質量管理崗位職責（精選）
在現在的社會生活中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家收集的質量管理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
質量管理崗位職責1
1、設置目的
在總經理領導下開展日常工作，建立公司產品質量控制 體系及標準，推進公司質量體系的運作與實施，對產品實現的必須過程進行監視和測量，確保產品要求得到滿足，全面提升公司產品質量水平，從而有效提升客戶滿意度和公司的市場占有率；
2、工作職責
（1）組織領導公司年度質量目標組織制定技術標準、工藝標準、服務標準等文件，構建公司質量管理體系；并協調公司相關部門，根據公司實際情況和客觀條件的變化對體系進行維護和監督；
（2）組織編制符合ISO9001質量認證體系的質量手冊和程序文件，并保證通過認證，并確保體系的推廣、實施與監督；根據公司的質量目標，分解到各部門，協調、督導、綜合各部門的質量管理工作,并負責組織公司質量管理體系的內審工作和管理評審工作；
（3）負責公司計量儀器儀表的配備和管理工作，并負責對公司原輔材料、半成品和成品的送檢工作。
（4）組織進行原輔材料的品質檢驗，嚴格把關；組織對產品質量進行驗收、評價;組織、指導生產車間進行生產過程中的工序檢驗，依據技術文件組織對完工后的產成品進行出廠檢驗，保證產品合格出廠。
（5）負責公司產品質量的統計分析和改進工作，及時組織對不合格產品、質量事故的分析、評審，并提出處理意見。
（6）會同銷售部門聽取客戶意見，組織對產品質量問題和客戶意見進行分析，并提出改進措施，及時組織改進落后工藝及不規范操作；安排人員每月定期編制產品質量報表。
（7）組織公司的質量培訓，開展群眾性的質量管理活動，鞏固質量管理體系的群眾基礎。
（8）本部門日常工作的安排、任務分配及監督、協調本部門人員完成本部門各項工作；積極參與部門員工的培訓、考核等工作，通過激勵機制挖掘員工潛力，達到開發和培養人才的目的。
(9)安排人員或自行對生產過程中的質量紀錄進行收集、整理、歸檔管理。
3、崗位職責工作細則
(1)做為質量管理主管是公司質量體系運行及產品質量保證第一責任人，承擔著鑄就“世銘轉盤”品牌、確保產品品質、提升公司產品質量水平的重任。根據銷售及開發任務，配合公司生產部門對產品生產實現過程中質量進行有效控制；保證生產活動順利進行和完成生產計劃及生產任務按期完成。
(2)做為質量管理主管首先承擔生產質量責任。在生產過程中對產品質量進行動態管理和監控。
(3)負責組織制訂本部門的培訓計劃并負責組織實施和成果的檢驗；負責本部門整體培訓效果的檢查（通過組織考試和個案抽查進行培訓成果的鑒定）。負責質管員.管理人員的`培訓工作，制訂培訓計劃培訓內容和考核機制并記錄存檔。
(4)質量管理主管是質量體系運行第一責任人，認真編寫質量管理體系文件并對其實施成果定期進行檢查并記錄。（每月進行，組織本部門人員及相關部門）
(5)負責組織制訂本部門的培訓計劃并負責組織實施和成果的檢驗；負責本部門整體培訓效果的檢查（通過組織考試和個案抽查進行培訓成果的鑒定）。制訂培訓計劃培訓內容和考核機制并記錄存檔。 (6) 每日組織進行一次生產過程的質量評審工作并記錄歸檔，評審人員為質量管理主管。
(7)質量管理主管是本部門員工績效考核第一責任人，負責本部門班人員績效考核及員工績效考核的復核工作,要求對考核過程和復核過程進行記錄存檔。
(8 )每周組織召開一次質量評審例會，參加人員為各生產車間主管，必要時邀請其他部門參加，要求有會議紀要，一式三份分發廠長，質量管理部，辦公室。
