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工程管理工程崗位職責
在社會一步步向前發展的今天,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編為大家收集的工程管理工程崗位職責,歡迎大家分享。
工程管理工程崗位職責1
崗位職責:對公司的建材銷售和工程項目管理負全責,完成公司及個人業績和指標
任職要求:1.年齡在28--50從業5年以上,有給排水暖通電氣行業經驗;
2.能開車駕駛無不良習慣,獨立處理問題和獨立運營企業;
3.能帶團隊和組建團隊以及管理團隊的'能力和領導素質及作風;
4.有頑強的抗壓能力和韌性在逆境中能夠創新和開拓市場完成任務;
5.有良好的人脈關系和市場渠道以及公司產品所對應的客戶關系;
工程管理工程崗位職責2
崗位職責:
1.負責對自如寓在建項目進行質量管理和過程監督;
2.負責參與階段驗收、竣工驗收,對項目、項目經理和施工單位進行質量評分和評價;
3.負責日常質量巡檢,提出巡檢報告和質量整改要求,督促和檢查整改結果;
4.負責復核、抽檢材料和設備質量,檢查質量資料,監督施工方按行業和自如企業標準施工;
5.負責參與施工圖紙會審;
6.負責組織針對具體質量、常見的質量問題做專項的質量提升優化項目
7.負責制定企業質量標準,培訓宣導;
8.負責制定和不斷優化驗收標準,驗收流程制度、質量管理規定和評價規則;
任職要求:
1.全日制本科以上學歷,建筑工程、工民建相關專業,具有中級工程師或建造師資格優先;具有酒店、高級公寓項目經歷優先;
2. 2年以上質量管理崗位工作經驗,熟悉相關技術標準和規范;
3.熟悉建筑工程技術管理,能夠獨立審核施工方案、工作進度方案,快速、有效解決施工過程中發生的質量技術問題,組織工程質量的`評定和驗收;
4.能良好管理工程質量與安全文明施工;
5.熟悉圖紙設計、施工規范、材料標準、及相關法規要求;
6.性格堅定,有原則,團隊精神強、性格穩重、工作細心,具有良好的溝通協調能力;
7.接受短期出差(2周),能承受很強的工作壓力;
工程管理工程崗位職責3
職責描述:
1、建立健全工程管理部、設計管理部的文書、圖紙檔案管理制度,做好檔案收集歸檔等工作。
2、負責文件發放、登記、傳遞、催辦、立卷歸檔,以及部門的考勤、信息、機要和保密工作。
3、負責圖紙的發放歸檔、工程過程變更等工作。
4、負責工程管理部、設計管理部行政事務管理:部門會議的準備、會議通知、會議紀要的起草分發及保密歸檔等。
5、工程竣工驗收時,提交整套合格的'竣工資料、竣工圖,進行檔案驗收,確保不影響竣工備案。
6、負責建立良好的工作信息渠道,協調好部門內部、公司其他合作部門間的關系
任職要求:
1、大學本科及以上學歷,行政管理、企業管理、工程管理等相關專業。
2、有2年以上大型房地產企業行政管理工作經驗,1年以上房地產同等職位管理經驗。
工程管理工程崗位職責4
地產公司工程管理部經理崗位職責
1、負責公司工程項目建設的施工組織與管理;
2、年度、月度部門工作目標、計劃的.制定與落實;
3、根據公司要求,負責工程項目建設的進度、質量、安全和成本的組織落實;
4、協助工程副總組織落實工程品控小組的相關工作;
5、負責部門內部人力資源調配和員工培養;
6、協調本部門與公司其他部門及公司外相關部門的業務;
7、完成領導交付的其他工作。
工程管理工程崗位職責5
綜合管理副總監/經理(工程物業中心)新城控股集團商業管理事業部新城商業管理集團有限公司上海分公司,新城商管,新城控股集團商業管理事業部,新城序號具體職責內容
1計劃與績效:負責中心及各部門20xx年度kpi指標、專項工作計劃、專項培訓計劃的制定、跟進及考核
2督辦工作:負責中心各部門節點及督辦事項的跟進及銷項(含公司級和部門級);
3培訓工作:負責中心級各類培訓課程的開發、組織和評估;
4管理建設:負責中心各類管理方案的評審組織、跟進和發布;
5會務管理:負責中心各類會務(周會、月會、半年度總結會、年度總結會、專項提報會等)的組織及會議紀要撰寫及跟進;
6跨部門對接:負責中心對外相關部門的'事項組織和協調;
7基礎工作:負責完成中心各基礎基礎(行政、人事)工作;
8完成領導交辦的其它業務。
工程管理工程崗位職責6
職責描述:
負責內部各類安全制度、流程及規范的制定、推廣和優化
