5、12護士節活動方案

　　為了確保事情或工作得以順利進行，預先制定方案是必不可少的，方案是書面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。那么問題來了，方案應該怎么寫？下面是小編幫大家整理的5、12護士節活動方案，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

5、12護士節活動方案1

　　一、主題設定：

　　以“感恩護理，共筑健康”為主題，向全體護士致以崇高的敬意，展現護士的專業精神和服務風采。

　　二、活動安排：

　　護士表彰大會：對在工作中表現突出的護士進行表彰，激勵大家繼續發揚護理精神。

　　專業知識競賽：組織全體護士參與護理知識競賽，提升護理團隊的`專業素養。

　　健康科普講座：邀請專家進行健康科普講座，提升護士的健康科普能力。

　　團隊建設活動：組織戶外拓展或團隊游戲，增強護士間的團隊協作和凝聚力。

　　三、活動宣傳：

　　通過醫院內部網站、公告欄、微信公眾號等多種渠道進行活動宣傳，提高護士節的知曉率和參與度。

　　四、活動預期效果：

　　通過此次活動，表達對護士的敬意，增強護士的職業榮譽感和歸屬感，同時提高護理團隊的專業素質和服務質量。

5、12護士節活動方案2

　　一、活動背景

　　為慶祝國際護士節，表彰優秀護士，激勵全體護士更好地服務患者，提升醫院護理服務水平，特策劃此次表彰活動。

　　二、活動目標

　　表彰在護理工作中表現突出的護士。

　　提升護士的職業榮譽感和歸屬感。

　　激發全體護士的工作熱情和責任心。

　　三、活動對象

　　全體護士、醫院領導及相關工作人員。

　　四、活動時間

　　國際護士節當天上午。

　　五、活動內容

　　開幕式：由醫院領導發表致辭，對全體護士表示節日的祝賀和感謝。

　　表彰儀式：頒發“優秀護士”榮譽稱號和證書，對在工作中表現突出的護士進行表彰。

　　文藝表演：由護士們自編自演的`文藝節目，展示護士們多才多藝的一面。

　　互動環節：設置游戲和抽獎環節，增強活動的趣味性和互動性。

　　六、活動預算

　　根據醫院實際情況和預算安排，合理規劃活動經費，確保活動順利進行。

　　七、活動宣傳

　　通過醫院內部宣傳欄、官方網站和社交媒體等多種渠道，對活動進行廣泛宣傳，提高活動的知名度和影響力。

　　八、活動總結

　　活動結束后，對活動進行總結和評估，收集護士們的反饋和建議，為今后的活動提供參考和改進方向。

5、12護士節活動方案3

　　一、活動背景

　　為慶祝國際護士節，提高護士的歸屬感和榮譽感，增強醫院護理團隊的'凝聚力和向心力。

　　二、活動主題

　　“感恩有你，白衣天使在行動”。

　　三、活動目標

　　表彰優秀護士，樹立榜樣。

　　豐富護士的業余生活，提升團隊凝聚力。

　　提高社會對護士職業的認同和尊重。

　　四、活動安排

　　優秀護士評選：通過考核工作表現、患者滿意度等，評選出優秀護士。

　　護士節慶祝大會：頒發榮譽證書和獎品，表彰優秀護士。

　　技能比賽：設置護理技能比賽，提升護士專業技能。

　　文藝表演：組織護士自編自演文藝節目，展示護士風采。

　　健康講座：邀請專家為護士們進行健康知識講座，關愛護士身心健康。

　　五、預期效果

　　通過此次活動，讓護士們感受到醫院的關懷和社會的尊重，激發他們的工作熱情和職業榮譽感，為醫院的護理工作注入新的活力。

5、12護士節活動方案4

　　一、背景

　　為慶祝國際護士節，表彰優秀護士的辛勤工作和奉獻精神，提高護士的職業榮譽感和歸屬感，特策劃此次表彰活動。

