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電工培訓總結

時間：2024-07-05 12:36:45 培訓總結我要投稿

電工培訓總結[精華15篇]

　　總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，因此好好準備一份總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢？下面是小編精心整理的電工培訓總結，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

電工培訓總結[精華15篇]

電工培訓總結1

　　在各級政府的大力推動下，由邵東職業中專學校負責實施的移民電工初級培訓工作，于20xx年8月2日開班，20xx年9月4培訓結業，隨后，學員又參加了國家電工認證考試。細細回顧，成績是主要的，當然還存在一些問題，具體體現在以下方面：

　　一培訓前了解學員基本情況及學員要求，教學內容貼近學員實際，做到了學習有用、夠用、能用。

　　1學員是庫區移民，以中、青年學員為主。

　　2學員大部分只有初中文化。

　　3學員迫切需要“安全用電，基本電氣操作”等維修電工技術知識培訓。4部分學員在學習期間還不能擱下家里的農活，需要擠時間參加學習。5學員認識水平參差不齊，大部分學員是主動要求掌握一定的專業技能，有強烈的學習欲望，而部分學員可能是抱著試試看的心態來參加學習。

　　二認真研究了維修電工初級培訓教學大綱，結合學員實際，已制訂出切實可行，符合初級維修電工培訓大綱要求的教學計劃，計劃內容分三部分：

　　1初級維修電工職業道德行為培訓。

　　2初級維修電工基本理論知識培訓。

　　3初級維修電工基本操作技能培訓。

　　三認真鉆研了配套培訓教材，根據教學計劃精選教學內容，設計了通俗易懂、技術實用的學習情境

　　培訓工作實施前，我就對相關教材進行了認真研究，根據教學計劃以教材為主線設計了多個學習情境。做到了學習情境實施的可行性，學習情境內容涵蓋了

　　維修電工應知應會的主要知識和技能。學習內容力求通熟易懂，深入淺出，生動有趣，既符合百姓口味，又滿足初級維修電工教學大綱的要求。

　　四采取了多種形式的教學方法組織教學

　　（1）實物教學

　　維修電工技術是一門實踐性很強的實用專業技術，涉及到很多常用電工按鈕、開關、接觸器、繼電器、儀表和電動機、變壓器等設備，對于農民工培訓，多采用實物教學，有利于迅速建立起學員的感性認識，有助于教學工作的順利實施。

　　（2）多媒體教學

　　已制作出適量的多媒體電工培訓課件。多媒體作為現代化教學手段，在教學中發揮著其特有的優勢。它增加了課堂教學的信息量，能形象地展示器件、設備、系統的外形和結構；但它并不能完全代替傳統“粉筆＋黑板”的教學方法。針對維修電工技術涉及內容廣、范圍寬的特點，我采用多媒體和傳統教學方式相結合的形式，提高了授課效率和效果。對于農民工的.短期維修電工培訓，具有特別重要的意義。對此，我特別強調應用了多媒體教學，多媒體教學深受學員歡迎，教學效果明顯。

　　（3）充分利用學員身邊的現實資源設計教學項目

　　如農村的電力架空線路、變壓器設施、照明線路、配電屏、家用電器、潛水泵、碾米機等。這些電工應用學員平時就有接觸，只是沒有認真觀察和仔細思考過，用這些電工設備設計教學載體，相關專業知識學員比較容易接受。

　　五認真準備操作器材，設計了數個相關技能操作項目

　　根據實踐教學計劃的需要，設計了維修電工技能操作項目，每次操作訓練前都充分準備了相關器材。如試電筆的使用、家用配電板的安裝、異地控制照明燈的安裝、點動控制、電動機倒順控制等10余個操作項目，已嚴格按操作要求組織實施。

　　六篩選維修電工理論知識模擬試題，強化基礎理論訓練

　　為了彌補大部分學員理論知識薄弱的欠缺，我選擇了維修電工相關理論知識模擬試題，裝訂成冊發給學員，并進行了詳細講解。

　　七針對砂石鎮村民的強烈要求，特別增加“日常家用電器的維護與保養知識”的項目教學，收到了良好的教學效果，深受廣大學員歡迎。

　　取得的成效：

　　1所有參訓學員圓滿完成了培訓，參加了中華人民共和國勞動保障廳的初級維修電工考試。

　　2提高了學員的電工操作動手能力，掌握了安全用電、室內照明線路的安裝、家用配電板的安裝技能、雙控照明燈具的安裝技能。

　　3學員掌握了使用試電筆對照明電路與簡易控制線路常見故障的判斷和排除方法，例如照明電路零線斷路故障的檢修。

　　4學員已具備安全用電操作基本常識和安全用電意識。如電路檢修時應斷電操作、以及電路安裝怎樣使用才能安全。

　　5學員已了解維修電工職業道德規范。

　　存在的問題：

　　1從教學實踐中發現，學習情境仍需要根據實際情況進一步優化改進。

　　2學員的積極性還未能充分的調動，部分學員的教學效果沒有達到預期的境界。

　　3需加大實踐教學力度，同時要加強考證指導。

電工培訓總結2

　　培訓時間：07年8月4日至07年8月17日

　　本次培訓共培訓學員50名，在去年的基礎上采取了模塊化的教學模式；并對教學思路作了一些探討；取得了良好的效果。

　　高級維修電工模塊式培訓教學

　　1．基礎模塊

　　基礎模塊包含基礎理論和專業理論兩子模塊，兩子模塊又包含若干單元的內容，它們是電工理論的基礎，是指導應用操作的.前提，在應知考試中占相當的比重。這一模塊的教學以

　　集中講授為主。

　　2．基本技能模塊

　　包含儀表、拖動、供電、安全用電、液壓與氣動等方面的內容，教學主要以集中講授、現場參觀的方式進行。電拖環節的接線安裝以自練為主。

　　3．行業技能模塊

　　該模塊中的內容可依企業定向培訓的需要而變換，只要設備的難度系數達到高級維修電工等級鑒定的要求。若是參訓的學員來自社會各界，則由鑒定站指定通用機床設備。教學以講授和指導實訓相結合的方式進行。

