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工作年度計(jì)劃

時間:2025-02-16 09:07:13 年度計(jì)劃 我要投稿

工作年度計(jì)劃

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個計(jì)劃了?墒堑降资裁礃拥挠(jì)劃才是適合自己的呢?下面是小編為大家收集的工作年度計(jì)劃7篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

工作年度計(jì)劃

工作年度計(jì)劃 篇1

  我社區(qū)有安排專人從事環(huán)境保護(hù)工作,明確職責(zé),制定工作計(jì)劃,堅(jiān)持每季度召開一次環(huán)保工作會議,研究環(huán)保工作,解決落實(shí)近期環(huán)保突出問題,并與轄區(qū)各責(zé)任單位簽訂了20xx年環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書,同時社區(qū)還成立了老黨員義務(wù)巡邏隊(duì),不定期巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報(bào)街道環(huán)保部門處理。年初以來,我社區(qū)以規(guī)范施工工地和揚(yáng)塵污染防治為切入點(diǎn),對我轄區(qū)內(nèi)的**家園三期、幸福家園、西湖春曉安置房等建筑工程進(jìn)行了監(jiān)督檢查,督促施工單位規(guī)范施工工地圍墻、散料對方和渣土清運(yùn)等工作,對發(fā)現(xiàn)的問題當(dāng)場指出,并責(zé)令限期整改。

工作年度計(jì)劃 篇2

  一、指導(dǎo)思想:

  充分發(fā)揮圖書館在素質(zhì)教育中的作用,主動,熱情為讀者服務(wù),增加圖書的流通量,當(dāng)好教育工作的好參謀,促進(jìn)教育教學(xué)改革,科學(xué)地管理好圖書館借、閱、還等工作。為學(xué)校的教育教學(xué)發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  二、工作目標(biāo):

  1、制定圖書館工作計(jì)劃。

  2、加強(qiáng)閱讀、宣傳指導(dǎo)。定期開展“好書推薦”工作,使學(xué)生喜愛閱讀,并在閱讀中培養(yǎng)情感,陶冶情操。

  3、堅(jiān)持做好高一、二年級集體閱讀課活動,培養(yǎng)學(xué)生的閱讀興趣。

  4、五月下旬做好全校各班圖書角圖書缺損統(tǒng)計(jì)工作;

  5、五月做好學(xué)校教材征訂工作,確保課本發(fā)放及時到位;

  6、在圖書館業(yè)務(wù)水平提高方面,密切關(guān)注教育教學(xué)服務(wù)動向。每周一下午開展圖書館業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身的專業(yè)水平,以更好的質(zhì)量服務(wù)師生員工。

  三、具體工作:

  1、圖書館管理員培訓(xùn),安排各班借閱圖書時間,管好用好圖書資料,為教育教學(xué)服務(wù)。

  2、科學(xué)管理各類書刊資料。對新購的圖書,及時進(jìn)行分類編目與管理,利用電腦出色地完成圖書和資料的借出與歸還情況,并定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

  3、利用現(xiàn)代化信息網(wǎng)絡(luò),及時宣傳并推薦新書和圖書館各項(xiàng)活動信息;

  4、利用學(xué)生閱覽室,做好高一、二集體閱讀工作;

  5、培養(yǎng)優(yōu)秀的管理隊(duì)伍。對各班級圖書管理員定期培訓(xùn),建立他們的'責(zé)任意識與服務(wù)精神,熱心工作,規(guī)范圖書館與閱覽室的借閱制度。

  6、做好書籍的修補(bǔ)與整理。定期檢查,整理好書報(bào),期刊資料,及時修補(bǔ)損壞的書籍。月底、年底做好資料的整理和裝訂保管工作。

  7、填寫好各項(xiàng)登記表。為規(guī)范管理,便于查找。

  8、定期對超期未還的圖書進(jìn)行催還。

  9、三月份與新華書店合作開展“新書我讀”活動。

  10、四月配合學(xué)校開展“名家講座”活動。

  11、六月份配合學(xué)校開展讀書等活動。

工作年度計(jì)劃 篇3

  一、指導(dǎo)思想

  以幼教兩個法規(guī)為指導(dǎo)思想,以《幼兒教育指導(dǎo)綱要》的精神為指南。加強(qiáng)教育教學(xué)管理,鞏固優(yōu)化教育常規(guī),科學(xué)合理地組織好一日活動;堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),引導(dǎo)教師在學(xué)習(xí)中進(jìn)行反思,在反思中尋找策略,在反思中成長;牢固樹立以人為本的教育思想,努力學(xué)習(xí),開拓創(chuàng)新,扎扎實(shí)實(shí)地開展各項(xiàng)教育工作,推進(jìn)我園保教質(zhì)量的提高。

