衛(wèi)生培訓總結匯編（15篇）
總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，為此我們要做好回顧，寫好總結。如何把總結做到重點突出呢？以下是小編為大家整理的衛(wèi)生培訓總結，僅供參考，大家一起來看看吧。
衛(wèi)生培訓總結1
20xx年在縣衛(wèi)生局、疾控中心、婦幼保健院的監(jiān)督指導下，嚴格執(zhí)行《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》,較好地完成了計劃免疫接種、健康教育、傳染病管理等工作，現將我院今年的公共衛(wèi)生服務工作總結匯報如下：
（一）、預防接種服務工作
對預防接種的人員（具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)護士）進行了預防接種專業(yè)培訓，為適齡兒童免費接種乙肝疫苗、脊灰疫苗、 1月3--5日，12月3--5日在醫(yī)院門診大門口醒目位置設立脊灰糖丸服苗點，全年新生兒乙肝疫苗第一針接種812人。此項支出為2630元。
（二）、健康教育工作
一是針對健康素養(yǎng)基本知識和技能、優(yōu)生優(yōu)育及重點人群、重點疾病和主要衛(wèi)生問題等內容，我單位通過進村入戶，采取發(fā)放宣傳材料、設置宣傳欄等各種方式，為城鄉(xiāng)居民提供健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務。今年共舉辦各類知識講座和健康咨詢活動12次，發(fā)放各類宣傳材料5000余份，制作健康教育宣傳欄2板，上半年各更新6期，共更換宣傳欄內容24次。開展了3次公眾健康咨詢活動，舉辦了6期健康教育講座活動。通過以上有效的健康教育工作實施，使20000余人次的群眾受到衛(wèi)生健康知識宣傳，廣大群眾的衛(wèi)生健康知識知曉率達80%以上。通過不斷進行健康指導和健康干預，使群眾改變了不良的衛(wèi)生習慣和行為，大大提高了衛(wèi)生防病意識和自我保健意識，真正做到疾病從預防開始，切實發(fā)揮了中醫(yī)治未病的獨特優(yōu)勢。此項支出為163258元。
二是對慢性病的宣教和管理
，主要是對高血壓、2型糖尿病等慢性病高危人群進行健康指導。對35歲以上人群實行門診首診測血壓。對確診高血壓和糖尿病的.患者進行登記管理，定期進行隨訪，并對他們進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。截止12月低，已登記管理高血壓患者1363人，登記管理糖尿病患者376人。此項支出為17560元。
�。ㄈ�、傳染病管理工作
及時發(fā)現、登記并報告?zhèn)魅静〔±?06例，參與現場疫點處理；開展結核病、艾滋病等傳染病防治知識宣傳和咨詢服務；積極配合專業(yè)公共衛(wèi)生機構，對非住院結核病人、艾滋病人進行治療管理。截止12月底，乙類傳染病例報告4例，丙類傳染病例報告19例，及時報告?zhèn)魅静∪?3例，配合專業(yè)機構治療管理結核病人15例，孕產婦三病監(jiān)測433例。為傳染病的防控起到了積極的作用。此項支出為19150元。
交通費、通訊費、電腦、打印機及耗材等費用計19372元
20xx年公共衛(wèi)生工作總支出為211970元.
下一步工作安排：
健全工作機制，強化工作職責。要切實加強對公共衛(wèi)生工作的領導，健全工作機制，強化工作職責，及時分析匯總上報項目實施情況，發(fā)現問題及時采取有效措施整改，確保項目工作全面有序健康發(fā)展。
衛(wèi)生培訓總結2
新學期開學時，對于小班的孩子來說，這群孩子第一次正式地接觸幼兒園和老師，第一次離開自己的爸爸媽媽，在陌生的環(huán)境中生活和學習，與陌生的老師和小伙伴們走到了一起，在生理和心理上都一下子難以適應，從而引起入園情緒上的不穩(wěn)定。
開學的第一天，孩子們哭的哭、鬧的鬧，簡直把我們三位老師鬧的束手無策，但我們面對孩子們的種種不適應，我們設法轉移他們的注意力，安撫了那些情緒不穩(wěn)定的幼兒，一個月后，幼兒基本都樂于來園了，情緒也穩(wěn)定了許多，大部分幼兒還能在老師的引導下向老師問好，樂于與同伴相處，家長們也都放心的把孩子放在幼兒園。
在大部分幼兒情緒穩(wěn)定的情況下，我們?yōu)榱俗層變耗芨玫卦趫@生活和學習，利用各種時機進行了常規(guī)教育，讓幼兒在集體中學習基本的生活自理能力，如：自己洗手、洗手后用毛巾擦手等，培養(yǎng)他們良好的生活衛(wèi)生習慣。
通過這一學期的教育和幫助，現在幼兒基本都能在幼兒園獨立地生活和學習了，他們在老師的幫助和鼓勵下，也都樂于學習和嘗試自己的事情自己做，到學期末，這群孩子在生活能力，生活習慣和衛(wèi)生習慣上都有了很大的進步：他們已能正確使用自己的小毛巾、小杯子，會自己用餐，用餐時還能做到不講話、不挑食、不浪費，用餐后會把餐具放到固定的地方。
