工作年度計劃
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,此時此刻我們需要開始制定一個計劃。什么樣的計劃才是好的計劃呢?以下是小編精心整理的工作年度計劃9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
工作年度計劃 篇1
一、指導思想
本學期我們將緊緊圍繞上級主管部門對教育工作的總體部署和學期內的重點工作,切實履行中心校“管理、指導、服務”職能,努力實現“一個率先、兩個突破、三個發展”工作目標,即“率先創建學習型學校,力爭特色教育和課堂模式兩個突破,實現教師發展、學生發展、學校發展”三個發展。踐行“以人為本、以德立校、依法治校、科研興校”的辦學理念。繼續探討和完善有效教學模式,全面提高教育教學質量,提升學校管理水平,努力辦好“讓人民滿意的學校”。
二、工作目標:
1、管理目標:加強領導班子及教師隊伍建設,增強干部、教師的責任意識,切實落實逐層負責制和崗位責任制。采取“依據計劃按時學、外出培訓集中學、請進專家拔高學”等學習方式,加強學習型學校建設,建立健全現代學校的管理制度,切實做好各項制度的實施落實工作及相關的考核工作。
2、德育目標:堅持育人為本、德育為先,以“踏實做人,認真做事”為培養目標,進一步提高德育工作的針對性和時效性。制定推行《靈城中心校文明禮儀準則》,加強教師為人師表和學生習慣養成教育,加大落實力度,抓出工作實效。
3、教學目標:教學質量是學校的生命線,學校工作以教學工作為核心,以“分層次管理,分層次教學,每段時間都有進步,每位學生都有發展,每個學科的平均分都有提高”為基本辦學策略,把細節抓嚴,把過程抓實,立足課堂,提高教學質量,為“有效教學”的全面實施打下堅實的基礎。
4、安全目標:適時采取多項有力措施,力爭本學期校園安全零事故。
5、文化目標:圍繞“說普通話、寫規范字、讀經典書、做文明人”的育人主題,創建文化氛圍,發展文化內涵,形成文化特色。
三、工作重點:
本學期實施一、二、三、四項“工程”。即:一個中心、兩個提高、三個加強、四個確保。
1 、堅持“一個中心”,即:以“有效教學,減負提質”為中心,繼續實施并完善各學科有效課堂教學模式,激發學生的學習興趣,培養學生的學習能力,大面積提高教學質量。
2 、力爭“兩個提高”:即(1)不斷提高學校與時俱進的科學管理水平. (2)繼續提高教師隊伍的專業化發展水平,確保在新課改的要求下,教師專業成長。
3 、落實“三個加強”:即(1)加強師德建設和教師業務建設。(2)加強班主任隊伍建設和學生行為習慣養成。(3)加強常規管理,注重全程化管理。
4 、實現“四個確保”:即(1)確保各項工作扎實有效的進行。(2)確保《安徽省中小學辦學行為規范》實施和貫徹落實。(3)、確保各年級的平均分和優秀率均在全縣前列。(4)、確保各校穩定、安全、健康、可持續發展。
四、具體工作和措施
(一)加強班子建設,打造品牌學校。
學校工作運行的好壞,與領導班子建設有很大的`關系。在領導班子建設中,要樹立“管理就是服務”的理念,要加強學習,提高個人素養。深入領會科學發展觀的內涵,以人為本,強化組織紀律觀念,強化大局意識,不計較個人得失,以此帶動全校師生的思想建設、校園文化建設,真正走“內涵式”發展之路。
(二)以“經典誦讀”為抓手,打造學習型學校
以讀經典啟發理性、增長才智、開闊胸襟、陶冶性情,推動構建“書香校園、文明校園、和諧校園”的進程,豐富校園文化建設的內涵,打造學習型學校。
1、工作開展要落實“七條途徑”
