加薪申請書匯總(15篇)
在社會不斷進步的今天,申請書與我們不再陌生,申請書可以使我們的愿望和請求得到合理表達。我們該怎么寫申請書呢?以下是小編為大家整理的加薪申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
加薪申請書1
尊敬的領導:
你好!
xxx部門員工xx,近期做了xxx事,為公司直接或間接創造利潤多少,平時表現優秀,實為公司之楷模,員工之典范。為了鼓勵先進,激勵中進,帶動和鞭策后進,特申請為xx部門員工加薪多少以做獎勵。希領導查實批準,萬謝!
xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書2
尊敬的領導:
您好!
首先,我特別感謝公司和領導給我鍛煉的機會,讓我學到了許多東西;從XXXX到公司,這幾年,我仔細懇切,努力把工作做好,這幾年,我的工作漸漸充溢,工作實力不斷提高,這主要得益于領導的培育和幫助。主要負責XX個崗位。自從擔當XX這個職位以來,讓我深深感受到XX這個職位對公司的重要性。
我認為薪酬是有回報的`,而我個人的經濟負擔比較重,所以我提出了申請,希望公司可以考慮將目前的月薪XXXX提高到XXXXXX,主要目的是為了讓自己能夠平安的為公司工作,更好的為公司工作。
假如公司認為我的工作內容和質量不符合標準的這個應用程序,我誠心希望領導人能給了我珍貴的看法和建議,這樣我可以更精確的工作在將來的方向和目標,同時提高我的個人實力做得更好,朝著更高的目標。假如公司不考慮這個申請,我仍舊會以仔細負責的看法去做我的工作。
期盼領導的認可!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
加薪申請書3
公司領導:
你們好!
我是20xx年10月來到公司人事部的,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環境,自加入以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發展做出了自己應盡責任,您是我的領導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪500元的請求,希望領導對我申請能夠加以重視。我的理由如下:
從10月份xx離職后,領導對我們的工作內容進行了重新分配,除管理人員招聘及培訓相關工作外,增加了以下工作內容:
1、每周工藝紀錄檢查工作并出具報告;
2、每周新進員工的督導人檢查工作;
3、每月轉正員工的'等級評定;
4、每月食堂等服務部門的滿意度調查并出具報告;
5、員工勞保用品的審核和入帳。
如果公司領導認為我現在工作內容及質量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人:xx
xx年xx月xx日
加薪申請書4
尊敬的領導:
我是貴公司的一名員工,非常感謝公司對我的支持和信任。在公司的工作中,我一直在努力學習和成長,不斷提升自己的能力和素質,為公司的發展做出了一定的貢獻。現在,我希望能夠得到公司的`認可和支持,申請升職加薪。
首先,我想申請升職。在過去的工作中,我一直在不斷地努力學習和提升自己的能力,通過不斷的學習和實踐,我已經具備了更高級別的工作能力和素質。我相信,如果能夠得到公司的支持和認可,我一定能夠更好地發揮我的能力,為公司的發展做出更大的貢獻。因此,我希望能夠得到公司的升職機會,擔任更高級別的職務。
其次,我想申請加薪。在過去的工作中,我一直在認真履行自己的工作職責,盡心盡力地完成各項工作任務。同時,我也在不斷地提高自己的工作效率和質量,通過自己的努力,為公司創造了更多的價值。因此,我認為自己的工作表現和貢獻已經得到了公司的認可和肯定,希望能夠得到公司的加薪支持。
最后,我想再次感謝公司對我的支持和信任。我相信,在公司的努力下,我一定能夠不斷提升自己的能力和素質,為公司的發展做出更大的貢獻。如果能夠得到公司的升職加薪支持,我一定會更加努力地工作,不辜負公司的期望。
謝謝!
加薪申請書5
公司領導:
您好!
