(優秀)幼兒園教師培訓總結
總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,通過它可以全面地、系統地了解以往的學習和工作情況,因此十分有必須要寫一份總結哦。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編收集整理的幼兒園教師培訓總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
幼兒園教師培訓總結1
從7月18日開始,百分百幼兒園進入家長自主選擇入園的階段,幼兒園利用孩子比較少的時期,為下一個學期“充電”、“加油”。我們從學習新的《幼兒園工作規程》入手,再進行《3——6歲兒童學習與發展指南》的細細品讀,再到對科學領域的課程要求的解讀,最后落實到教師的實操演練。通過這次系統的學習,全體教師收獲頗豐,開闊了知識視線,思考問題系統性,和觀察孩子的多視角,能站在更高的境界,觀察孩子,面對孩子,讀懂孩子。對我們的教育過程與課程實施有了新的認識和提升。
在幼兒教育活動中,一日生活皆教育。教育貫穿在幼兒一整天的活動中;教育流淌在幼兒園主題教育活動中;教育滲透到主題教育活動中的各個領域。茵茵園長為我們詳細解讀了《3-6歲兒童學習與發展指南》,指南提出,要珍視游戲和生活的獨特價值,創設豐富的教育環境,合理安排一日生活,最大限度地支持和滿足幼兒通過直接感知、實際操作和親身體驗獲取經驗的'需要,嚴禁“拔苗助長”式的超前教育和強化訓練。詳細的講解與分析,讓我們的老師更深入地了解3——6歲幼兒學習與發展的基本規律和特點,實施科學的保育和教育,讓孩子們度過快樂而有意義的童年。
其次我們全園老師一起學習了20xx年教育部新頒布的《幼兒園工作規程》。
按照保育與教育相結合的原則,遵循幼兒身心發展特點和規律,實施德、智、體、美等方面全面發展的教育,促進幼兒身心和諧發展。在幼兒園中安全是重中之重,更應當把安全教育融入一日生活,并定期組織開展多種形式的安全教育和事故預防演練,全方位考慮孩子的安全問題。
教育來源于生活,并在主題教育活動中得到創新。通過學習我們的老師制定了一套詳細的新學期教育與教學活動計劃,從多角度出發,更好的使幼兒全面參與到活動中,以游戲為基本活動,寓教育于各項活動之中。并結合本班幼兒的實際情況,制定切實可行的工作計劃并靈活地執行。促進幼兒身體正常發育和機能的協調發展,增強體質,促進心理健康,培養良好的生活習慣、衛生習慣和參加體育活動的興趣。
最后,老師們通過教育活動的實操與模擬,相互交流,取長補短,提高教育質量,促進幼兒發展。
幼兒園教師培訓總結2
一、培訓的重點內容及措施:
(一)、加強教師師德師風建設
我園圍繞20xx年度重點工作計劃,著力加強對教師的師德師風建設,開展多種形式的活動,營造穩定溫馨、和諧的氛圍,打造樂學向上的教工集體。
在學習、反思、實踐的過程中我園的教師不斷完善著各自的教育思想,規范自己的教育行為,樹立了良好的師德形象,得到了廣大家長們的肯定。
(二)、提升教師教育教學實踐能力
1、加強學習,完善教育理念。
本學年我們就幼兒園的實際情況每月至少為教師進行一次教育理論和業務學習。如:我園重點加強對教師日常行為細節的觀察與指導,要求教師把對《教師成長手冊》《保教質量的評價指南》的學習落實到各自的實際行動中去,督促教師形成一種良好的教育習慣。如: 3月份就檢查教師的備課筆記后發現的問題作——《活動的設計與思考》專題輔導、4月份就新教師展示活動中發現的共性問題作——《讓回應更自如,互動更精彩》專題講座??讓我們的教師在尋常時刻發現問題、解決問題,不斷提升專業水平。
2、加強自我學習
本學年我們就如何培養教師養成自我學習的好習慣進行了研討。在交流中讓大家明白不斷學習的重要性。我們開展了“優質課觀摩”等,讓教師學會自學,并及時寫下自己的感悟,并在教研組等集體活動中與同伴分享。在自學與互動中不斷完善教師的教育理念。
3、注重實踐,完善教育行為。
繼續做好帶教引領。通過帶教間的互動學習、階段性的反思學習、自主學習計劃等等,不斷轉變教師新課程的理念,提升專業化水平。
(三)、加強指導,營造科研氛圍。
繼續以培養教師問題意識,提升教師科研能力,形成良好的科研氛圍。做到人人參與課題研究,不斷推進園本教研工作。
1、繼續加強對教師問題意識的培養。通過辦園特色的創建、專題研討活動、結合日常活動的觀摩與研討等,一起尋找、發現研究的問題,確立研究的方案。
2、繼續發揮科研骨干隊伍的帶教、引領作用。為全體教師開展科研的講座、培訓等活動,幫助教師樹立科研興教的意識,逐步走進科研工作,不斷提升科研能力。
3、依托課題研究成果,有效推進辦園特色工作開展。
4、積極開展園級課題的研究,我們把日常發現的問題及研究的情況一起進行專題研討,使我們的研究與實踐緊密
結合,真正體現讓科研與教研相整合。
(四)關注常規,不斷完善,確保培訓工作有效開展。
努力提升教師使用多媒體能力。進一步促進教師積極將信息技術運用于教育實踐。 繼續進一步提高教師對現代化教育設施使用的能力。組織教師參與電腦培訓,更好的發揮電腦網絡的作用。
二、主要存在問題、薄弱環節及對策措施:
1、幼兒園在追求培訓形式多樣的性的同時更要關注到每一次研修的實效性,可以采取領導小組成員分別穿插到教師們的.研討中。
2、教師觀念的轉變與實際行為之間還是存在著很大的差距。因此,幼兒園在立足“以園為本”的校本培訓工作時更要關注“以人為本”的培訓方式、內容等,如可以嘗試為每一位教師量身訂做培訓方案,從而更好的發揮培訓的實效性。
3、科研工作要加強。本園教師對于課題的研究缺乏實踐的經驗,缺乏自信心,顯得比較薄弱。針對我園規模小的特點,還是需要領導或骨干以大課題為首,帶領教師參與研究,這種“帶著做”的方式效果會更好些。
4、師資隊伍整體素質的提升還顯不夠。例如:觀看錄象、示范展示活動、書面交流等形式進行,充分發揮每一次外出學習的作用。例如:園內的相互展示活動個體的反思不
夠深入,是否嘗試現場錄像,課后自己再看,自我發現問題,這樣效果會更好。
幼兒園教師培訓總結3
20xx年5月9—12日,我有幸在合肥八中參加了合肥市中小學舞蹈活動指導教師培訓,充實又愉悅著。整個培訓下來,我學到了許多書本上學不到的知識,讓我茅塞頓開,受益匪淺,既開闊了我的視野,又提高了我的自身素質。開班典禮上合肥市教育局和時代出版傳媒的領導親切光臨,讓我深深的感受到她們對藝術教育的重視,尤其是劉主任和徐主任的講話寄托著對我們培訓學員的關注和期望。
