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工作年度計劃

時間:2023-11-08 08:37:16 年度計劃 我要投稿

工作年度計劃(常用8篇)

  時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編整理的工作年度計劃9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工作年度計劃(常用8篇)

工作年度計劃 篇1

  新起點,新路線,新使命,新一屆學生會已經成立!

  本著為同學服務的原則,積極配合學校里做好各項工作,以豐富多彩的活動為載體,在同學中集中營造一種積極互動、團結向上的良好氛圍,為同學各方面素質的全面提高而努力工作。學生會是切實為同學們服務的團體,是開拓創新的一 屆,我們深知道肩上的重任。為此,新一 屆學生會全體成員擬訂以下工作計劃:

  首先,抓好基礎工作,壘筑堅實地基。深層的地基關系著高樓的命脈,我們日常看似平淡的基礎工作決定著全專業全方位的運作。以前,我們的上一屆學生會在學習、衛生、文藝、體育、紀律等各方面均取得了輝煌的成績,面對上一 屆學生會為我們打下的堅實基礎,我們要精誠團結、與時俱進,繼續不懈的抓好日常管理和各項基礎工作,建立健全學生會各項章程,改進工作方式、方法,使其更貼近同學們的需要,引領和凝聚更多的同學一起向更高、更好、更強的目標奮進。

  第二,豐富第二課堂的活動,打造學生精品社團。作為引領時代潮流的學生,陳舊、單一的思維方式應該予以拋棄、而換之以不拘一格、追求真知的時代氣息。為此,我們的學生會革舊鼎新,緊跟時代步伐,向先進榜樣學習,讓社團組織真正成為我們鍛煉自我、提升自我的舞臺,唱出當代學生的新知、個性和能力。

  第三,營造精神家園,豐富校園文化生活。作為學生的組織,我們要在落實學校各項工作的基礎上,努力豐富同學們的精神生活,創建廣大學生所喜聞樂見的校園文化,使我學校的每個同學在良好的文化氛圍中,奮發圖強,以健康 向上的心態迎接每一天的挑戰。以下是未來一月的工作目標、工作重點:

  工作目標:

  1、在學生中樹立起學生會良好的形象和威信,讓每一位同學知道學生會是保證權益、履行義務、自我鍛煉和自我充實的組織,讓同學們養成“有事找學生會”的習慣。

  2、.形成學生會協助學校管理學生的工作格局,發揮學生自主管理優勢,減輕學校管理上的負擔,營造良好的校園環境。

  3、 成為豐富學生課余生活的主要牽頭人。通過各類活動使同學們擁有愉快、充實的校園生活。學生會是學生自己的組織,相信通過我們對以上工作目標的追求,學生會將漸漸成為學生們生活的一部分。

  既然有了工作目標,把就必須以此為基準點,有側重的開展工作,從而順利的達成既定目標。

  工作重點:

  1、每一位學生會的成員應當加強自我修養,發揮自身作則的帶頭模范作用。平時應該嚴于律己,寬于待人 ;誠實守信,塌實認真。并以身作則的遵守校紀校范。若學生會成員有違以上原則,將給予內部公開批評或紀律處分。

  2、建立聽取學生意見、保護學生政黨權益、化解學生矛盾的常規機制。次項工作由“學生權益保障委員會”、“學生紀律仲裁委員會”、“社會實踐部、生活部”配合完成。建立一 個長期、合理的工作機制,將有利于同學們在校園內更加有序的生活。

  3、 加強寢室管理、改革并盡力解決就寢、衛生這兩大難點。此項工作由“宿管”、“學生會”配合完成。讓同學門明白“寢室是我家”,從而發自內心的營造良好的生活、學習氛圍。

  4、大力開展各類文化娛樂、體育活動,豐富校園生活。此項任務由“社會實踐部”、“學習部”、“體育部”、“紀檢部”配合完成。這是本學習工作中的重中之重,希望借此能讓同學能夠多參加自己喜愛 的活動,讓我們的學習生涯能留下更多的美好回憶。

  學生會主席團工作重點

  作為學生會主席團的成為,做到以下“三個人”是我們的奮斗目標:

  1、學生會的形象代言人。應當說一 個組織的好壞,其給人外在形象是極其重要的。而學生會的形象就是每一位學生會成員共同樹立的。

  2、學生會事務的協調人。協調好每一個部門的工作,分清每人的權限和工作范圍,合理安排每人的工作目標和工作重心是我們的職責,我們要以各盡其能、共同參與為原則,使學生會成為一個有機、合理運行的.學生組織。

  3、學生和學校的聯系人。作為學生的組織機構和管理機構,成為學生和學校的紐帶也是我們的工作職責。要讓學生和學校在最大程度上達成共識,盡量清除學生和學校之間的某些誤解。使學校能更加順利的開展工作,學生更投入的學習。以上是我們學生會主席團的工作宣言,希望同學們也能監督我們的工作,同時為我們的工作提供更多的支持和幫助。

