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工作年度計劃

時間:2024-09-30 07:10:06 年度計劃 我要投稿

(通用)工作年度計劃4篇

  人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,很快就要開展新的工作了,是時候寫一份詳細的計劃了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編整理的工作年度計劃4篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

(通用)工作年度計劃4篇

工作年度計劃 篇1

  在大的經濟環璟影響下,20xx年是居安思危的一年,也是公司變革的一年,行政部作為公司發展和變革的基礎部門,如何使公司的發展和員工利益收獲成正比,從而達到標準要求,實現雙贏的局面。行政部不僅要從自身建設,崗位職責流程界定,績效考核的深化等著手加強工作,還要加強員工的思想教育訓練,各部門之間的溝通協調,勞動關系的處理和人才招聘和儲備等工作的細化。因此,行政部20xx年工作計劃如下:

  一、行政部自身建設的要求。

  1.行政部門人員定崗定位定責的建設

  2.提高行政部門人員的'專業技能

  3.樹立行政部門人員以服務和監督為主的思想

  4.加強個人組織指揮和協調能力

  5.加強采購入庫出庫作業流程

  6.積極完成上級所賦于的各項任務

  7.做好員工檔案管理保密工作。

  二、公司崗位職責的修訂工作。

  1.公司的每一個部門的組織架構的設定.

  2.每個工作崗位需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍修訂.做到人盡其才,完善用人標準。

工作年度計劃 篇2

  20xx年,園區將堅持以招商為關鍵、以項目為核心、以服務為根本,統籌利用各項資源,進一步提高園區承載能力和集聚效應,加快打造集約化、規模化、高端化的地理信息產業發展平臺。

  一、進一步加強招商引資

  認真學習研究有關政策法規,主動適應大環境、大形勢,深入挖掘信息資源,及時轉變招商思維,創新招商方式,推動招商工作再上新臺階。一是加強園區宣傳推介。充分利用網絡媒體、新聞媒體等方式,利用文字、圖像、影音等形式,多角度、多層次、全方位宣傳推介園區的投資環境和優惠政策等,尤其注重面向全市、全省的宣傳,進一步提高園區的知曉率。二是多方式、多渠道招商引資。創新思路,采取多種辦法進行招商引資,盤活一切資源,動用一切能夠動用的關系,按照“日出區、周出市、月出省”的工作要求,主動走出去,大力開展重點招商、以商招商、協會招商、節會招商、網絡招商,充分發揮主觀能動性,全力做好招商引資。建立招商資源庫,不斷充實項目資源,篩選適合的項目,安排專人盯緊靠上,定期對接,實行重點突破。三是嚴格項目準入。嚴格項目前期考察論證和會審程序,對擬引進項目的科技含量、投資強度、用地規模、經濟效益、環境影響等各項指標要進行綜合評估,嚴把項目準入關,全力引進科技含量高、經濟效益好、發展前景優的大項目、好項目,確保引進10個以上項目。

  二、全力推進項目建設

  落實項目包靠責任制,將入園項目落實到人,經常性的到企業了解情況,定期召開項目調度會議,及時幫助解決生產生活中遇到的各類困難和問題,保障項目順利推進。一是督促幫助企業辦理各類建設施工手續,特別是盡快完善已開工企業的.手續。二是督促共達電聲、翔云動力、智新電子等項目進一步擴大生產規模,提升產能。三是推動在建項目加快進度,力爭上半年金融服務交付基地、物聯網智能裝備(原三美新能源電動叉車項目)等項目投產運營,年底前華凱比克希汽車電子、智能傳輸系統(原中日韓電子配套產業園)等項目建成。

  三、抓好地理信息小鎮打造

  制定小鎮總體規劃,加強與設計院對接,從“生態人居、歷史文化、特色產業、主體創意”等方面進行主題提煉和科學定位,力爭把小鎮規劃建設成特色鮮明、環境優美、功能齊全的宜居宜業區。充分利用xx測繪地理信息產業園發展有限公司這一運營平臺,搞好小鎮土地開發、基礎設施建設、投融資、項目服務等工作,全力建好特色小鎮。