　　4．新技術應用模塊

　　高級維修電工要能利用可編程控制器（PLC）、變頻器對舊設備進行改造，利用CAD軟件進行電氣制圖，熟悉單片機和計算機通信等相關知識。該模塊以介紹新技術在電氣控制方面的應用為目的，教學以集中講授、指導練習和參觀的方式進行。

　　高級維修電工教學思路的探索

　　１、課程設置

　　高級維修電工分為四大模塊:

　　(1)基礎模塊

　　（2）基本技能模塊

　　（3）行業技能模塊

　　(4)新技術應用模塊(一般只開設PLC的應用等)。

　　２、實訓設施

　　電子實驗室、電力拖動、單元線路自裝室、機床模擬試驗室、電機維修及儀表裝配實訓室、PLC模擬實驗室３、教學方法

　　以技能訓練促進理論教學，以理論教學指導技能訓練，理論授課與技能訓練融為一體的新的教學方式。

　　充分發揮學生的主觀能動性，極大限度地調動其學習積極性，達到以點帶面，以面促整體的教學效果

　　通過上述嘗試取得了很好的教學效果；深受學員好評。

電工培訓總結3

　　近年來，隨著科技的飛速發展和電力行業的不斷壯大，電工這一職業逐漸成為熱門的就業選擇之一。然而，傳統的電工培訓體系已經無法滿足行業對于高素質人才的需求。因此，新型學徒電工培訓應運而生。在這篇文章中，我們將詳細介紹新型學徒電工培訓的內容和特點。

　　新型學徒電工培訓強調實踐與理論相結合，注重學員的綜合素質培養。培訓機構通常與電力公司或者職業學院合作，共同制定一套全面的培訓課程。課程內容涵蓋了從基礎電工知識到現代電力技術的全方位學習。

　　首先，學徒電工需要掌握基礎電工理論知識。他們需要了解電力系統的基本組成、電流電壓的特性以及電路布線等基礎概念。通過理論學習，學員能夠了解電力行業的基本原理和工作流程。

　　其次，學徒電工還需要進行實踐操作訓練。實踐訓練是新型學徒電工培訓中的重要環節，通過實際操控電力設備，學員可以掌握操作技能，提高工作效率和準確性。實踐訓練通常包括對于電路故障的`排除、設備安裝與維護等內容。

　　除了基礎電工理論和實踐操作，新型學徒電工培訓還注重電力技術的應用。學員將學習到一些最新和高級的電力技術，如智能電網、太陽能發電、風力發電以及電動汽車充電技術等。通過學習這些新技術，學員能夠跟上電力行業的發展趨勢，適應未來的工作需求。

　　此外，新型學徒電工培訓還強調實踐與就業的結合。培訓機構通常會提供實習和就業推薦的服務，幫助學員順利進入電力行業。培訓階段，學員有機會進入電力公司或現場實訓，鍛煉工作技能，并與實際工作人員進行交流。這為學員提供了寶貴的實踐經驗和就業機會。

　　總而言之，新型學徒電工培訓不僅注重學員的基礎電工理論和實踐操作能力培養，還關注電力技術的應用和實踐就業的結合。通過這樣全面的培訓模式，學員能夠全面提升自己的綜合素質，滿足電力行業對于高素質人才的需求。未來，電工這一職業將繼續吸引更多人才的加入，并為電力行業的發展做出重要貢獻。

電工培訓總結4

　　XX年我有幸參加了高級維修電工的培訓，通過此次培訓我學到了以前從未接觸過的專業知識，同時結交了一些經驗豐富的同行，進一步開闊了視野、找到了與同行之間的差距，明確了努力的目標，受益匪淺。現將此次培訓體會總結如下：

　　一、培訓內容

　　回味十幾天的培訓生活，五位老師的精彩講座仍歷歷在目。此次培訓共分三大模塊：電力電子與電機拖動工作原理及電路調試和性能測定;鏜床、銑床工作原理及電氣排故;plc工作原理。章老師的講課深入淺出，旁征博引，從他那幽默、風趣的語言中我從一個門外漢逐步了解到自動化學科發展的前沿;高從最基本的指令及梯形圖開始講到較為復雜的數控機床的編程，遇到我們不會編的復雜程序，他總是耐心的一遍又一遍的講給我們聽，直到我們理解，從他身上我看到了我們老師肩上的重擔和責任心。

　　二、培訓體會

　　通過這次培訓不僅讓我了解了較前沿的教學理念和教學改革的動態，而且也學到了如何將理論與實踐相結合的原理，現在的中職教育不能只停留在書本知識上，教師要擺脫老的傳統教育的思想，脫離開書本的陰影，大膽實踐，將理論與實踐結合起來，這樣我們的學生才能適應社會發展的需求。教師要有求真的治學態度，強烈的責任感，要想給學生一杯水，必須自己先裝滿一桶水，要具有豐厚的知識積累，敢于質疑，大膽創新。

　　培訓活動雖然結束了，接下來我要做的是把所學到的東西大膽地應用到電工課堂教學實踐中去，認真總結、及時反饋。培訓是一次很好學習提高的經歷，我很珍惜這樣的機會，它留下的是我在教學事業上探索的足跡。培訓之后我對自己提的`要求是，樹立終身學習的理念，并把所學的知識教會學生，及時投入到實踐中去。

　　今后，我會一如既往，將自己的全部心血傾注于教育事業上。我們的教學需要有“捧著一顆心來，不帶半根草去”的境界，需要有積極的工作熱情和踏實的工作作風。我將以這次培訓為契機，找準自己前進的標桿，在工作中向智慧型發展，在業務上朝科研型努力。