　　二、目標

　　表彰優秀護士，樹立榜樣，激發全體護士的工作熱情。

　　增強護士團隊的凝聚力和向心力，提升護士的職業認同感。

　　提高公眾對護士職業的認知和尊重。

　　三、方案

　　評選標準：依據工作表現、職業素養、患者滿意度等多方面進行綜合評定。

　　評選流程：個人自薦或科室推薦，經過初步篩選、專家評審和公示等環節，確定獲獎名單。

　　表彰形式：頒發榮譽證書和獎金，并在醫院內部進行通報表揚。

　　活動形式：舉行頒獎儀式，邀請院領導、科室主任、患者代表等參加，現場表彰優秀護士，并安排文藝表演等節目，營造濃厚的節日氛圍。

　　四、預期效果

　　通過此次表彰活動，讓優秀護士得到應有的榮譽和肯定，激發全體護士的'工作熱情和職業自豪感，提高護士團隊的整體素質和形象，同時增強公眾對護士職業的認知和尊重。

5、12護士節活動方案5

　　為隆重紀念“5·12”國際護士節100周年，繼承和發揚南丁格爾精神，展示我市護理隊伍良好的精神風貌和職業風范，激發廣大醫護工作者全心全意為人民服務的工作熱情，推進市“作風建設深化年”、“衛生行風建設年”活動深入開展，進一步加強衛生文化建設。經局研究決定，在全市衛生系統開展慶祝“5·12”國際護士節100周年系列活動，具體活動方案如下：

　　一、活動具體安排

　　學術講座

　　1、內容：邀請xx二院護理部主任xx主任作《持續質量改進在護理管理應用》的學術講座；

　　2、時間：4月中旬；

　　3、地點：xx一院門診大樓六樓多功能廳。

　　護理技術操作比武

　　1、項目：輸液操作。

　　2、時間：初定4月26日。

　　3、地點：市一院門診大樓六樓多功能廳。

　　4、參賽選手名額：市一院、二院、中醫院各3名，其它醫療機構各1名，共計21名。

　　5、評獎名額：一等獎1名、二等獎2名、三等獎3名、優勝獎若干名。在護士節晚會上頒獎。

　　優秀護士評選活動

　　會同市委宣傳部、市人力社保局、市總工會、市婦聯評選優秀護士20名，授予“xx市優秀護士”稱號，在慶祝護士節晚會上頒發榮譽證書。具體內容另行發文。

　　組織節日慰問活動市、局領導對臨床一線護士進行節日走訪慰問。

　　舉辦護士節慶祝大會暨文藝晚會

　　1、時間：初定5月10日晚上。

　　2、議程安排：領導講話、護士代表發言、頒發30年護齡榮譽獎章、表彰優秀護士、護理技術操作比武頒獎、文藝表演等。文藝節目由市一院、二院、中醫院各選送2～3個節目，其它醫療衛生單位選送優秀節目3～5個，整個晚會安排10～12個節目。

　　其它相關活動

　　1、請新聞媒體做好有關護士節活動宣傳報道工作。

　　2、各醫療單位因地制宜開展慶祝護士節活動。

　　3、完成省、xx市護理學會下達的有關任務。

　　二、活動要求

　　1、提高認識，加強領導。舉辦慶祝5·12國際護士節100周年活動，是今年衛生系統文化建設的一項重要內容，各單位要高

　　度重視，按照要求，認真組織實施，確保活動順利開展。

　　2、精心組織，務求實效。局有關科室要加強與護理學會及群團組織相互配合，精心策劃、組織好紀念活動。文藝節目內容要積極向上、健康活潑，形式不限，歌曲、舞蹈、相聲、小品、詩歌、情景劇等均可。要通過紀念活動，充分展示“白衣天使”的良好形象，贊頌護理工作的崇高和光榮。切實起到鼓舞士氣、振奮精神、樹立形象、促進工作的`目的。

　　3、抓住契機，營造氛圍。各醫療單位要因地制宜開展形式多樣的慶祝護士節活動。并通過信息、院報、宣傳欄、衛生局網站等形式反映活動成果，交流經驗，為紀念5·12國際護士節營造良好的輿論氛圍。