  學生會是服務于廣大同學的集體,是同學們的家,我們每一位學生會成員都是公仆,是志愿者。我們會珍惜學院和同學為我們提供的機會,“開弓沒有回頭箭”,我們將胸懷為同學服務、為本校學生社團發展盡最大努力的愿望,在學生科郁老師的帶領和幫助下,在“嚴禁、求是、務實、創新”的院風鼓舞下,在廣大同學的支持下,只要我們精誠團結、相互合作、彼此鼓勵、倡導奉獻,矢志不移的面對壓力和挑戰。我們終會成就一番事業,開創一片天地。

  “我們就是一道閃電,聚集在一塊,我們就是整個太陽;站在一起,我們就是用心靈結成的信念,就像打不垮、推不倒的銅墻鐵壁。”只要我們攜手同行,奮力拼搏,必定會使我校綻放出更加奪目的光彩!

工作年度計劃 篇2

  一、指導思想

  人類社會進入二十一世紀,教育面臨著更多的挑戰。家庭教育是現代教育中一個重要組成部分,只有加強科學管理,努力辦好家長學校,提高家庭教育水平,促進家校聯系,廣開社會育人渠道,積極構建家庭、學校、社會一體化的教育體系,才能全面推進素質教育,培養德才兼備的跨世紀社會主義事業建設者和接班人。

  二、工作要點:

  1.定時間、定內容,對家長進行家長學校講座,向家長宣傳黨的教育方針,宣傳新課程改革的有關精神。

  2.宣傳中共中央、國務院《關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》。

  3.宣傳以德育為核心,以培養創新精神和實踐能力為重點的素質教育,幫助家長更新教育觀念,樹立正確的育人觀,明確為國教子的責任和義務。

  4.傳授家庭教育的基本知識,指導家長科學教子的方法。

  5.幫助家長提高思想道德、科學文化和教育水平,加強法制教育,規范家長自身的教育行為,促進孩子身心的健康成長。

  6.形式多樣性、開放式,提倡家長共同參與,發揮家長的主體作用,幫助家長克服“重養輕教、重智輕德、重身體健康輕心理健康”的傾向。

  7.創造條件讓指導者運用現代科技手段,提高家長教育的方法。

  8.建立一支專兼結合、功能互補、具有較高專業素養的指導者隊伍。

  9.充分發揮優秀家長的示范、輻射作用,積極培養家長先進典型。

  三、工作措施

  1.家長委員會管理扎實有效。

  2.落實“家長學校”的上課時間。

  3.精心挑選“家長學校”的上課教師。

  4.保證“家長學校”的參學率。每次上課前一周以內,發出書面通知,并及時信息反饋,家長可提前請假或調休,保證出勤率,并加強簽到和點名制度。為進一步推進家校聯系,開家長會時,下發調查問卷,來了解家長對學校教育的評價與建議。

  5.采用多種形式,豐富“家長學校”的活動。

  (1)本學期初,根據學校工作安排及工作的連續性,周密制定好教學計劃,做到有序實施。

  (2)按計劃認真實施。能注意理論聯系實際,通過座談,問卷等方式來加強調查研究,進行客觀分析,并將改進措施落實到以后的工作中去。

  (3)開展咨詢服務,對家長提出的在家庭教育中遇到的疑難問題給予較好的解決或號召大家共同研討,提高研究水平。

  (4)通過“家長學校”的學習,在家長中廣泛征集家庭育兒經驗論文,并積極向各專刊推薦。

  6.抓好理論學習,切實提高全體教師及家長的家教理論水平。

  (1)每一位家長學校的教師應不斷學習新理論,了解新信息,掌握新知識,形成新觀念,使我們的`家庭教育指導工作具有時代性、前瞻性、科學性和實效性。

  (2)本學期,我們將組織家長學習《公民道德建設實施綱要》、《學校事故處理意見》等,向家長宣傳《基礎教育課程改革綱要(試行)》,使家長了解當前家庭教育面臨的新情況、新問題,明確新形勢下家庭教育的重要性,了解當今的孩子有哪些迫切的需要,從而從孩子的需要出發,從家庭教育的實際出發,加強學習、更新教育觀念,提高家庭教育的水平。

  7.抓常規管理,切實提高家長學校的辦學質量。

  (1)繼續抓各項制度的落實。在切實做到“四有”、“四定”、“兩張表”的基礎上,繼續做好家長學校的常規工作,健全家長學校檔案、獎勵、考核、教學等各項制度。

  (2)豐富授課內容及活動形式,加強授課內容的針對性。為使家長學校的授課增強吸引力和實效性,本學期,從學生的需要、家長的需要出發豐富授課內容和活動形式。

  (3)加強家校聯系,注重信息反饋。信息的反饋將直接影響到授課的效果。家長學校的教師要密切和家長的聯系,通過家訪、校訪、分析回執等了解授課的情況,為以后的授課改進提供依據。