(9）每月組織召開一次質量管理例會，參加人員為公司所有主管及業務（要求有會議紀要，一式三份分發生產部門，質量管理部，辦公室）。
（10）協助管理者代表組織編制質量管理體系文件，建立和完善本公司的質量管理體系，每月進行1次全公司質量管理體系運行分析，負責公司質量體系日常管理。
（11） 質量管理主管是本部門員工績效考核第一責任人，負責本部門人員績效考核及員工績效考核的復核工作,要求對考核過程和復核過程進行記錄存檔。
（12）依據年度審核計劃，協助管理者代表組織實施公司內部審核及管理評審；負責公司質量記錄的監督、管理；迎接第三方審核。
（13）負責每月組織1次全公司檢驗、監視和測量裝置的計量工作,對公司檢驗、監視和測量裝置全面管理；
（14）每天進行2次以上的生產過程質量調研,發現質量隱患要及時制止并糾正,并進行質量記錄
（15）負責統籌公司相關數據的分析處理、負責統計技術的選用批準并檢查統計技術的實施效果,組織每周編制1份質量統計報表，對質量進行全程跟蹤。
（16）每天9：00~10：00向生產廠長匯報當日工作安排并對前一天工作進行總結。
（17 ）每周負責組織一次公司員工的質量方面培訓.每周組織二次以上本部門人員的培訓;
（18）每周不低于6小時與員工進行交流，對員工質量意識狀態進行調研并詳細紀錄，對員工提出的問題進行解決。
（19）質量管理部對各車間的日常質量以檢測流水線的逐臺檢測和巡檢二種方式進行監督和管理，質量監管過程發現問題在1小時內以質量卡（三聯）形式通知生產車間和庫房。
4、主要權力
監管全公司的產品質量，
1.對影響產品質量的各部門、人員進行質量考核獎懲， 2.對影響產品質量的供貨商有權做出停止采購的決定
3.,對于影響產品質量的重大問題有權做出暫停生產的決定， 4.對經常違反生產工藝質量的人員有權向公司提出辭退的建議。
5.接受監督
日常事務接受生產廠長及相關職能部門的監督、檢查。
6.工作計劃與達成
制訂質管部主管工作計劃(年、季、月計劃)。
編寫質管部主管工作總結(半月、月、季、年總結)。
7 本崗位一般不作為條款:
當日采購的原輔料和設備零部件當日未檢(由于生產任務忙可在次日上午10時以前) 車間生產的半成品準備進行下道工序的例行檢驗。
每日評審當日沒有完成(確因連續工作除外)
每月、季、年工作計劃,半月、月季、年總結沒有按時完成. 每周沒有按時組織培訓.
公司組織質量檢查,發現違反操作工藝的現象未被記錄、糾正(一日3次以上) 產品出廠檢驗不合格項沒有及時處理和記錄。
未向生產廠長進行每天一次的工作匯報未定期和員工交流。
每天未對生產過程進行調研。
8 本崗位嚴重不作為條款:
出現重大質量事故，給公司造成嚴重后果
因未檢驗出現不合格品，影響生產進度
周評審、月評審沒有按時完成(確因連續工作除外) 因計量工作未做造成計量儀器儀表損壞，影響正常生產 違反公司規章制度造成惡劣影響
售出的產品出現客戶因質量問題投訴現象。 因自身失誤造成公司機密外漏
未能及時處理質量事故影響生產進度
公司領導委托交辦的事情沒有及時反饋信息和處理意見
質量管理崗位職責2
一、工作職責:
1、負責火山質量管理組的業務管理,合理調配人力,完成工作指標。
2、負責火山質量管理組的人員管理、制度建設、文化建設。
3、負責從內部發掘、培養或從外部引入優秀人才。
4、優化質量管理組工作流程、創新業務范圍,產出數據化分析報告,為整個業務部門提供策略性支持。
5、挖掘業務部門現存問題,并提供解決方案。
二、任職要求:
1、本科學歷以上,2年以上互聯網或媒體行業相關工作經驗。
2、具有較強學習能力強和自律性,工作投入度較高,時間觀念強。
3、具有創新思維和從數據化角度分析問題的'能力,善于總結與復盤。
4、具有跨部門溝通能力和出色的判斷力。