　　有關活動的具體時間及未盡事宜，屆時將另行通知。

5、12護士節活動方案6

　　一、活動目的

　　為慶祝護士節，提升護士團隊凝聚力，展示護士風采，增進護患關系，特舉辦此次活動。

　　二、活動主題

　　“白衣天使，護佑健康”。

　　三、活動時間

　　5月12日，上午9:00-11:30。

　　四、活動地點

　　醫院禮堂。

　　五、活動內容

　　開幕式：領導致辭，表彰優秀護士。

　　護士風采展示：各科室準備節目，展示護士日常工作及生活風采。

　　護患互動環節：邀請患者上臺，與護士進行互動游戲，增進彼此了解與信任。

　　知識競賽：圍繞護理知識進行問答，提高護士專業素養。

　　閉幕式：頒發活動獎品，總結活動成果。

　　六、活動預算

　　預計活動總預算為XX元，包括場地布置、節目排練、獎品購置等費用。

　　七、活動宣傳

　　通過醫院內部網站、公告欄等途徑進行活動宣傳，確保活動信息覆蓋到全體醫護人員及患者。

5、12護士節活動方案7

　　一、活動目的

　　紀念“5.12”國際護士節活動的目的是通過圍繞“愛崗敬業，無私奉獻”的主題，結合深化醫藥衛生體制改革、基本公共衛生服務、重大疾病防控、衛生行業監督及政風行風建設等重點工作，倡導和繼承南丁格爾不畏艱難、甘于奉獻、救死扶傷的人道主義精神。同時，該活動旨在全面展示我縣廣大護理人員的業務水平、職業素質、文化修養和道德風范，激勵廣大護理工作者以高尚的職業道德、精湛的護理技術和規范的.護理標準，為患者提供優質服務，進一步推動我縣護理事業全面、協調、持續發展。

　　二、活動內容

　　1、表彰內容：

　　本次活動將表彰“優秀護士”、“常青藤”護士和優質護理示范集體。

　　2、表彰內容和參加評選單位：

　　(1)優秀護士：縣鄉各醫療衛生單位的護理人員。

　　(2)優質護理服務先進集體：縣醫院開展優質護理服務的臨床科室集體。

　　(3)“常青藤”護士：縣鄉各醫療衛生單位從事一線護理工作滿30年以上的在崗護士。

　　3、評選條件

　　(1)“優秀護士”評選條件

　　A、優秀護士的基本條件：縣直醫療衛生單位(x社區衛生服務中心)在冊在崗且連續從事一線護理工作5年以上的護理人員；鄉鎮在冊在崗且連續從事一線護理工作3年以上的護理人員；近3年獲得省、市表彰的護理人員。

　　B、熱愛護理專業，吃苦耐勞，具有很強的事業心和責任心，良好的職業道德，出色完成本職工作。

　　C、護理技術精湛，科學作風嚴謹，技術操作規范，具有較強解決本專業護理疑難問題的能力。

　　D、堅持“以病人為中心”，服務事跡感人，或在精神文明建設中表現突出者。

　　E、開發應用護理科研成果，發表有學術價值的論文，在提高護理工作質量及科室管理方面表現突出者。

　　(2)“優質護理服務先進集體”評選條件

　　A、開展“優質護理服務示范病房”的科室集體。

　　B、集體思想素質高，業務技術精湛，團隊凝聚力強，人人立足崗位，爭先創優；病區管理科學規范，各項護理工作制度健全，護理工作模式不斷改進，基礎護理服務質量已經開展并初見成效。

　　C、護士人力配置達到衛生部標準。持證上崗率100%。開展病區優質護理服務。能夠積極落實“以病人為中心”的要求，及時滿足病人護理要求，病人滿意率高。不同層級護士崗位職責清晰，責任制護理落實到位。

　　D、有優秀的護理學科帶頭人，科主任積極支持護理工作，醫療護理專業發展平衡，臨床基礎護理和專科護理技術水平不斷提高，科研學術工作開展活躍，定期組織新知識、新技術和專科護理學習，護理人員年培訓率達100%以上。

　　E、所在科室環境優美，布局合理，物品擺放規范；全體護士儀表端莊文雅，精神面貌積極向上，使用文明用語，行為舉止符合護士行為規范；團隊協助精神好，醫護關系融洽，患者投訴少。