  四、完善園區基礎配套

  加快恒信·陽光新城項目建設進度,確保年底前6萬平方米的10棟公寓交付使用。公交樞紐站投入使用,積極協調市公交公司將51路、82路公交車延伸到園區。加強道路、路燈、綠化的管理維護,加快購物、金融、娛樂、安保等設施服務配套,進一步提升園區配套服務水平,優化園區發展環境。

  五、提升管理服務水平

  一是加強作風建設。以作風建設統領各項工作,大力倡樹“精準嚴實”工作標準,進一步轉作風、提效能、抓落實,實施“保姆式”“店小二式”全方位服務,全力推動園區更高質量新發展。

  二是加強園區管理。借鑒同類園區的先進管理經驗,進一步完善管理體制,建立健全物業、治安、環保等方面的管理制度。加強對園區企業的管理,督促各企業定期上報建設和經營情況。全力抓好企業安全生產和穩定工作,各企業包靠責任人是該企業安全生產和穩定方面的第一責任人。進一步加強機關內部管理,健全完善各項制度,提高工作效率。三是加強項目服務。不斷提升服務水平、強化服務手段、深化服務內涵,提供精細化、高端化服務。組建專業化的服務隊伍,全程負責項目立項審批、注冊登記、開工建設、竣工驗收、生產經營等各個環節的引導、代辦、協調工作,實現企業入駐“保姆式”、一體化服務。強化創業培訓,積極探索建立訂單式培訓機制,通過舉辦培訓班、請專家授課、協調大專職業院校代培等方式幫助企業培訓各類管理人員和技術工人。幫助符合條件的企業申報爭取國家和省市扶持項目,組織銀企對接,推動企業上市,拓寬企業融資渠道,協助項目通過投標等方式承擔省、市、區政府采購項目。加強對外科技合作與交流,積極推動校企合作,用好xx地理信息產業聯盟平臺,組織入園企業積極參加聯盟舉辦的各項活動,促進入園企業優勢互補、共同發展。

工作年度計劃 篇3

  為了認真貫徹和落實教育部有關加強幼兒園安全工作的批示精神,切實保障幼兒園和幼兒的生命安全,為了切實搞好質量建設活動,現結合本園的發展實際,特制訂幼兒園安全工作計劃并嚴格執行。

  一、加強安全制度建設,提高依法管理意識

  幼兒的安全和健康是關系到千家萬戶家庭的幸福和社會穩定的大事,確保兒童安全健康發展是幼兒園應盡的義務。因此,我們一定從保護兒童生命的高度,切實重視幼兒園的安全工作,嚴格按照國家及有關法律法規,依法加強管理。

  1、加強安全制度建設,建立健全安全工作管理機制,進一步明確安全工作領導小組職責,進一步完善安全工作網絡,有目的的制度和修改安全工作制度,層層落實安全工作。

  2、在實行園長安全工作責任制的同時,進一步落實專人負責幼兒的安全工作,園長與各部門簽訂安全責任書并監督履行。

  3、加強有關業務學習,提高各崗位工作人員的安全意識和應對能力,進一步明確各自職責。

  4、加強安全工作的監督與檢查,經常性對園內場地、設施以及人員等方面的安全進行檢查與了解,及時把握安全工作態勢,發現不安全隱患,防患于未然。

  5、將安全工作作為教師師德考核的標準之一,同時把安全工作列入到全園教工的日常工作的考核范圍內,根據工作的優劣,結合相應的'獎勵和處罰。

  二、創設一個安全和健康的發展環境

  1、積極籌措資金,定期維護園舍設施,為幼兒實施安全管理提供保障。

  2、嚴格按要求聘用符合任職資格要求,身心健康的工作人員。

  3、嚴格執行衛生安全消毒制度,每周對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒,每月為幼兒曬被褥等。

  4、嚴禁使用有毒有害的玩教具,嚴禁使用有毒有害材料制作玩教具,注意各類環境創設的安全性。

  5、加強食堂飲食衛生安全的管理,嚴禁食物中毒事故的發生。

  6、加強衛生保健安全管理,要求幼兒每天晨檢率達100%,定期為幼兒進行健康檢查并作好記錄。

  7、加強幼兒園服用藥品管理,根據家長的服用要求,確保服藥及時、準確,嚴禁錯服、漏服現象的發生。

  8、建立班級安全責任制,切實做好班級日常活動、飲食、衛生安全工作。

  三、加強安全教育,提高安全意識

  1、積極利用幼兒園小廣播、黑板報、家教之窗、保健宣傳欄等途徑進行衛生安全宣傳與教育,努力提高師生、家長的安全意識。

  2、創設有關安全教育的活動環境,結合一日活動環節,對幼兒進行衛生安全教育,并開展相應的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。

