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班主任工作心得

時間:2023-10-28 13:40:01 心得體會 我要投稿

班主任工作心得必備(14篇)

  有了一些收獲以后,有這樣的時機,要好好記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。到底應如何寫心得體會呢?下面是小編為大家整理的班主任工作心得,希望能夠幫助到大家。

班主任工作心得必備(14篇)

  班主任工作心得 篇1

  近日在校圖書館偶然覓得一本《班主任兵法》,一翻開作者介紹,看到本書的作者萬瑋被譽為是“班主任中的軍事家”時,立刻就激發了我探知的欲望,再看看書中的目錄簡介,真的就如三十六計一般,都是言簡意賅的字詞。迅速翻看幾頁內容之后,我認識到對于我們這些工作在教育第一線的教師來說,這本書真的是太實用了,它對于我們日常的班級管理工作確實能夠起到指導和幫助的作用。在閱讀過程中,我也十分樂于與各位同行分享這些“兵法”。

  在細數“兵法”之前,序言和作者的自序部分有一個共同的詞首先引起了我的注意,那就是“反思”。教育反思,是反思者對自己的教育經歷進行綜合、總結、分析、提煉的過程,如果說反思是一種思維的發酵過程的話,那么反思者自身的經歷就相當于原料。這本書其實就是作者“實踐-學習-反思”過程的記錄,而這個過程也正是我們教師成長的共同規律。在閱讀這本書的過程中,我們也應該時時反思自己在平時教育過程中的一言一行,從而促進自身的成長。

  比如作者講的“以德立威”這個事情,班上有一位楊良同學比較調皮,有一次他紀律不好,讓副科老師生氣,批評了整個班級,引來班長和同學們的“千夫所指”,萬瑋老師也順勢說了一句“你看全班同學都在批評你,總不會大家串通好的吧”,他被氣的跑出去了。班主任萬瑋在此時當機立斷,先讓班長追回這個同學,再進行班級教育,他說,首先感謝班長有責任感的追回了楊良,楊良也很好的及時的控制了自己的情緒,并且教育大家應該寬容待人,引導大家原諒了楊良,楊良也誠懇地認了錯。這個情況其實我們每個老師在日常教學過程中都可能遇到,也確實值得我們思考:當學生當面與老師發生沖突時,教師如何才能保持教師的'權威?萬瑋老師這樣做,既保全了調皮學生的顏面,也給了他下的臺階,以德立威,效果顯著。反思我們的教育工作,很多時候,我們或許是在逼學生道歉,流于形式,學生即使口頭認了錯,仍不知悔改,一轉頭還會說老師的壞話,“以德立威”才是解決這類問題的根本。要讓一個曾當面頂撞你的學生,成為一個當面尊敬你,背后也維護你的利益的人,才是一個教師真正樹立威信的成功表現。

  班主任工作心得 篇2

  法國著名作家雨果曾說過:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的! 踏上三尺講臺,也就意味著踏上了艱巨而漫長的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。因此,我們的職業注定不會是璀璨星星,只能在默默無聞中耕耘。抱定這種淡泊的態度,才能踏踏實實做好這份工作。我的工作也盡是些平凡小事,講兩個小故事與大家分享。

  當了十幾年的班主任,讓我記憶深刻的是近幾年的事情,也許是隨著年齡的增長閱歷的增加,對生活的態度也有所改變。記得XX年所帶的畢業班中,有一個留級的男生東東,父親殘疾不能行走,母親在外打工,家庭特別困難,,孩子很自卑,在班上大家都幫助他、照顧他的感受?珊髞淼囊欢螘r間,東東隔三差五的曠課,我到家找了幾次,也沒見到他,偶爾來學校也是沉默不語。后來聽同學說;每到放假就有一群初中生到村里堵人要錢,專挑軟弱的人下手,不給就揍人。東東給了兩次就沒錢了,怕他們找就在外面躲著。我當時聽了非常氣憤,馬上告訴班里的同學放學一塊走一塊玩,當時還強調:決不能看著我們班的同學被人欺負。沒幾天,有個男生跑來告訴我,又有人在胡同口堵著東東要錢了。我立馬叫了好幾個男生追了過去,遠遠看見好幾個又高又壯、態度張狂的男生在威脅旁邊的人,我心里一緊,跑到學生前面擋著。大家吆喝著、攆著,轉眼只剩跑得慢的兩人,我慎重的教訓了他們,嚇唬說:“以后再發現這樣的事就直接找你們家長,還要打電話報警!笨傊沁B唬帶蒙的解決了這件事。 至今想起來都覺得有趣,學生大了,不是單純的說教就能讓他們信服的。估計那時候,班里的孩子們都“挺”我,是覺得這老師還挺“仗義”的吧!

  經過這件事我一直認為生活需要激情,做班主任也需要一副“熱心腸”。 XX年的秋天又迎來了一屆畢業班,當時班里人數少,很好管理,一段時間都風平浪靜。有天吃著飯,教導主任就來找我,“你班張某差點跳樓了!”他說:“幸虧我阻止了,你快去看看。”我上氣不接下氣的到了學校,問張某:“你為什么要爬到樓桿外面?”他吞吞吐吐地說:“我沒地方去了!薄皼]地方去?什么意思!”旁邊的'同學趕緊解釋說:他們一塊兒玩游戲,一個同學追李某,當追到墻角時,李某沒地方去了,他立馬爬上樓桿翻到外面,準備“跳樓”。我當時真就“無語”了。那可是“二樓”。∥医影嗟臅r候就聽說張某腦子不靈光,可平時很正常的!當時許多同事都勸我“其他事先放一邊,你一定看緊這學生,不然真會出事!蹦菚r,我確實感到身上背著“泰山”了。接下來趕緊和家長聯系,他家長若無其事的說:“沒事,這孩子就是學習不好,瞎鬧著玩呢,你放心!”我千叮嚀萬囑咐家長要多關照孩子,我在班里組建了“安全巡查小隊”時刻注意班里情況及時匯報,又教育班里的孩子言行要注意“分寸”。第二學期班里轉來一個河南籍的學生,他和張某之間有過幾次廝打,都因防范及時,沒造成傷害。這期間我時刻提醒自己,孩子需要尊重。需要與人交往,需要成長的空間,我沒有權利剝奪他的自由。

  一學年在磕磕碰碰中過去了,孩子終是會長大,會更懂事。 在帶班期間,我一直堅持“不怕事、不躲事、更不找事”的原則,以平常心對待發生的事。班主任工作千頭萬緒,只有保持良好的心態,才能感受到生活的樂趣!

