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工作年度計劃

時間:2024-08-03 11:29:35 年度計劃 我要投稿

工作年度計劃

  時間過得真快,總在不經意間流逝,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,一起對今后的學習做個計劃吧。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的工作年度計劃9篇,歡迎大家分享。

工作年度計劃

工作年度計劃 篇1

  1、抓好規劃編制,提高管理水平。一是完成金缸城、九里、港口三個控規區的規劃編制工作;二是抓好居民點建設;三是全力服務于工業項目建設;四是抓好規劃執法日常巡查工作,堅持嚴格執法與文明執法相結合。

  2、加強建筑市場、質量、安全巡查工作,確保不出任何安全事故,實現年建設工程安全生產目標任務。進一步規范建筑業協會工作,充分發揮建筑業協會為會員提供服務、反映訴求、規范行為的橋梁、紐帶作用。

  3、加大基礎設施配套建設及市政設施維護力度。一是完成九里開發區匡通防洪箱涵的設計施工任務;二是完成城區道路瀝青灌縫工作;三是完成廟咀經濟園區市政設施維修改造;四是對城區防洪設施進行一次全面檢查,并根據檢查情況完善部分防洪設施。

  4、抓好風茅路、秭興路、泗溪風景區專用線和九畹溪專用線沿線村莊的“清潔鄉村”工程,抓好農居民建房通用圖推廣,指導九畹溪集鎮建設。

  5、抓好住房保障工作。一是搞好低收入家庭住房困難調查工作。在積極開展二次住房困難調查摸底工作的.基礎上,搞好保障對象的動態管理,并在此基礎上穩步推進補貼擴面和提標發放工作。將保障對象由城鎮最低收入住房困難家庭,逐步擴大到城鎮低收入住房困難家庭。二是加大廉租住房的建設進度。到今年底,確保新建600套30000㎡的廉租房主體工程完工。

  6、按照學習科學發展觀的要求,抓好整改落實階段各個環節的工作任務,按照制定的整改措施逐項落實到位。

工作年度計劃 篇2

  xx村在鄉黨委、政府的直接領導下,在各部門的協調以及全村黨員、人民群眾的支持信任下,取得了可喜成績,xx村已經迎來了與時俱進、開拓創新、團結奮進、全面建設小康和諧社會的新局面,得到廣大群眾滿意稱贊和黨委、政府的充分肯定。現將xx村20xx年工作概況、成績正誤予以總結,來年工作予以計劃。

  一、領導關心,團結一心,工作順心,群眾稱心。

  xx村新一屆村支委、村委會剛成立,鄉黨委、政府知道該村原工作的癱瘓現狀,時時過問關心,處處照顧牽掛,村三職干部回到鄉上,鄉黨委、政府領導均于百忙之中抽出時間,與自己的“兵”促膝談心,詢安樂,問疾苦,訪糾紛,化疑難,并對本村老黨員、老干部作了非常細致的工作,理解、支持新上任的年輕支部書記。上級領導的關心,村干部團結一心,服務于群眾,工作順心,群眾稱心。一年來,xx村社會穩定,化解疑難遺留糾紛二十余件,沒有一件因調解不成而上訪鄉政府、縣政府,公布近五年的村務,特別是村級公路建設的收支、人口確定,以及發展農村產業等社會公益事業及綜合治理明顯得到好轉,陽光、民主、和諧的局面初步形成。

  二、工作扎實、認真,群眾放心,社會滿意。

  去年村“兩委”換屆選舉結束后,新的村“兩委”班子一年來作了以下十四方面工作。

  (一)走訪、下水聽民聲。村支委、村委會成員及農電員對全村進行走訪,拉網地查看,并提出安全隱患及整改方案。

  (二)整治公路抓到底。村支部村委會及時召開公路整修現場會,對一、二、五社爛路段,分人負責,分社分任務落實卡爛坑片石,廣泛征求群眾意見,半個月已全面整改結束,20xx年每季度的維修方案已全面落實。

  (三)驗收公路不留情。凡是群眾提出需整改的,村委會督促承建方按方案整改,特別是對村公路的里長測量,開始由群眾測量該村2125米,后來由村支書再來測量為22米,少了15米,少在群眾中集資6825元,人平少集資11。元。

  (四)搶修垮橋保安全。臨近春節,因修公路壓壞了橋面無法通車,在資金非常緊缺下,村委決定村三職干部墊錢搶修垮橋,以保證春節群眾暢通無阻。

  (五)收款解難幾十件。6社打片石占地兩年多未解決,打片石的工資兩年不落實,五保戶的口糧無著落等二十余件遺留難事,一件一件化解了,今年1月份收公路集資款到春節前兩天才停止,公路集資款已按計劃收取82%,村三職干部共墊支2萬余元。