  8.抓課題研究,進一步提高家庭教育工作的理論水平。

  四、活動安排

  九月份:

  1.制定家長學校活動計劃;

  2.與家長委員會成員取得聯系,確定本學期活動安排;

  3.家長開放日活動——尊重能力、促進發展。

  十月份

  家長開放日活動——讓孩子生活在一片希望中(和家長談談成功教育)

  十一月:

  1.家長優秀論文比賽;

  2.家長知識講座:安全教育系列。

  十二月份:

  1.家庭問題問卷、咨詢;

  2.開家長會。

  元月:

  優秀家教論文評選暨表彰。

  10月份

  心理輔導

  11月份

  全校家長學校授課(各班班主任1—6年級)

  12月份

  教育孩子心中他人,心中有集體。

  01月份

  1.收集整理家長學校資料。

  2.總結本學期家長學校工作。

  3.優秀家教論文評選暨表彰。

工作年度計劃 篇3

  在職場中,作為一名平面設計者,電腦操作要熟練,尤其是平面設計軟件和美圖軟件;還要有服務意識,能夠根據客戶的要求完成設計工作;總之對從業者來說,是鍛煉綜合素質的好職業。

  就我自身而言,我存在的不足有:

  1、工作的主動意識不夠強,不能夠主動的給客戶介紹我們的服務;

  2、語言表達能力和溝通協調能力有待加強,有時候和客戶的溝通過程中,存在冷場的現象;

  3、工作不夠細致,細心耐心程度不夠;

  4、專業知識不夠扎實,在還要在實踐中不斷的學習。

  雖然只工作了一年,但是我愿意從這些最基本的學起,在這個過程中,會有很多的`困難,但是我相信,有同事和領導的耐心督導和教育,加上我自己的努力,會有較好的成績的。

  學無止境,認真的學習平面設計理論是首要任務,只有通過不斷的學習設計理論,才能夠不斷的提高個人設計能力,才能夠維護好公司的利益,只有這樣,才能夠不斷的進步,不斷的實現自己的人生價值。

工作年度計劃 篇4

  為了將本學年度的安全工作進一步抓細抓實,現將本年度安全工作做如下安排:

  指導思想:

  以屏教發(20xx)17號文件精神為指導,即“進一步加大學校安全工作力度,明確目標,落實責任,強化管理,努力構建安全、穩定、和諧的校園環境,確保學校及廣大師生生命財產安全,以優異成績迎接第29屆北京奧運會的勝利召開”。堅決貫徹落實市、縣教育局《關于進一步加強學校安全工作的通知》精神,牢固樹立“安全重于泰山”、“安全第一、預防為主”的思想,健立健全學校安全工作管理機制,強化責任意識和責任追究制度,努力做到防患于未然,確保在春季事故高發季節全校安全零事故。

  具體措施:

  一、健全組織,明確分工,責任到人。

  學校成立安全工作領導小組,如下:

  組 長:熊著蓉(校長)

  副組長:朱淑屏(副校長,黨支部書記)徐祥華(總務主任)

  成 員:徐莉朱硯周洪太李世華曾麒儒

  任執兵胡蓉楊必映張曉燕徐備

  謝小鵬陶遠蓉肖杰文宏芳徐晴

  童小平廖勝屏

  分工如下:

  熊著蓉(校長)對學校安全工作負總責

  朱淑屏分管學生安全

  徐祥華分管學校后勤安全

  徐莉負責師生思想教育方面的行為規范安全朱硯負責師生教學方面的安全

  周洪太師生飲食衛生方面的安全;師生水電安全

  童小平住校學生的安全

  何德為師生校內人身財產安全;夜間學校內巡邏安全

  李世華七、1班班級學生管理方面的安全;七年級師生安全

  陶遠蓉八、2班班級學生管理方面的安全;八年級師生安全

  謝小鵬九、3班班級學生管理方面的安全;九年級師生安全

  廖勝屏門衛方面的.安全

  任執兵七、1班班級學生管理方面的安全;

  胡蓉七、2班班級學生管理方面的安全,團員學生安全管理。

  楊必映九、1班班級學生管理方面的安全

  張曉燕九、2班班級學生管理方面的安全

  肖杰八、1班班級學生管理方面的安全

  文宏芳八、3班班級學生管理方面的安全;

  曾麒儒七、3班班級學生管理方面的安全

  徐備教職工思想工作安全;