(1)聽,聽廣播。學校廣播站開設“經典詩文小廣播”,由教師、學生主持、播音,其內容有經典朗誦、賞析以及有關經典的趣聞軼事等。
(2)看,通過校園宣傳欄、過道宣傳牌、黑板報等形式讓學生隨處可欣賞到經典佳作佳句,在有意、無意之中將經典記住。
(3)抄,讓學生做經典卡、辦手抄報、制經典集。
(4)唱,讓學生跟媒體學唱經典,有條件的學校可以給經典譜曲教唱。
十一月份:
1.做好“期中”教學質量測試調研工作。
2.舉行教師“優秀教學設計”評比活動。
3.完成一期《心靈足跡》征稿工作。
4. 開展“課堂教學模式”的研討活動。
5.開展教學質量視導活動。
6.開展“大手拉小手”留守兒童關愛活動。
7.舉行校園安全例會。
8.做好上級主管部門安排的相關工作。
十二月份:
1.進行優秀有效教學課堂展示活動。
2.舉行教師“優秀教育教學論文”評比活動。
3.舉行學生素質教育競賽活動。
4. 舉行“課堂有效評價”培訓。
5. 開展“經典誦讀”展演活動。
6. 開展校園安全檢查。
6. 做好上級主管部門安排的相關工作。
XX年一月份:
1. 召開教研、安全總結會。
2.搜集整理教科研檔案資料。
3. 舉行校刊評比。
4. 教學成果匯總,評選教科研先進分子。
5. 督促學校完成工作總結。
工作年度計劃 篇2
xxxx年,將是我院繼往開來的一個新開始。面對困難與挑戰,我院只有不斷增強綜全實力,才能更好更快地發展。醫院辦公室將按照醫院黨、政的整體工作部署,結合我院實際,圍繞醫院發展這一主題,找準自身角色定位,加強科室內部管理,更好地服務于醫院黨、政和臨床一線。具體工作計劃如下:
一、完成主要的工作目標和任務
整體目標,主要是做好全院的文秘、行政、人事工作,承上啟下,配合院領導做好各職能部門之間的.協調工作。
具體任務有:
1、安排好各類行政會議,做好會議記錄,貫徹會議決議;
2、綜合醫院工作計劃、總結及有關文件的草擬,并負責督促、協調、執行;
3、做好各類行政文件的收發、登記、傳閱、歸檔和報刊訂閱;
4、做好印鑒管理、文件打印、外勤、外事、通訊聯絡、來信來訪、參觀接待等工作;
5、負責全院的考勤工作;
6、深入科室,掌握醫、政、研、管、后等方面的動態,為領導決策提供情況,當好參謀;
7、做好等級醫院評審的軟件材料;
8、加強人事管理工作;
9、認真完成領導交辦的其他工作。
二、具體措施
(一)重新進行科學分工,明確各人工作職責,使科室人盡其才,用其所長優化互補。
工作年度計劃 篇3
20xx年以來,鄉黨委、政府緊緊圍繞年初預定的工作目標,著力抓黨建、強經濟、保穩定、促和諧,實現了全鄉經濟社會的全面進步。
一、20xx年工作情況
一是經濟發展穩中有升。20xx年全鄉實現工農業總產值15.6億元,國地兩稅628萬元,固定資產投入9800萬元,農民人均純收入7420元。落實糧食種植面積,完成雙季稻生產任務。流轉土地32000畝,苗木基地、藥材基地、水果基地、蔬菜基地等進一步擴大了規模。加大招商引資力度,超額完成目標任務。在涉銻企業關停導致稅源急劇下降的情況下,完成了協稅護稅任務,縣鄉體制分成較前年增長40%。
二是重點工作順利推進。推行“一線工作法”,服務重點工程建設,確保了S308線二期的“零阻工”和南環線項目的快速推進。在南環線項目建設過程中,首創征拆“三步定價法”,創造了3天簽訂77戶搬遷協議、12天完成33棟房屋拆遷的“浮邱速度”。水上交通安全綜合整治工作成效顯著,3天完成了取締境內18艘非法吸金船的任務。