我自去年十一月份有幸進入公司以來,已一年有余,期間一直擔任咨詢部話務員職務。抱著中軟是我家,繁榮大家樂的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術經驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。
公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發達。
我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養我成人,養育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到于此,便心如刀割,我已成人應該承擔養家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月只有千余,本城消費水平極高,雖省吃檢用,,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。
但想到公司一向有愛撫員工的'傳統,我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的希望,公司領導均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現于工作之中。
所以我正式提出申請,希望公司將我個人工資提高到1800整,希望領導能給予批準。
謹祝商褀。
此致
敬禮
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書6
經理好:
隨著我公司的不斷發展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是08年8月進入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發展做出了自己應盡的責任,因為您是我的直接領導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
加薪申請書篇領導您好:
我是2月進入公司,一直在工程部從事質量安全的工作,首先感謝公司領導對我關心和重視,為我提供了這么好工作環境。自加入公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發展做出了自己應盡努力。
在這份工作上自己真的是全心投入,可能是想尋求領導的一絲認可,也可能是想得到公司更大的鼓勵吧,因此希望領導在薪金上給予一定的調整,除了上述些許的心里因素,當然還有以下事實:
我現在的崗位是資料員,5月我的'崗位工資是安全質量員,按照公司的薪資制度要求,我加入公司已經16個月的時間并且一直從事安全質量的工作,目前我的工資還是資料員的工資,2月份已經加入公司一年也沒有工齡工資,,去年簽勞動合同的時候,張經理說每年4月份會調整工資,但到現在為止,一直沒有收到公司出示的任何文件或說明,現在我提出加薪申請,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,但也算盡了本職。而薪金的要求也是與本職工作的一個平衡。加薪要求如下:
1、工齡工資加:200
2、崗位工資加:300
3、于4月1日起有效
如果公司領導認為我現在工作內容及質量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。
此致
敬禮
申請人:
年xx月xx日
加薪申請書7
經理好:
隨著我公司的不斷開展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是xx年3月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的開展做出了自己應盡的責任,因為您是我的直接領導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我的'申請能夠加以重視。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能到達加薪的要求,我誠懇的希望您能提出珍貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人:xxx
xx年04月
加薪申請書8
尊敬的領導:
您好!
時光過得真的很快,自從畢業加入xx公司,至今已經一年半的時間。xx作為我的第一份工作,我一直充滿熱情,滿懷抱負,并且在這一年半里的工作中,我積極進取,比較踏實用心地工作,并且也在領導和同事們的幫助下更快地得到了鍛煉和成長,積累了一定的產品開發的經驗以及汽車體系的流程。
自20xx年以來,由車間實習到設計產品,目前我們也分別在做xxx等產品,以及一些公司正在涉足的新領域的產品,如xxx等。而且在公司領導的安排下,我們也分別在對xx學習、研究,作為xxx行業不可替代的xx,我們現在所學所想,這也將會成為公司未來發展、競爭的堅實后背力量。
技術團隊團結和奮進的精神時刻鼓舞著我,領導的督促和教導也時刻勉勵著我們,能夠在xx工作,我們感到的是幸運和滿足,再多的工作我們也都會毫無怨言地盡自己的能力去做,去做的更好,因為我要用自己的努力勤奮的勞動來回報公司的知遇和培養。
之所以給領導寫這份申請,也是因為我們在生活上遇到了一定的困難,向領導、向組織尋求幫助。生活的捉襟見肘常常會使我分擔很多的精力。每月xxx元的房租已經讓我感到很大的壓力,再加上水費、電費、煤氣費、電話費等開銷也是一筆不小的數額,加之日常的工作以來,我敬職敬業,嚴格遵守公司各項規章制度。
在工作上我任勞任怨,保質保量的完成公司交給我的工作。目前,我從事著部門的三種工作:
一、財務工作;這是我應聘的本職工作,該項工作的重點就是:
1、每天要做出銷售信息表、個人銷量表、市場日報表、費用一覽表。
2、物流的對賬單對賬。
4、對市場二部的各項費用進行支付、核算、監督,整理原始憑證,利用原始憑證做報銷單,做月份費用明細表。
5、每周做出部門的財務狀況分析表。
6、月末,計算提成,根據考勤計算并發放工資。做個人回款明細表,與各服務代表進行核對。
7、根據報銷單制作記賬憑證,做科目匯總表,登記庫存商品明細賬、總賬,每月與公司財務室進行對賬,月份費用沖銷借據,做年度月份費用對比表。
