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工作年度計劃

時間:2024-06-14 08:49:37 年度計劃 我要投稿

工作年度計劃

  日子如同白駒過隙,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰,是時候抽出時間寫寫計劃了。那么計劃怎么擬定才能發揮它最大的作用呢?下面是小編整理的工作年度計劃9篇,歡迎大家分享。

工作年度計劃

工作年度計劃 篇1

  一、指導思想

  以“常熟市常規管理示范學校”為抓手,以“課改實驗要有新進展,課題研究要有新成果,質量管理要有新舉措,隊伍建設要有新效能”為工作思路,強化各項工作目標意識,責任意識,大局意識,同心協力,為促進學校內涵的提升、教師專業的成長和學生持續、全面、和諧地發展而努力奮斗。

  二、主要工作

  (一)不斷提高課改實驗踐行水平,強勢推進課程改革

  1.堅持全員學習培訓,提高實驗新起點。

  定期分層分學科開展培訓,起點年級全員培訓,其他年級開展過程延時培訓,做到不培訓不上崗。通過“課例展示”、“教學反思交流”、“教學問題會診”等多種形式的活動進行過程培訓。非課改年級要繼續開展教材跟讀活動,讓全體教師參與課改,真正成為課程實施的主人。

  2.發揮課題作用,尋找科研突破。

  以市級課題《新課程理念下小學生學習過程個性化研究的課題方案》和《小學語文學科開放式教學實踐的課題方案》為抓手,重點研究課堂教學學習過程個性化的情境把握和開放式教學實踐的內容定位。全面深刻細致地領會課程標準的精髓與要求,恰當地把握教學目標,從學生的真實需要出發,從教材內容的特點出發,深入淺出,處理好教材,處理好教育內容和教育對象的定位。要創設有利于學生發展的教學情景,通過教學時空的拓展變換,教學評價方法的多元化,師生之間和生生之間的多向交流,為學生營造一種開放的學習空間,激發學生的學習活力。

  每一位老師要根據自己的教學特色,圍繞學校課題確定自己的子課題,并抓住一二個重點進行實踐。

  繼續試用教研室制訂的《課堂教學評價表》,做到基礎性目標和發展性目標并重,保證教學行為改革和教學效果的統一。要努力探索對學生學習的多元評價,做好對小學生個性發展的評價。提倡學習評價的多樣性、趣味性、層次性和開放性,引導學生積極主動地參與學習活動,形成勤思索,愛動手,敢說話,善質疑,能靜能動,同協作、共分享的學習素養。加強課改過程管理。學期課改實施計劃要繼續明確課改目標和研究課題,課題組要發揮實效,定期活動,認真收集建議,認真觀察并分析課堂教學的變化與發展情況,總結教改經驗。期末要寫好課改小結,整理課改資料,并選優上送。要進一步擴大參與面,重視研究過程,重視成功經驗的總結。

  (二)強化教學常規管理,全面提高教育質量

  教師“五認真”工作是課程實施的基本保證,是教學的主干工作。我們要牢固確立教學質量的中心地位,咬住目標不放松。做好以備課、上課、作業為重點的“五認真”工作,重視各個環節中的每個細節,嚴格執行好教學常規,做好各自工作,為全面提高教育質量作出貢獻。

  本學期畢業班三科合格率力爭達到95%,非畢業班力爭達到97%,體育合格率達到97%。

  1.全方位執行好課程方案,規范教學秩序。開齊課程并上足上好,尤其是要抓好薄弱課程的實施。如綜合實踐活動課程,應有配套的活動方案,及每次活動的過程資料。健康教育每周半課時含在體育課中。期末復習時間本學期均為一周,嚴格執行好“三表”,不隨便調課。

  2.認真做好“五認真”工作,規范教學常規。

  ①認真備好每節課。備課是提高教學質量的前提和保證。只有備好課,才能向課堂教學要質量、要效益。各位教師要在大備課觀的指導下準備教案。備課要從只備“雙基”到“知識與能力、過程與方法、情感態度與價值觀”全面考慮。要努力做到“六備”:備教材、備學生、備教法、備學法、備課程資源、備過程與方法等。提倡集體備課,優化教案。教師要通過一定數量的集體備課,進行全員的交流研討,集思廣益,科學揚棄、優化教案,以取得理想的教學效果。

  倡導獨立備課、個性化備課,本學期備課教案提倡手寫,格式按教研室統一要求,采用電子備課的,必須打印在下發的備課紙上。新上崗和新換崗的教師必須備詳案。課案要一致。教導處、教研組積極做好引導工作,做到期初查計劃,平時查質量,期末進行綜合評估。

  ②認真上好每堂課。上好課是提高教學質量的關鍵。提高每堂家常課40分鐘的效率要像公開課一樣研究家常課,像家常課一樣優化公開課。做到課前準備充分,預備鈴響前能到崗,一上課就進入教學情景。課堂教學追求簡約之美,做到教學目標簡明,教學內容簡約,教學環節簡化,教學方法簡便,教學媒介簡單,要充分利用好傳統教學手段如卡片、小黑板、圖片,同時積極使用電教多媒體,加大教學信息量。教學用語簡要,要堅持用普通話上課,用普通話與學生交流。上課要精講多練,將傳統意義上的教師教和學生學,不斷讓位于師生互教互學,彼此形成一個真正的“學習共同體”,老師要將自己的話語減少到最低限度,將更多的時間給予學生自主學習,讓學生動口、動手、動腦,積極關注學生的學習興趣,充分發揮學生的學習積極性、主觀能動性,促使其真正成為學習的主人。倡導教后反思,通過寫教后感,反觀教學實踐,在反思失敗和教訓中,獲得的啟迪;在反思成功和經驗中,感悟個性。

  ③認真布置和批改作業。

  首先重申統一作業設置。

  語文:各年級設置1本抄寫、1本課堂練習、1本回家作業,做老師設計布置的作業。設置1本日記摘錄本,用于每天寫日記和摘錄優美段篇,低年級設置1本寫話本,(日記和寫話本,從每學期第三周開始,至期末前一周結束)中高年級設置大作文本。對默寫本、預習本的設置各班可根據需要自定。綜合實踐活動設置1本記錄本。

  數學:各年級設置1本課堂練習、1本回家作業(一年級除外)、中高年級設置奧數練習本(從每學期第三周開始,至期末前一周結束)。

  英語:設置2本課堂練習。

  自然:設置一本課堂練習。

  社會、科學等:以使用練習冊為主。

  以上作業封面項目章打印齊全。

  其次要認真布置與批改作業。作業布置反對過重無效的作業,提倡活動性作業彈性滿足不同層次學生水平的要求,提高訓練的效率。課內外練習要精選,基礎知識與基本技能要合理搭配,書面作業與活動性作業結合,反對死記硬,反對機械性訓練,堅持強化訓練。課內外練習要精練,練在重點、難點,反對眉毛胡子一把抓。課內外練習要巧練,練良好的解題心態和認認真真完成作業的習慣。課內外練習練方法,練思維路徑,教給學生不同題型選擇不同的思維方向、路徑、步驟,歸納出同類問題的解題方法。

  批改要及時、認真,做到有布置必批改,有批改必評講,有錯誤必糾正。要建立學生作業錯誤檔案,細致分析錯誤原因,及時調整作業內容,強化訓練弱點。大作文眉批總批每次不少于四分之一以上,批改應以鼓勵為主。高年級要訓練學生自改作文的能力。要培養學生喜歡寫作文的興趣。