5、有團隊管理經驗者優先。
6、有數據分析相關工作者優先。
質量管理崗位職責3
1、設置目的
在總經理領導下開展日常工作，建立公司產品質量控制
體系及標準，推進公司質量體系的運作與實施，對產品實現的必須過程進行監視和測量，確保產品要求得到滿足，全面提升公司產品質量水平，從而有效提升客戶滿意度和公司的市場占有率；
2、工作職責
（1）組織領導公司年度質量目標組織制定技術標準、工藝標準、服務標準等文件，構建公司質量管理體系；
并協調公司內外相關部門，根據公司實際情況和客觀條件的變化對體系進行維護和監督；
（2）組織編制符合ISO9001質量認證體系的質量手冊和程序文件，并保證通過認證，并確保體系的推廣、實施與監督；
根據公司的質量目標，分解到各部門，協調、督導、綜合各部門的質量管理工作,并負責組織公司質量管理體系的內審工作和管理評審工作；
（3）負責公司計量儀器儀表的配備和管理工作，并負責對公司原輔材料、半成品和成品的送檢工作。
（4）組織進行原輔材料的品質檢驗，嚴格把關；
組織對產品質量進行驗收、評價;組織、指導生產車間進行生產過程中的工序檢驗，依據技術文件組織對完工后的產成品進行出廠檢驗，保證產品合格出廠。
（5）負責公司產品質量的統計分析和改進工作，及時組織對不合格產品、質量事故的分析、評審，并提出處理意見。
（6）會同銷售部門聽取客戶意見，組織對產品質量問題和客戶意見進行分析，并提出改進措施，及時組織改進落后工藝及不規范操作；
安排人員每月定期編制產品質量報表。
（7）組織公司的質量培訓，開展群眾性的質量管理活動，鞏固質量管理體系的群眾基礎。
（8）本部門日常工作的安排、任務分配及監督、協調本部門人員完成本部門各項工作；
積極參與部門員工的培訓、考核等工作，通過激勵機制挖掘員工潛力，達到開發和培養人才的目的。
(9)安排人員或自行對生產過程中的質量紀錄進行收集、整理、歸檔管理。
3 、崗位職責工作細則
（10）協助管理者代表組織編制質量管理體系文件，建立和完善本公司的質量管理體系，每月進行1次全公司質量管理體系運行分析，負責公司質量體系日常管理。
（11） 質量管理主管是本部門員工績效考核第一責任人，負責本部門人員績效考核及員工績效考核的復核工作,要求對考核過程和復核過程進行記錄存檔。
（12）依據年度審核計劃，協助管理者代表組織實施公司內部審核及管理評審；負責公司質量記錄的監督、管理；迎接第三方審核。
（13）負責每月組織1次全公司檢驗、監視和測量裝置的計量工作,對公司檢驗、監視和測量裝置全面管理；
（14）每天進行2次以上的生產過程質量調研,發現質量隱患要及時制止并糾正,并進行質量記錄
（15）負責統籌公司相關數據的分析處理、負責統計技術的選用批準并檢查統計技術的實施效果,組織每周編制1份質量統計報表，對質量進行全程跟蹤。
（16）每天9：00~10：00向生產廠長匯報當日工作安排并對前一天工作進行總結。
（17 ）每周負責組織一次公司員工的質量方面培訓.每周組織二次以上本部門人員的培訓;
（18）每周不低于6小時與員工進行交流，對員工質量意識狀態進行調研并詳細紀錄，對員工提出的`問題進行解決。
（19）質量管理部對各車間的日常質量以檢測流水線的逐臺檢測和巡檢二種方式進行監督和管理，質量監管過程發現問題在1小時內以質量卡（三聯）形式通知生產車間和庫房。
4、主要權力
監管全公司的產品質量，對影響產品質量的各部門、人員進行質量考核獎懲，對影響產品質量的供貨商有權做出停止采購的決定,對于影響產品質量的重大問題有權做出暫停生產的決定，對經常違反生產工藝質量的人員有權向公司提出辭退的建議。
5. 接受監督
日常事務接受生產廠長及相關職能部門的監督、檢查。