每一位幼兒在老師的'安撫和陪同下養(yǎng)成了安靜午睡的習慣，也努力學習午睡前后的自我服務；在集體的教育下，幼兒也知道了應該做個講衛(wèi)生的孩子，飯前便后要洗手，廢物要扔進垃圾桶等等。在幼兒喝水方面，家長們也比較關注，所以我們也在這方面加強對幼兒的要求，教育幼兒讓幼兒明白口渴時應及時補充水分。
回顧本學期的點點滴滴，雖然我們做了大量的工作，同時也得到了一些收獲，但是，我們知道還存在著許多的不足，比如：孩子們的常規(guī)還不盡人意，上課插嘴的現象還較多，在午餐方面，還有一些孩子仍舊比較挑食，幼兒在衛(wèi)生方面表現還不盡人意，飯后小朋友洗手、擦嘴經常忘記，時時的要老師提醒等，這些都有待于我們在以后的工作中不斷的探索、不斷的加強。
衛(wèi)生培訓總結3
為進一步增強聊城市東昌府區(qū)沙鎮(zhèn)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院醫(yī)護人員的消防安全意識，提升正確應對突發(fā)火災的應急處置能力，1月19日下午，東昌府區(qū)沙鎮(zhèn)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院開展消防安全知識培訓及消防演練，東昌府區(qū)衛(wèi)生健康局黨組成員李輝、衛(wèi)生院院長王兵及部分醫(yī)護人員參加。
此次培訓采取理論與實踐相結合的形式，對醫(yī)院醫(yī)護人員進行了全方面的消防安全應急培訓。在理論授課中，通過近年來國內外發(fā)生的一些醫(yī)院系統(tǒng)常見火災事故案例、火災視頻，深刻剖析了醫(yī)院火災引發(fā)的原因及危害，詳細講解了如何預防火災的發(fā)生以及火場逃生自救等方面的消防常識，并現場示范了滅火器、防毒面具等常用消防器材的使用方法，受到醫(yī)院醫(yī)護人員的一致好評，為醫(yī)護人員消除了消防知識誤區(qū)和盲區(qū)。
在消防應急演練過程中，醫(yī)院安保人員在巡邏中發(fā)現“火情”，立即啟動醫(yī)院火災應急預案，發(fā)出警報通知人員緊急疏散并撥打119火警電話進行滅火演練。在隨后的.器材操作中，對滅火器和室內消火栓的使用方法進行了示范，并讓醫(yī)護人員輪番上場，親身體驗了使用滅火器的正確方法，使醫(yī)護人員掌握了必要的消防技能。
消防演練結束后，醫(yī)院對病房樓、門診樓、餐廳等重點場所進行現場安全生產檢查。
衛(wèi)生培訓總結4
20xx，嚴格按照《國務院關于發(fā)展城市社區(qū)衛(wèi)生服務的指導意見》和《城市社區(qū)衛(wèi)生服務機構管理辦法》的有關要求，在XXXXX的關心與指導下，在XXX的大力支持下，中心按既定計劃有條不紊地開展了職工培訓工作。現就全年培訓工作總結如下：
一、培訓工作概況
截至20xx12月31日，中心共有242人次參加由市疾病預防控制中心、XXX和中心舉辦的各類培訓12項。培訓范圍涉及醫(yī)務人員專業(yè)技術培訓、醫(yī)德醫(yī)風培訓、健康教育培訓、消防培訓等多個方面。
二、培訓工作分析
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1、與20xx度的培訓工作相比，中心進一步加大了內部培訓力度，提高了參加XXXX、XXX、XXX等上級部門所舉辦的各類培訓的頻率，在培訓項目數、培訓課程次數、接受培訓人次等方面都有一定的增長。
a.秉承“把學者專家請進來，積極開展院內業(yè)務培訓”的優(yōu)良傳統(tǒng)，開展了“心肺復蘇強化訓練”、“急救知識培訓”、“院內感染知識培訓”、“醫(yī)療法律法規(guī)”等多種內部培訓。
b.按照中心的年度培訓計劃，積極組織職工參加中心各職能部門舉辦的各項培訓，并鼓勵員工積極參加社會組織機構主辦的各類專業(yè)業(yè)務素質培訓班等。
2、建立并完善培訓體系。針對以往培訓工作缺乏完整系統(tǒng)性、培訓管理幅度力度較弱、培訓科目及受訓人員較少的問題，今年中心進一步加大了對員工培訓工作的管理力，責成XXX完善培訓登記制，并在總結以往培訓經驗的基礎上，優(yōu)化培訓管理流程，完善教育培訓制度，鼓勵職工參加業(yè)務培訓，并要求受訓人員將培訓成果帶回所在科室，以促進科室全體成員業(yè)務素質的`共同提高。同時出臺了與之相對應的執(zhí)業(yè)資格管理辦法及持證津貼管理辦法等激勵措施。
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雖然，中心20xx度的培訓工作取得了長足的發(fā)展與進步，但我們也清醒地認識到：中心的培訓工作仍存在較大難度，其主要原因在于中心時間緊、任務重，醫(yī)務人員經常無法放棄現場工作參加業(yè)務培訓，上級主管部門的培訓對現場工作人員的出勤率也有較高的要求，能參加培訓人員業(yè)務對應范圍有一定偏差，致使培訓效果值得商榷。