  ④認真輔導學生。做好提優拉差工作。對優等生,開小灶;對后進生要樹立“不讓一個掉隊”的思想。對不完成作業的學生應首先摸清學生不完成作業原因。要求教師通過補課來幫助學生學會他們沒有理解的內容。讓學生認識到做課堂作業或家庭作業的重要性。布置的作業必須要求學生交齊。課堂作業必須課堂完成或在規定時間完成,教師可以在班里設一個小小監督員,專門檢查學生的作業。教師輔導幫扶一定要有愛心、耐心、恒心,最忌諱諷刺、挖苦、懲罰。課上要關心后進生的課堂參與,讓他們優先板演、優先提問,優先面批。關心后進生的學習興趣,重表揚、重鼓勵、重獎勵,關心后進生的的學習目標,發揮班干部小助手作用,采取“一幫一”結對子的辦法。發揮家長督促配合作用。用好后進生輔導跟蹤記載簿。

  ⑤認真進行成績考核與評定。各位教師圍繞學校目標努力提高教學質量動腦筋、想辦法,抓好課堂關、單元關。建立學生成績考核檔案,將問題消滅在萌芽狀態。各班可以經常搞一些單項性的小測驗,將教學的重點、難點,學生的易錯點分散訓練、反復訓練,及時反饋、及時糾錯。教導處抓好平時調測和期末大考的組織工作,加強語文、英語口試考核,重視小學科的考查考核工作等。用發展的眼光全面科學地評價學生的學習。學校密切關注薄弱學科、任課老師密切關注薄弱學生,及時分析原因,及時采取對策進行有效調控,確保各任教學科合格率達市標以上,堅定不移地堅持素質教育理念下的質量觀。

  3.加強教研組建設,提升教研組活動水平

  教研組工作優劣與教學質量休戚相關,與學校的可持續發展休戚相關。要加強教研組工作,提升教研組活動水平。

  ①活動組織與時間。

  學科組別

  負責人

  時間

  分管領導

  語文(品德與生活)

  張育梅

  雙周

  戈惠生

  數學(綜合實踐活動)

  陳永良

  陳永林

  綜合組(英語體育藝術自然信息技術)

  唐雪明

  毛金海

  ②創學習型集體。各教研組要繼續加強理論學習,吃透課程標準新理念。引導教師自覺學習教育刊物上有關課改的經驗,指導課堂教學改革,增強爭先創優的意識。要以理論學習為先導,課題研究為中心,骨干為依靠,努力使教研組成為學習型組織。

  ③成為研究型集體。積極研究校本教研活動,力爭形成濃厚的校本研究氛圍。開展人人上好一節實踐課活動,教研組要合理安排好教研活動,以上課、研課為主要形式,以問題為核心,以帶著問題實踐—反饋—調整—再實踐為基本模式,創出學校校本教研特色。教研活動要有專題、有記錄、有實效。

  ④成為合作的團隊。發揮教學能手作用,關心新教師培養,開展師徒結對活動,創出互幫互學共同成長的'團體。

  ⑤重視資料建設。有計劃,有總結,有每次活動記錄,尤其要記好教研組工作手冊上的每一項內容。一學期不少于8次活動。

  (三)強化教師隊伍建設,增強教學后勁

  1.鼓勵教師積極參加繼續教育。希望有更多的教師參加大專函授和本科函授,不斷提高我校教師高一層次學歷水平。在教師繼續教育的過程中,學校力求時間上給予照顧,條件上創優。教師應積極對待,正確處理好工學矛盾,認真學習,將其作為工作與生存的必需。

  2.積極做好教學能手、學科帶頭人、學術帶頭人、骨干教師等培養工作,發揮他們的示范帶頭作用。采取“結對子”、“夯底子”、“搭臺子”、“壓擔子”等辦法,為他們的成長和脫穎而出創造條件。建立青年教師業務考核制度,青年教師要樹立一個良好的師德形象,參與一個課題研究,寫好一份有創意的教案,上好一二節研究課,管好一個班級,讀好一本專著,發表一篇論文。繼續開展青年老師跟蹤培養活動,抓好理論學習、教學故事、外出借班上課和校內展示課等活動促進教師的不斷成長。

  3.加強業務學習,提高研究認識。教師不但要認真學習教育理論書目和教育報刊上的文章篇目,還應積極主動地廣泛閱讀,向書報學,向網絡學,汲取教育教學有用的知識,不斷充實自己的理論基礎和知識基礎。邀請兄弟學校教師來校上課傳經。組織觀看示范課錄像,召開各學科研討交流會,引導教師在改革的過程中形成明確的教育觀念。

  4.加強校際聯誼活動,采取“請進來”與“走出去”相結合辦法。“請進來”:請兄弟學校的老師來校借班上課作指導;安排骨干教師到兄弟學校借班上課,錘煉基本功,盡可以多地安排教師外出聽課。

  5.加強課堂教學研究,校長室、教導處等人員做到多深入課堂,采取多種辦法聽課,重視“行政預約”、“教師邀請”等形式的聽課,與教師面對面具體地有針對性地切磋教學的得失,總結教育教學規律,解決教師教育教學中遇到的困惑和問題。

  6.積極撰寫論文、教育隨筆、教學日記、教學案例等,促進廣大教師理論水平的提高。本學期人人完成信息摘錄5篇,35周歲以下的教師完成教學故事3篇,35-50周歲以下的完成2篇,50周歲以上完成1篇,人人備好一堂課,50周歲以下的老師人人上好一堂課。出版《紅楓苑》教師教育故事集。

  7.積極參加信息技術培訓和課件制作競賽活動,努力提高信息技術運用水平。

  (四)發展學生個性,實現學生全面發展。

  語文組、數學組、綜合組等要緊密結合學科教學,因材施教,充分發揮學生的個性特長,適當指導學生開展第二課堂活動。要抓住各級各類競賽活動,積極做好輔導工作。要不放棄每次的比賽機會,做到有賽必參與,參賽爭賽譽。為發展學生個性,實現學生全面發展而奮斗。

  紅楓小學教導處

  二○xx年二月

工作年度計劃 篇2

  20xx年以來,社區在街黨委辦事處的正確領導下,在區直各部門的大力支持下,結合社區工作實際,以服務社區群眾為宗旨,在社區全體干部的共同努力下,較好地完成了20xx年各項工作指標,為社區經濟和社會發展奠定了堅實的基礎。

  一、黨建工作

  一“三項保障”解難題,夯實工作基礎。

  1,建立一個綜合服務中心。按照區委統一部署,我社區積極推行“兩下沉三暢通”和 “三個三”行政服務體制改革,街道將其服務職能下沉到社區,在社區成立綜合服務中心,配備機關干部,負責下沉的職能;創新ab角工作制度、錯時上班制度、首問責任制度及限時辦結反饋制度等“四項制度”,與社區實行一個地點辦公、一條龍服務、一體化管理,將服務窗口前移至群眾家門口。

  2,建立一支社區服務隊伍。在社區服務隊伍建設上,通過開展“四進四聯”活動、“有事您說話”等活動,充分發揮在職黨員回歸社區、服務居民的先鋒模范作用,建立社區黨員志愿者服務隊伍,定期開展各類為民服務活動。