  時隔十年,我又回來帶一年級了,看著一張張純真的笑臉,聽著歡聲笑語,我能時刻感受到生命的活力。班里一個漂亮的男孩,他聰明活潑上課爭著發言,作業整齊干凈,課下總能看到他歡快的身影,我一直都認定他是個幸福的小人兒。當第一次家長會的時候,我看見了他笑容滿面的媽媽,她向我點頭,并做出了一串手勢,我愣住了,這是孩子走過了向我傳達了她媽媽的問候,我從驚訝中回神,向她講述班內的情況,孩子站在我們中間不斷的變換手勢。通過交流,我知道了孩子的父母都是聾啞人,每次學校的情況都是孩子轉述的,學習上事情都是自己想辦法解決的,回到家自己根據老師教的,在家摸索著讀拼音,做數學。我能想象一個不認識多少字的孩子學習有多么困難,而這些從未影響他的快樂。我深深敬佩生命的頑強。

  我堅信自己的青春會在孩子身上閃光,我們的教育會在奉獻中輝煌! 既然選擇了方向,便只顧風雨兼程。既然我選擇了教師,我便會義無返顧,一路走下去。既然選擇了班主任,我就會努力的工作,不斷的提升自己的能力。愿我的心血澆灌出一朵朵希望之花,讓這些美麗的花朵,盛開在祖國肥沃的土地上。

  班主任工作心得 篇3

  一、愛心是班主任工作的核心。

  班主任不僅要完成學科教學的任務,還要管理好一個班級的學生,他是一個班級集體的領導者、教育者和指導者,其工作的核心是"愛"。

  愛是教育的源泉,是班級工作成功的動力,作為一名班主任,有愛就能推心置腹地溝通;有愛就會用賞識的目光看待學生;有愛,就能大海般寬闊的胸懷去寬容學生,使學生從班主任身上感受到溫暖關懷,各種類型的學生都應得到班主任的關愛,感受到學校既是校園,更是家園,班主任要深入實際,了解學生的學習、生活、思想動向、家庭情況、個人秉性,個人好惡等各種情況,并且與學校、家庭結合,教育感化學生,對學生多一點理解和尊重,多一點支持和信任,多一點表揚和鼓勵,多一點體貼和溫暖,才能使學生"親其師,信其道"。心悅誠服地在愉快心境中跟隨老師去學習,才能形成良好班風和學風,形成班級集體的親和力凝聚力,使班級工作順利開展,并取得顯著的成績。

  二、建立現代平等的師生關系。

  一個好的班主任應當拋棄舊的師道尊嚴,與學生建立平等的師生關系。在實踐中,我體會到一個班主任如把自己凌駕于學生之上,老是自己說了算,自己永遠正確,不把學生當成學習的主體,搞一言堂,滿堂灌,不允許學生說話,不發揮學生的主體意識,調動學生積極性,他的班級工作就會被動,得不到學生的大力支持和信賴,就談不到做好班級工作。相反,只有相信學生,支持學生,大膽地發揮學生的積極主動意識,信任學生的能力,讓學生感受到自己和教師一樣具有自己的見解和能力,這種見解和能力就得到教師的尊重和支持,才能和教師思想上溝通,行為上一致,只有這種平等友誼的師生關系才能有利于班級工作有條不紊的順利開展,才能使師生步調一致,為搞好班級工作共同努力。

  三、注重培養、發揮班干部的先進帶頭作用。

  焦裕祿同志說過榜樣的力量是無窮的。這就告訴我們,做任何工作都應先發揮干部的.榜樣作用,我們的班級工作更是如此。

  班主任是班級工作的領導者,應當身教重于言教,應是學生的榜樣,但這遠遠不夠的,搞好班級工作還要依靠發動學生中干部的模范帶頭作用。因此,我在每接任每一個班主任工作后,首先進行一番調整研究,再結合學生的意見,評選出一個優秀班級干部組織,并且培養他們的工作能力,組織能力,使他們明。

  班主任工作心得 篇4

  本文是我做班主任時的一些感受。感謝學校給了我一次機會,讓我做了兩年的班主任,讓我體會了做班主任的辛苦與幸福。在這兩年里,我投入了許多,但回報更多。如今他們已經踏上了不同的學校,也許以后見面的機會會很少。但我相信友誼永存。我會永遠祝福他們。

  我做班主任還不到兩年,可以說我只是一個缺乏經驗的嘗試者,在實踐中慢慢地摸索門道。在這短短的一年多的時間里,我深深地感受到班主任工作的艱辛,而要做好班主任也是非常不容易的。這是一門藝術,也是一種挑戰。在許多班主任工作的藝術中,我發現多與學生談心是極其重要的。

  談心是師生情感交流的一個有效途徑。在班級管理過程中,常有偶發事件或產生不良傾向,而這些光靠班主任的單方面教導是不夠的。班主任可以通過談心去理解學生內心世界,為其解惑,從而引導學生向更有益的方向發展。只有經常地、及時地與學生進行溝通,才能進一步把班級工作搞好。然而,談心也要注意方式、方法,根據不同的情況采取不同的態度,否則會收到意想不到的負面效果。要使談心真正發揮其效應,我認為應注意以下幾點:

  一、以愛為前提,尊重學生

  早在十六世紀初,教育思想家伊拉茲馬斯就曾經說過:首先要愛。然后漸漸隨之以某種自然和溫柔的尊嚴,而不是畏懼,前者比后者更有價值。是的,作為一名班主任,對待自己的工作,對待自己的學生必須以愛為前提。師生互愛對于教好學好將有難以估計的巨大影響。只有讓學生體會到班主任對他(她)的愛,學生才會產生一種對老師的信任感和依賴感,才會朝著班主任所期望的方向發展。而如何讓學生體會到班主任對他們的愛呢?第一重要的必須是尊重他們,理解他們,做他們的知心朋友。

  有一次,有位家長打電話與我聯系,談到學生在家里與父母關系不融洽,使父母非常傷心。這是一個特殊的家庭,學生的父母離異,母親又帶著她重組了家庭,繼父對她雖然象自己的親生女兒一樣,但彼此的心里畢竟還是有些隔閡。女兒的頂撞與任性,在普通家庭也許并不算什么,但在這特殊的家庭中卻成了令人傷心的大事。聽了這位父親的訴說,我感到很為難。離異家庭的子女感情都比較脆弱,如果處理不當,往往會適得其反。但家長對自己的信任又怎么能辜負呢?我想了一夜,終于決定第二天找她談談。放學后,我把她找來,在校園里一邊散步一邊聊天。詢問她對父母的看法,讓她回憶父親為她做的事。聽完以后,我仔細地幫她分析了每一件事,告訴她,這些都是愛,只是有時方法上可能有些不妥。并向她提出了幾點建議,要求她試著學會寬容和理解談了將近一小時,看著她的表情從疑慮到信任,原本含淚的眼睛也漸漸露出了笑意,我松了一口氣。這次談話是成功的,我和她有了共同的秘密,也有了一種朋友般的親密。