舞蹈作為一門藝術,它為我們提供了豐富的想象空間,而這次舞蹈培訓更是為我們提供了一個感受美、追求美的一個廣闊的'天地。在舞蹈學習中,它的美更激發了我熱愛舞蹈的熱情,同時,我更有了一種把這種美的體驗傳播給學生們的愿望。
顏老師和李老師給了我許多啟發。在他們的講授之中,我略略了解到他們原本都不是舞蹈專業的,而他們在舞蹈領域里可以說是獨樹一幟的,他們勤于鉆研,努力工作,培養了一大批藝術人才。在顏老師的講課中,時時體現了他所帶領的團隊的那種集體精神,他們訓練的過程很艱苦,在這種艱苦的條件下,學生們表現出來的那種扎實的舞蹈技巧,更是令我折服。通過學習,我感觸很深,也更堅定了要把自己所帶的團隊教出一定的特色來的決心。陳老師用半天的時間,指導我們校園舞蹈的編排,結合我們幾個小組(小學組“稻草人”、中學組“快樂的小保姆”高中組“回家”)舞蹈的即興表演,娓娓道來,即肯定了優點又指出不足,同時也向我們傳授了寶貴經驗,指出今后校園舞的發展趨勢,尤其是編舞技巧:
1、音樂的剪截要注意統一性。
2、主題要有創意,符合學生年齡特點。
3、動作過于陳舊,不能將舞蹈等同啞劇,要充分體現舞蹈長于抒情的特點。
4、舞臺調度要根據主題,避免單一。
經過這次的培訓學習,我對舞蹈以及其他的很多方面都有很許多新的感悟,獲取了許多的經驗。
幼兒園教師培訓總結4
才是短短的兩天半,一次又一次的震撼和感動讓我無法用言語來表達。雖然才是短短的兩天辦時間,我卻收獲了許多許多。音樂繪畫、音樂游戲、兒歌游戲、聽說游戲、廢舊材料大集合一個又一個的名詞又再一次感動和震撼了我。
回顧山里的孩子們,我深刻的了解到,山里的孩子太需要學前教育了。因為交通的不方便,很多農村的小孩都是到了六七歲才進入學校一年級。所以,如果在邊遠的山區農村有一所幼兒班,哪怕只是一間小小的教室和一個與他們一起玩游戲的老師,也是最幸福不過的事情了。可是,在邊遠山區,幼兒班太少了,有的地方甚至還沒有,因為交通不便,孩子們只有盼著能長到七八歲,能一個人走幾個小時的山路去學校讀書時才能進學堂,可那時候,面對的不再是兒歌了,而是一年級的課文了。
社會在發展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,走可持續性發展之路。我們鄉鎮中心幼兒園教師之路該如何走?作為教師又該如何做?面對這場深刻而全方位的`教育改革,我們需要不斷學習與創新,面對不斷更新的教育觀念,面對發展的時代,面對變化的孩子,教育需要不斷更新,教育需要研究型的教師,只有不斷地研究教育教學中的問題,才能提高工作效益,才能提升自身的教育教學素養。而幾位老師豐富的教育經驗像久逢的甘露,給了我一個全新的認識。所以,希望通過這次培訓,我能把南京老師們的豐富經驗帶去給山里的孩子們,讓他們的視野能穿過重重大山,走向外面的世界,讓他們也知道有這么一群關心著他們愛著他們的老師和領導們,讓他們也知道什么叫音樂繪畫與音樂游戲,知道什么叫兒歌游戲、聽說游戲和廢舊材料大集合。讓我們山里的學前班多起來,讓山里的孩子也能有一個更加快樂的童年。
幼兒園教師培訓總結5
為進一步落實《3—6歲兒童學習與發展指南》、《安徽省學前教育條例》,更新教育觀念,了解學前教育改革和發展新趨勢,為全面推進素質教育、提高基礎教育教學質量打好堅實基礎。研究學前教育改革及其評價的新理念、新方法,不斷提高學前教育教師的業務能力和教學水平,開展學前教育教學研究與實踐,以提高幼兒園教師教育教學創新與實踐能力,不斷促進我縣幼兒園教師專業成長,5月18日至5月22日,縣教育局和桐城師范高等專科學校聯合舉辦了“20xx年xx縣幼兒園骨干教師培訓班”。培訓班開班典禮于5月18日在桐城師范高等專科學校舉行,xx縣52名幼兒園骨干教師及桐城師范高等專科學校、xx縣教育局、教師進修學校相關領導參加了開班典禮。在五天的培訓過程中,培訓班開展了如下活動。
一、優質課觀摩
(1)5月19日上午,xx幼兒園孫雪婷老師的語言活動《想吃蘋果的小老鼠》,教師與幼兒之間順利和諧;師幼之間的互動,運用知識巧妙的對幼兒提出的問題給予回答,引導幼兒積極表達想法,發展語言能力,完成了情感培養、知識傳授兩大目標;在活動組織途徑中,有合作、有生活經驗、探索、交流、游戲,有效的生成了對孩子的品德教育;活動結構安排上科學合理,注重每個環節之間的層次性、遞進性,是一節成功的語言活動課。
(2)5月19日下午,桐城實小幼兒園陳興老師的語言活動《有趣的桐城話》。是他們的園本課程,真正是老師設計的原始課題。教師行為上,與幼兒之間自然、親切;在師幼互動上能用桐城話和普通話自由轉換,運用自如,通過上火車、翻譯機等游戲形式讓孩子掌握重點,解決難點;組織的途徑同樣讓孩子在生活經驗、交往、探索、表達中完成技能目標、知識目標;活動結構符合中班幼兒年齡特點,科學合理;在達到活動目標的同時傳承了家鄉話,延續了桐城當地的人文文化。
(3)5月19日下午,桐城實小幼兒園鮑曉韻老師的大班音樂活動課《打地鼠》。音樂教育活動,即音樂游戲活動,鮑老師選材合適;設計孩子們喜歡的打地鼠游戲,符合大班孩子的認知和發展規律與現階段發展水平;活動組織形式好,設計了新穎的圖譜,引導孩子一步步理解重音,讓孩子在愉快的打地鼠游戲中完成情感目標、知識目標。
(4)5月22日上午,分別觀摩了池州市直機關幼兒園大班的一節語言課《永別了襪子》和一節體育活動課。《永別了襪子》,讓孩子在繪本教學中學會了過目不忘的本領,也為孩子將來學習用排除法解決問題奠定了基礎。特別是這節體育課,授課老師利用孩子們非常崇拜的解放軍光輝形象來組織這堂體育課,極富感染力;教學中突出了幼兒的主體地位,注重培養孩子的各種能力,如跑、跳、扔、拋等;課堂開放,精神飽滿,富有活力,在內容上、思路上、組織上都體現了教育新理念,是一堂綜合性很強的優質體育課。
二、專家講座
(1)5月20日上午,桐城師范高等專科學校倪志明教授解讀20xx新版《幼兒園工作規程》。倪教授重點講解了1996年與20xx年頒發的《幼兒園工作規程》之區別和意義,從理論上解讀規程,吃透法規內容,使幼兒園所有教職工自律嚴謹走規范之路;再通過觀看視頻(安吉游戲),安吉游戲大膽的創新與挑戰,還原了原生態游戲,孩子成為游戲的主人,體驗快樂,收獲知識,從而最大化達成目標。
