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求職信寫作格式是什么

時間:2022-06-03 14:51:31 職場 我要投稿
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求職信寫作格式是什么

  在應聘求職的過程中,可以隨簡歷寫一封求職信。可放在簡歷的前面,也可放在簡歷的后頭。求職信能夠很好地補充簡歷本身缺乏描述性詞語的不足。那么,求職信的寫作格式是什么呢?下面jy135小編為大家收集整理了求職信的寫作格式,希望能為大家提供幫助!

求職信寫作格式是什么

  求職信寫作格式

  求職信的格式并不固定,一般包括三到五個簡短的段落,下面按五段的書寫格式介紹一下寫作要點:

  第一段應當能夠引起招聘人員對你作為候選人的興趣,并激發閱讀者的熱情。閱讀者為什么要讀這封信?你能夠為佃她做什么?

  第二段必須推銷你的價值。你那些能夠滿足閱讀者須要和工作要求的.技能、能力、資質和資信是什么?

  第三段展示你突出的成就、成果和教育背景,它們必須能夠直接有力地支持第二段的內容。如果可能的話,量化這些成就。

  第四段必需發動將來的行動。請求安排面試,或者告訴閱讀者你將在一周內打電話給他們,商談下一步進程。

  第五段應該是非常簡短的一段,結束這封信并表示感激。

  一般而言,好的求職信還有下列幾個特點:

  (1)求職信屬于非正式的信函,它必須能夠在雙方之間建立和睦的氛圍。所以,你要用熱情洋溢、精力充裕和令人振奮的語言來感染對方。

  (2)在開頭部分,要簡要說明你是從哪里看到的招聘廣告或得到的招聘信息,你對哪個職位比較感興趣,這在無形中為人事經理的工作幫了忙。

  (3)求職信必須向未來的雇主介紹你和你的價值。

  (4)有效的求職信應當易于閱讀,字體要比簡歷中的字體更大,而且要簡短――三到五個簡短的段落就足夠了。

  (5)確保在求職信上簽署姓名、日期。

  如何撰寫出色的求職信

  若想寫出一份出色的求職信,你必須牢記以下幾點提議:

  (1)使用專用的紙張,上端寫有你的姓名、地址和電話號碼。你的簡歷要使用配套紙張――它能顯示你的檔次和職業風范。

  (2)如果你有求職單位的人事經理的姓名,那么,你可在求職信的'開端定做附信。附信專門致某個特定的個人。

  (3)要是你不愿意定做每一封信,而寧愿使用格式信件,使用敬稱“敬重的招聘主管”。(不要使用“尊敬的先生”,因為招聘主管或許是位女士。)

  (4)盡量把求職信的長度控制在一頁之內。

  (5)在求職信中展示你獨特的解決問題的技能,并且用特定事例加以支持。

  (6)如果沒有被要求,不宜在求職信中談論薪金。

  (7)如果你要求提供薪資的歷史記錄和待遇要求,那么你就適度地打開這扇“窗”(例如,不能低至中等水平),并且注明這是可以再協商的(要是可以的話)。

  (8)確保求職信有職業風范。

  (9)確保求職信中絕對不出現拼寫、打印和語法錯誤。

  (10)確保求職信簡短達意。絕對不要雜亂無章,言之無物。

  (11)不要說謊或者夸大其詞。你在求職信和簡歷中說的一切都必需能夠在面試中得到支持和證實。

  (12)在求職信中回避負面和相互矛盾的話題。求職信和簡歷的目標是要向前跨出你最好的一條腿。那些負面材料(頻繁離職、先前的職位中止等等)能夠在面試中采用變通的方法處理

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