（三）改進措施
對于20xx度的職工培訓工作，我們充滿信心。在XXXXX的指導下，在中心主任的正確領導下，XXX將科學、合理安排制定、執(zhí)行落實好各項培訓工作。對于目前培訓工作中存在的不足，我們提出如下改進措施：
1、進一步加大培訓力度，促使培訓工作更加具有針對性。適時安排合適人員參加各類培訓，必要時適時增加培訓項目數、培訓課程與受訓人員人數。
2、通過思想教育，提高受訓人員的學習自主性與學成后的知識分享度。3、通過培訓教育，促使講師授課能力得以加強。在條件允許的情況下，培養(yǎng)中心部分業(yè)務素質好、責任心強的醫(yī)務人員成為內部講師。同時，進一步加大邀請XXX專家來中心講學授課的頻率，促使中心專業(yè)技術人員能夠及時更新自身技術知識，提高業(yè)務素質能力。
衛(wèi)生培訓總結5
6月23日下午，官店鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院組織開展消防演練，旨在提高干部職工的消防安全意識。
活動分為理論講解、現場示范、模擬火情實戰(zhàn)滅火、安全轉移病人等環(huán)節(jié)，首先醫(yī)院負責人向參與演練的醫(yī)務人員介紹消防器材的使用方法及消防安全常識、火場逃生自救、初期火災的撲救方法等內容。隨后讓參與演練的醫(yī)務人員進行實操，體驗正確使用滅火器進行滅火，讓每一位參與演練的人員從理論到實踐身臨其境地學習消防知識，同時也感受到消防安全的重要性。
本次演練活動，進一步強化了醫(yī)院安全管理工作，提高了干部職工的'消防安全意識，為保障醫(yī)院正常的工作秩序、保障人民群眾就醫(yī)安全起到了積極作用。
衛(wèi)生培訓總結6
xx年在上級部門的關心支持下，開發(fā)區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所堅持“面向全員、提升素質、引導實踐”的方針，對全體衛(wèi)生監(jiān)督員開展了多渠道、多層次、多方位的培訓。截止xx年12月，共組織各類監(jiān)督員培訓22次，其中外出北京培訓3次，呼市6次，阿左旗4次，內部培訓9次。為培養(yǎng)和造就一支高素質、專業(yè)化的衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍，促進衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)的全面發(fā)展做出了積極的努力。
一、規(guī)范管理，完善培訓工作機制，講求實效，形成學用互動效應
1、領導重視，高度認識。xx年初我監(jiān)督所領導就高度重視此項工作，把衛(wèi)生監(jiān)督員的`培訓工作放在了重要議事日程上，專門成立由所長盧愛文擔任組長，其他人員為組員的監(jiān)督員培訓小組，負責對全年培訓計劃的全程監(jiān)控，全部人員負責落實計劃的組織、協(xié)調、實施和督導工作。
2、保障經費，創(chuàng)造條件。今年監(jiān)督所進一步加大投入，外送人員進行多次培訓，并豐富各類學習書籍，集中學習業(yè)務、法律常識、人才戰(zhàn)略、管理及公文寫作等知識，大力倡導學習活動，為衛(wèi)生監(jiān)督員提供了一個開放的、自由的學習交流空間，形成“工作學習化、學習工作化”的全員學習、終身學習、團隊學習的良好氛圍。
3、講求實效，形成學用互動效應
今年衛(wèi)生監(jiān)督員培訓工作，在形式上緊扣“兩個結合”，即：理論與實踐相結合、工作與學習相結合，使得培訓工作的針對性和實效性
得以不斷提高。通過教育培訓，逐步形成了一支專業(yè)門類齊全，梯次合理，新老銜接，能滿足衛(wèi)生監(jiān)督工作持續(xù)發(fā)展需要的監(jiān)督員隊伍。
二、下一步工作設想
1、抓好繼續(xù)培訓教育。進一步完善機制，加強繼續(xù)教育培訓，力爭使我所在未來幾年內，衛(wèi)生監(jiān)督員有新的突破。
2、完善更新培訓內容。以需求為導向，充實多類別的培訓內容，把“樹立新理念、運用新方法、學習新知識、掌握新技能”放在培訓工作的首位，著力培養(yǎng)和提高衛(wèi)生監(jiān)督員運用知識研究和解決現實問題的能力，引導衛(wèi)生監(jiān)督員學習文明禮儀、管理技能、電腦運用、公文寫作等到綜合知識，提高衛(wèi)生監(jiān)督工作管理能力、應對處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件能力。
3、創(chuàng)新培訓載體。在傳統(tǒng)教育培訓模式的基礎上，充分運用網絡、多媒體等現代培訓手段，根據培訓內容的要求和單位的實際，靈活的采取舉辦集中學習、案例分析、考察學習等模式，鼓勵監(jiān)督員在職學習培訓，推進高層次學歷發(fā)展。