(2)5月20日下午,池州市直機關幼兒園汪梔香總園長,解讀《幼兒一日活動活動環節中的規則培養》。這是一位學者型、專家型園長,以10多年的教師經驗和xx年的園長經驗,結合自己淵博的專業理論知識,用最直白講解方式,從五個方面展開講述:生活活動中、體育活動中、游戲活動中、教學活動中及其他,引領我們把握幼兒一日生活的'規則,讓參訓教師易懂易學,樂學想學,學有所用,改變自身,帶動她人。
(3)5月21日上午,福建師范大學丁海東教授,講授《幼兒園戶外游戲活動課程價值理念與實施》。游戲是當下幼兒教師在上課中的熱門話題,更是幼兒教育的一種專業標識。丁教授從三個方面開展論述:路徑之一,游戲作為課程實踐的手段;路徑之二游戲作為課程實踐的內容;路徑之三:游戲精神:貫穿課程實施的靈魂。幼教工作者,要樹立幼兒教育理念,嚴禁“小學化”傾向,讓孩子充分自主游戲,在游戲中享受無限快樂,并在游戲中健康快樂成長。
三、過程跟蹤
(1)優化課程設置。開班前,縣教育局程學東局長率隊到桐城師專,與師專沈波校長等進行了深入交流,研討培訓班課程設置情況。根據當下幼兒教育形勢,并結合xx縣幼兒教育實情,研制了培訓班課程設置的要求和具體內容,從而使培訓的內容和形式極具針對性和實效性。
(2)強化培訓管理。桐城師專根據班級情況,制定了培訓方案和《xx縣幼兒園骨干教師培訓手冊》,嚴明培訓紀律和作息時間,實行上課簽到和請假制度。同時縣教師進修學校派員帶隊,全程跟蹤管理。
(3)嚴格考核評價。對培訓者和參訓學員在集中學習、實踐觀摩、互動交流、案例研討等方面進行全程考核,考核方式以過程性評價與終結性評價相結合。具體考核指標為集中學習(30%)、實踐觀摩(30%)、案例研討(20%)、完成作業(10%)、互動交流(10%)。同時,參訓者要全面填寫好培訓手冊。對考核合格者頒發結業證書。本次52名參訓學員全部考核合格。
(4)扎實開展崗位實踐。參訓學員通過培訓,力求學有所思、思有所獲、獲有所得,要將自己的學思感悟和體驗及時總結,把所學、所思、所得運用到自己的教學實踐中,并引領示范。
本次培訓活動內容豐富,形式多樣,針對性強,極富實效,對參訓者是一次思想上的洗禮、心靈的震撼、理念的革新,必將引領幼教工作者遵從幼兒教育規程,立足園情,聚焦在老師,落實到孩子,促進我縣幼兒教育健康、生態發展。
幼兒園教師培訓總結6
前段時間,我幼兒園組織進行骨干教師培訓活動這次骨干教師培訓,令我豁然開朗。我通過學習,更進一步了解和掌握了幼兒園教育評價的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。通過觀摩了園長舉辦的教育活動,并進行交流與研討,拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。理論的應用水平與教學的創新能力得到提升。下面是我通過培訓所獲得的:
一、幼兒園教育活動評價是保證幼兒園教育活動正常進行的必要手段
幼兒園教育活動要規范化、科學化,真正促進幼兒、教師的發展,就必須建構合理的評價體系。對幼兒園教育活動的評價應遵循發展的、適宜的、分類的原則,采用觀摩、談話、案例分析等方法,重點關注教育活動目標的綜合性、層次性、差異性;教育活動內容的生活化、趣味性、實效性;教育活動過程中活動方式的多樣性、開放性,活動結構的連貫性和彈性,活動中教師與幼兒的互動、反思;活動效果更加關注幼兒的情感態度和全面的發展。
二、幼兒園教學評價應注意以下問題
1、教育活動的發展價值是教育評價的出發點和歸宿,應以終身教育和可持續發展的視角看待這一問題,教育活動應當既有利于幼兒的現實發展又有利于幼兒的長遠發展。
2、評價應當是全面的,兼顧知情行三個方面,其中情感、態度雖然是伴隨的過程,但對幼兒的長遠發展至關重要,而認知水平和能力的提高則是保證幼兒健康良好心境的關鍵。
3、要堅持過程與結果并重,過程中蘊含著內容,如學習的方法、策略的滲透,對合作的體驗、成功的愉悅等,教師的.教育策略本身也應當是教育的內容,它對幼兒起著潛移默化的影響。教育活動過程中體現出來的幼兒參與活動的興趣、態度、專注等同樣是評價的重要信息和依據。結果是評價信息來源的一個部分。結果有顯性與隱性之分,顯性(外化、物化)的結果如作品、語言或動作的表達等,應當重視,但不能作為評價的唯一依據,它僅僅是幼兒學習成果的部分外化,隱性的東西可能更多,況且幼兒的學習還更多地與他們的想象聯系在一起。不能僅看顯性的結果而忽視隱性的結果。
4、教師的行為與幼兒的反應應當受到同樣的重視,教師的行為應當和幼兒的反應相適宜,教師對幼兒的評價是否有激勵性、針對性。師生的互動應當是自然的、以幼兒的行為反應為依據的,而不是強拉硬扯的。教育活動(教育)是教師配合幼兒的發展步調、促進幼兒發展的過程,而不是幼兒配合教育完成教學任務的過程。
5、教育活動應當是計劃性和靈活性的結合,計劃應當立足于對幼兒的了解,預成的計劃應當是彈性的,應當根據活動中幼兒的行為表現進行適當調整。切不可苛求教育活動一絲不茍的按教案展開,不得有所調整。
6、材料的提供應當與活動的目標要求、幼兒的發展水平相適宜,應當具備適宜的結構,有利于幼兒操作發現,變化創新。
7、控制點的把握應當準確,控制點存在于教育活動的過程之中,有的是顯性的,如觀察學習-嘗試創造-分享交流的活動設計,有的是隱性的,如探索-交流-歸納-遷移活動設中,感知-交流-歸納-遷移的活動設計等,不同的環節各有側重、各有價值,按各階段的教育意圖是否達到、是否在幼兒身上得到了體現,完成的質量標準應當時這一環節的控制點,達到了控制點的要求,活動即可繼續進行,否則就應作相應的調整。
我深知做一名合格的幼兒教師是一件很難的事情,所以在之后的工作中,我要繼續努力,總結教學過程中的不足之處,為幼兒教育的發展不斷貢獻自己的力量。
幼兒園教師培訓總結7
最近一直在參加20xx年寧波市第三期骨干教師的培訓,聆聽了很多講座,其中江東教研室牟老師的講座《立足實效,追求有效——園本教研活動的方案策劃》令我收獲頗豐。
一、拓寬了園本教研的思路
