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寵物店勞動合同

時間:2024-03-08 10:46:52 勞動合同 我要投稿
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寵物店勞動合同

  隨著法律知識的普及,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的寵物店勞動合同,歡迎大家分享。

寵物店勞動合同

寵物店勞動合同1

  甲方:________________

  乙方:________________

  根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條、本合同為______________期限勞動合同。

  二、工作內容

  第二條、乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作。

  第三條、乙方工作應達到甲方規定的技術標準。

  三、勞動保護和勞動條件

  第四條、甲方安排乙方執行八小時工時制度。

  第五條、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。

  第六條、甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。

  四、勞動報酬

  第七條、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。

  第八條、甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方無需支付乙方的月生活費。

  第九條、有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續:

  (一)甲乙雙方協商一致的。

  (二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。

  第十條、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。

  (二)嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度,按照甲方單位規定或者本合同約定可以解除勞動合同。

  第十一條、有下列情形之一的,甲方解除本合同:

  (一)乙方患病或者非因工負傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。

  (二)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更本合同達成協議的。

  五、當事人約定的其他內容

  第十二條、甲乙雙方約定本合同增加以下內容:

  乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的`。

  2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。

  3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

  4、被依法追究刑事責任的。

  有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  1、在試用期內的。

  2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

  3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

  六、違約責任

  1、在合同期內,甲方除《暫行規定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規定》第十七條規定的條件外,均不得解除合同或自行離職,否則應支付違約金500元。

  2、甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同,除遇有特殊情況,經雙方協商一致不能履行勞動合同的有關內容外,任何一方違反合同給對方造成經濟損失的,應根據其后果和責任大小,給對方賠償經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況確定。

  乙方應遵守如下規定:乙方應每天按正常上班時間到甲方報到。

  七、勞動爭議處理及其它

  第十三條、雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解。調解不成的,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁

  第十四條、本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第十五條、本合同一式________份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:________________(公章)

  日期:________________________

  乙方:________________(簽字或蓋章)

  日期:________________________

寵物店勞動合同2

  甲方:

  乙方:

  依據中華人民共和國勞動法?及國家﹑省﹑市﹑有關法律﹑法規﹑規章的規定,甲乙雙方經平等協商一致,同意簽訂本勞動合同。

  一﹑合同期限

  1 有固定期限:

  合同自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  2 無固定期限:

  合同自 年 月 日起覆行。

  二﹑工作內容

  1 甲方安排乙方從事_________工作,乙方愿意服從甲方安排,并認真執行和完成生產任務。

  三﹑工作時間

  每天12小時,半月輪班,無固定休息日.

  四﹑勞動報酬

  1 乙方在試用期內工資,經雙方商定為每月___元。

  2甲方應執行國家有關工資支付的規定。乙方試用期滿后,甲方根據乙方完 成(工作)任務情況,與乙方約定每月工資___元(已含加班費).伙食補貼__元. 甲方于次月_25_日發放工資。

  五﹑解除﹑終止勞動合同的條件

  1 經甲﹑乙雙方協商致,本合同可以解除。

  2 乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同。

  (1).在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (2).嚴重違反勞動紀律或本單位制訂的規章制度;

  (3).嚴重失職,營私舞弊,對本單位造成重大損害的;

  (4).被依法追究刑事責任的;

  (5).乙方不能從事由甲方安排工作的;

  3 乙方解除合同,應當提前30天以書面形式通知甲方。

  4 有下列情況之一的, 乙方可以書面形式隨時通知甲方解除本合同:

  (1).在試用期內:

  (2).甲方勞動安全衛生條件惡劣,嚴重危害乙方安全,健康;

  (3).甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;

  (4).甲方違反國家法律,行政法規侵害乙方合法權益的.

  5本合同期滿或者雙方約定的勞動合同終止條件出現,本合同即行終止. 六﹑違反勞動合同的責任

  1甲方違約,應承擔的.責任:甲方違約解除本合同,應依法賠償乙方未覆行完的合同期限內的經濟損失(賠償損失一個月工資);

  2乙方違約,應承擔的責任:對乙方單位造成經濟損失的或乙方違反保守商業機密的約定,應按國家法律,法規或雙方約定,依法承擔經濟賠償責任;對用人單位造成經濟損失的或造成其它嚴重后果的,還應承擔其它相應的法律責任. 七﹑本合同一式二份,甲﹑乙雙方各執一份。

  甲方(簽名):

  蓋章:

  乙方(簽名):

  年 月 日

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