  3、在活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況能呼叫求救,最大限度的消除不安全因素。

  4、積累有關安全教育的資料,提高安全教育的科學性。

工作年度計劃 篇4

  經過上一年緊張的考核和認真的總結,蘇州科技學院商學院團委20xx年將繼續緊密圍繞學校工作中心,以校團委工作為導向,繼續發揮好對廣大青年團員的引領作用,努力克服自身不足,堅持團組織自身創新建設,積極配合校團委爭創“全國五四紅旗團委”目標,創建優秀團學氛圍,凝聚青春力量,服務青年成長,全力打造服務型的團組織,努力開創學院共青團工作新局面,為學校共青團工作助力。

  20xx年具體工作規劃如下:

  一、完善組織建設,穩步推進團建創新

  新的一年已經開始,商學院團委組織部又將踏上新的征程繼續前進。我們將始終以“務實、高效、創新”為工作方針,認真做好本職工作,在校團委的關心和指導下,我們將會帶領廣大青年不斷創新,積極配合我校的各大活動;圍繞學校的工作重點,深入開展一系列活動,營造良好的校園文化氣息,提高廣大同學的綜合素質。

  (一)、組織部工作宗旨

  我們將廣大的同學作為服務對象,必須始終堅持上級的領導,以積極向上的思想引領全校青年;突出先進性,以健康高尚的校園文化凝聚全校青年;立足群眾性,以傾聽全校青年心聲為已任,倡導全面發展,尊重個性發展;彰顯組織優勢,搭建創新平臺,建設高雅校園文化、建設樸實學風。

  (二)、繼續做好組織建設,穩步推進團建創新

  (1)常規工作

  1、團員教育評議和團籍注冊工作(3-4月)

  根據學校教育評議要求評選優秀團干部、優秀團員、申報最佳主題團日活動。

  2、網上青共校考試(3月、10月)

  通過認真組織宣傳,并開辦青共校學習班,指導團員秉承誠信考試的優良傳統,認真備考,取得良好成績。組織團員參加第二十八、二十九期共青校學習班。

  3、組織宣傳獻血(5月、10月)

  組織部與青協緊密合作,積極宣傳義務獻血,傳遞愛心。

  4、團費收繳與管理(6月、12月)

  按時完成任務,上報校團委;管理團費,做好會計賬目。

  5、團員推優、發展黨員(3月、10月)

  嚴格按照章程,遵循公平、公正、公開的原則,選拔優秀團員,積極為發展黨員工作做好準備。

  6、團委網站的建設與完善

  通過每天瀏覽團委網站,及時了解團工作信息。并設專人負責團委網站信息發布與網上團支部的登記注冊及成果展示,搭建團工作信息多元化、信息化平臺,建設和維護好商學院團委及各團支部微博,廣泛的在大學生成長服務平臺中發起活動,拉近與廣大團員青年的距離。

  7、納新(9月)

  新生團員團組織關系轉接,同時做好團情統計;招募新組織部委員,并對其進行團學工作培訓,做好工作交接,提高委員辦事能力。

  8、定期舉辦團日活動等團員思想教育活動

  團日活動以活潑、貼近團員實際生活為主旨,以“共筑中國夢”為主線,每月根據學校和學院意見給各個班級指導意見,在體現各個團員的活力、創造力、合作力的同時,增強各個班級的凝聚力。通過團日活動的舉辦,在廣大團員中培養并挖掘有能力、積極向上的優秀團員,建設好黨的后備軍。

  9、優秀團支書評比

  根據各個班級團支書在一年工作中各個方面的表現,包括團日活動開展、團支部志愿活動參與度、工作效率等,評比出5名優秀團支書,發放獎狀以及一定的獎品對其褒獎,鼓勵團干部做好團工作。