  (六)調整產業找門路。除按照鄉黨委、政府計劃落實外,該村已有兩戶大型養魚,年產值達5萬元以上,原村主任唐述斌在外學技術,引進良種兔子飼養,投資十萬余元。

  (七)計劃生育是國策。今年來大力宣傳計生政策,積極辦理獨子、雙女的政策照顧,本年內未超生一孩,始終保持計生低生育水平。

  (八)糧油、家禽創效益。今年水稻、油菜、小麥穩產,特別是玉米、養豬、養鴨,創歷史新高,玉米全村總產達1萬斤,最多一戶四人產玉米18余斤,養豬人平達1。4頭,最多飼養出肥達12頭,六社養鴨戶全年共出售鴨3多只。

  (九)教育事業蓬發展。盡管20xx年學校發生不愉快的.刑事案件,趕教師出村、拍賣學校。村“兩委”廣泛征求群眾及周邊鄉村群眾、社會各界的意見,保住了學校,并支持鼓勵民辦教育,解決了師生用水和安全隱患,解決了邊遠山區孩子讀書難,教育蓬勃興旺。

  (十)民間糾紛急化解。村“兩委”班子始終把群眾利益無小事,努力化解各種矛盾,確保村內、家庭、社會平安和諧,村委共調解民間糾紛11件,未一件上訪。

  (十一)加強學習未放松。今年三月村支部書記墊錢2余元打印18份,常用法律、法規及政策之規定,并組織黨員、群眾學習,實現演講諾言,達到農村“四五”普法真正合格。

  (十二)公布財務順民意。由于近幾年未開大型村民會議,村內財務群眾不知,村公路修建兩三年,也未公布明細,針對黨員、干部、群眾所提出的尖銳意見,村支部、村委會詳細查閱近五年的各種社會負擔支出以及村公路收支明細,特別是村公路人口的確定等方面,在今年1月份,已全面未打任何折扣實施陽光工程公布于眾,給群眾一個明白,還干部一個清白,群眾稱贊不已。

  (十三)干群關系親無間。群眾在這次財務公布后,稱贊新的村“兩委”班子敢于正直無私,實施陽光民主監督。我們群眾也無任何怨言,支持、信任村內搞二級廣播人平集資6。元,農電改造,黨員活動室的修建一事一議。

  (十四)創建平安排隱患。排除電力多年安全隱患三處,更換電桿兩根,解決三座木架瓦房的整改,維修學校房屋、畜禽防疫。特別對英雄水庫船只和營運車輛的管理非常嚴格,本村未有不安全事故發生,努力構建了和諧家庭、和諧xx、和諧社會的新局面。

  三、該年度本村還存在一些不足的地方。

  1、村內的產業未大眾化生產,積極性不高。

  2、公共積累沒有,無法對一些安全隱患作預案準備。

  3、村內公共集體財產,未清理到位。

  4、村原有的田土承包費收繳未落到實。

  5、村廣播、文化活動室未按預期目標實現。

  四、20xx年工作計劃。

  1、努力搞好第三批黨員先進性教育,真正體現群眾滿意的和諧場面,一定要把黨員活動室建好。

  2、抓產業,促發展。除按鄉黨委政府計劃外,另引進三項產業,實現村民真正創收、增效。

  3、想盡千方百計整修垮橋,實現鋼筋混泥橋面,變垮橋為“xx橋”。

  4、將村公路繼續碎石延升到海田黑白寺村,確保該村五、六社及周邊村社群眾捷徑通往蓬安,并綠化公路兩旁。

  5、規范村內原承包的合同,時刻由村民理財,達到陽光民主。

  五、立黨為公,執政為民,下定決心,忠心耿耿當好人民的公仆,努力實現富民、和諧的xx村。

  xx村支部、村委會在鄉黨委、政府的正確領導下,經過多方面的努力取得了一定的成績,也存在一定的不足。來年下定決心,深入貫徹黨的十六屆五中全會精神,加強黨員先進性教育,村“兩委”班子要真正做到“五民示范工程”,與時俱進,開拓創新,立黨為公,執政為民,努力實現xx村富民和諧的新農村。

工作年度計劃 篇3

  2年度第二季度的市場營銷狀況與去年同期相比,業績沒有上升,并且個別地區出現業績下降。 公司分析后發現,大部分原因是金融危機的影響,居民購買力沒有上升,第二季度的市場營銷狀況沒有取得預期的效果。

  我們第二季度的市場營銷狀況不太好,但是馬上迎來的第三季度是我們業績上升的最佳時期,這是我們在分析市場銷售效果的基礎上決定的。 因此制定第三季度工作計劃,實現公司業績大幅提升。

  一、總體目標

  1 .在基礎材料方面進行適當的升級。

  2 .重新整合品牌資源,適應新的市場競爭態勢。

  3、定位高端,建立相應的資源配置,提高核心競爭力。

  二、競爭態勢

  1、上半年競爭激烈明顯減弱,金融危機兩極分化,受金融危機影響,上半年和對方之間競爭激烈相對較小。 各競爭對手為了應對疲憊的市場,開始出現兩極分化的跡象,東易、好易居三家公司穩定下來。 戰略適當,基礎堅實是根本原因。