8、整理上個月的.財務資料,進行分類歸檔。
9、填寫員工月報表、員工自評表。統計消費者地域分布表。計劃下月收入、成本、費用。
10、開具出庫單,開具發票,做績效考核用的月報等其他財務工作。
二、倉管工作;倉管的工作雖然種類較少,但大都是量大、占用時間較多的。
1、負責每天的包貨、發貨,特別是郵件,要自己打印郵單并報送郵件信息。
2、登記每日出入庫統計表,統計銷量,盤點核對庫存商品數量。
3、聯系物流公司,處理異常件、回款問題。
三、數據庫的管理;數據庫管理是一件比較精細的工作,需要耐心和細心才能保證客戶資料的完整、精確、實用。在這方面主要是以下工作內容:
1、客戶資料的錄入,包含發貨的、發書的、以及網上咨詢的客戶資料。
2、客戶資料的查詢,各服務代表都有可能接到其他代表服務的客戶,這就需要通過查詢判斷客戶的歸屬,是每天必做的工作。
3、客戶資料的再分配,由于部門在發展,各服務代表的精力是有限的,每月能服務的客戶量也是一定的,這就需要部門不斷補充新人,來對其他服務人員服務不過來的客戶進行后期跟蹤服務,就需要不斷的進行舊有客戶資料的再分配。
工作的量大、繁雜使我經常感覺自己肩頭的壓力,這些我都可以通過每天中午的加班以及周末的值班來進行緩解,但經濟的負擔卻讓我有些擔憂。
現在社會上通貨膨脹在不斷加劇,物價在不斷的上漲,本地的最低工資水平在本年度也上漲了xx元,我覺得我現有的工資水平已經不足以支撐我的生活,因此,我懇請公司能夠給予適當的加薪,讓我能都從經濟負擔中解脫出來,能夠有更多的時間和精力來處理公司的工作。
工作中我也存在著很多缺點,業務上、能力上和公司的很多同事相差很遠,不過我相信通過您及同事的幫助,自己的努力,我會徹底改正這些缺點。我會更加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實力將為我們帶來更多的成功!我會為公司更多更好的貢獻自己的力量。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書9
尊敬的領導:
您好!在此我先對部門的領導和同事對我一向的指導和幫忙表示感激。作為一個剛到公司的不久新員工,以往很擔心不知該怎樣與人共處,該如何做好工作;可是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。
在這幾個月工作期間,營業部的工作程序和方法是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;可是部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程,使我從一個新手到一個能熟練操作的員工。
這段時間的學習和實踐讓我從公司前輩們那學到了很多有用的經驗到同時我自我也在不斷的探索更有效更準確的工作方法向更高的層次邁進。
另外,公司規范的管理制度和完善的工作模式,也讓我學習到了很多,培養了自我一個很好的工作習慣和職業素養。在本部門的工作中,也一向都嚴格要求自我,認真及時做好布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自我,期望能盡早精通本崗位且熟悉部門其他崗位操作,為公司做出更大的.貢獻。
當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時研究得更全面,杜絕類似失誤
的發生。在此,我要特地感激部門的領導和同事對我的入職指引和幫忙,感激他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在這幾個月中看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,因為這是我們大家一齊努力的結果。道路是曲折的,前途是光明的,我相信,只要我們不斷的努力,必須會讓新邦物流的名字閃亮在全國的每一個地方,同時也更加迫切的期望能夠和公司一齊發展,實現自我的奮斗目標,體現自我的人生價值。
在此我提出晉級申請,懇請領導給我更高的臺階鍛煉自我、實現夢想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好工作,為公司創造更多的價值,同公司一齊展望完美的未來!
XXX
20xx年XX月XX日
加薪申請書10
xx總:
您好!
一轉眼來公司工作xx年了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環境,再次要感謝公司給我這么好的工作機會,讓我實現了當老師的夢想。很感謝xxxx總對我的關心與重視,在這么多老師中選擇將我留下。通過這四五個月的栽培,我的教學經驗逐漸豐富起來,個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。不想當將軍的士兵不是好士兵,不想升職加薪的.員工不是好員工。有了追求,員工的才力才能得到發展,才能為企業創造更大的價值。請原諒我的冒昧,我想請問一下我們公司對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準?是按照員工的素質高低工作表現還是按照員工的工作年限和社會閱歷進行考核?誠然,我進公司時間不是很久,工作經驗也沒有其他老教師那么豐富,但是我相信我的工作熱情,專業知識和對教育事業的熱愛能讓彌補這些方面的不足。在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態度怎么樣了,因為您是我的直接領導,這些相信您非常了解。這次xx總把學校這邊交給我管理,讓我接替王老師的工作,這就是薛總對我工作表現的肯定,是對我工作能力的信任,我感到很高興。但是我目前的基本工資是xx+xx午飯補貼—醫保社保,在xx這樣一個消費水平高的沿海城市,每個月工資用于食宿就所剩無幾了,所以經濟上的困難對我來說確實是個很大的困難。通過這段時間的接觸,我覺得xx總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,并不是“居功自傲”,我為公司所付出的談不上“功”,所以請公司不要誤會我的本意,我只是作為一名員工跟一個自己信任的領導進行溝通和交流。因為xx總使我相信,只要付出,就會有回報!