  (2)創新工作

  1、組織建設創新——理論研討會

  密聯系廣大團員,依據群眾路線思想,每兩個月開展一次團的理論研討會,把握好團員的思想狀況、學習狀況和生活狀況。針對團員中、團學工作中出現的問題提出專題性研討并形成研討報告。

  2、團建創新——黨團共建

  一方面深化商學院教工黨員與團委結對,黨員學生與團委結對,加強黨員對團的教育引導,全面指導團干部在全體團員青年中開展各類活動,培養復合型的團干部隊伍,加強黨員自身積極作用的發揮和對團員青年的引領,增強黨員在團員青年中的積極影響。

  另一方面,團委與商學院黨員先鋒聯盟共同合作,開展文明宿舍評比、宿舍文化節等活動的舉辦,促進學生全面發展,促進黨團的共同進步。形成黨員爭當優秀黨員、爭創黨員示范崗,團員爭當優秀團員、爭創青年文明號的和諧氛圍。

  3、觀念創新——“四進四信”

  結合“一支部一項目”,深入開展學習“四進四信”活動,貫徹“進支部、進社團、進網絡、進團課”的講話精神,引導大學生和團學干部樹立起對黨的科學理論的信仰、堅定走中國特色社會主義道路實現“中國夢”的信念。繼續響應“與信仰對話”、“我的青春故事”等品牌活動,推進德育教育進程,推動新的價值觀的形成。

  二、積極倡導科技文化活動,豐富我院校園文化生活

  為活躍校園科技實踐氛圍,濃厚我院科技創新精神,指導學生科技實踐活動,服務學生科技創新工作,展示學生科技創新能力,以“挑戰杯”賽事為主,并通過組織開展“金秋科院”校園科技文化節、啟動20xx年“創青春”創業大賽等活動,激發并培養廣大學生的創新思維和創造精神,提高廣大學生的創新與實踐能力。從而,在濃厚校園科技創新氛圍、繁榮校園文化方面發揮重要的作用。以期充分調動全體部員,卓有成效地整合我院現有的各種科技資源,繼續有效地推進我院的科技活動的進程,完善科技活動的整體機制,落實科技創新的工作理念。

  20xx年基本活動計劃如下:

  1、做好“挑戰杯”大學生課外學術科技作品競賽校內決賽、省賽和國賽工作。加強競賽指導,著力進行作品培育和打磨。

  2、組織開展第十五屆“金秋科院”校園科技文化節等大學生學術科技活動。以此,不斷豐富活動內容,營造健康向上、積極進取的學術科技氛圍,促進優良校風學風形成。

  3、深入推進大學生“三下鄉”暑期社會實踐。通過實施專項計劃、建立實踐基地等方式,優化資源整合和投入。依照“按需設項、據項組團、雙向受益”原則組建各級重點實踐團隊。

  三、積極宣傳優秀團學活動,擴大我院團學工作的影響力

  在過去的一年里,我院團委宣傳部在學校指導和帶領下,本著全心全意為同學們服務的宗旨,以獨立自主、和諧優質為原則,以實現學生的自主管理為目標,繼續將本職工作做好的同時,配合學校做好其他工作,結合我院學生的特點,積極、創新地在同學中開展各種豐富多彩的活動,活躍校園文化氛圍;積極宣傳優秀團學活動,擴大我院團學工作的影響力。做好學校與同學們之間的橋梁和紐帶,加強師生間的`溝通,為構建和諧校園做出了自己的貢獻。我們的工作得到了同學的肯定。宣傳部希望在去年工作的基礎上再進一步,將工作做的更好。

  20xx年基本活動計劃如下:

  (一)豐富校園文化方面:

  1、加強“與信仰對話”系列活動的影響力。根據學校學生工作考核內容對應時間舉辦,并在可以的情況盡量為商學院廣大學子提供和名人名家交流的機會。參與校級報告會、講座等活動,保證出席人數。爭取機會承辦校級報告會。

  2、積極舉辦“我的青春故事”故事會,利用身邊的優秀學子事例激勵同學們奮斗努力的信心。采用豐富多彩的形式,讓同學之間的溝通交流增多。

  3、廣泛開展“三走”體育活動。充分依靠宿舍等“微組織”,發動學生參與“走下網絡、走出宿舍、走向操場”主題群眾性課外體育鍛煉,形成“班班有體育活動、人人有體育項目”的局面