  拜占庭是業界最強大的對手。 其競爭優勢主要表現如下

  品牌聲譽高,聲譽好

  定位高端,清晰標語

  材料的使用有鮮明的賣點

  工程一直質量很高

  工地管理、包裝、售后服務一直保持良好狀態

  設計師很擅長將自己鮮明的賣點與對方進行比較

  2 .新的競爭對手

  與往年不同的是,新行業的加入使受金融危機影響的上半年市場進一步惡化。 百安住的包清工,一貫的模式吸引了很多顧客的目光。 那個月的產量都在二百萬三百萬人之間。 百安居住的市場定位明顯偏低,其主要目的是銷售材料,多為中低檔品的裝修。 但是,在早期的市場中,作為一種新型號,它也影響了高端客戶。

  三、營銷戰略

  1、新材料的引進和適度推廣,是新材料更加安心和自信的保證。 妥善升級基礎板材,為客戶提供選擇,適度推進,形成差異化的賣點。

  2、建立新品牌樓梯隊伍,形成以a6工作室為標志的高端設計實力。 設立a6工作室,以適合青島的模式運營,以a6為著力點,推廣a6市場,提高品牌含量,塑造高級設計實力的象征。

  四、市場分析

  金融危機受到有效抑制,下半年市場將會變暖,但整體市場空之間還沒有達到理想狀況。 房地產業經過一年的調整期,下半年有幾個新盤開工,但對今年的裝飾市場沒有多大影響。 盡管如此,波浪下的'集中簽名行為并不是不可期待的。 因金融危機而推遲裝修的業主會積累到8月左右,形成比較集中的簽名高峰,有可能會提前到來。

  五、分階段計劃

  1、9月是傳統季節,適度開展系列促銷活動,整體活動貫穿東易家裝節。 主要活動有優秀的作品巡回展、設計咨詢、戶型發表、家具講座、樣品間活動等。 家裝節期間發表了參觀、展示新材料工地、咨詢a6高級設計師等活動形式,同時發表了相應的優惠項目。

  2、7月要做好客戶的資源儲備,通過看房活動、住宅咨詢等方式增加咨詢量。 著手引進和試用新材料,做好相關培訓工作。 對a6模型進行研究,使框架定型化。 7月份的市場營銷主題是:夏季精品家裝旅游,我在工地看到,主要推進手段是:

  發表精彩的工地系列軟件文章

  在6月發布戶型設計之后,將在熱點小區成品樣板之間進行介紹。

  采用軟文+新聞形式,新聞主要從品牌建設角度采錄。

  工地參觀活動使用大量廉價的欄花廣告發布工地活動。

  各大報紙都刊登了各種各樣的欄目花廣告、品牌和一句話的活動信息。

  城市新聞家庭版發布小版工地調查清單:預訂東易優秀工地搜索引擎、園區工地參觀。

  3、8月準備迎來小賽季,主要面向上半年因非典而推遲裝修的客戶。

  開始推進a6,推進新材料。

工作年度計劃 篇4

  20xx年,區法律援助工作著眼于服務保障和改善民生,深入開展法律援助便民惠民服務活動,加快推進民生建設、維護社會和諧穩定,著力提升法律援助辦案數量和質量,著力強化法律援助服務困難群眾的能力和水平,著力加快法律援助基層基礎建設的步伐和進程,推動全區法律援助事業實現新的發展。

  1、提升業務總量。繼續鞏固、完善、發展以辦案服務為中心的新型工作格局,進一步調動法律服務人員拓展業務、為民服務的積極性、主動性、創造性,實現法律援助業務總量穩中有升。

  2、降低受援門檻。鼓勵和支持各工作站逐步放寬經濟困難標準,把有關民生事項納入援助范圍,不斷完善適應區情、覆蓋廣泛、滿足公眾需求的法律援助服務體系。

  3、創新服務方式。深化與公、檢、法等部門的協調配合,拓寬對農民工討薪等弱勢群體訴訟案件的援助渠道。繼續拓展和規范非訴訟調解業務,積極探索完善法律援助與人民調解、司法鑒定、公證等服務手段的銜接配合機制,不斷改進服務方式方法,努力為基層困難群眾提供多層次、多樣化的法律幫助。將辦結非訴訟調解案件納入法律援助工作考核體系,推動非訴訟調解業務的開展。延伸法律援助服務渠道,探索在有條件的社區成立社區法律援助工作站。

  4、強化質量監管。健全完善法律援助案件質量評估體系,科學合理制定案件質量標準,細化評估指標,完善保障措施。采取發放監督卡、跟蹤調查、旁聽庭審、聘請監督員等形式,及時糾正存在的薄弱環節和突出問題,切實提高法律援助的`社會認可度和公信力。制定法律援助案卷評查辦法,做到以案卷質量定補貼標準,嚴把案卷質量。

