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工作年度計劃

時間:2023-08-18 08:02:51 年度計劃 我要投稿

工作年度計劃3篇(推薦)

  時間流逝得如此之快,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,是時候寫一份詳細的計劃了。計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編為大家整理的工作年度計劃3篇,歡迎閱讀與收藏。

工作年度計劃3篇(推薦)

工作年度計劃 篇1

  時光荏苒,歲月如梭,轉眼20xx年已過去了,為總結經驗、發揚成績、改進不足,充分調動志愿者的積極性,在公益團隊中營造“無私奉獻,爭先創優”的良好氛圍,促進協會20xx年各項工作順利開展。今天上午九時,蕉嶺縣陽光愛心協會在蕉嶺縣工商和質量技術監督局七樓會議室,召開20xx年度年終總結表彰暨20xx年工作計劃大會,出席會議的有團縣委、縣婦聯、縣文明辦、縣電視臺、民政局、梅州盛家家居有限公司、財產保險公司蕉嶺支公司、蕉嶺縣健康駕校有限公司、縣殘聯、蕉嶺縣恒勝汽車貿易有限公司、林太長壽食品有限公司、蕉嶺縣鑫輝勞務服務有限公司、心連心義工協會、關愛老人協會、資助熱心人士代表、優秀學生代表、優秀母親代表、協會志愿者等約100人。

  會議由協會志愿者鐘威先生主持,分十六項議程進行。首先,由協會吳副會長代表理事會向大會作20xx年度協會的各項工作總結,吳副會長在報告中總結了協會在過去一年來所取的優異成績,特別是在“扶貧助學、關愛留守兒童、關愛貧困母親”等公益志愿服務項目中取得了明顯實效和良好的社會效應,受到市、縣各級部門的肯定。協會被團縣委授予20xx-2017年度“優秀公益組織”,并榮獲市文明辦、團市委、市志愿者聯合會授予的 “最佳志愿服務組織”榮譽稱號。過去的一年,協會在秘書組的組織下,進一步完善了各項規章制度,做到有章可循。在發展新的服務品牌項目方面,開展了“讓愛不再孤單”關愛貧困母親活動,并取得了良好的社會效果。并通過設立公益項目“理事單位、協作單位”等措施來保障項目順利開展。今年協會與蕉嶺駕校、恒勝汽車貿易有限公司、梅州盛家家居有限公司、林太長壽食品有限公司、鑫輝勞務服務有限公司5個理事單位、協作單位簽訂《公益合作協議》。在肯定成績的`同時,吳副會長也談到了20xx年工作中存在的問題,特別是在電子文檔、資料的整理方面工作有待加強,協會管理員還存在不積極、主動的行為,有些會員還存在消極的思想,影響了團隊的發展;仡欉^去,展望未來,吳副會長還具體談到了團隊下來的工作計劃,并堅信在上級主管部門的正確指導下、在社會各界熱心人士的支持下、在隊友們的共同努力下,協會各項工作將會順利開展,團隊的發展將更上一層樓。

  財務組代表謝先生向大會作了財務收支情況的專項報告,報告中指出團隊一直堅持公開、透明、有據可查的財務管理制度,每月10日前在公眾平臺定期公布收、支情況,目前財務狀況良好。

  監事會代表鄭女女士代表監事會,對協會20xx年的各項工作、財務狀況、管理制度執行等出具了監事報告,報告意見肯定了協會的各項工作并出具了同意無保留意見,對協會下來的工作也提出了很好的建議。隨后,協會秘書長宣讀了協會的各項表彰決定,并號召全體志愿者向先進學習。

  優秀志愿者代表在發言中,對自己的志愿之路做了總結,言語中充滿感恩!感恩協會提供的良好條件、感恩老隊友的幫、傳、帶,讓她在志愿路上親身感覺到了“我志愿、我快樂”的體會。優秀學生代表小輝、小芳同學的感受,同樣是滿滿的感恩!感恩協會一直來的幫助、感恩志愿者叔叔、阿姨們的關心和鼓勵!使她們更有信心的讀好書,將來回報社會!

  接著,團縣委、縣宣傳部的領導都在發言中充分肯定了協會的工作,完全認同協會的工作總結報告,對協會下來的工作也提供了很好的建議。并鼓勵協會繼續發揚光大!為我縣構建和諧社會、“創文”作出應有的貢獻!

  當先進代表們從領導、嘉賓們手中接過榮譽證書時,個個臉上都喜氣洋洋的,但也明白,成績只表示過去,未來的志愿之路將任重道遠!

  最后,大會在協會文藝隊表演的精彩手語舞“感恩的心”中宣告圓滿結束!在新的一年里,也讓我們帶著一顆“感恩的心”在公益路上“益”路前行!預祝大家新年快樂、闔家幸福、身體健康!