  3,建立一套服務專項經費臺賬。按照市、街道財政1:1的比例,建立了10萬元的社區黨組織服務群眾專項經費,設立了“服務群眾專項經費賬戶”,建立了專項資金賬簿,嚴格經費使用范圍,規范項目申報程序,加強資金審批、撥付和管理等,使專項經費真正用于黨員服務團隊和志愿者隊伍建設、開展服務群眾活動等為群眾辦實事辦好事上,確保經費專款專用,發揮最大效益。

  二“三項服務”聚民心,打造黨建品牌

  1,黨組織的關愛服務。發揮黨組織的關愛作用,切實保障優撫對象、低收入群體、未成年人、老年人、殘疾人等社會群體的服務需求。以“愛心超市”為平臺,向群眾發放衣服、被褥、日用品等生活用品,利用春節、七一期間,開展對困難黨員慰問活動,在“黨員集中日活動”日,開展在職黨員“微心愿”認領活動,深受轄區居民歡迎和肯定。

  2,多元化的便民服務。設立社區網絡服務平臺、社區服務熱線、社區服務指南等服務載體,為群眾提供政務服務、家政服務和代辦服務,打造了社區“一刻鐘便民服務圈”。

  3,群眾性的文體文化服務。在社區黨員群眾服務中心設立了社區書屋、道德大講堂、老年活動中心等,同時建有便捷、實用的體育健身路徑,為全體居民提供各類文化、教育、健身等服務。社區定期組織居民開展書畫展、象棋比賽等文體活動,豐富居民精神文化生活.

  二、經濟工作

  引進一家流動性公司—尹源環保科技公司。截止11月底,社區完成經濟收入8萬元,袋裝垃圾費 5.4萬余元。

  三、綜治工作

  1,及時做好矛盾糾紛排查和流動人口管理工作,及時化解矛盾糾紛,把隱患在基層化解,確保社會穩定,對社區居民間產生的糾紛做到耐心、細心、知心、貼心,及時調解,今年來,累計調解各類糾紛20余起。

  2,10月份以來與社區片警一道上門上戶做好民調評警工作,發放警民聯系卡1000余張,宣傳資料1000余份。維護了社區秩序穩定,提高了社區居民群眾安全感.

  3,加強重點人員的排查工作,對排查出的12名重點人員都建立了包保責任制,落實了包保人員。社區矯正對象6人,安置6人,安置率100%,落實了監管人員和責任人。特別是在重點敏感時期建立了穩控機制,確保了不發生影響重大活動或社會穩定事件。

  四、民生工作

  1,注重落實惠民政策。繼續擴大各類社會保險覆蓋率,今年超額完成婦女職工醫療保險。城鄉居民社會養老保險新增參保人數7人。幫助轄區內60歲以上的居民及重度殘疾人員辦理社會養老保險和居民醫療保險,使他們能及時享受到政府溫曖和關心。

  2,城鎮新增就業162人,完成全年目標任務的98.7%;下崗失業人員再就業7人,完成全年目標任務100%;積極為符合政策人員辦理《就業失業登記證》27本。結合對新就業政策的宣傳,為靈活就業人員辦理社會保險補貼18人。

  3,認真負責地開展本社區低保對象重新認定審核工作,對申請人的家庭經濟狀況和實際生活水平進行摸底。今年以來我社區享受城鎮低保戶114戶,209人,其中a類人員5戶、b類人員5戶、c類人員100戶,d類人員5戶;核消低保戶1戶,新增低保戶10戶。社區殘疾人共有65人,建立殘疾人檔案65人。解決臨時困難救助14人,共計12萬多元,對轄區內的弱勢群體做到了應保盡保。

  五、文明創建工作

  1,抓好轄區的環境整治工作 按照創建文明城市工作要求, 對轄區內的雜草, 垃圾, “牛皮癬”“小廣告”等進行清除。累計清除垃圾30余車。“牛皮癬”“小廣告”等1000余條。

  2,新增了街18號、康莊路和公園南路139號的路燈亮化工程。對轄區范圍的12棟房屋50個單元進行統一刷白,通過環境整治,整個社區環境面貌得到改觀,讓老百姓切身體會到環境美化帶來的幸福感。

  六、計劃生育工作

  以服務為先導,抓好計劃生育工作。通過深入開展計劃生育政策法規及新的婚育觀念宣傳活動,深化社區流動人口管理,加大審檢力度,同時,為社區新婚和未生育的育齡婦女提供孕前檢查服務,滿足生殖健康需求。目前,社區已婚育齡婦女2367人,其中無孩婦女610人,一孩婦女1504人,二孩婦女239人,多孩婦女120人;當年出生94人,其中的政策內81人,政策外13人,當年政策符合率93%。已采取各種節育措施2123人,綜合節育率為89%。

  七、其他工作

  按照街黨委辦事處的相關要求,帶領社區兩委班子統籌兼顧,扎實做好了武裝、安全生產等方面的工作。

  20xx年,我社區各項工作均按照年初計劃和目標順利進行,并取得了一定成績,但這些成績與上級的要求和人民群眾的期盼相比,與發展的形勢和任務相比,還有很大的差距。具體表現在:一是創新理念不夠、力爭上游的勁頭不足;二是集體創收的渠道不寬,思路不廣;三是新形勢下的適應能力不夠,應變能力不強;四是處理各項工作不夠嚴謹。在今后的工作中,我們將把不足之處加以改進,以為民服務為主旨,立足社區,把各項工作做得更好、更加完善。

  20xx年在街黨委正確領導下,社區堅持以創建和諧文明社區為中心,以服務社區居民為宗旨,堅持以穩定和諧提升社區品質為長期發展目標,通過黨建帶團建,認真抓好了文明創建、綜治信訪、低保殘聯、勞動就業、計劃生育等各項工作,取得了較好的成績。現將今年工作總結如下:

  一、 抓好基礎建設,夯實工作基礎

  為了搞好社區的各項工作,我們從基礎建設著手,認真搞好各項制度建設,檔案資料的管理和基礎設施建設,夯實工作基礎,使各項工作規范化、制度化。我們社區黨政班子以嶄新的精神面貌,旺盛的工作熱情,務實的工作作風做好社區的各項工作。在經費緊張的情況下,我們多途徑地籌措資金,新增社區書屋、圖書500冊,補充完善各項工作資料檔案,通過基礎工作的完善為各項工作的開展奠定了基礎,做到了事事有記錄、有數據、有資料,從而使工作更加有條理,真正做到了管理有序。

  二、加強組織建設,黨建水平大提升

  我們注重加強黨的.建設,充分發揮黨支部在社區建設中的核心作用。進一步加強黨的基層組織建設和隊伍建設,打造一支過硬的黨建工作隊伍。我們通過三會一課、創先爭優等形式發揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用,動員和組織廣大黨員以身作則,吃苦在前,推進社區建設,把本社區建設成為和諧平安文明穩定的新型社區。

  一是認真貫徹執行黨的十八大精神和黨的方針政策,努力抓好黨組織基層建設和黨員隊伍建設。切實做到發展黨員“三述三評三票決”的程序,確保發展黨員的質量。今年我社區預備黨員轉正1名,接收退伍軍人預備黨員1名。

  二是按要求及時公布有關黨務方面的情況。

  三是開展黨內系列活動。如:黨員結對幫扶、關愛孤寡、空巢老人、貧困家庭、老黨員和困難黨員走訪慰問,同時還開展了一系列志愿服務.如:理發、義診、家電維修和安全知識的宣傳等活動;