  (二)基礎文化建設方面:

  1、配合學校開展社區德育基地實踐活動,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

  2、繼續加強和改進思想政治教育工作。深化社會主義核心價值體系教育。以理想信念教育為核心,深入進行樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀教育;以愛國主義教育為重點,深入進行弘揚和培育民族精神教育;以基本道德規范為基礎,深入進行公民道德教育,多開展相關講座活動等。

  3、配合其他部門進行各大型活動、科技競賽參賽動員。開展競賽宣傳、動員工作。組織科技文化節例如“金秋科院”等一系列活動的宣傳活動,力爭做到學生參與多,效果好,并向上發展校外媒體宣傳。增強無償獻血等工作宣傳力度。

  4、充分利用展板和海報,做好學院各項活動總結和宣傳工作,不斷提高電子設計和手繪版面的水平,增添宣傳工作的亮點。

  5、在強化自身原有海報繪制等工作的同時努力創新進取,開拓更多的宣傳途徑,更多的利用微博、微信等自媒體宣傳平臺。并且通過改良海報、展板等版面設計形式來吸引同學們對于活動信息的關注。

  四、廣泛開展社會志愿活動,完善志愿服務體系

  加強對“曙光”青協組織建設上的指導;積極協助拓展社會實踐基地,推動我院團委推動志愿服務基地的構建;積極宣傳志愿服務月主題系列活動,加大校內外各新聞媒體宣傳力度,加強與團委宣傳部協作,規范合理運用宣傳橫幅、海報、網絡平臺等宣傳媒介,廣泛運用新媒體,配合學校學院各項活動,大力宣傳,提升我院團委影響力;積極與我院社團協會、社會公益組織交流溝通,通過加強與其他社團組織的交流和合作,充分發揮各個社團的優勢和資源,擴大活動影響力,尋求更廣闊的公益平臺,提升我院團委影響力。

  20xx年基本活動計劃如下:

  (一)組織建設、團隊素質方面

  1、3月份,針對現商院同學開展志愿者注冊登記工作,積極鼓勵同學參與到志愿活動的行列中來,擴大志愿服務團隊;

  2、按時做好9月份領導機構的換屆工作以及新一屆的納新;

  3、對協會工作進行二次分配,明確每個成員分工;針對新聞稿撰寫、文件提交要求等弱項做專項培訓,提高工作效率;

  4、上下半年至少各舉行1次團拓。

  5、加強學校與社會各界的聯系合作,搭建志愿服務供需平臺,舉行公益創意大賽,做強青協志愿服務樞紐功能。

  (二)校園志愿服務

  1、“美麗校園·志愿者在行動”清潔打掃活動(1-2次/月)

  2、“勞動創造快樂”學校圖書館志愿服務(每周五13:30 - 15:30)

  3、“3·5”雷鋒月志愿活動

  4、“12·5”志愿者月活動

  5、全年2次獻血工作

  (三)校外基地常規志愿服務活動(1次/月)

  1、“文明乘車,我來引導”汽車南站志愿服務活動

  2、“大手拉小手,快樂度童年”新獅幼兒園志愿服務活動

  3、“服務社會,飛揚青春”唐寅園志愿服務活動

  4、“為民服務,源于民意”金色社區志愿服務

  5、“攜手同行,關愛老人”觀前福彩福園敬老院慰問活動

  6、“愛心暖夕陽”福星護理院志愿服務活動

  (四)社會大型活動

  1、3-5月第53屆蘇州·世界乒乓球錦標賽賽會大學生志愿者選拔、培訓、服務;

  2、積極與蘇州義工網、蘇州幸福行動家等社會公益組織聯系,聯合開展活動。

  3、積極動員畢業生參加20xx年大學生志愿服務西部計劃、蘇北計劃,同時跟蹤20xx年服務期滿的西部、蘇北計劃志愿者的各項后續服務工作。

  此外,根據校內文化活動需要以及校外活動基地的聯系情況,可選擇性開展相符合的主題志愿活動,如節日主題活動、大學生行為調查、消防安全進社區。同時積極拓展基地,擬定參與社區/小學愛心家教、“志愿軌交,便捷出行”軌道交通志愿服務活動等。

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