三是民生保障力度加大。大力加強農村基礎設施建設,農村居民用水、用電、出行條件得到進一步改善。嚴格落實防汛措施,確保了9個上型號水庫和重點骨干山塘的安全度汛。深入推進農村清潔工程,扎實開展宣傳、保潔、清運等各項工作,村容村貌顯著改善。爭取資金100萬余元,高標準完成了鄉敬老院改擴建項目。全面落實民生保障政策,認真開展新農保、新農合、“機電下鄉”工作,農民得到的實惠日益增多。
四是社會大局和諧穩定。落實計生基本國策,春季集中服務活動超額完成任務,在全縣率先開展計生基層網絡建設試點工作,順利選舉出188名婦女組長,年度計生工作排名躋身市級先進行列。加強和創新社會管理,組建了組級維穩信息員和婦女調解員隊伍,進一步健全了“三調聯動”機制,年度綜治考核排名全縣第一。嚴格落實安全生產責任制,實現了“零事故”的責任目標,順利建成了省級安全生產示范鄉鎮。
五是發展合力不斷增強。著力提升干部服務群眾能力,組織鄉村干部開展了兩次知識能力測試并舉辦了一期公務禮儀暨輿情應對專題培訓班。深入開展“下基層、惠民生”主題實踐活動和“干群聯系周”活動,促進了干部作風轉變和干群關系密切。加強文化陣地建設,組建了機關籃球隊伍、廣場舞蹈隊伍,成功舉辦了鄉首屆廣場文化舞蹈大賽,有效發揮了文化凝聚力量、激勵人心的作用。啟動“學雷鋒、送溫暖”暨農村居家養老志愿服務活動,組織來自全鄉各條戰線的.700多名志愿者,為全鄉60多戶空巢老人、留守兒童、殘疾人和特困家庭提供長效幫助。成立鄉黨員愛心基金,首批愛心捐款近14萬元,已為182名困難黨員送上了黨組織的關懷與溫暖。
二、20xx年工作規劃
(一)產業層面
一產業:穩定雙季稻面積,完成糧食生產任務;拓展苗木基地,新發展苗木500畝,努力實現用材林向綠化林的轉變;鞏固小水果基地、蔬菜基地,新發展300畝以上;支持鴻福豬場等養殖戶做大做強,力促形成養殖小區。
二產業:協助完成境內涉銻企業關停整合,力促其中一家以上轉型升級;積極招商引資,努力維護環境,力促昊鑫煙花爆竹批發有限責任公司倉儲中心年內竣工投產。
三產業:積極支持桃浮旅游公路改造升級、頂雷達站建設和浮邱寺改造;規范農家樂發展,扶持下“新起航”和“豐收”兩家農家樂做出特色,提升接待能力。
(二)工作層面
1、狠抓黨風廉政建設和基層組織建設,確保風清氣正、政令暢通;
2、創新社會管理,狠抓安全生產,著力打造和諧浮邱;
3、提高社會撫養費征收標準,提升計生工作整體水平;
4、全力維護發展環境,支持重點工程建設;
5、完成縣委、縣政府交給的其他工作任務。
(三)保障層面
1、加強黨委政府班子自身建設,提高駕馭復雜局勢的能力;
2、加強鄉、村、組干部隊伍建設,提高新形勢下做好群眾工作的能力;
3、加強財源建設,提高財政保障供給的能力。
工作年度計劃 篇4
健康教育工作是我縣創建省級衛生縣城工作的一項重要內容,為確保我縣創建省級衛生縣城驗收成功,不斷提高職工的健康意意識,提高健康水平和生活質量。結合我局健康教育工作實際,特制定本工作計劃:
一、工作目標
認真做好機關健康教育工作和開展好控煙活動,進一步提高全局干部職工的健康知識水平、健康意識以及疾病相關知識知曉率,創造有利于健康的生活條件,促進機關全體干部職工的健康水平和生活質量提高,營造一個衛生、干凈、整潔的工作環境。
二、工作內容
(一)以創建省級衛生城市驗收為契機,在干部職工中不斷加強愛國衛生和健康教育,為全縣旅游工作創造良好的衛生環境。
(二)組織學習、觀看愛國衛生方面的圖片、影視資料,定期組織健康教育培訓,建立黨政群團齊抓共管的工作機制,加大人力、財力、物力的投入,創建一個有益于健康的工作生活環境。
(三)開展無煙場所的創建,在會議室、綜合辦公室、班子成員辦公室設置無煙場所的標識牌,提醒本單位干部職工及外來人員該場所是無煙場所。