工作年度計劃 篇2

  **酒廠**年環境建設工作計劃根據總公司<<關于加強環境建設的總體要求>>,結合我廠實際情況。為了做好企業環境建設,促進企業發展,營造良好的工作及生產生活環境,使環境建設更好地服務于企業,內增效益,外樹形象,提高企業知名度,把酒廠建成集生產、銷售、旅游觀光為一體的現代化開放企業。結合總公司年終對我廠檢查提出存在的不足,我們會認真總結經驗,找出差距,爭取在**年使我廠環境建設工作更上一個臺階,在**年我們將主要做好以下幾方面工作:

  一、加強領導,高度重視企業環境建設抓好企業環境建設首先要領導重視,成立以李懷民廠長為組長的環境建設領導小組,共有16人。從領導轉變觀念,提出明確要求,把環境建設工作切實落實到實處。通過召開有關會議和生產例會,具體布置此項工作,使全廠的環境建設做到四統一,即統一規劃、統一布置、統一標準、統一檢查。把環境建設工作作為一項長期任務,配合企業“321”戰略任務的一項重要工作來抓,貫穿于企業發展的始終。

  二、加強檢查力度,把工作真正落實到實處按照總公司制定的環境建設準則精神,結合我廠<<環境衛生管理制度>>(環境建設經濟管理條例),進一步明確各部門衛生責任區及責任人。為了保證廠區環境建設工作真正落實到實處,環境建設小組堅持每周對全廠各部門情況進行檢查,并按標準進行考核,檢查結果并在全廠進行通報,與經濟責任制掛鉤,對存在問題比較嚴重的部門,由企業管理部對其進行200-500元不等的經濟處罰。

  三、加強環境投資力度,改善廠區環境按照廠部精神,為更好的.打造對外觀光式企業,我們將在今年加大廠區環境的整頓力度,具體要落實以下幾方面工作:1、投資500萬元新建廠大門、噴泉、雕塑,對3000平米路面進行改造,同時對大門兩側和主路兩邊1200平米進行綠化。(在4月份完成)2、太空水北側東西兩塊綠化帶1200平米種上灌木和三葉草。(在4月份完成)3、對成品庫和包裝庫前700平米綠地進行改造,種上三葉草,把包裝庫西側原有的月季進行改造,種植重瓣的品種月季,達到花在廠中,一步一景的效果。(在5月份完成)4、為歡度國慶節準備在廠區擺放5個花壇,各種草花約12000盆。以達到烘托節日氣氛,達到展示企業形象的目的。(這項工作在9月20日完成)5、在太空水前新建“老**”微縮景觀,綠地面積3000平米,展示三百年的**二鍋頭源遠流長的歷史和酒文化,增加客戶對原產地和老字號的了解,為打造**二鍋頭世界第一品牌,達到宣傳我廠的目的。(此項工作將在9月完成)6、加強保潔人員的管理,消滅臟亂死角,通過規范化、制度化、日;墓芾恚瑒撛炀挥行、整潔舒適的生產、工作環境。

  7、對廠門外路燈進行更新。

  8、與旅游公司密切配合,加強對參觀游客的管理及引導,堅決杜絕吸煙現象的發生,保證企業的防火安全。

  9、嚴格按照食品衛生法要求,加強食品衛生安全工作,以確保食品衛生安全。

  10、爭取**年對全廠所有垃圾點進行封閉管理。

  為確保**年各項工作目標的順利完成,全廠上下齊努力,充分認識環境建設在企業的重要性。牢固樹立“我與奧運同行,人人都是環境”的思想,著眼全廠發展大局,從每一名員工做起,確實把環境建設工作擺在重要位置,抓緊抓好,為加速我廠的發展貢獻力量。

工作年度計劃 篇3

  20xx年,XX區農村實用人才工作將按照市委農工委總體要求和工作部署,以總量增長、素質提高、結構優化、作用增強為目標,堅持“黨管人才”原則,牢固樹立“大人才觀”,將農村實用人才工作作為推進農村城市化人才工作的重要支撐,著力建設一支適應城鄉發展一體化要求的農村實用人才隊伍,為豐臺農村改革發展提供人才保障和智力支持,重點包含七方面工作內容:

  一是加大農村實用人才開發培養力度。20xx年,全區新增合格農村實用人才不低于50名。注重優化人才隊伍年齡、學歷和行業結構,打破農村實用人才傳統概念的束縛,努力做到人才培養與農村經濟社會發展相適應,人才分布與地區產業布局相匹配。

  二是做好農村實用人才教育培訓工作。采取協議培養、理論講座、現場示范、地頭傳藝、外出求學、與高校合作共建等多種方式,健全完善農村實用人才培訓教學體系,建立培訓檔案。

  三是加強農村實用人才激勵保障工作。加大初、中、高級人才的認定和推薦工作,研究細化認定標準和程序。鼓勵各鄉鎮黨委開展農村實用人才工作創新,參加市、區級創新項目評選。探索開展委托培養學歷教育,并給予政策資金支持。

  四是搭建農村實用人才創業成果展示平臺。以各類節事活動和市、區、鄉鎮舉辦的各類推介會為平臺,集中推介農村實用人才創業展示成果。以“發現豐臺之美”等宣傳活動為載體,推介具有較高欣賞價值的手工藝品、特色農產品。

  五是完善農村實用人才工作體制機制。落實農村地區人才工作目標責任制,健全完善人才工作體制機制,形成組織部門牽頭抓總,產業、文化、社會保障、群團各部門共同參與的`人才工作模式。

  六是打造農村實用人才特色品牌項目。指導各鄉鎮圍繞產業發展、立足生產實際、面向管理需要,依托重點功能區建設,著力打造金融商務、營銷流通、現代商業、生態旅游、社區管理、文化創意等具有區域特色的農村城市化人才品牌項目。

  七是落實市級農村實用人才工作各項要求。

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