  5、注重輿情分析。完善法律援助工作機制,建立法律援助建議制度,積極介入社會關注的熱點難點問題,及時化解不和諧、不穩定因素,努力為各級黨委、政府及有關部門進行社會穩定風險評估、施行依法科學決策提供有價值的意見和建議。

  6、加強標準化建設。積極貫徹司法部有關安排部署,認真總結“法律援助便民服務”主題活動的經驗和做法,結合本區實際,著手建立健全法律援助實體標準、程序標準、質量標準和業務流程,完善相關制度規范,推動便民服務工作標準化、常態化、長效化。

  7、加強信息化建設。繼續全面應用司法部法律援助信息管理系統,加強對各類信息的綜合、分析、研判,不斷提升服務決策的功能和作用。

  8、加強執法執業監督管理。充分利用2612348專線、便民窗口等形式,進一步暢通投訴渠道,規范投訴處理工作,主動接受社會各界和廣大群眾的批評監督。健全完善區、鄉、村三級培訓機制,合理制定培訓計劃和內容,加強業務培訓。按照“1+1”法律援助志愿者項目的要求,做好法律援助志愿者管理工作。

  9、突出宣傳重點。深入開展法律援助進社區、進鄉村、進企業、進學校、進軍營等活動,強化針對性和實效性,力求內容豐富多彩、形式生動活潑、群眾喜聞樂見,擴大基層法律援助公眾知曉率。

  10、強化機制保障。對現有的規章制度予以清理、修訂、補充、完善,把接待、申請、受理、審查、指派、監督、補貼發放、歸檔管理等各環節工作制度建立并完善起來,形成用制度規范行為、按制度辦理業務、靠制度管理工作的新型機制,進一步推進法律援助工作專業化、規范化水平。

工作年度計劃 篇5

  一、深入啟動“七五”普法規劃,推動轄區社會樹立法治意識

  1、堅持開展普法進機關、進校園、進社區、進企業“四進”活動。把轄區公民普法和守法作為依法治區的長期基礎性工作,深入開展法治宣傳教育,引導轄區公民自覺守法、遇事找法、解決問題靠法。

  2、堅持加強領導干部和國家機關工作人員法治教育。把領導干部帶頭學法、模范守法作為樹立法治意識的關鍵,完善國家工作人員學法用法制度,把憲法法律列入黨(工)委中心組學習內容。組織領導干部法律學習活動不少于2次。

  3、加強校園法治宣傳教育。把法治教育納入國民教育體系,在中小學設立法治知識課程,保證在校學生得到基本法治教育。通過校園廣播、法治文化墻、主題班會、模擬法庭、模擬人民調解室、法治繪畫、法治作文、法治演講、法治夏令營、法律知識歡樂答等青少年學生喜聞樂見的普法形式,豐富校園普法活動,促進中小學生與法同行,健康成長。建立學校、家庭、社會一體化的青少年法治教育網絡,充分利用第二課堂和社會實踐,組織開展青少年法治教育活動,增強青少年法治教育的吸引力、感染力。

  4、開展企業管理者和員工法治教育。健全企業員工法治教育制度,開展企業管理人員和員工法治培訓。根據企業員工特點和需求開展“送法進企業”活動。結合勞動執法檢查,開展有針對性的法治教育活動,把“誰執法誰普法”落到實處。組織企業員工開展法律知識競賽活動。

  二、編寫“七五”普法規劃,推動“七五”普法規劃目標任務全面落實

  5、深入開展“七五”普法規劃調研。認真學習黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神,深入貫徹國家、省、市“七五”普法規劃精神,緊密聯系實際,開展規劃制定前的調研工作,為制定好規劃奠定堅實基礎。

  6、新標準嚴要求高質量制定好規劃。貫徹國家、省、市“七五”普法規劃精神,聯系實際,圍繞區“十三五”經濟社會發展規劃的戰略目標,組織作好“七五”普法規劃的編制工作。

  三、加強法治文化建設,推動新媒體新技術在普法中的運用

  7、堅持開展法治掛圖普展。在全區10個街道辦事處、83個社區開展法治掛圖普展,發揮在法治掛圖、海報宣傳上的優勢,開展覆蓋全部社區的宣傳活動。

  8、開展豐富多彩的主題宣傳教育活動。把握“3.8”婦女節、“3.15”消費者日、“4.26”世界知識產權日、“6.26”禁毒日、“12.4”國家憲法日等節點,以特定的法治內容開展面向特定群體的'宣傳教育活動,豐富普法活動形式。