  1、學校安全工作由校長負總責,由安全工作領導小組具體安排落實,明確分工,責任到人。層層簽訂安全責任書。

  2、校行政值周領導堅持住校,班主任提倡住班,值班及夜巡邏人員各司其職,確保無安全事故發生。對工作期間失職、脫崗等行為按學校相關制度嚴格執行。

  二、預防為主,防患于未然

  1、定期組織人員對學校安全隱患進行過細排查,形成記錄,發現問題及時整改。

  2、持安全工作逐日檢查制度,形成安全檔案,建立建全各類安全工作應急救援預案。

  3、開展經常性的師生安全教育,做到天天講,警鐘時時敲。學校定期和不定期的檢查班主任老師的安全教育的記錄情況。

  4、加強畢業班學生思想教育,特別是要掌握升學無望學生的思想動向,發現不好思想苗頭,及時進行教育處理,盡可能的杜絕或減少偶發事件和發生,并以此帶動全校的安全工作。

  三、校內安全

  1、各教學班班主任要利用班會課經常對學生進行各方面的安全教育。讓“安全”二字深深地刻在他們幼小的心里,懂得哪些行為是安全的,那些行為是不安全的,達到他們行為的規范化。

  2、任課教師,不管是什么課(包括室內室外課),都要對學生的安全負責,要堅守崗位,保護學生的人生安全。若需要做實驗,教師實驗要規范,把安全問題考慮周全。加強電腦課、體育課和活外活動的安全管理。

  3、小賣部問題。學校領導和分管領導要定期或不定期對小賣部的進貨渠道進行監督過問,發現問題及時解決。堅決制止三無產品進入商店,確保師生的身體健康。

  4、伙食團的管理,學校領導和分管領導要經常下廚房督促檢查衛生,發現有安全隱患及時處理,發現有變質的飯菜要及時清除,定期對餐廳進行清潔、消毒,確保師生的飲食安安全。

  5、用水用火用電的安全,開展經常性的安全教育活動,領導對職工進行專題的相關教育。從而提高全員的安全意識。

  6、學校其他各室,如實驗室、閱覽室、實物保管室、隊部室和各辦公室,由相關人員督促檢查,發現問題及時排除,不能排除的要及時報告有關領導。

  7、加強住校生管理工作,堅持請假家長接送制度,每天住宿由值班班主任組織排隊進入宿舍區,及時點名,發現異常情況及時與班主任聯系。夜巡人員與值班班主任按時交接,確保無管理真空現象。對住校生出現身體和生活上的困難給予及時到位的關心,及時處理住校生之間的矛盾和偶發事件。

  四、校外安全

  1、廣泛開展師生結對子活動,加強與學生家長聯系,及時了解學生思想動態,加強對學生的理想前途教育。

  2、有工作人員(重點是各班主任),要重點加強對學生在公路上行走的安全教育,私自下河洗澡的教育。讓我校全體師生在新的學年,新的學期一切安全,身體健康,好好工作,好好學習。

  3、開展“警校共建”:學校在年初就與福延派出所簽訂協議,繼續鞏固我校周邊治安環境整治成果,確保學校的安全與穩定。

工作年度計劃 篇5

  為認真研究謀劃明年工作思路,縣委決定從11月中旬開始開展專題調研活動,現將有關事項通知如下:

  一、調研目的

  圍繞我縣經濟社會發展新跨越中的若干重大問題開展調查研究,科學確定明年平陽經濟社會發展的總體目標、工作重點及主要措施,研究提出切實解決前進中困難和問題的對策措施,為促進我縣經濟社會又好又快發展提供工作指導。

  二、課題安排和責任分工

  1、明年全縣經濟社會發展的總體要求和工作重點調研

  調研內容:

  認真總結今年我縣經濟社會發展的基本情況、主要特點及存在問題,分析我縣當前面臨的新機遇、新挑戰、新優勢,研究提出明年全縣經濟社會發展的總體要求、工作基調、工作重點和主要舉措。

  參加單位:

  縣發改局、經貿局、財政地稅局、國稅局、科技局、國土資源局、規劃建設局、農辦、農業局、交通局、水利局、環保局、文化廣電新聞出版局、教育局、衛生局、體育局、縣委政法委、公安局、信訪局、安監局等。

  2、明年全縣經濟工作重點和主要舉措調研

  調研內容:

  認真總結今年我縣經濟運行情況和存在問題,研究提出明年全縣經濟發展的具體目標、工作重點和主要舉措。

  參加單位:

  縣發改局、經貿局、財政地稅局、國稅局、外經貿局、統計局、環保局、規劃建設局、國土資源局、農辦、農業局、交通局、水利局、科技局等。

  3、維護社會穩定調研

  調研內容:

  認真總結我縣今年平安建設特別是國慶安保工作的成績和不足,深入分析當前社會轉型期維穩工作特點和做好明年維護穩定工作存在的困難,明確明年我縣維穩工作的重點、抓手和舉措。