雖然接手教研組長的工作也已經有兩年左右了,在自己摸爬滾打中也積累了一些園本教研的經驗,但是在聽了牟老師的講座后,發現自己對園本教研的認識還是比較片面的。牟老師提出,園本教研包括研修和培訓有效的研修方式有三種,分別是:與經驗豐富的同事進行教學實際問題的研討和交流;接受課改專家指導課堂教學;同課異構并研討交流。有效的培訓模式包括四項,分別是:案例討論、分析;經驗介紹與分享;參與式培訓;自主學習與反思等。在研修方式上,我覺得在與經驗豐富的同事進行教學實際問題的研討與交流這一塊做的還不是很好,我們考慮到幼兒園人數相對較少,在做的往往是集體的研討與交流,缺少個別教師之間的研討與交流,要知道有時候個別交流會有更好的效果,研討的深度會更深。在培訓模式這塊,我意識到自己往往是把自己認為教師需要的東西灌輸式地給她們,雖說也是經過精心的準備,嚴格的篩選,也想了一些教師參與的方法,盡量讓教師參與進來,但是由于有的內容是老師們所沒有接觸過的,沒有實踐經驗,因此在有些時候就引不起老師們的共鳴。其實我們完全可以借助案例來進行討論與分析,這樣研討才更有針對性,比紙上談兵會好得多。而且,培訓模式除了給予,也可以讓老師們進行自主學習與反思,然后請她們來進行分享、交流,如此一來,老師們的參與性會更強,研討的問題也會更加接近教師的需要。
二、關注過程,也要關注結果
在幼兒的活動中我們往往覺得教師不要只關注活動結果,也要關注活動的'過程,但在教研活動中,我們卻要做到既要關注過程,也要關注結果,也就是說,培訓要有跟進。教研活動中,教師的參與很重要,我們往往會覺得只要教師積極參與的教研活動就是好的教研活動,會比較關注教研活動的本身,往往忽略了教研活動的延續性,也就是忽視了教研活動的結果。每次教研活動一結束,我們就覺得這個活動就結束了,比如說我們進行了《歌唱教學策略研討》這個講座,在講座中,老師們聽得認真,記錄詳細,而且還進行了歌曲的演唱、表演等,看似十分完美,但是這些策略老師們有沒有應用到日常歌唱教學中,我們并沒有進行跟進,因此也無從檢驗老師們到底有沒有掌握這些策略,會不會靈活使用這些策略。所以說,我們只關注了過程,而忽視了結果,如果在后期能夠運用進班調研等模式進行驗證,與老師們進行課例的分析,幫助老師在實踐中,在課例研討中真正掌握歌唱教學的策略,相信這樣的培訓會更有效果。
有效的教研活動才是好的教研活動,因此,讓我們立足實效,追求有效吧!
幼兒園教師培訓總結8
我通過參加河南省中小學幼兒園教師信息技術應用能力提升工程培訓項目,學習了電子白板培訓,對交互式電子白板有了初步的了解。感覺電子白板真是一個特地為老師量身定做的軟件,它解決了以往的ppt所帶來的局限,真正做到了運用自如和隨心所至。
在視頻里首都師范大學王陸老師舉出了好幾個案例,觀看了一些優秀教師的白板教學觀摩課后,真正見識到白板的'神奇,不禁為之一振,原來課件也可以如此靈活的使用。電子筆代替了鼠標還很好的發揮了粉筆的功用,似乎一切都不是預設的,像是很貼合的為教學而生成的。白板相比PPT具有了更多的功能。如:在《懷素寫字》這個案例中,教師教授生字時,為了突出某個生字可以使用放大鏡功能;為了加強或檢查學生學生學習生字情況,還可以隱藏生字拼音;讀課文時還可以利用幕布功能逐一顯示每行;老師講解練習題時,對于低年級學生夠不到的情況,教師可以使用拖曳功能,這樣加強了課堂師生互動功能;同時,學生也可以上講臺做練習題,教師當堂檢測學生學期情況,更加直觀。它還可以直接導入ppt,導入視屏,導入聲音,還可以直接導入自己制作的活動掛圖,非常的便捷。通過這次學習,我發現電子白板在教學確實有它的優點。教師可以在白板是熟練操作,這使得教師離開計算機操作,又可以面向學生站在白板前了,這個變化使教師從遠離學生又回到學生集體當中,學生也可以隨時上白板進行操作,就像以前用粉筆在黑板上操作一樣簡單;白板的一些功能及技巧的使用,譬如拉幕、探照燈、拍照等,可以設計出各種形式的教學活動,可以提高學生的注意力和學習興趣;另外,交互電子白板可以記錄下白板上發生的教師教學和學生學習過程的所有細節,這有助于教師在課后進行總結或反思,也可以在集體活動中進行交流反饋。
但是所有的這些都是通過網絡視頻看到的,缺乏實踐經驗。盡管我們學校沒有白板教學設備,我也受益匪淺。我看到了它的先進性、看到了它強大的功能。同時,為了適應信息化教學時代,我也時刻準備著。
幼兒園教師培訓總結9
我有幸參加了國培計劃(20xx)幼兒園骨干教師培訓,成為華師師范大學的一名學員,也感謝園領導給了我這次學習的機會,這是我從教xx年以來頭一回參加這么規格的培訓,我自豪,我榮幸,但更多的是責任,是壓力!帶著園領導的期望于7月26日上午,按照上級要求早早趕到華師師范大學培訓會場。
9:00《武漢市20xx幼兒園骨干教師培訓班》開學典禮正式開始,從開學典禮儀式到培訓班學員集體照,從報到現場到住宿安排,我深深地體會到華師的領導,老師,工作人員的熱情,他們為我們這次培訓做到了精致的組織,安排,再次我僅向提供這次培訓的華師師范大學以及與此次培訓的專家,教授,園長以及全體工作人員表示深深的感謝。
這次培訓的內容豐富,形式多樣,一共聆聽9位來自不同領域的教授專家的報告講座,每一位講座都好比一份美味大餐,既學習了很多專業知識,也獲得了很多新的理念,五天的學習時間是非常有限的,但給我帶來的收獲卻是無限的.。
我們首先聆聽了譚細龍教授的《我國學前教育現狀與發展趨勢》他講課的內容即深刻獨到又通俗易懂,既發人深思又生動有趣,不時贏得陣陣掌聲,他認為學前教育不是讓孩子學多少知識,而是要注重孩子身體大發展,習慣的養成。一句老話說:"三歲看大,七歲看老"深刻闡述了家庭教育的重要性。
空軍武漢藍天幼兒園的張永紅園長,他主講的是《幼兒園區角游戲的創設與指導》讓我明白了對于我們遠城區幼兒園來講,區角游戲應該如何開展,特別是與他互動后讓我更有信心以她的理念開展我園區角游戲活動。
湖北省教育科學的姜瑛俐主任所講的《觀察記錄與個別教育實施》讓我了解了觀察的八個視角,讓我進一步了解了從各個活動觀察的重點,使我清楚的認識到觀察的重要,加深我對觀察目的和意義的認識。
湖北省實驗幼兒師范學校金曉梅講師所講的《幼兒一日活動的安全與衛生》讓我意識到幼兒活動處處都會出現安全隱,提醒我們老師時時刻刻都要注意孩子們的安全意識,做到孩子不離開自己的視線范圍內。
總之5天的學習將會永遠銘刻在我的心中,改變我今后的教育生活。我一定把所學的知識帶給我的教育同行們,并很好的運用到教育實踐中,雖然短期的培訓學習結束了,但終身的學習還在繼續,,最后讓我們實實在在的行動起來吧!