  9、推動法治宣傳與群眾文化相結合。把法治教育納入精神文明創建內容,依托社區文化組織和設施,開展群眾性法治文化活動。

  10、加強新媒體新技術在普法中的運用,提高普法實效。運用互聯網、微信、微博、微電影、動漫、電子屏幕等新媒體新技術開展法治宣傳,擴大普法工作影響面和感染力。

  20xx年,區打私辦的工作重點,主要是繼續以省、市打私辦文件精神為指導,緊緊圍繞區委、區政府工作大局工作開展反工作。

  (一)反工作在打、防、建三者結合的情況下,重點做好防范工作。在防范措施的實施中,堅持創新,注重實效。

  (二)繼續加大反信息來源及排查工作,完善打私工作機制,全面深入開展打擊綜合治理工作。

  (三)充分發揮反宣傳工作的思想引導、力量凝聚、輿論支持等作用,運用報紙、廣播、電視、新聞網站等媒體,抓住專項治理、聯合行動等有利時機加大宣傳教育力度。一是大力宣傳反法律法規,教育群眾自覺抵制,教育企業依法經營。二是積極宣傳反斗爭取得的成果,震懾犯罪,鼓舞干部群眾的反斗志,形成全社會關心支持打私工作的濃厚氛圍。

  (四)進一步探索完善打私工作機制。一是建立健全反工作例會制度。至少每季度專門召開或結合其他會議召開一次反工作例會。二是建立健全重點部位定期檢查制度。對容易發生貨物存放、銷售、販運商品的場地,至少每季度組織進行一次聯合普查。三是建立健全反重點區域掛鉤聯絡制度,對反綜合治理工作適時進行檢查、督促和指導,并對掛鉤聯絡片(點)的有關工作負直接責任。四是建立健全反舉報制度,采取有效措施,及時查處群眾舉報的活動。重大節日、重要行動期間實行領導24小時值班制度,及時處理反突發事件。

  20xx年,我區基層司法行政工作將繼續發揮職能作用,制定具體可行的工作計劃, 深化全區“大調解”工作。鞏固我區人民調解工作的成果,推動出臺人民調解組織管理、調解室規范化建設標準,鼓勵人民調解進入行業協會以及信貸、知識產權等矛盾糾紛高發領域,全面提升人民調解的規范化、專業化水平。主要做好以下幾項工作:

  (一)進一步加強人民調解業務培訓。定期組織人民調解員業務培訓,原則上一年不少于兩次;除了邀請法官為調解員開展法律理論知識及司法確認實務方面的培訓課程外,還邀請有經驗的一線辦案民警、優秀調解員把調解工作中的好經驗、好做法分享給大家,培訓形式多種多樣、不拘一格,注重實戰操作、強化調解技能,做到培訓工作更接地氣。全面提升行業性專業性人民調解員的綜合素質和業務水平,打造精英隊伍。擬制作一本調解技能的小冊。

  (二)建章立制,加強管理。完善工作制度,細化工作指引,建立評估制度,按照市局文件精神,結合我區實際出臺《區專職人民調解員調解工作百分制評分標準》,對中標律師事務所和人民調解員的日常管理、工作表現、調解質量等進行定期考核,確保值班期間在崗在位,獎優罰劣。

  (三)加強宣傳,讓群眾把人民調解作為化解各類矛盾糾紛的首選渠道。進一步加大對派駐調解室的地點位置、功能作用和人民調解便捷、高效、免費等優勢特點的宣傳力度,提高群眾知曉率。各調解室要加強標識,凸顯第三方派駐性質,讓矛盾雙方當事人清楚知曉專業調解室是街道人民調解委員會派出的中立調解機構,而不是隸屬于公安、醫院、行業協會等派駐單位,彰顯調解公信力。計劃制作一本關于調解的宣傳小冊。

  (四)加強司法確認工作。司法行政、人民法院等部門密切配合,積極支持基層人民調解組織,做好調解協議的司法確認工作,賦予協議法律效力,促進當事各方自覺履行協議。

  (五)積極探索開拓我區行業人民調解新領域。著力打造1-2個有亮點、有特色的物業小區人民調解組織作為示范點。探索人民調解進入其他行業協會以及信貸、知識產權等矛盾糾紛高發領域的可行性。聯合有關街道辦事處,初步嘗試在我區商圈人流密集地段設立派駐調解室,如在東門步行街、南湖人民南等商業地區和蓮塘工廠企業密集地段增設調解室,開展人民調解工作。

工作年度計劃 篇6

  根據學校工作安排做好一切日常各項工作和各項臨時工作,具體工作如下:

  1、公平、公正地搞好教師教學考核,做好教學五認真檢查、記載工作,為學校教師年度考核準備好重要材料。

  2、做到每月開一次的教研組活動,認真學習新課程標準及相關理論,落實好本組的教學公開課安排及評課活動。

  3、做好課題研究的前期準備工作。

  4、加強備課組活動,發揮集體智慧,教師相互取長補短,共同提高。

  5、以備課組為單位,選拔教師準備二月份的.對外開課活動,努力提高學校的知名度。

  6、切實搞好“拜師結對”工作。

  7、搞好校園網中英語組主頁的建設。

工作年度計劃 篇7

  一、指導思想本學期

  我校的教學工作繼續以教育局提出的“教育年提高教學質量”為總體思想,以“探究以問題為中心課堂教學”為載體,以促進學生的發展為教學主線,以課堂教學、教師隊伍建設為基本點,進一步更新教學理念,加強教育教學研究,切實提高教師的業務水平,使我校的教學質量穩步提高。