  在師生關系中,只有教師的愛生情才能贏得學生的向師心。多與學生談心,可以使學生看到班主任的愛生之心,確立良好的師生關系,使教育變得更輕松、更有序。

  二、根據個性特點,采取不同方式

  在第一部用英文撰寫的論教育的《導師之心》書中就提出:教師的首要職責是了解學生的性情氣質。對不同的學生應當進行不同方式的教育是相當重要的。由于學生的性格不同,他們能夠接受的教育方式也不盡相同。對于比較內向的學生,談話式的教育方法尤為適合。因為當眾表揚,可能會造成他們過多的壓力,而當眾批評則會使他們感覺面子上過不去,自尊心受到傷害。

  在我班中就有這樣一位學生,她學習很認真,語文和外語的成績都比較好,可是數學成績卻始終無法提高。于是,我在放學后找她個別談話,了解到她對數學有一種畏懼心理,多次的失敗更使她喪失了信心,這樣加重了她的思想負擔;加之她性格內向,有困難不敢當眾提出,怕老師和同學取笑,如此惡性循環,所以成績一直不理想。了解了事情的原委以后,我和她促膝談心,從語文、外語學習與數學的比較,談到數學學習的重要性,還給她提了一些如何提高數學學習能力的建議,最后我提出如果有什么問題盡管來找我。她高興地答應了。這以后的一個星期,她來到我的辦公室,問我一道數學題,她說老師在數學課上講過,但她不能理解。于是,我給她又講解了一遍,她點了點頭,向我道了一聲謝就走了。但我從她的眼神中看出,她還存在著疑惑,只是怕我不耐煩,所以不敢提出來。對于性格內向的學生,班主任要注重談話滲透,通過多次細致入微、溫柔體貼的'談心,讓她從內心起波瀾,同時再在學習上給予有效的指導,讓她有收獲,放下疑惑。晚上回家,我把這道數學題反復研究,從中找出最簡單的解法。第二天一早,又把她叫到跟前,重新解答了一遍,看著她滿意的笑容,我知道她真正地理解了。如此幾次,她逐漸建立了信心,成績也有了一定程度的提高。

  當然,對于不同個性的學生采取單一的方法是無法收到良好效果的。班中有位男生有亂扔粉筆頭的壞習慣,采取懲罰措施仍然無效。望著滿地的粉筆頭,我決定讓他完成當天的值**工作。等他干完,已是滿頭大汗了。但我并不馬上讓他回家,而是找他談心,使他認識到破壞環境容易,而要將臟亂的環境打掃干凈卻要難得多。經過這次談話,他承認了自己的錯誤,保證以后改正?扇煲院,他的老毛病又犯了。我知道,教育是一個反復的過程,要使一位學生改掉自身的缺點并不是一朝一夕的事。我把他找來,首先肯定他在三天內的進步表現,其后批評了他的缺乏毅力的表現,還向他介紹了一種精神轉移法,并請全班同學一起督促和幫助他改正錯誤。此后的一段**子里,我一有機會就找他談心,不時地鼓勵和指正,終于使他逐步改正了自己的缺點。

  教育學家曾經建議教育者對待學生不能用粗暴嚴厲的語言奚落取笑,不能用嚴酷的教訓來對待他們,不能使他們在學到學識的甜頭之前便討厭學習,要想盡一切方法使他們擺脫那種過于恐懼的心情。事實告訴我們,只有當教師了解了學生的個性,采取適當的教育方法,才能收到理想的教育效果。

  三、善于調和氣氛,注重機智

  班主任要根據談心對象、內容不同而采取不同的態度。對于學生所犯的錯誤不能一味地批評、指責,而是要善于調節氣氛,創設一個和諧、溫馨而且有效的氛圍,避免使學生產生對立的情緒。

  一天,我正在辦公室里改作業,勞動委員急匆匆地跑來告訴我,班里兩位值**生打起來了。我一聽,心里非常惱火,好端端地值**,怎么會打起來呢?我跟著勞動委員跑進教室一看,只見兩位值**生呈僵持局面,怒目而視,身上滿是污水漬?吹竭@種情景,我知道如果我嚴厲地批評他們,他們不僅不會認識自己的錯誤,很可能會產生逆反心理。我穩定了一下情緒,改為以輕松的口氣對他們說:我想,你們是在進行繪畫比賽吧?看誰先在對方的身上畫出一幅潑墨山水畫來,是不是?兩位同學一聽這話,都忍不住撲哧一聲笑了出來,剛才的怒氣頓時消失得無影無蹤。接著,我詢問了事情的原委,原來是拖地板的學生不小心把拖把甩到了另一位同學的鞋上,引發了一場爭吵。我問他們,這場爭吵是不是不可避免?他們這時都已冷靜了下來,并且意識到了自己的錯誤,互相作了自我批評,承認當時的處理方式太過偏激。我又適時地告訴他們,生活在集體中難免會有些磕磕碰碰的小事,遇事應當保持冷靜的頭腦,努力做到設身處地地為別人著想。這樣,我們的集體才能真正成為一個和睦的大家庭?粗麄円粋勁地點頭,我知道一場矛盾已經煙消云散了。在處理突發事件的過程中,班主任應避免針鋒相對,要以智取勝,創設和諧、寬松的氣氛,使學生心平氣和地認識并改正錯誤。

  教育的優先任務是激發并給予一種價值感,以及在生活中鑒別是非,區別好壞的能力。要教給學生這種能力,單靠在課堂上發表長篇大論顯然是不行的。而談話卻可以創造出一種祥和的氛圍,達到師生情感融洽,使學生自然而然地接受教師的觀點,比純粹的理論要有用得多。

  多與學生談心,是一門藝術,更是細致入微的工作。澆花要澆根,幫人須幫心,談心正是一個思想的傳遞,一個心靈的溝通。談心是班主任有針對性的,又是及時的、貼近的工作手段,談心可以使教師與學生之間增進了解,會使學生對教師產生一種信任,使他們看到教師對他們的愛。通過談心,拉近了教師與學生之間的距離。學生在完成老師交給的任務時并不是機械的服從,而是樂意接受。學生在看見班主任以后,眼中閃現的不是畏懼,而是一種親切感。這才是從事班主任工作的成功之處。

  班主任工作心得 篇5

  一周沒有讀書寫字,心里滿是愧疚。自己也說不出這愧疚來自何處,指向何人,只是覺得愧疚和不安;蛟S,一旦讀書寫字成了一種習慣,心理狀態就是這種樣子吧。

  開學第一周,忙碌又倦怠。布置教室花了兩三天,還弄得不成樣子,沒辦法,對于布置與設計這樣的事,我是天生的低能。真想想出個一勞永逸的辦法,做個活動的版啊什么的,以后走到哪個教室就把它搬過去,省得每年開學都要忙這么一攤子事。