衛(wèi)生培訓總結7
1、根據《寧夏回族自治區(qū)醫(yī)院消毒效果監(jiān)測方案》的文件精神，院感科將重點法律法規(guī)文件印發(fā)給各科室，重點學習并記錄，有《傳染病防治法》、《醫(yī)院感染管理辦法》、《消毒管理辦法》、《消毒技術規(guī)范》。
2、在醫(yī)院領導的重視和支持下，各職能部門共同協(xié)作，于20xx年xx月xx日，對全院醫(yī)護人員進行無菌技術操作規(guī)范及手衛(wèi)生培訓及考核。培訓人員達80多人次，尤其對重點科室工作人員進行逐一考評，現場打分，規(guī)范了無菌操作技術流程，提高了手衛(wèi)生的依從性。
3、第一季度院感監(jiān)測及檢查存在的問題反饋：
（1）1—3月份空氣、物表、手采樣53份。結果均在正常范圍，對在臨床值班的科室進行了原因的查找，第二個月監(jiān)測符合標準；
�。�2）紫外線燈管測試：本季度測試燈管37支，其中婦產科產房損壞一支，其余測試均達標；門診注射室的觀察室紫外線燈管缺少不符合要求，目前總務科正安排裝置，經測試合格；
�。�3）病例監(jiān)測：本季度查閱病歷703份，未發(fā)生院內感染病例；
�。�4）手衛(wèi)生：統(tǒng)計第一季度各科室洗手液及洗手液的使用量，評價醫(yī)務人員的手衛(wèi)生依從性，對使用量較少的科室進行處罰，包括健之素使用量較少的.科室。
4、改進措施：
（1）加大檢查力度，尤其重點環(huán)節(jié)的管理；
�。�2）對重點科室，進行蹲點工作，按規(guī)范執(zhí)行，保證患者的醫(yī)療安全。
衛(wèi)生培訓總結8
為了順利實施國家基本公共衛(wèi)生服務項目，完成我院基本公共衛(wèi)生服務項目居民建檔管理信息系統(tǒng)的工作任務，提高服務能力和服務質量，我院于20xx年3月10日組織《《相關項目的有關醫(yī)務人員及各村衛(wèi)生室負責人，就國家基本公共衛(wèi)生服務培訓指導》、《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》的內容進行了培訓，現將培訓情況總結如下：
一、 領導重視
全員培訓為了保證這次培訓效果，李勛院長、馮獻林站長召開班子專題會議，由葛永前負責組織實施，醫(yī)院提前把培訓日程及培訓教材發(fā)放負責相關項目的醫(yī)務人員及各村衛(wèi)生室負責人，確保所有鄉(xiāng)村醫(yī)生都按時接受培訓。
二、 精心準備
提高質量為了保證這次培訓質量，我院請疾控中心領導前來。培訓人員就各項服務規(guī)范的服務對象、服務內容、服務流程、服務要求和考核指標做了詳細講解。劉翔科長重點對老年人健康管理，逐項進行了講解，對容易出現錯誤的地方如血型、口腔、體質指數和腰臀圍比值的計算、足背動脈搏動、老年人隨訪體檢等內容進行了重點強調；講解了糖尿病、高血壓患者規(guī)范管理等；
三、現場模擬注重實效
培訓結束后，參加培訓的公衛(wèi)科人員及各鄉(xiāng)村醫(yī)生，現場進行模擬建檔，相互為對方建一份合格的.健康檔案。填表完成后，由授課人員逐人進行檢查，對出現的問題進行針對性指導。通過這次培訓，使所有鄉(xiāng)村醫(yī)生掌握了國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范的內容，能夠正確填寫居民健康檔案，為在我社區(qū)順利實施基本公共衛(wèi)生服務項目，更好地為廣大居民的健康提供服務奠定了良好的基礎。
xx衛(wèi)生院
20xx年3月10日
衛(wèi)生培訓總結9
為進一步規(guī)范和完善幼兒園衛(wèi)生保健各項工作，8月30日下午，康各莊幼兒園開展了教師衛(wèi)生保健知識培訓。
此次培訓主要涉及兒童常見傳染病的預防和處理以及幼兒園教師日常衛(wèi)生保健工作等內容。擔任培訓的'指導老師一再強調，在平時的保健工作中要從預防措施方面出發(fā)，應該多角度多方面地培養(yǎng)幼兒的生活習慣、衛(wèi)生習慣，通過戶外活動等方式增強幼兒體質，預防疾病，從而更好地提高幼兒的身體和心理素質。始終堅持保育和教育相結合的原則，注意在保育過程中，滲透教育內容，在教育過程中注意保育工作，讓孩子們在幼兒園里茁壯成長。
孩子健康的成長是家長、幼兒園、社會的共同責任。通過這次培訓，增強了教師們的衛(wèi)生保健意識，從而提高了幼兒園衛(wèi)生保健工作水平，為幼兒的健康、茁壯成長保駕護航。
衛(wèi)生培訓總結10
一、健立了三基三嚴考核組織，加強管理力度