  參加單位:

  縣公安局、檢察院、法院、司法局、信訪局、安監局、維穩辦。

  4、加快推沿海產業帶建設調研

  調研內容:

  認真總結今年我縣沿海產業帶建設的做法、成效和經驗,分析當前工作中存在的問題和不足,重點圍繞沿海產業帶各區塊建設進度、圍墾造地、選商引資等問題進行調研,提出明年的工作思路和主要舉措。

  參加單位:

  縣經貿局、水利局、規劃建設局、宋埠—西灣灘涂圍墾工程建設指揮部、西灣南片灘涂圍墾工程建設指揮部、有關鄉(鎮)。

  5、加強基層基礎建設調研

  調研內容:

  總結今年我縣基層基礎建設尤其是后進村集中整治的做法和經驗,深入分析基層基礎建設方面存在的主要問題和影響因素,重點圍繞擴大黨的組織和工作覆蓋面、加強基層黨組織自身建設、增強基層黨組織服務群眾功能、改進基層黨組織工作方式等問題進行研究,提出明年的工作思路和主要措施。

  參加單位:

  縣民政局、各鄉(鎮)。

  6、國防教育的.工作重點和主要舉措調研

  調研內容:

  認真總結今年國防教育的工作成效,分析新形勢下國防教育存在的問題,提出明年國防教育的工作重點和主要舉措。

  7、深化作風建設和加強黨風廉政建設工作調研

  調研內容:

  認真總結今年我縣作風建設和黨風廉政建設工作情況、主要特點及存在問題,提出新形勢下深化作風建設和加強黨風廉政建設的工作重點和主要舉措。

  參加單位:

  有關部門、鄉(鎮)。

  8、以昆鰲一體化為龍頭的新型城鎮化建設調研

  調研內容:

  認真總結今年我縣以昆鰲一體化為龍頭的新型城鎮化和重點工程實施情況,研究提出加快推x陽城鎮化尤其是昆鰲一體化及重點工程建設的工作思路和舉措,明確我縣明年重點工程建設項目安排。

  參加單位:

  縣發改局。

  9、加強以文化引領經濟社會發展調研

  調研內容:

  認真總結今年我縣文化、教育、體育、衛生等社會各項事業發展的主要成效及存在問題,研究提出明年加強以文化引領經濟社會發展的工作重點和主要舉措。

  參加單位:

  縣文化廣電新聞出版局、教育局、體育局、衛生局、文明辦(創建辦)。

  10、加快推進強鎮擴權調研

  調研內容:

  認真總結今年強鎮擴權試點工作實施情況,積極探索擴權強鎮各項政策,提出明年具體思路和工作舉措。

  11、推進自主創新調研

  調研內容:

  認真總結今年我縣科技事業發展情況,研究提出明年我縣加快科技事業發展的工作思路和主要舉措,著重研究如何強化企業創新主體地位、自主創新服務平臺建設、完善產學研合作機制、健全多元化科技投入等問題。

  參加單位:

  縣經貿局。

  三、具體要求

  1、組織分工。

  這次專題調研由15個專題調研組分頭進行,每個專題組由縣黨政班子領導成員牽頭負責,有關部門主要負責人具體負責,抽調3—5名熟悉業務情況、有較強研究能力的同志組成。

  2、時間要求。

  各專題調研組完成調研任務后,要及時寫出調研報告,12月初,縣委將聽取調研成果匯報。

工作年度計劃 篇6

  我村婦女工作在新的一年中,將總結xx年婦女工作經驗,繼往開來,堅持以科學發展觀為指導,認真學習貫徹黨的方針政策精神,圍繞黨的中心,結合本村的實際情況,堅持以人為本的原則,全面提高婦女的整體素質,維護婦女兒童的合法權益,以嶄新的面貌全面推進婦女工作。在20xx年我們主要抓好以下幾個方面的工作:

  一、加強理論研究,增強工作指導性

  加強對婦女工作的理論研究。圍繞新形勢下制約婦女兒童發展新情況、新問題和婦聯組織自身建設中存在的突出問題開展研究,加強對婦聯工作新觀點、新思路、新舉措的研究和探討,探索和把握婦女工作的前瞻性和科學性,創新工作方法,增強工作指導性、針對性和實效性,充分調動和發揮廣大婦女群眾能動性,扎實推進婦聯組織在新農村建設中的獨特優勢,在服務大局、服務婦女兒童事業中建功立業。

  二、以創先爭優活動為結合點,促進婦女就業、參與社區活動

  20xx年,我村婦聯將要進一步提高統籌協調能力,圍繞解決廣大婦女的各類實際問題,緊緊抓住維護婦女職工合法權益、幫助待業、失業婦女就業、促進下崗失業婦女創業與再就業等重點工作,積極擴大服務領域,創新工作機制,切實為廣大婦女群眾辦實事、辦好事。