  四是全面推進黨建“三大工程”工作,做好了在職黨員、企業黨員進社區報到登記,并進行分類編隊,組建黨員志愿服務隊伍。組織在職黨員干部通過義務勞動、自愿捐助、購贈實物、傳授技能等多種方式,幫助生活確有困難的群眾;特別是留守兒童、貧困學生、空巢老人、低保對象、殘障人士等實現“微心愿”;為加大各類典型事例宣傳工作力度,努力推出更多先進典型和時代楷模,為引領社會風尚做出應有貢獻,20xx年,我社區推出了一位85歲助人為樂的老干部、老黨員易海泉同志的先進典型人員;

  五是我帶領各樓棟小組長、熱心居民上門上戶宣傳,讓廣大居民積極配合做好了黨風廉政社會測評工作,使該項工作做到了家喻戶曉。

  我們通過黨建帶團建,發揮青年的生力軍作用。經常組織團員開展法制教育、禁賭防毒、技術技能學習培訓等活動,引導團員在社區建設中發揮先鋒作用。選送社區干部、黨支部成員、團干部參加上級的各類培訓,提高干部隊伍的綜合素質和工作能力,使干部隊伍的政治素質和業務技能得到了較大的提高,為做好社區的各項工作提供人才保障。

  三、工作求真務實,堅持服務于民

  1、棚戶區改造順民意

  南正街棚戶區改造項目是一項民生工程,也是我社區重點的中心工作。改造能否順利推進,關健看征收,在征收工作任務重、時間緊,為搶進度、黨員干部發揚“吃大苦、耐大勞,流大汗”的作風。通過幾個月的“白十黑”,“五+二”的工作精神,本著依法拆遷,實惠為民原則,積極破解工作難題,使這項工作進展非常順利,并在市民中反應很好。

  2、為了更好的服務居民群眾,提升硬件設施

  6月份,我社區將辦公室整體改造,新增社區書屋,添置辦公桌,各種規章制度有序的上墻,辦事流程公開化等各種變化,使得社區面貌煥然一新,并新增服務項目代繳電費、電話費、有線電視、寬帶等各項便民服務項目。

  2、 創建工作,有序開展

  按照上級的要求,對原來沒安裝路燈的小街小巷已安裝了路燈4盞。即:學前巷長安樓1盞、八一東路25號3盞;對需要硬化路面進行全面摸底。如:武官巷、學前巷、石灰巷、文廟巷等巷道都需要硬化;還經常對轄區內的“小廣告”“牛皮癬”等進行清除,通過環境整治,讓老百姓切身體會到環境美化帶來的幸福感。

  四、完善綜治體系,做好轄區維穩

  我們進一步完善“六位一體”的綜治體系,做好轄區維穩工作,堅持人民調解制度,熱心接待來信來訪,確保本社區不出現重大綜治、火災、群體上訪等現象。

  1、 要利用社區綜治室,做到警備、治保、調解、巡防、流動人口管理等六位一體,既強化了轄區的綜治管理工作,又方便群眾辦事。

  2、 發揮信訪和調委會的作用,建立來信來訪接待和回復制度,積極調處各種矛盾糾紛,發現苗頭及時登門走訪,做好思想工作,做到小事不出社區,把矛盾解決在基層。凡是群眾來信我們做到件件有回復,群眾來訪做到事事有答復。能解決的立即解決,暫時不能解決或社區無力解決的,向居民群眾解釋清楚,取得他們的理解和支持。

  3、 加強外來人口的管理,對轄區內暫住房、暫住人口定期進行檢查,對出租房、租房戶進行定期調查登記,建立詳細資料,掌握進口情況。

  4、 加強消防和安全工作檢查力度,避免火災等隱患的發生。不但要加強與消防、公安、街道安委會聯合進行消防安全檢查。重大節日社區要組織自查,平時以居民組、樓棟為單位進行巡防,并將檢查情況書面報告有關部門。社區以退休居民為骨干組成的義務巡防隊,要做到活動正常,發現安全隱患及時報告,及時消除安全隱患。

  五、 搞好低保殘聯,關心弱勢群體

  低保戶和殘疾人是社區的弱勢群體,關心和幫助他們既是黨全心全意為人民服務宗旨的要求,也是以人為本,和諧發展的重要環節,更是維護社區穩定的重大問題,我們始終以熱情、細致、公正、務實的態度做好這方面的工作。

  我們對社區內的低保戶進行了摸底、建檔、造冊、上報。目前轄區內造冊上報的低保戶176戶336人。其中新增8戶12人,因生活改善而取消低保補助的9戶21人。對低保人員通過電話、上門走訪的方式了解他們的生活狀況,公平公正地評定補助等級。對已取消補助資格的向他們詳細宣傳政府的低保政策,使領到低保的高興,取消低保資格的心里舒坦,真正使低保補助成為雪里送炭為民謀福的陽光事業。

  我們做好殘疾人的技能培訓、就業推薦工作,全社區有殘疾人68人,現已推薦15人上崗就業。我們經常對轄區內企業用工情況進行深入了解,要求企業按國家政策要求安置殘疾人就業。積極為殘疾人就業、自謀職業、自主創業做好后勤服務工作,進行心理健康教育,消除其自卑感,鼓勵和支持他們自強自立。

  六、 關心下崗職工,促進勞動就業

  我們關心下崗職工,及時了解他們的生活狀況,向他們提供信息,對未重新上崗家境較苦的,凡符合條件的都進行低保登記申請補助。政府和企業舉辦的各類技術技能培訓,我們積極推薦下崗人員參加學習培訓,提高他們再就業能力。我們除通過社區的努力,推薦就業、自謀職業、自主創業外,還要派社區人員參加市區的就業推介招聘活動,利用政府和社會的力量共同做好下崗人員、無業人員的勞動就業工作。

  七、 明年工作的打算

  20xx年我們將按照上級黨政的要求,結合本社區的實際,以民生為主題,創造和諧環境,讓百姓安居樂業。

  1、加強黨的建設,發揮黨員在創建和諧社區中的模范作用。

  2、強化基礎工作,提升服務水平。

  3、協助上級組織將南正街改造項目做好。

  4、做好小街小巷的亮化、硬化、綠化。

  5、關心弱勢群體,倡導尊老愛幼。

  6、踐行社會主義核心價值觀,提升社區的道德文化建設。

  總之,我們一定會在今年成績的基礎上,不驕不躁繼續努力,在上級的正確領導和支持下,把我們社區各方面的工作做得更好,為全面推進社區建設,構建和諧社區做出新的貢獻。

工作年度計劃 篇3

  一、20xx年工作總結

  今年以來,市交通運輸局緊緊圍繞市委、市政府的決策部署,明確目標任務,狠抓措施落實,積極推進五城同建,交通運輸事業保持了持續健康協調發展的良好態勢。

  (一)交通基礎設施建設穩步推進。

  一是濰日高速公路建設進展順利。積極會同有關部門和鎮街,全面加快工程建設進度,目前已完成工程投資1。48億元,修建施工便道34。8公里,樁基1238根,填挖土石方136。3萬方。二是濰河堤頂路建設全面鋪開。今年重點建設濰河堤頂路19。3公里,總投資1。5億元,目前已全部竣工。三是農村公路建設有序推進。全市計劃新建改建農村公路100公里以上,目前已全部完成項目104個、180公里建設任務,完成投資1。4億元。