　　此次培訓中，讓我結實了好多同行教師，交流了彼此間的教學方法。同時在前輩們的指導下，順利完成了這次培訓考核，有幸的是，期間，我還當任了好幾天的高級技師，和技師的小老師，認識了不了有經驗的同行。讓我在學習的過程中，學到了好多從書本上未曾學習到的東西。總之，本次學習意義很大，下次有機會我還會再過來的。

　　首先照明回路連接，讓我對電力系統有一個明確的定義，對電的應用范圍有了進一步的了解，原來，電是我們生活的主動脈，和我們的生活息息相關，可以設想一下沒有電，將會給生活帶來多少麻煩?今年南方的由于冰雪之災導致電力系統癱瘓后的情形足可以見證電的重要性。因此，我在不斷的提醒自己珍惜現在的學習機會，竭盡全力的去掌握知識，從而為人民，為社會服務。有了動力和信心，再加上自己的細心和耐心，我們的電路在繁忙而有序中完成了，不僅外觀的美觀整齊，而且順利的通過了通電測試。

　　有第一周的實習做基礎，接下來的動力配線電路相對很順利。按照老師的要求，我仔細、認真的將理論與實踐結合，在保證正確連線的同時又盡量的去達到工藝美。經過自己的一番努力我順利的通過了異步電動機的全壓式啟動測試。

　　實習結束了，當我坐下來，看看自己時，才察覺到，自己的有多累，手被導線劃破的痕跡。整個實習雖然只有兩周，但每天都有不同的收獲。實習期間難免會遇到一些困難，其實，有些事情是可以讓別人幫忙的，但我自始自終都沒有，因為我清楚地知道，自己選擇了這個專業就要一直走下去，別人幫你的永遠是別人的，而你將永遠也不會生活、學習等等所有的事對于我來說都是一樣的。有的只是永遠不變的信心和用不完的斗志。

　　電工實訓結束了，說實話此次的實訓除了每天都能學到的知識和技術外沒有太大的收獲，但是在人際關系上我卻想了好多好多。第一周的照明回路連接除了抻線時找別人幫忙的外其余的作的都還不錯。然而由于對電路圖的不熟悉第二周的電路連接時出現的許多小問題，眼看時間就要到了，正在我不知所措的時候有那么多人幫我，我們班的，四班的都有，當時忙得并沒有注意什么，是實訓結束后一個朋友說的我人緣怎么這么好呢，想幫我都插不上手才意識到的。

電工培訓總結5

　　近幾年來，隨著我國經濟的迅猛發展，各用人單位對勞動力的要求也有所提高，我縣每一年初中、高中畢業生未能升學的畢業生就業較難，薪水也少，有的流入社會，無所事事。對這群人的去向和發展是家庭和社會的一大問題，解決他們的就業和人生發展目標是一個亟待解決的問題，也是各級政府的一項重要職責。通過培訓，使他們基本掌握一門專業技能和有關政策法規知識，文明道德規范，安全生產知識，為他們從事勞動增加收入創造條件。為此，我縣教育局委托我校對我縣1000多名未能繼續升學的初高中畢業生進行了電工、焊工、汽車等專業的培訓。

　　為做好這項培訓工作，我校特設立了培訓工作小組：組長：牟智國付組長：孟祥禧

　　由我校培訓處主任郭盛利具體組織實施培訓工作。

　　我們學校接受這項培訓任務后，根據培訓教學計劃，立刻組織業務能力強的教師，積極組織教材，檢查各種實習設備，認真備課。使培訓工作快速地開展起來。

　　電工專業的培養目標是：培養職業道德好安全意識強，從事電子整機設備的裝配、檢測、維修工作和供用電設備、機電的安裝、調試、運行維護及技術改造等工作的中等技能型人才和管理人才。

　　電工專業主要設置課程：電工技術基礎、電子技術基礎、電力內外線安裝、電工及電子技能訓練、電機與變壓器維修、低壓電器配電設備、家電維修技術、電工儀表與測量、機械常識、有線電視技術等課程，總計培訓500學時。

　　焊工專業的培養目標是：熟練掌握電焊、氣割、氬弧焊、二氧化碳氣體保護焊、空氣等離子切割、半自動切割等焊接技能及各種焊接設備使用的技術人員。

　　焊工專業的課程設置：焊工工藝學、焊工生產實習、電工基礎、鈑金下料、機械制圖、金屬材料與熱處理。總計培訓280學時。

　　汽車駕駛與維修專業的培養目標是：培養具有良好職業素質，能夠滿足汽車市場需要，掌握汽車駕駛技術以及現代汽車檢測與維修技術和汽車常見疑難故障分析、診斷和排除，能夠運用現代檢測設備對汽車電控系統的故障進行診斷和排除，具備一定創業能力、創新能力、維修企業管理能力的初、中層次技術人才。

　　汽車駕駛與維修專業課程設置：汽車發動機構造與維修、汽車底盤構造與維修、汽車電器設備構造與維修、汽車駕駛技術、汽車電控技術、汽車技術使用、汽車檢測與診斷技術、汽車維修企業管理等，總計培訓920學時。

　　在培訓過程中，我們克服了很多困難，諸如住宿問題、學員們的知識水平不一致、有的學員動手能力差等困難。每一位老師都能備好每一堂課，精心組織每一節課，盡量讓每一位學員都能聽得懂。有時我們的教師手把手地教學員們進行各種實習操作。得到了學員們的好評。

　　在培訓過程中，我們教會了他們應該學的知識，為他們就業打好了扎實的基礎，教會了他們做人的道理，他們也很好學，他們有一種積極向上的生活態度，在學習過程中，我們和他們結下了很深的'友誼，我們共同為構建和諧社會做出了應有的貢獻。