  開學一周,我沒有留過一個孩子的學,也沒有讓一個孩子到我的辦公室補習;蛟S是自己還沒進入狀態,或許是經過一個暑假,我的教育觀念悄悄地發生了變化。對于學困生來說,這種強制的威逼的輔導,真的有點兩敗俱傷的味道。傷的是學生,學生那點學習的積極與快樂就在這種強制和威逼當中一點點消失;傷的也是老師,老師的信心、耐心與愛心也在這種強制和威逼當中所剩無幾。留住了孩子,其實就是留住了自己;放過了孩子就是放過了自己。安徽名師薛瑞萍說得好,語文是可以在懵懵懂懂中混的。隨著年齡的增長,隨著閱讀的面擴大,現在再威逼他也不能理解的東西,過幾年自然而然就理解了。老師有了這一層的感悟,我們的孩子或許就能多一點快樂多一點自如吧。

  但是,在我的課堂里,懲罰是有的。沒有懲罰,沒有殺雞給猴看,我不知道這課堂要亂成什么樣子;蛟S是由于我的溫和,去年一年,我都感覺上課的紀律不是特別好,總是有那么幾個不集中精力做小動作,還有那么幾個總管不住嘴嘰嘰喳喳個不停,而自己除了點一下名,也別無他法,所以狀況一直沒有改變。暑假讀了薛老師的書,借鑒她的做法,上課點一次名,下課面對黑板站五分鐘,點兩次名,站十分鐘。嘿,這現管現的懲罰還真有用,感覺課堂紀律好多了,看來還是要多讀書啊,集大家的智慧,學別人的經驗,才能做到更好更有效。

  這學期還有所改進的地方,是語文的抄寫和描紅。上一個學年,我都在為本班級的書寫而頭痛,在整個年級6個班算我們的書寫最差,上學期期中考試卷面分,我們班總共扣了44分,而其他班級好的只扣了10分,一般也就扣20分。到四年級作業更多,這書寫不用想也知道是一個什么樣的狀況。這個學期,我改變以前組長收上來我批的做法,每個同學寫好了直接交給我面批,像一年級的孩子一樣。當面批,寫得不好的,當時就返回重寫,經過一個星期的實驗,還真的比以前好多了,雖然有的同學的字仍然寫得不好看,但態度上是好多了工整多了。

  這個學期,我還打算特別要訓練的是——朗讀,這也是我們這個班級最薄弱的環節。全班除了陸開顏、路楠、蔣欣怡幾個女孩子讀得好一點,其余的讀出來都沒有語調的`。齊讀的時候更是拖音拉調,小和尚念經一般。于是,這個學期的課前一分鐘小故事,我改成了朗誦,并且要求每天登臺的同學,在家里要把材料要讀五遍以上。而每個星期五《小荷》文章的作者朗讀自己的文章的時候,如果讀得不好或聲音太小就取消當眾朗讀的機會,如果下次還如此,那就取消上《小荷》的機會。唉,真希望這般的威逼利誘能讓他們在四年級朗讀水平上一個臺階。

  新的學期,新的對策,也愿我們四(3)班能有一個新的面貌。

  班主任工作心得 篇6

  這學期,我參加了羅湖區中小學班主任專項培訓,看了魏書生《如何當好班主任》講座的錄像,魏老師做事講究效率,工作管理精細,語言幽默生動。讓我受益匪淺的還是魏老師民主化的班級管理。班主任不僅是學生的典范表率,更應該是學生的知心朋友。我們應該充分發揚民主精神,保護和培養學生的民主意識,與學生建立起一種民主平等的師生關系,做一個民主型的班主任。那么,如何做一個民主型的班主任呢?魏老師的精辟見解為我們指明了方向:

  一、改變師生角色,建立平等關系。

  很羨慕魏老師能把學生看成一個個天使,用贊賞的眼光看待他們。相比之下,覺得自慚形_。在平時的班級工作中,我總是努力讓學生“聽話”:上課不能自由談話,下課不能大聲講話,課間不能追逐跑鬧等。我的三令五申,遏制了學生天性的發展,也疏遠了原本和諧的師生關系。有時候覺得班主任像警察,嚴格監管著學生的行為,不容許學生反抗自己的安排。有時候又覺得班主任像保姆,時刻注意著學生的變化,不允許學生出現異常的情況。無論是警察還是保姆,都沒法達到師生平等共處的和諧畫面,只會讓班主任身心疲憊,讓學生們精神緊張。我想根本原因就是師生角色沒改變,教師仍處于主導者的地位,而學生在班級管理中就顯得無足輕重。就像魏老師說的,管理好班級不是一兩個人的事,而是全班共同努力的結果。人的辯證哲學,天使與惡魔理論,這是學生學會自我管理,也是班主任管理學生的法寶。任何人都有優點和缺點,有兩個自我,自我管理就是二者的決斗,充分體現人的敵人是自己的理念。按他所說,誰能挑動他們的斗爭誰就是成功者。

  二、民主競選干部,分層管理班級。

  魏老師在班級管理中,讓學生“人人有事做,事事有人做”。普通學生能做的事,班干部不做;班干部能做的事,班長不做;班長能做的事,班主任不做。通過每位學生的積極參與,不但減輕了老師的工作壓力,而且提升了學生做事的能力,何樂而不為呢?每天工作總是被一大堆班級瑣事而頭疼,覺得班主任的工作真是千頭萬緒,難以勝任。現在想想也很在理,學生們都能認真主動地做好份內事了,反倒沒有心思和精力去調皮搗蛋了,做班主任的不也省了一份閑心嗎?相信學生,讓學生做班上的真正主人。這是他的“民主”理念的體現。我想:一切交給學生去管,而且承包到個人頭上,事事有人做,人人有事做,事事有時做,時時有事做,真的能落實下去,班主任真的沒事可做。

  三、集體商量對策,共同處理事務。

  班主任一直處于強勢的地位,學生也習慣了班級中的所有事務都等班主任來“發號施令”。久而久之,助長了學生處理問題的惰性,對班主任的依賴性日漸增大。這種專制管理的根源就是班主任總認為學生年齡尚小,遇到問題缺乏理智的思考,做起事來還不成熟,倒不如直接做決策省心。但如果任由學生去干,班主任置之不理,又會陷入放任型管理的泥潭。的處理辦法就是師生集體商量對策,先由學生自由發表各自的見解,然后教師對學生的想法分析利弊,提出自己的`建議,大家一起商討各種方法的可行性,最后確定一套方案去實施。作為班主任,應心平氣和地與學生談,不把自己的觀點強加給學生去執行,不隨意剝奪學生的民主權利。正所謂“三個臭皮匠,頂個諸葛亮”,相信眾人拾柴火焰高,商討出來的對策肯定會更合情合理、切實可行。

  魏老師教兩個班的語文,做兩個班的班主任,還有行政工作,又經常出差去演講,他能把班級管理得井井有條,靠的就是民主,就是讓學生學會自己管理自己,在管理好自己的基礎上再管好別人。學生身上表現出來的高度責任感,真讓人驚嘆魏老師教書育人的過人智慧。一直都在埋怨班主任工作的勞累,驀然發現當班主任原來可以如此輕松,悠然自得,這都是民主管理班級的成效。由于自己才疏學淺,沒法完全領會魏老師民主管理班級的精髓,但也樂于去嘗試,樂于去改變。我會不斷完善自己,達到的教育境界!

