免费无码作爱视频,女厕厕露p撒尿八个少妇,精品人妻av区乱码,国产aⅴ爽av久久久久久

如何防止求職面試HR惡意套話

時間:2022-05-10 23:48:59 職場 我要投稿
  • 相關推薦

如何防止求職面試HR惡意套話

  一:貴公司招聘這個崗位的原因或者目的是什么?

如何防止求職面試HR惡意套話

  對方也許是有人升職、有人離開、業(yè)務量增加等原因,這些都是正常的原因。如果沒有正常的原因,對方的招聘回答的原因目的模煳,回答猶豫,邏輯不清楚,還總是咨詢的方式問問題,那肯定有問題。

  二:貴公司要求這個崗位的人有什么樣的技能?

  讓對方描述一下崗位人員的要求,清晰的記下這些要求,再問那為什么現(xiàn)在這樣的問題沒有解決,是現(xiàn)在崗位技能的問題嗎?如果是,就不是方法的問題了,即使告訴貴司也沒用,因為操作起來還是要一定的能力和技巧的,所以只能回答模煳一點,這樣對方也沒話說。

  三:貴公司現(xiàn)在的現(xiàn)狀和做法是怎樣的?

  當對方問你類似借腦的問題,你馬上問他現(xiàn)在的做法。并告訴他,其實很多方法不是不對,而是有待改進。先掏他的東西,如果他不愿意分享,你也沒必要再和他分享了。你可以說:如果我對現(xiàn)狀了解的不清楚,我沒法詳細的回答貴司這樣的問題,或者沒法提供更有效的方法。

  四個:如果我不能透露我原公司的相關信息,您怎么看?

  如果他問非常細節(jié)的問題,其實就已經(jīng)侵犯了你原來公司的隱私,即使你回答了,對方也會覺得將來你也會出賣他,所以可以直接反問。但是你可以向對方保證,如果讓你入職的話你一定可以解決這樣的問題,再舉幾個你解決的問題的例子,只談結果,不談過程。

  其實,如果對方想借腦,意圖還是容易判斷的,可疑的一定要反問,先堵住對方的嘴巴,爭取主動。當然還是不要教條的應用這個方法,要隨機應變。

【如何防止求職面試HR惡意套話】相關文章:

如何應對HR惡意套話12-20

在面試的時候如何讓HR滿意10-12

如何在面試中反問hr03-11

如何防止脫發(fā)06-04

如何防止暈車06-03

HR如何電話邀約求職者09-22

如何從HR網(wǎng)管到HR總監(jiān)?03-17

HR如何在面試中“過關斬將”12-26

HR如何做好面試前的準備工作03-22

夏季如何防止曬黑06-03

主站蜘蛛池模板: 日韩去日本高清在线| 狠色狠色狠狠色综合久久| 亚州性无码不卡免费视频| 国产人妻| 另类亚洲综合区图片区小说| 永久免费无码av在线网站| 国产亚洲欧美日韩在线三区| 成在人线av无码免费高潮水| 一本大道无码日韩精品影视丶| 97一区二区国产好的精华液| 国产在线观看无码的免费网站| 中文无码伦av中文字幕在线| 少妇愉情理伦片丰满丰满午夜| 无码va在线观看| 大地资源在线观看官网第三页| 国产欧美另类久久精品蜜芽| 国产无遮挡18禁无码免费| 两口子交换真实刺激高潮| 偷偷做久久久久免费网站| 免费观看的av毛片的网站| 欧美激情综合五月色丁香| 国模雨珍浓密毛大尺度150p| 国产福利酱国产一区二区| 亚洲不卡中文字幕无码| 无码人妻丰满熟妇区96| 成人性生交大片免费| 欧美深性狂猛ⅹxxx深喉| 亚洲男女羞羞无遮挡久久丫| 久久高清超碰av热热久久| 国产成人精品.视频| 亚洲精品久久无码av片| 无码人妻精品一区二区三区在线| 精品国产国产综合精品| 中文字幕亚洲综合久久蜜桃| 无码中字出轨中文人妻中文中| 日本欧洲亚洲高清在线| 欧美性猛交99久久久久99按摩| 亚洲乳大丰满中文字幕| 国内精品免费久久久久电影院97| 强伦人妻一区二区三区| 天天综合网久久综合免费人成|