　　三年來，經過培訓，共有1000多人從我校學到了各專業的相關知識，他們對我校進行的培訓工作非常滿意，現在已有相當一部分人，經我校進行專業培訓以后，電工專業的學員已經在大連、沈陽、溫州等電子生產企業從事電氣線路安裝、廠礦企事業電力維護、電子電器產品生產與營銷等工作。焊工專業畢業的學員在大連造船企業從事焊接工作，月收入30005000元。汽車專業畢業的學員在汽車3S、4S銷售服務店、汽車運輸公司等汽車相關單位，從事汽車性能檢測、汽車故障與排除、汽車維修業務管理等技術工作。

　　我們將繼續努力學習，努力專研業務，提高自己的業務水平，做好本職工作，爭取為社會做出更大的貢獻。

電工培訓總結6

　　隨著新一批員工的加入，公司的規模也在不斷擴大，而對于新員工來說，入職培訓就顯得尤為重要。入職培訓是新員工了解公司文化、了解公司業務、了解公司規章制度的重要途徑，它不僅能夠讓新員工更快速地適應公司的環境，更能夠在未來的工作中做好自己的本職工作。在經歷了一周密集的入職培訓后，我深受啟示，下面就來分享一下我的感受。

　　首先，在培訓的第一天，我們就受到了公司領導們的熱烈歡迎，并對公司的發展歷程以及未來規劃進行了詳細的介紹。他們從公司成立以來的發展歷程入手，向我們展示了公司業務的格局和公司管理的發展。緊接著是CEO的課程，他為我們詳細闡述了公司文化的內涵和風格。通過他的介紹，我認識到了公司對員工貢獻的肯定和尊重，也了解到了公司要求同胞和領導一起合作共贏的目標，更了解到了公司對于市場變化的快速反應和顧客服務的轉變。這些讓我自信滿滿，也讓我明白了作為員工，應該以怎樣的心態去為公司勇敢地拼搏，為公司的未來做出自己的`貢獻。

　　接下來的幾天課程主要涉及到了公司的產品、技術和流程。我特別認為產品介紹部分是非常重要的，它讓我們了解到了公司現在生產的產品種類和優劣勢。通過這個課程，我們還得到了公司銷售和市場策略的有效解釋，了解到了公司是如何在嚴峻的市場競爭中獲取利益的。而在技術方面，公司的高水平的技術人員也對部分關鍵技術進行了相應的介紹，使我們對于公司技術的能力和實力有了更加清晰的認識。流程培訓當中，公司管理系統、管理流程和管理模式也帶給了我們強烈的印象，公司對于管理的認可和重視程度被充分展示了出來。

　　除了上述課程之外，值得一提的是領導們不斷地引導我們思考，激發我們的智慧，拓展我們的視野，這些非常有吸引力且驚人的思維啟發課程讓我意識到公司對于員工知識和文化底蘊方面的要求，而我們也顯然不辱使命。以及通過與資深員工的交流，我們了解了公司內部規章制度和標準操作流程，更了解了作為員工應該如何遵守義務和道德規范，并準確掌握相應工作要領。

　　在整個培訓過程中，最為難忘的是公司引導我們去思考未來自己的發展，及未來公司的發展。通過驅動員工的策略，使公司達到最大盈利，鼓勵員工不斷學習新知識，提升自己的競爭力，從而適應市場競爭。同時，公司也提供了多種進修和學習培訓機會，以幫助員工成長，應對公司未來的發展需要。

　　總結來說，新員工入職培訓非常重要，對于我們的工作有很大的幫助，讓我明白了公司的文化和規章制度，更讓我們明確了為公司創造貢獻的責任。在未來的工作中，我將一定會以積極的態度投入工作，并在規則和流程范疇內發揚光大。最好的員工不僅是從規章和公司規定中獲得財富，而且是要在工作中通過個人的努力與技能成為一名優秀的員工。我相信每一個入職的員工都會珍惜這樣的一個機會，成長并為公司不斷發展做出自己的貢獻。

電工培訓總結7

　　一、控制線路分析方法

　　在仔細閱讀了設備說明書，了解電氣控制系統的總體結構，電動機和電器元件的分布狀況及控制要求等內容之后，便可以分析電氣原理圖了。

　　1、分析主電路

　　從主電路入手，根據每臺電動機和電磁閥等執行電器的控制要求去分析它們的控制內容，控制內容包括啟動，方向控制，調速與制動等。

　　2、分析控制電路

　　根據主電路中各電動機和電磁閥等執行電器元件的控制要求，逐一找出控制電路中的控制環節，利用前面學過的基本環節的知識，按功能不同劃分成若個局部控制線路來進行分析，分析控制電路的最基本方法是查線讀圖法。

　　3、分析輔助電路

　　輔助電路包括電源顯示，工作狀態顯示，照明和故障報警等部分，它們大多由控制電路中的元件來控制的，所以在分析時，還要或過頭來對照控制電路進行分析。

　　4、分析連鎖與保護環節

　　機床對于安全性好可靠性有很高的要求，實現這些要求，除了合理和懸著拖動和控制方案以外，在控制線路中還設置了一系列電氣保

　　護和必要的電氣連鎖。

　　5、總體檢查

　　經過“化整為零”，逐步分析了每一個局部電路的工作原理遺跡各部分之間的控制關系之后，還必須用“集零為整”的方法，檢查整個控制露點，看是否有遺漏，特別要從整體角度去進一步檢查和理解各控制環節之間的聯系，理解電路中每一個元件所起的作用。

　　二、控制線路檢修方法

　　1、調查研究法

　　調查研究主要通過問、聞、聽摸來進行。問：問設備操作人員，了解有無由于故障引起明顯的外觀征兆；聞：聞有無電器設備過熱所特有的焦糊味；聽：聽設備各元件在運行時的聲音與正常運行時有無明顯差異；摸：摸電氣發熱元件及線路的溫度是否正常等。

　　2、試驗法

　　是在不損傷電氣的機械設備的條件下，可通過進行試驗的方法通電試驗一般可先進行點動試驗，若發現某一電器動作不符合要求，說明故障劃清界限在有關的電路中，然后在這部分故障電路中進一步檢查，便可找出故障點。