  (1)積極幫助失業及待崗婦女,提供各方面就業信息的同時幫助她們提高自身素質、為其成長發展創造條件。引導她們在自謀職業、靈活就業和自主創業領域中開辟更加廣闊的發展空間。創建“巾幗文明崗”,鼓勵更多的婦女就業、創業。

  (2)加強和落實社區各階層的婦聯組織建設,擴大組織覆蓋,深入到企業和流動人口當中,加企業職工婦女和流動婦女群眾與村婦聯的聯系,定期召開婦女代表會議,把握不同婦女群體最迫切的發展愿望,把婦女的呼聲和建議“送上去”。

  三、以創建平安和諧家庭為主導,大力推進和諧文化建設

  家庭是婦聯的傳統工作領域,在構建社會主義社會的新時期,家庭作為社會的細胞,肩負著不可替代的作用。xx年,我村婦聯組織要緊緊圍繞構建和諧社會這一主線,不斷拓展思路,創新方式,使“家庭文化建設”活動常辦常新。積極培育家庭文明建設精品。要以“平安和諧家庭 ”為主題,進一步豐富和拓展五好文明家庭、學習型家庭、綠色家庭、誠信家庭等各類特色家庭創建內涵,不斷提升家庭文明建設水平,促進家庭與社會的平安和諧。

  四、加強宣傳教育活動,促進和諧村建設

  (1)20xx年,我們將繼續認真搞好“三八”節慶祝活動,突出我村婦女工作的發展進程和在經濟建設、政治建設、文化建設和生態文明建設中涌現出來先進人物和集體。大力表彰一批先進個人、先進集體和文明家庭,弘揚正氣樹新風,努力營造學先進、比先進、趕超先進的良好氛圍。

  (2)深入開展“孝敬長輩、創建和諧家庭”系列活動。以感恩母愛、孝敬長輩為基點,弘揚中華民族的傳統美德,以孝心促大愛,激發人們愛人、愛家、愛崗、到愛社區、愛黨、愛國的大愛情懷,為“超越自我,建設新哈南”宏偉目標的'實現,營造和諧社會氛圍。

  五、開展婦聯維權活動,增強婦女的法制觀念和法制意識。

  (1)開展慶“三八”婦女維權周活動,以開展法律宣傳、法律服務、法律援助等形式,切實維護婦女的合法權益。加強婦女維權服務,建立社區服務站,大力宣傳《婚姻法》、《婦女權益保障法》等有關婦女的法律法規,要以村文化活動和宣傳欄為依托大力宣傳法律知識,讓我村婦女知法懂法,積極維護自己的合法權益,舉辦婦女衛生健康知識講座,開展婦女常見疾病義診、咨詢和普查等工作,鼓勵婦女積極參與、增加健康保障。形成人人知法、懂法、守法的良好社會氛圍,逐步形成法律知識進家門,法律求助在村委的互助機制。

  (2)進一步建立健全婦女兒童權益保障機制。要積極參與黨政府主導的維護群眾權益制建設,密切與公檢法司等部門的聯系,整合社會資源,使社會化維權機制發揮整體效應。要把“平安和諧家庭”與創建“無家庭暴力村委”、“不讓毒品進我家”、“拒絕黃賭毒、遠離艾滋病”等主題特色活動融為一體,有效保障婦女兒童的平安和諧。

  20xx年,我村婦聯在鎮婦聯的領導下,將繼續深入貫徹落實科學發展觀和創先爭優活動,圍繞中心、服務大局,面向基層、服務婦女,辦好實事、力求實效,團結帶領我村廣大婦女為實現社會和諧目標而努力奮斗,共同推進婦女事業的發展。

工作年度計劃 篇7

  20xx年,銀都名墅物管處的日常工作在公司領導下和開發商領導的正確指導下得以順利開展,保安、工程、清潔、客服等工作方面的質量都有明顯的改善與提高,但在小區車輛秩序的管理、公共設施設備維保的管理、部門內部員工隊伍的 建設等方面比較薄弱。20xx年將是我們物業管理工作計劃全面提升的一年,我們將針對所欠缺與不足方面努力補上,全面提高,跟上公司和發展商的發展要求,特制定了20xx年物業管理工作計劃。

  一、保安管理

  1)、做好小區的治安管理,維護良好的治安秩序。

  2)、對各規章制度和崗位職責進行學習,特別是新入職隊員的培訓。 繼續做好小區內安全保衛工作,確保小區的'正常秩序,給業主提供一個安全、舒適、幽雅的居住環境。確保小區六年無任何刑事案件發生。