  二、工作目標

  1、牢固樹立教學的規范意識,實現教育年教學管理規范化。

  2、注重教、科研的整合,落實好課堂教學的研究與實踐,切實提高課堂教學效率。3、努力抓好教師隊伍建設,提高教師的專業素養。4、全面提升教學質量,做好六年畢業統考準備。

  5、有序推進課程改革。

  三、主要工作措施㈠落實規章制度,規范教學管理。

  1、繼續完善“校長—教務處—教研組”的三級管理體制,各部門學期初制定各項工作計劃,并把各項計劃貫徹實施到位。2、教務處要發揮上傳下達、督導教學工作的職能作用,以“計劃(組織)——實施(落實)——檢查(評比)——總結(反思)”的工作方式狠抓教學教研,并逐步完善教學教研的工作制度,特別要加強對《新課程》、新教材的研究工作,多指導教師、幫助教師實現教學目標和教學方法的轉變,以提高教師適應新課程的要求,提高教學水平。

  3、各科組要認真履行工作職責,發揮各科教學教研工作的帶頭作用,認真制定學科工作計劃,并配合教務處把計劃落到位,組織各科組教師互相聽課、評課,多指導教師按《新課標》和學期初我局提出的《教師課堂教學評價標準》《學生學習評價標準》的要求進行教學,并在實踐中總結教學經驗,研究新的教學方法,定期交流,互相學習,互相促進,共同提高。

  4、常規工作提出如下要求⑴備課:先進行集體備課,以年組為單位,教學領導參與深入共同探究單元的重點、難點等,保證提前量。基于我校1—3年級是單班,4—6年平行班也只有兩個的原因,與上級協商后本學期具體形式如下:在以往的集備上做批改,再每個月整理出一單元的一次集體備課。

  在此基礎上再書寫個案,教案的書寫做到五個體現:

  一是體現“以問題為中心”教學理念。

  二是體現培養學生的綜合素養。

  三是體現學科特色,如語文學科突出“課文做例文,優化讀寫結合”仿寫點的設計;四是體現預設的充分,以備精彩的`生成;五是體現培養學生有效的學習方式訓練。

  ⑵上課:上課前必須復案。課后要寫出教學反思(即課后小結),以利于改進教與學的方法。每月檢查教案,重點檢查教案在使用過程中的修改情況及教學反思記錄。繼續進行課堂教學考核,落實課堂常規,確保良好的課堂教學秩序。注意培養學生良好的學習習慣,如:學會正確擺放物品,學會傾聽別人發言,學會認真思考,學會舉手發言,學會與他人合作……教導處將加強巡視和聽隨堂課的力度。教師努力改變教學方式,形成學科教學特色,學校提倡積極采用發現式,自主探索式,實踐體驗式的教學方法。

  ⑶作業批改:要求量要適當,質要高,難易搭配,提倡分層次布置作業,減輕學生過重的學業負擔,從低中年級起就要加強數學思維訓練,根據學生的實際情況和教學內容堅持每天做1~2道開放題,開闊學生的思路,提高他們的解題能力。作業要有批有改,并對作業評價大膽創新,提倡嚴格要求與激勵評價相結合,對后進生應面批面改,并鼓勵他們進行縱向比較,提高學習的興趣與信心,嚴格把好作業關。進行學生作業檢查。采取期中,期末定期檢查和平時抽查相結合的方式。

  ⑷輔導:輔導要針對少部分學生進行,不能把輔導當成課堂教學的延續。對后進生加強輔導力度,以保證他們的學習質量。

  ⑸成績考核與質量分析:本學期各學科繼續搞好四次單元測試,各教研組長負責組織任課教師出題,保證試卷的設計質量。包年部領導做好監控工作,測后認真組織做質量分析,以改善后續教學。五月上旬學校要進行一次期中抽測,以檢驗一個階段的教學質量。

  ⑹抓實大量讀寫。晨讀,包括讀(讀書)和寫(寫字)兩方面內容。按照學校提出的要求(周一、周三先讀后寫,周二、周四先寫后讀。讀的內容有《英語課文》《金博士一點通》《古詩文》等多方面內容,有學校要求必讀的,也有結合本班情況自己選擇的,寫的內容是統一下發的字卡。以年級組為單位再具體制定早自習讀寫計劃,字每月評比一次,讀書做兩次階段匯報;課堂教學,結合我校實際情況把每周四的第六、七節課設為“讀寫”課。并出臺相應的計劃與措施落實;輔助,新課改的1—5年級我們開設了校本課程習作課。由有經驗的語文教師擔任此項專職工作。1、2年級還開設了校本課程的寫字,為學生起步的寫字打好基礎。有讀、有積累、有指導、有運用,經過這樣連續的整和訓練,相信學生讀寫能力一定會再有提高,辦出我校讀寫特色。同時還增設了校園直播間,交流讀書體會,讀書方法。每月辦一次手抄報。等語文實踐活動,把大量讀寫進行到底。繼續加強綜合實踐課的研究,本學期由教學領導直接上課,采取集中與個體上相結合,更好地培養學生的實踐能力。本學期將舉辦“百字百題賽”“朗讀比賽”“學生閱讀習作競賽”等多項學生活動。㈡注重教、科研整合,立足課堂,深化教學改革,改進教學方法,提高教學質量。教、科研,尤其是校本教研是提高教師素質,改進教學方法,提高教學質量的捷徑。本學期將繼續以《“以問題為中心”的小學語文課堂教學設計探究》《小學數學教學如何培養學生創新意識》科研課題研究為主線。把科研與校本教研密切結合。本學期重點研究“以問題為中心課堂教學設計”,及校本課程研究“課文做例文,優化讀寫結合”。