　　3、邏輯分析法

　　邏輯分析法是根據電氣控制線路工作原理，控制環節的動作程序以及它們之間的關系，結合故障現象做具體分析，迅速地縮小檢查范圍，然后判斷故障所在。

　　4、測量法

　　測量法是利用校檢燈、試電筆、萬用表、蜂鳴器、示波器等對線路進行帶電或斷電測量，是找出故障點的有效方法。排障時最常用的是試電筆和萬用表，通過電阻法和電壓法進行故障點的排查。電阻法就是利用萬用表的歐姆檔和蜂鳴器，來檢查線路中應導通的環節是否導通。此時必須切斷電源，同時在測量是要特別注意其他回路對被測量線路的影響，以防止誤判。電壓法就是利用萬用表的.電壓檔或試電筆，在設備通電是測量線路中各點的電壓，判斷是否有電壓或電壓是否正常，以此來找出故障點。

　　總之，電動機控制線路的故障不是千篇一律的，就是同一種故障現象，發生的部分也并不是一定相同，所以采用故障檢修的一般步驟和方法時，不要生搬硬套，而因按不同的故障情況靈活處理，力求迅速準確地找出故障點。

　　在實際檢修工作中，應做到每次排除故障后，及時總結經驗，并估摸好檢修記錄，作為要按以備日后維修時參考，并要通過對歷次的故障的分析和檢修，此啊去積極的措施，防止再次發生類似的故障。

電工培訓總結8

　　隨著公司的不斷發展壯大，新員工的入職培訓顯得尤為重要。我們公司的新員工入職培訓內容豐富、形式多樣、效果顯著。本文將圍繞“新員工入職培訓”這一主題，展開介紹。

　　一、培訓形式

　　為了讓新員工盡快了解公司文化、工作流程、崗位職責等方面的信息，公司采用示范、演示、講解、分組討論等形式，使新員工能夠多角度地了解公司情況。

　　首先，公司會邀請相關部門的負責人對新員工進行宣講，向他們介紹公司的歷史、使命、愿景、價值觀等基本情況；其次，公司會安排一名資深員工為新員工進行崗位技能培訓，并向新員工提供實際工作的機會，讓他們能夠及時熟悉崗位工作；最后，公司還會組織新員工進行小組討論，讓大家能夠分享自己的看法和經驗，增進相互了解和溝通。

　　二、培訓內容

　　新員工入職培訓的內容豐富多彩，包括公司文化、企業理念、工作流程、崗位職責、產品知識等多個方面。關鍵的內容如下：

　　第一是公司文化和價值觀方面的培訓。公司秉承“客戶至上、求實創新、人才第一、誠信經營”的價值觀，這是公司辦事的核心理念。此外，公司也注重員工的素養、道德觀念和職業操守等方面的培訓。

　　第二是崗位職責方面的培訓。新員工需要清晰地理解自己的工作職責、工作目標和工作流程，并了解他們在工作過程中需要遵守的內部規章制度和流程標準。

　　第三是產品知識方面的培訓。對于銷售及市場部門的新員工，他們需要了解公司的產品特點、市場分析、競爭情況等方面的知識；如為技術崗位的員工，他們需要熟悉公司的技術設備、工藝流程、安全操作程序等相關技術知識。

　　三、培訓效果

　　新員工入職培訓的最終目的就是為了讓他們更好的融入公司、更快地適應工作，更高效地完成任務。因此，我們在培訓的每一個環節都注意與新員工建立良好的溝通關系，尊重他們的意見和需求，培養他們的團隊意識、合作精神和責任心。

　　一方面，充分的培訓內容和形式，加深了新員工對公司的'認識和理解，激發了他們對工作的熱情，幫助他們快速進入工作狀態；另一方面，良好的工作氛圍和工作環境，使新員工在日常工作中更容易和同事進行協調合作，快速融入公司文化。

　　總之，新員工入職培訓是公司對于每一個新員工的一份重要關愛，我們的目的在于讓新員工盡快地適應工作，在公司發揮自己的潛力，并與公司一起成長發展。因此，公司將繼續深化新員工入職培訓機制，不斷增強新員工的綜合素質和能力，為公司的發展奉獻更多的人才。

電工培訓總結9

　　20xx年9月23日，管理處安排我們到蒙自市龍馬大酒店會議室參加為期兩天的高壓電工操作培訓，這次培訓一方面為了取得高壓電工操作許可證，另一方面回顧了進網培訓的相應內容，使我們以后在高壓操作的工作中能夠熟練、正確的運用相應的電力知識，避免在工作中因操作不當而造成的各種事故，這不僅是職業的需要，更是一種責任的象征，我們都非常珍惜這次來之不易的培訓機會，本著認真、誠懇的態度，上課專心聽講，課后認真完成作業，仿佛又回到了學生時代。

　　下面就這次學習的體會作如下總結：

　　一、培訓過程

　　（一）安全知識學習

　　本次培訓的開始講訴了電氣生產的安全知識，首先老師給我們分析了新的《安全生產法》與舊法的不同、哪些內容有所更改、變化的`程度、最后將整個新的《安全生產法》的具體內容進行了講解，例舉了一些安全事故的案例并進行了分析，使我們在安全知識方面有了較大提高，同時也提升了自我安全意識，使要我安全轉變為我要安全。

　　（二）電工知識學習

　　在上次的電工進網培訓中對電就有了一定的認識，通過這次培訓，我對電氣知識有了進一步的了解及掌握，在這次培訓中，老師給我們講述了電工基礎知識、電氣的防范措施、電氣操作技能以及電力系統的基礎知識，使我們對電的產生及輸送到最后的正常用電有了更深入的了解，緊接著老師又給我們講解了輸送電過程中的相關電氣設備及其原理，如最重要的變壓器，高壓輸電線路，電路中的一些開關元件等設備，這些設備元件是輸電過程中的重要保障，之前本想著只要設備元件等都到位，電力系統就能正常工作，直到老師給我們講解了繼電保護及二次回路知識，才真正明白，當輸電過程中出現故障時，將會有相應的繼電器對故障電路進行保護，這樣既保證了電力系統的正常運行，也避免或減少更多的人身事故的發生。此次學習一方面對進網培訓的相關知識進行了復習，另一方面使我對電氣知識有了更深入的了解。