  班主任工作心得 篇7

  記得有這樣的一句話:“上帝在關閉了一扇門的同時,也為你開啟了一扇窗!笨墒,作為一名班主任教師,我常常對門內的風景“望穿秋水”,對窗里的景致卻“視而不見”。直到那一天,我發現我錯了!

  那是在一次大掃除過程中,一個忙碌的身影吸引了我的視線,之間他在教室的各個桌腳下認真地搜尋著那些細小的、極易被人忽視的垃圾,然后將那些垃圾撿起后,小心地放在掌心中。積攢多了,他就快速地仍進垃圾箱。來來回回幾趟后,他又找來拖把在教室的水泥地上使勁地拖了起來。他的表現,在一些“消極怠工”的同學們的襯托下,顯得格外耀眼。

  可是,在平時的學習上,他卻是一名令我頭疼的學生。他的學習成績很不好,每張考卷上的分數總是羞于見人。如果“以成績論英雄”的話,他是一個被成績關在門外的失敗者?墒墙裉,透過開啟的“這扇窗”,我看到了他身上的`閃光點。

  因此,我想,在實施新課程的今天,一定要重視評價制度的變革,更多地關注學生的個性差異,使一些考試成績不佳的學生也能看到自身存在的價值 。

  班主任工作心得 篇8

  不知不覺間我已經陪伴著這群學生走過了四年的時間了,盡管四年級下學期才剛剛過去,孩子們也即將成為高年級的學生,但是一旦想到這學期的班級管理工作,我就不禁有些緬懷,緬懷和學生們一起在課堂上課的日子,不僅僅只有學生在學習著知識,我也從中獲得了許多的教學經驗和體會。

  學生們雖然處于四年級下學期,但總是喜歡問一些比較幼稚的問題,他們眼中的天真往往都是我教學的動力源泉。還記得學期之初置辦的班級圖書角,捐書的學生有著很多,但也有著抱著書本略顯糾結的學生,看著他們想要為班集體做一些貢獻,又不舍得手中的書本的樣子,還真是讓人感到忍俊不禁,不過這件事情辦的還算不錯,至少大家借閱書籍的時候能夠自覺遵守秩序,更是從中拓展了思維與視野,了解了許多不同的課外書籍。另外在值日工作之中也是比較讓我放心的,除了喜歡嬉戲玩鬧之外,他們都能夠盡責地完成當天屬于自己的值日工作,有些學生還一度為了怎么讓班級環境更好而低頭沉思。

  當然這學期也有一些讓我感到苦惱的問題,一個是學生上課吃零食的問題,總有些學生喜歡在上課時偷偷吃零食,明明從我這個視角看下去什么都能看得清清楚楚,但總有些學生以為在頭上頂一本書就能讓我發現不了他們的小動作了。另外一點則是他們作業的正確率以及字跡問題,數學題目出錯的地方很多,而且有些學生的字跡比較差,至少有些科任老師批改作業的時候反映過這個問題,我也針對這些問題采取過一些措施,所幸這些措施的效果還是不錯的。

  正因為學生從下個學期開始就正式進入高年級的范疇了,因此在前不久召開的`家長會中我向家長叮囑過,要密切關注班級群里的消息,學生回家后要在家長的監督之下完成作業,不一定非得要能夠幫助學生解決不會的題目,而是要讓學生在家長的眼皮之下寫作業,讓學生將這部分壓力轉化為盡快完成作業的動力,晚上監督他們按時睡覺也是同樣的道理,有些時候學生是不怕老師的,但是他們偏偏對家長顯得十分畏懼,因此有家長監督的話效果會好很多。

  在回顧這個學期的班級管理工作以后,我也應該要為下學期的教學工作做一些準備了,不過在這之前還是希望家長們能夠在暑假之中好好監督學生自主學習,不要到了開學的時候遺忘了很多知識,像這類的“假期綜合征”也是讓我感到有些困擾的。

  班主任工作心得 篇9

  轉化后進生是班級管理“永恒的主題”。因各方面的差異,自然而然的在我們學生當中就存在著層次不同的學生。在培養優生時,我們教師往往是得心應手,而在教育后進生時,卻常常感到頭疼。要知道,后進生也有一本難念的經,由于學習習慣不好和成績較差,因此而得不到家長和老師的理解和鼓勵,生活學習在被遺忘的角落里,見不到老師和家長的微笑,自尊心和自信心受到打擊,從而產生消極頹廢情緒,違反紀律、被動學習、消極應付,生活中沒有陽光。

  魏書生老師說過:“要珍惜學生心靈中閃光的東西,以他們自己的光芒,照亮自己的黑暗!庇谑,我把培養和保護后進生的自尊心看作是尊重后進生人格的核心,千方百計讓每個后進生都“抬起頭來走路”,讓學生用微笑去面對每一天,用自己的努力去贏得家長和教師的.微笑。如學生唐杰鋒、李易倍、陳慧鏗、周靖斌等,他們紀律散漫,學習成績一直較差。我發現他們有自卑感,下課時,其他同學也不愿意跟他們玩。但我發現他們很愿意為同學服務。因此,我給他們表現自己的機會,讓他們負責整理教室的衛生角,收拾講臺,為同學分發作業本等。他們感到非常意外,有種受寵若驚的感覺。特別是每當發作業本時,同學的目光跟隨著他們的身影,焦急地等著自己的本子時,我看見他們的臉上充滿了自信的笑容。那一刻,我發現自己做對了。在幫助他們樹立了自信的同時,我還幫他們分析了各自的長處和短處,并幫助他們制訂計劃和努力目標,爭取每天進步一點。受到了老師的肯定,他們的決心很大。每天,他們盡心盡力做好工作,嚴格要求自己,力求進步。一段時間下來,他們不僅違紀現象少了,而且學習成績進步了。更重要的是,他們以自身的行動,改變了老師和同學對他們的看法,常受到老師的表揚,同學也愿意跟他們交朋友了。孩子的變化也令家長感到滿意。