(四)提倡健康文明的生活方式,堅決制止隨地吐痰、亂扔果皮、雜物,亂吐瓜子皮,口香糖等社會不文明行為,不在禁煙區抽煙,保持環境的整潔干凈。搞好單位的凈化、綠化、美化工作,辦公室物品擺放整齊有序、規范,不留衛生死角,窗明幾凈,空氣清新。
(五)開展滅蠅、滅蚊、滅鼠、滅蟑螂工作,積極開展病媒生物防制工作。
三、主要措施
(一)加強學習,努力提高干部職工對愛國衛生和健康教育工作的認識。結合學習《公民道德建設實施綱要》、黨的十八大精神以及縣愛國衛生運動委員會有關文件精神。提高干部職工思想覺悟和對愛國衛生及健康教育工作重要性的.認識。
(二)把健康教育工作納入干部職工的教育學習內容,定期組織干部職工學習健康衛生知識。開展以除害防病,環境衛生與疾病防治,健康與保健等主要內容的健康教育。引導干部職工樹立自我保健意識和衛生觀念,使他們樹文明,講衛生,自覺改變不良衛生習慣,維護公共衛生,保護社會環境。并進行健康教育測試,提高干部職工的衛生保健知識水平。
(三)把健康教育工作、控煙活動作為精神文明建設的一項重要內容,擺上重要日程。加強對健康教育、控煙工作的領導,形成主要領導負總責,分管領導具體負責,全體職工共同參與的工作機制。落實專人負責健康教育日常工作和健康教育資料的收集整理工作。
(四)建章立制,完善措施。建立健全健康教育及控煙工作各項制度,抓好制度的落實工作,繼續堅持衛生大掃除制度,并進行定期檢查、督促,把制度落實到每個人的行動上,形成人人注重健康文化生活的良好局面。
工作年度計劃 篇5
1、生產創新:鑒于中央八項規定對餐飲業的直接影響,尤其是像我們這樣的高端酒店,損失慘重。同時,這一規定也預示著餐飲業可能要重新定位,尋求變革發展。首先要有一個虛心好學的良好心態,走出去多學習,緊跟當地市場動態,取長補短。這有利于吸引更多的客戶或特定客戶,拓展新市場,降低產品成本,提高利潤率,超越競爭對手,增加產品文化內涵,增強產品競爭力。
2、菜品質量:嚴格控制質量,嚴格控制原料質量,重視食品的安全使用,認真研究色、香、味、形,完善客人餐桌上的每一道菜,嚴格控制菜品的搭配、重量、溫度,防止異物雜物的出現。控制從原材料采購到食品供應的所有過程的質量。質量越高越好。它應該同時滿足顧客和酒店的需求和利益
3、每天上午10:30,前廳后廚負責人及骨干定期進行售賣單、預約、重要接待等完善細節,每天與急推、專題介紹溝通,加強日常餐安排套餐的溝通。加強對客人反饋信息的正確處理和及時關注,以高效的工作效率、良好的心態和虛心的態度不斷提高菜品質量,嚴格控制上菜速度和順序。
4、節能:每天嚴格合理用水、用電、用氣,暖箱裝滿水后及時關閉水龍頭,菜吃完后立即關閉天然氣閥門,人走后及時關閉電源,定期指定人員檢查,按時開啟各種開關設備。
5、成本控制:合理使用原材料,物盡其用,量化產品,遵循標準訂單,做好驗貨,嚴格防止變質食品流入餐廳,協調不同菜系對原材料的.使用。做好原材料粗加工,提高出貨率,降低成本。控制成本最重要的是指定專人負責原材料的儲存和保存。
6、設施設備的安全使用:加強與工程部的溝通,定期維護和保證設施設備,正確安全地使用和操作設施設備,下班前徹底檢查,做到萬無一失。
7、廚房五標管理:運用“五標法”管理,科學有效地提高廚房的安全、衛生、質量、效率和形象,從而生產優質產品,提供優質服務,消除或減少浪費,提高企業效率,樹立企業形象。
8、廚房消防安全:電器、天然氣、水等設備,要做到對人負責,必須堅決克服麻痹和僥幸心理,時刻保持危機感和緊迫感,時刻敲響警鐘,切實做好安全生產工作。
工作年度計劃 篇6