  (二)農村公路管理養護全面加強。

  一是嚴格隱患排查整改。組織技術人員對全市農村公路(橋梁)進行全面排查,目前已完成農村公路610公里的小修保養工作,完成橋梁維修5座,完成投資950萬元。二是強化監督考核。會同市督察局、財政局等單位組成檢查考核小組,對全市農村公路一季度一考核,市財政嚴格根據考核結果兌付日常管護資金, 養護不達標的從合同款中相應扣減養護經費并限期整改,提高了農村公路的安全暢通能力和水平。三是加大路政巡查力度。抓好日常巡查工作,對主要農村干線公路開展專項整治,聯合鎮街、城管等部門單位對擺攤設點、亂堆亂放,亂設移動廣告牌、占道經營等行為進行集中整治,取得了良好效果。截至目前,共查處各類路政案件240余起,及時制止違章侵路損路行為350余起,清理非公路標志12塊、攤點213處、亂堆亂放317處、打場曬糧260處,有效地保護了路產路權。

  (三)運輸服務能力明顯增強。

  一是優化城鄉公交線路。堅持“統籌城鄉、服務民生”的發展理念,以推進城鄉客運公共服務均等化為目標,優化整合城鄉公交線路網絡。目前共改造延伸公交線路7條,將公交網絡延伸至各鎮街的工業園和大型企業駐地,城鄉居民出行條件得到極大改善。二是加快客運車輛轉型升級。圍繞打造綠色動力之城目標任務,加快推進客運車輛節能環保和轉型升級。今年已新增純電動公交車214臺。三是增強交通運輸保障能力。強化運力調配,制定應急預案,不斷增強交通運輸保障能力。特別在春節、“清明”、“五一”等重大節假日和中、高考期間,有效地保證了旅客和考生及時、安全、有序出行,未發生任何責任事故以及旅客滯留現象,給廣大考生、群眾提供一個安全、順暢、快捷、舒服的環境。

  (四)道路運輸市場規范有序。

  一是加強客運市場秩序整治。以城鄉公交、出租車輛為重點,定期組織開展客運市場秩序集中整治,嚴厲查處非法營運、客運超員車輛出站及客運車輛不按規定線路行駛等違規違章行為。共查處非法營運“黑車”32臺次,違規違章客運車輛30臺次、出租車87臺次。二是積極推進超限超載運輸治理。以超限運輸高發的平日路、泰薛路為執法重點,開展不定時不定點全天候巡查,嚴厲打擊超限運輸、無證營運、脫落揚撒、危險品運輸等道路運輸違法行為。同時,積極配合濰坊組織開展的跨轄區聯合執法行動,對超限運輸車輛多發的路段進行了重點整治,超限及非法運輸行為得到了有效遏制。今年以來,共出動執法人員4320人次,執法車輛2232臺次,查處違章車輛1011臺,超限車輛98臺,卸貨7030。78噸。三是嚴格質量信譽考核整改。對全市91家機動車維修企業,開展安全生產、經營行為、服務質量、管理水平及履行社會責任等方面質量信譽考核,對不合格企業下達整改通知書,限期整改。下達安全整改通知書108份。四是加強車輛檢測。嚴把車輛技術狀況檢測關,確保客貨營運車輛技術狀況良好。截至目前,共檢測車輛7978輛/次,其中二級維護檢測1653輛/次,等級評定5828輛/次,新車檢測491輛/次,委托2輛/次。

  (五)安全生產形勢持續穩定。

  一是狠抓落實層級責任。認真落實安全生產“一崗雙責”,與交通運輸行業21個單位簽訂了安全生產責任書,形成了“橫向到邊、縱向到底”的安全生產管理網絡。二是強化從業人員崗位培訓。通過日常培訓和集中培訓相結合方式,每季度分批次組織一次駕乘人員全員安全專項培訓,增強駕乘人員的安全服務意識,提高駕乘人員的安全行車水平。今年以來共集中開展安全教育培訓21次,參訓從業人員11250人次。三是加大隱患排查整改力度。針對道路客運、危險貨物運輸、路橋工程施工等重點領域和部位,定期不定期地開展安全隱患排查治理,及時發現安全生產隱患,建立整改臺賬,落實整改措施,確保按時整改到位,切實提高防控能力,杜絕事故的發生。全系統共排查各類安全生產隱患30余起,并全部整改到位。

  二、20xx年工作打算

  20xx年,全市交通系統將圍繞以經濟社會發展和人民群眾對交通運輸服務的新需求,明確交通運輸安全、高效、協調、創新的發展思路,努力推動我市交通基礎設施建設、農村公路管理養護水平、客運行業服務質量、道路運輸市場監管等方面取得新突破,使人民群眾切實享受到交通運輸發展成果,為全市經濟社會跨越發展提供強有力的交通運輸保障。

  具體工作中,重點抓好以下六個方面工作:

  (一)以完善城鄉路網結構為重點,加快農村公路新建改建

  一是配合做好濰日高速公路建設。積極做好配合、協調和服務工作,確保高速公路工程建設順利推進。

  二是全面推進重點項目建設。全市計劃新建改建農村公路100公里以上,概算總投資4億元。1、相庵路206國道至央贛路段改建工程,總長17。9公里,概算投資1億元。計劃20xx年7月開工建設,20xx年10月竣工。2、農村公路安全生命防護工程,概算投資3000萬元。計劃20xx年4月開工,同年10月竣工。3、濰河堤頂路建設工程,總長24。7公里,概算投資2。06億元,計劃20xx年4月開工,同年10月竣工。4、常山環山路自行車道建設工程,總長9。2公里,概算投資6500萬元。計劃20xx年4月開工,同年10月竣工。5、馬七路孟家哨子中橋維修工程,長55。1米,寬9米,概算投資280萬元。計劃20xx年4月開工,同年10月竣工。

  (二)以提升暢安舒美功能為重點,加強農村公路養護管理

  1、加強對養護公司的監督管理。組織市鄉公路管理處及各鎮街縣鄉公路管理站,督促各專業養護公司嚴格按照按照招標文件有關要求,扎實做好縣道(含山區道路)的日常巡查管理工作,及時處置各種突發事件和安全隱患。

  2、加大檢查考核力度。將農村公路養護管理納入鎮街綜合考核體系,會同市督查局、財政局對養護公司實行一月一抽查通報,一季一普查考核,根據考核結果撥付養護資金。建立起嚴格的市場準出機制,對不合格的路段實行限期整改,暫緩或不予撥付養護資金,兩次不整改的終止養護管理合同,通過嚴管重罰調動養護公司的工作主動性。

  3、加強路域環境綜合整治。成立4個執法中隊,以中隊為單位包鎮街、包路段,建立日常巡查和重點巡查工作制度,堅持每天上路巡查一次,充分發揮路政執法職能,及時發現占用、損毀農村公路等行為并依法處理,保障農村公路“暢、安、舒、美”。

  (三)以提升公交服務質量為重點,完善城鄉客運服務體系

  在穩步增加線路、延長營運里程、擴大站點覆蓋面的基礎上,優化線網結構和運力配置,滿足城鄉居民日益增長的出行需要和多樣化交通需求。

  1、優化公交線路布局。進一步優化整合城鄉公交線路網絡,本著公交線路和停靠站點盡量向新建居住小區、商業區、學校聚集區等城市功能區延伸的原則,達到方便群眾的目的。

  2、加快客運車輛更新。根據公交、出租車經營期限,分期分批對客運車輛進行更新。積極鼓勵引導公交企業更新更換純電動公交車型,推進行業節能減排。

  3、完善客運基礎設施。為保證純電動公交車的'正常營運需求,加快充電站及充電樁建設,計劃配套建設充電站1處、充電樁20個。

  (四)以提升行業監管水平為重點,規范道路運輸市場秩序

  重點加大對道路貨運、旅客運輸、駕培市場和機動車維修四個行業的監管力度,確保道路運輸市場秩序得到有效規范。

  1、持續開展超限超載治理。聯合公安交警部門,形成治超合力,采取固定檢查與流動巡查相結合的方式,加大超限超載治理力度,嚴厲查處超限超載運輸行為和漏撒、揚塵運輸車輛,有效保護合法經營權益,維護路產路權。