幼兒園教師培訓總結10
一、學習概況:
作為一名轉崗教師,我有幸參加了(20xx)“幼兒園骨干教師遠程培訓”。對于剛接觸幼兒教育的我來說,關于幼兒教育方面的知識知之甚少。因此,在日常工作中也有存在許多盲點。通過這次學習,使我茅塞頓開、受益匪淺。
培訓期間,我很認真的聆聽了來自各省市幼教領域知名的專家學者關于幼兒學習的特點與學習的方式、幼兒園游戲的開展與指導、幼兒園游戲區域的創設與指導、幼兒園科學教育的理論和實踐、幼兒教師的精神成長等諸多方面的精辟闡述,這些精湛的理論知識對我產生了深遠的影響,也直接引導我今后工作的努力方向。
二、學習收獲和心得:
(一)重新學習了3—6歲幼兒學習的特點與學習的方式。
3--6歲兒童的年齡特征認識活動靠動作,心理活動有延續性。認知活動直觀形象,教師的語言、動作可以夸張、形象、生動渲染情緒引起幼兒有意注意與學習興趣。他們情緒作用大,堅持性不強,依戀性強烈,愛模仿,合作性較差,因此5歲前的幼兒可盡量減少小組合作。
幼兒園孩子所有的經驗的獲得都稱之為學習。幼兒園的學習生活離不開練習,動手操作,直觀形象的觀察活動可以讓孩子在動手動腦中無意識直接獲得經驗。
幼兒學習方式可以通過多種學習方式來完成,觀察模仿學習、操作學習、語言理解性學習、體驗學習、交往學習等都可以成為幼兒學習的方式。教師要設計符合幼兒特點、趣味性強、游戲性強、操作性強、內容豐富多彩的活動。同時關注孩子的個體差異性,尊重個性,因人而異,因材施教,讓每個孩子擁有一個快樂難忘的幼兒園生活。
(二)重新領悟“幼兒園以游戲為基本活動”的本質涵義。
培訓學習中,我真正認識到游戲是幼兒的主要學習方式,有機地整合幼兒園游戲和教學的關系,把游戲作為幼兒園教學的基本途徑,讓幼兒在游戲中生動活潑、主動地學習,應當是“幼兒園以游戲為基本活動”的本質涵義。在游戲的選材上要考慮,對幼兒知識技能情感發展要有促進作用等因素,還要考慮游戲與教學內容的整合。讓幼兒在玩中學,學中玩。通過角色游戲、建構游戲、智力游戲、體育游戲、音樂游戲、表演游戲等,在游戲中玩出智慧,玩出學問、玩出習慣,玩出一個小交往家。
(三)重新解讀了幼兒教師與家長的新角色。
隨著教育觀念的轉變,我們的家長觀也發生了變化。原來我們把家長看做是我們的服務、培訓對象,如今我們把家長看做是我們的合作伙伴。為此,我們必須讓家長了解幼兒園的教育活動,與我們達成教育觀念上的`共識,從而獲得他們的理解與支持,最后讓家長參與到我們的教育過程中來。在這個過程中,教師作為幼兒園與家長之間的橋梁,要積極主動地與家長進行溝通,以實現家園共育,為幼兒的發展創設一個良好的環境。不僅如此,家長是孩子的第一任老師。家長還要改善傳統的教育理念,做孩子學習的好榜樣。
三、學習小結:
通過這次學習,我感悟很多。我深深感受到,作為幼兒教育工作者,我們要與時代同行。孩子是初升的太陽,是祖國的未來,而我們的工作就是培養這些祖國的未來棟梁,并且是處在他們受教育的啟蒙階段。我們的思想變革,課堂變革與學校管理變革,都與孩子們的成長血脈相連,與社會進步息息相關。我也深刻認識到,在新時代和新的教育背景下,只有進一步更新教育觀念,改進教學方法、教學行為和教學手段,擴大知識面,完善知識結構,從實踐中學習,在反思中進步,提高專業化水平才是我們成長的途徑和最大的收獲。
幼兒園教師培訓總結11
時間飛逝,轉眼幼兒園新教師培訓即將結束。作為一名剛剛踏上教師崗位的幼兒園老師,這次我是帶著迷茫帶著疑問來學習的。在學習中,我每次的感覺都是快樂而又充實的,因為每一次都能聽到同行內的專家、優秀骨干教師精彩的講座,他們以鮮活的案例和豐富的知識及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領。透過這次培訓,我的收獲豐富、感想頗深,眼界開闊了,思考問題比以前更全面了,許多疑問得到了啟發或者解決。以下是我的學習心得跟大家分享一下。
一、對幼兒園保教結合的全新認識與理解。
剛進入幼兒園,我每一天都疲于應付孩子們吃飯、睡覺、上廁所有這樣的生活瑣事,每一天兩三節課的教學活動、一天到晚的游戲活動和我想象中的站在講臺上侃侃而談簡直是天壤之別。突然間,我茫然、彷徨、無所適從、找不到自我的價值,感覺自我已經完全成了一個高級保姆。經過這次培訓,我幡然悔悟:游戲是人的一種本能,玩具是兒童的天使。游戲是幼兒學習的主要方式,有機地整合幼兒園游戲和教學的關系,把游戲作為幼兒園教學的基本途徑,讓幼兒在游戲中生動活潑、主動地學習,是“幼兒園以游戲為基本活動”的`本質涵義。讓幼兒在玩中學,學中玩。透過主角游戲、建構游戲、智力游戲、體育游戲、音樂游戲、表演游戲等,在游戲中玩出智慧,玩出學問、玩出習慣,玩出一個小交往家。把更多的時間還給孩子們,讓孩子們在更多的游戲活動中自由嬉戲,快樂成長。
二、明確了幼兒教師專業化成長的目標與方法。
很多人認為,幼兒教師但是就是哄哄孩子,知識含量要求不高,人人都能干。以前,我也是上述很多人中的一員。可當自我真正成為一名幼兒教師時,才驚訝的發現,即便是專門的幼師學校培養出來的老師要做好都不容易,更何況我這個非師范專業的“門外漢”。反思與迷茫充斥著我的內心,直到這個培訓才讓我找到了前進的方向:要成長為一名專業的幼兒教師首先務必樹立敬業、樂業的教育觀;把幼教當成職業來干,努力追求稱職;把幼教當成事業來干,努力追求好。其次,關愛兒童,認可兒童,平等對話,與孩子構成學習的合作共同體,善于接住孩子拋過來的“球”。再次,具備扎實的吹拉彈唱、讀寫畫描等多方面的藝術才能,掌握多元的學習方法、善于適時合理的策劃、組織、實施活動。之后,要不斷的踐行反思,不斷的向同行前輩學習,善于總結,勇于創新,做到終身學習。
三、幼兒教師要培養職業幸福感
當我們每一天重復同樣的工作的時候,當我們應對不講道理的家長的時候,當我們應對孩子調皮的軟硬不吃的時候,當我們付出努力沒有回報的時候,職業倦怠感多多少少都會浮此刻心頭。是啊,誰沒有遇到這樣的狀況?但是,作為教師的我們,是離天使更近的人,應對那一張純真幼稚的臉龐,我們怎樣忍心不負職責?我們怎樣忍心傷害他們?所以,我們要調整心態正確應對職業倦怠。首先,擺正心態,調整欲望。因為欲望一旦過高,當我們達不到的時候總是會煩惱和疲倦,保證一顆平常心,得之我幸,不得我命,隨遇而安好了。其次,珍惜擁有。我們之所以痛苦那是因為我們只看到失去的,從來沒有認真審視過得到的。塞翁失馬焉知非福,上帝是公平的,此時你的世界也許大雨傾盆,但你怎樣明白下一刻不會現出美麗的彩虹呢?