如果公司認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的。
期待您的答復。
此致
敬禮!
申請人:xx
xx年xx月xx日
加薪申請書11
XX經理:
隨著我公司的不斷發展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。
我是xx年XX月進入公司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的`發展做出了自身應盡的責任,因為您是我的直接領導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您明確提出加薪請求,希望領導對我的申請能加以重視。
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能明確提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自身能力的同時將工
作做的更好,向更高的目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
申請人:xx
20xx年xx月x日
加薪申請書12
尊敬的公司領導:
先很感謝公司及領導給我鍛煉的機會,讓我學會了很多東西;從xx年到公司以來,這幾年里,我一直認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,主要還是要感謝領導們的栽培和幫助。其主要是負責財務出納的職務。自從任職財務出納職位以來,讓我深感財務出納職位對公司的重要性。
我是20xx年xx月進入公司,20xx年xx月調到國貿公司財務部,首先感謝公司領導對我關心和重視,為我提供了這么好工作環境。自加入焦電作文公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發展做出了自己應盡責任,您是我的領導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。
我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我申請能夠加以重視。我的理由如下:
我現在的崗位是出納崗我的崗位工資是xxxx元,按照公司的財務制度要求,出納崗的工作范圍是現金和銀行,本著加強業務水平和為領導分擔工作的理念,我從20xx年3月份就已經在做會計憑證、記賬、國稅和地稅的`出納申報等工作,實際情況是我已經在做會計崗位的工作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。
如果公司領導認為我現在工作內容及質量還未能達到加薪要求,我誠懇希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目標邁進。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責態度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書13
尊敬的x經理:
我是20xx年x月初進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視、栽培和幫助,使我迅速的融入到工作中去,把工作做好。
隨著公司的不斷發展,我個人的能力也在不斷的提升和進步,在這段共同成長的`歲月里,和同事們認真的完成每一項工作,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美。對公司的發展做出了自己應盡的責任,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。因此,經過我的慎重考慮,特向您提出加薪申請,理由如下:
1、目前我所負責的工作內容有:xxxxx(具體看你的崗位)
2、入職以來我取得的成績:xxxxx(最好有具體數據,有對比,證明你的薪水跟工作能力不匹配)
3、我目前的薪資為xxx,所在城市的消費水平提高,物價、醫療等方面的壓力巨大。
基于以上實際情況,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。當然,加薪不是最終目的,只是希望讓我做得更好!
如果公司領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
加薪申請書14
恭敬的領導:
您好!
首先很謝謝公司及領導給我鍛煉的時機,讓我學會了無數東西;從20xx年到公司以來,這幾年里,我向來認仔細真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作閱歷逐漸豐盛,工作能力不斷提高,主要還是要謝謝領導們的栽培和幫忙。其主要是負責——職位的職務。自從任職——職位以來,讓我深感——職位對公司的重要性。
我信任付出就會有收獲,同時我個人經濟負擔比擬重,因而我提出申請,盼望公司能夠考慮把目前月工資xx向上提升到xx,主要目的是讓自己能夠安心的工作,更好的為公司效力。
假如公司認為我的`工作內容和質量沒有到達本次申請的規范,還懇切的盼望領導能夠給出珍貴的意見倡議,讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標,在提升個人能力的同時把工作做的更好,向更高的目標邁進。假如公司不予考慮本次申請,我依舊會用仔細、負責的看法做好我的工作。
期盼領導批復!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
加薪申請書15
**總,你好!
我來公司已經3年多了,到明年5月,已有整整四年,3年多以來 ,公司一直對我很照顧,我心存感激,也一直用心工作,在這三年多里,我一共換了三個部門,從售樓處到客服部,再到現在的財務室,我一直很努力學習各個崗位該掌握的工作技能,盡職盡責地工作,三年多了,我的.工資始終是***元,我希望您能考慮給我調整工資!
謝謝!
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