  二、主要工作

  1.以加強(qiáng)常規(guī)管理為入口,促進(jìn)教師優(yōu)化教育活動質(zhì)量

  教師根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn)和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的精神,結(jié)合園務(wù)計(jì)劃,制定好各類計(jì)劃。在計(jì)劃實(shí)施的過程中,鼓勵教師利用上學(xué)期在探究中積累的經(jīng)驗(yàn),結(jié)合幼兒的經(jīng)驗(yàn)、興趣及時調(diào)整、生成新的'主題活動,使之不斷完善,促進(jìn)幼兒的發(fā)展。同時,鼓勵教師在教育實(shí)踐中培養(yǎng)觀察的習(xí)慣與技能,要求教師的觀察記錄中包含觀察幼兒情況的記錄和自我的教學(xué)的反思的內(nèi)容。

  以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo)依據(jù),本學(xué)期我們將以跟班為主、聽隨堂課為輔的形式,深入班級了解教師組織活動的實(shí)施情況,促進(jìn)教師提高科學(xué)、合理的組織活動的能力,努力形成自己的教育特色,進(jìn)一步提高我園的保教工作質(zhì)量。

  2.以教學(xué)活動為載體,鼓勵教師致力于教學(xué)改革

  針對上學(xué)期折紙、舞蹈教學(xué)的薄弱點(diǎn),本學(xué)期我們繼續(xù)采用集體備課的形式,促進(jìn)教師在設(shè)計(jì)、組織活動中共同探討折紙、舞蹈教學(xué)方法,特別是在觀摩交流的過程中,讓大家吸收新經(jīng)驗(yàn)、取長補(bǔ)短,從中尋求最佳教育途徑。

  鼓勵教師多從書刊中學(xué)習(xí)理論知識,擴(kuò)大知識面,掌握新知識,不斷充實(shí)自己、更新教育觀念。本學(xué)期將以骨干教師為主,每月以講座、交流的形式,組織教師學(xué)習(xí)理論知識,同時注重與工作實(shí)際相結(jié)合,豐富教師的理論知識,提高教師的業(yè)務(wù)能力。

  開展相應(yīng)的評比、練兵活動,活動中激發(fā)教師的教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。

  3.以科研為紐帶,營造良好的科研氛圍

  我們將在上學(xué)期“探究性主題活動”的探究基礎(chǔ)上進(jìn)行進(jìn)一步的探索。本學(xué)期我們將利用游戲開展生成教學(xué)活動,同時加強(qiáng)科學(xué)知識與幼兒日常生活的聯(lián)系性,不斷探索“探究性主題”的好方法。促進(jìn)教師以實(shí)現(xiàn)教育觀念向教育行為的轉(zhuǎn)變。我們將與教師一起探索探究性活動中師幼互動的有效途徑,幫助教師改變現(xiàn)狀,提升教師的教育理念、提高反思能力、優(yōu)化教育行為,有力地促進(jìn)教師的專業(yè)化成長。

  三、工作安排

  二月:

  1、各班環(huán)境創(chuàng)設(shè)

  2、小朋友行為習(xí)慣培養(yǎng)

  3、各部門計(jì)劃交流、評比

  三月:

  1、專題活動_—_—觀察記錄交流(一)

  2、開學(xué)工作檢查(環(huán)境、小朋友的行為習(xí)慣、自然角評比、早操、午間操)

  3、學(xué)習(xí)講座_—_—探究性活動中有效的師幼互動途徑

  四月:

  1、互觀活動

  2、專題活動_—_—觀察記錄交流(二)