一、指導思想
堅持“和諧教育”的育人理念,進一步樹立四個意識,即“服務意識、規范意識、質量意識、發展意識”,全面推進素質教育。
以課堂為主陣地,以教育科研為抓手,以教研活動為載體,著力進行課堂教學有效性研究,打造原生態的高效的“課課過關”、“單元過關”的新課堂。
堅持“兩個結合”——校本教研與校本培訓相結合,教育科研與教育教學實踐相結合,深化課程改革,促進學生主體發展,教師主動發展,學校自主發展。
二、工作目標
1、積極加強師資隊伍的培養,高標準建設教師隊伍。
2、進一步加強教育教學常規管理,提高教師的教學業務素養。
3、營造科研興校的教育科研文化氛圍,促進教師的專業成長。
4、充分發揮各功能室的作用,使之更好地服務于教育教學。
5、加強教導處自身建設,切實發揮作用。
三、工作思路
立足課堂,全面育人;研究課題,深化課改;加強培訓,提升教師;創建特色,服務學生;創新創優。
四、工作內容
1、積極推動學校師資隊伍建設,充分發揮校骨干教師的引領作用,帶領青年教師迅速成長。向45分鐘要效率。
2、加強教育教學常規管理力度,圍繞學校發展這一核心,以教學科研帶動教學質量的全面提高。發揮教研組、備課組的作用。
3、加強學生學習規范的養成教育,培養學生良好的學習習慣。
4、加強對學生的課外活動的豐富和管理。
5、高三畢業班的工作是重中之重,必須加強研討、協調、科學安排。
6、教導處內務管理爭取上一個新臺階。重點抓好對教師教育教學工作的檢查,收集整理教師教案、聽評課記錄、學期計劃與總結等材料。
7、組織好老師和學生參加各級各類培訓、各級各項比賽活動,誠邀專家老師來校作講座。
8.教導處要加強聽課,對有問題教師加強指導,促其改進。
五、工作措施
1.組織教師自主確定個人專業發展目標,同時要求從個人學習計劃、課堂教學水平、班級管理能力、課題研究、論文撰寫等方面具體的發展設想。對新教師提出“一年站穩講臺、二年成才、三年出成果”的奮斗目標,促進青年教師脫穎而出;做好師徒結對工作,以老帶青,經驗共享,促進共同發展;展示優秀教師風采,以鼓勵更多教師成名;積極鼓勵和支持教師撰寫教育教學論文;進一步密切與教研室等部門的聯系,積極鼓勵和支持教師參加各級主管部開展“示范課”“研究課”“評優課”等教學研討活動,為各類教師提供展示才華的舞臺。
2、加強對教學常規落實情況的檢查,重視教學質量的管理。
教學常規常抓不懈,檢查考核落到實處,并加強與教師的溝通,有效地規范教師的教育教學行為。個人備課與集體備課相結合,認真鉆研教材,做好教材處理。根據學生接受知識和發展能力的要求恰當運用教材,突出重點,解決關鍵,突破難點。注意新舊知識的聯系,幫助學生形成知識體系。
教案要求教學目標明確:三維目標、重點、難點、關鍵確定合理并符合學生實際,教具選擇合乎教學內容并能為課堂教學發揮切實作用。教學案格式規范,層次清晰、字圖工整,項目齊全。雙邊活動設計全面、充分、合理。教學后記體現教師反思內容,有助于教師今后教學的改進。
每學期對學生成績、作業、教師、教案問題,嚴格仔細分析,查找原因。
3.抓作業批改、單元驗收、考試分析,反饋教學效果,了解學生學習情況。
“四精四必”:“四精”即“精選、精講、精練、精批”
“四必”為“有發必收,有收必改,有改必評,有評必糾”發揮考試的反饋、評價功能,考后認真開好質量分析會,總結得失,尋找差距,提出相應的對策,明確努力的方向,增強教師的質量意識。各年級在月考、期中、期末考試中,都要對各班各科成績進行切實有效的分析,并拿出整改措施,形成書面材料交教導處。
教務處每學期檢查教師作業布置、批改情況和考試分析情況。