  3)、強化部門內部力量的梯隊建設,努力培養骨干力量。

  4)、做好小區的消防安全工作,力求做到全年無任何消防安全事故。

  5)、加大軍事訓練力度,在20xx年度中使部門員工的整體軍事素質得到質的提高。

  6)、以績效考核指標為標準,實行目標管理責任制,明確保安部各級工作職責,責任到人,通過檢查、考核,真正做到獎勤罰懶,提高員工的工作熱情,促進工作有效完成。

  二、工程維護保養管理

  1、強化整個小區的電氣、給排水、消防、對講監控及公共設施等設備設施的運行管理、維修和保養,確保小區的各項設備設施正常工作

  2、強化對裝修戶進行監督管理。

  3、向業主提供有償服務。

  三、 環境衛生的管理

  1)環境衛生方面,我們根據小區實際情況,主要針對河道的清潔強化對樹葉、青苔打撈。確保河水清澈透明。

  2)要求保潔部制定嚴格的工作計劃,結合保潔工作程序與考核辦法,對清潔工作進行監督檢查。繼續對裝修垃圾實行袋裝化定點堆放,集中清運管理,并強化小區衛生檢查工作,確保小區的衛生清潔美觀。

  3)要求保潔部按照開發商的要求進行。

  四、客服管理

  1)繼續強化客戶服務水平和服務質量,業主滿意率達到95%左右。

  2)進一步提高物業收費水平,確保收費率達到96%左右。

  3)密切配合各部門工作,及時、妥善處理業主糾紛和意見、建議。

  4)完善客服制度和流程,部門基本實現制度化管理。

  5)強化部門培訓工作,確保客服員業務水平有顯著提高。

  根據公司培訓方針,制定客服管理培訓工作計劃,提高服務意識、業務水平。有針對性的開展員工素質教育,促進員工愛崗敬業 。對員工從服務意識、禮節禮儀禮貌、業務知識、應對能力、溝通能力、自律性等方面反復強化培訓,并在實際工作中檢查落實,提高管理服務水平和服務質量,提高員工隊伍的綜合素質。

  五、完善管理處日常管理,開展便民工作,提高業主滿意度

  以制度規范日常工作,完善小區治安、交通、綠化、公共設施設備的維保,讓業主滿意,大力開展家政清潔服務、花園養護、水電氣維修等有償服務,在給業主提供優質服務的同時也增加管理處的多種經營創收。

  六、根據公司年度計劃,創建文明和諧小區。

  根據公司年度管理工作計劃,20xx年的工作重點還是繼續抓好物業安全管理,強化服務意識,規范服務標準,嚴格按照國家、市級各部門制定的各項法律、法規以及公司制定的各項規范性制度嚴格執行,逐項整改完善。 根據《績效考核制度》中日常工作考核標準組織各部門員工培訓學習,明確崗位工作要求。 擬定業主車輛按規定停放到位可行性方案。 配合開發商各項銷售活動的開展,組織相關部門做好準備工作。

  20xx年銀都名墅物管處將以務實的物業服務工作態度,以東湖物業管理公司一級資職物業管理水平和公司的整體工作方針為方向,以開發商的重點工作為中心,保質保量完成各項工作任務及考核指標,全心全意為業主服務,在服務質量提升中創出佳績。

工作年度計劃 篇8

  20xx年我市將以貫徹落實《南通市消除麻*病危害規劃(20xx-20xx年)》為主旨,進一步推進全市麻*病防治事業建設進程。年度工作計劃如下:

  一、目標

  (一)完成年度中央及省公共衛生項目麻*病防治項目麻風密切接觸者檢查、疑似病例報告等指標和任務;

  (二)完成年度全市麻*病控制績效考核指標;

  (三)完成全市麻*病防治專兼職人員登記注冊;

  (四)村級醫療機構《麻*病 早知道》使用率≥95%;

  (五)市年度麻*病防治培訓任務完成率100%;

  (六)市業務部門對轄區的麻*病防治工作2次以上督導完成率100%。

  (七)市及麻*病防治項目縣在省、市疾控網站或《江蘇省疾控信息》至少刊用一篇麻風防治信息完成率100%;

  二、工作內容及要求

  (一)貫徹落實《南通市消除麻*病危害規劃(20xx-20xx年)》

  市疾控中心協助衛生行政部門,制訂《消除麻*病危害規劃(20xx-20xx年)實施方案》;落實市、縣、鄉麻*病防治專兼職人員和市級麻*病定點醫療機構;制定年度工作計劃和工作要點;召開年度麻*病防治工作會議,布置落實工作任務;完成年度麻風防治工作各項任務指標及總結。

  (二)貫徹落實20xx-20xx年麻*病控制績效考核相關工作

  根據國家疾病預防控制工作績效評估標準(20xx年版)有關麻*病控制指標,接受省級相關培訓;完成年度麻*病控制績效考核指標佐證材料的收集整理等工作。

  (三)做好20xx年中央及省公共衛生項目麻*病防治項目工作

  1、制定年度麻*病防治項目實施方案

  市及各縣(市、區)疾控中心、皮防所協助本級衛生行政主管部門,根據上級部門下發的相關實施方案制發本地區年度麻*病防治項目實施方案,做好項目任務和資金分配工作。及時召開項目啟動會,布置項目實施工作任務。