  3、組織小朋友掃墓活動

  4、學(xué)習(xí)講座活動_—_—環(huán)境與師幼互動

  五月:

  1、互觀活動

  2、家長半日活動觀摩

  3、慶“六一聯(lián)歡活動”(舞蹈、書法、繪畫)

  4、自然角期中檢查(包括種植地)

  5、專題活動_—_—觀察記錄交流(三)

  6、學(xué)習(xí)講座活動_—_—游戲中的師幼互動

  六月:

  1、測查小朋友

  2、各部門總結(jié)交流、評比

  3、課題小結(jié)

工作年度計(jì)劃 篇4

  我鎮(zhèn)開展“雙誠信、雙承諾”工作以來,對農(nóng)村計(jì)劃生育村民自治工作起到了良好的促進(jìn)作用,逐步喚起群眾自我管理、自我服務(wù)的意識,為穩(wěn)步實(shí)現(xiàn)人口“雙降”目標(biāo)打下了堅(jiān)持的基礎(chǔ),現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:

  一、工作措施

 。ㄒ唬⿵(qiáng)化計(jì)生工作隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)工作動力。一是該鎮(zhèn)繼續(xù)加強(qiáng)書記、鎮(zhèn)長對計(jì)生工作的督導(dǎo)力度,通過聽取鎮(zhèn)計(jì)生辦工作匯報(bào),現(xiàn)場指導(dǎo)工作的方式,提高對鎮(zhèn)、村計(jì)生專干的工作要求,時刻繃緊人口計(jì)生工作這根弦,切實(shí)履行好計(jì)生工作“第一責(zé)任人”的工作職責(zé);二是建立和完善鎮(zhèn)計(jì)生辦、計(jì)生站、鎮(zhèn)、村計(jì)生協(xié)會工作脈絡(luò)。計(jì)生辦、站加大計(jì)生工作服務(wù)力度,堅(jiān)持人口計(jì)生利益導(dǎo)向政策,鎮(zhèn)、村計(jì)生協(xié)會注重宣傳引導(dǎo)效果,拓展協(xié)會會員群體,夯實(shí)農(nóng)村誠信計(jì)生工作基礎(chǔ);三是根據(jù)工作實(shí)際,不斷提高對計(jì)生專干業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)要求,召開季度計(jì)生工作分析會,找準(zhǔn)位置,尋求工作突破點(diǎn)。同時,把理論知識和工作實(shí)績相結(jié)合、工作力度和工作態(tài)度相結(jié)合,常態(tài)化、多形式開展對計(jì)生專干的考核。

 。ǘ┤ν菩小半p誠信、雙承諾”工作。我鎮(zhèn)堅(jiān)持把“雙誠信、雙承諾”工作作為計(jì)劃生育工作的突破口來抓,大力推進(jìn)基層民主自治,形成誠信計(jì)生的良好氛圍和態(tài)勢,注重誠信效果,部門協(xié)作堅(jiān)持“一處守信、處處受益,一處失信、處處受制”的原則,堅(jiān)持這一工作方法,基層計(jì)生工作取得良好效果。一是積極抓好村兩委班子計(jì)生工作職責(zé),動員群眾落實(shí)計(jì)生手術(shù),組織實(shí)施“雙誠信、雙承諾”工作,保證人口計(jì)生各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)。二是我鎮(zhèn)群眾逐漸接受并認(rèn)可雙向承諾工作方式,堅(jiān)決執(zhí)行計(jì)劃生育政策,并積極申請加入各村計(jì)生協(xié)會,不斷擴(kuò)大村級計(jì)生協(xié)會的.影響力,三是完善基層計(jì)生工作格局,搭建由育齡小組長為主的網(wǎng)絡(luò),把計(jì)生工作延伸到每家每戶,實(shí)現(xiàn)村民計(jì)生工作自我管理的目標(biāo)。