  2、定期開展客運市場集中整治。以公交車、客運班車、出租車運營管理為重點,對無證經營、超范圍營運、亂停亂靠、出租車不打表、拒載等違章違法行為,定期不定期開展集中整治活動,確保客運市場規范有序,為群眾創造安全、舒適的出行條件。

  3、加強駕培和維修市場監管。做好駕駛培訓教練員從業資格管理,嚴厲打擊異地辦學,規范駕培市場秩序,提高駕培質量。從市場巡查、維修企業質量信譽考核、打擊非法經營業戶等方面入手,對全市機動車維修市場進行清理整頓。

  (五)以提升安全保障能力為重點,嚴格落實安全監管措施

  嚴格貫徹 “安全第一、預防為主”的方針,認真落實安全生產責任制,確保交通系統安全生產形勢持續穩定,不斷提升安全保障能力。

  1、加強源頭管理。嚴把市場經營準入關、營運車輛技術狀況關和從業人員素質關。加強對汽車客運站及客運企業的監管,把好車、證關,同時對乘客攜帶包裹物品嚴格檢查,杜絕“三品”上車,做到“三不進站、五不出站”,從源頭上規范客運經營行為;著重抓教育培訓,對1700多名從業人員,每季度一次輪訓,全面提升從業人員的整體素質。

  2、嚴格隱患排查整改。每半月一次深入客運企業開展監督檢查,及時發現安全生產隱患,嚴格落實整改措施,確保按時整改到位;對道路旅客運輸、危險貨物運輸、路橋工程施工等重點領域和部位,以及春運、黃金周、汛期、冰雪期等重點時段,實行集中排查、重點治理、全面整改,切實提高防控能力,杜絕事故的發生。

  3、強化應急管理。充分運用GPS監控系統,對車輛、場站及其運營全過程實施動態監控,及時糾正、消除違章行駛、疲勞駕駛等違章行為。

  (六)以提升行政服務水平為重點,扎實推進法治交通建設

  1、進一步規范執法行為。以全省交通系統開展的“嚴執法 優服務”專項整治活動為契機,進一步規范依法行政行為,增強文明執法意識,實現路政依法行政標準化、規范化、程序化,在行政執法活動中做到文明執法、勤政執法、廉潔執法,實現行政執法行為“公平公正、誠實守信、公開透明”。

  2、全面落實行政執法責任制。強化執法監督,建立多層次、多方位的執法監督保障新機制,加強對作風紀律、制度落實、工作履行情況的全面督查,對違反行政執法責任制規定的,實行嚴格的責任追究問責。

  3、提升依法行政服務水平。建立健全每半年一次的執法人員輪訓制度,以“三個結合”抓培訓:即結合執法資格抓培訓、結合崗位抓培訓、結合疑難抓培訓,進一步提高執法人員素質,增強依法行政能力、業務能力,為執法工作奠定堅實基礎。

工作年度計劃 篇4

  辦公室文秘一職,對我而言是一次機會,它能夠充分展現自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領導能給我這樣一個發揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情,扎實苦干,一絲不茍地完成領導交給我的任務。

  一、對工作崗位的認識

  首先,辦公室文秘這一職位是中介性的職位,整個集團的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,因此文秘工作一定要做到以下幾點:

  1.服從,一切工作要聽從領導的吩咐和安排。

  2.領會,要完全理解、遵照領導的意圖辦事。

  3.執行,要堅決地落實貫徹領導意志,強化執行力,做好辦公室文員工作總結。

  但是服從并不是被動,很多工作可以提前預測、積極主動地開展,及時準確地掌握各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,為領導提供決策參考;同時,辦公室工作還要講策略,講工作藝術,認真、科學地搞好領導與領導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協調工作,不能扯皮、推委、出現工作空檔。

  其次,辦公室文秘工作相當于集團的`小管家,辦公室日常的物品采購、發放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。

  二、對未來工作的計劃

  1.在日常事物工作中,我將做到以下幾點:

  (1)協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。

  (2)做好了各類信件的收發工作。

  (3)做好低值易耗品的分類整理、出入庫、各類帳務的報銷工作。

  (4)協助辦公室主任做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行集團公章管理規定,不濫用公章。

  (5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

  (6)做好辦公室設備的維護和保養工作,

  (7)協助辦公室主任做好節假日的排班、值班等工作,確保節假期間集團的安全保衛工作。

  (8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。

  在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規章制度辦事。

  2.在行政工作中,我將做到以下幾點:

  (1)做好領導服務:及時完成辦公室主任、集團各部經理和部門主管交辦的各項的工作。要成為領導的助力、助手,急領導所急,想領導所想,勤跑腿,多匯報,當好參謀助手。

  (2)做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,系統的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

  (3)做好員工服務:及時的將集團員工的信息向公司領導反饋,做好員工與領導溝通的橋梁。

  (4)協助辦公室主任完善集團各項規章制度。

  (5)做好信息保密工作:保存好辦公室常用文檔,做好存檔保密工作;要及時、準確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作。

  (6)做好文書工作:及時完成領導交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。

  3.提高個人修養和業務能力方面,我將做到以下三點:

  (1)積極參加集團安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業工作技能。

  (2)向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

  (3)通過個人自主的學習來提升知識層次。

  我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發展機會是無限的。現在是知識經濟的時代,如果我們不能很快地提升自己的個人能力,提高自己的業務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平臺,我認為xx集團就是我的平臺,我一定會把握這次機會,使業務水平和自身修養同步提高,實現自我的價值。

  4.其他工作

  (1)協助人力資源部做好各項工作。

  (2)協助財務部、物業部、項目部做好相應工作。

  (3)協助各子公司做好各項工作。

  (4)及時、認真、準確的完成其它臨時性工作。

  辦公室文秘這個工作崗位是瑣碎、繁雜的。我將根據實際情況進行合理分工、合理安排,認真落實崗位責任制,確保工作井然有條;還要創造性地工作,不斷探索工作的新思路、新辦法和新經驗;同時增強工作創造性的同時,我一定注意辦事到位而不越位,提供服務而不干涉決策,真正成為領導的參謀助手,成為上、下溝通的橋梁。

工作年度計劃 篇5

  20xx年的腳步即將邁向身后,回想走過的腳印,有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。XX年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇,在作風上廉潔奉公、務真求實。我們樹立“為公司節約每一分錢”的觀念,積極落實采供工作要點和年初制定的工作計劃。堅持“同等質量比價格,同等價格比質量,最大限度為公司節約成本”的工作原則。在魏總的直接領導和支持及公司其他同仁的配合下,20xx年共完成甲供材料設備采購計劃88份,新簽合同20份,完成乙供材料計劃核批價格140份,共計完成材料設備采購計劃228份,執行情況良好,較圓滿地完成了所承擔的任務。現將主要工作情況總結如下:

  一、組織實施“陽光采購策略”—公開透明的按采購制度程序辦事,在采購前、采購中、采購后的各個環節中主動接受審計及其他部門監督。

  20xx年我們進一步強調采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關職能部門參與。即使在時間緊,任務重的時候,也始終堅持這個原則,邀請審計部相關人員一起詢比價,采購前、采購中、采購后的各個環節中主動接受審計監督。即確保工作的透明,同時保證了工程進度。

  1.完善制度,職責明確,按章辦事

  20xx年通過組織學習《采購管理戰略》和公司iso9000質量管理體系文件,通過換版之機完善了更具操作性的《材料、設備采購控制流程》、《采購及供方評價作業指導書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據可查,為陽光采購奠定了理論基礎。

  2.公開公正透明,實現公開招標

  采購部按項目部和施工單位上報的采購計劃公開招標,邀標單位都在三家以上,有的多達十余家,并且邀標談質論價全過程總工辦、工程部、審計部、采購部都參與,增加陽光采購透明度,真正做到降低成本、保護公司利益。

  3.采購效益全線凸現

  實施公開透明的陽光采購策略后,同等的材料設備價格東和灣比東和銀都便宜了,東和春天西區比東區價格降低了3-5%。為公司節約了100多萬的采購資金,直觀有效地降低了材料設備采購成本。

  4.監督機制基本形成

  做好價格和技術規格分離和職能定位工作,價格必須經采供部和審計部,技術必須經工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機制;防范、抑制腐敗。建立材料價格信息庫和材料價格監管機制,提高采購人員的自身素質和業務水平,保證貨比三家,質優價廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業利潤。

  二、圍繞控制成本、采購性價比最優的產品等方面開展工作

  20xx年采供部繼續圍繞“控制成本、采購性價比最優的產品”的工作目標,要求采購人員在充分了解市場信息的基礎上進行詢比價,注重溝通技巧和談判策略。要求各長期合作供應商在原東和銀都、東和灣、東和春天的原價位的基礎上下浮5-8個百分點(當然針對部分價格較高而又不降價的供貨商我們也做了局部調整)。同時調整了部份工作程序,增加了采購復核環節,采取由采供部副經理在采購人員對材料、設備詢比價的基礎上進行復核,再由采供部經理進一步復核,實行了“采購部的兩級價格復核機制”,然后再傳送審計部復核。力求最大限度的控制成本,為公司節約每一分錢。采供人員也在每一項具體工作和每一個工作細節中得到煅練。

  三、進一步加強對供應商的管理協調

  20xx年采供部進一步加強了對供應商管理,本著對每一位來訪的供應商負責的態度,制定了《采購供應部供方信息表》,對每一位來訪的供應商進行分類登記,確保了每一個供應商資料不會流失。同時也利于采供對供應商信息的掌握,從而進一步擴大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進行邀標報價之前,對商家進行評價和分析,合格者才能進入合格供方名錄、才具有報價資格。

  根據公司管理層的最新思維,公司新一代的供應商也應建立在真正的戰略伙伴關系上來,甚至拿他們當自己公司的部門來看待。

  四、步加強對材料、設備價格信息的管理

  20xx年采供部進一步加強了對材料、設備信息的管理,每一次材料設備的計劃、詢比價都進行了復印留底,保持了信息資料的完整,同時輸入電腦保存,建立采供部材料、設備信息庫,以備隨時查閱、對比。

  五、提高部門工作員工的'業務素質和責任感

  20xx年采供部特別注重,除組織部門人員進行培訓外,還注重在平時的每項具體工作和每個工作細節中不斷的提高業務素質,同時反復強調采購人員的責任感,強調每個人對自己采購的材料設備負責到底,保證了對材料、設備有效的追蹤。

  六、20xx年將具體從以下幾方面予以改進:

  1.公司推行流程管理的契機,細化采購管理流程(10個)

  房地產企業管理水平的差異最明顯的體現在流程管理上的差異,流程管理成熟度是衡量企業是否進入規范化的主要標志,公司從規范化進入精細化管理階段最重要的前提是建立強大的流程管理體系。抓住公司推行流程管理的契機,細化采購管理流程,從而全面提高公司采購管理水平。

  2.制定采購預算與估計成本

  制定采購預算是在具體實施項目采購行為之前對項目采購成本的一種估計和預測,是對整個項目資金的一種理性的規劃。它不單對項目采購資金進行了合理的配置和分發,還同時建立了一個資金的使用標準,以便對采購實施行為中的資金使用進行隨時的檢測與控制,確保項目資金的使用在一定的合理范圍內浮動。有了采購預算的約束,能提高項目資金的使用效率,優化項目采購管理中資源的調配,查找資金使用過程中的一些例外情況,有效的控制項目資金的流向和流量,從而達到控制采購成本的目的。

  3.改進供應商的選擇

  在進行供應商數量的選擇時既要避免單一貨源,尋求多家供應,同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足,以獲取供應商的優惠政策,降低物資的價格和采購成本。

  4.建立重要貨物供應商信息的數據庫

  以便在需要時候能隨時找到相應的供應商,以及這些供應商的產品或服務的規格性能及其他方面的可靠信息。

  5.建立同一類貨物的價格目錄

  以便采購者能進行比較和選擇,充分利用競爭的辦法來獲得價格上的利益。

  6.采購員根據圖紙提前介入詢價

  設計圖紙出來后,采供部提前介入,爭取贏得時間,降低采購成本。

  在20xx年的工作中,我們部門要虛心向其它部門學習工作和管理經驗,借鑒好的工作方法,努力學習業務理論知識,不斷提高自身的業務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。同時我部門希望公司各個部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力量。

工作年度計劃 篇6

  一、指導思想及目標

  全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育,努力實現“以德育教育為首,以藝術教育為特色,以提高學生綜合素質為根本”的辦學目標。以學生為重點深化體育課堂、體訓隊教學改革,提高體育教學質量,加強出操、集隊、集會紀律,做好出操、集隊、集會常規訓練,做好田徑隊、籃球隊的選材與訓練工作,切實提高體訓隊員體能、運動技能、競賽能力和心理素質;以德育教育為核心,在體育教育教學中注重思想教育,培養學生樹立遠大理想,注意加強提高學生團結協作能力,增強學生集體主義觀念,樹立集體主義榮譽感,培養不怕苦、不怕累、頑強拼搏、積極進取的個性,提高學生克服困難、戰勝困難的能力,為適應未來社會生活和激烈競爭奠定基礎。

  二、工作任務及要求

  1、抓好“兩課兩操一活動”,增強學生組織紀律觀念,有效提高學生身體素質。

  “兩課兩操一活動”是學校體育工作的重點,“兩課兩操一活動”質量的好壞將直接影響學生身體素質的好壞和健康況狀的`好壞。因此,首先要求每位體育教師都要樹立抓好“兩課兩操一活動”的思想觀念;其次要求體育教師認真鉆研體育教材,努力提高業務水平,做到寫好學期計劃、授課教案,多花時間備課,不打無準備之仗,向四十分鐘要質量,切實提高教學質量;第三是配合學校抓好早操、眼保健操工作,加強兩操紀律,增強學生組織紀律觀念,樹立遠大理想,營造良好校風、學風;第四是認真組織課外活動,要求每一位體育教師在值周期間保證課外活動時間、認真安排好課外活動內容、積極發放體育器材、充分利用現有場地器材,督促學校保障每生每天有一小時足夠活動時間和注重激發學生參加體育鍛煉,全面提高身體素質。