培訓活動是短暫的,但是我在這次培訓上收獲的東西卻是無價的。無論是從思想上,還是專業上,對我而言,都是一個很大的提高。專家、優秀骨干教師的精彩講座,為我們教師的健康成長又一次指明了方向。愿我們的教師像大海那樣敞開胸懷容納百川,像太陽那樣,不斷地進行新的核聚變,積蓄新能量,做一支永遠燃燒不盡的蠟燭,去照亮人類,照亮未來。為了我們的教育,為了我們學前的幼兒,也為了我們自我,時時處處都要注重自我的師德修養和人格塑造,并加強自我的理論素養和專業技能的學習和提高,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的職責和義務。
幼兒園教師培訓總結12
20xx年12月19日,我們一行四人前往**幼兒園參與觀摩活動。五個教學活動各有特色,最令人印象深刻的是第一個和第二個教學活動,兩個同屬音樂活動,而且都是引導孩子感受節奏的魅力。但是兩個活動采取完全不同的兩種活動方式。
第一個大班音樂活動是《杯子游戲》,活動一開始,教師邀請孩子們盤腿坐在墊子上,這就從行為上拉近了與孩子心理上的距離。教師與孩子素未謀面,要讓孩子全身心的融入到活動中去,教師可真得想點辦法。孩子們坐下后,教師就請孩子們玩一玩“猴子學樣”的游戲。游戲是孩子們最喜歡的活動,教師利用孩子們的特性,并不告訴孩子們要做什么,而是讓孩子觀察怎么做。這可以幫助孩子集中精神,全身心地投入到教師設計的活動中去。從簡單的導入活動開始,就可以看出教師的深厚的基本功。
第二個也是大班的音樂活動——《獵人舞曲》。單看活動名稱,似乎是一次表演活動,事實也正是如此,但不同的是,教師將音樂游戲加入到活動中,并引導幼兒感受樂曲的節奏特點。教師采取的導入方法與前一位老師相似,她用“照鏡子”的方法引導孩子學習舞蹈動作。在整個音樂游戲中,我最佩服的是教師熱情洋溢的教學態度和扎實的舞蹈基礎。教師一步一步引導孩子學習樂曲中的舞蹈動作,以一個故事貫穿教學活動,連貫性強、層次分明,且教師在教學過程中不矯揉、不造作,完全是教師的個性使然。
個性決定風格,我們無法模仿別人天生的淡定,但是我們可以在活動中展現溫柔;我們不能強搬別人的活潑,但我們可以在活動中展示熱情。在這次觀摩活動中,我不再過分觀察教學活動的過程是否得當,教師的.語言是否有誤,孩子的反應是否積極,而是感受教師與孩子互動時的滿滿愛意,學習教師在活動中的自我展示。每位教師的教學方式都有差別,我們不能生搬硬套,但是我們可以從呢些不同風格的教學活動中汲取其他教師的優勢之處,再從中提煉出適合自己的部分,幫助自身成長。
幼兒園教師培訓總結13
教師是進行道德品質教育的教育者,自己必先接受教育,自身必須具有高尚的道德品質,方能以身立教,為人師表,為了樹立教師終身學習的觀念,不斷提升專業水平與專業知識,x月團結鎮幼兒園三園分別進行了教師暑期培訓系列活動,本次培訓活動突出主題,講究實效,保質保量地完成培訓要求。
幼兒園領導對這次培訓十分重視,根據有關精神成立了以培訓領導班子,全面負責開展和落實這項培訓工作。
一、做到“三個落實”
1、形式落實。這次培訓形式多樣,有集中學習,分組討論,自由學習等多種形式,效果良好;
2、時間落實。每園進行為期三天的培訓;
3、內容落實。
(1)豐富多彩,培訓的內容貼近老師們的實際,從老師的需要出發,很大程度提高了學習的效果和質量,內容主要包括學習《嚴禁教師違規收受學生及家長禮品禮金等行為的規定》、《全面深化新時代教師隊伍建設改革的'意見》、《教師職業道德準則》、《教師法》、《未成年保護法》、《教師心理健康及其維護》、《法律法規》等;
(2)形式多樣:除了集中講座學習、小組研討和自學以外,在最后進行了小組配合游戲,不僅體現了教師之間的默契,同時也體現了團隊的力量。
二、把好“兩個關”
1、把好集中學習關。集中學習時確定主講,確定內容,講究紀律,作好筆記。
2、把好撰寫個人心得體會關。每位教師通過這次學習培訓均寫了結合自己的工作崗位和思想實際的個人心得體會,查找差距和不足,人人發表自己的意見和看法。
通過系列培訓學習活動,激發教師的師德情感,增強師德教育的生動性和實效性,從我做起,從最基本的做起,自覺踐行社會主義榮辱觀,努力培養良好的師德行為習慣,人人爭做讓幼兒愛戴、家長放心、社會滿意的人民教師。
通過集體討論,結合自己的工作崗位和思想實際,查找差距和不足,人人發表自己的意見和看法,進一步使全體教師形成忠于職守、克己奉公的職業道德,依法施教、銳意進取、率先垂范的優秀品格。
幼兒園教師培訓總結14
7月26日至8月9日,在長春市教育局的精心組織下,我有幸參加了為期十五天的農村幼兒園轉崗教師培訓,聽取了著名專家、園長、老師的講座,讓我學到了很多知識,解決了我在實際教學生活中所遇到的困惑,能讓我學以致用,讓我在思想上有所改變,在觀念上有所更新。
聽了聶立君老師的講座,《幼兒園教育指導綱要》的解讀,令我在幼兒園工作和教育方面的認識上有了很大的改觀。《綱要》明確指出了:“幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分,是我國學校教育和終身教育的奠基階段。城鄉各類幼兒園都應從實際出發,因地制宜地實施素質教育,為幼兒一生的發展打好基礎。”明確了我國幼兒教育的性質和根本任務。通過探究《幼兒園教師職業標準》使我樹立了專業發展的理念,知道了幼兒教師的專業導向,了解了幼兒園教育要以幼兒為本,促進幼兒體智德美的全面發展。尊重幼兒的主體地位和個性差異,尊重幼兒的身心發展規律,因材施教,培養孩子們做人、做事的意識,為其全面發展打基礎。
在聆聽了東北師范大學蓋笑松教授的《3—6歲兒童學習與發展指南》的講座中,我的收獲很多,感觸也很多,認識到了幼兒心理的轉折期、危機期、敏感期、最佳期和關鍵期以及幼兒的最近發展區,充分地感受了自己專業理論的不足,也激勵了自己繼續學習幼教理論的信心和從事幼教工作的'熱忱。
