(熱)高溫作業安全管理制度5篇
在現實社會中，越來越多人會去使用制度，制度一經制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動的準則和依據。什么樣的制度才是有效的呢？下面是小編為大家整理的高溫作業安全管理制度，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
高溫作業安全管理制度 篇1
一、總則
1.1 為確保建筑公司高溫作業人員的身體健康和生命安全，預防和控制高溫作業中的安全事故，根據國家相關法律法規和標準，結合公司實際情況，特制定本制度。
1.2 本制度適用于公司內所有涉及高溫作業的部門、項目組和作業人員。
1.3 高溫作業是指在氣溫高于35℃或工作場所溫度高于32℃的環境下進行的建筑施工作業。
二、高溫作業安全管理職責
2.1 公司安全管理部門負責制定、修訂并監督執行本制度。
2.2 項目部負責人應確保本項目高溫作業的安全管理，落實各項安全措施，并指定專人負責高溫作業安全管理。
2.3 高溫作業人員應嚴格遵守本制度，正確使用防護用品，確保自身安全。
三、高溫作業安全措施
3.1 合理安排工作時間
盡量避免在高溫時段（上午10點至下午4點）進行露天作業，或采取輪換作業制度，縮短連續作業時間。必要時，可根據氣溫情況調整工作時間，確保作業人員有足夠的休息時間。
3.2 提供防暑降溫設施
在高溫作業場所設置休息室，配備空調、風扇等降溫設備，確保作業人員有地方避暑休息。提供足夠的飲用水和防暑降溫藥品，如藿香正氣水、清涼油等，并定期檢查庫存量，確保供應充足。
3.3 加強個人防護
高溫作業人員應穿戴透氣、輕便的工作服，佩戴防護帽、手套等防護用品，以減少熱輻射和熱吸收。
3.4 加強作業現場安全管理
定期檢查作業現場的通風、降溫設備，確保其正常運行，為作業人員提供良好的'工作環境。定期清理作業現場，保持整潔有序，減少熱量積累。加強作業現場的防火管理，嚴禁私拉亂接電線、違規使用明火等行為。
3.5 開展安全教育和培訓
定期對高溫作業人員進行安全教育和培訓，提高其對高溫作業危害的認識和自我保護能力。教育作業人員掌握防暑降溫知識、中暑急救知識等，提高應急處理能力。
3.6 制定應急預案
制定高溫作業應急預案，明確應急組織、救援程序和物資準備等內容。定期組織應急演練，提高應急響應能力，確保在發生中暑等安全事故時能夠迅速有效地進行救援和處理。
四、監督檢查與獎懲
公司安全管理部門應定期對高溫作業安全管理制度的執行情況進行監督檢查，發現問題及時整改。
五、附則
本制度自發布之日起執行，由公司安全管理部門負責解釋。
高溫作業安全管理制度 篇2
一、總則
1.1 為保障高溫作業人員的身體健康和生命安全，預防和控制高溫作業中的安全事故，根據國家相關法律法規和標準，結合公司實際情況，特制定本制度。
1.2 本制度適用于公司內所有涉及高溫作業的部門、崗位和人員。
1.3 高溫作業是指在氣溫高于35℃或工作場所溫度高于32℃的環境下進行的作業。
二、高溫作業安全職責
2.1 公司安全生產管理部門負責制定、修訂并監督執行本制度。
2.2 各部門負責人應確保本部門高溫作業的.安全管理，落實各項安全措施。
2.3 高溫作業人員應嚴格遵守本制度，正確使用防護用品，確保自身安全。
三、高溫作業安全措施
3.1 合理安排工作時間
盡量避免在高溫時段（上午10點至下午4點）進行露天作業。
實行輪換作業制度，縮短連續作業時間。
3.2 提供防暑降溫設施
在高溫作業場所設置休息室，配備空調、風扇等降溫設備。
提供足夠的飲用水和防暑降溫藥品。
3.3 加強個人防護
高溫作業人員應穿戴透氣、輕便的工作服，佩戴防護帽、手套等防護用品。
禁止赤膊、穿拖鞋等不安全行為。
3.4 加強作業現場安全管理
定期檢查作業現場的通風、降溫設備，確保其正常運行。
定期清理作業現場，保持整潔有序，減少熱量積累。
3.5 應急預案
制定高溫作業應急預案，明確應急組織、救援程序和物資準備等內容。
定期組織應急演練，提高應急響應能力。
四、監督檢查與獎懲
4.1 公司安全生產管理部門應定期對高溫作業安全管理制度的執行情況進行監督檢查，發現問題及時整改。
4.2 對嚴格遵守本制度、在高溫作業中表現突出的個人和集體給予表彰和獎勵。
4.3 對違反本制度、造成安全事故的個人和集體，依據公司相關規定進行嚴肅處理。
五、附則
5.1 本制度自發布之日起執行，由公司安全生產管理部門負責解釋。
5.2 本制度與國家法律法規和標準相抵觸的，以國家法律法規和標準為準。
5.3 本制度未盡事宜，按照國家相關法律法規和標準執行。
高溫作業安全管理制度 篇3
為確保建筑公司高溫作業人員的身體健康和生命安全，預防和控制高溫作業中的安全事故，特制定本高溫作業安全管理制度。
一、安全職責
1. 公司安全管理部門負責制定和監督執行本制度。
