包括應急組織機構和人員的聯系方式、應急物資儲備清單等附件信息。附件信息應當及時更新，確保信息準確有效。

　　（三）應急預案評審與發布

　　1、預案編制完成后組織專家進行評審或論證，評審應當形成書面紀要并附有專家名單；參加評審的人員應當包括應急預案涉及的政府部門工作人員和有關安全生產及應急管理方面的專家；

　　2、應急預案經評審或者論證后，由總經理簽署公布；

　　3、制定的應急預案應當至少每三年修訂一次,預案修訂情況應有記錄并歸檔；

　　4、有下列情形之一的，應急預案應當及時修訂：

　　（1）因兼并、重組、轉制等導致隸屬關系、經營方式、法定代表人發生變化的；

　　（2）生產工藝和技術發生變化的；

　　（3）周圍環境發生變化，形成新的重大危險源的；

　　（4）應急組織指揮體系或者職責已經調整的；

　　（5）依據的法律、法規、規章和標準發生變化的；

　　（6）應急預案演練評估報告要求修訂的；

　　（7）應急預案管理部門要求修訂的。

　　（四）應急預案備案

　　1、安全環保部應將公司綜合應急預案和專項應急預案按規定報齊河縣安監局備案，并通報有關應急協作單位；

　　2、預案修訂后，應及時向有關部門和協作單位通報修訂情況，并向當地主管部門縣安監局重新備案。

　　第十二條應急物質管理

　　（一）調度中心應收集和匯總應急物質及裝備清單，至少每半年對應急物質管理情況進行一次檢查，并做好記錄；

　　（二）各單位應當按照應急預案的要求配備相應的應急物資及裝備，建立臺賬，明確責任人和存放位置，每月至少進行一次檢查、維護和保養，使其處于良好狀態，做好記錄。

　　第十三條應急培訓

　　（一）人力資源部應當將應急培訓內容列入年度培訓計劃中，并監督落實；

　　（二）各單位至少每年組織開展一次應急預案培訓活動，使有關人員了解應急預案內容，熟悉應急職責、應急程序和崗位應急處置方案；

　　（三）應急預案的要點、處置方案（措施）和程序應當張貼在應急地點和應急指揮場所，并設有明顯的標志。

　　第十四條應急演練

　　（一）調度中心每年年初應編制本年度應急預案演練計劃，根據事故預防重點，每年至少組織一次綜合應急預案演練；

　　（二）各單位制定本單位年度專項應急預案演練計劃，每年至少組織一次專項應急預案演練；每半年至少組織一次現場處置方案演練；

　　（三）應急預案演練結束后，應急預案演練組織單位應當對應急預案演練效果進行評估，撰寫應急預案演練評估報告，分析存在的問題，并對應急預案提出修訂意見。

　　第十五條事故救援

　　（一）發生事故后，應立即啟動相應應急預案，積極開展事故救援，并按照規定將事故信息及應急預案啟動情況報告齊河縣安監局；

　　（二）應急結束后，調度中心根據救援情況及時編制應急救援報告。

　　第四章附則

　　第十六條本制度由生產調度中心負責解釋，自下發之日起執行。

【應急救援管理制度】相關文章：

應急救援預案和應急體系管理制度05-13

應急救援裝備管理制度10-19

應急救援裝備物資管理制度01-26

電梯救援應急預案06-15

消防救援的應急預案01-30

應急救援預案03-22

消防救援應急預案03-17

道路救援應急預案04-03

應急救援預案模板08-26

事故救援應急預案范文07-28