我們非常十分重視醫(yī)技人員培訓工作，成立了院科兩級培訓考核組織，多層次對全院衛(wèi)技人員進行培訓與考核。相關職能部門和科室工作人員認真負責，每次培訓工作，從培訓方案的制定到培訓內容的選取，從培訓過程的監(jiān)督到培訓結果的考核，都認真對待。并將“三基三嚴”作為大事來抓，嚴格督促落實，考核成績與個人年終考核、職稱晉升、獎金及執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊掛鉤，有效地保證了“三基三嚴”訓練效果。加強了對全體衛(wèi)技人員進行三基三嚴培訓意義、目的、重要性的宣講教育力度，提高了衛(wèi)技人員對培訓考核工作重要性的認識和自覺性。三基三嚴培訓覆蓋率：100％，三基考核合格率在100％以上。
二、根據臨床工作需要選擇培訓及考核內容，扎實開展三基培訓工作，涵蓋的內容包括：
（一）基礎理論方面：包括與疾病診斷、治療有關的醫(yī)學基礎理論。如：生理、病理、藥理學、輸液、輸血的基本理論，常見病的診斷、鑒別診斷和處理原則等基礎理論。
（二）基本知識：包括為疾病診斷、治療的臨床醫(yī)療知識。如：醫(yī)療護理診療規(guī)范、各種疾病的陽性體征、各種檢驗標本采集方法。各種藥物的基本成分、使用方法、及適應癥等。
（三）基本技能：包括衛(wèi)技人員應具備的診斷、治療的基本操作技能。和能根據掌握的理論知識和實踐經驗，結合病人的病情，擬定出診斷治療計劃等的'思維判斷能力。
�。ㄋ模┓煞ㄒ�(guī)：《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等
（五）技能培訓與考核內容：心肺復蘇技術；心電監(jiān)護儀的使用；呼吸機的使用與維護等三、選用了多種培訓方式方法
采用職工自學與科室集中培訓兩結合的方式方法。讓衛(wèi)技人員利用一切空閑時間學習醫(yī)學及急診急救基礎知識及新技術、新理論知識�？剖依每浦魅尾榉�，晨會交班及每周業(yè)務學習時間學習新知識，并對急救常用技術采用現場操作演練考核，定期舉行急救模擬演練。
�。ㄒ唬┤号嘤栍舍t(yī)院集中授課、臨床技能培訓等方式，對全院人員進行培訓。培訓內容既包括心影像學等基礎專業(yè)知識，一年來，醫(yī)院共組織開展“三基”講座4次，技能培訓4次，全院醫(yī)技人員均接受了規(guī)范的“三基三嚴”培訓考試。進一步提高了衛(wèi)技人員臨床崗位技能，夯實了基礎醫(yī)療質量，整個培訓考核過程計劃周詳，組織有序，考勤嚴格，保證了整個考核結果的客觀、有效。
�。ǘ┘訌妼π氯朐郝毠さ呐嘤柫Χ�，從源頭上抓好基處醫(yī)療質量建設。醫(yī)院嚴格按照住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的要求及職工個人專業(yè)要求安排新職工學習。各科室均由培訓、考核小組負責新入科人員的培訓與考核工作，同時相關職能部門加大了對新入崗人員的監(jiān)督力度，定期組織考核，使新上崗人員能夠扎實有效的掌握基礎知識、基本理論和基本技能，保證了醫(yī)療安全。
�。ㄈ�20xx年我院共派出1名醫(yī)師到縣中醫(yī)院進修學習，對進修結束回院的醫(yī)務人員醫(yī)務科及時組織全員講座，保證他們學到的新知識、新技術能夠及時傳授給其他醫(yī)務人員，保證我院醫(yī)療技術水平得到整體的提高。
通過行之有效的“三基三嚴”訓練與考核，衛(wèi)技人員的“三基三嚴”水平和臨床工作能力有了明顯的提升，全院衛(wèi)技人員“三基三嚴”培訓合格率達到96%，醫(yī)療質量和醫(yī)療安全的核心制度得到有效落實，服務作風更加扎實、嚴謹，病案書寫質量有了明顯的進步，危重病搶救成功率、疾病確診率明顯提高，患者滿意度不斷提升，醫(yī)療投訴明顯減少，進一步夯實了醫(yī)院的基礎醫(yī)療質量，為醫(yī)院贏得了良好的社會聲譽。
衛(wèi)生培訓總結11
為規(guī)范轄區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置程序，全面提升衛(wèi)生應急隊伍能力，我院于3月13日在三樓會議室舉辦了衛(wèi)生應急業(yè)務知識培訓，參加這次培訓的有我院職工、衛(wèi)生應急隊伍各小組成員以及各村衛(wèi)生室負責人共計66人。
我院高度重視突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置隊伍和能力建設，這次培訓由我院董宜華副院長主持，他充分肯定了我鎮(zhèn)在突發(fā)公共衛(wèi)生應急處置方面取得的成績，同時也提出了一些需要改進的問題，突發(fā)公共衛(wèi)生事件具有突然性、影響面大，若處置不及時可能嚴重影響公眾健康和社會穩(wěn)定。因此，要應高度重視應急隊伍建設，常抓不懈，提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置能力：