  2、抓好工作,注重新教材的培訓學習,注重領會新教材中推進素質教育的意義,注重結合我校學生實際情況進行教學改革,確保達標率、優秀率穩步提高,切實提高我校學生身體素質。

  推行工作是我縣剛進行的體育教學改革,目前我校已按上級部門要求配備相關器材,但是對新教材內容的了解是初步的,對新教材中所體現出的推行素質教育意義還不夠深入,更談不上對新教材的研究,更缺乏新教材的教學經念。因此,本學期體育工作的重心放在注重新教材的培訓學習,注重領會新教材中推進素質教育的意義,注重結合我校學生實際情況進行教學改革,探索適合我校學生身體生長發育和探索適合我校學生身心健康成長之路。

  3、抓緊抓好業余運動隊訓練,有效提高運動技能和競賽水平。

  長期堅持運動隊的業余訓練是我校的基本辦學宗旨,也是提高我校學生積極參加體育運動興趣和技能的基本手段。業余訓練能培養學生吃苦耐勞,能使運動員養成良好的鍛煉習慣,能推動學校體育的發展,能促進學生運動技能的提高;競賽能有效發展學生團結協作、頑強拼搏和勝不嬌、敗不妥的個性,競賽能增強學生集體榮譽感,競賽能展現運動員的體育才能。因此,必須抓緊抓好運動隊的訓練。

  三、具體工作安排及要求

  1、期初召開體育教師會議,討論分工體訓隊教練人員和討論如何開展本學期體育教研活動及對本學期體育的其他工作作安排。

  男籃一隊教練:

  女籃一隊教練:

  田徑隊教練:

  男籃二隊教練:

  女籃二隊教練:

  2、籃球一隊要在第四周前選拔好運動員,并組隊開始訓練。

  3、田徑隊也要盡快物色好運動員,盡快組隊進行訓練。

  4、籃球二隊要在第六周以前組隊訓練。

  5、期初進行新教材和新廣播操培訓。

  6、十月中旬進行新廣播操比賽。

  7、學校第十三屆田徑運動會決定在十一月中旬舉行。田徑隊教練要負責擬好競賽規程發送到各班,并組織有關人員編排,保證按期舉行運動會。

  8、期中組織體育教師利用電腦、電腦網絡、電視進行體育觀摩學習。

  9、十二月中旬開展體育教學公開課。

工作年度計劃 篇7

  一、指導思想:

  堅持全面貫徹黨的教育方針,以新課程標準和新教材為基礎、全面推行和實施素質教育,為學生的全面發展、為國家輸送合格人才打下堅實的基礎。規范的教學活動和豐富的教研活動,提高教師的專業素質和教學水平,提高學生的知識水平,培養學生發現美、欣賞美和創造美的能力。

  二、本學期的任務目標:

  1、常規月查督促教師進行正常的'教學工作,做到按表上課,不使美術教學成為虛設,而使美術教學落到實處。

  2、聽課、評課活動,促使教師備好、上好每一節課,努力提高教學藝術水平。

  3、組織美術研討和交流活動,使全體美術教師互相學習取長補短,不斷提高專業素質。

  4、各種美術競賽活動的開展,激發學生學習美術的興趣,從而使他們能從中學到知識,陶冶情操,提高品位,并使校園充滿生機和活力,營造出濃厚的文化藝術氛圍。

  5、課內教學活動和組織的課外興趣小組活動,培養一批美術特長生,以點帶面足以帶動其他學生學好美術,從而全面提高美術教學質量。

  三、方法和措施:

  1、根據教導處的教學要求,并結合本學科特點,安排并組織教研活動。

  2、按時進行常規月查,并不定時地進行抽查,杜絕不備課而上課的現象,使美術教學能正常開展。

  3、聽評課和研討會,促進全體美術教師的經驗和信息交流,提高教師的業務水平。

  4、鼓勵美術教師充分利用美術室現有模具和自制教具進行教學,發揮直觀教學的作用。

  5、結合本校實際情況,舉辦多種形式的美術活動,激發全體師生的藝術創作興趣,豐富校園文化生活。

  6、組建美術興趣小組并積極開展好活動,培養和發展學生特長。

  四、教研活動安排:

  九月份:

  1、 制訂、收齊美術教學計劃。

  2、美術興趣小組開始訓練。

  3、訓練興趣組參加石龍鎮書簽設計比賽、參加市科幻繪畫比賽、市電子賀卡設計比賽。

  十月份:

  1、上交參加市科幻繪畫比賽的作品

  2、出一期國慶專刊和知識窗。

  十一月份:

  1、聽美術示范課。

  2、參加市電子賀卡現場比賽石龍選拔賽

  十二月份:

  1、 舉辦元旦書畫展。

  元月份:

  1、組織美術期末考核。

  2、撰寫美術教學工作總結。

工作年度計劃 篇8

局屬各科(室)、隊、中心:

  20xx年,XX縣統計法制工作要以黨的十八屆三中、四中全會精神為指導,認真貫徹落實20xx年省、市統計法制工作要點及統計法制會議精神,緊密圍繞統計工作重點,進一步提高依法統計的能力和水平,切實保障統計數據真實可靠,使我縣統計法制工作更上一個新臺階。現結合實際,特制訂統計法制工作計劃。

  一、進一步落實和完善行政執法責任制。

  對照《統計法》有關規定,重新梳理統計行政執法依據,進一步完善統計行政執法責任制實施方案。增強統計法制工作和統計業務的專業聯系和針對性,使統計法制為專業統計服務,從而切實提高統計數據的真實性,提升政府統計的公信力,促進統計事業發展。今年安排符合條件的三人參加全省行政執法檢查證考試,爭取拿到行政執法檢查證,增強統計執法檢查隊伍力量。

  二、積極開展統計執法檢查和統計稽查。

  今年要繼續擴大統計稽查范圍,由局統計執法大隊牽頭,各科室分工合作,責任到人,層層落實。今年按照市局要求,統計稽查的重點是工業、勞動工資、投資、服務業、能源和單位名錄庫建設等領域,統計稽查單位數不少于20家,查處統計違法案件不少于10起,并繼續實行網上一案一通報,做到依法行政,公開透明。

  三、認真做好統計執法文書檔案工作。

  按照市局法制工作考核要求,建立統計執法案卷評查制度,不折不扣做好統計執法文書案卷工作,確保統計行政執法工作質量進一步提高。

  四、認真做好統計“六五”普法工作。

  今年是統計“六五”普法規劃的關鍵之年,要按照本縣統計“六五”普法規劃要求,制定本年度統計普法工作計劃,結合1%人口抽樣調查,以《統計法》頒布紀念日活動、全國法治宣傳日、中國統計開放日發布為契機,以貫徹落實《浙江省統計違法違紀行為處分規定》,根據不同的`普法對象開展形式多樣、各具特色的統計法制宣傳教育活動,開展面向全社會的統計法律法規宣傳活動,努力營造良好的社會氛圍。

  五、進一步深化鄉鎮(街道)統計基礎規范化建設工作。

  根據市局統一部署,今年將開展進一步深化鄉鎮(街道)統計基礎規范化建設工作。這是我局在20xx至20xx年實施鄉鎮統計基礎規范化建設工作以來為進一步夯實鄉鎮(街道)統計基礎的又一舉措。將從組織建設、制度建設、業務建設、法制建設、硬件設施建設等方面推進納入聯網直報的“規上企業”進一步提高統計數據質量,確保統計數據的真實性、準確性、及時性和完整性。

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