制定實施安全體系課程與培訓,定期組織安全意識培訓,普及安全知識
提升公司人員整體安全意識,主導公司信息安全文化的建設
定期開展內部安全審計,及時發現安全問題,并積極跟進問題解決
改進和優化內部信息安全事件處置流程
任職要求
對安全管理有深刻的理解和認識,熟悉主流攻防技術原理
熟悉互聯網公司各類安全制度、流程與規范
熟悉信息安全風險評估的.理論、過程和方法,并有較強的實踐能力
能獨立設計信息安全策略,建立信息安全規范,組織信息安全審計和培訓
具有敏銳的洞察力,能及時發現信息安全管理中的問題
有等級保護、分級保護等信息安全體系合規建設經驗者優先
熟悉iso27001管理體系標準,獨立開展過內審、管理評審等工作者優先
有云平臺合規性建設經驗者優先
有cissp/cisp/cwasp等認證者優先
工程管理工程崗位職責7
職責描述:
1)根據戰略規劃,負責年度經營目標及工作計劃的編制、分解、發布,并進行滾動管理;
2)根據年度經營目標,負責年度預算編制及管控工作;
3)負責制定部門績效管理,制定部門績效考核實施細則,并組織實施;
4)負責部門會議管理工作;
5)負責公司內部相關部門協調事務、協助項目申報等工作;
6)協助參與組織構架設計及管理體系建設工作。
任職要求:
1)本科及以上學歷,工商管理、汽車、機械等相關專業;
2)具備企業管理相關知識,具有2年及以上的企業管理相關經驗;
3)具有較強的信息收集、整理、分析能力,具有較強的.文件書面撰寫能力;
4)具備較強溝通協調能力,熟練運用通知、計劃、總結等常用辦公文書。
工程管理工程崗位職責8
崗位職責:
1、負責產品的測試工作,參與產品/項目的總體計劃,參與需求、架構、測試用例的評審工作
2、制定測試方案,設計測試數據,編寫和執行測試用例,并進行缺陷跟蹤和軟件質量分析等
3、保證被測系統質量,提高測試效率,能夠選擇并補充、完善有效的測試工具,指導初級測試人員開展工作
4、在項目中保持和項目、產品、開發等成員積極有效溝通,準確定位并跟蹤問題,推動問題及時合理地解決
任職要求:
1、全日制本科以上學歷,3年以上工作經驗
2、熟悉精通測試理論方法、流程及其原理,并有良好的實踐經驗
3、熟練使用各種測試工具和管理、任務、Bug跟蹤等系統
4、熟練掌握常用數據庫操作
5、精通掌握常用的.接口、性能測試工具及方法,具備DFX/性能專項測試經驗
6、具備自動化測試經驗,對自動化測試有全面的理解,有web或者APP UI自動化測試的經驗,有selenium或appium的相關使用經驗
7、熟悉一門編程語言(例如Python,Java),要求至少可以參加代碼審查,有開發經驗優先
8、工作細致嚴謹、抗壓能力強
工程管理工程崗位職責9
職責描述:
1、信息化規劃:依據集團和公司的信息化戰略規劃,跟蹤it的前沿技術和信息系統的最佳業務實踐,調研業務部門信息化需求,論證信息化系統的業務支撐,形成信息化系統的規劃及實現推進方案;
2、信息化項目預算和費用管理:信息化項目的'全面預算計劃,信息化項目費用結算管理,信息化項目的合同和檔案管理;
3、信息化項目推進:根據項目規劃,組織具體的項目推動上線工作;
4、信息化管理:負責公司信息化相關制度的編寫和修訂,負責信息安全化管理
5、信息化系統的維護:負責公司所有信息化系統的日常維護工作,負責協調解決信息化系統運行過程中的問題;
6、負責會議室視頻設備維護、公司辦公電腦資產管理、辦公位網絡布線、辦公固定電話的管理。
任職要求:
1、學歷:全日制本科及以上學歷;
2、專業:管理信息系統、工業工程、計算機軟件、企業管理相關專業;
3、工作經驗:兩年以上計算機、信息系統管理相關工作經驗。
4、能力要求:
(1)原則性強、責任心強、工作細致;
(2)較好的組織、籌劃、溝通、協調的技巧與能力;
(3)熟悉管理工具使用,有基本的軟件架構知識;
(4)熟悉erp、rdm等信息化系統的使用者戶優先;
工程管理工程崗位職責10
崗位職責:
1、負責供應商質量管理、現場外協零件質量問題的.落實、處置,督促供應商整改。
2、負責公司部分質量數據的統計。
3、技術圖紙資料的管理及部門勞資事務。
4、領導臨時交辦的工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,年齡40歲以下。
2、機械相關專業,熟悉機加行業,具有良好的溝通協調能力。