  二、存在的問題

  在上半年的計(jì)劃生育村民自治工作中,我們在工作中還在存在著很多不足,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:一是計(jì)劃生育村民自治工作還很依賴上級部門,自覺開展工作的意識和能力都還很欠缺;二是計(jì)劃生育村民自治活動經(jīng)費(fèi)沒能滿足工作開展需求,導(dǎo)致村級隊(duì)伍開展工作的積極性不高;三是基層宣傳力度不夠深入,未能激發(fā)全體群眾共同參與計(jì)劃生育自治工作的熱情。

  三、下一步工作打算

  針對上述問題,我辦將在下一步工作中,將突出村民自我服務(wù)、自我管理、自我監(jiān)督,構(gòu)建計(jì)劃生育基層群眾自治的長效機(jī)制,開創(chuàng)計(jì)劃生育工作新局面。

  一是落實(shí)各項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),大力宣傳人口計(jì)生政策,做好政策法規(guī)咨詢,并同村計(jì)生協(xié)會會員交流,分析、整理其對計(jì)生工作的建議和要求。

  二是按時兌現(xiàn)計(jì)劃生育家庭獎勵、保障、救助、優(yōu)惠事項(xiàng),激發(fā)群眾參與計(jì)劃生育的熱情和信心。

  三是繼續(xù)完善《基層群眾自治章程》、《計(jì)劃生育村規(guī)民約》,一步提升群眾自我管理意識,全民參與到計(jì)劃生育工作中來。

  四是繼續(xù)構(gòu)建基層計(jì)生服務(wù)工作網(wǎng)絡(luò),由各村人口村長與育齡小組長把計(jì)生工作平臺拓展到每家每戶,掌握孕齡婦女與人口變動情況,以便進(jìn)行跟進(jìn)管理和服務(wù)。

工作年度計(jì)劃 篇5

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)20xx年醫(yī)院工作重點(diǎn),圍繞“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”,全面實(shí)施iso9001-20xx質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),不斷加強(qiáng)護(hù)理工作的科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量全面提高,實(shí)現(xiàn)“為病人提供優(yōu)質(zhì)安全的護(hù)理、精益求精地護(hù)理工作”這一服務(wù)目標(biāo),根據(jù)護(hù)理部有關(guān)精神,結(jié)合我科實(shí)際情況,制定護(hù)理管理目標(biāo)及計(jì)劃如下:

  1、更新護(hù)理管理和服務(wù)理念,提高護(hù)理質(zhì)量。做到以人為本,注重人性化服務(wù),深入開展好“病人滿意在科室”的活動。嚴(yán)格執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度,隨時為病人著想,對病人的病情、手術(shù)效果、手術(shù)并發(fā)癥等不加以隨意評斷,減少病人的心理負(fù)擔(dān)。切實(shí)轉(zhuǎn)變服務(wù)理念和工作模式,保證以最佳護(hù)理工作狀態(tài)為病人服務(wù),滿足病人一切合理的需求,為病人創(chuàng)造溫馨舒適的住院環(huán)境,達(dá)到病人對護(hù)理工作滿意度≥95%。工作中注重加強(qiáng)與醫(yī)生的溝通,收集病人信息,取得理解、信任和支持,不斷提高內(nèi)部服務(wù)質(zhì)量,以便更好的配合治療,達(dá)到臨床醫(yī)生對護(hù)理工作滿意度≥98%。

  2、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量安全管理,保證年事故發(fā)生率為零。制定嚴(yán)格的科室規(guī)章制度,定期組織差錯事故討論分析,針對反復(fù)出現(xiàn)的問題提出整改意見,杜絕差錯事故的發(fā)生。利用晨會、護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等多種形式增強(qiáng)護(hù)士的服務(wù)意識,做到主動服務(wù),熱情接待,細(xì)心介紹。各項(xiàng)護(hù)理治療操作要與病人打招呼,采用鼓勵性語言,動作輕柔,使患者感覺到親人般的溫暖。

  3、嚴(yán)格遵守《醫(yī)院感染管理規(guī)范》,認(rèn)真執(zhí)行《消毒隔離制度》。進(jìn)一步完善各班工作制度,嚴(yán)格控制人員流動。嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作技術(shù),對違反無菌原則的人和事給予及時糾正,防止院內(nèi)感染,做到一人一針一管執(zhí)行率100%,無菌切口感染率≤0.5%,常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。