　　二、結論

　　本次培訓通過老師的周密安排及學員們的全力配合在25日已圓滿結束，通過這次培訓學習，使我對高壓有了更深刻、更全面的認識，無論是理論知識，還是實際操作上都得到了很大的提高，認識到了自身存在的不足，只有不斷地學習總結，踏踏實實的做好每件事，不斷提升自身的技能水平，才能做一名優秀的工作者，為公司的明天作出自己最大的貢獻。

　　非常感謝兩位培訓老師，在授課中細心的向每位學員講解電氣安全知識，使我們在本次培訓中收獲滿滿，學有所成，相信回到站場后我們會將所學知識運用到實處，實現學以致用。

電工培訓總結10

　　一、說明

　　本計劃是根據中華人民共和國工人技術等級標準（初級維修電工）和中華人民共和國職業技能鑒定規范（考核大綱）編寫的。

　　二、培訓目標

　　通過中級技術培訓，使學員達到部頒“初級維修電工等級標準”，掌握初級維修電工所要求的知識要求，掌握初級維修電工的'技能要求，為以后進一步學習中級技術理論和操作技能打好基礎。

　　三、培訓等級

　　維修電工（初級）

　　四、培訓對象

　　下崗失業人員、困難家庭成員、企業在崗員工

　　五、教學模式

　　一體化教學

　　六、教材

　　中國勞動出版社：

　　《電工儀表及測量》《電子技術基礎》《電機與變壓器》

　　《維修電工》《維修電工職業技能鑒定培訓教程》

　　七、課時

　　240

　　八、培訓內容與課時分配

　　（一）實訓項目總體安排：

　　（二）初級維修電工教學計劃：

　　授課進度計劃

　　授課計劃

電工培訓總結11

　　20xx年10~12月份，我分別參加了特種作業操作人員取證（低、高壓電工）的培訓。感觸很深，受益匪淺。通過培訓學習使我掌握了很多專業技術理論知識，在原有的綜合理論水平上有了進一步的提高。我就參加這次培訓學習期間的經過，談點自己粗淺的體會通過低壓這門課程的學習使我了解了電工電子技術的基礎，電工測量儀表的使用，電動機的控制，出點危害和觸電急救，觸電的防護技術，電氣安全工作與措施，電氣防火與防爆，手持式電動工具與移動是電氣設備的使用等。通過高壓的課程學習使我了解了變壓器的內部結構及安裝，各種繼電器的保護，高壓電工儀表的使用，操作票的填寫等。

　　在實際操作學習中，認識了電工常用的基本工具，怎么樣來操作安裝工具；還學會了如何檢查和使用絕緣手套等絕緣用具。尤其是一些模擬活動使人身臨其境，培養了我們的膽大、心細、謹慎的工作作風。知道操作的時候要心細、謹慎，避免觸電及意外受傷等危險事故的發生。通過實操，我確實是學到了很多知識，拓展了自己的的視野，增強了我的動手操作的能力，和實際運用能力。

　　在培訓的過程中，培訓老師對我們孜孜不倦的教導，不僅僅教會我們書本上的知識而且還教會我們一些書本上沒有的`知識。例如一些在工作中怎么應急處理一些情況，還有就是在整個教學過程中老師一直在教導我們認識安全的重要性，要時時刻刻做到“三不傷害”即不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害。在這次培訓中，我們也認識

　　到同事之間相互配合相互協作的重要性。在平時的工作中要做到聯保互保工作。通過這次的培訓讓我認識到自己還有很多的不足之處，以前在學校里只是學到理論知識，通過培訓才知道在實際工作中要做到理論和實際相結合才能做好工作。通過這次培訓，認識到電工是一門技術性強，知識不斷更新的專業，只有不斷學習，不斷提高，才能適應新的形勢，適應公司發展的要求。

　　最后，我衷心的感謝領導給予我這次培訓學習的機會，通過這次學習，我一定把所學的知識融入到我的工作中不負領導所望，在今后的工作中一定再接再厲，努力工作。

　　趙xx

　　20xx-12-20

電工培訓總結12

　　新員工培訓是企業管理中非常重要的一個環節，在企業的管理中新員工培訓一直都是一個非常重要的任務。因為企業是由一群人所組成的，新員工的入職是企業中的一件非常重要的事情，新員工對于企業來說不僅僅是人員的補充，更意味著企業的未來，所以新員工培訓必須引起重視。針對新員工的培訓應該是具有可持續性的，因為良好的培訓過程能夠顯著提高新員工的工作效率和工作品質，從而提高整個企業的運營效率和效益。

　　一、通過培訓了解企業文化

　　在新員工培訓過程中，首先應該重視傳達企業的文化和價值觀念。企業文化是企業的一種精神風貌，是企業實現市場占有率的重要因素。所以企業文化的傳達是新員工培訓的第一步，新員工應該對企業文化有詳細的了解，明白企業文化的重要性，并且在工作中積極運用企業文化，發揮出企業文化在工作中的正能量。

　　二、注重新員工技能培訓

　　新員工的入職難免會面對一些工作技能和業務流程上的不熟悉，因此新員工培訓重點應該注重新員工的技能培訓。針對企業自身的業務特點，制定出培訓計劃，重點針對新員工的工作需求，注重讓他們了解企業的工作流程，熟悉工作環節和操作技能，從而能夠快速上手，適應企業的`工作要求。