成立專業(yè)的應急隊伍，打造一支精銳的預備役隊伍；完善應急物資儲備；做好日常培訓工作，包括相關應急預案的編制與演練、現場流調、健康教育及傳染病疫情應急處置工作。最后，他要求大家要提高認識，加強衛(wèi)生應急演練和培訓，貼近實戰(zhàn)，練就一支拉得出去、能成功處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的.強有力的應急隊伍,為有效應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件、保障全縣人民身體健康做出應有貢獻。
李建河副院長就突發(fā)公共事件及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的概念與特征，衛(wèi)生應急管理的參與主體及客體；關于突發(fā)公共衛(wèi)生事件的相關法律法規(guī)的衛(wèi)生應急實用條款；傳染病與突發(fā)公共衛(wèi)生事件網絡直報系統(tǒng)的概念、構成、應急機制、醫(yī)療機構報告的內容和程序；群體不明原因疾病等的概念、特點、分類與防控傷病者的現場緊急的醫(yī)療處理原則，創(chuàng)傷生命支持，心肺復蘇，傷病者的轉運原則；現場個體防護的概念、原則與方法，各種突發(fā)事件必先，逃生的原則與方法等內容進行了精彩生動的授課。
通過這次培訓，進一步豐富了衛(wèi)生應急隊伍處置知識，提高了處置本領，增強了整個隊伍人員應急作戰(zhàn)能力，為有效應對全鎮(zhèn)突發(fā)公共衛(wèi)生事件提供了技術支持。
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20xx年3月14日
衛(wèi)生培訓總結12
縣組織部：
縣衛(wèi)生局20xx年新農牧村人才培訓在縣委組織部的正確領導和州衛(wèi)生局的大力支持下，認真貫徹落實、現有關農牧村衛(wèi)生人才建設文化精神，加強農牧村衛(wèi)生人才建設工作，切實解決農牧民群眾看病難、看病貴的問題，成立了迭部縣衛(wèi)生人才培訓領導小組‘制定了《迭部縣衛(wèi)生專業(yè)人才培訓計劃》、《迭部縣衛(wèi)生專業(yè)人才培訓》，認真實施萬名醫(yī)師支援農村衛(wèi)生工程，建立完善衛(wèi)生人才庫，結合衛(wèi)生系統(tǒng)實際，對人才培訓工作作了周密安排部署，完成了衛(wèi)生人才培訓計劃�，F將衛(wèi)生局新農牧村人才培訓實施情況作下總結：
一、加大醫(yī)務人員的培訓力度
為了提高醫(yī)務人員的業(yè)務素質，更好的為廣大農牧民群眾健康服務，衛(wèi)生局加大縣、鄉(xiāng)、村醫(yī)療機構衛(wèi)技人員培訓力度。20xx年共舉辦全科醫(yī)師、轉崗醫(yī)師培訓鄉(xiāng)村醫(yī)生診療技術等12期培訓班，參加培訓的縣級醫(yī)務人員169人次、鄉(xiāng)級158人、村級52人次。婦幼保健站舉辦“降消項目”培訓班2期，參加培訓的縣級醫(yī)務人員17人、鄉(xiāng)級47人。選派52名村級醫(yī)務人員參加州衛(wèi)生局舉辦的《中西醫(yī)藥適宜技術培訓班》為期7天；到省州醫(yī)院參加培訓班的有90人次。到省外進修的有11人。
二、以衛(wèi)生項目為依托，加大農牧村人才培訓力度。
今年，是我縣實施“萬名醫(yī)師支援農村衛(wèi)生工程項目”的第六年，省腫瘤醫(yī)院4名優(yōu)秀醫(yī)師支援我縣農牧村衛(wèi)生工作。省腫瘤醫(yī)院4名醫(yī)務人員是5月初到我縣人民醫(yī)院開展支援工作。截至目前，舉辦培訓班10期，參加培訓人員為縣醫(yī)院全院醫(yī)務人員共85人。到臘子、桑壩、旺藏、多兒、卡壩等鄉(xiāng)巡回醫(yī)療6次，診治病人4700人次，發(fā)放宣傳單1800余份，培訓鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務人員97人次。
三、20xx年實施“新農牧村建設人才保障工程”工作安排。
20xx年以來，通過縣委縣政府的積極爭取，敦煌種業(yè)股份有限公司提供20萬元資金，大力支持我縣衛(wèi)生人才培訓工作。目前，村級52名鄉(xiāng)村醫(yī)生已11月中旬培訓完畢；縣、鄉(xiāng)級醫(yī)務人員正在省腫瘤醫(yī)院、省軍區(qū)總醫(yī)院、州人民醫(yī)院為期3個月培訓。根據《敦煌種業(yè)股份有限公司支援迭部縣衛(wèi)生人才培養(yǎng)項目實施方案》，于20xx年---20xx年，利用2年時間對全縣315余名醫(yī)務人員進行培訓；繼續(xù)實施“萬名醫(yī)師支援農村衛(wèi)生”工程，要求省腫瘤醫(yī)院支援醫(yī)師每年舉辦10次以上培訓班，到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡回醫(yī)療6次以上；建立健全農牧村衛(wèi)生人才管理制度；進一步建立完善衛(wèi)生人才庫。