  每天一個進步,每天一片陽光。我的尊重與信任,讓后進生微笑面對生活和學習,每天充滿陽光。

  班主任工作心得 篇10

  轉眼又是一年,這一年對我來說是充實而忙碌的,但也是幸福而成長的一年。

  雖然,我不是第一次擔任畢業班的班主任,卻是第一次面對一個——男生人數遠遠超過女生人數一倍的班級。我痛苦過,糾結過,氣餒過,無奈過,但最終還是調整自己的心態去面對它,去擁抱它。

  首先,從學生道德品質的養成開始著手,鼓勵學生尋找自我,認識自我。

  (1)以班級干部為主線,影響帶動其他同學。

  在去年的班干部基礎上,我又進行了班委改選,進一步明確職責,清楚自己的班級地位,讓他們在實踐中樹立威信,起到示范作用。

  (2)關注小團體,將不良思想消滅在萌芽狀態。

  隨著時間的推移,我發現班級里出現了小團體,他們有的是太內向,找不到說話的朋友聚到一起,相互安慰;有的是學習成績落后,有些自暴自棄,湊到一起玩耍。因此,我經常單獨找一些核心學生,做他們的思想工作,將他們的心思引導到學習上來。在學習和各種活動中,鼓勵他們,支持他們。有了一點點小的成就,就及時的夸獎、鼓勵。到學期結束之前,尤其是期末復習的這段時間,他們變得很主動,并且非常樂于參與到學校的活動中去。不求他們有全面的發展,只求有所發展,健康發展。

  漸漸的,我和他們建立起了較穩固的信賴關系,會經常讓學生在家校本上就班級中的人和事談自己的看法,一方面更好地了解班情,另一方面增進師生間的溝通。

  其次,我指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的“共讀一本書”、“分組競爭制”、“一對一”互幫互助互學等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理,養成了讀書看報的'好習慣。

 、 確定學習目標,將困難分解,逐步克服。

  對不同的學生,做出不同的學習要求:基礎差的,不要求成績提高快,更要求樹立一個正確的學習態度,只要有進步不論是成績上的,還是學習方法上,甚至是寫作文中的一句話,上課時回答的一個問題,只要有進步就夸獎,通過給小組加分體現。學習中等及以上、態度端正的,要求尋找自己的對手,形成競爭。

  ② 課堂上特別關注成績落后的同學,每月進行總結、評價。

 、 聯系家長,了解學生在家的學習情況。學校的教育離不開家長的配合,學校的教育需要家長的支持與理解。

  第三,培養良好的學習習慣,生活習慣與學習習慣并行。

  對于一個學生而言,沒有好的學習習慣一定不會有好的學習成績,因此,為了讓學生更好的學好文化知識,讓學生養成較好的學習習慣是必需的,這成為了本學期我班級工作的重點。為了實現這一目標,讓學生學習約束自己的行為,從日常小事做起,事事嚴格要求,并加強了監管和懲處。如,出操隊伍懶散,我就讓班長記錄名字,陪他們一起排隊。

  我還非常重視班隊活動的開展,讓不同的學生擔任主持人,引導更多的學生參與活動,展示自己。從而培養學生的語言組織能力,增強他們的自信心,鍛煉他們的膽量。每周一次的班隊,每周兩次的夕會,我都讓孩子們事先準備,內容經我過目后,組織交流。只要是班級的有心人,愿意鍛煉自己的,不論成績好壞都有機會,這大大提高了他們的責任心、自信心,也讓班級同學更全面地了解了一些成績不太理想但組織、活動能力極強的學生。

  身為班主任的我,一直帶著一顆“真心”做好學生的思想工作,使班級更有凝聚力。我認真思考,了解他們的喜好,針對學生不同的特點給他們一些任務,讓他們在完成任務的同時體會老師的用心。本學期,那個脾氣暴躁、為小事會啼哭的他不見了,相反他會為小組作貢獻了;平時喜歡頂嘴,經常說別人不是的她也收斂了許多;一向討厭學習,討厭老師的他也開始認真學習,成績有提升了。這些都讓我欣喜不已。

  今后,我會一如既往的關注學生健康、和諧發展,注重發揮學生的主動性,培育學生的自主力!耙磺袨榱藢W生的發展”,爭做一名深受學生愛戴,家長放心的班主任。

  班主任工作心得 篇11

尊敬的各位領導、老師:

  下午好!

  很榮幸能和大家坐在一起交流班主任工作經驗,幾年的班主任工作一路跌跌撞撞走到現在,有數不盡的酸甜苦辣,但更多的是感謝,感謝領導的信任能給我一個展示提高的平臺,感謝各位前輩不吝賜教讓我收獲頗豐,也感謝的我的學生帶給我的滿滿的幸福感和純粹美好的小世界,F在就我在工作中的一點小體會提出來和大家分享,不當之處還請大家提出寶貴的意見。

  我想先和大家分享一個小故事:上帝給我一個任務,叫我牽一只蝸牛去散步。我不能走太快,蝸牛已經盡力爬,為何每次總是那么一點點?我催它,我唬它,我責備它。蝸牛用抱歉的眼光看著我,流淚說“人家已經盡力了”,我拉它,我扯它,甚至想踢他它。蝸牛受了傷,它流著汗,喘著氣,往前爬......真奇怪,為什么上帝叫我牽一只蝸牛去散步?天上一片安靜。好吧,不管了,讓蝸牛在前面爬,我在后面生悶氣。咦?我聞到了花香,我感到了微風,慢著!我聽到了鳥叫,我聽到了蟲鳴,我看到了滿天的星斗多亮麗,我忽然明白了,是上帝叫一只蝸牛牽我去散步啊!

  之所以選擇這個故事,是因為它完美的寫出了我這幾年做班主任工作的心路歷程并給我以啟示。從最開始的急躁、煩悶到后來的失望,再到后來重新出發,放慢腳步,用欣賞的眼光去看待學生,靜待花開,我發現我看到了一個個閃光的小天使。與我而言,也是一份成長。