4、抓嚴輔導,切實貫徹因材施教原則
課后輔導是教學系統運行的環節之一,是課內教學的輔助、補充形式,有利于教師了解學生情況、溝通師生情感、實行因材施教。課后輔導的內容廣泛,不一定圍繞作業問題;作業講評要經常進行并且面向全體學生,課后輔導則主要面向一部分學生。集體輔助必須控制次數,防止變相增加課時,加重學生課業負擔。課后輔導要有的放矢,事先要確定輔導的對象和內容。
5、組織好各種公開課活動,抓好聽課,強化教師間的交流學習。
增強公開課的實效性,發揮高級教師、學科骨干和學科帶頭人的示范作用,搞好示范課和研討課活動,提供教師彼此交流學習的機會。聽課分平時聽課和統一聽課,要求教師在規定的時間內完成聽課任務。畢業三年之內的教師每月聽課不少于12節,35周歲教師每月聽課不少于8節,中層以上領導每月聽課不少于10節。教務處檢查聽課筆記,校長室查中層領導聽課。
6、定期召開學生座談會、家長會和家長委員會,搞好民意測驗,征求各方面的意見和要求,及時與教師交流,提高教師的教學水平和工作藝術。
7.以養成學習習慣為抓手,培養學生良好學習習慣。
一是圍繞“學習效率”的'主線,加強對學生學習習慣的養成教育,分階段對學生中突出的不良學習習慣進行檢查、輔導、再檢查、再輔導。做到一段時間重點解決一、二個問題。
二是為宣傳優良學習習慣,將評比出不同方面的學習習慣優秀學生,加強單項榮譽的獎勵,并推及到班級的評比中,以鼓勵學生和班級整體的進取心。
三是進一步完善有關學習習慣的各項規定,加強班級學風建設,營造濃郁的學習氛圍。
四是認真開展健康教育、安全教育,著重加強學生心理素質教育,培養良好的個性品質和生活學習習慣。
8.畢業班工作扎實有成效
一是認真做好每次考試的質量分析工作,總結得失,強調分層教學,關心不同層次的學生,及時調控學科不平衡現象。
二是主動向校長室反饋,主動與班主任、課任老師溝通,做好畢業班老師和學生的心理疏導工作。
三定期或不定期召開高三情況分析會,及早發現并解決問題。
四是做好畢業班學生高考體檢工作和高考信息錄入工作;
五是組織好高三畢業班學生填報高考志愿;
9.內務管理上臺階
一是加強對教導處的內部管理,不定期召開部門會議,強化服務意識,提高服務質量,做到內部工作既有分工又有合作;
二是加強與其他部門之間的工作協調;
三是教導處要使管理在規范的基礎上更有序、更有效,要當好校長室的好參謀,及時向校長傳遞教育一線的各種信息,以供校長決策之用。教導處的每個人員必須理解并堅決執行校長室的決策。在布置工作時要與教師以禮相待。確保各項工作如期高質完成。
四是做好教師教育教學檢查工作。
五是切實提高自身教學質量,提升教學管理水平。
10.加強本學年的招生宣傳工作,突出一中工作特色,使20xx年的招生工作得以順利進行,組織教師對今年的高考志愿填報進行指導,讓學生考得好,走的更好。積極作好教師的培訓,提高教師的責任感。本學年度的各類考試確保不出大的問題。
工作年度計劃 篇7
本年度,我實驗組要緊密圍繞學校教育教學中心任務,緊跟學校教育教學改革步伐,以服務教育教學為宗旨。按照劉麗萍校長開學典禮講話“質量興校、管理強校、特色引領、內涵發展”的要求,高標準嚴要求做好20xx——20xx學年度理化生實驗教學工作。
一、指導思想
1、堅定不移地沿著“修文第一、貴陽卓越”的辦學目標邁進,完善實驗管理機制,創新工作思路,強化實驗教學,為學生創造快樂學習的樂園。
2、配合或督促理化生老師開展實驗教學,確實提高學生的實驗技能和實驗教學質量,確保實驗開出率均為100%。
3、開展實驗創新,提高實驗教學效果。實驗教學中,緊跟學校教學改革步伐,按照“質量興校、管理強校、特色引領、內涵發展”的要求,用全新的理念來對待實驗教學。