　　三、貫徹“互動式”新員工培訓

　　在新員工培訓的過程中，一般采用的是“專家講解+互動交流”的培訓方式，企業能夠通過這種方式有效地傳達工作流程、業務需求、值班制度、考核標準等等，使新員工更深入的理解公司的文化和業務。通過實踐和操作演示，讓新員工參與互動討論、首次上崗現場模擬演練等方式，讓員工通過實戰操作更全面的了解企業的運營情況，更好的為企業創造利益。

　　四、注重團隊合作培訓

　　企業發展離不開團隊合作，如果員工自己的發展很好，但團隊之間的合作不足，那么企業的發展也會遭到影響。因此，新員工培訓還應該注重培養員工之間的溝通協調能力和團隊精神。在實踐中營造合作精神、協作能力，通過組織活動、討論、分析等方式創造協作友好的環境，幫助新員工更好的融入企業團隊，更好的和團隊合作完成工作任務。

　　總之，在新員工培訓中注重貫徹企業文化，注重技能培訓的同時還應該注重互動交流、團隊合作，這樣才能讓新員工盡快融入企業的生活，充分發揮新員工的能力和潛力，同時有效促進企業的發展。因此，在新員工培訓中，一定要注重全方位的引導，精簡出最有效的培訓方式，讓新員工在最短的時間內積累企業知識和技能，從而為企業帶來更大的輸出和增長。

電工培訓總結13

　　今年暑假我有幸去天津市國家職業技能鑒定所參加了高級維修電工的培訓，通過此次培訓我學到了以前從未接觸過的專業知識，同時結交了一些經驗豐富的同行，進一步開闊了視野、找到了與同行之間的差距，明確了努力的目標，受益匪淺。現將此次培訓體會總結如下：

　　一、培訓內容

　　回味十幾天的培訓生活，六位老師的精彩講座仍歷歷在目。此次培訓共分三大模塊：電力電子與電機拖動工作原理及電路調試和性能測定；鏜床、銑床工作原理及電氣排故；PLC工作原理。系主任王教授的講課深入淺出，旁征博引，從他那幽默、風趣的語言中我從一個門外漢逐步了解到自動化學科發展的前沿；高級技師李老師的講課熱情激昂，我以前從未接觸過鏜床、銑床，是他將我領進了鏜床、銑床的知識大門，使我不但了解了鏜床、銑床的基本原理，而且還學會了排除故障；老教授楊老師的講課抑揚頓挫，層層深入，他將電力電子中的六個實驗由易到難親自動手不厭其煩的教給我們，從他身上我懂得了什么叫平易近人，什么叫敬業；最讓我難忘的是PLC老師韓老師，PLC是這次培訓的主要學科，我對PLC一竅不通，以前從未接觸過，韓曉新老師知道我們的情況后，從最基本的指令及梯形圖開始講到較為復雜的數控機床的編程，遇到我們不會編的復雜程序，他總是耐心的一遍又一遍的講給我們聽，直到我們理解，從他身上我看到了我們老師肩上的重擔和責任心。

　　二、培訓體會

　　通過這次培訓不僅讓我了解了較前沿的教學理念和教學改革的動態，而且也學到了如何將理論與實踐相結合的原理，現在的中職教育不能只停留在書本知識上，教師要擺脫老的.傳統教育的思想，脫離開書本的陰影，大膽實踐，將理論與實踐結合起來，這樣我們的學生才能適應社會發展的需求。教師要有求真的治學態度，強烈的責任感，要想給學生一杯水，必須自己先裝滿一桶水，要具有豐厚的知識積累，敢于質疑，大膽創新。

　　培訓活動雖然結束了，接下來我要做的是把所學到的東西大膽地應用到電工課堂教學實踐中去，認真總結、及時反饋。培訓是一次很好學習提高的經

　　歷，我很珍惜這樣的機會，它留下的是我在教學事業上探索的足跡。培訓之后我對自己提的要求是，樹立終身學習的理念，并把所學的知識教會學生，及時投入到實踐中去。

電工培訓總結14

　　一、培訓基本概況

　　1、培訓時間：20xx年6月26日至10月25日

　　2、培訓目的：提高運行電工電氣理論知識、應對崗位突發缺陷、提高崗位操作能力、掌握電氣作業安全要點，使員工明白自己工作職責，激發員工學習主觀能動性，增強團隊協作，逐步達到技術培訓常態化，在理論學習的基礎上重點訓練現場實操及應對突發事故、處理事故的動手能力，不斷提高自我業務技能。

　　3、培訓內容：

　　①《班組長自我能力提升》

　　②《電業安全工作規程》

　　③《電氣運行規程》

　　④《電氣運行與檢修培訓題庫》

　　⑤《循環水泵房倒泵操作規程》

　　⑥《金屬鈉公司安全教育問答》

　　⑦《電氣觸電事故案例分析》

　　⑧萬用表、搖表的使用方法和注意事項；電動機正反轉控原理；烘槽加熱器控制原理；行車控制原理及故障處理；變壓器停電操作步驟；現場安全用電等。

　　4、培訓方式：

　　①第一階段：lilun培訓

　　從20xx年6月26日開始到9月25日，運行崗位全員“每班十題”，有筆記記錄

　　②第二階段：實操培訓

　　從20xx年8月25日到9月25日，電氣運行及檢修全員參與，設立電氣實操培訓基地，重點培訓生產崗位實際電氣電路圖，讓員工掌握容易出現故障影響生產的電氣設備維修技能，培訓重要電氣設備倒閘操作和事故狀態下的'應急處理步驟等。