3、有質量管理或供應商管理相關經驗。
4、熟練運用辦公軟件,有相關數據統計工作經驗。
5、能吃苦耐勞,具有團隊協作能力,服從安排。
工程管理工程崗位職責11
職位描述:
-對技術員測試過程進行指導;
-負責振動、溫濕度存放等測試技術條件確認;
-負責振動工裝的委外加工;
-負責報告審核;
-負責測試前、測試后樣品管理;
-負責實驗室相關文件的執行。
職位要求:
-本科以上學歷,汽車/材料/機械設計相關專業背景;
-兩年以上oem或tier 1實驗室工作工作經驗;
-熟悉汽車內飾、外飾產品測試要求,有汽車行業相關測試經驗都優先;
-能看懂機械圖紙,有測試設計能力;
-熟練的.英語聽說讀寫能力;
-會操作常用軟件(i.e. word, excel, ppt, etc)。
工程管理工程崗位職責12
職責描述:
主要負責公司工程開發及管理、土地相關工程項目工作,包括但不限于負責對公司土地、房產等工程開發項目的預算、經濟性分析、招投標等,并組織施工,對項目開發建設全過程進行監控、管理和協調。
任職要求:
1、全日制大學本科及以上學歷;
2、工民建、水利工程、市政道路橋梁工程等工程類相關專業,1名,2年以上施工現場管理或設計經驗2名。
3、工程師及二級建造師優先。
工程管理工程崗位
工程管理工程崗位職責13
工程管理經理 金科股份南寧城市公司 南寧金卓立房地產開發有限公司,金科股份南寧城市公司,金卓立 崗位職責:
1、在工程總監的領導下,主要負責在建項目土建工程進度、質量、安全文明施工監督管理;
2、參與全成本控制,組織對技術核定單、設計變更、專項方案等進行評審及成本把控;
3、配合項目負責人各項工作的順利開展,組織協調現場各總分包單位間各項關系;
4、對公司下達各項任務進行分解并落實到各專業工程師。
任職要求:
1、28—40歲,工民建或建筑結構專業,全日制統招本科以上學歷(1980年以后出生者學歷為統招本科,1980前出生者學歷為統招大專)
2、五年以上現場施工及甲方工程管理工作經驗,30w方以上項目全過程管理經驗。
工程管理工程崗位職責14
職責描述:
1.物料需求計算和申購計劃;
2.物料交期的跟催和協調;
3.根據生產任務于sap系統操作物料收/發及調撥
4.負責出入庫單據的建檔及管理;
5.外協廠的`物料計劃管理;
6.出貨計劃落實
任職要求:
1.全日制本科及以上學歷;
2.3年以上電子業生產/物料計劃相關經驗,封測及存儲相關優先;
3.熟練使用sap系統,4.熟練運用excel軟件;
5.能不定期3-5天國內出差
6.具備流利書面英語能力
工程管理工程崗位職責15
職責描述:
1、負責資管系統核心功能的方案設計,技術決策,實施開發;
2、解決系統開發過程中的技術問題,并給與針對性的解決方案,保證技術方案的高擴展性、高性能、安全穩定性;
3、與業務分析師(ba)合作系統優化,持續的優化相關的產品的質量、性能、用戶體驗;
4、參與產品需求的討論和設計、產品可用性的評估等,從技術和數據角度提供解決方案;
5、深入參與設計自動化測試流程和模型,領導代碼評審,保證交付質量;
6、帶領研發工程師的產品開發和技術研究工作,解決各類技術疑難問題,形成良好的.研發氛圍,提升團隊整體技術水平。
任職要求:
1、本科以上學歷,5年及以上java軟件開發項目工作經驗,有3個以上大中型項目架構設計經驗更佳;
2、擁有投行業務研發經驗或基金行業技術研發經驗者優先,對資產管理業務熟悉者優先;
3、熟練掌握java mvc開發架構,熟練掌握各種開源框架,如spring boot、mybatis等;熟悉jvm內存管理,掌握java系統的故障排查和性能調優.
4、熟悉互聯網技術體系,熟悉b/s架構,了解常用的緩存機制,消息隊列,搜索引擎等;熟悉tomcat、apache、nginx等多種web服務器;
5、對數據庫的基本理論和內部實現機制有深刻的理解,能夠熟練應用mysql/nosql db;
6、具有系統需求分析和設計能力,能快速理解業務需求并進行相關邏輯設計,具有規范的開發、設計文檔寫作能力;
7、要求踏實、有責任心,具有良好的團隊合作精神和溝通能力,并有很強的學習能力;邏輯思路清晰,較強的創新能力,有良好的計劃和執行能力。
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