  4、做好急救藥械的管理工作,保證急救藥械完好率100%。每班交接時認(rèn)真核對,做到完好備用,帳物相符。加強(qiáng)護(hù)理人員急救知識、搶救工作程序、搶救藥品、搶救儀器的使用等內(nèi)容的培訓(xùn),達(dá)到人人熟練掌握和應(yīng)用。接到急救病人通知,能在最短的`時間內(nèi)迅速開始手術(shù)搶救,并且能敏捷、靈活、熟練地配合搶救工作。

  5、根據(jù)《四川省醫(yī)療護(hù)理文書書寫規(guī)范》的要求,加強(qiáng)護(hù)理文書的書寫管理,做到書寫認(rèn)真、及時、規(guī)范,與實(shí)際護(hù)理過程相符,護(hù)理文書書寫合格率≥95%。

  6、加強(qiáng)護(hù)理人員的在職培訓(xùn)力度,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。護(hù)理人員三基水平平均≥85分;護(hù)理技術(shù)操作合格率≥95%;支持護(hù)理人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)和培訓(xùn),繼續(xù)教育學(xué)分每人每年≥25分。鼓勵護(hù)理人員參加自學(xué)、函授及各種學(xué)習(xí)班、研討會,使護(hù)理人員及時掌握護(hù)理工作發(fā)展的新動態(tài)和護(hù)理相關(guān)的新理論、新技術(shù),不斷提高護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平,更好的配合手術(shù)科室開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。鼓勵廣大護(hù)理人員積極撰寫論文,爭取全科在市級以上刊物發(fā)表或交流論文≥1篇。按照護(hù)理培訓(xùn)計(jì)劃安排人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí),提高?谱o(hù)理水平,以此帶動全科人員的技術(shù)水平。

  7、嚴(yán)格按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi),做到應(yīng)收則收,應(yīng)收不漏。遇有疑問及糾紛及時核查處理。定期對科室醫(yī)療和辦公用品進(jìn)行清點(diǎn)領(lǐng)取,減少浪費(fèi)及損耗。專人負(fù)責(zé)醫(yī)療設(shè)備的保養(yǎng),做到對儀器設(shè)備性能及使用狀況心中有數(shù),保證臨床正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  8、建立完善的護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控體系,科室質(zhì)控小組加大自查力度,發(fā)現(xiàn)問題及時改進(jìn);定期查找護(hù)理隱患并進(jìn)行分析反饋,使各項(xiàng)工作程序化、規(guī)范化。通過統(tǒng)計(jì)住院病人總數(shù)、滿意度調(diào)查、有無差錯疏忽及投訴、護(hù)理部質(zhì)控,完善和促進(jìn)護(hù)理工作,不斷提高我科護(hù)理質(zhì)量。

  9、加強(qiáng)臨床教學(xué)管理,做好帶教工作。根據(jù)實(shí)習(xí)大綱要求制定帶教計(jì)劃并安排專人帶教,根據(jù)臨床帶教經(jīng)驗(yàn)不斷改進(jìn)帶教方法,加強(qiáng)帶教老師教學(xué)能力的培養(yǎng)和提高,認(rèn)真落實(shí)好“360工程”,圓滿完成帶教工作。

  10、做好病房新樓搬遷的準(zhǔn)備工作。認(rèn)真貫徹實(shí)施護(hù)理部質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)本科護(hù)理質(zhì)量控制,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理工作流程,按時進(jìn)行量化考核與質(zhì)量分析,各項(xiàng)質(zhì)控指標(biāo)達(dá)到護(hù)理部質(zhì)量目標(biāo)要求。組織學(xué)習(xí)新開展手術(shù)護(hù)理的相關(guān)知識,為病房樓搬遷做好一切準(zhǔn)備工作。

  11、我科全體護(hù)理人員將在醫(yī)院和護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,與臨床醫(yī)生密切配合,保障醫(yī)療安全,改善服務(wù)態(tài)度,提高護(hù)理質(zhì)量,保障各項(xiàng)質(zhì)控指標(biāo)達(dá)到護(hù)理部質(zhì)量目標(biāo)要求,創(chuàng)造良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。

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