  具體做法如下:

  1、課堂的設置不是單獨為了教給學生知識,因而首先應讓教師充分認識課堂。讓他們知道應教好每一堂課。為學生也為自己,苦心經營每一堂課,讓課堂發出生命的活力,讓生命的價值在課堂上得到升華,“樹立課堂不精彩、人生就不精彩”的教學觀、人生觀。

  2、加強集體備課。在教務處、各科教研組的組織下,認真學習《新課程》,共同鉆研教材,吃透教材,用活教材,落實教育局提出的三種集體備課方式,同時充分發揮每位教師的才智,互相取長補短,從而保證課堂四十分鐘的有效性。并通過學習和鉆研,結合自己的教學實踐多進行總結并把總結提升到改進教學方法上。如:上學期校本教研整理出來的《讀后感訓練手冊》《習作審題訓練手冊》本學期將在讀寫課上繼續應用并進一步完善。

  3、使教師認識當前課堂教學理念,認真改進教學方法,學生不聽課不是學生的錯,要認識到這是自己教學方法存在問題的表現,從而抓住學生的心理特點,多探索、多鉆研,改進教學方法,以適應不同學生個體的個性差異,盡力爭取學生愛聽自己的課。近而提高教學質量。

  4、在學習中不斷成長。一種好的教學方法是要經過千千萬萬次實踐而得出的,教師要通過校本教研等學習認真充實自己的教學業務知識水平,改進教學方法,提高自己的教學質量,這是唯一持久的競爭優勢,用學習重塑自己,每天淘汰自己。㈢抓實師資隊伍建設,提升師資力量。教學成敗的關鍵在于教師。課改進展如何,關鍵又在于教師,因此,抓好教師隊伍建設,提高全校教師的整體素質是非常重要的。

  1、樹立學習意識,把學習和研究成為習慣。學期初每名教師要制定讀書計劃,學期末要進行讀書心得體會交流。更加鼓勵并督促教師注重理論學習,科任教師每周二、周四早下午自己安排40分鐘為固定學習時間,班主任教師周一、周三下午自己安排40分鐘為固定學習時間。自覺學習教育教學雜志,認真做好摘抄,并加強學校內教師間的相互聽課,每學期聽本校的課不少于20節,本學期將繼續舉行教師讀書知道競賽和課堂教學評比活動。

  2、做好年輕教師和典型教師的在崗培訓工作。我校的語文典型教師:陳立冬、張麗、常穎;數學典型教師:徐秀華、朱雪紅;英語典型教師:馬滿杰。品德典型教師:孫波、王丹丹。學校多為典型教師提供外出學習的機會,多為她們提供展示的平臺,多讓她們在研討會上上課、談課后反思。并且學校也努力為年輕教師創造更多的學習機會,提供廣闊的學習空間,使年輕教師盡快成長。

  3、結合校本教研做好學校骨干教師的培訓工作,創造機會給他們壓任務,讓他們挑擔子,使他們在工作中得到鍛煉,提高能力。

  4、本學期仍以校本教研為主,落實教育局提出的三種教研方式。

  ⑴圍繞問題教研,切實解決教學中存在的問題。

  ⑵備課前的教研,為個人備課做好充分準備。

  ⑶教研課后的教研進行評析、研討,以改善后續教學。落實小教部教研重點,把校本教研作為促進教師成長的主要渠道。構建學習型組織,形成規范化、制度化的學習時間、學習方式和學習習慣,以不斷提高教師素質。

  5、積極組織教師參加省、市、縣各學科的論文、案例、教學設計。

工作年度計劃 篇8

  一、指導思想

  以課程改革為中心,緊緊圍繞學校三年規劃和區教育局相關精神,開展教研、培訓。提高廣大教師的教育技術意識和能力,促進教師專業發展,加大網絡教研深度。提高服務意識,創新意識,勇于實踐積極運用現代教育技術,為我校現代教育技術整體水平的不斷提高做貢獻。