　　③第三階段：考試階段

　　⑴ lilun考試和答辯

　　從8月29日到9月11日，運行電工全員參與。

　　⑵實操考試

　　從10月11日到10月14日，運行電工全員參與，每個員工逐個進行，篩選出不合格員工。

　　④第四階段：強化培訓

　　從10月12日到10月18日，考試不合格員工及新進員工重點強化實操培訓，強化培訓后重新考試基本達到合格。

　　二、培訓效果

　　1、初步激發了后進員工的學習熱情，由不學習變為主動；

　　2、改變了以往懶散的的工作作風，員工在工作和學習中由被動變得主動，有了加強學習、提高自身業務知識技能的愿望；

　　3、通過lilun學習培訓和鍛煉實操能力、觸電安全事故案例的分析，提高了自我防范意識，降低了安全事故的發生的可能。

　　三，今后的培訓目標

　　1、做到培訓常態化，堅持在崗班班培訓，做到班班有目標，班班有訓練；

　　2、對新進員工重點培訓，各班組長和主操對新進員工重點監管；

　　3、對班組長、主操、電工和新進員工，根據技術水平的高低，進行有針對的培訓，使各層次員工逐步梯隊學習；

　　4、把每一次操作都當作一次培訓，當班操作除值班工外，全部到操作現場學習，陳情班長、主操監護，新進員工動手操作；

　　5、加強事故處理操作能力，定期編制事故演練預案，進行系統失電模擬演練；

　　6、加強觸電事故案例學習，進一步了解觸電帶來的危害，定期復習安全規程，強化防范意識，杜絕觸電事故發生。

電工培訓總結15

　　我是。自工作后，一直從事電力方面的工作，工作以來，不斷加強學習，在實踐中總結技術心得，不斷完善和提過工作能力和技術水平。

　　維修的職能就是保證設備及系統的正常運行，還應在出現故障時能迅速查找故障原因，運用好的方法排除故障。在維修時，需要了解設備的原理，對設備進行分析和判斷，縮小故障的范圍，先動腦，后動手，不要遇到問題就馬上拆卸，要具體分析，否則會擴大故障點。維修是技術綜合能力的體現，在維修要善于分析，善于總結。平時多記錄，收集各種維修所需要的資料數據，在缺少圖紙和資料時，能夠利用扎實的理論知識和實踐經驗，很好的解決問題。

　　電氣故障具有復雜性，科學合理的查找電氣故障，首先要明白電氣裝置的構成，對故障進行分類，觀察和調查出現的現象，分析原因，確定故障部位，主要是理論聯系實際，運用好一定的查找方法。直接感知，采用摸、看、聞、聽的手段，直接感知設備的溫度、振動、氣味、聲音等，確認故障點，許多電氣設備通過感知無法確定的，可以借助儀器儀表，對故障進行測量，找到問題的原因進行維修。如果對設備的特性，工作狀態不是十分了解，可通過與同類非故障設備的特性工作狀態進行比較，從而確定故障點和故障原因，這是比較直觀的方法，對缺乏必要的資料的情況比較有。一些復雜的設備

　　通常是由若干個功能相對獨立的單元構成，查找故障時，將這些獨立單元分割來，然后根據故障現象，將故障范圍縮小在一個或著幾個單元，查找故障就比較容易些。在維修中一般的查找故障順序，線路檢查——癥狀分析—故障部位的確定—更換或修理—修后的性能檢查和測試。根據不同的系統運用不同的方法，結合分析故障的內部規律，掌握維修技巧。使自己的維修能力不斷提高。

　　我在多年的實踐生產方面也積累下了工作心得，例如：電動機的電氣故障的查找和排除實例。

　　電氣方面：

　　1、檢查引出線

　　絕緣是否完好，電動機是否過熱，查其接線是否符合銘牌規定，繞組和首、尾端電否正確；

　　2、測絕緣電阻及直流電阻

　　測查絕緣是否損壞。繞組中有否斷路、短路及接地等現象；

　　通電檢查

　　在上述檢查后末發現問題時，可以直接通電試驗，用三相調壓器開始施加較低的`電壓，再逐漸上升到額定電壓等。利用上述檢查方法，為工廠多臺電機查找故障，并將其修好。及時總結各種故障現象及解決方法，并記錄在案，用來指導實踐，同時也提高自己的業務水平。

　　貫徹落實上級文件精神，提高職工安全用電意識，增強職工責任心。落實完善安全用電組織體系，健全安全管理。加強班組用電安全管理，鞏固安全基礎。一個確保，用電者要確保自身安全和他人安全。

　　多年來，我積極參加各種學習和培訓，努力學習電工知識基本知訓，供電系統知識，線路裝置，照明裝置，接地裝置，變壓器的運行和維護，電動機維修和維護，機床電氣控制線路，PLC控制等有關知識體系。每次學習，我都學到一些新的理論，并用來指導工作實踐，運用到工作中來。

　　總之，在生產實踐中做到嚴格按規章制度辦事，以不發生一起電氣引起的人生安全故障為準則，不斷學習進取，使設備運行更加科學化、合理化。

　　電工培訓總結篇今年暑假我有幸去xx市國家職業技能鑒定所參加了高級維修電工的培訓，通過此次培訓我學到了以前從未接觸過的專業知識，同時結交了一些經驗豐富的同行，進一步開闊了視野、找到了與同行之間的差距，明確了努力的目標，受益匪淺。現將此次培訓體會總結如下：

　　一、培訓內容

　　回味十幾天的培訓生活，五位老師的精彩講座仍歷歷在目。此次培訓共分三大模塊:電力電子與電機拖動工作原理及電路調試和性能測定;鏜床、銑床工作原理及電氣排故;plc工作原理。x老師的講課深入淺出，旁征博引，從他那幽默、風趣的語言中我從一個門外漢逐步了解到自動化學科發展的前沿;高從最基本的指令及梯形圖開始講到較為復雜的數控機床的編程，遇到我們不會編的復雜程序，他總是耐心的一遍又一遍的講給我們聽，直到我們理解，從他身上我看到了我們老師肩上的重擔和責任心。

　　二、培訓體會

　　培訓活動雖然結束了，接下來我要做的是把所學到的東西大膽地應用到電工課堂教學實踐中去，認真總結、及時反饋。培訓是一次很好學習提高的經歷，我很珍惜這樣的機會，它留下的是我在教學事業上探索的足跡。培訓之后我對自己提的要求是，樹立終身學習的理念，并把所學的知識教會學生，及時投入到實踐中去。

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