質量管理崗位職責4
1、合理進行全公司物資供應工作及供方的管理；2、定期督導采購員對采購訂單的簽訂及歸檔管理；
3、定期督導采購員采購物資及外協加工必須在合格供方中進行，并對各環節的質量負責；
4、定時督導采購員對檢驗不合格的'外協及外購件及時辦理退貨、換貨或返工處理；
5、對不按文件和計劃采購的外協或外購件所造成的經濟損失和影響產品質量負責；
6、負責供方的評定，建立合格供方/外協加工廠商檔案，并做好物料采購成本控制和合理庫存控制，以便提高資金周轉率；7、定期督導采購員對供方PPAP資料的提交；
8、配合財務部，做好采購物料的資金分配計劃；9、及時督導采購員對進料品質異常的聯絡及處理；10、配合經理對部門工作管理及執行。
質量管理崗位職責5
工作內容描述：
（一）產品質量方面：
主導客戶投訴問題的解決；
主導解決稽核檢驗中的質量問題；
主導解決常規產品測試中發現的質量問題；
產品的進料檢驗指導書和稽核檢驗指導書的修訂；
量產產品的零件放行。
（二）質量體系方面：
主導策劃組織ISO9001內審和改善；
主導ISO9001外部審核和改善；
主導UL審核和改善；
主導客戶審核和改善；
主導策劃組織管理評審會議。
任職資格：
本科學歷，機械專業優先；
至少3年機械方面的工作經驗；
有ISO9000審核方面的經驗和能力；
良好的溝通和合作能力；
良好的英語讀寫能力。
1、負責公司質量體系的管理
2、負責質量管理體系的管理文件的編制和管理
3、負責體系的'內審
4、負責質量管理體系的改進崗位職責：
1、負責公司質量體系的規劃和標準的修訂；
2、負責第二方、第三方客戶的質量管理體系審核
3、負責新供應商質量管理體系情況的認可；
4、負責對相關部門，相關人員的質量管理體系培訓；
5、確保IATF16949質量管理體系順利運行。
6、領導分配的其它任務；
任職要求：
1、大專及以上學歷，質量體系相關專業，有在汽車行業工作過者優先錄用；
2、性格開朗，富有責任心3年以上工作經驗；
3、熟悉IATF16949質量管理體系；掌握豐富的質量管理知識參與公司崗位培訓，定期學習崗位新知識與技術：
質量管理崗位職責6
1、合理進行全公司物資供應工作及供方的管理；
2、定期督導采購員對采購訂單的簽訂及歸檔管理；
3、定期督導采購員采購物資及外協加工必須在合格供方中進行，并對各環節的質量負責；
4、定時督導采購員對檢驗不合格的外協及外購件及時辦理退貨、換貨或返工處理；
5、對不按文件和計劃采購的外協或外購件所造成的經濟損失和影響產品質量負責；
6、負責供方的`評定，建立合格供方/外協加工廠商檔案，并做好物料采購成本控制和合理庫存控制，以便提高資金周轉率；
7、定期督導采購員對供方PPAP資料的提交；
8、配合財務部，做好采購物料的資金分配計劃；
9、及時督導采購員對進料品質異常的聯絡及處理；
10、配合經理對部門工作管理及執行。
質量管理崗位職責7
1.0管理者(總經理)
1.1主持制訂、批準公司質量方針和質量目標
1.2任命管理者代表
1.3批準《質量手冊》和程序文件
1.4主持安全管理領導小組工作;
1.5組織并主持對重大物業管理項目合同或標書的評審
1.6主持管理評審
1.7組織新項目的開發。
2.0管理者代表
2.1組織并協調質量體系的建立、實施、維持和改進,以保證公司的質量體系運作符合iso9001:20xx標準;
2.2向總經理報告質量體系運行情況;
2.3主持內部質量審核;
2.4就質量體系的有關事宜與外部聯絡。
3.0行政部
3.1負責統籌公司的行政、后勤、車輛、信息及其他行政管理工作;
3.2負責制訂修訂公司各項管理規章制度;
3.3負責組織安排公司各類會議、傳達會議精神;