在《幼兒園教師專業標準》解讀,《幼兒園環境布置與創設幼兒園》、《幼兒園主題活動的設計與實施》、《幼兒園備課、說課與評課》、《幼兒園一日生活常規》等講座中,身為一名農村幼兒園轉崗教師,深感責任的重大和專業知識的貧瘠,雖然,我們幼兒園教學資源有限,有些想法暫時還很難實現,但我會靈活運用所學知識,克服困難,結合現有實際情況創設寓教于樂的教育環境,在自身從思想上“轉崗”的同時,轉變陳舊、落后的教學模式。
這次的培訓,我從中學到了很多,不僅拓寬了我的視野,還豐富了我的實踐經驗,使我對教育有了更新的認識,我突然感到自己身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的幼兒教師,就要更努力地提高自身的業務素質、理論水平、教育科研能力。在今后的工作中我會再接再厲,爭取學以致用,做一個讓孩子喜歡家長滿意的老師。
幼兒園教師培訓總結15
有幸,我參加了幼兒園教師的培訓,雖然只有短短的三天,但是我發現,在這三天所學的知識在學校是學不到的。雖然只有短短的三天,我已經感覺到了我的知識在提升。
社會在發展,科技在進步,也就要求教育的不斷更新,走可持續性發展之路。我們鄉鎮中心幼兒園教師之路該如何走?作為教師又該如何做?面對這場深刻而全方位的教育改革,我們需要不斷學習與創新,這是我們教師教育教學的生命力所在。面對21世紀飛速發展的教育,要使自己在專業道路上不斷成長,就應努力走教學與科研相結合的學術道路。這一點對我的啟發很深。的確,面對不斷更新的教育觀念,面對發展的時代,面對變化的孩子,教育需要不斷更新,教育需要研究型的教師,只有不斷地研究教育教學中的問題,才能提高工作效益,才能提升自身的教育教學素養。
這次基層幼兒園教師培訓,我們更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:
一、廣泛學習科學的教育理論。
縣幼兒園園長張梅霞在幼兒教育科學理論方面的闡述簡要精辟,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,他們又結合幼兒園實際工作讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。
幼兒園教育工作應該堅持體、智、德、美諸方面的教育互相滲透,有機結合。遵循幼兒身心發展的規律,符合幼兒的年齡特點,注重個體差異,因人施教,引導幼兒個性健康發展。幼兒教育要面向全體幼兒,熱愛幼兒,堅持積極鼓勵,啟發誘導。合理地綜合組織各方面的教育內容,并滲透于幼兒一日生活的各項活動中,充分發揮各種教育手段的交互作用。創設與教育相適應的良好環境,為幼兒提供活動和表現能力的機會與條件。以游戲為基本活動,寓教育于各項活動中。
教師的職業是相通的,熱愛事業,熱愛孩子是第一位的。幼兒不同于小學,孩子的自我保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時期,好模仿,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒教師要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,溫柔,可愛,要因可愛而美麗動人。我們既要做到母親般的關愛,又要做到高于母親的教育,從思想上、品質上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清晰,引導他們能關愛別人,帶動他們積極樂觀開朗,實事求是使他們誠實,幼兒教師要有敬業、樂業、專業、創業的精神,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應該是最美好,最公正,最無私的愛。
二、學習技能技巧,提高個人能力。
這次的培訓還給我們安排了縣幼兒園部分骨干教師的示范課,跟著縣幼兒園領導和骨干教師學習,我們獲得了很大幫助。
康東芳老師的`體育教育示范課讓我們目不暇接。在她手里,簡單的一張報紙搖身一變就成了很好的教育資源,成了孩子們游戲的體育用品。一會兒讓孩子們把報紙穿在身上跑,和報紙比賽,一會兒把報紙揉成小紙團投擲。孩子們玩的樂此不彼。整個教學都在活動中完成,遵循幼兒的身心發展規律,符合幼兒的心理特點,值得我們去認真研究與學習。
白娟老師結合她自己幼兒園美術教育實踐,給我們上了一節美術示范課。使我們學到了一些幼兒園美術教學的方法、美術教學的手段,讓我們知道美術活動是豐富多彩的,單單一個制作畫框就有很多講究,例如畫圖的要領,顏色搭配等。
羅紅梅老師的舞蹈示范課給了我們很大的啟示,她結合舞蹈實例,邊播放音樂邊示范講解,使我們在幼兒舞蹈方面拓展了視野,把握最新教學動態。
通過這次培訓我知道了要轉變教育思想、教育理念。先進的教育思想、理念是我們基層幼兒教師必須思考的問題。在活動中,教育思想直接促進或制約著我們教學方法的選定和設計,同時決定著活動的質量和效果。在設計活動的時候,往往我們考慮到的只是我該如何教,而忽視了幼兒如何去學的問題。其實作為幼兒教師,引導作用是要充分發揮的,但引導的'目的主要是為了幼兒,通過這種引導,讓幼兒學會自己去學習,去探索。有人說過:開展好一次活動,不僅是知識信息的傳播過程,更是一個心靈交匯的心理場。如果教師在活動中的表現只是平平淡淡,沒有激情,那么幼兒的情緒也不會特別高漲。因此我覺得在活動中激發幼兒的情感,教師自我的情感體現是非常重要的,這直接影響到了活動的成功與否。
三天短暫的培訓結束了,我獲益匪淺,在今后我會好好努力工作,在學習上刻苦學習,爭取做一名優秀的幼兒園教師。
青年教師作為幼兒園的主要生力軍,對于她們的成長,幼兒園非常重視。幼兒園設立培訓班,讓她們在培訓班的學習中吸取新的幼教動態,幫助她們進一步激發學習與工作的熱情,進一步豐富教育教學經驗,進一步提高教育技能,作出了很大的努力。本學期根據年輕教師的教齡將培訓班分為初級班與提高班,我繼續擔任提高班教師的班主任,組織她們進行各種學習,現在對本學期研訓班的學習蹤跡作一回顧與小結:
一、我們的學習蹤跡
本學期青年教師的學習,還是以理論與實踐相結合的形式進行培訓。并且每月兩次的研訓班學習在時間與質量上都有了保證,學員們對學習也形成一種習慣,學習態度逐漸變得主動與自覺,這種良好學習習慣與氛圍的形成對學習活動的組織者來說都是一種極大的鼓舞。在順利組織每一次學習的同時,為保證學習活動出現更好的效果,組織者積極動腦力求爭取在活動組織的形式上有突破,在內容的選擇上有更大的吸引力,并盡量滿足學員們的要求,真正地讓學習活動成為學習者的一種享受。怎樣讓學習變得輕松沒有壓力,讓學習成為學員們的享受與快樂體驗,是我組織研訓活動的追求。經過我們大家的努力,確實看到了我們努力的結果。
本學期研訓活動內容豐富多彩,有理論學習、有實踐操作、有在線研討、有案例分析與研討。比如我們圍繞“三輪車掙搶事件”的案例進行分析,活動都取得了很好的學習效果。那天活動一點準時開始。活動的開場白是我的一段真情告白,學前的心理咨詢與鼓舞,為學習拉開了帷幕。學習過程中的傾聽、思考與表達,讓學員們成功地扮演了參與者的角色,成為研訓的主人。學習后的感想,濃縮了學習的收獲。
其實在每一次的研訓活動中,總感覺自己也在學習與進步,每次組織學習的“拋球、接球”工作做得比較好,及時的引領與啟發,打開了學員的思路。我想要引發學習者的思考并展開討論,需要引領者拋出有效的“問題球”,讓她們順利地接過問題球進行有針對性的思考,并把自己的思考過程大膽地表述出來,這也是學員在研討活動中成功扮演傾聽者、思考者和表達者的角色體現。
每一次的研訓活動,學習氣氛特別輕松愉悅,我想是我對她們的真心與熱情、賞識和肯定,打動了她們的心,賞識也成了推動人進步的催化劑。一一次的成功組織,讓我從心底里感謝姑娘們的支持與配合,是她們讓我看到了希望,感到勝利就在前方。
經過一個個豐富多彩的學習活動,一次次的理論與實踐相結合的學習,使青年教師們的教育技能有了提高,教育思想有了更新,教育行為更加正確與科學,教育熱情更加高漲。這些成果,就是我們原先最期待的結果,現在我們的大部分青年教師經過自身的努力都做到了,所以我們要為這樣青年教師們鼓掌,為她們的發展感到高興!
還有那次的“在線研討”也給我留下深刻的印象,那是我對培訓班模式的一次大膽嘗試,我受博友啟發,也組織學員們進行一次圍繞“教師職業幸福感”這一話題的研討,我們在開幼聊天室里在我拋出問題球后,姑娘們展開了盡情發言,那“無聲勝有聲”的研討,感覺很不錯。在研討中,耳邊只聽到“的的的......”的鍵盤敲擊聲,似乎我的語言是多余的,眼睛里只看見快速跳出來的文字,假如那時的語言似乎真的是多余的。我知道大家都在用心研討,真心與大家交流。這樣的信任給人以一種溫暖的感覺,真的很好!
還有一次開心的團隊合作游戲和分享優秀論文的學習,這樣的動靜交替的學習模式,也給大家留下難忘的記憶。好文分享的目的是要讓姑娘們進一步了解寫作論文的步驟,怎樣書寫標題,怎樣提煉精華等,讓她們在學習他人的文章中對自己今后的寫作有啟示。精彩游戲活躍了活動氣氛,增進了同事間的友誼,那心有靈犀的游戲讓人開懷大笑,令人回味無窮,真的是一次快樂的學習。
二、我們的成績
在這里我要真誠地夸一夸我們的青年教師們,很多老師都在原有基礎上獲得很大進步。還有些老師的表現尤為突出,比如xx總是能態度積極地完成年級組的各項任務,雖然在實際的工作中遇到了不少的困難,比如不會進行活動案例的策劃,不知道工作小結從哪幾方面入手寫作,于是她總能虛心地向我請教,并虛心接受我提出的建議與意見,經過幫助逐漸學會撰寫各個活動小結和活動案例策劃。wy的成績也是大家有目共睹,她在老教師的幫助指導下和自身的努力下,無論在表達能力上孩子工作熱情上都有了很大的進步,從她撰寫的博文和各個計劃和總結中,看到了她在寫作上的進步,為她的進步感到由衷的開心。分園的xx也讓我感動,那是在一次學習“如何撰寫教育案例”后,她馬上立竿見影地撰寫教育案例,而且寫得不錯,可見她能立即學以致用,并對幼兒進行了細致的觀察。她并能在博客與指導老師進行交流與對話,這也是一種學習的方式。王巧紅帶病堅持參與學習,學習后還高興地對我說:“我已經寫好了一篇教育案例,請你幫我改一改。”聽到這樣的話,真的感到很高興。xx的寫作水平也逐漸提高,撰寫的博文“隨機教育”還被加為精華博文,從文字中可以看出她的教育理念,一個態度認真肯吃苦工作默默無聞的姑娘,一定能進步得很快。xx自從當了年級組長以來,發現她的能力也在逐漸提升,無論是口語表達還是寫作,都有進步。尤其在每次的研訓班研討活動中,她總能積極參與討論,表現不錯。
在與學員們的交流中了解到,大多數的姑娘對寫博還是作為一種任務來完成,所以沒有很大的興趣,而且都說沒什么好的素材來寫。面對這樣的狀況,指導教師除了以自身的榜樣示范作用外,還應更好地激發她們的寫作興趣,以鼓勵與賞識為主,運用獎勵的方式來提高她們的寫作積極性,于是領導即使給她們的文章加精,激發了她們的寫作興趣。尤其是胡丹,可見她有不錯的文字書寫功底。
三、對姑娘們的殷切希望:
(1)希望她們對寫作有越來越大的興趣,所寫文字條理更清晰,措辭更合理,文字的質量有進一步提高。
(2)在研討活動中更好地扮演好傾聽者、思考者與表達者的角色,積極地思與研,提高自身的思考與研究水平。
(3)套用14名省特級教師倡議書中的一句話:讓讀書成為愛好,讓思考成為習慣,讓研究成為興趣,希望她們努力地學習與思考。
四、結語:
回想一次次組織的研訓活動,從我個人角度而言,我發現自己越來越自信,這樣的自信來自于學員們對我的支持與配合。每一次學習與研討,我總能感受到她們逐漸萌發的學習激情,感受到她們的逐漸成熟與進步,感受到輕松愉悅的學習氛圍總能給我們帶來好的心情。在一次次的學習活動中,總能有一種無名的力量在鼓舞著我盡我所能去真心幫助她們,與她們攜手共進,展翅高飛,那就讓我們一起努力,實現心中的目標吧!
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