四、存在的`問題
培訓經費缺口較大，影響了培訓工作的正常進行。由于到州級以上醫(yī)院培訓，每名學員每天的食宿及補助需要80元，每年培訓100名以上的醫(yī)務人員，培訓時間為612個月，共需培訓費65萬元。
以上匯報若有不妥，請指正。
20xx年xx月xx日
衛(wèi)生培訓總結13
“醫(yī)務人員真的很細心，每次都惦記著我的血壓和血糖有沒有好一點，經常打電話來關心我們……”居民群眾贊許的背后，是寶蓋社區(qū)衛(wèi)生服務中心對國家基本公共衛(wèi)生服務項目工作不斷優(yōu)化的結果。近年來，寶蓋社區(qū)衛(wèi)生服務中心以“四個精準”為切入點，探索健全“防、治、管”相結合的老年人精準健康管理模式。多措并舉之下，該中心20xx年度的老年人體檢率提前達成目標，老年人在家門口就享受到了優(yōu)質的健康服務，幸福感、獲得感和安全感不斷提升。
國家基本公共衛(wèi)生服務項目系列報道
“阿姨，您最近的血糖值有波動，平常飲食記得清淡點，可以適當做點舒緩運動”……每次為老年人體檢過后，寶蓋社區(qū)衛(wèi)生服務中心健康管理人員均會對老年人進行體檢回訪，并結合老人的生活規(guī)律，給予健康指導。對體檢中篩查出的患病人群，則進行精準分類，采取“一人一檔”健康管理和干預。
65歲及以上老年人免費健康體檢是國家基本公共衛(wèi)生服務項目的重要內容之一，也是我市衛(wèi)生健康領域的民生實事工程。為確保這一工作落到實處，今年來，寶蓋社區(qū)衛(wèi)生服務中心以“三個精準”為切入點，優(yōu)化老年人健康管理。
堅持走村入戶，進行“精準識別”�！皩毶w鎮(zhèn)20個村有65歲及以上老年人5970名，及早開展健康管理服務，對疾病尤其是慢病，就能早發(fā)現，早治療，減少并發(fā)癥，降低病死率，提高生活質量”，寶蓋社區(qū)衛(wèi)生服務中心公衛(wèi)科有關負責人表示，為更大范圍惠及群眾，該中心結合家庭醫(yī)生簽約團隊走村入戶摸底排查，精準掌握轄區(qū)內65歲以上老年人常住人口數，建立工作臺賬，確保工作全覆蓋不遺漏。
堅持廣泛宣傳，形成“精準效應”。每次啟動下鄉(xiāng)入戶體檢前，寶蓋社區(qū)衛(wèi)生服務中心家庭醫(yī)生均提前通過微信群、海報、中心公眾號等開展活動預告，同時發(fā)動各村村委利用廣播、發(fā)放宣傳資料等形式，廣泛宣傳此次健康體檢的相關政策信息，動員65歲及以上老年人及家屬配合體檢工作的開展。值得一提的是，該中心此番創(chuàng)新思路，專門印制了一批以基公衛(wèi)政策為主題的口罩，將“65歲及以上老年人每年免費體檢”等政策印制在口罩上，并于活動現場進行發(fā)放，滿足群眾實際需求的同時，進一步提高群眾對基公衛(wèi)政策的知曉度。
堅持健康管理，落實“精準反饋”。后續(xù)服務是體檢工作的重要環(huán)節(jié)，關系著群眾的獲得感。每輪體檢結束后，該中心均安排檢查科室業(yè)務骨干及時、積極、主動地對查體人員做好異常結果的總結反饋及健康教育，同時結合體檢結果完善健康檔案。對高血壓、糖尿病等慢性病患者，醫(yī)務人員注重個性化健康指導。另外，該中心還對參加體檢的.醫(yī)護人員組織業(yè)務培訓，嚴格體檢流程和規(guī)范操作，保障體檢質量。
堅持多措并舉，實現“精準科普”。老年人既是健康科普的對象，也是健康科普的主體。寶蓋社區(qū)衛(wèi)生服務中心緊緊圍繞老年人這一重點群體，有針對性地開展健康素養(yǎng)的提升。今年來，已借助“老年健康宣傳周”“國家基本公共衛(wèi)生服務項目宣傳月”等活動契機以及老年人疫苗接種現場，開展老年人常見病、易發(fā)病篩查，提供中醫(yī)藥服務。積極開展老年人健康科普進社區(qū)、進鄉(xiāng)村、進機構、進家庭，開展健康大課堂等活動，充分利用廣播、電視、報刊、網絡等各類媒體，開展老年人健康科普，幫助其掌握適用的健康營養(yǎng)常識、�？品啦≈R和健康保健技能，培養(yǎng)正確的就醫(yī)和用藥理念。
衛(wèi)生培訓總結14