3.4負責處理公司的來往信函及接待工作;
3.5負責統籌公司的合同和檔案資料;
3.6負責公司文件資料及信息的保密工作;
3.7負責控制公司各項行政費用的開支;
3.8負責公司員工的外培、調配、勞資工作;
3.9負責研究制定公司人才戰略;
3.10負責組織制定審核公司的組織架構及人員定編;
3.11負責公司員工考勤、考評與工資福利管理工作;
3.12負責處理公司的勞資關系;
3.13負責處理公司投訴與合理化建議;
3.14負責物料的采購、驗收、入庫保管及出庫工作;
3.15負責或協助組織、策劃公司的有關活動;
3.16完成上級安排的其他工作;
4.0品質部
4.1負責iso9001:20xx質量體系文件的制定、編制、培訓、實施監控與維持和改進;
4.2負責具體組織iso9001:20xx質量體系內審和質量運行狀態和檢查與考核;
4.3負責iso9001:20xx質量體系文件和資料的控制;
4.4負責處理其他與運作質量有關的'事務;
4.5完成上級安排的其它工作。
5.0財務部
5.1負責公司財務部活動的資金運作,成本核算、審計及各種財務結算工作;
5.2負責應收、應付賬款管理;
5.3負責公司固定資產與低值易耗品管理及清查工作;
5.4為總經理的籌決策和投資提供真實可靠的會計信息。
5.5負責與財務、稅務、銀行工商等部門和客戶的溝通聯絡。
5.6完成上級安排的其他工作。
6.0物業管理部
6.1負責物業的驗收、接管;
6.2按照物業委托合同實施全方位的管理、服務和經營;
6.3負責建立并組織實施本部門下屬各管理處的作業規程;
6.4負責文件和資料及下屬各管理處質量記錄的管理。
6.5負責室內對外保潔服務;
6.6負責外單位委托室內擺花及綠化養護,海運大廈、港灣小區內擺花
6.7負責苗圃管理
6.8完成上級安排的其他工作;
7.0市政管理部
7.1負責xx區域內市容,秩序、道路交通管理
7.2負責xx區域內交通設施管理
7.3負責貨柜車停車場管理
7.4負責xx轄區(包括貨柜車停車場、商業街)清潔衛生及垃圾清運
7.5完成上級安排的其他工作;
8.0工程部
8.1負責承接工程的設計、預決算,施工及監理
8.2負責污水處理
8.3負責排污管疏通
8.4負責xx市政轄區、海運大廈外圍綠化
8.5承接對外環境綠化業務
8.6完成上級安排的其他工作;
9.0任命書
質量管理崗位職責8
1. 保證品控系統的合理運作，保證產品質量;
2. 協調相關部門的關系;
3. 參與產品研發、工藝及產品改進工作，提高產品質量;
4. 對產品、原輔料、半成品等規格型號及作業標準，提出改善意見和建議;
5. 制定并嚴格執行作業指導書，按要求巡回檢驗，對制程進行管理與分析;
6. 原輔料供應商交貨質量的`整理與評價，督導并協助廠商改善質量，建立質量管理制度;
7. 質量異常時的妥善處理及鑒定報廢品。檢驗儀器與藥品量規等的管理與校正，及庫存的抽檢;
8. 執行產品追蹤和參與消費者投訴，并進行原因分析，找出改善措施;
9. 信息收集、分析和完善提高質量保證系統，做好質量保證作業
質量管理崗位職責9
職責描述：
1、負責部門管理制度、檢驗依據文件的版本控制，存檔資料（包含電子文件）的管理；
2、負責記錄齊套的審核、歸檔及產品檢驗情況的統計和匯總；
3、負責部門質量目標、質量月報的擬制和報批；
4、負責部門設備的管理，包括監視、測量設備；
5、負責組織測試軟件的確認及版本管理；
6、擬制表單數據產品的.出廠驗收計劃，組織實施出廠檢驗、編制檢驗報告和軍檢提交資料；
7、協助部門領導做好保密檢查工作、安全檢查、內控工作；
8、負責部門印章管理；
9、協助部門領導做好部門標準化工作；