  2、加強各級麻風防治機構及專兼職人員能力建設

  一是參加省級繼續醫學教育項目“江蘇省消除麻*病危害技術培訓班”,重點培訓定點醫療機構的管理及醫務人員,提高其貫徹執行省消除麻*病危害規劃的能力;

  二是提高無麻*病專業機構的市轄區(崇川區、港閘區、開發區、濱海園區)區級綜合醫療機構及鄉鎮衛生人員識別、報告麻*病工作能力。

  三是為年度中央財政麻風項目和中殘聯康復手術項目任務提供技術保障。

  四是積極參加第三期麻*病防治骨干防治技能短期強化培訓,選派1-2名麻*病防治骨干赴全國麻*病高流行區接受短期培訓,提高其現場處置麻*病的.工作能力。

  五是選拔麻*病防治骨干,備戰全國麻*病防治知識技能大賽,力爭取得好成績。

  3、繼續加大發現病人力度

  (1)開展麻風密切接觸者檢查

  有現癥麻*病人的縣(市、區)按照《江蘇省麻*病麻風密切接觸者檢查實施工作方案》的要求,年內分別對每位現癥麻*病人周圍的4名麻風密切接觸者(主要為病人家屬)進行檢查。全市年度完成麻風密切接觸者檢查24例。

  (2)鞏固麻*病監測點

  鞏固20xx年設立的如東縣麻*病監測點,按照《江蘇省麻*病監測點實施工作指南》的要求,落實麻*病監測“四個”制度,提高監測工作質量。

  (3)各縣(市、區)完成6例以上麻風疑似病例報告任務。其中如皋市、如東縣完成10例以上麻風疑似病例報告任務,全市全年完成56例麻風疑似病例報告任務,任務完成率100%。

  4、開展麻*病人免費救治

  對全市年內新(復)發麻*病人和現癥病人進行免費救治和管理,確保各類嚴重不良反應得到及時妥善處理。

  5、開展重癥病人手術和醫學處置

  (1)提供潰瘍治療和自我護理防護包

  對全市現癥麻*病人及部分殘疾者每人提供1個自我護理防護用具包(防護用具包內的消耗護理用品1年補充1次),通過專業人員指導后使用,并使麻風畸殘疾者掌握簡單的自我護理技能。

  (2)提供防護鞋

  為全市560例麻木足患者每人提供2雙防護鞋,預防足底潰瘍發生。

  6、開展麻*病健康教育

  (1)“世界防治麻*病日”慰問活動。市及各縣(市、區)按照省衛生廳的統一部署開展年度“世界防治麻*病日”慰問活動,及時總結慰問活動開展情況,報市疾控中心,市疾控中心匯總總結后報省中心備案。

  (2)做好發放使用麻*病健康教育材料工作

  根據省級要求,開展公眾麻*病防治核心知識抽樣摸底調查,發放使用好麻*病防治核心知識折頁,引導村醫宣傳普及麻*病防治核心知識,提高群眾對麻*病的知曉率。繼續做好20xx版《麻*病早知道》宣傳材料發放和使用工作,村衛生室及社區衛生服務站發放使用率95%。

  (3)麻*病防治核心知識抽樣調查

  開展全市公眾和麻*病密切接觸者麻*病防治核心知識抽樣調查,為規劃階段性效果評估提供依據。

  (4)加強各類麻風防治信息的報道

  為宣傳我市麻*病防治工作進展和取得成效,推動社會各界了解和支持麻*病防治工作,市和如皋市、如東縣在省、市疾控中心網站或《江蘇疾病控制信息》或市級報刊至少刊用1篇麻*病防治信息或報道。

  7、推進麻*病防治一體化項目試點

  為推進基本公共衛生服務逐步均等化,順利實現消除麻*病危害規劃的目標,年內在如皋市開展麻*病防治一體化試點項目工作,為推進低流行狀態下麻*病的防控工作可持續發展創造條件。

  (四)進一步做好全市麻風防治資料工作

  各地以全省麻*病防治管理信息系統為平臺,以提高麻*病專科病歷質量為核心,進一步做好各類麻*病防治資料的收集、整理、總結、分析、歸檔工作,資料實行檔案化管理。

  (五)工作督導與評價

  市疾控中心將適時組織人員對市消除麻*病危害十年規劃的落實情況、年度中央及省公共衛生麻*病防治項目實施方案執行情況,工作資料、部分縣(市、區)麻風防治工作質量等進行2次以上綜合督導與評價。

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