為做好轄區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，確保國家基本公共衛(wèi)生項目工作順利實施，按照縣衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務管理辦法及轄區(qū)實際，我鄉(xiāng)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作在縣衛(wèi)生監(jiān)督所的業(yè)務指導下，認真貫徹落實上級有關文件精神，緊緊圍繞以保證人民群眾食品安全、學校食堂食品衛(wèi)生安全、公共場所衛(wèi)生、非法行醫(yī)等工作為出發(fā)點，以轄區(qū)學校食堂食品衛(wèi)生安全督查為重點，加大集鎮(zhèn)餐飲服務單位食品衛(wèi)生安全專項整治力度，對中心學校開展食品衛(wèi)生知識、傳染病防治、健康教育、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急預案處置，到各村巡查非法行醫(yī)，查公共場所單位和個人。年初制訂了實施方案，各項工作取得了顯著成績，切實保障人民群眾身體健康和生命安全，現將我院上半年來的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作總結如下
一、落實各項措施，切實做好衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作
1、成立由院長為組長、公共衛(wèi)生科為成員的工作領導小組，全面落實了責任制。
2、加大衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作力度，將衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作列入工作日程，舉行食品衛(wèi)生安全專項整治活動兩次，累計共出動執(zhí)法車輛18臺次、出動衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作人員77人次、累計監(jiān)督檢查學校食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生20次，制作衛(wèi)生監(jiān)督意見書80余份。
3、安排協(xié)管員、信息員，負責協(xié)管及相關信息報告工作。
4、每周或在節(jié)假日期間，組織有關人員進行檢查，預防安全事故的'發(fā)生。
5、結合我鄉(xiāng)實際問題制定實施方案，對本轄區(qū)安全存在的薄弱環(huán)節(jié)加強整治，有針對性地開展專項整治行為，以事故為教訓，加大對衛(wèi)生的宣傳和督查力度，并積極配合上級相關部門開展督察和檢查。
二、存在的不足和今后努力方向
衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管，工作艱巨，任重道遠。近半年來，我衛(wèi)生院雖然對衛(wèi)生監(jiān)督這個工作有了初步認識，但由于對這個崗位的工作經驗不足，理論水平薄弱等原因，在一定程度上會影響工作的開展。
今后為適應新時期的工作要求，我們將嚴格要求自己，使自己的理論水平、思想覺悟和工作能力不斷提高和進步，工作進一步強化責任意識、依法行政意識，慎重對待每項工作，認真學習衛(wèi)生法律、法規(guī)等相關法律知識，學習業(yè)務知識和技能，強化終身學習的意識，克服和改進不足，按照年初制定的工作實施計劃，突擊階段性重點工作，確保項目順利推進。
衛(wèi)生培訓總結15
為更好地適應現代化醫(yī)院管理的需要，提高醫(yī)院干部、職工的消防安全防范意識，地震突發(fā)事件及新冠疫情應對處置能力，培養(yǎng)專業(yè)衛(wèi)生處置應急隊伍。6月13日，龍武鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展了消防安全、防震減災、疫情防控大消殺聯(lián)合實戰(zhàn)演練。
此次聯(lián)合演練，由院長普吉平擔任演練總指揮，副院長李永生擔任演練副指揮并進行現場指導。演練制定了詳盡的演練方案，包括演練目的、演練依據、演練形式、演練事件背景等，各演練階段（演練階段包括：“緊急避險”、“緊急疏散”、“緊急救援”、“緊急滅火”、“院感大消殺”等）做到了演練依據充分、人員分工明確、反應迅速、報告及時、處置規(guī)范、應對有效,體現了演練腳本的'可操作性。顯示出全體干部職工及鄉(xiāng)村醫(yī)生在面對緊急安全事故及突發(fā)公共衛(wèi)生事件時整體聯(lián)動、密切配合的能力。
同時，參與疫情防控支援的后文杰同志結合實際工作，對全院干部職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生再次進行穿脫防護服的演示和不同環(huán)境消毒液配比的教學，用實戰(zhàn)經驗給全體參演人員上了生動的一課。
通過此次演練，醫(yī)院進一步規(guī)范了應急事件的報告和處置流程，提高了工作人員應對安全生產和新冠肺炎的防范意識和應急水平，同時以“保障安全”為目標，不斷檢驗和完善應急預案，為龍武鎮(zhèn)創(chuàng)設“安全、健康、高效”的醫(yī)療環(huán)境添磚加瓦。
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