  二、工作目標

  1、做好信息技術學科的教學、教研工作。

  2、建全教師學校網站,搭建全縣教學網絡平臺,拓寬教育信息渠道,實現教育信息的互聯互通和資源共享。

  3、協助各部室做好電化教育工作,利用我校現有設備,保證各項電教工作的順利進行。

  4、做好日常的計算機保養、維護、維修工作,保障全校網絡暢通。

  5、與教科室合作,抓好我校網絡教研工作。

  三、主要工作

  (一)計算機學科教研工作

  1、以現代遠程教育優良條件為契機,努力提高信息技術教師的專業水平。使我校信息技術學科教學水平有一個飛躍。

  2、做好期末學科教學質量檢測工作。

  (二)學校網站建設

  1、隨著社會的發展,科學的進步,信息技術學科越來越突出重要的地位,我們要把網站建設要放在首位,搭建網絡平臺,拓寬教育信息渠道,實現教育信息的互聯互通和資源共享。

  2、嚴格管理網站、提高管理水平、建立高質量的網站,發揮網站應有的作用。

  (三)協助各部室做好電教工作,利用我們現有的.設備,保證各項工作的正常進行,為全校工作保駕護航。

  (四)維護好學校局域網,保證學校網的暢通,維修維護電教設備,為學校開展好各項工作搭建橋梁。

  (五)加強業務學習,加強師德建設。積極參加學校的各項政治活動和業務學習,加強工作紀律,愛崗敬業,積極進取,團結協作。

  (六)深入開展教師校本培訓工作

  (七)組織教師“課件”大賽,提高教師課件制作水平。

  (八)組織我校第三屆學生信息技術大賽,以提高我校學生信息技術興趣和水平。

  (九)做好學校信息的收集與處理,完成圖像、音頻、視頻的處理工作。

工作年度計劃 篇9

  一、 加強前廳的銷售能力

  1、 強化預訂的功能。將預訂處這個崗位給予充分的重視,不斷提高預訂處的各項服務規范。

  2、 重視潛在的銷售平臺的開發。比如:自己賓館網站上預訂的開動與完善,增加與點擊率較高網站的鏈接。

  3、 維護好與網絡定房公司的業務合作,做到誠信合作,盡量完善和規范合作細節,避免利益糾紛。

  4、 今年下半年推行“住店客人消費積分”以來,雖然效應還不是很大,但已經開始受到客人的關注。明年將繼續推行這一制度,加大影響力,爭取有更大的收益。

  5、 前臺員工促銷獎勵方案推行以來,大大提高了員工的售房積極性,售房技能的高低在不同員工身上得到了不同的體現,賓館高價房的入住率也大有提升。07年將繼續推行這一方案。

  二、 部門的內部管理

  1、 認真執行部門內部已經制定的各崗位服務質量考評細則,對員工的工作質量給予正確,公正的評價,每月一次的工作例會,做好總結和案例分析。

  2、 各崗位管理人員加強現場管理與督導,以及現場培訓,不能因過分的人性化管理而與員工打成一片而忘記自己的管理職能,從而丟失了管理的原則。需大力加強質檢力度。

  3、 完善各類表單和操作程序:A前臺入住登記單需改手工抄寫為電腦打印格式,提高工作效率和質量。B歡迎卡更改格式,變一次性為可回收卡。C、增印雨具租借收據。D增印行李標簽 E增印團隊鑰匙袋。F增印禮賓部客人指引卡(記錄出租車號碼,提供各項服務號碼,賓館所處位置的簡易圖)。在操作程序上作好西軟與公安報戶口系統的網絡對接,減少前臺的勞動強度。

  4、 繼續整理,記錄賓客擋案,作好與賓客的聯絡。

  5、 重視安全防范意識,有效的執行公安部門的有關規定。

  三、 培訓

  1、 培訓內容:圍繞日常服務規范,制定每月培訓計劃,培訓與考核,培訓與日常質檢相結合。

  2、 培訓中突出以下幾個方面的重點:

  ① 技能考核內容,為參加各項服務競賽的選拔打下基礎。

  ② 以各崗位的星級訪查規范的.細則為標準進行日常培訓和日常檢查。

  ③ 細行新員工的入職培訓計劃,完善對新員工的上崗考核標準。

  四、 強化弱項

  1、 在前廳各項意見征詢中,禮賓部的服務主動性存在問題,明年的工作重點之一是運用各種方式,特別是加強現場指導,來強化禮賓部員工的服務意識,增加服務的主動性。

  2、 商務樓層的入住率在日益提高,但所配套的設施利用率還是很低,加強商務設施的提升,增加商務服務內容,并增大宣傳和推銷力度,為賓館向商務型功能賓館的定位增加籌碼。

  五、 增加“金鑰匙”服務

  1、 賓館已經引進一位“金鑰匙”員工,明年前廳可以利用現有的資源,將"滿意+驚喜"這一金鑰匙服務理念,在賓館中推廣,使之發揮更大作用。

  2、 通過金鑰匙網絡拓展賓館間服務協作空間,提升賓館服務形象,從而提高賓館的地拉。

  六.XX年的營業計劃:

  計劃完成營業收入:1900萬元,出租率:73%;平均房價355元

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