2. 項目部負責人應確保高溫作業的'安全管理，落實各項安全措施。
3. 高溫作業人員應嚴格遵守本制度，確保自身安全。
二、安全措施
1. 工作時間調整：盡量避免高溫時段作業，采取輪換制度，減少連續作業時間。
2. 防暑降溫設施：提供休息室、降溫設備等，確保作業人員有避暑休息的地方。
3. 個人防護：作業人員應穿戴透氣、輕便的工作服，佩戴防護帽、手套等。
4. 現場安全管理：確保通風設備正常運行，定期清理作業現場，保持整潔。
5. 應急準備：制定應急預案，準備必要的急救藥品和物資。
三、監督檢查
公司安全管理部門將定期對高溫作業安全管理制度的執行情況進行監督檢查，確保各項措施得到有效執行。
四、獎懲措施
對嚴格遵守本制度、在高溫作業中表現突出的個人和集體給予表彰和獎勵；對違反本制度、造成安全事故的個人和集體，將依據公司相關規定進行嚴肅處理。
本制度自發布之日起執行，由公司安全管理部門負責解釋。如有未盡事宜，將按照國家相關法律法規和標準執行。
高溫作業安全管理制度 篇4
為搞好本單位高溫作業的安全防護工作，保障員工人身健康和安全，使企業管理規范化、制度化，根據《職業病防治法》、《作業場所職業健康監督管理暫行規定》等法律法規的要求，特制定本制度。
1、本規定適用于本單位的.所有員工和外來施工人員。
2、由職業健康管理部門負責本單位高溫作業防護管理制度的實施與監督。
3、首次參加高溫作業的人員，必須經過相關培訓才能上崗。
4、凡是新、改、擴建工程的防暑降溫措施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投產。
5、高溫車間應采取有組織的自然通風，合理安排進風口和排放口。
6、企業對產生高溫的作業場所每年至少進行一次檢測，每三年進行一次職業危害現狀評價，并將檢測和評價結果予以公布。
7、在高溫作業場所附近，應設置員工休息室。
8、按規定給高溫作業人員提供茶水、淡鹽水、人丹、風油精等清涼飲料及防暑藥品。
9、給高溫作業人員發放符合國家規定要求的勞動保護用品，如阻燃服、護目鏡、面罩等。
10、企業應安排接觸高溫的從業人員定期進行職業健康檢查，并建立員工職業健康監護檔案。
11、職業病的管理和診斷按國家有關規定標準執行。對疑似或已確診的職業病患者應進行積極治療。
高溫作業安全管理制度 篇5
一、總則
1.1 目的
本制度旨在確保高溫作業環境下的工作人員安全與健康，預防高溫中暑、熱射病等職業傷害，提高工作效率，減少生產安全事故的發生。
1.2 適用范圍
本制度適用于所有在高溫環境下進行作業的單位和個人，包括但不限于露天作業、高溫車間、高溫爐窯等場所。
1.3 職責與權限
企業管理層：負責制定和完善高溫作業安全管理制度，提供必要的.防護設備和物資，組織安全培訓。
安全管理部門：負責監督高溫作業安全管理制度的執行情況，定期組織安全檢查，處理安全隱患。
作業人員：嚴格遵守高溫作業安全管理制度，正確使用防護設備和物資，及時報告安全隱患。
二、高溫作業安全管理措施
2.1 高溫預警與防護
建立健全高溫預警機制，及時發布高溫預警信息。
為作業人員配備符合國家標準的防暑降溫用品，如防曬霜、遮陽帽、防護服等。
在高溫作業場所設置充足的休息區域，提供清涼飲料和防暑藥品。
2.2 作業時間與勞動強度
合理安排作業時間，避開高溫時段進行作業，如必須在高溫時段作業，應縮短作業時間，增加休息時間。
控制勞動強度，避免長時間連續作業，降低作業人員的勞動強度。
2.3 作業環境管理
確保高溫作業場所通風良好，減少熱源，降低環境溫度。
對高溫作業場所進行定期檢測，確保環境溫度符合國家相關標準。
2.4 安全教育與培訓
定期組織高溫作業安全教育培訓，提高作業人員的安全意識和自我保護能力。
培訓內容包括高溫作業的危害、預防措施、應急處理等內容。
三、應急處理與救援
3.1 應急預案制定
制定高溫作業應急預案，明確應急組織、應急措施、應急資源等內容。
定期組織應急演練，提高應急處理能力和救援水平。
3.2 應急處理措施
一旦發生中暑等高溫傷害事故，應立即啟動應急預案，進行緊急處理。
迅速將傷員轉移到陰涼通風處，采取降溫措施，如冷敷、飲用清涼飲料等。
及時將傷員送往醫療機構進行救治，并報告相關部門。
四、監督檢查與考核
4.1 監督檢查
安全管理部門應定期對高溫作業場所進行安全檢查，發現隱患及時整改。
作業人員應積極參與安全檢查，發現隱患及時上報。
4.2 考核獎懲
對遵守高溫作業安全管理制度、表現突出的單位和個人給予表彰和獎勵。
對違反高溫作業安全管理制度、造成安全事故的單位和個人進行嚴肅處理，并追究相關責任。
五、附則
5.1 本制度自發布之日起執行，由企業安全管理部門負責解釋。
5.2 如有未盡事宜或需要補充的內容，由企業管理層研究決定后修訂本制度。
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