　　4、評選辦法和要求

　　(1)各醫療機構按照有關標準，自下而上，層層評選、逐級推薦，確保推薦質量。

　　(2)申報“優質護理先進集體”的集體，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹。

　　(3)紀念“5.12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”32名、“優質護理先進集體”1個。具體名額分配詳見附后。

　　(4)從事一線護理崗位工作30年以上的在崗護士需提供相關證明材料。

　　(5)在5月6日之前完成“優秀護士”和“優質護理服務先進集體”的評選及“常青藤”護士的甄選工作。

　　三、表彰慰問活動

　　在護士節期間，將召開表彰大會，并通過優秀護士的表彰以及到崗看望等形式，對臨床一線護理人員以及對護理事業做出突出貢獻的老一輩護理工作者進行表彰慰問。通過這些活動，體現政府和社會對護理工作者的關懷和支持。

5、12護士節活動方案8

　　一、活動意義

　　紀念5·12六周年年，追悼亡魂，鼓勵生者。又值國際護士節，感恩所有護士為醫學神圣事業的無私奉獻。

　　二、主題

　　銘記5·12，感恩·護士節

　　三、時間地點

　　20xx年5月12日中午11：30~12：30在籃球場

　　四、參加對象：

　　成都醫學院領導，老師，學生

　　五、主辦單位：

　　青年志愿者協會、護理學院學生會、護理教研室合辦

　　六、前期準備：

　　1、青協宣傳部負責展板，宣傳海報，橫幅，大幕布等。

　　2、在多功能廳借桌椅、音響設備，在當天早上布置會場。

　　3、學生會主席鄒瑩請領導。

　　4、寫請帖給各位領導和老師。

　　5、準備一些小禮品。

　　6、護理各隊出一定人數，著護士服，參加活動。

　　七、活動流程：

　　1、主持人講開場白，宣布開始。

　　2、院長講話。

　　3、主持人講南丁格爾事跡。

　　4、學生代表帶領大家宣讀南丁格爾誓言。

　　5、找同學朗誦地震中的.與護士有關的感人詩篇。

　　6、預先找兩位同學進行錯誤的急救演示（如止痛、骨折、休克），再隨機抽選同學指出演示中的錯誤，最后請老師點評、糾正。對正確指出錯誤的同學給予小禮品獎勵。5·12國際護士節活動策劃方案 由提供！

　　7、主持人宣布活動結束，領導總結性發言。

　　八、后期工作

　　1、青協人員負責清理會場。

　　2、做出活動總結，總結成功經驗和不足之處。

5、12護士節活動方案9

　　一、活動主題：

　　向全體護士致以崇高的敬意，展現護理工作的辛勤與奉獻。

　　二、活動內容：

　　護理知識競賽：組織護理知識問答，提高護士的專業素養，增強團隊協作能力。

　　護理技能展示：展示護士們的專業技能，如靜脈注射、心肺復蘇等，讓公眾了解護理工作的專業性。

　　護士表彰大會：對在工作中表現突出的`護士進行表彰，樹立榜樣，激勵全體護士積極向上。

　　健康宣教活動：開展健康知識講座和咨詢，向公眾普及健康知識，提升大眾的健康素養。

　　三、活動目的：

　　通過此次活動，進一步弘揚南丁格爾精神，激發護士的職業榮譽感，增強護士隊伍的凝聚力和向心力，同時提高公眾對護理工作的認知和理解。

5、12護士節活動方案10

　　一、活動目的.：

　　慶祝護士節，弘揚南丁格爾精神，提高護士團隊的凝聚力和工作熱情。

　　二、活動時間：

　　5月12日

　　三、活動地點：

　　醫院禮堂

　　四、活動內容：

　　開幕式：表彰優秀護士，頒發榮譽證書。

　　知識競賽：以護理知識和技能為主題，組織趣味競賽，增強護士的業務能力。

　　文藝表演：邀請護士們自編自演節目，展示護士風采。

　　互動環節：設置游戲和抽獎活動，增進護士間的交流和團隊精神。

　　五、活動要求：

　　各部門要高度重視，積極配合，確保活動順利進行。

　　護士們要踴躍參與，充分展現自己的才能和精神風貌。

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