  班級管理工作很瑣粹,我從學習、德育、家校溝通幾個方面談起。

  首先,學習得讓學生打心眼里想學,因為只有渴望成長的內動力才會激發學生的無限可能。我會對學生進行勵志教育、理想教育。每天固定時間觀看《超級演說家》、《朗讀者》等有營養的節目,幫助他們樹立正確的人生觀,知道什么樣的人生才是有意義的人生;會舉行勵志班會,讓學生想象落榜那一刻并用文字描述彼時的心理和家庭面臨的窘境。會搜集親子照片在班里張貼幫助他們迅速成長明白自己承擔的家庭和社會責任等等。但千萬不要指望一次的勵志教育就對學生產生醍醐灌頂的作用,就能讓孩子們從此痛下決心頭懸梁、錐刺股,學不成誓不見江東父老。他還只是孩子,一點點小的誘惑就足以使他偏離原來的方向,所以要找準時機,不間斷的加油。其次,有了想學的欲望,還要幫助孩子們養成良好的`學習習慣,掌握各學科正確的學習方法。字體差的讓家長每天在微信里打卡;在寢室住的家長無法監督的親自檢查各科作業;做題快容易錯的不厭其煩的一遍遍的提醒等等。有時候甚至會有點“不務正業”,有一次在上數學課的時候,透過窗戶,看到整個校園籠罩在霧蒙蒙之中顯得格外的靜謐,突發奇想,學生寫作文總是照搬照抄,沒有真實情感,為何不讓學生去用心的觀察,把這個情景描述出來呢。結果孩子們的語言讓我頗為吃驚。這件事也給了我提示,教育無處不在,我們要有更敏銳的眼睛。學習是一個漫長的過程,是一天天不間斷的積累,班主任還要輔助各任課老師完成監督檢查任務,配合各任課老師,要求課代表每天早上制定當天學習任務并張貼上墻,今日事今日畢,讓學生時刻感覺有事可做。

  古人云:成才先成人。德育的基礎就是教學生學會做人,從見面伊始,我就對學生表明了自己的觀點,老師希望你們將來都能有更多更好的選擇,去過有意義的一生,但老師更希望你們能成為一個正直、善良、充滿正能量的人。所以,我利用一切我能發現的機會對學生進行品德教育。講幾件班里發生的小事:

  班里有些同學體育不好,于是我在班里成立了“一對一”幫扶小組,跑得快的去帶跑的慢的,我的初衷很好,但是沒想到執行的過程中出現了問題,一些跑的快的同學面對他的幫扶對象,行為上也幫了,可態度上總是一副盛氣凌人的態度,時不時還譏諷嘲笑他的隊友。跑的慢的同學剛開始還只是不領情,后來終于爆發,就在我的眼皮子底下,兩個血氣方剛的少年就差點互掐起來。我壓制住內心的怒火,也讓兩個孩子冷靜一會兒,之后我把所有的同學召集到一塊兒,就地開展教育,我告訴他們應該用怎樣的方式去幫助別人才更能讓別人接受,而得到別人幫助的人也應該心存感恩,更加努力。當我看著剛剛還差點打起來的孩子們又摟著肩膀、成對立面的兩撥孩子又相互陪伴著跑向賽道的時候,我的內心如釋重負。

  另一件事是中午配餐的事。為了在班里發揚主動奉獻精神,中午配餐的一系列流程我都沒有安排專門的人去做,而是遵循自愿原則,班里的孩子們也很自覺,這一點我頗為感動,當然,一件事做久了便成了順理成章,有的女孩們慢慢的開始不領情,甚至會抱怨盛的太快撒身上了,會說男孩們態度不好催促了,我也一直在教育說盛飯的辛苦,大家應該體諒。但說教的作用并不大,有一天,當一個女孩兒因為被催促賭氣不吃飯時,我覺得該換一種方式了。從第二天開始,所有的流程全部女孩兒接手,第一次孩子們還很新鮮,頗有一種自己打的飯自己吃得香的感覺,到第二次第三次的時候,女孩兒們就受不住了,老師,抬飯太累了,老師,我的腰都斷了,老師,到最后我都沒得吃了...這個時候我順勢對女孩兒們進行了教育,當然也讓男孩們注意態度,此后,再也沒有人去抱怨了,大家都相互體諒,心懷感恩,吃完飯爭相打掃。

  總之,要善于思考,抓住一切可利用的機會對學生進行思想教育。還要強調的一點,就是多發現孩子的閃光點去夸他,我有一個體會,可能剛開始只是刻意的去夸,后來就變成真的想去夸他,因為孩子們經過鼓勵真的會做的非常好。

  孩子們來自于不同的家庭,雖然家長們對孩子的愛和期盼是一樣的,但是家庭環境千差萬別,家長的教育理念和教育方式更是大有不同,如果我們一味地對家長要求很高,失望的只能是我們自己,所以,有的時候我們不僅要對孩子有耐心,更要對家長有耐心,經常去了解孩子在家的表現,同時向家長反饋孩子的情況,向家長們們建議合適的教育方法,推薦值得看的教育影片。而且,我一直認為孩子的學習是一個水到渠成的事情,如果我們把他周圍的一切思想障礙都清除了,再加上正確的學習方法,孩子們的成績自然會提高,所以每次開家長會的時候,我不會只談成績,我會讓家長對孩子真正的“富養”,即不是問“有錢沒錢”,而是問“有事沒事”,多去陪伴孩子,多花一些時間和精力讓孩子們真正的打開內心,傾聽孩子的內心。其實孩子很簡單,他們需要關注和肯定,不管是家長的還是老師的。

  以上就是我這幾年做班主任的一些心得,跟大師相比,自覺淺薄,越成長,越發現教育是一門事業,是一項需要窮盡一生為之努力的事業。自勉!

  班主任工作心得 篇12

  通過第二次班主任集中培訓,我體會最深的是以下幾點:

  班會課是班主任教育學生的陣地,是與學生交流溝通的平臺。是教師與學生交流交心的好機會,是實施教育的良機。讓學生在開完班會后能夠明理,思想認識加強,進而落實到行動上,做到知行統一,我們的教育才算取得初步成功。下面談談我的體會和認識。

  一、主題的確立。

  班會課主題的確立必須有針對性,可操作性,教育的目的一定要明確。針對學生中近期存在的傾向性問題,應及時作出分析,并能夠正確歸因,尋找解決問題的方法,找到教育的突破口。班會課主題的確立必須滿足學生的心理需求?梢詮木W絡上搜集了大量有關資料,制作成課件,結果班會課的教育效果非常明顯。

  二、要做好準備工作。

  教師對主題班會的準備要像準備一堂教學課一樣,充分了解學生的`情況,特別是思想狀況,對課堂中的每一個細節都應予以考慮。學生方面,需要學生發言的時候要作好布置,防止念稿子等流于形式的發言。一般在周末上完課后就告訴學生,下周班會的主題是什么,要求學生作出相應的準備。如需要主持人的,就做好主持人的選拔、培訓等準備工作。主題班會對場地場景等有要求的,同樣提前作好安排。

  三、充分發揮學生的主體作用。

  無論什么內容,哪種形式的主題班會,都要發動全體班集體成員共同參與,達到自我教育的目的。要相信學生的能力,大膽的放手讓學生去做。教師在主題班會課中可以是一個幕后工作者,一個編劇,一個導演。