4、充分利用我學校實驗教學設備條件,重視實驗教學的每一個環節,開足、開全、開好演示實驗、學生分組實驗以及探究性實驗和學生課外興趣小組活動,確保實驗教學的順利開展和質量保證。
5、鉆研教材,領會教材變化的精神,特別是要迅速熟悉高二理化生教材,熟練掌握高二年級的實驗教學。
6、實驗室工作要做到師生滿意,領導放心。
二、實驗室管理
隨著中小學實驗裝備的不斷升級,裝奮的復雜化對實驗管理人員也提出了更高的要求。如果說實驗裝備是硬件,那么對實驗裝備的有效管理就是軟件。只有二者相輔互相成,才能發揮其最大的作用。本年度實驗管理主要從以下三個方面進行:
1、按照“實驗室衛生管理制度”做好實驗室衛生保潔工作,確保任何時候都是清潔干凈的。
2、實驗工作資料要全,記錄要及時, 實驗儀器臺賬要做到帳物相符,并做不定期的檢查核對。
3、嚴格執行實驗室管理制度
⑴購置儀器、藥品要先行申請,由李明文校長審批后方可購置。儀器、藥品或物件入庫要驗收,及時入賬。儀器原則不外借,若借出要由李明文校長同意后才能,并要及時追回。
⑵加強安全制度。危險化學品櫥要實行雙人雙鎖保管,按照管理適度使用手續要全;理、化、生實驗室的滅火器、沙桶(化學實驗室)要定期檢查、補充;實驗室通風換氣設備應保持經常運轉(化學實驗室、生物實驗室),確保不出任何安全事故。
⑶儀器、藥品存放做到分類存放,定櫥定位。每一櫥上應有“儀器藥品柜簽”并根據器材的.增減進行修正。分組實驗所用儀器藥品一律應實驗員發放,實驗結束,及時清洗、整理、入柜。
⑷認真執行儀器保養,維修制度,并自制一些教具。儀器要做到常清點,常保養,常維修,保證抽查準確,隨取隨用。
⑸ 繼續做好資料歸檔案工作。
教師演示實驗、學生分組實驗、科技活動、實驗通知單等應認真記錄、收集,及時歸檔。實驗資料表格設計要科學規范,資料封面要美觀大方。
三、實驗教學
理、化、生各任課教師要根據教材內容,提前1-2天開出實驗通知單,或在特殊情況下,提前通知實驗員(但在實驗后要及時補填實驗通知單),實驗員根據通知單充分準備好儀器、藥品,做到準、凈、齊和及時,確保實驗一次成功。對有些實驗,實驗員應事先親自試驗檢測,若有改進的實驗或利用自制教具進行教學的,要向任課教師說明使用方法和注意事項,確保有顯著的實驗效果。
對學生分組實驗,任課教師必須在實驗前把實驗報告發給學生進行預習準備,明確實驗目的、要求和注意事項,在實驗過程中實驗員要協同教師隨堂巡視,發現問題及時解決。實驗過程中,對有報損的儀器還須填寫“儀器報損登記表”,任課教師也要簽上姓名和處理意見,然后由實驗員簽上處理意見后報上李明文校長審批。化學實驗要指示學生把廢液放入“廢液桶”,課后實驗員及時處理。
工作年度計劃 篇8
1、督促卓越物業使用小區改造甚于經費安裝小區智能門禁系統;并在小區南大門、北大門值班室安裝對講系統。用技防措施和信息化手段提升小區管理水平。
2、督促物業對小區內的綠化、植被進行豐富、升級、改造。
3、督促物業對小區內基礎設施進行全面修繕、改造、升級。
4、幫助物業管理處提高本小區物業管理費收繳率。
5、配合粵海街道辦在和諧社區建設方面積極發揮建設性作用。
6、爭取街道辦的支持,完成物業管理處和業委會辦公室的.改造工作。
7、在**海岸工作站支持下,暑假期間組織一次“鄰里聯誼活動”。
8、向本小區開發商繼續追討房屋大修資金(本體維修金)。
zz花園業委會
二〇**年*月
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