10、協助部門領導做好部門人員月工作任務完成情況的過程監督；
11、部門安排的臨時性工作。
任職要求：
1、學歷：本科及以上學歷
2、專業：通信、電子或質量管理相關專業
3、工作經驗：3年以上質量工作經驗
4、工作認真負責，嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力
5、具備良好的團隊協作精神，良好的溝通組織協調能力
6、了解gjb9001b或gjb9001c質量體系在企業運作方法
質量管理崗位職責10
-審核面料大貨樣的色澤、質地、手感、色牢度、劈裂，保證符合公司產品標準;
-收集整理測試樣，及時記錄匯總相關品質數據，保證其規范性和準確性;
-協調各部門處理品質異常問題，組織各相關人員針對不良項目進行原因分析，重點改善并制定有效改善及跟進改善結果;
-跟蹤面料的質量和進度，不合格產品退供處理，確保符合訂單的'生產要求;
質量管理崗位職責11
崗位職責:
1、制定、完善原料、產品的質量標準要求;
2、完成產品、原料的相關檢驗工作;
3、做好質量數據統計、記錄真實且有效完整;
4、檢驗工具的維護保管;
5、市場反饋質量問題的追溯及管理；
任職條件:
1、1年以上相關崗位工作經驗;
2、了解ISO9001質量體系;熟練使用相關測試設備;熟練操作電腦;
3、工作認真負責,嚴謹細致,有原則、紀律性;良好的`問題分析能力;良好的溝通協調能力;良好的團隊協作精神;
其他:五險一金,免費食宿,有班車。
質量管理崗位職責12
1、建立研發質量管理體系和測試標準;
2、負責建立包含質量控制、質量保證和質量改進的質量管理體系;
3、負責測試規范與測試計劃的'制訂,并依照質量管理體系進行上線產品的質量管理,確保上線產品質量;
4、關注質量風險防范,優化完善研發質量管理規范,統籌、監控技術研發工作按質量管控要求開展;
5、組織問題回顧排查,分析質量事件并提出改進方案,推動方案落實。
質量管理崗位職責13
1、對食品按規范標準進行質量檢測或化驗，確保符合食品安全要求;
2、根據公司采購標準的'要求，整理和收集供應商資質及證照，確保證照有效符合要求;
3、按要求索取供應商的資質和證照，并核對和驗收采購物品，確保所有配送食品均滿足國家食品安全要求;
4、定期陪同送貨，了解客戶需求，按客戶需求糾正和提出改進建議。
5、做好原始記錄及必要的報表，維護質量體系運行;
質量管理崗位職責14
1、結合集團戰略規劃和業務發展需求，協助管理電池回收項目經營事務，收集市場和競爭對手數據信息，并分析決策，為集團提供戰略決策依據。
2、根據集團戰略，建立全國回收物流網絡，建立和健全供應商、承運商的開發、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購及運輸成本，提供服務質量。
3、根據業務網絡布局，完善公司供應鏈系統，制定并完善切實可行的采購、倉儲、配送、生產等管理工作流程，實施監控和管理，確保產品質量，并根據業務的變化不斷優化。
4、負責建立并優化項目實施標準及體系流程，確保規劃方向及策略的`連續性和持續性。
5、負責項目的團隊建設，提升供應鏈團隊能力，確保供應鏈業務運作規范、高效。
質量管理崗位職責15
1、負責公司各種質量檔案(包括質量臺賬、記錄、供應商及客戶檔案、產品檔案等)的整理和歸檔工作;
2、進行試劑原材料、半成品和成品的質量檢測;
3、定期組織進行歸檔和清理，填寫記錄;
4、負責實驗室的`監督檢查，優化過程控制流程;生產現場法規和文件要求執行情況巡查;
5、完成本部門日常工作及領導安排的其他工作。
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