  四、主題班會要入理入情。

  對學生的教育首先要曉之以理,而不是施之以威。把道理跟學生講清楚講透徹,要讓他明白什么可以做,什么不可以做,應該怎樣做,不應該怎樣做,要讓他不僅知其然,還要讓他知其所以然。先讓他明理,這樣他才能會做到知行統一。班會課應該注重情感教育,以情感人。把班會課的教育內化為學生的自我教育。

  五、要有創新。

  班會課的形式應靈活多樣,可以教師講,可以學生講,以歌、唱、演、游戲等形式。充分利用多媒體技術增加課堂的容量,使課堂變得直觀可感,內容豐富、生動具體。

  主題班會的的內容有很多,班主任在班級管理中應當利用好主題班會這一載體,充分發揮班會課對學生的教育功能。

  班主任工作心得 篇13

  假期我們認真學習了和班主任工作有關的書籍,感悟頗深。作為一名長期在班主任戰線工作的老師我深有感悟,從18歲參加工作到現在整整18年,讓我體會到這工作中的酸甜苦辣,我覺得要想開展班主任工作首先要學會傾聽

  1、傾聽孩子的內心世界

  “一千個讀者就有一千個哈姆雷特。”全班四十多學生都各有差異,各具個性,在學習生活中所遇到的問題也就不同,需要我們班主任教育方式也就不同,所以我班主任只有傾聽,才能了解學生的個性和真實想法;只有傾聽,才能捕捉到來自學生的信息,從而作出正確的判斷;只有傾聽,才能讓學生產生信任感,建立和諧的師生關系,實現心靈與心靈的溝通。

  2、傾聽家長的教育想法、困惑

  對于學校的學生而言,學校和家庭是最重要的環境。如果缺失任何一方,我們的教育都是不全面的,學生的心理發展也是不健全的。如果有一方面薄弱,我們的教育則會產生內耗,會形成事倍功半的狀況。家庭是孩子的第一所學校,父母是孩子的第一任教師。現代社會家長們對孩子在身體心理等方面的要求、期望也是多種層次的,有些要求、期望和學生的實際,和我們的教育思想很可能是不相符合的。所以我們必須和家長聯系、溝通,認真傾聽家長們在生活和學習中的教育方式方法以便向家長推薦一些談家教重要性的文章,并針對孩子的特點和實際問題,教給家長一些科學的、有效的家庭教育方法,也可根據家長們反應的情況在學校針對不同的學生開展不同的教育方式,達到事半功倍的效果。

  3、傾聽老師們的經驗之談

  生活工作中要想提高豐富自身業務水平學習是不可或缺的,而向周圍的'同事(班主任)是一條便捷高效的之路,通過傾聽其他班主任老師在一些具體的實例如何展開應對學生的學習和生活問題及其變化,以及相應的處理方式。對于我們今后的班主任工作的開展具有很強的指導意義。

  學會傾聽,是課改背景下課堂教學中不可或缺的一個環節,在班主任工作的傾聽中我特別注意三點:一要專心。要集中精神,神情專注。為表示自己正注意傾聽,要多與學生家長老師的目光交流,并適時地點頭表示肯定或贊許,尤其不隨意打斷孩子的話語,要讓學生感覺到你正用心地聽,你很欣賞他們的發言;二要虛心。傾聽中面對學生幼稚的想法要善于接納,要尊重學生的觀點,特別是學生還沒有充分地把自己的意思表達清楚的時候,不要輕易表態,亂下結論,也不要挑剔批評,要體現出教師雄納海川、尊重學生的廣闊胸懷。

  班主任工作是一項長期繁瑣的工作,需要心靈的關注,更需要耐心地傾聽!

  班主任工作心得 篇14

  久別了班主任工作!真有點不舍!不舍孩子們,只有與孩子在一起,為他們排憂解難,才覺得是幸福的!回顧過去的五年班主任經歷,點滴皆在我心!

  做一名班主任不易,做好一名農村孩子的班主任更要講究學問,要研究,要探索,要尋出一條屬于咱們自己的班主任之路!

  幾年來的班主任工作讓我感受頗深,我在這條路上摸、爬、滾、打一路風風雨雨走來,積累下我對班主任工作的一些膚淺的看法及班主任工作中的一些幸福經歷!

  我覺得我們班主任首先應該清楚把我們的孩子培養成什么樣的人?我給自己的教育工作概括為:做真人,真做人,真真做人。好讀書,讀好書,好好讀書。

  教孩子讀書,先教孩子做人,做班主任就要先做好孩子的引路人。

  不重視體育,孩子可能成為廢品,只重視體育,孩子可能成為可悲的獸人;不重視智育,孩子可能成為次品;只重視智育,孩子會成為弱不禁風的病夫,或成為社會的危害;不重視德育,孩子可能成為危險品,只重視德育,孩子可能會無能。

  教書必先育人,只有讓孩子先學會為人,才能去求知。我謹記以上的育人標準,力求把我的孩子們培養成品德、健康、才能三位一體的人。

  班主任的引路人,為了引導孩子們健康積極向上的成長,我做了幸福規劃:

  責任感在體驗中生成。隨著孩子們一天天成長,責任作為一份厚重的禮物落在他們稚嫩的肩上,為了加強他們的責任意識,我在班級開展了“責任與守紀”、“責任與學習”、“愛心與責任”等活動。通過活動,我的孩子們懂得了遵守學校班級紀律是他們必擔的責任;勤奮學習,努力成長的責任;樂于助人,伸出援助之手是責任,在這些活動中,他們親身體驗到了責任是義不容辭的義務!責任感的培養可以影響孩子的一生,教育孩子做一個有擔當的.人,是他們成人,成仁的鋪路石。

  永存感恩的心。一顆感恩的心就是一粒愛的種子,當一個人懂得感恩時,便會將感恩化作一種充滿愛意的行為,實踐于行動中。感恩不是報恩,它是一種責任、自立、自尊,是一種追求陽光人生的精神境界!為了培養孩子們擁有顆感恩的心,做一個陽光快樂的人,我嘗試過:母親節期間,動員孩子們回去為母親承擔一項家務,晚上為母親洗一次腳;父親節到了,我讓孩子們去觀察父親的一天工作情況,寫一篇感恩日記!父母不在家的,我建議他們給父母打一個問候電話!跟爺爺奶奶生活的孩子,我常叮囑他們在自己力所能及的情況下為老人們做一些事情!同時結合語文課本,我引導孩子們常常開展愛心小劇場活動。教師節來了,他們自編自演歌頌教師的節目。

  校內外的感恩教育,讓孩子們的心充盈了,豐滿了,更亮了!

  精神成長的道路上,我一直把“責任與感恩“作為我班主任工作的首要任務。

  做班主任,做好引路人,做引路人是幸福的!

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